「代理NG／新卒・介護福祉士・看護師・保育士領域に強い採用スカウトメールサービス」の関連資料一覧

人事・人事責任者が集まる「HRプロ」で記事広告・タイアップを実施しませんか？

「HRプロ」は、会員数11万人超（2026年現在）を擁する日本最大級の人事ポータルサイトです。会員の半数が従業員500名以上の大手企業、多くが管理職以上の決裁権限者であるため、ターゲットとなる人事部門へピンポイントでアプローチできる点が最大の特徴です。人事領域でのシェア拡大を目指す企業にとって、費用対効果に優れたマーケティングプラットフォームとしての役割を果たします。

資料更新日2026/7/2

人事・人事責任者の会員8万件以上が対象「HRプロ」のメルマガ（メール広告）

【HR事業者向け】人事決裁者の思考・タイムライン・欲しい情報がわかるペルソナ図鑑

資料更新日2026/6/25

【HR事業者向け】人事決裁者の思考・タイムライン・欲しい情報がわかるペルソナ図鑑

HRサービスの導入を左右する「人事決裁者」のリアルな心理と組織内の役割を解き明かし、彼らを動かすための具体的なBtoBマーケティング戦略を提示します。 ◎「通す責任者」としてのペルソナ深掘り単に「自分で決める人」ではなく、社内の合意形成やリスク対応に奔走する決裁者の実態を解説。「大企業・伝統型（防衛志向）」と「中堅・新興IT型（変革者志向）」の2つのペルソナに分類し、それぞれの攻略法を導いています。 ◎予算編成から逆算した「検討タイムライン」 3月決算企業を例に、7〜9月の情報収集から10月の予算申請に至るスケジュールを可視化。HR事業者が「いつ」「どのような武器（ROIシートや競合比較資料など）」を届けるべきかの必勝パターンがわかります。 ◎決裁者に響く「メッセージの翻訳術」現場向けの「UIの良さ」や「価格の安さ」といったアピールを、決裁者が重視する「全社への定着率」や「投資回収期間」といった経営・財務目線の価値へと翻訳する具体的な訴求例・NG例を紹介しています。 HR事業のマーケティング戦略立案の参考資料として、「人事決裁者のリアルな本音」をクイックに把握・目線合わせするための社内勉強ツールとして、ぜひご活用ください。

資料更新日2026/6/25

【HR事業者必見！】稟議の起案を担う「人事企画」のペルソナ図鑑＆刺さる訴求例

HRサービス導入の実質的な推進役（エバンジェリスト）である「人事企画」のリアルな心理と組織力学に迫り、彼らを動かす実践的なBtoBマーケティング戦略を解説します。 ◎解像度の高い「3つのペルソナ分類」「攻めの変革リーダー」「守りのルール番人」「必死の何でも屋」という、会社規模や志向に応じた3タイプを定義。それぞれのキャリア志向や、板挟みとなる「社内の強敵」を浮き彫りにしています。 ◎時期に応じた「検討タイムライン」の可視化 3月決算企業を例に、人事企画が裏で動く年間カレンダー（5月〜3月）に合わせ、HR事業者がどの時期にどんなマーケティング・営業アクション（種まき、比較表の提供、稟議伴走など）を取るべきかを具体的にサイクル化しています。 ◎即実践できる「刺さるメッセージ」の実例単なる機能・効率化訴求などのNG例を明確にし、上層部への説明武器となる「ROIの証明」や「運用の実現性」を落とし込んだ、そのまま使える具体的な資料名・メッセージ案を提示しています。 HR事業のマーケティング戦略立案の参考資料として、「人事企画クラスのリアルな本音」をクイックに把握・目線合わせするための社内勉強ツールとして、ぜひご活用ください。

資料更新日2026/2/17

(株)オートバックスデジタルイニシアチブ

車（カーライフ）をキーに広告配信_オートバックスリテールメディア

オートバックスが展開するリテールメディアでは、クルマを保有されている様々な属性の会員にアプローチが可能です。

資料更新日2026/7/1

オイシックス株式会社

都内マンションセグメント同梱【Oisix】

■オイシックス媒体「オーガニック食材の定期宅配サービス」　・オイシックス：30～50代の働く女性・ママ　・らでぃっしゅぼーや：40～60代の丁寧な暮らしをしている女性　・大地を守る会：50～60代のアクティブシニア ■新規外部媒体　・マタニティ～キッズ用品の専門店　・〝かんたん‧おいしい‧からだにいい”を実現する完全栄養食会員向け　・オイシックス子会社のこだわり生鮮野菜店

