「店舗集客にピッタリ！　誰でも簡単！ポスティングWEB発注システム　【ポスまっち】」の関連資料一覧

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資料更新日2025/1/29

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株式会社ビーステップ

【100社の知見を凝縮】Instagram運用の解説本【SNS】

普通であれば「地方だから難しい」と言われているなか、地方企業の支援に特化したビーステップが、なぜ業種業界を問わずInstagram支援で成功しているのか。 それはこの資料に記載した情報をもとに、徹底した土台を作り上げているから。 本資料は、地方でビジネスを展開する企業様がInstagramを活用し、より効果的な集客を実現するためにお役立ていただける内容をまとめています。

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資料更新日2025/1/23

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株式会社アイデンティティー

12月新規人材の流入が増加！　IT人材市況動向レポート2024年12月版を公開

【こんな人におすすめ】 ・ITフリーランス採用担当者 ・エンジニア採用にお悩みの方 ・案件の市況感を掴みたい方 【目次】 0.はじめに 1.2024年7月度案件市況サマリー 2.2024年7月度案件データ 2-1.案件数 2-2.職種別案件数 2-3.職種別平均単価(円/月) 2-4.職種別平均希望単価(円/月) 2-5.成約 3.もっと詳しい情報が欲しい方へ 4.会社概要 【IT人材データベースに登録されている職種一覧】 ・サーバーサイドエンジニア ・フロントエンドエンジニア ・インフラエンジニア ・アプリケーションエンジニア ・iOSエンジニア ・Androidエンジニア ・クライアントエンジニア ・セキュリティエンジニア ・データベースエンジニア ・ネットワークエンジニア ・マークアップエンジニア ・組み込み/制御エンジニア ・テストエンジニア ・QAエンジニア ・Webディレクター ・Webデザイナー ・Webマーケッター ・UIデザイナー ・UXデザイナー ・データサイエンティスト ・プロジェクトマネージャー（PM） ・プロジェクトマネジメントオフィス（PMO） ・ITコンサルタント など 【ご支援実績（業界）】 ・IT（事業会社、SIerなど） ・Web（EC、メディア、受託会社、制作会社など） ・ゲーム（メーカー、制作会社など） ・メーカー（自動車、食品など） 【主なIT人材のご支援方法】 ・業務委託契約（準委任契約/SES） ・業務委託契約を入り口とした正社員採用 ・正社員採用 ・派遣契約

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資料更新日2025/1/22

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株式会社bサーチ

代理NG／人事担当者必見！今注目のフェア情報がまるわかり【全国転職フェア一覧】

人材不足の企業の皆さま！ 採用活動をしているけど、人材紹介や転職サイトを使っても効果がでない…　想像していたような方に出会えない... そんな時、『実際に会ってみないとわからない！』とお考えではないでしょうか。 求職者の方に実際に会って、自社の魅力伝えたいですよね。 求職者の方も、どんな方が働いているのか・求人文面だけじゃわからない！と思っているはず！ そんな時におすすめなのは、転職フェアやイベントです！ 「転職フェアって予算はいくらかかるの？」 「自社の地域では開催があるの？」 そんな疑問もこの資料を見ればまるわかり！ 是非ご活用ください。

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資料更新日2025/1/16

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株式会社bサーチ

代理NG／使えば使うほど効果UP！【エンゲージプレミアム】の効果的な活用方法

エンゲージは無料で採用サイト、求人の作成、掲載ができるサービスです。 基本的に求人広告を載せる際には月数万円～数十万円の費用がかかりますが、 エンゲージを利用すれば、コスト面で制作を諦めることなく採用活動を行うことができます。 その中で「よりスピード感をもって応募を集めたい」、「もっと効果を出したい」という場合は 有料プランのエンゲージプレミアムの活用がおすすめです。 エンゲージプレミアムを活用したことでWEBアクセスが急増し、応募効果が上がった事例も多数ございます。

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資料更新日2025/1/16

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株式会社bサーチ

代理NG／掲載費用0円・採用御祝金付の成功報酬型求人サイト【マイベストジョブ】

マイベストジョブは、2012年12月にオープンした「成功報酬型」の求人サイトです。 オープン以来、採用課金型プラン（広告掲載費用0円／採用お祝い金付）を中心に、 企業様の採用活動に「圧倒的に安い採用単価の提供」と「効率の良い採用活動の支援」を目標に展開を続けています。 ・アルバイトや正社員の採用にオススメの媒体を知りたい ・コストを抑えて採用活動を行いたい ・採用管理が簡単な媒体を使いたい という人事担当の方はマイベストジョブを導入すべきか、資料を読んでぜひご検討ください。

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資料更新日2025/1/15

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株式会社RXプロ

採用メディア攻略完全攻略版

Wantedly20ヶ月連続でランキング1位を達成し たった月4万円で月120名以上の応募を獲得している 弊社が作成した40Pの「採用メディア完全攻略資料」 ノウハウを全凝縮した渾身作です。

