求人広告とは


求職者は、職種・給与・福利厚生など様々な情報をもとに就職先を決めます。
また、アルバイトや派遣、新卒採用や転職など、様々な目的で求人情報を探しています。
よって、企業が求める人材と、求職者が求める条件がマッチする媒体に広告を出稿することで、
効率よく求職者を募り、採用活動を進めることができるといえるでしょう。



「求人広告」「掲載課金」の資料一覧

検索結果:31件の資料が見つかりました。
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メディアレーダー
ONOFF
資料イメージ 資料概要

資料更新日:2022/04/06

<サービス>
■全国1,200店舗以上のネットカフェに出稿可能なオンライン広告

<サービスの特徴>
■20代~50代の男性のリーチが可能
 ∟テレワーク・勉強のために利用するビジネスマン、PC・マンガのための利用者等
 ∟滞在時間は3~4時間

<広告メニュー>
■GMOインサイト製デスクトップランチャー
 ∟60,000台以上のPCのデスクトップに表示されるデスクトップランチャー上のバナー広告

■検索結果ページ
 ∟各ネットカフェのポータルサイトに設置されている検索結果ページ上のバナー広告

■配信先
 ∟全国各地の約1,200店舗以上のネットカフェへ出稿可

【おすすめポイント・メニュー等】

◆おすすめの広告ジャンル(一例)
・転職・求人
・金融系(保険、仮想通貨、ローン)
・学習
・エンタメ
・婚活、マッチングアプリ
・脱毛、増毛
・不動産
・オンラインゲーム、アプリゲーム
・中古車
・シェアハウス

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資料更新日:2022/02/04

<<地方創生専門メディアとしては国内最大級!>>
【 Nativ.media(ネイティブ.メディア)】は、自治体が移住促進や関係人口創出関連の情報発信をするために活用できるプラットフォームとしては、国内最大級のアクセス規模を誇っています。
また閲覧者は地方に関心の高い層が集まっているため、情報発信の効果が高く、イベント集客や地域おこし協力隊などの人材募集にも活用頂いています。

<閲覧者概要>
☆月間最大21万UU、43万PV以上! (外部配信メディア含む)
☆SmartNewsやNTTドコモのdメニューへも掲載記事が転載! 
☆閲覧者の地方創生への関心度90%以上!、地方移住への意向も70%以上!
☆大都市圏在住の即戦力世代(24~44歳)が70%以上!
☆記事掲載用のアカウントを発行し自由に発信ができるネイティブ.チャンネル機能が人気
☆記事広告作成・掲載や、移住促進オンライン・セミナーの開催、そのた個別の企画や提案などもご一緒に検討可能!


<自治体の活用事例>
・移住促進イベントの開催および集客/プロモーション
・関係人口創出活動の情報発信
・サイトへの集客・流入強化
・企業誘致制度の発信
・地域おこし協力隊の募集 
・ワーケーションのプロモーション など

<地方創生関連事業者の活用事例>
・自社事業の全国プロモーション
・自社事業の自治体へのPR
・自社事業の人材募集

<特徴>
1.メディア内に自由に発信できる「チャンネル」が開設できます。(月額相当3.5万円〜)
2.地方創生関連の記事制作+発信を効率よく実現
3.リモートワーク/テレワーク求人情報の発信として効果的
4. Facebookページは「地方創生関心層」が10000人以上
  (類似オーディエンス活用でブーストも可能!)

移住検討者や、関係人口の潜在層はまだまだアクションベースのターゲティングは困難です。
専門メディアとしてのメリットをご活用いただくことで、自治体や地域事業者の
マーケティング/ブランディング/PRをご支援します。

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資料更新日:2022/02/26

「LACROSSE PLUS」は、低価格から大学生を中心とした2万人のマーケットに様々な形で訴求が可能なラクロス専門メディアです。手軽なバナー広告から選手を用いたタイアップ記事や姉妹サイトスポンサーまで様々な商品ラインナップを取り揃えております。学生アスリートに向けたサンプリングのご要望なども相談可能です。

ラクロスは、2028年にオリンピック競技に追加される可能性が高く、カレッジスポーツとして日本でも人気が急上昇しているスポーツです。当メディアは、人口が約2万人というスモールコミュニティーの中で過去最高20万PV、2.4万UUを記録し、ラクロス界においては確固たる地位を築いています。ユーザーの男女比率は約半々です。SNSでも総フォロワー数1.4万人を誇り、昨年からはYouTubeでの動画配信事業や姉妹サイト立ち上げなど新規事業も拡大中です。