資料更新日2026/1/26

株式会社asken

【5分で把握】国内最大級1,400万人の健康層へリーチ！あすけんフル活用ガイド

※同業他社様の情報収集、営業目的での資料ダウンロードはご遠慮ください。 ※成果報酬型広告、アフィリエイト広告はお受けしておりません。『あすけん』は、会員数1,400万人、MAU151万人を誇る、ダウンロード数＆売上＆アクティブユーザー数No.1*の食事管理アプリです。毎日の食事記録で自動的にカロリー計算＆食事記録を分析して、栄養士キャラクターによるアドバイスをお届け。ユーザーの健康的な食生活とダイエットをサポートします。「まずはざっくりとしたイメージを掴みたい」「広告を考えているが、詳細な資料を見る時間がない」そんなご担当者様へ、本資料はあすけん広告の主要なメリットと活用法を20ページに凝縮。貴社の商品やサービスをどのように届け、成果に繋げられるかを短時間で把握していただけます。アプリの機能やサービス内容、利用者の特徴、広告の種類や事例まで、あすけん広告の特長をまとめています。ユーザー層若年層からシニア層まで、幅広い年齢層の男性・女性にご利用いただいており、特にOL、主婦層、健康気がかり層に多く利用されています。近年では妊娠・授乳期向けコースのリリースにより妊婦の活用も。広告掲載のメリット健康、食、ダイエット、ボディメイクに関心のあるユーザーがセグメントされた媒体です。１．高い商品認知・理解度:健康やダイエットに関心の高いユーザーへ効率的にアプローチできます。年齢／性別に加えて食事傾向でセグメントをかけることも可能です。２．購買促進効果:アプリ内での情報やキャンペーンを通じて、ユーザーの購買行動を促し、リピーター獲得に繋げます。３．詳細な市場調査:ユーザーの食事データから、該当商品の購入者属性や、競合商品との喫食数比較など、マーケティング分析やインサイトの発見が可能です。広告メニューモニターキャンペーン、購買促進キャンペーン、サンプリング、記事広告、アンケート調査、バナー広告、メルマガ広告など、多岐にわたる広告メニューをご用意しております。 ※日本国内App StoreとGoogle Playストア合算の「Nutrition & Diet」における、2022年~2025年のダウンロード数・収益・アクティブユーザー数（2026年1月、Sensor Tower調べ） ※株式会社askenは、グリーンハウスグループです。

資料更新日2025/9/8

株式会社asken

食品からデバイス・ECまで網羅！ユーザーを動かす「あすけん」最新成功事例集

「ターゲット層に響くプロモーションが見つからない」そんな課題を抱えていませんか？本資料は、会員数1,400万人、MAU148万人を誇る食事管理アプリ『あすけん』が、広告主様の課題をどのように解決したか、具体的な事例を通してご紹介します。『あすけん』の広告メニューは、単なるバナー広告にとどまりません。モニターキャンペーン、サンプリング、記事広告、アンケート調査など、目的に合わせて最適な手法で健康志向の高いユーザーにアプローチできます。事例集をダウンロードしていただき、貴社のマーケティング戦略にお役立てください。 ■『あすけん』のご紹介『あすけん』は、ダウンロード数＆売上＆アクティブユーザー数 No.1。※ 毎日の食事を記録するだけで、自動でカロリー計算や栄養分析を行うヘルスケアアプリです。栄養士キャラクターが、あなたの食事内容を具体的なアドバイスつきで評価。健康的な食生活やダイエットを楽しくサポートします。若年層からシニア層まで、幅広い年齢層の男性・女性にご利用いただいており、特にOL、主婦層、健康気がかり層に多く利用されています。健康・美容・ダイエットといった特定のテーマに関心を持つユーザーが集まっているため、ターゲットを絞った効率的な広告配信が可能です。サプリメント、健康食品、フィットネス、美容関連など、関心の高いユーザー層へ確実に情報を届けられます。 ※＊日本国内App StoreとGoogle Playストア合算の「Nutrition & Diet」における、2022年~2025年のダウンロード数・収益・アクティブユーザー数（2026年1月、Sensor Tower調べ） ※株式会社askenは、グリーンハウスグループです。

男性会員70％！アクティブシニア1,550万人へ「スーツのAOKI」の広告プラン

資料更新日2026/6/15

男性会員70％！アクティブシニア1,550万人へ「スーツのAOKI」の広告プラン

私たち「Aoki D Media」はAOKIグループメディア事業として、グループ全体で4,500万人の会員に向けた広告媒体を提供しています。各広告媒体の詳細はこちらから▼ https://media-radar.jp/detail14029.html

