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「社会人・OL」「広報」「期間課金」「病院・クリニック」の広告・マーケティング資料一覧

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【Z世代～シニア】オールターゲット訴求 1日25万人が視認可能な仙台駅前ビジョン
資料更新日2026/8/5
ニューラルマーケティング株式会社

【Z世代～シニア】オールターゲット訴求 1日25万人が視認可能な仙台駅前ビジョン

動画広告 屋外看板 デジタルサイネージ

【屋外広告・OOH】JR仙台駅東口『BiViビジョン仙台』の大型LEDビジョン/デジタルサイネージ 『BiViビジョン仙台』は2023年10月より広告配信を開始しました、 BiVi仙台駅東口の壁面に設置された大型LEDビジョン・デジタルサイネージです。 JR仙台駅東口は楽天モバイルパーク宮城をはじめ、 多くのオフィスビル・商業施設の拠点となっております。 さらに、2023年には東北最大の規模の多くのテナント・オフィスが入る ヨドバシカメラ・マルチメディア館も完成したことから、 今後人流がさらに増加するロケーションです。 ▼媒体概要▼ 設置場所　　　：JR仙台駅東口商業施設「BiVi」壁面 　　　　　　　　宮城県仙台市宮城野区榴岡2-1-25 放映時間　　　：7:00～24:00（17時間） 配信開始日　　：月曜日 サイズ　　　　：横9.6m×縦7.2m（約70㎡） アスペクト比　：4:3 音声　　　　　：有　※条例により8:00～19:00（11時間）の時間帯のみ ターゲット　　：ビジネスマン・OL・ファミリー・学生・観光客/インバウンドなどオールターゲット 宮城県内最大クラスのLEDビジョンによる映像と合計4台のスピーカーによる音響で、 ビジョン手前からJR仙台駅東西自由通路～ペデストリアンデッキまで、 良好な視聴環境となっております。 ▼周辺情報▼ 周辺施設　　　　　　：ヨドバシカメラ仙台/ホテルメトロポリタン仙台イースト 　　　　　　　　　　　/楽天モバイルパーク宮城/JRイーストゲートビル/S-PAL/PARCO/ロフト/AER サーキュレーション　：JR仙台駅乗降客数 約22万人/日 　　　　　　　　　　　LEDビジョン視認範囲通行者数 約25万人/日 ▼基本プラン▼　※価格は媒体資料をご覧くださいませ。 広告秒数　：15秒/1枠 再生回数　：24回/毎時、12回/毎時、6回/毎時 掲載期間　：1週間/2週間/4週間 ※4週間以上の長期配信なども可能でございますので、 　まずはお問い合わせくださいませ。

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JR矢野口駅改札を出てすぐ。音声でも届く駅前屋外ビジョン
資料更新日2026/9/20
株式会社ヒトマル

JR矢野口駅改札を出てすぐ。音声でも届く駅前屋外ビジョン

交通広告 屋外看板 販売促進／その他

駅前再開発による居住エリア拡大が進む注目のエリア！JR矢野口駅を出てすぐの屋外ビジョンです。 駅の改札を出る前から見える駅近立地で利用者はほぼ視認可能！ また、本媒体は音声付き広告に対応しており、視覚だけでなく聴覚にも訴求することで、認知率・想起率の向上が期待できます。 自然と見上げるベストな高さに設置しており、利用者の注目を引き効果的に認知を高めることが可能です。

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日常×観光が交わる姫路駅前280in大型デジタルサイネージ
資料更新日2026/6/29
神姫バス株式会社

日常×観光が交わる姫路駅前280in大型デジタルサイネージ

デジタルサイネージ

姫路の玄関口から、企業と人をつなぐ。世界遺産・姫路城へ続くメインストリートで、映像と音声による高い訴求力を実現する大型ビジョンです。

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創刊40年の看護雑誌から生まれたWEBメディア「エキスパートナースweb」
資料更新日2025/2/28
株式会社照林社

創刊40年の看護雑誌から生まれたWEBメディア「エキスパートナースweb」

タイアップ広告 キュレーションメディア 雑誌広告

看護師向けの専門雑誌として、 創刊40周年を迎えた「ExpertNurse（エキスパートナース）」が、 2024年3月に開設したwebメディア「エキスパートナースweb」。 長年の出版活動で培った医療従事者からの信頼をもとに、 主に看護師を中心とした医療従事者全般にとって、 業務で役立つ価値あるタイムリーな記事を無料でお届けしています。 2025年3月現在、会員2,000名突破、掲載記事は1,000本を越えており、 リピーターが多いのがサイトの特長です。 冊子での信頼と、webでの速報性・拡散性の両面を生かし、 様々な製品のプロモーションや、マーケティング施策にご検討ください。

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【人事・広報担当者様必見！】人材採用課題をSNSで解決しませんか？
資料更新日2024/12/10
株式会社メディアエイド

【人事・広報担当者様必見！】人材採用課題をSNSで解決しませんか？

動画広告 求人広告 求人広告、採用管理／その他

株式会社メディアエイドが運営するSNSを活用した採用支援サービス「バズリク」についてのご紹介です。 貴社は撮影にお立ち会いいただくのみ。その他、運用に関わる全ての業務は弊社が代行いたします。 このようなお悩みはありませんか？ ・求人媒体に掲載したが、効果が出ない... ・採用コストが高騰している ・採用のミスマッチが多く、せっかく採用した人材が活躍できずに離職してしまう ➡︎採用特化SNS運用代行サービス「バスリク」が全て解決致します！ ①SNSを活用した自社採用にかかるコストを軽減 SNS経由で自社の求人ページへの直接応募が増加します。求人媒体や広告費用がかからないため、採用コストの削減が可能です。 ②自社にマッチする人材を採用し、高い定着率を実現 動画コンテンツによって社内の雰囲気を発信することで、自社のカルチャーにマッチする人材からの応募が増えるため、ミスマッチを防ぎ、入社後も活躍できる人材を採用し、高い定着率を実現致します。 ③今すぐ転職を考えていない候補者にアプローチ可能 SNSでは、いますぐ転職を考えていない「転職潜在層」にアプローチが可能。転職活動をしていない人であっても、会社自体に興味を持ってもらうことで、将来的に入社する可能性のある求職者との接点を構築し、母集団形成を行います。 【バズリクを選ぶ3つのメリット】 ①圧倒的な支援実績 バズリクでは、累計330社、500アカウント以上のSNS運用支援を行っており、自社でも年間1,000件以上のエントリーを獲得しております。これらのノウハウを元に貴社の成果を最大化するお取組をご提案いたします。 ②あらゆる業種と職種の支援実績を元に、貴社の強みと魅力が伝わるコンテンツを発信いたします バズリクでは、事務系職種はもちろんのこと、専門人材から現場作業スタッフまで、あらゆる業界と職種の支援実績があります。当該業界に強みを持つプロフェッショナルが貴社の強みを1からヒアリングし、貴社だけのオリジナルコンテンツを提案させていただきます。 ③SNSで終わらず、貴社の採用課題を元に最適な採用戦略をご提案いたします 弊社では、採用に特化したSNS運用で培った強みを元に、広告施策など、SNS施策と同時に行うことで、採用における成果を最大化するための取り組みのご提案が可能です。

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