ラクロスコミュニティーは、メンバーのコミュニティ愛が強いことが特徴で、昨年は協会が立ち上げたクラウドファンディングプロジェクトで3日で1000万円以上の支援金が集まり他メディアでも話題になりました。
その中で、LACROSSE PLUSでは、小学生~社会人チームまで全国約300近くのチームの大半と個別でリレーション構築に成功しており、ユーザーとの距離が近いことが強みです。直近で開催した大学生向けのオンラインイベントには650名近くの申込があり、オンラインイベントへの需要が増えている昨今の情勢にも順応しています。

LACROSSE PLUSはメディア事業・チームサポート事業・イベント事業の3つの事業に分かれており、各事業で下記のメディア媒体を活用し、ラクロスコミュニティーの人にとって有益な情報を発信しています。

≪LACROSSE PLUSのメディア媒体一覧≫
・メインサイト
・7つの姉妹サイト(アカデミー、ヘルスケア、図鑑、イベント、チームサポート、キャリア、ウーマン)
・YouTubeチャンネル
・各種SNS(INSTAGRAM・Twitter・Facebook)

ラクロスは、ニッチコミュニティーであるからこそ、ユーザーの量よりも質(特性)にこだわりたい企業にとってはターゲティングのしやすいコミュニティーです。
御社のニーズや希望に応じて柔軟に選択肢を検討させて頂きます。お気軽に資料DL・お問い合わせください。

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資料更新日:2022/05/16

クリエイティブビレッジ(CREATIVE VILLAGE)は映像・動画・ゲーム・Web・広告などに携わるトップクリエイターのインタビュー、最新プロジェクト、仕事情報を掲載している情報メディアです。

月間ページビュー数700,000、月間読者数(UB数)400,000、メルマガ会員数53,000ほどの規模をもっています。

クリエイティブビレッジは、これらの課題をお持ちの方にご活用いただけます。

■ 上記領域に携わるクリエイター向けの採用広報を強化したい

■ 上記領域に携わるクリエイター向けにサービス認知度を高めたい など

お気軽にご相談ください。

【運営会社について】

クリエイティブビレッジを運営する株式会社クリーク・アンド・リバー社は、1990年に設立されたクリエイター・エージェンシーです。85,000人を超えるクリエイターと、約1,000社に及ぶパートナー・プロダクションからなるクリエイティブ・ネットワークを活かし、日本の、そして世界のクリエイティブ・ニーズに応えます。

クリーク・アンド・リバー社以下3つにおいて「No.1」の評価をいただいてます。

・クリエイター職の転職で頼りたい人材エージェンシーNo.1

・採用担当者が選ぶくjリエイター採用で頼りたい会社No.1

・クリエイターが選ぶ人材エージェンシーNo.1

※日本マーケティングリサーチ機構調べ 2021年11月期ブランドイメージ調査

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資料更新日:2022/04/01

【ビジネスメディア AMP(アンプ)とは】
20代・30代を中心としたZ世代〜ミレニアル世代の若手層向けビジネスメディアです。
日本国内・海外に限らず、今知るべきニュースやトピックスをオリジナル記事で配信しています。一般的なビジネスメディアと異なりミレニアル世代の読者が大多数を占めており、転職に対する価値観へポジティブば読者が多く閲覧しております。また、ビジネスパーソンだけでなく、学生などSDGsなど社会課題に対しても変革意識が強いため、様々な切り口での特集ページを設け、グローバルな施策や国内企業の取り組みも発信しております。

ー 下記のような課題を抱える企業様におすすめです。
・Z世代やミレニアル世代といった若者世代のマーケットへリーチができていない。
・転職サイトやエージェント以外での採用アプローチを検討中の企業様
・オウンドメディアを持っていないため、コンテンツ運用による採用活動が難しい。
・新卒または中途採用に向けたブランディング施策を検討中の企業様

【メディアの特徴】
●月間PV:1,508万(2021年12月 Googleアナリティクス調べ)
●読者の年齢属性:ミレニアル世代とZ世代の若手層が多数(詳細な数値は資料をご参照ください)
●ユーザーの情報感度:イノベーター層、アーリーアダプター層、アーリーマジョリティー層などの情報感度が高い層が大多数

ー 主なお取引先
大手BtoB企業・IT SaaS系企業・メガベンチャー・スタートアップ・消費財メーカー・教育機関・官公庁

【提供メニューの特徴】
●若手ビジネスパーソンに向けてモチベーションを高めるコンテンツを編集部が制作し、記事内に応募バナーを設置することで、ユーザーの獲得を実施。
●ビジネスインフルエンサーやYahoo!ニュース、NewsPicksなど様々なクロスメディアで情報を拡散します。
●自社のオウンドメディアと連携したワンコンテンツマルチユースの運用が可能。

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資料更新日:2022/02/17

しゅふJOBは、主婦採用に特化した求人メディアです。

▼特徴
・登録者の89%が勤続年数4~10年以上の実績あり。
・サイト閲覧者数は月580万人!社員として働きたい主婦に集中してアプローチできる
・大手から中小企業まで、約22,000社の企業様と取引実績あり。※パートアルバイト含む