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資料更新日2025/1/10

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株式会社ダトラ

【3分でわかる】面談設定の工数を"ゼロ"にする面談トルー

【ほぼ100%、採用コストの低減を可能にする面談設定代行サービス「面談トルー」の資料です】 面談トルーとは、 ＼ 重要だけど工数のかかる面談設定作業を／ 全てマルッと外注することが出来るサービスです。 採用マーケティングサービス「トルー」と組み合わせることで、 効率的、かつ効果的な採用を実現することが出来ます！ ▼この資料で得られる内容 └工数を削減しながら、採用コストも削減する方法 └面談設定代行サービス"面談トルー"の詳細 └面談トルー導入企業の成功事例 ▼その他ご支援が可能な領域 　・採用サイト作成（取材 / 撮影 / ライティング） 　・採用サイト運営サポート（定期的なレポート） 　・応募～採用までのKPI改善 　・有料求人広告運用（Indeed運用代行 / 求人ボックス / バイトル / バイトルNEXT） 採用に課題を感じている方、採用マーケティングを活用した採用手法をご検討の方は、お気軽にご相談ください。

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資料更新日2025/1/9

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株式会社新朝プレス

栃木の求人動画サイト「ナカミル」媒体資料

企業の「ナカ」「ナカマ」を動画で見せることで、企業と求職者のマッチングを目指す地方発の新たな動画採用プラットフォームです。栃木県から、徐々に全国への拡大を目指していきます。

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資料更新日2024/12/24

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ポールトゥウィン株式会社

【採用実績1650名以上】外国人採用ならStepjobのマッチングシステム！

東証プライム上場グループ企業であるポールトゥウィン株式会社が運営する外国人人材紹介サービス「Stepjob（ステップジョブ）」 日本で働きたい・転職したいと考えている求職者と、採用を考えている企業様を繋ぐマッチングサービスです。 ▼▼▼Stepjobはこのようなお悩みを持つ企業様にオススメです▼▼▼ ・登録支援機関の良し悪しがわからない ・ビザなどの色々な手続きが複雑そう… ・相談や苦情の対応はすればいいの？ ・外国人はすぐに離職してしまう心配がある ・文化が異なるので生活の支援が大変そう… ▼▼▼ご安心ください！Stepjobの強みは以下となります▼▼▼ ・外国人の人材紹介10年以上の実績 医療・介護外国人人材紹介は1,000名超。豊富な経験のもとに、外国人人材特有の煩雑な採用時の手続きサポートはもちろん、 求職者のフォローまできめ細やかに対応いたします。特定技能16分野のご紹介も可能です。 ・東証プライム上場グループの安定基盤 東証プライム市場上場のPTWホールディングス傘下でコンプライアンスを順守した運営を行っております。 また海外子会社のネットワークを生かした海外粗の人材紹介にも実績があります。 ・業界初の簡易マッチングサービス 簡易マッチングシステムを搭載した今までにないより安価で使いやすい革新的なマッチングシステム・マッチングサービス！ ・求職者向け独自のサポートサービス 200時間の外国人介護スタッフ向け動画や日本語学習支援が充実！ 上記以外にもStepjobには様々な強みがございます。 それぞれの詳細は、資料をダウンロードしてご確認くださいませ。

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特別割引 道路使用許可証申請代行料を無料とさせていただきます。（1万個につき1通）

資料更新日2024/12/24

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ポイントラグ

ポケットティッシュ街頭配布/サンプリング

駅前でポケットティッシュを配布するサービスです。配布枚数を確約しており、効率的かつ効果的にターゲット層へアプローチが可能です。 ポケットティッシュは実用性が高く、日常的に使用されるアイテムであるため、受け取った方が長期間にわたり使用する可能性があります。この特徴により、ブランドやキャンペーンロゴ、メッセージが繰り返し目に触れることで、ブランド認知度の向上につながります。また、コンパクトで持ち運びに便利なため、受け取った方が身近な場所に保管しやすく、広告効果が長期間持続します。 さらに、駅前などの街頭で配布することで、多くの人々にリーチする機会が得られ、大規模な宣伝効果を期待できます。短期間で多くの方々にブランドやキャンペーンを効果的にアピールできるため、費用対効果にも優れています。 ポケットティッシュ配布プロモーションは、お客様のブランドの成功を支える効率的かつ効果的なマーケティング手法として、大きな役割を果たします。

