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人事リード一括獲得！イベント・セミナー「HRサミット2026 ONLINE」

資料更新日：2026/01/08

人事リード一括獲得！イベント・セミナー「HRサミット2026 ONLINE」

Presented by ProFuture株式会社

HRサミットは、人事担当者・責任者、経営層が参加する、企業の人材戦略・組織強化・働き方を考える専門フォーラムです。

2012年から実施しており、人事課題やトレンド・潮流をテーマに掲げ、著名登壇者や業界キーマンを迎えた講演を数多く開催し、未来に向けた提言を積極的に発信する大型イベント。

協賛いただく人事支援サービス企業様にも「HRサミット」と弊社運営の人事ポータルサイト「HRプロ」との相乗効果で、ブランディングとBtoBリード獲得を支援します。


◆HRサミット2026 ONLINE
HR Leadership for the Future
～破壊的変化の時代、HRが未来をリードする～

【期間】
▼ストリーミング／ライブ配信：
2026年9月2日（水）、3日（木）、8日（火）、9日（水）
▼アーカイブ配信：
2026年9月16日（水）13時～10月21日（水）17時


【対象】
・人事部門の方々（役員、部長、課長、担当者など）
・経営層の方々（社長、役員、CHRO）
・情報システム、経営企画、事業開発などマネジメント層の方々

【配信形式】
オンライン（Vimeo）

【提供リード】
ご提供リードは枠に応じた件数で「任意選択制」
※社名、従業員規模、役職、視聴履歴などをご確認いただき、ご希望のリードのみ提供いたします

【2025年度 総申込者数】
延べ約62,000名
※オンライン開催

>>資料の詳細を見る

  • 202609_hr-summit2026online_Ver.1.2_no-price.pdf
【人事】大手・上場4000社の人事部長向け専門誌「純広告」（誌面広告）

資料更新日：2026/05/18

【人事】大手・上場4000社の人事部長向け専門誌「純広告」（誌面広告）

Presented by 株式会社日本人材ニュース社

日本人材ニュースとは

1989年創刊。
大手・上場4000社の人事部長・人事責任者へ直接リーチできる人事専門誌＆Webメディア。
紙媒体は年4回郵送、Onlineは月10万PV。
大手企業の人事責任者へのリーチに強く、採用・研修・組織開発・人事システムなどHRサービスの広告・認知拡大・商談獲得に活用されています。
https://jinzainews.net/

日本人材ニュースの特徴

・営業で接触が難しい、大型＆継続受注が見込める大手・上場企業へ郵送
・意思決定者である人事部長に届け、受注可能性を高める
・開封率95％以上（過去実績）

人材採用、研修、組織開発、労務管理、健康経営、福利厚生、人事システムなど、
人事支援サービスの大型&継続受注につながる商談獲得のためにご活用ください。

メディア・媒体データ

発行部数：4000

ユーザー・読者の属性

ターゲット： 社会人・OL, 経営者

日本人材ニュースの強み・メリット

＜利用企業様の課題＞
・オンラインイベント、ウェビナー、一括資料請求サイトなどから大手企業との商談に繋がらない
・オンラインマーケが厳しいため、差別化できる手段を探している
・自社認知を拡大させたい、自社ブランドの価値を上げたい

日本人材ニュースの広告・料金メニュー

・見開き広告：45万円+税
・1ページ広告：30万円+税
・縦1列広告：15万円+税
（「パンフ同封」とセット利用ご料金：プラス15万円+税）

プラン・メニュー

・パンフ同封
https://media-radar.jp/detail34536.html
・記事広告
https://media-radar.jp/detail34538.html

・メールDM
https://media-radar.jp/detail34539.html
・バナー広告
https://media-radar.jp/detail34540.html

課金形態

掲載課金

料金・費用

10万円〜50万円

資料ダウンロードのうえご確認ください。

>>資料の詳細を見る

  • 純広告
【着物・ドレス・キャンプ用品など導入実績300社超】レンタル専用ECカートASP

資料更新日：2026/01/21

【着物・ドレス・キャンプ用品など導入実績300社超】レンタル専用ECカートASP

Presented by 株式会社ロックウェーブ

レンタル・サブスクECサイト構築を始める前に必ず抑えるべきポイントを徹底解説。
レンタルECサイトの立ち上げや強化の参考に是非お気軽にご請求ください。


■ 資料アジェンダ

・aishipRENTALの導入メリット
・aishipRENTALとスクラッチ開発でのレンタルサイト構築比較
・機能一覧
・セキュリティ強化の取り組み
・料金
・構築・引っ越しプラン
・ご検討・お申込みからオープンまでの流れ


