【代理店・パートナー募集をしたい方へ】募集サイトのご紹介(売上3倍の実績があり)
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2024年10月1日スタートのチャンネルです! 全国のケーブルテレビを通して可能なチャンネル!CS500ch(HD)・CS700ch(SD) 地上波コミュニティチャンネルでも放送!
月額2万円で10時間までならどんなクリエイティブも依頼し放題! クラウドソーシングを上手く活用できていない・・・内製化したいけど採用が上手く行かない・・・ そんな方にピッタリのサービスです!
【事例や策定期間の目安もご案内!】システム開発、アプリ開発、WEBサイトの構築/リニューアルやリプレイス、CMS導入など、デジタルプロダクトに関わる発注やベンダー選定な様々なシーンで重要となるRFP(提案依頼書)の策定支援サービスをご案内します。
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時代の流行、SNS。進化が著しいコンテンツである反面、 追い付くのも一苦労。 SNSはWEBマーケティングにおいて、どのような立ち位置なのか? そして、どのような事例があるのか? SNSマーケターとして、そしてECのプロの視点を交えた 贅沢資料です。
LPは、構成が命。これは弊社が考える持論ですが、きっとこれを読み終えた時ご納得いただけるはずです。 元大手ECのデザイナーが書き下ろした、必見の解説書です。
国内最大モール、楽天市場。 いわずと知れたプラットフォームです。 どれぐらいのシェアを取っているのか? そして、どのように販売戦略を組めば 売上を上げることが出来るのか? 大手インテリアECの元店長だから言語化できる、 メーカー目線でのメソッドにご注目下さい。
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【9月最新】Z世代のリアルからバズを紐解くTikTok動画制作! 話題のショートドラマを使った施策も可能! ーーーーーーーーーーーーーーー 【こんなお悩みありませんか?】 ・実際、TikTokって購買につながるの? ・動画を作っても見てもらえないのでは? ・動画のどこに面白さを感じてるの? ーーーーーーーーーーーーーーー ⇒すべてアイ・エヌ・ジーでスピーディーに対応可能! 〈Z世代にとってのTikTok動画とは?〉 ・興味・関心事が「何もせずに」「次々と」出てくる手軽さが人気 ・Z世代にとってTikTok視聴は生活習慣の一部 ・「スキマ時間に何かしたい」というニーズにTikTokがマッチ。短い時間の中で最新トレンドをキャッチアップ ・動画で商品などの使用感が視覚的に確認できるため購買の検討・比較の際に口コミとして利用する動きも 〈TikTokをプロモ―ション手法として活用する工夫〉 ・広告動画は飛ばされがちな傾向はあるものの広告コンテンツでもZ世代に刺さる要素があれば訴求可能! ・まずはテンポ感、冒頭のインパクトでどれだけ印象付けられるか勝負。映像、音楽でのクオリティーアップも効果あり
利用中の6店舗に1店舗は年商1億円突破!確かな実績を誇るSaaS型ECサイト構築プラットフォーム「futureshop」でECサイトを構築するサービスです。 株式会社久には「futureshop認定マイスター」が在籍。 これまでに「futureshop」を用いた大規模~中小規模ECサイト構築・開発で得た知見をもとに、最適なECサイト構築をいたします <ご要望、ご予算に合わせて3つのプランをご用意しています。 > ・パッケージプラン 最短4週間で納品!低価格・短納期のテンプレート型プランです。 株式会社久のECコンサルタントが設計したオリジナルデザインテンプレートをご提供。 ヒアリングシートに回答いただくだけで、サイト立ち上げまでに必要な作業はまるっと代行いたします。 ・コマクリ移行プラン futureshop2で構築したサイトをコマースクリエイターに移行します。 コマースクリエイター移行時に必要な商品データ整備、画像移行もお任せください。 ・オーダーメイドプラン EC支援実績10年超の株式会社久が貴社のこだわり、理想のECサイトを実現します。 futureshop認定マイスター在籍。フューチャーショップ社と連携しながら課題を解決いたします。