資料更新日2025/7/24

【金融・不動産・住宅業界向け】居住形態・賃料ランクを活用したターゲティング広告

私たち「Aoki D Media」はAOKIグループメディア事業として、グループ全体で4,500万人の会員に向けた広告媒体を提供しています。サードパーティCookie規制が進む今、自社のファーストパーティデータを活用して貴社のニーズに合った訴求と効果的な出稿を支援します。各広告媒体の詳細はこちらから▼ https://media-radar.jp/detail14029.html

資料更新日2025/5/12

株式会社POINTFUN

【実績あり】臨床試験/治験/ 被験者/モニター募集サービスのご案内

1050万人を超える会員を有する「げん玉」を活用したサービスの媒体資料です。豊富な会員数を活用したリサーチプランの活用に際する資料になります。 ■「げん玉」とはげん玉は、お小遣いがサクっと貯められる「ポイントサイト」です。 1,050万人を超えるユーザーが毎日、5,000を超えるサービスからポイ活を行っているユーザーのアクティブ数の多いメディアです。・累計会員数：1,050万人・メルマガ会員数：80万人・月間PV数：約2,000万PV （2024年2月時点）複数の広告枠とのセット配信によるメディアジャックも可能です。 ※競合他社様からのダウンロードはご遠慮くださいませ。 ※すでにお取引がある事業者様は、お手数ですが担当者へお問い合わせくださいませ。

特別割引メディアレーダーを見た、とお伝えいただければ掲載料金の5%を割引させていただきます。

資料更新日2025/5/8

株式会社POINTFUN

Z世代～シニア層、富裕層までカバー！無駄打ちをしないメルマガ/メール広告とは？

資料更新日2026/9/17

富士通クライアントコンピューティング株式会社

【DM・サンプリングに◎】国内屈指のPCブランド「FMV」の会社運営WEB媒体

富士通クライアントコンピューティング株式会社が製造・販売するPC「FMV」を購入いただいた方々に、PCライフを安心・便利に楽しんでいただくために提供しているサービスおよび会員名称です。 ●コンテンツ・ポータルサイト「FMVマイページ」・メルマガ「FMV members通信」・無料サービス（メールでのトラブル相談など）・FMV プレミアムサービス（ショッピング等での優待）

資料更新日2026/9/17

富士通クライアントコンピューティング株式会社

【国内屈指のPCブランド「FMV」の会社が運営】ブラウザゲームサイトに広告出稿

富士通クライアントコンピューティング株式会社が製造・販売するPC「FMV」を購入いただいた方々に、PCライフを安心・便利に楽しんでいただくために提供している無料ブラウザゲームサイトおよび会員名称です。 ●その他運営サービス（一部）・メルマガ「FMV members通信」・無料サービス（メールでのトラブル相談など）・FMV プレミアムサービス（ショッピング等での優待）

【人事／総務】社員の福利厚生にギフト活用｜イベント景品・記念品等（紙＆デジタル）

資料更新日2025/9/29

株式会社AoyamaLab

【人事／総務】社員の福利厚生にギフト活用｜イベント景品・記念品等（紙＆デジタル）

※ご発注は２０万円（税別）～承っております。・「AOYAMA GIFT SALON」は、有名ブランドを含む3,000種類以上の様々な商品を紙のギフトカードまたは、URLで簡単に送れるギフトサービスです。・有名ブランドが多数あり、社員の皆様に必ず満足いただけます。＜費用＞・商品代のご購入代金のみ。手数料は一切不要。※商品単価は1,000円台～。

【経営者層リード獲得】BtoB企業必見！固定費無料の成果報酬型セミナー集客プラン

資料更新日2025/6/17

WizBiz株式会社

【経営者層リード獲得】BtoB企業必見！固定費無料の成果報酬型セミナー集客プラン

経営者向けセミナー情報メディア「WizBiz」が抱える会員顧客20万人。その顧客のうち、75％は経営者（社長・会長）が占めており、経営者に特化した「セミナー情報メディア」です。その会員顧客に対して、貴社のオンラインセミナー（ウェビナー）の情報を・初期費用　０円・月額固定費用・掲載費用　０円で、「WizBiz」に掲載します。さらに、メールマガジンなどでの販促・集客活動も【無料】で行い、宣伝します。発生する費用は、セミナーへの参加申込が発生した時点で発生する「成功報酬」のみ、となります。成功報酬の費用感は、セミナー内容によって個別のお見積もりとなりますが、１社お申込みあたり、＠10,000円〜17,000円程度となります。なお、現在お手伝いしているセミナーは、・オンライン開催のセミナー・受講料が無料のセミナー・経営者・経営幹部・個人事業主が参加対象のセミナー上記３つに該当するものです。またセミナー以外でも、資料ダウンロード（ホワイトペーパーやサービス説明資料）によるリード獲得も成功報酬型でお手伝いしています。

