資料イメージ |
資料概要 |
資料更新日:2021/01/21
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「PRO-Q」は、日本最大級の人事ポータルサイト「HRプロ」や
経営層向けサイト「経営プロ」を運営するProFutureが提供する
ビジネスパーソンを対象とした【職種特化型アンケートメディア】です。
<対象領域>
経営者/営業・マーケティング/人事・総務/財務・経理/ITエンジニア
「ビズPRO-Q」では計5領域、【全てのビジネスパーソン】へアプローチを行い
貴社のリードジェネレーションをご支援いたします。
■■26万人以上のビジネスパーソンへアプローチ可能な施策■■■■■■■■■■■■■■■■■
<①:1社単独メール>
1社単独で22万人以上の会員に向けて、メールの配信が可能です。
(配信例:セミナー集客、自社LPへの誘導 etc)
●掲載リンク⇒【外部リンク可能】
●セグメント配信⇒【可能】
どのようなセグメントで配信可能か等
詳細は、媒体資料をダウンロードしご確認ください。
<②:アンケート調査>
22万人以上のビジネスパーソンへ向けて、アンケート調査を行うことが可能です。
獲得したいリードターゲットを設問で絞り込み、貴社のサービスに関連した“課題”についての
情報を集めながら、効率的なリードジェネレーションを実現します。
本施策ではリード情報に加えて、回答内容もご提供するため
【一度ヒヤリングを行った状態のリード】を多数獲得できます。
獲得後は回答内容でスコアリングを行い、スコアの高いリードへ
優先的にアプローチを行うといった、効率的な営業活動に繋げることが可能です。
また回答内容をもとに、自社独自のホワイトペーパーを作成するといった活用も可能です。
設問設計については、数多くのアンケート調査実施実績のある弊社が
貴社へヒヤリングを行い、設計をご支援いたします。
●セグメント設定⇒【可能】
アンケート調査の詳細や、どのようなセグメントを行えるか等は
媒体資料をダウンロードしご確認くださいませ。
■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■
マーケティング/セミナー集客/リード獲得/DM/エグゼクティブ/調査レポート/会社員/市場調査/販売促進/見込み顧客/商談化/営業リスト/CV/CPA/リサーチ
>>資料の詳細を見る
- PRO-Q_mediaguide2021.1-3_DL.pdf(1.77MB)
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資料更新日:2021/03/10
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コロナの影響により、リアルイベントの中止が相次ぐ中、リード獲得の手法を悩まれていませんか?
メディアレーダーは広告業界の方が50,000人以上が会員登録している、
日本最大級の媒体資料ダウンロードサイトです。
お持ちの媒体資料やマーケティング系資料をメディアレーダーに掲載するだけで、
御社サービスに興味がある人のリードを獲得出来ます。初期費用や月額固定費用は必要ありません。
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===導入メリット====================================
・リードの質が高い
・一括ダウンロード無し
・ダウンロード時にアンケートの回答が必須
・フリーメールアドレスでの会員登録禁止(会員は法人のみ)○費用対効果が高い
・初期、月額固定費用は無く、リード獲得の成果報酬のみ
・リード獲得単価が安い
・契約期間の縛り無し
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お客様のお声
・リスティング広告より、CPA(顧客獲得単価)が安い
・初期費用要らずで料金形態が良心的
・能動的な会員様が多いので、商談・成約につながりやすい
・地方クライアントの開拓にも役立っている広告業界、
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- メディアレーダーwithコロナ.pdf(0.75MB)
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資料更新日:2021/01/21
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「PRO-Q」は、日本最大級の人事ポータルサイト「HRプロ」や
経営層向けサイト「経営プロ」を運営するProFutureが提供する
ビジネスパーソンを対象とした【職種特化型アンケートメディア】です。
<対象領域>
経営者/営業・マーケティング/人事・総務/財務・経理/ITエンジニア
(全5領域へアプローチ可能な「ビズPRO-Q」もございます)
「経営PRO-Q」では、企業の経営者や経営層へアプローチを行い
貴社のリードジェネレーションをご支援いたします。
■■10万人以上の経営者・経営層へアプローチ可能な施策■■■■■■■■■■■■■■■■■■
<①:1社単独メール>