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資料更新日2024/12/10

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株式会社メディアエイド

【人事・広報担当者様必見！】人材採用課題をSNSで解決しませんか？

株式会社メディアエイドが運営するSNSを活用した採用支援サービス「バズリク」についてのご紹介です。 貴社は撮影にお立ち会いいただくのみ。その他、運用に関わる全ての業務は弊社が代行いたします。 このようなお悩みはありませんか？ ・求人媒体に掲載したが、効果が出ない... ・採用コストが高騰している ・採用のミスマッチが多く、せっかく採用した人材が活躍できずに離職してしまう ➡︎採用特化SNS運用代行サービス「バスリク」が全て解決致します！ ①SNSを活用した自社採用にかかるコストを軽減 SNS経由で自社の求人ページへの直接応募が増加します。求人媒体や広告費用がかからないため、採用コストの削減が可能です。 ②自社にマッチする人材を採用し、高い定着率を実現 動画コンテンツによって社内の雰囲気を発信することで、自社のカルチャーにマッチする人材からの応募が増えるため、ミスマッチを防ぎ、入社後も活躍できる人材を採用し、高い定着率を実現致します。 ③今すぐ転職を考えていない候補者にアプローチ可能 SNSでは、いますぐ転職を考えていない「転職潜在層」にアプローチが可能。転職活動をしていない人であっても、会社自体に興味を持ってもらうことで、将来的に入社する可能性のある求職者との接点を構築し、母集団形成を行います。 【バズリクを選ぶ3つのメリット】 ①圧倒的な支援実績 バズリクでは、累計330社、500アカウント以上のSNS運用支援を行っており、自社でも年間1,000件以上のエントリーを獲得しております。これらのノウハウを元に貴社の成果を最大化するお取組をご提案いたします。 ②あらゆる業種と職種の支援実績を元に、貴社の強みと魅力が伝わるコンテンツを発信いたします バズリクでは、事務系職種はもちろんのこと、専門人材から現場作業スタッフまで、あらゆる業界と職種の支援実績があります。当該業界に強みを持つプロフェッショナルが貴社の強みを1からヒアリングし、貴社だけのオリジナルコンテンツを提案させていただきます。 ③SNSで終わらず、貴社の採用課題を元に最適な採用戦略をご提案いたします 弊社では、採用に特化したSNS運用で培った強みを元に、広告施策など、SNS施策と同時に行うことで、採用における成果を最大化するための取り組みのご提案が可能です。

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特別割引 メディアレーダーをみたとお伝えいただければ5万円割引【新卒採用アナログ求人媒体】

資料更新日2024/11/29

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株式会社バロックワークス

新卒採用をアナログで！京都大学の全学生へリーチできる【京都大学求人広告のミカタ】

京大生による京大生目線での新卒採用・インターン募集のアナログ求人広告媒体。 学生がよく利用する大学周辺の飲食店に、企業の求人情報を印刷した紙ナプキンを設置するサービスです。 よく行く飲食店を大学近辺に絞って、実際に大学生からリサーチしています。 新卒採用やインターン募集、経営陣との食事会、アルバイト募集、京大生へのリサーチ、コンテスト募集など

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資料更新日2024/11/28

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株式会社NYコーポレーション

日本初の水上広告船！道頓堀を彩る大迫力の3面ビジョン！【LEDアドクルーズ】

大阪・道頓堀川を彩る、 日本初！特許取得済みの大型LEDビジョン広告船【LEDアドクルーズ】。 観光客や地元の人々の視線を集める圧倒的な映像美と高音質サウンドで、 あなたのブランドを強力に印象づけます。 昼夜問わず鮮やかに映し出される映像が道頓堀の街並みに溶け込み、 人々の心に残るインパクトを与えます。 高音質のサウンドシステムが広告メッセージを明確に届けます。 道頓堀の川面をゆったりと航行しながら、 新商品の告知やイベントプロモーションを展開することで、 話題性と集客力を同時に高めます。 【LEDアドクルーズ】が提供する新しい広告体験をぜひお試しください。

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特別割引 メディアレーダーを見たとお伝えいただければ初期費用無料 ※タイミングや条件によっては上記以外の特別条件のご提示が可能な場合もございます

資料更新日2024/11/14

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株式会社BUZMA

【飲食・旅行・レジャー施設】月4.5万円でインフルエンサー招待し放題！BUZMA

＜BUZMAについて＞ 飲食店、宿泊施設、レジャー施設に特化したインフルエンサーマーケティング支援サービスの資料です。 ＜サービス概要＞ ・施設の募集条件をインフルエンサーに公開してSNSで投稿したい人を募集 ・その応募者の中から、実際にお店に来て欲しいインフルエンサーを選定 ・選んだインフルエンサーと日程調整等をアプリ上で行い、来店後に投稿 ・インフルエンサーには基本金銭報酬は不要で、商品やサービスの無償提供のみで投稿 ・サービス利用料は月額固定で応募者の中からインフルエンサーを何人呼んでも料金変動なし ＜サービス特徴＞ 観光事業者様の支援をきっかけにBUZMAがスタートしておりますので、 登録インフルエンサーも「飲食」「宿泊」「レジャー」等の観光や おでかけ関連に強いインフルエンサーの登録比率が高い状態です。 ジャンルにマッチしたインフルエンサーを効率的、かつ定期的に招待する仕組みづくりを支援し 集客や売上増加につながっている事例が続々と出ております。

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資料更新日2024/11/14

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株式会社アイデンティティー

マーケター・プランナー案件が発生中！　IT案件市況動向レポート2024年10月版

【こんな人におすすめ】 ・ITフリーランス採用担当者 ・エンジニア採用にお悩みの方 ・案件の市況感を掴みたい方 【目次】 0.はじめに 1.2024年7月度案件市況サマリー 2.2024年7月度案件データ 2-1.案件数 2-2.職種別案件数 2-3.職種別平均単価(円/月) 2-4.職種別平均希望単価(円/月) 2-5.成約 3.もっと詳しい情報が欲しい方へ 4.会社概要 【IT人材データベースに登録されている職種一覧】 ・サーバーサイドエンジニア ・フロントエンドエンジニア ・インフラエンジニア ・アプリケーションエンジニア ・iOSエンジニア ・Androidエンジニア ・クライアントエンジニア ・セキュリティエンジニア ・データベースエンジニア ・ネットワークエンジニア ・マークアップエンジニア ・組み込み/制御エンジニア ・テストエンジニア ・QAエンジニア ・Webディレクター ・Webデザイナー ・Webマーケッター ・UIデザイナー ・UXデザイナー ・データサイエンティスト ・プロジェクトマネージャー（PM） ・プロジェクトマネジメントオフィス（PMO） ・ITコンサルタント など 【ご支援実績（業界）】 ・IT（事業会社、SIerなど） ・Web（EC、メディア、受託会社、制作会社など） ・ゲーム（メーカー、制作会社など） ・メーカー（自動車、食品など） 【主なIT人材のご支援方法】 ・業務委託契約（準委任契約/SES） ・業務委託契約を入り口とした正社員採用 ・正社員採用 ・派遣契約