【BtoB】全国40,000人の決裁者に訴求！『メールマガジン広告』でリード獲得

資料更新日2025/6/16

WizBiz株式会社

【BtoB】全国40,000人の決裁者に訴求！『メールマガジン広告』でリード獲得

企業経営に携わる方々を会員として募り、経営セミナーの情報や、売上拡大・人材育成・経費削減など、経営課題解決に繋がる情報を発信する経営者向けウェブメディア「WizBiz」全国40,000人の経営者層、しかも75％は役職が「社長」です。社長・経営者に向けて、貴社の商品・サービス・セミナーをアピールしてみませんか？

資料更新日2026/8/3

コネヒト株式会社／ママリ

【妊娠中〜子育て層へアプローチ】属性セグメント×開封率35%！メルマガ施策

3人に1人*のママが利用する「ママリ」のデータベースを活用し、ユーザーのライフステージに応じた精度高いターゲティング配信が可能なメルマガプランです。本資料では、通常の1社独占メルマガプランに加え、【期間限定】の「妊娠中・子育て中の属性セグメント配信×アプリバナー特別セット」をご紹介しています。 -------------------------------------------------- ★広告主様必見！「妊娠中（プレママ期）」から接点を持つメリット -------------------------------------------------- 育児用品や日用品、金融サービス等は「出産前後」にブランドの固定化（指名買い）が進みます。購買決定がなされる前の「妊娠中」から接点を獲得することで、競合他社に先駆けた認知拡大・ファン化・LTV最大化を実現します。【期間限定セットプランの特長】 1. 精度の高い属性セグメント（妊娠中／子育て中）でのピンポイントアプローチ 2. 日常使いの「アプリバナー（認知・刷り込み）」× 高反響な「1社独占メルマガ（理解・直接誘導）」のダブル露出 ※特別値引き・枠数限定オファーを実施中！詳細は資料内をご確認ください。 -------------------------------------------------- ○●ママリメルマガプランの強み●○ -------------------------------------------------- 【1】圧倒的な高開封率（平均約35%）一般的なメルマガの開封率（10〜15%）を大きく上回る高反響を維持しています。【2】ママ・パパ計21万名へアプローチ・ママ向け配信：ママリユーザー約180,000名【3】完全1社独占配信他社広告が入らない独占配信のため、キャンペーン応募やLPへの遷移率が突出しています。 *「ママリ」で2024年内に出産予定と設定したユーザー数と、厚生労働省発表「人口動態統計」の出生数から算出。

社会人・ビジネスマン多数！AOKIグループ4,500万人へ高精度な紙媒体DM広告

資料更新日2026/6/15

社会人・ビジネスマン多数！AOKIグループ4,500万人へ高精度な紙媒体DM広告

AOKI、ORIHICA、快活CLUB、アニヴェルセルなど AOKIグループ4,500万人の多様な顧客接点と膨大なデータを活用し、企業のマーケティング課題を解決する高精度リテールメディアです。このページでは、紙媒体DMのメニューをご紹介しています。 ▼その他のメニュー詳細もみる https://media-radar.jp/detail14029.html?inb=1003797

特別割引メディアレーダー経由で資料請求いただいた企業様限定で、初回導入時の特別割引をご用意しています。通常初期費用10万円のところ、期間限定で無料または割引適用が可能です。また、初回の無料相談では、現在の採用状況をもとに「どこに課題があるのか」「何を改善すべきか」を具体的にフィードバックいたします。求人内容・媒体選定・応募率改善など、すぐに実践できるアクションプランもご提案可能です。さらに、希望される企業様には、実際の求人原稿の簡易診断（無料）も実施。クリック率・応募率を上げるための改善ポイントを具体的にお伝えします。「採用に課題はあるが何から手をつけるべきか分からない」「現状のやり方で本当に合っているのか不安」といった企業様に最適な内容となっています。まずは資料請求いただき、貴社の採用課題解決の第一歩としてご活用ください。