▼こんな方におススメ
・パートやアルバイトを採用したい
・できるだけ費用をかけずに採用したい
・主婦(夫)層など社会人マナーのある人材を採用したい
・長く活躍してくれる人材を採用したい

▼料金
ご予算に合わせて柔軟にお選びいただけます。
まずは、お気軽にご相談くださいませ。

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資料更新日:2022/01/27

※競合他社の方からのDLはお控えください※

アルバイト・パート採用時の応募対応~採用までのノウハウを徹底解説!
毎月1万社以上の採用活動のサポートを行っているディップ株式会社のサービスであるバイトルのメソッドが集約しています。


▼こんな方におすすめ▼

・採用活動で応募者対応に困ったことがある
・応募が来たものの辞退や連絡が途切れることが多い
・採用現場での適切な求職者への対応方法を知りたい
・アルバイト採用に必要な書類やフォーマットなどが欲しい

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資料更新日:2021/11/18

CheerCareer(チアキャリア)はベンチャー・成長企業に特化をした就職サイトです。
※20年6月にパッションナビ より名称変更しました。

大きく下記4点が強みでございます。

・成長志向の人材とのマッチング率
・CSの充実/原稿フォローも◎
・コストパフォーマンス/1社平均4.5名の採用数
・コロナ禍でのスカウト応募率36.7%

22卒、23卒、インターン、第二新卒の募集にご活用いただけます。
CheerCareerの会員の質には圧倒的な自信がございます。

コストパフォーマンス、
マッチング率重視で採用活動される際には
非常に有益にご利用いただけるサービスです。

>>資料の詳細を見る

資料更新日:2022/01/26

※競合他社の方からのDLはお控えください※

社員・派遣・パートでお仕事探しをする求職者と求人企業を繋ぐ日本最大級の求人サイト。
全国190,000件以上(2022年1月現在)の仕事情報を、1時間ごとに更新しており、一発検索、職種、特徴、人気の条件などユーザーニーズの高い検索軸が充実。
はたらこねっと独自の「キニナル機能」では、気になるお仕事に匿名でレジュメ情報を送ることで、採用担当者とよりライトにコミュニケーションを取ることが可能。
また、仕事情報に表示される「ねこバロメーター」では、勤務先の年齢層や仕事の仕方、男女比、職場の様子などが表されているため、働く職場のイメージがつきやすくなります。


☆強み☆

◆訴求可能ターゲット【派遣・社員・アルバイト/パート】
⇒検索エンジンからの流入も強化しており、
 「派遣」以外キーワードの流入が74%(※1)
 雇用形態を問わず、幅広い層に訴求が可能

◆得意な応募者特性【経験者・長期希望者】
⇒はたらこねっとユーザーは、
 「長期間同じ職場で、安定して働きたい」と考えているユーザーが多く(※2)
 バイトル・バイトルNEXTと異なるユーザーに見てもらうことが可能

◆原稿量・バロメーター・動画【マッチング力】
⇒詳細におしごと検索が出来る仕様になっています
 また、動画配信サービスでは、仕事内容の正しい理解を促し、
 静止画では伝わらない貴社の魅力を表現をすることがはたらこねっとなら可能

◆キニナル機能【潜在層の獲得】
⇒ユーザーの応募ハードルを下げ、応募を促す「キニナル機能」
 キニナルを送信したユーザーのレジュメが確認でき、
 気になったユーザーには、キニナルを返信し、呼び込みが可能

◆個社課題に合わせ、解決案を提案【多彩なオプション】
⇒アプローチしたいユーザー層や掲載する案件の特徴に合わせて
 ・リスティング商品
 ・ダイレクトメール
 ・バナープラン
 などが選択が可能

◆チャットボット&SMS通知【面接設定率UP】
⇒「応募者と連絡が取れない」「面接設定がうまくできない」
 という悩みを解決する機能として、
 ・応募完了メール
 ・初回自動対応メール
 ・面接コボット
 を用意しています

※1:流入ワードシェア:はたらこねっと調べ(2021年5月末時点)
※2:2021年WEB応募のみで算出

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資料更新日:2022/01/26

※競合他社の方からのDLはお控えください※

正社員・契約社員として働く事を目指す方のためのお仕事情報サイト。
求職者がアルバイトで得た経験を活かして「次に進む」事を応援。
職種や給与といった基本的な検索はもちろん、「活かせる持ち味」や「社風」から探せるバイトルNEXTオリジナルの検索機能で、今まで出会えなかった求職者と企業のマッチングを創出。
また、日本最大級のアルバイト・パート求人掲載サイトであるバイトルとの掲載連動で、正規雇用・非正規雇用それぞれの求職者への訴求が可能。