1社単独で9万人以上の会員に向けて、メールの配信が可能です。
(配信例:セミナー集客、自社LPへの誘導 etc)
●掲載リンク⇒【外部リンク可能】
●セグメント配信⇒【可能】
どのようなセグメントで配信可能か等
詳細は、媒体資料をダウンロードしご確認ください。
<②:アンケート調査>
9万人以上の経営者・経営層へ向けて、アンケート調査を行うことが可能です。
獲得したいリードターゲットを設問で絞り込み、貴社のサービスに関連した“課題”についての
情報を集めながら、効率的なリードジェネレーションを実現します。
本施策ではリード情報に加えて、回答内容もご提供するため
【一度ヒヤリングを行った状態のリード】を多数獲得できます。
獲得後は回答内容でスコアリングを行い、スコアの高いリードへ
優先的にアプローチを行うといった、効率的な営業活動に繋げることが可能です。
また回答内容をもとに、自社独自のホワイトペーパーを作成するといった活用も可能です。
設問設計については、数多くのアンケート調査実施実績のある弊社が
貴社へヒヤリングを行い、設計をご支援いたします。
●セグメント設定⇒【可能】
アンケート調査の詳細や、どのようなセグメントを行えるか等は
媒体資料をダウンロードしご確認くださいませ。
■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■
マーケティング/セミナー集客/リード獲得/DM/エグゼクティブ/調査レポート/会社員/市場調査/販売促進/見込み顧客/商談化/営業リスト/CV/CPA/リサーチ
>>資料の詳細を見る
- PRO-Q_mediaguide2021.1-3_DL.pdf(1.77MB)
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資料更新日:2021/01/21
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「PRO-Q」は、日本最大級の人事ポータルサイト「HRプロ」や
経営層向けサイト「経営プロ」を運営するProFutureが提供する
ビジネスパーソンを対象とした【職種特化型アンケートメディア】です。
<対象領域>
経営者/営業・マーケティング/人事・総務/財務・経理/ITエンジニア
(全5領域へアプローチ可能な「ビズPRO-Q」もございます)
「財務・経理PRO-Q」では、企業の営業・マーケの担当者~役職者、部長職以上へ
アプローチを行い、貴社のリードジェネレーションをご支援いたします。
■■企業の財務・経理担当者へアプローチ可能な施策■■■■■■■■■■■■■■■■
<①:1社単独メール>
1社単独で「財務・経理PRO-Q」の会員に向け、メールの配信が可能です。
(配信例:セミナー集客、自社LPへの誘導 etc)
●掲載リンク⇒【外部リンク可能】
●セグメント配信⇒【可能】
どのようなセグメントで配信可能か等
詳細は、媒体資料をダウンロードしご確認ください。
<②:アンケート調査>
「財務・経理PRO-Q」の会員へ向け、アンケート調査を行うことが可能です。
獲得したいリードターゲットを設問で絞り込み、貴社のサービスに関連した“課題”に関する
情報を集めながら、効率的なリードジェネレーションを実現します。
本施策ではリード情報に加えて、回答内容もご提供するため
【一度ヒヤリングを行った状態のリード】を多数獲得できます。
獲得後は回答内容でスコアリングを行い、スコアの高いリードへ
優先的にアプローチを行うといった、効率的な営業活動に繋げることが可能です。
また回答内容をもとに、自社独自のホワイトペーパーを作成するといった活用も可能です。
設問設計は、数多くのアンケート調査実施実績のある弊社が
貴社へヒヤリングを行い、設計をご支援いたします。
●セグメント設定⇒【可能】
アンケート調査の詳細や、どのようなセグメントを行えるか等は
媒体資料をダウンロードしご確認くださいませ。
■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■
マーケティング/セミナー集客/リード獲得/DM/エグゼクティブ/調査レポート/会社員/市場調査/販売促進/見込み顧客/商談化/営業リスト/CV/CPA/リサーチ
>>資料の詳細を見る
- PRO-Q_mediaguide2021.1-3_DL.pdf(1.77MB)
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資料更新日:2021/01/21
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「PRO-Q」は、日本最大級の人事ポータルサイト「HRプロ」や
経営層向けサイト「経営プロ」を運営するProFutureが提供する
ビジネスパーソンを対象とした【職種特化型アンケートメディア】です。
<対象領域>
経営者/営業・マーケティング/人事・総務/財務・経理/ITエンジニア
(全5領域へアプローチ可能な「ビズPRO-Q」もございます)
「ITエンジニアPRO-Q」では、企業の情報システム/技術系の担当者~役職者、部長職以上へ
アプローチを行い、貴社のリードジェネレーションをご支援いたします。
