財務体質が強い企業の管理部門決裁者向けプラットフォーム｜認知・想起獲得,リード

管理部門(経理人事法務総務)特化プラットフォーム　Manegy(マネジー)とは

人事・総務・法務・経理・経営企画等、管理部門特化のプラットフォーム。上場企業を中心とした管理部門特化の人材紹介事業（MS-Agent）を母体とするため、キャリアアップや業務改善に意欲的で情報感度の高いユーザーが集まる。管理部門のシステム導入は他部門を横断して推進されるケースが多いため、本媒体の活用により、制度導入や社内展開の鍵を握る実務担当者や決裁関与者へ効率的なアプローチが可能。

管理部門(経理人事法務総務)特化プラットフォーム　Manegy(マネジー)の特徴

MS-Japanは「世界一の経営管理プラットフォームを創り出す」をミッションに、「世界中の企業経営がより効率的、より効果的になる世界を実現する」をビジョンに掲げ、管理部門特化のサービスを提供しています。そのため、本媒体は管理部門の「キャリア・ビジネス・日常」に接点を持つ唯一無二のプラットフォームです。意識が高く社内展開の鍵を握る実務担当者や決裁関与者へ、効率的にアプローチできます。

メディア・媒体データ

月間PV数：1,480,000pv

月間UU数：650,000UU

会員数：172,000人

ユーザー・読者の属性

ターゲット： 社会人・OL, 経営者

年齢：30代以降中心

性別：男性・女性

管理部門(経理人事法務総務)特化プラットフォーム　Manegy(マネジー)の強み・メリット

人材紹介事業のデータを基盤とした約17.2万人の良質な会員データベースが強みです 。ユーザーの8割以上が管理部門・士業で 、その過半数を決裁権限者やミドル層が占めています 。
Webとアプリを跨いだ継続的な接点により 、単発の「点」ではなく「線・面」でのアプローチが可能 。複数部門を横断するシステム導入の鍵を握るキーマンへ効率的にアプローチし 、中長期的な資産型マーケティングを実現します 。

管理部門(経理人事法務総務)特化プラットフォーム　Manegy(マネジー)の広告メニュー・料金

管理部門・士業に特化したManegyでは、認知からリード獲得まで多彩な広告メニューを用意しています。1社単独メルマガやバナー、タイアップ記事のほか、大型オンラインイベント（ランスタWEEK等）や成果報酬型のセミナー集客など、課題に合わせた施策が可能です 。詳細な仕様や値段・料金プランが記載された媒体資料は、メールにて別途お送りいたしますのでご確認ください

課金形態

成果報酬, 月額課金

料金・費用

予算目安： 50万円〜100万円

資料ダウンロードのうえご確認ください。

管理部門(経理人事法務総務)特化プラットフォーム　Manegy(マネジー)の活用事例

Manegyをフル活用することにより、自社サイトでのCV数も向上している企業やリードリストを効率よく増やしている企業まで、様々な事例がございます。
とくに、ご提供するリードのバックオフィス濃度を高くご評価いただいております。
リードの獲得に苦戦している企業様、ぜひご相談ください。

よくある質問Q&A

Q：リード獲得ではセグメント設定はできますか？
A：弊社が定める従業員規模であればセグメントの設定が可能です。（資料DL、WPなど。セミナー集客はセグメント不可）
なお職種でのセグメントを切ることや、「1000名以下」のような設定は不可となります。

株式会社MS-Japan

東京都千代田区富士見2-10-2 飯田橋グラン・ブルーム4F

代表者： 非公開 資本金：

従業者数： 売上高：

設立年月日：