☆強み☆

◆バイトル同時掲載【集客力】
⇒社員を目指すユーザーがターゲットのバイトルNEXTは、
 若年層に強く、20代・30代の支持が圧倒的(※1)
 また、バイトルとの掲載連動で、
 正規雇用・非正規雇用市場の双方への訴求が可能

◆職種替え・店舗替えOK【リアルタイム更新】
⇒料金プランに関係なく、豊富な情報の掲載が可能
 また、締め切りもないため、即掲載(※2)や
 職種・店舗の変更がリアルタイムに実現可能となります

◆動画・画像やバロメーター【マッチング力】
⇒制服や働く仲間が分かる写真の掲載のほか、
 動画配信サービスでは、仕事内容の正しい理解を促し、
 静止画では伝わらない貴社の魅力を表現をすることがバイトルNEXTならできます

◆しごと体験・職場見学【潜在層の獲得】
⇒実際に仕事を体験・見学してもらうことで、
 応募を躊躇している求職者を含めた出会いの機会が増えるだけではなく、
 共感性とマッチング率の高い採用を実現できます

◆個社課題に合わせ、解決案を提案【多彩なオプション】
⇒アプローチしたいユーザー層や掲載する案件の特徴に合わせて
 ・リスティング商品
 ・ダイレクトメール
 ・バナープラン
 ・大画像
 などが選択ができます

◆チャットボット&SMS通知【面接設定率UP】
⇒「応募者と連絡が取れない」「面接設定がうまくできない」
 という悩みを解決する機能として、
 ・応募完了メール
 ・初回自動対応メール
 ・面接コボット
 を用意しています

※1:2021年WEB応募のみで算出
※2:再掲載において、掲載原稿のご用意がある場合が対象。
 また、掲載にあたっては事前審査を行います。

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資料更新日:2021/09/29

しゅふJOBとは、家庭と仕事の両立のため、思うように働けない「しゅふ」と、
優秀な人材を採用したい「企業」を結ぶプラットフォームとして
業界初の【しゅふ】×【採用】に特化した求人広告サービスを運営しています。

〇●〇 認定パートナーを募集中 〇●〇

「しゅふJOB」を共に売ってくださる代理店様を随時募集しております。

しゅふJOBでは、各代理店様につき渉外担当を1名つけており、
受注に向けて徹底的なサポートをさせていただいておりますので、
ぜひパートナー提携をご検討いただけますと幸いです。

---------- 「しゅふJOB」が選ばれる3つの理由 ----------

■働きたい「しゅふ」がとにかく集まる

しゅふの採用に特化したしゅふJOBでは、
就職意欲のあるしゅふを集めるために、テレビや新聞、しゅふに人気の雑誌への掲載、
しゅふ向け情報サイトの運営など、様々なメディアへの露出も意欲的に行っています。

■徹底して「しゅふ」に専門特化している

「主婦 求人サイト」「主婦 仕事」「主婦向け 求人」など、
検索サイトで1ページや上位に表示されており、
しゅふ層のサイト訪問者数も年々増加しています。

■多くの企業様が「しゅふ」採用に成功

新規企業様はもちろん、リピートされる企業様も多くいらっしゃいます。
しゅふを採用したい大手から中小企業まで全国各地の企業様に選ばれ続けています。

【 主な採用実績・活用例 】
オフィスワーク、飲食、小売・販売、介護・看護 保育・幼稚園、軽作業など実績多数!

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資料更新日:2021/08/02

現在、ベンチャー・中小企業に特化した就職メディア「CheerCareer」の
販売パートナー様を大募集しております。

CheerCareer(チアキャリア)はベンチャー・成長企業に特化をした就職サイトです。
※20年6月にパッションナビ より名称変更しました。

大きく下記4点が強みでございます。

・成長志向の人材とのマッチング率
・CSの充実/原稿フォローも◎
・コストパフォーマンス/1社平均4.5名の採用数
・コロナ禍でのスカウト応募率36.7%

22卒、23卒、インターン、第二新卒の募集にご活用いただけます。
CheerCareerの会員の質には圧倒的な自信がございます。

コストパフォーマンス、
マッチング率重視で採用活動される際には
非常に有益にご利用いただけるサービスです。

CheerCareerの持つサービスとノウハウを惜しみなくご提供し、
しっかりとサービス利用の成果を実感いただけますよう、
私たち自身も成長しながらグッドパートナーであり続けます。

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資料更新日:2021/01/07

※競合他社の方からのDLはお控えください※

日本最大級を誇る求人情報の中から、希望勤務地や職種などの条件を選択し、お仕事を選択することが可能。
掲載情報は、毎時間更新しており、インターネットならではの情報鮮度と充実した内容で、求職者と企業を素早くマッチング。
職場の様子が動画で見られる機能や、応募状況がひと目でわかるバロメーター機能、就業後のミスマッチをなくすしごと体験・職場見学機能、行動の内容とタイミングでマッチングできるスカウトメール機能の搭載など、他の求人サイトにはないサービスを多数提供している点が特徴。