■■企業の技術系・情報システム担当者へアプローチ可能な施策■■■■■■■■■■■■■■■■
<1社単独メール>
1社単独で「ITエンジニアPRO-Q」の会員に向け、メールの配信が可能です。
(配信例:セミナー集客、自社LPへの誘導 etc)
●掲載リンク⇒【外部リンク可能】
●セグメント配信⇒【可能】
どのようなセグメントで配信可能か等
詳細は、媒体資料をダウンロードしご確認ください。
<アンケート調査>
「ITエンジニアPRO-Q」の会員へ向け、アンケート調査を行うことが可能です。
獲得したいリードターゲットを設問で絞り込み、貴社のサービスに関連した“課題”に関する
情報を集めながら、効率的なリードジェネレーションを実現します。
本施策ではリード情報に加えて、回答内容もご提供するため
【一度ヒヤリングを行った状態のリード】を多数獲得できます。
獲得後は回答内容でスコアリングを行い、スコアの高いリードへ
優先的にアプローチを行うといった、効率的な営業活動に繋げることが可能です。
また回答内容をもとに、自社独自のホワイトペーパーを作成するといった活用も可能です。
設問設計は、数多くのアンケート調査実施実績のある弊社が
貴社へヒヤリングを行い、設計をご支援いたします。
●セグメント設定⇒【可能】
アンケート調査の詳細や、どのようなセグメントを行えるか等は
媒体資料をダウンロードしご確認くださいませ。
■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■
マーケティング/セミナー集客/リード獲得/DM/エグゼクティブ/調査レポート/市場調査/販売促進/見込み顧客/商談化/営業リスト/CV/リサーチ
>>資料の詳細を見る
- PRO-Q_mediaguide2021.1-3_DL.pdf(1.77MB)
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資料更新日:2021/01/21
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「PRO-Q」は、日本最大級の人事ポータルサイト「HRプロ」や
経営層向けサイト「経営プロ」を運営するProFutureが提供する
ビジネスパーソンを対象とした【職種特化型アンケートメディア】です。
<対象領域>
経営者/営業・マーケティング/人事・総務/財務・経理/ITエンジニア
(全5領域へアプローチ可能な「ビズPRO-Q」もございます)
「人事・総務PRO-Q」では、企業の人事・総務の担当者~役職者、部長職以上へ
アプローチを行い、貴社のリードジェネレーションをご支援いたします。
■■企業の人事・総務担当者へアプローチ可能な施策■■■■■■■■■■■■■■■■
<①:1社単独メール>
1社単独で人事・総務PRO-Qのユーザーに向け、メールの配信が可能です。
(配信例:セミナー集客、自社LPへの誘導 etc)
●掲載リンク⇒【外部リンク可能】
●セグメント配信⇒【可能】
どのようなセグメントで配信可能か等
詳細は、媒体資料をダウンロードしご確認ください。
<②:アンケート調査>
ユーザーである人事・総務担当者へ向け、アンケート調査を行うことが可能です。
獲得したいリードターゲットを設問で絞り込み、貴社のサービスに関連した“課題”に関する
情報を集めながら、効率的なリードジェネレーションを実現します。
本施策ではリード情報に加えて、回答内容もご提供するため
【一度ヒヤリングを行った状態のリード】を多数獲得できます。
獲得後は回答内容でスコアリングを行い、スコアの高いリードへ
優先的にアプローチを行うといった、効率的な営業活動に繋げることが可能です。
また回答内容をもとに、自社独自のホワイトペーパーを作成するといった活用も可能です。
設問設計については、数多くのアンケート調査実施実績のある弊社が
貴社へヒヤリングを行い、設計をご支援いたします。
●セグメント設定⇒【可能】
アンケート調査の詳細や、どのようなセグメントを行えるか等は
媒体資料をダウンロードしご確認くださいませ。
■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■
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- PRO-Q_mediaguide2021.1-3_DL.pdf(1.77MB)
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資料更新日:2020/10/30
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9万強のユーザーを抱える経営者向けアンケートメディア「経営PRO-Q」の会員に対してアンケートを実施する
50件の回答(リード)保証付きのプラン!
会員ユーザーのおよそ85%が経営者・役員クラスのため、企業のキーマンへのプロモーション、
リード獲得に有効です。
(アンケート調査)
経営PRO-Q会員約83,300名に回答依頼メールを配信をし、ターゲットに対してリーチが可能
選択式3問、記述式1問、合計最大4問の回答が簡易なアンケート
└設問設計の負荷と回答者の心理的ハードルを軽減!