■ こんな方におすすめ！

・オンラインでレンタルサービスを始めたいが最適な方法がわからない

・店舗でのレンタルサービスをオンライン展開していきたいが何から始めたら良いかわからない

・レンタルECに必要な機能や仕組みなどを詳しく知りたい


■ 導入事例

・ドレスのレンタルEC「ANDYOU DRESSING ROOM」様

・ドレスのレンタルEC「HAUTE rent to runway」様

・着物のレンタルEC「京都きもの友禅オンラインストア」様

・着物のレンタルEC「卒業式袴 宅配ネットレンタル ange」様

・キャンプ用品レンタルショップ「Three Buddy’z」様

その他、着物/ドレス/キャンプ/アウトドア用品/家具家電など事例多数

>>資料の詳細を見る

  • aishipRENTALサービス資料
2つの動画を同時に観せることができるインタラクティブ動画を制作、広告配信展開！

資料更新日：2020/11/09

2つの動画を同時に観せることができるインタラクティブ動画を制作、広告配信展開！

Presented by 株式会社ガイエ

ガイエオリジナルメニューである「SwitchHitter」は、今までの動画とは違い、双方向の視聴者参加型の動画となります。
スイッチング機能により、視聴者がクリック、タップすることで、2つの動画を同時にみることができるインタラクティブ動画になります。


A、Bの2つのストーリー、世界観を表現できるため、
対になるものを対象とした映像において活用シーンが期待できます。


例えば、朝と夜、親と子、男と女、晴れと雨、対照的な色、などシチュエーションの切り替え、
実写とアニメ、映画PRとインタビュー、物件紹介とライフスタイル紹介、
営業マンが対面商談で話している内容を、スイッチングで見せ、
視聴者参加型のオンライン商談ができる、などコンテンツアイデア次第で映像制作企画が広がります。


また、制作した動画は、facebook、twitter、Instagram、LINE、（提携した）アドネットワークへの広告配信も可能です。


さらに、動画再生数などはもちろん、どこが何回クリック、タップされたかなど、
動画内で起こしたユーザーアクションを計測、分析することもできます。
これにより、動画の改善、分析にも活用できます。


現在、コロナ禍でお問い合わせが増えております。

特にコロナ禍の営業ツールとして、学校案内に、習い事関係、医療、HR、EC、アパレル、金融、不動産、ゲーム、映画など、様々な業種・業界での実績が増えています。


・映画PRのノウハウや経験を活かし、
　動画の制作から、インタラクティブのストーリー設計まで、対応し、
　見てもらえるコンテンツを重視したご提案をいたします。

・動画制作からインタラクティブ制作、SNS、アドネットワーク広告配信までワンストップでご提案。

>>資料の詳細を見る

  • SwitchHitter menu（2020_11現在）.pdf
【HRプロ/企業人事に聞いたアンケート】情報収集方法や予算決定時期がわかる！

資料更新日：2025/11/27

【HRプロ/企業人事に聞いたアンケート】情報収集方法や予算決定時期がわかる！

Presented by ProFuture株式会社

▼人事（育成・採用・労務・戦略）担当者の業務計画アンケートレポート全52ページ▼

本調査レポートは、企業の人事責任者・担当者を対象に、2025年9月2日〜12日に実施した「人事業務計画に関するアンケート」の結果をまとめたもので、全52ページのボリュームです。

・人事・経営層に選ばれるサービス・企業になるにはどうすればいいのか
・人事・経営層向けの失敗しない広告

がすぐにわかります！

アンケート名称：人事業務計画に関するアンケート調査
調査主体：HR総研（ProFuture株式会社）
調査期間：2025年9月2日〜12日
調査方法：Webアンケート（HRプロ会員にメール告知）
調査対象：企業の人事責任者・担当者

■本資料のポイント
本調査データは、1,001名以上の大企業、301名〜1,000名未満の中堅企業、300人未満の中小企業など、企業規模ごとに集計しました。なお「参考にしている情報源」のみ、年代別で集計しています。