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資料更新日2024/11/13

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株式会社PTP

広報・報道対応のデファクト・スタンダード【SPIDER PRO】

圧倒的に便利な「全録」の最⾼峰︕ ⾃席のPCで映像を視聴でき、複数⼈の同時視聴も可能でディスクを使わず映像共有が簡単にできる。 露出通知メールを起点に報道対応業務のDXが可能！ テレワークでも、出社時と変わらない露出チェック業務が実現！

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資料更新日2024/11/12

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株式会社アイデンティティー

IT人材の平均希望額が増加傾向！　IT人材市況動向レポート2024年10月版

【こんな人におすすめ】 ・ITフリーランス採用担当者 ・エンジニア採用にお悩みの方 ・案件の市況感を掴みたい方 【目次】 0.はじめに 1.2024年7月度案件市況サマリー 2.2024年7月度案件データ 2-1.案件数 2-2.職種別案件数 2-3.職種別平均単価(円/月) 2-4.職種別平均希望単価(円/月) 2-5.成約 3.もっと詳しい情報が欲しい方へ 4.会社概要 【IT人材データベースに登録されている職種一覧】 ・サーバーサイドエンジニア ・フロントエンドエンジニア ・インフラエンジニア ・アプリケーションエンジニア ・iOSエンジニア ・Androidエンジニア ・クライアントエンジニア ・セキュリティエンジニア ・データベースエンジニア ・ネットワークエンジニア ・マークアップエンジニア ・組み込み/制御エンジニア ・テストエンジニア ・QAエンジニア ・Webディレクター ・Webデザイナー ・Webマーケッター ・UIデザイナー ・UXデザイナー ・データサイエンティスト ・プロジェクトマネージャー（PM） ・プロジェクトマネジメントオフィス（PMO） ・ITコンサルタント など 【ご支援実績（業界）】 ・IT（事業会社、SIerなど） ・Web（EC、メディア、受託会社、制作会社など） ・ゲーム（メーカー、制作会社など） ・メーカー（自動車、食品など） 【主なIT人材のご支援方法】 ・業務委託契約（準委任契約/SES） ・業務委託契約を入り口とした正社員採用 ・正社員採用 ・派遣契約

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資料更新日2024/11/8

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株式会社Todokeru

【PRに新常識を。あの社長にも届くPRサービス　リアポス】

リアポスは、直筆手紙×Webメディアを組み合わせた、あの社長にも届くPRサービスになります。PRの目的は「認知から営業、集客、企業イメージ向上」につなげることです。しかし、従来のPR方法では「伝えたい方にPRができない」「プレスリリースをうっても効果が出ない」など様々あります。リアポスでは、それらの悩みを解決するために立ち上げたサービスです。圧倒的な質に拘った1通の手紙を軸に、WEBメディアとビデオレターとを組み合わせることで「商談機会の創出」「認知向上」「企業イメージ向上」など様々な効果が見込めます。現在、認知、営業、集客、企業イメージにお悩みを抱えられておられましたら、ぜひリアポスにご連絡ください。

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資料更新日2024/10/30

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株式会社Artefact

デザインメディア『unprinted』広告媒体資料

プロダクトデザイナーやUIデザイナー、UXデザイナーなど、デジタル領域のデザイナーが集まるWebメディアです。 専門性の高いコンテンツを見に来たユーザー向けに、デザイナーの採用につながるタイアップ記事や求人広告を掲載いただけます。

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特別割引 メディアトレーダーを見たとメールにてお伝えいただければ、求人掲載から3か月間の応募による採用は完全無料(3万円→0円)

資料更新日2024/10/27

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合同会社福祉人事

シニア向け求人サイト「キャリア65」説明資料

シニア向け求人サイト「キャリア65」は人手不足の企業と高齢者をマッチングするサービスです。 ▼キャリア65▼ https://career65.net/

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資料更新日2024/10/23

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FELLOWS CREATIVE STAFF SINGAPORE PTE. LTD.