デジタルサービス制作において、「調査」は本質的な課題解決とユーザー満足度の向上に不可欠なフェーズです。8つの調査手法の活用シーンと事例を説明します。
【エスキューとは】 自社SNSアカウントを構築運用し、会社や働く人の魅力や社風、働く意義などをリアルを発信! カルチャーマッチする人材とのマッチングやSNSから求職者のリストを獲得したダイレクトリクルーティング による、企業成長に起因する人材獲得を促します。 SNSを使った”攻めの採用支援サービス”それが、エスキューです。 SNS採用とは、SNS(ソーシャルネットワーキングサービス)を活用し企業ブランディングを行い採用に繋げる手法です。 今や、企業においてかつてのHPのような存在となった企業SNS。 昨今、SNSは企業のカルチャーや魅力を発信するために必須の存在になり、"採用活動”を行う手法は ”求人広告"から、”SNS活用” に移り、重要な役割を果たしています。 SNS採用とは、従来の求人サイトや紙媒体の広告とは異なり、企業専用のSNSアカウントから情報発信を行い、コメント・DM、またアカウント内に添付した求人媒体URLに流入させ人材採用を行う手法を指します。
WEBサイト、アプリ、業務システムの管理画面などのユーザビリティを向上させ、サービスの質を高めたいが、どこから手をつければよいかわからない方へ。PIVOTの「ユーザビリティ評価」は、UI・UXデザインの専門家が真の課題を抽出し、改善に向けたサポートを提供することで、サービスの価値向上をお手伝いします。 本資料では、ユーザビリティの重要性に加え、ユーザビリティ向上の実例、プロジェクト期間や費用の目安もご案内しています。
必要な時に必要な分だけプロにお任せ。貴社のEC事業をミギカタアガリで成長させます。 ECサイトの運営は業務範囲が幅広く、限られたリソースの中で売上拡大を狙うためには様々は課題が生じます。 「ミギカタアガリ®」はECのプロである株式会社久が貴社のEC事業部の一員として、業務プロセスをまるっと引き取り。 売上アップのための施策提案なども可能です。
「ホームページリニューアルはまず何をするの?」「企画書なんて書いたことないし、誰も教えてくれない」 そんなWeb担当者の方が「ロジックを持ったホームページリニューアルの検討企画書」を作れるよう、企画書フォーマットをご用意しました。 お問い合わせフォームに必要事項を入力し、送信を押すと自動返信メールに記載されたURLから企画書フォーマットのダウンロードができます。 貴社の「成果に繋がるWebサイトリニューアル」の一助となれば幸いです。
【こんな人におすすめ】 ・ITフリーランス採用担当者 ・エンジニア採用にお悩みの方 ・案件の市況感を掴みたい方 【目次】 0.はじめに 1.2024年7月度案件市況サマリー 2.2024年7月度案件データ 2-1.案件数 2-2.職種別案件数 2-3.職種別平均単価(円/月) 2-4.職種別平均希望単価(円/月) 2-5.成約 3.もっと詳しい情報が欲しい方へ 4.