■アンケートの概要
・企業規模・決算月・業種・都道府県・年齢
・人事担当領域（採用、育成、人事計画、人事システム、労務、その他）
・人事サービスの導入に向けた情報収集・検討の時期、予算が固まる時期
・情報収集の手段と割合（専門メディア、社内外のネットワーク、オンライン・オフラインイベント、事業会社サイト、ノウハウ記事・資料、営業案内、事例・レビュー・SNS、書籍・専門誌等）
・人事サービス導入に際したコンペティション・比較検討の割合、決断までの期間
・現在利用中の人事サービスに求める機能や改善点
・サービス変更の可能性
・資料DL・セミナー申込の決め手（課題解決につながる、トレンド対応、ブランド認知、特典、タイパ、口コミ等）
・問い合わせするサービス・企業の差（課題解決の可能性、事例が豊富、費用対効果、わかりやすさ、優位性等）
・サービス導入時に重視する要素（課題解決力、費用対効果、カスタマイズ性、導入事例・実績、営業対応、学習コスト等）
・年代別で見る情報源の種類（専門メディア、ニュースサイト、メルマガ、書籍等、交流会、SNS、動画、テレビ、ブログ等）

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  • hr-report-20251007.pdf
【人事】大手・上場4000社の人事部長向け専門誌「記事広告」（タイアップ広告）

資料更新日：2026/05/18

【人事】大手・上場4000社の人事部長向け専門誌「記事広告」（タイアップ広告）

Presented by 株式会社日本人材ニュース社

日本人材ニュースとは

1989年創刊。
大手・上場4000社の人事部長・人事責任者へ直接リーチできる人事専門誌＆Webメディア。
紙媒体は年4回郵送、Onlineは月10万PV。
大手企業の人事責任者へのリーチに強く、採用・研修・組織開発・人事システムなどHRサービスの広告・認知拡大・商談獲得に活用されています。
https://jinzainews.net/

日本人材ニュースの特徴

・営業で接触が難しい、大型＆継続受注が見込める大手・上場企業へ郵送
・意思決定者である人事部長に届け、受注可能性を高める
・開封率95％以上（過去実績）

・「人事部長向け専門誌に掲載して終わり」ではなく、オンラインコンテンツとして継続的にPRできる
・大手・上場企業の人事部長など約1400人に掲載記事を配信
・自社サイトで記事掲載を紹介可能
・営業資料やセミナー配布資料として活用

メディア・媒体データ

発行部数：4000

ユーザー・読者の属性

ターゲット： 社会人・OL, 経営者

日本人材ニュースの強み・メリット

＜利用企業様の課題＞
・オンラインイベント、ウェビナー、一括資料請求サイトなどから大手企業との商談に繋がらない
・オンラインマーケが厳しいため、差別化できる手段を探している
・「日本人材ニュース」の信頼性を背景に、深い商品理解やブランド認知の向上を狙いたい
・イベントなど、対面での商談時の営業ツールが欲しい

日本人材ニュースの広告・料金メニュー

◆取材あり
1回掲載：120万円+税
◆取材なし
1回掲載：60万円+税
連載：45万円+税／回

プラン・メニュー

・純広告
https://media-radar.jp/detail34537.html
・パンフ同封
https://media-radar.jp/detail34536.html

・メールDM
https://media-radar.jp/detail34539.html
・バナー広告
https://media-radar.jp/detail34540.html

課金形態

掲載課金

料金・費用

100万円〜250万円

資料ダウンロードのうえご確認ください。

>>資料の詳細を見る

  • 記事広告取材あり
  • 記事広告取材なし
【人事】大手・上場4000社の人事部長へ郵送「パンフ同封」サービス

資料更新日：2026/05/18

【人事】大手・上場4000社の人事部長へ郵送「パンフ同封」サービス

Presented by 株式会社日本人材ニュース社

日本人材ニュースとは

人事部長・採用責任者へ直接届く人事専門メディア。
1989年創刊、上場企業4000社へ配布。
大手企業の人事責任者へのリーチに強く、採用・研修・組織開発・人事システムなどHRサービスの広告・認知拡大・商談獲得に活用されています。
https://jinzainews.net/