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経営 PRO-Q ~「経営者」の視点に特化したメディア~
●対象ジャンル
会社設立/助成金/M&A/上場/経営企画/販売管理/マネジメント/財務経理/コンプライアンス/新規事業 etc
●主なコンテンツ
・各職域の著名人、有識者からサイト会員にアンケートを投げかけて結果をレビュー
・各調査機関・シンクタンクなどの調査結果を積極的に提供
・自分と同じ職域のビジネスマンが業務遂行やスキルアップについて日々どのように考え、行動しているのかを定期アンケートとして定点調査を実施、その結果をレポート記事として発信
・中立的な立場で、経営に関するさまざまなトレンドニュース、アンケートを展開 など
◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇
「PRO-Q」は、ビジネスパーソンを対象とした「職種特化型アンケートメディア」です。
全ビジネスパーソン/経営者/営業・マーケティング/人事・総務/財務・経理/ITエンジニア
の合計6領域でシリーズ展開しています。
アンケート機能をフックとして、「ターゲットのPRO-Qユーザーに、ダイレクトでタイムリーなアプローチが可能」になります。
獲得したいリードターゲットを設問で絞り込み、貴社のサービスに関連した“課題”についての情報を集めながら、
効率的なリードジェネレーションを実現します。
>>資料の詳細を見る
- 経営PRO-Q回答保証プラン資料202010-12.ver1.1_ProFuture株式会社.pdf(1.68MB)
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資料更新日:2021/04/05
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広告媒体やマーケティング関連のサービスの営業、テレアポだと非効率に感じませんか?
当社も自社の広告サービスの営業で、展示会、テレアポ(コールドコール)、リスティング広告などを試しましたが、
メディアレーダーが最も費用対効果よくクライアント様・広告代理店様を獲得できました。
メディアレーダーは広告業界の方が50,000人以上が会員登録している、
日本最大級の媒体資料ダウンロードサイトです。
お持ちの媒体資料やマーケティング系資料をメディアレーダーに掲載するだけで、
御社サービスに興味がある人のリードを獲得出来ます。
初期費用や月額固定費用は必要ありません。
料金形態は、≪リード1件当たり2,000円≫の完全成果報酬型となっております。
===導入メリット====================================
○リードの質が高い
・一括ダウンロード無し
・ダウンロード時にアンケートの回答が必須
・フリーメールアドレスでの会員登録禁止(会員は法人のみ)
○費用対効果が高い
・初期、月額固定費用は無く、リード獲得の成果報酬のみ
・リード獲得単価が安い
・契約期間の縛り無し
===================================================
▼お客様のお声
・リスティング広告より、CPA(顧客獲得単価)が安い
・初期費用要らずで料金形態が良心的
・能動的な会員様が多いので、商談・成約につながりやすい
・地方クライアントの開拓にも役立っている
広告業界、マーケティング関連のリードジェネレーションなら「メディアレーダー」!
お気軽にダウンロードください。
>>資料の詳細を見る
- メディアレーダー媒体資料_21年4月版.pdf(4.32MB)
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資料更新日:2021/01/21
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「PRO-Q」は、日本最大級の人事ポータルサイト「HRプロ」や
経営層向けサイト「経営プロ」を運営するProFutureが提供する
ビジネスパーソンを対象とした【職種特化型アンケートメディア】です。
<対象領域>
経営者/営業・マーケティング/人事・総務/財務・経理/ITエンジニア
(全5領域へアプローチ可能な「ビズPRO-Q」もございます)
「営業・マーケPRO-Q」では、企業の営業・マーケの担当者~役職者、部長職以上へ
アプローチを行い、貴社のリードジェネレーションをご支援いたします。
■■8万人以上の営業・マーケ担当者へアプローチ可能な施策■■■■■■■■■■■■■■■■
<①:1社単独メール>
1社単独で7万人以上の会員に向け、メールの配信が可能です。
(配信例:セミナー集客、自社LPへの誘導 etc)
●掲載リンク⇒【外部リンク可能】
●セグメント配信⇒【可能】
どのようなセグメントで配信可能か等
詳細は、媒体資料をダウンロードしご確認ください。
<②:アンケート調査>
7万人以上の営業・マーケ担当者へ向け、アンケート調査を行うことが可能です。
獲得したいリードターゲットを設問で絞り込み、貴社のサービスに関連した“課題”に関する
情報を集めながら、効率的なリードジェネレーションを実現します。
本施策ではリード情報に加えて、回答内容もご提供するため
【一度ヒヤリングを行った状態のリード】を多数獲得できます。
獲得後は回答内容でスコアリングを行い、スコアの高いリードへ
優先的にアプローチを行うといった、効率的な営業活動に繋げることが可能です。
また回答内容をもとに、自社独自のホワイトペーパーを作成するといった活用も可能です。
設問設計については、数多くのアンケート調査実施実績のある弊社が
貴社へヒヤリングを行い、設計をご支援いたします。
●セグメント設定⇒【可能】
アンケート調査の詳細や、どのようなセグメントを行えるか等は
媒体資料をダウンロードしご確認くださいませ。
■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■
マーケティング/セミナー集客/リード獲得/DM/エグゼクティブ/調査レポート/会社員/市場調査/販売促進/見込み顧客/商談化/営業リスト/CV/CPA/リサーチ
>>資料の詳細を見る
- PRO-Q_mediaguide2021.1-3_DL.pdf(1.77MB)
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資料更新日:2020/10/30
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人事責任者・担当者向けアンケートメディア「人事・総務PRO-Q」の会員に対してアンケートを実施する
50件の回答(リード)保証付きのプラン!