資料更新日2026/4/28

株式会社Linksy

採用代行・RPO・求人改善｜応募数・採用数を増やす採用支援サービス資料

Linksyは、採用活動における「何をすべきか分からない」「やるべきことは分かるが動けない」といった“採用迷子”状態を解消する採用支援サービスです。採用戦略の設計から、求人改善・スカウト運用・応募対応などの実務まで一貫して伴走。採用を止めずに回し続ける仕組みを構築し、企業の採用成功を支援します。

資料更新日2026/1/29

GMO趣味なび株式会社

協会会員集客と活性化の2大課題を解決する「コエテコカレッジ協会プラン」

趣味協会・教室運営の「集客・活性化・効率化」を1つのサービスで実現趣味の協会や教室を運営する皆さま、このような課題に直面していませんか？「会員募集が思うように進まない」「既存会員のモチベーション維持が難しい」「運営業務が肥大化し、サポートが追いつかない」……。本資料では、趣味なびが18年間にわたるサポート実績から生まれた「コエテコカレッジ協会プラン」が、これら3つの大きな課題をどのように同時解決し、協会の持続的な成長を支援するのかを詳しく解説しています。資料の主なトピック【集客】年間170万人が訪れる「趣味なび」との連携協会プランを契約することで、日本最大級の講師・生徒マッチングサイト「趣味なび」を無料で活用いただけます。特集記事の掲載や1万人以上の講師へのメルマガ配信など、強力なメディア力を通じて会員獲得を支援します。【活性化】企業・自治体案件とのマッチング「趣味なびキャスティング」会員がプロの講師として活躍できる場を提供します。消費者庁や地方自治体とのワークショップ実績など、会員のやりがいを創出し、協会の価値を最大化する仕組みをご紹介します。【効率化】協会運営に必要な機能をオールインワンで提供会員リスト管理、レッスン予約、オンライン講座の配信、さらには認定試験の自動採点や認定証の自動発行まで、煩雑な業務をデジタル化します。AIによる販売アシスタント機能や動画の文字起こし機能など、最新技術による運営サポートについても記載しています。なぜ「コエテコカレッジ」なのか？本プランは、GMOインターネットグループのGMOメディア株式会社が提供しています。上場企業による安定した運営体制に加え、国際規格ISMSを取得した高いセキュリティ基準を備えており、大切な会員情報を安心して管理いただけます。他社サービスと比較しても、単なる「システム提供」に留まらず「集客」と「活性化」までを一気通贯でサポートできる点が、本プラン最大の強みです。貴協会のビジョンを形にし、次なるステージへと躍進させるためのパートナーとして、ぜひ本資料の内容をご活用ください。

資料更新日2025/12/13

ウェディング女性に訴求！「アニヴェルセル」メルマガ広告・イベント協賛プラン等

【結婚は、人生で最も購買意欲が向上する期間です。】表参道のランドマーク「アニヴェルセル」の新婚向けに広告出稿しませんか？アニヴェルセルにて挙式を挙げたお客様だけが⼊会できる会員制度「アニヴェルセルメンバーズクラブ」。会員専用のアプリやメルマガでの掲出が可能なため結婚準備中はもちろん、結婚後のライフステージに沿ったアプローチも可能です。【おすすめ業界】美容・不動産・旅行業界など

資料更新日2025/10/31

日本医事新報社

医師向け動画配信サービス「Web医事新報チャンネル」広告メニューのご案内

【Web医事新報チャンネルとは】 ◆週刊「日本医事新報」創刊100年記念事業の1つとして2021年10月よりスタート ◆エキスパート同士の討論、最新エビデンスの解説、臨床医の疑問に答える質疑応答、視聴者参加型臨床クイズなどバラエティーに富んだ動画を毎月多数配信 ◆新着動画はサイト・メルマガ・SNSを通じてWeb医事新報の会員（2025年10月現在94,000人）に告知 ◆動画は会員登録なしで、いつでも無料で閲覧可能。非会員の先生方もご覧いただけます【広告メニュー】 ◆協賛いただける動画企画の視聴ページにバナー広告や動画広告を掲載できます（最大5枠） ◆アーカイブ一覧を掲載するWeb医事新報チャンネルTOPページにもバナー広告や動画広告を掲載できます（原則1枠） ◆新着動画の告知用に配信するメルマガ臨時便（配信数：2025年10月現在35,000通）のPR枠にも広告を掲載できます【ご希望に沿った企画をご提案します！】 ◆動画は日本医事新報社の編集スタッフが責任を持って制作。クライアント様のご希望に沿った企画をご提案します ◆日本医事新報社とのコラボレーションによる動画の企画・配信、PR動画の企画・配信をご希望の方もお気軽にご相談ください