☆強み☆

◆若年層をはじめ、幅広い層の【集客力】
⇒バイトルを利用しているユーザーの53.5%は20代~30代(※1)
 40代以降の世代からもバランスよく支持を集めており年代を問わず、
 幅広い層からの応募獲得の可能性が高まります


◆職種替え・店舗替えOK【リアルタイム更新】
⇒料金プランに関係なく、豊富な情報の掲載が可能。
 また、締め切りもないため、即掲載(※2)や
 職種・店舗の変更がリアルタイムに実現可能となります

◆動画・画像やバロメーター【マッチング力】
⇒制服や働く仲間が分かる写真の掲載のほか、
 動画配信サービスでは、仕事内容の正しい理解を促し、
 静止画では伝わらない貴社の魅力を表現をすることがバイトルならできます

◆しごと体験・職場見学【潜在層の獲得】
⇒実際に仕事を体験・見学してもらうことで、
 応募を躊躇している求職者を含めた出会いの機会が増えるだけではなく、
 共感性とマッチング率の高い採用を実現できます

◆個社課題に合わせ、解決案を提案【多彩なオプション】
⇒アプローチしたいユーザー層や掲載する案件の特徴に合わせて
 ・リスティング商品
 ・ダイレクトメール
 ・バナープラン
 ・大画像
 などが選択ができます

◆チャットボット&SMS通知【面接設定率UP】
⇒「応募者と連絡が取れない」「面接設定がうまくできない」
 という悩みを解決する機能として、
 ・応募完了メール
 ・初回自動対応メール
 ・面接コボット
 を用意しています

※1:2021年WEB応募のみで算出
※2:再掲載において、掲載原稿のご用意がある場合が対象
 また、掲載にあたっては事前審査を行いますので場合により一定時間を要します

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資料更新日:2022/04/12

現役大学生へのアプローチをお考えの方は必読をお願いいたします!

全国747大学、1,129キャンパスに通っている学生にアプローチできる媒体の運営と管理を行う、業界内プロモーション実績No.1の日本唯一の大学生向け専門の広告媒体社です。

全国1,100キャンパス以上の現地訪問から得たノウハウを活かして、キャンパス内での広告だけでなく、通学路の導線やサークルへのアプローチなど多岐に渡る媒体をご案内しております。

季節に合わせた媒体やエリア、学年、性別などのセグメントも可能です。

大学生向けなら何でも弊社にご相談下さい!!

>>資料の詳細を見る

資料更新日:2022/03/22

【2021年10月サイトオープン】

一次産業で働くことが 特別ではない未来

サービス名の元になった【Jobs on earth】
earthには人や大地といった地球上全ての意味が含まれています。
地球の自然を活用した職業に携わり、自然と共に生きようとする

すべての人々をイメージし、一次産業で働く方、これからの働き方を
検討している方の出会いをお手伝いすることで、大地とのつながり、
人と人のコミュニティを大切にしていきたいという私たちの想いがあります。

一次産業で働くことが特別ではない未来を実現したい。
一次産業を特別ではなく、普通の転職の延長線上にし
一次産業関連人口を増やし、継続的で豊かな社会の実現を果たします。

畑、森、海、地球が持つ素晴らしい環境を守りつつ
私たちの生活も守り、次世代へつなげる
SDGsが掲げる持続可能な社会の実現に取り組む
総合的な一次産業専門の求人サイトです。

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資料更新日:2022/02/22

トラックドライバーに特化した求人サイトは、「トラックマンJOB」だけです!
掲載費用無料、成果課金で掲載が可能な求人サイトとなっており、成果が出なければ費用はかかりません。
初回の求人原稿も無料で作成いたしますので、掲載企業様にお手間をおかけする事なくご掲載いただけます。
トラックドライバー採用でお困りの企業様、是非ご掲載ください。

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資料更新日:2021/10/01

他に類を見ないフリーマガジンへの広告掲載のご案内です。
*取材で発掘した一般の方のドラマチックなストーリーを挿絵と共に何話か掲載。
*グルメ情報や物販広告に最適
*タイアップ記事もプロクリエイターとコラボする事で絵本記事に。

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資料更新日:2021/07/21

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       「ユアターン」とは?
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⼈材系集客でトップレベルの実績を持つ「東晶貿易」が運営する長期インターン求人情報サイトです。
長期インターンシップに特化した求人情報サイトだからこそ、ミスマッチの少ない優秀な学⽣を獲得できます!
ユアターンを利用することで、貴社にマッチする優秀な学生が必ず見つかるでしょう。

<貴社のこんなお悩みを解決!>
〇優秀な新卒学生を採用できていない。大手の新卒サイトでは、確実に埋もれてしまう…。
〇せっかく新卒採用しても1年程で辞めてしまう。
〇人材不足に悩まされている。今すぐガッツがある人を採用したい。

こんなお悩みがある企業には「ユアターン」がぴったりです!