会社概要 【IT人材データベースに登録されている職種一覧】 ・サーバーサイドエンジニア ・フロントエンドエンジニア ・インフラエンジニア ・アプリケーションエンジニア ・iOSエンジニア ・Androidエンジニア ・クライアントエンジニア ・セキュリティエンジニア ・データベースエンジニア ・ネットワークエンジニア ・マークアップエンジニア ・組み込み/制御エンジニア ・テストエンジニア ・QAエンジニア ・Webディレクター ・Webデザイナー ・Webマーケッター ・UIデザイナー ・UXデザイナー ・データサイエンティスト ・プロジェクトマネージャー(PM) ・プロジェクトマネジメントオフィス(PMO) ・ITコンサルタント など 【ご支援実績(業界)】 ・IT(事業会社、SIerなど) ・Web(EC、メディア、受託会社、制作会社など) ・ゲーム(メーカー、制作会社など) ・メーカー(自動車、食品など) 【主なIT人材のご支援方法】 ・業務委託契約(準委任契約/SES) ・業務委託契約を入り口とした正社員採用 ・正社員採用 ・派遣契約
【こんな人におすすめ】 ・ITフリーランス採用担当者 ・エンジニア採用にお悩みの方 ・人材の市況感を掴みたい方 【目次】 0.はじめに 1.2024年7月度人材市況サマリー 2.2024年7月度人材データ 2-1.人材数 2-2.職種別人材割合 2-3.年齢層 2-4.職種別平均希望単価(円/月) 2-5.成約 3.もっと詳しい情報が欲しい方へ 4.テクフリの活用フロー 5.会社概要 【IT人材データベースに登録されている職種一覧】 ・サーバーサイドエンジニア ・フロントエンドエンジニア ・インフラエンジニア ・アプリケーションエンジニア ・iOSエンジニア ・Androidエンジニア ・クライアントエンジニア ・セキュリティエンジニア ・データベースエンジニア ・ネットワークエンジニア ・マークアップエンジニア ・組み込み/制御エンジニア ・テストエンジニア ・QAエンジニア ・Webディレクター ・Webデザイナー ・Webマーケッター ・UIデザイナー ・UXデザイナー ・データサイエンティスト ・プロジェクトマネージャー(PM) ・プロジェクトマネジメントオフィス(PMO) ・ITコンサルタント など 【ご支援実績(業界)】 ・IT(事業会社、SIerなど) ・Web(EC、メディア、受託会社、制作会社など) ・ゲーム(メーカー、制作会社など) ・メーカー(自動車、食品など) 【主なIT人材のご支援方法】 ・業務委託契約(準委任契約/SES) ・業務委託契約を入り口とした正社員採用 ・正社員採用 ・派遣契約
「ローカルは楽しい! ローカルはカッコいい! ローカルは進化している」をキーメッセージに、日本の地域の旅、ものづくり、食、カルチャー、アート、デザイン、建築、ライフスタイル、仕事、移住定住、起業(スタートアップ)など、幅広い特集や連載コンテンツを展開しています。
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WEBやアプリなどの新規デジタルサービスの企画検討や既存サービス改善検討の際に、構想をスピーディーに視覚化して検証を実現させるのが[UIスケッチ]です。
弊社「昌和株式会社」は、WEB制作・動画制作など、デジタル領域の販促にも力を入れております。 撮影から編集、アップロードまで全て行わせて頂きます。
【サービス内容説明/風評被害対策】 ■風評被害対策とは!どんな効果が得られる?なぜ必要? ■現状「CVが悪い」や「サイト流入数が悪い」などにてお困りじゃないですか? その事象は悪評が原因の可能性大! ■この資料にて風評被害対策の必要性やサービスの概要がご理解いただけます。 ■対策個所は多岐にわたりますので詳しくは資料にて!
オンラインショップの運営には多くの要素が絡みます。売上を最大化し、顧客満足度を高めるためには、しっかりとした基盤を築くことが不可欠です。そこで、当社では「自社ECチェックリスト」をご提供します。このチェックリストは、ECサイトの運営において見逃しがちな重要ポイントを網羅し、効率的かつ効果的にサイトの最適化を図るためのものです。 このチェックリストを活用することで、ECサイトの課題を洗い出し、戦略的に改善を進めることができます。サイト運営のプロフェッショナルとして、成功を収めるための第一歩を踏み出しましょう!