日本人材ニュースの特徴

・営業で接触が難しい、大型＆継続受注が見込める大手・上場企業へ郵送
・意思決定者である人事部長に届け、受注可能性を高める
・開封率95％以上（過去実績）

人材採用、研修、組織開発、労務管理、健康経営、福利厚生、人事システムなど、
人事支援サービスの大型&継続受注につながる商談獲得のために活用ください。

メディア・媒体データ

発行部数：4000

ユーザー・読者の属性

ターゲット： 社会人・OL, 経営者

日本人材ニュースの強み・メリット

＜利用企業様の課題＞
・オンラインイベント、ウェビナー、一括資料請求サイトなどから大手企業との商談に繋がらない
・オンラインマーケが厳しいため、差別化できる手段を探している
・「パンフ同封（同梱）」を提案できる媒体がほとんどない

日本人材ニュースの広告・料金メニュー

大手・上場4000社の人事部長へ郵送：45万円+税

プラン・メニュー

・純広告
https://media-radar.jp/detail34537.html
・記事広告
https://media-radar.jp/detail34538.html

・メールDM
https://media-radar.jp/detail34539.html
・バナー広告
https://media-radar.jp/detail34540.html

課金形態

掲載課金

料金・費用

10万円〜50万円

資料ダウンロードのうえご確認ください。

>>資料の詳細を見る

  • パンフ同封
代理NG／使えば使うほど効果UP！【エンゲージプレミアム】の効果的な活用方法

資料更新日：2025/01/16

代理NG／使えば使うほど効果UP！【エンゲージプレミアム】の効果的な活用方法

Presented by 株式会社bサーチ

エンゲージは無料で採用サイト、求人の作成、掲載ができるサービスです。
基本的に求人広告を載せる際には月数万円～数十万円の費用がかかりますが、
エンゲージを利用すれば、コスト面で制作を諦めることなく採用活動を行うことができます。

その中で「よりスピード感をもって応募を集めたい」、「もっと効果を出したい」という場合は
有料プランのエンゲージプレミアムの活用がおすすめです。
エンゲージプレミアムを活用したことでWEBアクセスが急増し、応募効果が上がった事例も多数ございます。

>>資料の詳細を見る

  • engage.pdf
一気通貫！オンラインセミナー開催の代行支援『LIVE RUNNER』

資料更新日：2024/02/09

一気通貫！オンラインセミナー開催の代行支援『LIVE RUNNER』特別割引あり

Presented by 株式会社CLOUD WIN

割引内容メディアレーダーを見たとお伝え頂けた場合、対象期間外でもキャンペーン価格（最大25%OFF）適用！

【ウェビナー開催支援】 費用対効果300%以上？！

コロナによって今や様々な業界分野で主流となりつつある
WEBセミナー（ウェビナー）ですが、開催数に比例して
下記のような課題を抱える企業様が大変多く見受けられます。

┏ ─────────────────── ┓
　　　・試してみたが集客が上手くいかなかった
　　　・アポイントや売上に繋がりにくい
　　　・興味はあるがノウハウやリソース、時間がない
┗ ───────────────────　　┛

弊社はこのようなお悩みを解消し、
魅力溢れるサービスや商品を届くべき方々に正しく発信する為、
工数のかかるオンラインセミナー業務を独自のノウハウをもとに
一気通貫かつ低コストで完全代行させて頂くサービスを展開しております！

>>資料の詳細を見る

  • LIVE RUNNER 資料.pdf
コロナショックでビジネスは変わる！ 次世代のイベントサービス「WEBENT」

資料更新日：2020/04/20

コロナショックでビジネスは変わる！ 次世代のイベントサービス「WEBENT」

Presented by 株式会社ディーフレックス

株式会社ディーフレックスは、従来のオンライン会議システムや動画配信サービスとは異なる、リアルタイムでのオンライン・イベント配信サービス「WEBENT(ウィベント)」を、2020年5月７日(木)から提供開始いたします。

■「WEBENT」がお手伝いできること
コロナショックでビジネスを取り巻く環境は激変しました。
テレワークの推進や動的コンテンツの配信など、日本ではまだ馴染みの少なかったこれらのデジタルコミュニケーションは新しいビジネス習慣として一般化していきます。
情報の発信や共有の在り方も無駄がそぎ落とされ、より高効率化が必要となっています。
WEBENTは弊社が最も得意とする“イベント”という手法で、実際に会場に来場せず、インターネット上で参加できる、新たな情報発信・共有の形を実現しました。

■「WEBENT」の特長
1.アクセスが簡単
特別なソフトのインストールは不要。インターネットアクセスが出来れば一切外出することなく自宅のPCやスマホからイベントに参加が可能です。