<ユアターンの特徴>
〇質の高い学生が多数!
 ∟MARCH以上の学生が7割を占めます。
  やる気のある優秀な学生層にアプローチがユアターンでは可能です。

〇貴社にマッチした学生を送客できる!
 ∟検索広告メインで集客することで自らインターンを検索する意欲の高い学生だけがユアターンに登録しています。
  また、貴社のニーズに合った学生のみ送客するため、無駄のない採用活動ができます。

<対象職種>
・マーケティング
・エンジニア
・営業
・ライター
・企画
・デザイナー
・事務 など

<料金プラン>
広告掲載プランをご用意しています。
それぞれ企業に合わせた料金プランがありますので、ぜひご相談ください。

<オプションプラン>
・求人原稿作成
・社内写真撮影
・上位掲載
・スカウト配信
・メルマガ配信 など

初めて長期インターンを導入される企業様であっても、
安心して始められるようにユアターンが全力でサポートいたします!


ご相談ベースでも構いません。
インターンシップについて少しでも興味がございましたら
お気軽にご相談ください。

>>資料の詳細を見る

資料更新日:2021/07/15

株式会社グローカルは、
地域の中核企業の経営課題を解決する、
経営コンサルティング会社です。

採用動画を検討しているけれども…

・採用動画の作り方がわからない
・動画のストーリー設計がわからない
・新しい採用手法として動画を検討したい
・採用動画の活用方法を知りたい

という悩みはありませんか?

<コロナ禍における採用課題>

コロナ禍において、オンライン説明会やオンライン面接に移行するなど、
新たな手段で採用活動をする企業が増えました。
それにより、オンライン化により、就活生は企業の理解度が落ち、
採用担当者は動機づけが難しくなっています。


<動画の必然性>

採用動画はテキストや写真に比べて
短い時間でたくさんの情報をわかりやすく伝えることができるため、
オンラインでの採用活動において有効な施策です。
また、記憶の定着率も高いため、印象に残りやすく
貴社への志望度もあがりやすい傾向にあります。

コロナ禍における採用で勝つためには採用動画を使い、
社風・風土・社員の雰囲気を伝え、入社後のイメージを伝えることは重要です。
その中で、採用で勝つための動画の作成ポイントや、
弊社の採用動画の特徴などをお伝えいたします。

>>資料の詳細を見る

資料更新日:2021/06/30

日本社会で現代中国の理解を深めるため、2011 年9 月、中国でもっとも影響力をもつメディア『人民日報海外版』と株式会社日本新華僑通信社は業務提携し、日本語月刊誌『人民日報海外版日本月刊』を創刊しました。
毎月25 日発行で、発行部数は5 万部。現在、716 名の国会議員と47 の都道府県知事へ贈呈し、政治家の間では中国の政治経済情勢を理解するための「百科事典」と称されています。

>>資料の詳細を見る

資料更新日:2021/06/16

採用×インタラクティブ動画×広告配信
求職者の興味関心を促すクリエイティブを親和性のある面に配信し、企業のブランディング、認知向上へとつなげる。


※採用広告配信に関する資料になります。
他、動画制作、VR、オンライン配信についてはお問合わせください。

>>資料の詳細を見る

資料更新日:2021/06/07

<サービス>
◇日本最大級!月間140万PVの長期インターン求人情報サイト「ゼロワンインターン」

<サービスの特徴>
◇日本全国の優秀な大学生インターンの採用が可能
 ∟上位校比率が80%(MARCH・関関同立以上の大学レベル)
 ∟プログラミングスクールと提携し、エンジニアやデザイナーの採用にも強みがあります。
 ∟士業事務所に必要な、簿記資格などを持つ学生も多数

◇中小・ベンチャー企業・士業事務所の採用に強い
 ∟利用企業1,300社のうち、9割の企業が従業員1人〜50人規模の中小・ベンチャー企業です。
 ∟100社以上の士業事務所の採用支援実績もあり!