会員ユーザーは、総務・法務担当56%、人事・教育担当43%で、対象を絞ったプロモーション、
リード獲得に有効です。
(アンケート調査)
人事・総務PRO-Q会員約25,200名に回答依頼メールを配信をし、ターゲットに対してリーチが可能
選択式3問、記述式1問、合計最大4問の回答が簡易なアンケート
└設問設計の負荷と回答者の心理的ハードルを軽減!
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人事・総務PRO-Q ~「人事」の領域に特化したメディア~
●対象ジャンル
採用/育成/労務管理/目標管理/評価/タレントマネジメント/戦略人事/健康経営/HR テクノロジー etc
●主なコンテンツ
・各職域の著名人、有識者からサイト会員にアンケートを投げかけて結果をレビュー
・各調査機関・シンクタンクなどの調査結果を積極的に提供
・自分と同じ職域のビジネスマンが業務遂行やスキルアップについて日々どのように考え、行動しているのかを定期アンケートとして定点調査を実施、その結果をレポート記事として発信
・中立的な立場で、経営に関するさまざまなトレンドニュース、アンケートを展開 など
◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇
「PRO-Q」は、ビジネスパーソンを対象とした「職種特化型アンケートメディア」です。
全ビジネスパーソン/経営者/営業・マーケティング/人事・総務/財務・経理/ITエンジニア
の合計6領域でシリーズ展開しています。
アンケート機能をフックとして、「ターゲットのPRO-Qユーザーに、ダイレクトでタイムリーなアプローチが可能」になります。
獲得したいリードターゲットを設問で絞り込み、貴社のサービスに関連した“課題”についての情報を集めながら、
効率的なリードジェネレーションを実現します。
>>資料の詳細を見る
- 人事・総務PRO-Q回答保証プラン資料202010-12.ver1.1_ProFuture株式会社.pdf(1.68MB)
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資料更新日:2020/06/23
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コロナウィルスの影響に伴い、従来通り対面での「展示会」「セミナー」の開催が難しくなっております。
この資料はWEBセミナーやWEB展示会などオンライン商材でリードジェネレーションを獲得ツールを、
概要・金額・長所短所で比較しています。
「どこに広告を出せばよいか分からない」・「WEBセミナーはどこで頼めばよいか分からない」など、
コロナ禍でのマーケティングに課題をお持ちの方におすすめです。
>>資料の詳細を見る
- セールスリードを獲得するには.pptx(2.70MB)
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資料更新日:2020/10/01
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「日経BizTarget」は、仕質の高い読者を多数抱える日経BPが提供する「リードジェネレーション」サイトです。
「経営」「マーケティング」「製造」「IT」「建設」の各分野で、日経BPの専門サイトと連携し、
約600万人のビジネス読者から貴社製品・サービスにマッチした最適なターゲットにリーチ、見込み顧客(リード)をご提供いたします。
ターゲティングメールやレコメンド、最適なプロモーションで、
アプローチしたいターゲットへ確実にリーチします。
>>資料の詳細を見る
- 日経BizTarget 媒体資料 2020年9月(2.59MB)
- 製造系カテゴリー テーマ特集(日経BizTarget×日経 xTECH Active)2020年6月(1.14MB)
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