【会社紹介】シンガポールでのビジネスを任せられる、現地の人材をご紹介します！

シンガポールで活躍する、クリエイティブ関連を中心に、専門性を持ったエキスパートをご紹介、マネジメントしています。 シンガポールに拠点を置いているからこその、現地の人材との独自のネットワークを生かし、良い出会いを創出します。 人材紹介、プロジェクトベースなど、貴社に合わせた形で柔軟に対応可能です。

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資料更新日2024/10/21

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一般社団法人ガラクティ

IRコンテンツの制作を検討している方、統合報告書のボリュームにお困りの方必見！

弊社では自社サイトを運営するほか、多数の企業様に対して取材、原稿作成などのご協力をしております。 その中でも最近はIR分野に力を入れております。 ＜一例＞ ・株主発表会の内容をホームページ掲載用にまとめる ・トップインタビュー取材、記事作成 ・対談インタビュー取材、記事作成 ・会社や施設の取材記事作成 また、提携ライターはすべて業界15年以上のベテランで、以下のようなスキルを保有しております。 ＜ライタースキル一例＞ ・上場企業でIR・広報職に従事した経験あり ・決算説明会資料登壇原稿などの作成 ・大手・有力企業を中心に50社超の「統合報告書」および「CSRレポート」ほかの企画・編集・取材・原稿作成 ・編集者として金融や資産運用に関するコラム記事の制作 さらにIRコンテンツ制作の勉強会も定期的に実施し、理解を深めています。 コピーチェック、校正なども弊社にて行いワンストップで対応いたしますので、 ご担当者様は出来上がった制作物をご確認頂くだけとなり、業務負荷を軽減することが可能です。

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資料更新日2024/10/21

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ペタビット株式会社

【WEBサイト　サイト内検索】見込み顧客を逃さない!? HP上での効果的な秘策!

【サイトサーチLite】 サイトサーチLiteは、コード埋め込み型のシンプルなサイト内検索窓です。 ■特徴 ・シンプルなステップで設置可能 必要十分な機能を少ないステップで導入が可能 ・低価格 他社より低価格の料金設定! 月額5,500円の低価格を実現しました! ・安心 クロールデータは専用サーバー内にあるので、セキュリティ面でも安心!

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資料更新日2024/10/17

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株式会社アイデンティティー

スマホアプリ開発案件が発生中！　IT案件市況動向レポート2024年9月版

【こんな人におすすめ】 ・ITフリーランス採用担当者 ・エンジニア採用にお悩みの方 ・案件の市況感を掴みたい方 【目次】 0.はじめに 1.2024年7月度案件市況サマリー 2.2024年7月度案件データ 2-1.案件数 2-2.職種別案件数 2-3.職種別平均単価(円/月) 2-4.職種別平均希望単価(円/月) 2-5.成約 3.もっと詳しい情報が欲しい方へ 4.会社概要 【IT人材データベースに登録されている職種一覧】 ・サーバーサイドエンジニア ・フロントエンドエンジニア ・インフラエンジニア ・アプリケーションエンジニア ・iOSエンジニア ・Androidエンジニア ・クライアントエンジニア ・セキュリティエンジニア ・データベースエンジニア ・ネットワークエンジニア ・マークアップエンジニア ・組み込み/制御エンジニア ・テストエンジニア ・QAエンジニア ・Webディレクター ・Webデザイナー ・Webマーケッター ・UIデザイナー ・UXデザイナー ・データサイエンティスト ・プロジェクトマネージャー（PM） ・プロジェクトマネジメントオフィス（PMO） ・ITコンサルタント など 【ご支援実績（業界）】 ・IT（事業会社、SIerなど） ・Web（EC、メディア、受託会社、制作会社など） ・ゲーム（メーカー、制作会社など） ・メーカー（自動車、食品など） 【主なIT人材のご支援方法】 ・業務委託契約（準委任契約/SES） ・業務委託契約を入り口とした正社員採用 ・正社員採用 ・派遣契約

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資料更新日2024/10/15

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株式会社アイデンティティー

「25〜34歳」のエンジニアが増加中！　IT人材市況動向レポート2024年9月版

【こんな人におすすめ】 ・ITフリーランス採用担当者 ・エンジニア採用にお悩みの方 ・人材の市況感を掴みたい方 【目次】 0.はじめに 1.2024年7月度人材市況サマリー 2.2024年7月度人材データ 2-1.人材数 2-2.職種別人材割合 2-3.年齢層 2-4.職種別平均希望単価(円/月) 2-5.成約 3.もっと詳しい情報が欲しい方へ 4.テクフリの活用フロー 5.会社概要 【IT人材データベースに登録されている職種一覧】 ・サーバーサイドエンジニア ・フロントエンドエンジニア ・インフラエンジニア ・アプリケーションエンジニア ・iOSエンジニア ・Androidエンジニア ・クライアントエンジニア ・セキュリティエンジニア ・データベースエンジニア ・ネットワークエンジニア ・マークアップエンジニア ・組み込み/制御エンジニア ・テストエンジニア ・QAエンジニア ・Webディレクター ・Webデザイナー ・Webマーケッター ・UIデザイナー ・UXデザイナー ・データサイエンティスト ・プロジェクトマネージャー（PM） ・プロジェクトマネジメントオフィス（PMO） ・ITコンサルタント など 【ご支援実績（業界）】 ・IT（事業会社、SIerなど） ・Web（EC、メディア、受託会社、制作会社など） ・ゲーム（メーカー、制作会社など） ・メーカー（自動車、食品など） 【主なIT人材のご支援方法】 ・業務委託契約（準委任契約/SES） ・業務委託契約を入り口とした正社員採用 ・正社員採用 ・派遣契約

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特別割引 メディアレーダーからお問い合わせをいただいた場合、特別お値引き施策を適用いたします。