◇indeedにも無料で掲載されます!
 ∟ゼロワンインターンに掲載した求人は、無料でindeedにも掲載され、応募の更なる期待ができます。


<対象業種>
・IT業界
・コンサルティング業界
・広告、出版業界
・教育業界、FinTech業界(ただし塾・家庭教師などの講師募集は対象外です)
・不動産業界
・人材業界
・メーカー
・商社
・士業事務所(税理士・弁護士・司法書士・行政書士・社労士など)


<対象外業種>
・飲食業界
・塾、家庭教師の講師募集(運営側の募集は可能です)
・風俗関係


[商品プランについて]
広告掲載プランと、成果報酬プランとどちらもご用意しています。
目標採用人数に合わせて、プランをお選びください。掲載途中でのプラン変更も可能です。
1名の採用から掲載可能です。


[その他・サポートについて]
長期インターンシップ導入を始めてする企業様へのサポートやアドバイスも無料で行っております。
インターン採用に興味はあるけれど、不安な点や、メリット・デメリットなどを知りたいという方もお気軽にご相談ください。

>>資料の詳細を見る

資料更新日:2021/03/03

フリーペーパーとして千葉県No.1配布部数のちいき新聞は、
1984年9月(昭和59年)に創刊しました。

関東圏内で毎週200万部以上、ポストがあるお宅へ1軒1軒手配りで配布しているフリーペーパーメディアです。
創刊から35年以上、千葉県・埼玉県・茨城県で、地域密着フリーペーパー広告による集客支援を行っています。

そのちいき新聞と一緒に各ご家庭へポスティングでお届けする求人専門メディア【Happiness】。
自社媒体の「ちいき新聞」と一緒に配布するため、低価格で求人広告を打ち出せます。
※10万世帯のポスティング配布で12,000円(税別)~

また、地域のお仕事満載の「ハピネスWEB」にも同時掲載が可能です。

弊社が運営してきた地域情報サイト「チイコミ」。
「ちいき新聞」と連動した地元密着記事はもちろん、地域の求人情報として御社の求人を告知します。
地元の人が集まるサイトに求人告知をすることで、効果的に求職者を募ることができます。

主要労働力となる20代~40代へのアプローチは重要ですが
この年代の一般新聞購読率は低下し続けています。

ハピネスは、ポスティングで求人情報をお届けする為、
逆に20代~40代の方が読者の約7割を占めます。

主婦層に向けたパート募集や派遣募集はもちろん、
学生や単身の社会人などが住むワンルームマンションやアパートにも
しっかりと情報をお届けしているため、正社員募集やフリーター募集などにも適しています。

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資料更新日:2021/02/09

東区・新宮(35,000部)、志免・篠栗・宇美・須恵・粕屋(35,000部)、大野城・春日・那珂川(35,000部)、筑紫野・太宰府・小郡・筑前(35,000部)の計140,000部発行している自宅投函型のフリーペーパーです。
主な読者層は20代~40代女性。体裁はA4版、中綴じ、コート紙、月末最終金曜日発行の媒体となります。
地元密着媒体なので狭域に広告出稿が出来ます。

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資料更新日:2021/01/26

北摂(北大阪)で2エリア(合計32万部)を発行しています。
地域情報を基本とし、子育て、教育、イベント、グルメ、ビューティー、カルチャー、スポーツ、お出かけ、住まい、高齢者の暮らし方など、それぞれ特集コーナーとして編集しています。

広告は記事体広告を中心に、リピーターを生み出す企画を提案します。 中心読者層は20代後半~50代の主婦層。 各家庭へのポスティングとスーパーなどへの設置で配布し、地域の潜在顧客にプッシュ型告知を可能としています。

「ロハスフェスタ」「ラーメンEXPO」などの主催イベント事業、地域ニュースweb「CityLifeNEWS」等の地域web企画と連動させることで、効果的な地域プロモーションをご提案しています。


発行エリア :大阪府 高槻市・茨木市・摂津市(北摂EAST版)
      大阪府 吹田市・豊中市・箕面市・池田市(北摂WEST版)

カテゴリー:タウン誌 女性向け

発行スケジュール:月刊 毎月25日

発行部数:北摂EAST版 15万部、北摂WEST版 17万部

創刊日:1986年06月

ターゲット層:20代後半~50代の女性

配布方法:ポスティング・設置

発行元:株式会社シティライフNEW

住所:大阪府摂津市千里丘1-13-23

TEL:06-6338-0640

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資料更新日:2020/10/15

求人ドットは、日本全国の求人情報を掲載している総合求人サイトです。
雇用形態はアルバイトから正社員までほぼ全ての雇用形態に対応しています。

■料金プラン
【掲載課金プラン】… 30日間5,000円で求人掲載数は無制限。
【採用課金プラン】… 1採用15,000円~で採用時のみ料金が発生。

■掲載実績(2020年5月度)
1掲載(職種:一般事務)で月間20応募、応募単価250円。
200掲載(職種:ドライバー)で月間25応募、応募単価200円。

■他社求人媒体への掲載
・求人ボックス
・スタンバイ
・CareerJET
・Yahoo!しごと検索
・Googleしごと検索

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資料更新日:2020/09/28

■CareerDelightとは
CareerDelightは、月間UU10万人以上の新卒採用メディアです。
就活ノウハウを就活生に提供しています。

■強み
10万人以上の就活生へのリーチが可能なのはもちろん、
CareerDelightの記事はより戦略的な就活ノウハウを掲載しているため、
関関同立、MARCH,早慶、東大京大などのハイクラス層が使用しています。