●サービス内容: 海外トップランナーへのインタビューを通じて、最新の業界トレンドや海外事例、ノウハウなどの独自性の高い情報発信を実現し、事業成長を支援するコンテンツマーケティングサービスです。海外トップランナーへのインタビューを行い、マーケティングに活用できる動画コンテンツをお届けします。私たちは独自のネットワークを駆使し、世界各地で活躍する専門家やリーダーたちから貴重なインサイトを収集します。 ●サービスの特徴: ・海外トップランナーへのインタビュー: グローバルな視点でビジネスをリードする人物へのインタビューを実施し、その知見を映像として収録します。これにより、最新の業界トレンドや市場動向をリアルタイムで把握することが可能です。 ・インタビュー相手はカスタマイズ可能: ニーズに合わせてインタビュー相手や質問内容をカスタマイズします。特定の業界やテーマに焦点を当てた情報を提供することで、的確に価値ある情報をお届けします。 ・すべてお任せ可能: インタビュー相手の探索から動画への字幕付与まですべてお任せいただけるため、工数や負荷を増やすことなく、貴重な海外情報を発信することができます。 ●導入メリット: ・競争力の強化: 世界中の最前線で活躍するリーダーたちの知見を活用することで、独自性の高いコンテンツ発信ができ、競争力を高められます。 ・ブランディング強化: 動画を基軸とし、記事化やSNSでの発信など様々なチャネルで海外情報発信することで、ブランディングを強化できます。 ・社員の成長促進: インタビュー映像を研修や勉強会に活用することで、社員の知識向上やモチベーションアップに貢献します。 ●ご利用の流れ: 1.ヒアリング: クライアント様のニーズや課題を詳細にヒアリングし、最適なインタビュー対象やテーマを選定します。 2.インタビュー相手の決定&質問リストの策定 インタビュー相手が決定したら、具体的にどんな質問をするか8~10問程度のリストを作成し、方向をすり合わせます。 3.インタビュー実施: 英語に堪能な弊社スタッフが海外のトップランナーに対してインタビューを行い、Zoomで撮影を行います。 4.コンテンツ制作&提供: 内容を翻訳し、字幕を付与した映像をクライアント様に提供し、社内外での活用方法についてもアドバイスします。
type(タイプ)は株式会社キャリアデザインセンターが運営する、転職サイトです。 企業とユーザーのマッチングにこだわり、貴社の求める人材からの応募獲得を実現。 メインターゲットは、20代~30代でエンジニア経験者や営業経験者の募集に適しています。 ○多様なチャンネルから新規会員を獲得できるサービス └PC・スマホ、アプリ、検索、YouTube、SNS広告、電車広告 等 オウンドメディア 「20’s type」、「エンジニアtype」 エンジニア向け適職イベント(リアル&オンライン) 〇充実のターゲットアプローチ機能 └AIマッチング機能 (業界初搭載) 行動ターゲティングスカウト・オファーDM・いいね 興味のある方はぜひご覧ください!