資料更新日2024/10/11

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ペンギニア株式会社

短期間で、一気に、劇的に、効果の上がる採用ブランディング

ーーーーーーーーーーーーーーー 採用ブランディングは、 さまざまな採用手法で行き詰まる 課題を解決する、飛び道具です。 ーーーーーーーーーーーーーーー ／ 　特徴 ＼ ▼下記の条件に関わらず結果を出すことが可能 【1】業種 　└飲食・介護・IT・運送・建築サービス・不動産など 【2】地域 　└採用難業界もOK 2地域|どれだけ地方でもOK! 【3】規模 　└従業員数・年商・採用人数関係なくOK ／ 　効果 ＼ ▼成功の定義は下記の4つ 【1】即効性 　└一年以内での効果 　(中途採用の場合最速1ヶ月・新卒採用の場合最速2ヶ月程度) 【2】質の向上 　└母集団・入社する社員の質改善 【3】予算削減 　└採用数と質が同じ場合、リファラル採用が加速するため。 【4】ジャイアント・キリング 　└知名度のある企業を蹴って、自社に入社する人が1名以上発生

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資料更新日2024/10/8

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株式会社RevoComi

マンガを活用したブランディング

全ての掲載ページが漫画になっており、web上ではマンガ動画も見れるようになっております。 弊社では採用に特化した採用漫画の制作に自信を持っております！ 応募がこない、来ても早期の退職になってしまうのなど 様々な問題がありますが、マンガを活用することにより 会社に合った人材の採用が出来るようになります！

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資料更新日2024/9/21

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トクティー株式会社

外国人技能実習制度の問題点と雇用側が対応すべきこと(「育成就労制度」も解説!)

トクティーは、特定技能外国人材の採用を実現するプラットフォームです。 ・より良い人材を ・素早く ・かんたんに 海外拠点246社と提携することで、より良い人材を素早く提案することができます。 なにより採用が決定するまで、費用は発生しません。 そのほかにもたくさんの事例がありますのでまずはお気軽にご相談くださいませ。

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資料更新日2024/9/21

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トクティー株式会社

特定技能外国人材活用ハンドブック 〜はじめてでも失敗しない 5 つのポイント〜

トクティーは、特定技能外国人材の採用を実現するプラットフォームです。 ・より良い人材を ・素早く ・かんたんに 海外拠点246社と提携することで、より良い人材を素早く提案することができます。 なにより採用が決定するまで、費用は発生しません。

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資料更新日2024/9/19

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株式会社アイデンティティー

サーバーサイド案件数9,000件突破！　IT案件市況動向レポート2024年8月版

【こんな人におすすめ】 ・ITフリーランス採用担当者 ・エンジニア採用にお悩みの方 ・案件の市況感を掴みたい方 【目次】 0.はじめに 1.2024年7月度案件市況サマリー 2.2024年7月度案件データ 2-1.案件数 2-2.職種別案件数 2-3.職種別平均単価(円/月) 2-4.職種別平均希望単価(円/月) 2-5.成約 3.もっと詳しい情報が欲しい方へ 4.会社概要 【IT人材データベースに登録されている職種一覧】 ・サーバーサイドエンジニア ・フロントエンドエンジニア ・インフラエンジニア ・アプリケーションエンジニア ・iOSエンジニア ・Androidエンジニア ・クライアントエンジニア ・セキュリティエンジニア ・データベースエンジニア ・ネットワークエンジニア ・マークアップエンジニア ・組み込み/制御エンジニア ・テストエンジニア ・QAエンジニア ・Webディレクター ・Webデザイナー ・Webマーケッター ・UIデザイナー ・UXデザイナー ・データサイエンティスト ・プロジェクトマネージャー（PM） ・プロジェクトマネジメントオフィス（PMO） ・ITコンサルタント など 【ご支援実績（業界）】 ・IT（事業会社、SIerなど） ・Web（EC、メディア、受託会社、制作会社など） ・ゲーム（メーカー、制作会社など） ・メーカー（自動車、食品など） 【主なIT人材のご支援方法】 ・業務委託契約（準委任契約/SES） ・業務委託契約を入り口とした正社員採用 ・正社員採用 ・派遣契約

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資料更新日2024/9/17

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株式会社アイデンティティー

バックエンド/フロントエンジニア増加中 IT人材市況動向レポート2024年8月版

【こんな人におすすめ】 ・ITフリーランス採用担当者 ・エンジニア採用にお悩みの方 ・人材の市況感を掴みたい方 【目次】 0.はじめに 1.2024年7月度人材市況サマリー 2.2024年7月度人材データ 2-1.人材数 2-2.職種別人材割合 2-3.年齢層 2-4.職種別平均希望単価(円/月) 2-5.成約 3.もっと詳しい情報が欲しい方へ 4.テクフリの活用フロー 5.会社概要 【IT人材データベースに登録されている職種一覧】 ・サーバーサイドエンジニア ・フロントエンドエンジニア ・インフラエンジニア ・アプリケーションエンジニア ・iOSエンジニア ・Androidエンジニア ・クライアントエンジニア ・セキュリティエンジニア ・データベースエンジニア ・ネットワークエンジニア ・マークアップエンジニア ・組み込み/制御エンジニア ・テストエンジニア ・QAエンジニア ・Webディレクター ・Webデザイナー ・Webマーケッター ・UIデザイナー ・UXデザイナー ・データサイエンティスト ・プロジェクトマネージャー（PM） ・プロジェクトマネジメントオフィス（PMO） ・ITコンサルタント など 【ご支援実績（業界）】 ・IT（事業会社、SIerなど） ・Web（EC、メディア、受託会社、制作会社など） ・ゲーム（メーカー、制作会社など） ・メーカー（自動車、食品など） 【主なIT人材のご支援方法】 ・業務委託契約（準委任契約/SES） ・業務委託契約を入り口とした正社員採用 ・正社員採用 ・派遣契約