資料更新日2025/10/31

日本医事新報社

【8万円～】医師・医療従事者に直接アプローチ！ Web医事新報「メルマガ広告」

【広告形態】　「テキスト＋バナー」と「テキストのみ」の2種類【文字量】　150～250字程度【バナーサイズ】　最大400×90pixel 【料金】　テキスト＋バナー：100,000円/回（税別）　テキストのみ：80,000円/回（税別）【入稿原稿（データ保存形式）】　・テキストデータ　・バナーデータ（gif、jpg、pngなど）　・リンク先URL 【入稿締切】　配信ご希望日の10営業日前

資料更新日2025/10/27

NTTタウンページ株式会社

【位置情報×競合ターゲ】広告配信の新常識！行動推定をして狙い撃ち配信が可能

NTTタウンページが提供する広告配信サービスは、オフライン行動（位置情報）とオンライン行動（Web閲覧履歴）を掛け合わせたターゲティングを実現します。スマートフォンのGPS情報を活用した「ジオターゲティング広告」では、特定の施設や地域を訪れたユーザーに絞って広告を配信可能。さらに、競合他社のWebサイトを見たユーザーを独自調査で捕捉し、広告を表示する「競合ターゲティング広告」により、類似サービスに関心を持つ層へアプローチできます。これらの要素を組み合わせることで、Web広告の精度が向上し、潜在顧客の発掘から来店・成約までの導線を強化。求人、不動産、小売など多様な業種に対応し、広告効果の最大化を支援します。

資料更新日2025/10/27

NTTタウンページ株式会社

届けたい人にダイレクトに配信！ジオターゲティング広告を活用した新たな求人広告

こんなお悩みを抱えていませんか？「求人サイトに広告を出しても、大手や競合に埋もれて応募が少ない」「人手不足で、一刻も早く条件に合う人材を確保したい」「特定の資格や技能を持った人物を採用したい」求職者のニーズが多様化し、働き方の選択肢が広がる現代では、従来の求人広告を出すだけでは、必要な人材を効率よく確保することが難しくなってきました。求人サイトや一般的な広告では、大手企業や競合他社に埋もれてしまい、思うように応募が集まらないという課題を抱える企業も少なくありません。そんな中で、求める人材にリーチするためには、より精緻なターゲティングが求められます。スマートフォンの位置情報を活用した「ジオターゲティング広告」では特定のエリアや属性に絞り込んだ採用活動ができ、適切な人材にアプローチすることができます。この資料では、ジオターゲティング広告を活用した求人戦略の具体例や、効果的な活用方法について詳しくご紹介しています。これまでの採用活動に課題を感じている方や、より効果的な人材確保を目指したいと考えている企業の採用担当者、経営者の方々にとって、有益な情報をお届けします。【こんな方におすすめ】・大手企業や競合に負けず、効率的に人材を確保したいと考えている企業の担当者・特定の地域やエリアで採用活動を行っている地方支社や支店の担当者・人手不足のため、即戦力となる人材をスピーディに採用したいと考えている企業・採用コストを最小限に抑えつつ、ターゲットに効果的にリーチしたい企業の採用担当者

資料更新日2025/9/25

株式会社ブランジスタメディア

【IT/SaaS業界】BtoBの販促強化｜メルマガやSNSの成功事例集

IT・通信業界やWEB・マーケティング業界は、似たようなサービスやツールが市場に溢れ、競争が激化しています。そんなレッドオーシャンの中で、ターゲットの目に留まるためには、他社とどう差別化するかが重要なテーマです。特に、認知拡大・リード獲得のためのメルマガやSNS施策において、以下のような課題を感じていませんか？・メルマガのクリック率が低い・SNSのエンゲージメント率が低い・コンテンツがマンネリ化している・他社との差別化が難しいそんな時に効果的なのが、有名タレントの起用です！競合が激化しているIT商材の情報に、親しみと信頼感をプラスできるため、ユーザーの目に留まりやすく、訴求力の高いコンテンツが実現します。本資料では、プレスリリースにタレントを起用して問い合わせ数が増加した事例や、SNS広告でのCV向上の事例など、IT業界の企業様がプロモーションにタレントを活用した成功事例を掲載。「成功事例を詳しく知りたい」「他社の施策を参考にしたい」という方は、ぜひ資料ダウンロードください！