『doda(デューダ)ダイレクト』とは、doda(デューダ)の持つ日本最大級のスカウト会員データベースに企業が直接アクセスし、 転職希望者の登録情報(現職種、スキル、居住地、年収など)を確認した上で直接スカウトメールが送れるダイレクト・ソーシングサービスです。 登録情報から、自社の求める条件に合った転職希望者を直接検索し、ピンポイントでアプローチすることが可能です。 また、職種やスキル・居住地・年収・資格などの多種多様な条件で転職希望者を絞り込めるのも特徴の一つです。 新規登録者(転職者会員数)は毎月3万人以上、毎月の利用社数は400社と求職者・企業ともに利用者数が増加している今大注目のサービスです! ・ターゲットの合う求職者からの応募だけを集めたい ・面接・内定辞退が多い ・優秀層へのアプローチを強化したい という人事担当の方はdoda(デューダ)ダイレクトを導入すべきか、資料を読んでぜひご検討ください。
offerBox(オファーボックス)は、株式会社i-plug(アイプラグ)が運営する“会いたい学生”にアプローチできるスカウト型の就活サイトです。 登録者数は2024卒学生が現在24万人。年々登録者数が増え続けていて、利用企業も現在約1万7000社で、年々ご利用される企業が増加しています。 ・知名度がなく、認知されていない ・業界イメージや先入観から応募が来ない ・人口が少なく、会いにくい という採用担当の方はofferBox(オファーボックス)を導入すべきか 資料を読んで、ぜひご検討ください。
キミスカは、株式会社グローアップが運営しているダイレクトリクルーティングサービスです。 新卒者を対象とした逆求人型スカウト就活サービス導入企業は、大手企業からベンチャー企業と幅広いです。 キミスカはダイレクトリクルーティングで企業が学生に直接スカウト送信可能で、攻めの採用が出来ます! ・新卒採用で優秀な人材を企業側からアプローチしたい ・広告費をかけても学生が集まらない という人事担当の方はキミスカを導入すべきか、資料を読んで ぜひご検討ください。
しゅふJOBは株式会社ビースタイルメディアが運営している求人転職サイト。 業界初の「しゅふ特化型」の求人サイトで仕事探し中の主婦(夫)約30%がしゅふJOBに登録しています。 ・主婦(夫)を採用したい ・長く働ける人材や正社員経験有の人材を求めている ・有資格者の人材採用を行いたい という企業様におすすめの求人サイトです。 ご興味がありましたら、ぜひご覧ください!
女の転職typeは、株式会社キャリアデザインセンターが運営する、正社員で長く働きたい女性のための転職サイトです。 会員数は約203万人おり、登録のほぼ100%が女性! 60歳以上、さらに一生涯働きたい!という女性が『約80%』いる結果が出ています。 また正社員・契約社員の募集に強く、営業・販売・事務・エンジニアの募集に特に強い点が特徴です。(関東調べ) さらに、『ターゲットアプローチ機能』で採用ニーズにマッチした人材にもれなくアプローチすることも可能です。 ・正社員で長く働き続けたいと考える人材を獲得したい企業 ・女性比率を高めたい企業 ・有効応募を増やしたい企業 などにオススメの求人媒体です。 興味のある方はぜひご覧ください!
マイナビ転職は、株式会社マイナビが提供している求人転職サイトです。 35歳以下の応募者は65%以上! 進学・就職時に「マイナビ」ブランドに接触した若手社会人が多いため、転職活動時に再びマイナビ転職を利用するユーザーが多い、という強みがあります。 求人情報掲載件数は、常時13,000件以上かつ全国47都道府県の、あらゆるエリアの求人情報を掲載しているため、幅広い人材にアプローチできます。 ・母集団形成を図りたい ・若手人材が欲しい ・エリア採用を強化したい という人事担当の方はマイナビ転職を導入すべきか、資料を読んでぜひご検討ください。