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資料更新日2024/9/13

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株式会社PIVOT

【WEBサイト/アプリ/業務システム】コスト削減・成功を導く「プロトタイピング」

「プロトタイプ」でデジタルプロジェクトの“うまくいくか不安”を解消しませんか？ まずは必要な部分を最小限で作ってみることで、見えづらかった問題点や、新たな可能性を浮き彫りにします。

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特別割引 メディアレーダーを見たとお伝え頂ければモニタープランにてご案内！！

資料更新日2024/8/26

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株式会社Galante

【エスキュー】SNS採用で成長に起因する採用を！！

【エスキューとは】 自社SNSアカウントを構築運用し、会社や働く人の魅力や社風、働く意義などをリアルを発信！ カルチャーマッチする人材とのマッチングやSNSから求職者のリストを獲得したダイレクトリクルーティング による、企業成長に起因する人材獲得を促します。 SNSを使った”攻めの採用支援サービス”それが、エスキューです。 SNS採用とは、SNS(ソーシャルネットワーキングサービス)を活用し企業ブランディングを行い採用に繋げる手法です。 今や、企業においてかつてのHPのような存在となった企業SNS。 昨今、SNSは企業のカルチャーや魅力を発信するために必須の存在になり、"採用活動”を行う手法は　”求人広告"から、”SNS活用”　に移り、重要な役割を果たしています。 SNS採用とは、従来の求人サイトや紙媒体の広告とは異なり、企業専用のSNSアカウントから情報発信を行い、コメント・DM、またアカウント内に添付した求人媒体URLに流入させ人材採用を行う手法を指します。

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資料更新日2024/8/22

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株式会社アイデンティティー

インフラ案件が累計2,000件突破！IT案件市況動向レポート2024年7月版

【こんな人におすすめ】 ・ITフリーランス採用担当者 ・エンジニア採用にお悩みの方 ・案件の市況感を掴みたい方 【目次】 0.はじめに 1.2024年7月度案件市況サマリー 2.2024年7月度案件データ 2-1.案件数 2-2.職種別案件数 2-3.職種別平均単価(円/月) 2-4.職種別平均希望単価(円/月) 2-5.成約 3.もっと詳しい情報が欲しい方へ 4.会社概要 【IT人材データベースに登録されている職種一覧】 ・サーバーサイドエンジニア ・フロントエンドエンジニア ・インフラエンジニア ・アプリケーションエンジニア ・iOSエンジニア ・Androidエンジニア ・クライアントエンジニア ・セキュリティエンジニア ・データベースエンジニア ・ネットワークエンジニア ・マークアップエンジニア ・組み込み/制御エンジニア ・テストエンジニア ・QAエンジニア ・Webディレクター ・Webデザイナー ・Webマーケッター ・UIデザイナー ・UXデザイナー ・データサイエンティスト ・プロジェクトマネージャー（PM） ・プロジェクトマネジメントオフィス（PMO） ・ITコンサルタント など 【ご支援実績（業界）】 ・IT（事業会社、SIerなど） ・Web（EC、メディア、受託会社、制作会社など） ・ゲーム（メーカー、制作会社など） ・メーカー（自動車、食品など） 【主なIT人材のご支援方法】 ・業務委託契約（準委任契約/SES） ・業務委託契約を入り口とした正社員採用 ・正社員採用 ・派遣契約

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資料更新日2024/8/20

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株式会社アイデンティティー

PMOやWebディレクターが増加中！　IT人材市況動向レポート2024年7月版

【こんな人におすすめ】 ・ITフリーランス採用担当者 ・エンジニア採用にお悩みの方 ・人材の市況感を掴みたい方 【目次】 0.はじめに 1.2024年7月度人材市況サマリー 2.2024年7月度人材データ 2-1.人材数 2-2.職種別人材割合 2-3.年齢層 2-4.職種別平均希望単価(円/月) 2-5.成約 3.もっと詳しい情報が欲しい方へ 4.テクフリの活用フロー 5.会社概要 【IT人材データベースに登録されている職種一覧】 ・サーバーサイドエンジニア ・フロントエンドエンジニア ・インフラエンジニア ・アプリケーションエンジニア ・iOSエンジニア ・Androidエンジニア ・クライアントエンジニア ・セキュリティエンジニア ・データベースエンジニア ・ネットワークエンジニア ・マークアップエンジニア ・組み込み/制御エンジニア ・テストエンジニア ・QAエンジニア ・Webディレクター ・Webデザイナー ・Webマーケッター ・UIデザイナー ・UXデザイナー ・データサイエンティスト ・プロジェクトマネージャー（PM） ・プロジェクトマネジメントオフィス（PMO） ・ITコンサルタント など 【ご支援実績（業界）】 ・IT（事業会社、SIerなど） ・Web（EC、メディア、受託会社、制作会社など） ・ゲーム（メーカー、制作会社など） ・メーカー（自動車、食品など） 【主なIT人材のご支援方法】 ・業務委託契約（準委任契約/SES） ・業務委託契約を入り口とした正社員採用 ・正社員採用 ・派遣契約