2.リアルタイムで投票・投稿が可能
従来のオンライン会議ツールや動画配信ツールにはない、インタラクティブ機能を搭載。双方向でのコミュニケーションが可能。配信者と参加者の心が通う、ライブ感のあるイベント展開を実現できます。

3.自由自在な演出
WEBENTが提供する仮想空間では、現実では不可能な演出やステージ装飾など自由自在！様々な演出で視聴者の関心を大きく惹きつける事が可能です。

4.安心のセキュリティ
ログインID・パスワードの発行は勿論、必要に応じてドメイン制限やIP制限なども設定可能で高度なセキュリティ性をご提供します。

5.ワンストップだからこそ短納期！
イベントの企画・制作・運営・配信までを一貫してサポート！
事前製作の必要な映像コンテンツやステージCGのデザイン等さまざまなコンテンツを提供いたします。最短2週間の短期制作も可能です。

6.低コスト
リアルイベントでは開催に伴い様々な物理面でのコストが必要となりますが、WEBENTではこれらのコストがかからず低コストでイベントの実施が可能です。

7.ハイクオリティ
イベント制作32年で蓄積してきた経験を基にデザインや出演者手配、映像などから制作過程におけるレスポンスまでハイクオリティなサービスを提供致します。

>>資料の詳細を見る

  • WEBENTご紹介資料.pdf
RPABANKオンラインコンテンツ

資料更新日：2019/12/19

RPABANKオンラインコンテンツ

Presented by 株式会社セグメント

RPA BANKのサービスをご利用いただけるキャンペーンを実施いたしております。


▼RPA BANKについて
RPA BANKは、テクノロジーでの生産性向上やビジネス機会獲得に必要な
最先端の情報・ツール提供に特化したRPA・エンタープライズAI 総合プラットフォームメディアです。
RPA/OCR/BPM/AI/HR Tech/Fin Techなど
“生産性”をキーワードにする企業とのネットワークを有しており、
実践に必要な情報や開発・運用に必要なスキルの習得の場、
さらにはRPAやAIなどのテクノロジーに関わる皆さまが持つ課題や悩みの共有可能なコミュニティの場を提供する、
デジタライゼーションプラットフォームです。
オンラインでの情報・ツールの提供だけでなく、オフラインのイベント開催を通じて、
人と人が集まり、つながり、そして新たなコミュニティを形成することで、
デジタライゼーションの普及促進に貢献することを目的としています。
運営は、BtoB領域におけるデジタルマーケティングコンサルティングを通じて、
国内・外資家系企業を含めた100社以上の支援実績をもつメンバーで構成されています。
登録会員数は現段階において、約10万人となっており（2018年時点）、
そのうちユーザー企業が65％を占めています。
テクノロジーによる生産性向上に非常に関心が高く、
職務上ミッションとされるような方々等にご登録を頂いております。
今後も情報の提供やリアルイベントの開催を通じて
デジタライゼーションのさらなる普及・発展に貢献してまいります。

>>資料の詳細を見る

  • RPA BANKオンラインコンテンツ　ご紹介資料.pdf

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    • 名刺管理
    • VR・AR・メタバース広告
    • ノウハウ資料・ホワイトペーパー
    • 広告費分割後払い

ターゲット

  • 男性
  • 女性
  • 社会人・OL
  • シニア
  • 外国人
  • 富裕層
  • 主婦（ママ）
  • ファミリー
  • 経営者
  • 学生
  • 妊婦

予算目安

  • 〜10万円
  • 10万円〜50万円
  • 50万円〜100万円
  • 100万円〜250万円
  • 250万円〜500万円
  • 500万円〜1000万円
  • 1000万円〜

業種

  • 広告代理店
  • 広告メディア
  • 飲食品・食品
  • 家庭用品・トイレタリー
  • 化粧品
  • アパレル・ファッション
  • 製薬・医薬品・医療関連
  • 自動車・関連品
  • 電機・精密機器
  • 流通・小売業
  • 観光・レジャー・宿泊
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  • 美容・エステ
  • 不動産・住宅設備・建設
  • 運輸・交通
  • 病院・クリニック
  • 学校・教育
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  • エンタメ
  • Webサイト・アプリ・システム
  • 金融・保険
  • 官公庁・地方自治体・公共サービス

目的

  • 売上拡大
  • 販売促進
  • サイトへの集客
  • 認知向上
  • B to B
  • O2O
  • 広報

料金形態

  • インプレッション課金
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  • クリック課金
  • 掲載課金
  • 成果報酬
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