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【こんな人におすすめ】 ・ITフリーランス採用担当者 ・エンジニア採用にお悩みの方 ・案件の市況感を掴みたい方 【目次】 0.はじめに 1.2024年6月度案件市況サマリー 2.2024年6月度案件データ 2-1.案件数 2-2.職種別案件数 2-3.職種別平均単価(円/月) 2-4.職種別平均希望単価(円/月) 2-5.成約 3.もっと詳しい情報が欲しい方へ 4.会社概要 【IT人材データベースに登録されている職種一覧】 ・サーバーサイドエンジニア ・フロントエンドエンジニア ・インフラエンジニア ・アプリケーションエンジニア ・iOSエンジニア ・Androidエンジニア ・クライアントエンジニア ・セキュリティエンジニア ・データベースエンジニア ・ネットワークエンジニア ・マークアップエンジニア ・組み込み/制御エンジニア ・テストエンジニア ・QAエンジニア ・Webディレクター ・Webデザイナー ・Webマーケッター ・UIデザイナー ・UXデザイナー ・データサイエンティスト ・プロジェクトマネージャー(PM) ・プロジェクトマネジメントオフィス(PMO) ・ITコンサルタント など 【ご支援実績(業界)】 ・IT(事業会社、SIerなど) ・Web(EC、メディア、受託会社、制作会社など) ・ゲーム(メーカー、制作会社など) ・メーカー(自動車、食品など) 【主なIT人材のご支援方法】 ・業務委託契約(準委任契約/SES) ・業務委託契約を入り口とした正社員採用 ・正社員採用 ・派遣契約
CMSの普及率は右肩上がりに増加していますが、導入するCMS次第でWebサイトの運用効率やパフォーマンスは大きく左右されます。株式会社アントアントでは、ホームページ制作事業でこれまで蓄積したノウハウとお客様の声を反映したCMS「ant2」を開発・提供しており、Webサイトの構築から運用に関わる課題をまとめて解決に導きます。CMS選びにお悩みの方は、ぜひお気軽にご相談ください。
弊社はノーコード開発に特化した開発会社です。 EPICsは創業よりBubble、Adaloなどノーコードに特化したアプリ・システムの受託開発事業を展開する ノーコードのプロフェッショナル集団です。 ノーコードの短期間、低予算で開発できるという強みを、弊社の経験と実績で後押しをし、 最短1.5ヶ月!最安30万円からアプリ/システム開発が行えます!
求職者はどのような採用動画を求めているのでしょうか? 昨年のみで、年間100本以上の採用動画を制作し、 TOYOTA様・NEC様・東京都様・LIXIL様・ソフトバンク様…等の制作実績を持つ当社が、 実際に求職者に効果的な動画は何かなのか? 映像制作会社の目線も踏まえて 活用方法も含めてご紹介させていただきます。 ◇収録内容 ・採用動画をみた求職者の志望度の変化 ・採用動画の活用シーン ・求職者に刺さる動画コンテンツとは? ・その他 紹介資料 当社は採用動画に特化した専門の映像制作会社です!
【こんな人におすすめ】 ・ITフリーランス採用担当者 ・エンジニア採用にお悩みの方 ・人材の市況感を掴みたい方 【目次】 0.はじめに 1.2024年6月度人材市況サマリー 2.2024年6月度人材データ 2-1.人材数 2-2.職種別人材割合 2-3.年齢層 2-4.職種別平均希望単価(円/月) 2-5.成約 3.もっと詳しい情報が欲しい方へ 4.テクフリの活用フロー 5.会社概要 【IT人材データベースに登録されている職種一覧】 ・サーバーサイドエンジニア ・フロントエンドエンジニア ・インフラエンジニア ・アプリケーションエンジニア ・iOSエンジニア ・Androidエンジニア ・クライアントエンジニア ・セキュリティエンジニア ・データベースエンジニア ・ネットワークエンジニア ・マークアップエンジニア ・組み込み/制御エンジニア ・テストエンジニア ・QAエンジニア ・Webディレクター ・Webデザイナー ・Webマーケッター ・UIデザイナー ・UXデザイナー ・データサイエンティスト ・プロジェクトマネージャー(PM) ・プロジェクトマネジメントオフィス(PMO) ・ITコンサルタント など 【ご支援実績(業界)】 ・IT(事業会社、SIerなど) ・Web(EC、メディア、受託会社、制作会社など) ・ゲーム(メーカー、制作会社など) ・メーカー(自動車、食品など) 【主なIT人材のご支援方法】 ・業務委託契約(準委任契約/SES) ・業務委託契約を入り口とした正社員採用 ・正社員採用 ・派遣契約
顧客ヒアリングの苦労を無くす、顧客の本音を引き出すDXを実現するツール10選をヒアリングDX SaaS インタビューズを展開するラーナーズ社が調査しました。 使いこなしてツールの価値が発揮できます、ツールの特徴を理解し、ビジネスプロセスに最適な選択を行っていただくための参考になれば幸いです。
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