■利用シーン
企業紹介記事を企業分析コンテンツとしては配信し、
媒体内のバナーなどをフル活用しながら、会社紹介を行います。
インターンシップや本選考など、母集団形成をしたい採用担当者様に最適です。

■広告フォーマット
広告フォーマットは、
・独占紹介記事(5,000~8,000文字程度)
・バナー広告
を用い、メディア全体で企業紹介を行います。

■掲載事例
掲載事例としては、中小ベンチャー企業様が今後新卒経営幹部候補生の採用を行いたいという事例等がございます。

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資料更新日:2020/07/22

YOLOバイト(ヨロバイト)とは世界226ヵ国、14万人以上の留学生・在留/在日外国⼈が登録する日本最⼤級の外国人向け求人掲載サービスです。2020年1月現在、1,200社を超える企業様よりご利用いただいております。外国人採用への不安を解消し、採用コスト削減に貢献します。

訪日外国人(インバウンド対策)に向けた人員補強。外国人採用がはじめての企業様も安心してご利用いただけるよう、YOLOバイトが在留カードチェックや採用後の書類申請手続きもサポートいたします。
会員数:15万人突破
登録国籍数:226ヵ国


【資料内容】

●ヨロバイトサービス説明
●掲載料金表
●実際の案件応募数一覧←
●外国人採用を成功させる21ヵ条
・日本語を話せる外国人が集まらない理由
・深夜・早朝の仕事は案外人気?
・同じ国籍同士だと離職率は低い? など

■期間掲載プラン
 └ 掲載地域によって料金が異なります。

<参考>
・東京:4週間掲載/10万円~
・愛知:4週間掲載/7万円~
・大阪:4週間掲載/8万円~

■複数掲載ボリュームプラン
 └ 地域/掲載数/期間により料金が異なります。

<参考>
・東京:12ヶ月/20掲載/月:15,000円~
・大阪:12ヶ月/20掲載/月:15,000円~
導入実績

DL資料ではさまざまなデータを基に、弊社サービスについて解説しております。
■概況と推移
■ユーザーデータ
■求人応募事例
■掲載企業様の声

なども合わせてご覧いただけます。
留学生・在日外国人が日本の人手不足を解消する【YOLOバイト】のよくあるお問い合わせ
利用開始までの流れを教えて下さい

まずは貴社の状況をお聞かせください。状況に応じて最適なプランをご提案させていただきます。

<利用開始フロー>
(1)お申し込み
(2)求人内容の入力
(3)求人を6ヶ国語に翻訳
(4)応募者の選定
(5)オンラインで面接日設定
(6)面接・採用

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資料更新日:2020/04/24

まんが喫茶・インターネットカフェの『マンボー』を50店舗展開しており、
毎月30万人以上のお客様にご利用いただいております。

特徴としては、20代から30代のお客様が多くインストア広告やサンプリングは
企業様からのご提案に対して柔軟に対応が可能です。

アドトラックは他社に比べコスト面でクライアント様のご負担を軽減し
ご希望のプランに対しても相談が可能です。

大型ビジョンに関しては、お持ちのコンテンツを使用できますし、
動画コンテンツ制作も承っております。

各種料金も可能な限りご希望に添えるよう
窓口を設けておりますので、お気軽にお問合せください。

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資料更新日:2020/02/10

大阪府南部の泉州地域(和泉市・岸和田市・貝塚市・泉佐野市・熊取町・田尻町・泉南市・阪南市・岬町)をカバーしている地域情報紙です。地元が元気に!をコンセプトに、地域にまつわる政治経済や医療・福祉、教育、イベント・催し情報を毎月第1日曜日にお届けしております。

【発行概要】
発行:毎月第1日曜日に4大新聞(朝日・毎日・産経・読売)に一斉折込
配布地域:大阪府和泉市(一部)・岸和田市・貝塚市・泉佐野市・熊取町・田尻町・泉南市・阪南市・岬町
発行部数:100,000部
発行形態:タブロイド判

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資料更新日:2019/11/07

【媒体概要・コンテンツ】
愛知県北西部(稲沢市・清須市・あま市)の地域に密着した情報紙です。
地域のニュース、新店情報、グルメ、美容、スクール情報など、様々なジャンルの情報が盛り沢山です。

【発行部数】
約91750部

【配布エリア・配布方法】
◆配布エリア:稲沢市・清須市・あま市(一部地域を除く)
※一部マンション等には配布できません。
◆配布方法:新聞折込とポスティングで配布されています

【読者層・ターゲット】
ファミリー・主婦を中心に幅広い年代の読者にリーチします。

【広告形態】
タブロイド判・オールカラーの紙面に広告掲載が可能。

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