資料更新日2025/9/3

株式会社ベビーカレンダー

【タイアップHTMLメルマガ】タイアップ記事をピンポイントに訴求しませんか？

「プレママへの認知施策を展開したいけど、プレママのみのセグメントってかけにくいな…」「メルマガ広告は、デザインが限られおり、訴求しにくい…」ママに訴求…といっても、「プレママのみに」「育児中のママに」とより絞ったターゲットに効率的にアプローチできる広告をお探しの方も多いのではないでしょうか？セグメントのきれるバナーやメール広告だと、見せ方が限られてしまい商品（サービス）の説明が不十分になりがち。こんなお悩みに… ↓↓↓ ───────────────────── ◆新広告メニュー！タイアップHTMLメルマガ◆ ───────────────────── 記事広告レベルの訴求をセグメント配信で展開可能になりました！［　特徴　］ 1　詳細なターゲティング（※セグメント詳細は資料をご覧ください。） 2　即時性のあるアプローチ（80万人の会員に届くプッシュ型） 3　画像を用いた視覚的なクリエイティブ（記事広告に近いデザインが可能） 4　編集部監修によるユーザー目線の記事作成（ユーザー視点に寄り添った訴求でPR色も軽減）詳細は資料よりご確認いただけます！ ▼豊富なタイアップ掲載実績（一部）ピジョン様／ミキハウス様／公文様／花王様／コンビ様／牛乳石鹼様／大正製薬様／雪印メグミルク様／雪印ビーンスターク様／Amazon様／セガトイズ様／SARAYA様／日本育児様／大王製紙様／ファンケル様／資生堂様／NTT印刷様／JA共済様　他『ベビーカレンダー』とは ●キーワード A Sea Of Smiling Babies 赤ちゃんの笑顔でいっぱいに『ベビーカレンダー』は、医師・専門家監修の妊娠・出産・育児の情報サイトです。みんなのクチコミや体験談から産婦人科検索、おでかけ情報、離乳食レシピまで。「赤ちゃんとの毎日をもっとラクに︕もっと楽しく︕（良い母よりも幸せな母に）」をスローガンとして、年間約90万人の赤ちゃん、またその家族をサポート。 ●『ベビーカレンダー』の特徴 100名以上の専門家ベビーカレンダーは、産院との関わりからさまざまな分野の専門家と多数提携。信頼できる”専門性の高い情報を正しくわかりやすく発信。 ●サイトデータ・月間閲覧数：約2.40億回・月間利用者数：約1,055万人・編集記事月間制作約750本

医師・看護師・薬剤師・等、医療従事者向けメディア。直送紙媒体（毎月第２火曜発行）

資料更新日2025/8/29

（株）医学書院

医師・看護師・薬剤師・等、医療従事者向けメディア。直送紙媒体（毎月第２火曜発行）

1955年創刊。わが国の医療界をリードする医師、看護師、薬剤師などに正確な情報を伝える媒体として厚い信頼を得ています。幅広い医療従事者向けに、直送を中心にきめ細やかな配布を行っています。

資料更新日2025/7/16

株式会社ベビーカレンダー

※メディアレーダーWEEK登壇資料【医師監修サービスについて】

【CVR20％UP事例あり！】株式会社ベビーカレンダー（メディカルリサーチ事業部）は、医師のチカラを活用し、消費者に安心を与えながら製品のプロモーションを行っております。この資料では弊社の提供する「医師監修.com」についてご紹介いたします。 ▽▼こんな担当者にオススメです▼▽ ・医師に商品の監修や開発の協力をしてほしい・正しい医療情報の発信を行いたい・医師の力で宣伝や㏚がしたい ▼▽メディカルリサーチが提供する医師監修サービス▽▼ 【プロモーション支援】 ①専門家コメント貴社のサイトや紙媒体に出演する医師のキャスティングと掲載コメントの監修を行います。 ②医師評価マーク（サンプリングアンケート） 50～100名の医師が商品やサービスを実際に試用した上、アンケートに回答します。結果をもとに「医師監修マーク」を作成・提供しております。 ③商品開発開発中の商品について、医師がアドバイスします。品質の向上に加えて類似品との差別化も期待できます。【情報発信支援】 ①記事監修作成された記事について医師が医学的疑義の有無を確認します。正しい医療情報であることの保証として、貴社商品のブランディングにもなります。 ※ご希望があれば、記事の執筆も弊社で対応することが可能です。 ②メディア取材対面または文面での取材が可能な医師をキャスティングします。医学的知見に基づき、ハイクオリティな情報の発信のお手伝いをします。 ③マスメディアへの出演テレビやラジオに出演する医師をキャスティングします。現役医師による信憑性の高い情報の発信が可能になります。 ▽▼「医師監修.com」を選ぶメリット▼▽ ・安価で利用できる　直接キャスティングが可能なため、自社で直接キャスティングができない企業様に比べて価格を抑えてキャスティングが実現できます。・通販事業者の販促に詳しい　薬機法や最新の広告事業に詳しく、キャスティングに加えて運用に関するご提案も可能です。・メディア運営企業ならではの強み　弊社でメディアを運営しており、コンテンツSEOについてのノウハウが蓄積されております。医師監修させた場合の検索順位の改善についてのご相談も可能になります。