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資料更新日2024/8/19

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エレビスタ株式会社

ESG・SDGsポータルサイト『Spaceship Earth』への記事広告掲載

「Spaceship Earth」はSDGs領域を扱うWebメディアで、月間PV数は約200万です。 社会課題に取り組む企業・団体の想いや背景を、インタビューや特集記事を通じて丁寧に伝えています。 またSDGsに関する用語やニュースについても取り上げており、幅広く情報を届けることができます。 SDGsの定義領域について幅広く捉えておりますので、お気軽にご依頼ください。

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資料更新日2024/8/15

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株式会社Gaku

【採用活動でSNSを活用すべき理由】効率的な人材獲得の新常識

現代の採用活動において、SNSの活用はもはや選択肢ではなく必須事項となりつつあります。なぜなら、SNSは求職者との接点を大幅に広げるだけでなく、企業の魅力をダイレクトに伝える効果的な手段だからです。この資料では、SNSを採用活動で活用すべき理由にフォーカスし、その価値を徹底解説します。 SNSを活用するメリット 幅広いリーチとターゲティングの精度 SNSは、特定の属性や興味を持つ求職者にピンポイントでアプローチできるツールです。これにより、従来の方法では届かなかった優秀な人材にアクセスすることが可能です。 リアルタイムな情報発信と求職者とのエンゲージメント SNSを通じて、企業は常に最新の情報を求職者に提供できるだけでなく、求職者との双方向のコミュニケーションが可能です。これにより、求職者は企業に対する理解を深め、エンゲージメントが向上します。 企業ブランドの強化と差別化 SNSは、企業の価値観や文化を広く発信する場でもあります。求職者はSNSを通じて、企業がどのような環境であるかを垣間見ることができ、これが企業選びの決定要因となることも少なくありません。 コストパフォーマンスの向上 従来の求人媒体や広告に比べ、SNSは低コストでありながら高い効果を発揮します。少ない投資で多くの求職者にリーチできるため、特に中小企業にとっては効果的な採用手段となります。 この資料を通じて、SNSを活用した採用活動がどれほど強力なツールであるかを実感していただけることでしょう。SNSの活用がもたらす具体的なメリットを理解し、次世代の採用戦略を構築するために、ぜひこの資料をダウンロードしてお役立てください。

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資料更新日2024/8/13

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リードプラス株式会社

求人パック

求人パックは、アプローチできる業界・職種が幅広く、自社に興味を持った求職者のみを誘導できるため、企業が求める人材を獲得しやすくなります。Web広告に対する知識や、広告開始までの準備負担も少なく、広告費用も安価なため、中小企業を中心に多くの企業に求人パックが採用されています。 下記のようなお悩みをお持ちの企業様、是非ともご一読ください。 ●求人サイトに掲載したが応募が少ない　 ●理想の人材になかなかめぐり逢えない　 ●自社の採用サイトをうまく活用できていない　 ●初期費用や運用費にあまり費用をかけられない

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資料更新日2024/8/6

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株式会社オリコミサービス

自店舗、競合店にどこから、どんな人が来訪しているかが可視化できる位置情報データ

指定した自店舗・競合店、それぞれの店舗への来店者属性・居住地域分析が可能。各店舗の顧客動向（人の動き）を可視化します。スマートフォンのGPSデータと契約者属性データ（性・年代）を使い、顧客情報と組み合わせた分析で、大きな気付きを得ることができるのがこのサービスです。LOCATION NAVIGATORでは、直近のデータがアップデートされていきます。販促の実施や、売上の集計がされたときに位置情報を元にして、そこで起きた人の動きをデータで検証することができる新しいエリア分析の手法です。 性・年代（推計ではない正解データ）や居住、勤務、来街に関する属性データを活用し、商圏や来訪者、時間帯別傾向など、鮮度の高いエリアマーケティングを可能にします。それに関連しての店舗で起きていることの把握、広告販促の効果測定、出店地の計画など幅広いシーンでソリューションを提供いたします。

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資料更新日2024/7/26

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株式会社サニーサイドアップ

SDGs MAGAZINE

SDGs MAGAZINEは、『SDGsを分かりやすく』をコンセプトに、WEBメディアとオリジナルラジオを通して情報発信する、SDGs特化型メディアミックスです。 現在、世界全体で注目されているSDGs。「SDGs」という言葉を知っている人の割合は2021年で約67%と認知度を上げているものの、SDGs推進の大きな課題として、「自分事化」が挙げられています。※ 理解が深まれば、行動が変わる。 「ちょっといいことしたいけど、何をしたらいいか分からない」「これからSDGsに詳しくなりたい」という方々に向けて、 SDGs MAGAZINEは、“多くの人がSDGsを自分事化できる” そんな世の中になるよう、コンテンツを提供していきます。 大きくWEBメディアとラジオの２メディアを通じて皆様のSDGsの取り組みを発信することができます。 ※クロス・マーケティング調べ(2021年)

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