メディアを活用した成果報酬型でのメール配信/リサーチ/アンケート調査プランとは？

特別割引メディアレーダーを見た、とお伝えいただければ掲載料金の5%を割引させていただきます。

資料更新日2024/4/3

株式会社POINTFUN

メディアを活用した成果報酬型でのメール配信/リサーチ/アンケート調査プランとは？

1050万人を超える会員を有するポイントサイト「げん玉」に広告を掲載できるサービスの媒体資料です。豊富な会員数を活用したリサーチプランの活用に際する資料になります。 ■「げん玉」とはげん玉は、お小遣いがサクっと貯められる「ポイントサイト」です。 1,050万人を超えるユーザーが毎日、5,000を超えるサービスからポイ活を行っているユーザーのアクティブ数の多いメディアです。・累計会員数：1,050万人・メルマガ会員数：80万人・月間PV数：約2,000万PV （2024年2月時点） ■利用ユーザー属性・20代～40代の主婦や働く世代が多い・PCの割合が多く、より密な情報収集をしているユーザーが多数・男女比率は、男性約60％：女性40％複数の広告枠とのセット配信によるメディアジャックも可能です。 ※競合他社様からのダウンロードはご遠慮くださいませ。 ※すでにお取引がある事業者様は、お手数ですが担当者へお問い合わせくださいませ。

資料更新日2023/11/17

エンジニア採用ではQiitaの〇〇を見る？

■エンジニア情報共有サイト「Qiita」について知見を共有しスキルを高めることができる、日本最大級の技術情報共有サイトです。 Qiita上で発信や評価などの活動をすればするほど、自分に合った記事が届き、ほかのエンジニアと繋がりが広がります。Qiitaは、ユーザーがエンジニアとしてアイデンティティを確立し、表現できる場所を目指しています。 ■メディアデータ・会員数：100万人、記事投稿数：87万件、月間UU：600万UU、月間PV：4,000万PV ■概要エンジニアではない採用担当者がエンジニアのスキルを判断することは簡単ではありません。しかし、今回はそんな非エンジニアの採用担当者でもわかるようにQiitaのマイページからスキルを見抜く方法をまとめました。非エンジニアの採用担当者でもQiitaを見てスキルを見抜けるようになれば『採用で困るシーンが減る』『エンジニアの負担を軽減できる』などと良いことづくめです。 ■こんなお悩みにありませんか？・書類選考してエンジニアに面接してもらったら、スキルのミスマッチがあり「なんで選考通したの？」と言われてしまった・エンジニアに「書類選考は採用担当が見てよ」と言われたことがある・エンジニアの書類選考、毎回エンジニアにやってもらって申し訳ないと思っている ■本資料でご紹介する内容・エンジニア採用ではQiitaの〇〇を見る・フォロー中のタグ、投稿した記事、LGTMした記事・Contributionとは・Organizationを見るとエンジニアの所属企業がわかる・GitHubやその他連携されたSNS

資料更新日2023/11/17

採用担当者が押さえておくべきGitHub・Qiita入門

■エンジニア情報共有サイト「Qiita」について知見を共有しスキルを高めることができる、日本最大級の技術情報共有サイトです。 Qiita上で発信や評価などの活動をすればするほど、自分に合った記事が届き、ほかのエンジニアと繋がりが広がります。Qiitaは、ユーザーがエンジニアとしてアイデンティティを確立し、表現できる場所を目指しています。 ■メディアデータ・会員数：100万人、記事投稿数：87万件、月間UU：600万UU、月間PV：4,000万PV ■概要エンジニア採用の場面において、「GitHub」や「Qiita」というサービス名を聞いたことはあるけれど、実際どこをどのように見てスキルの判断をすれば良いか分からない、と感じられたことがある採用担当者の方もいらっしゃるのではないでしょうか？本資料では各サービスの概要や見方、そしてそこから得られる情報、といった切り口で解説します。これまで、求職者のスキルチェックや書類選考はすべてエンジニアに任せっきりという方も、GitHubやQiitaを理解することで、その人がどんなスキルを持っていて、どんな技術志向なのかを把握することが可能です。 ■こんな方におすすめ・エンジニア採用を担当する採用担当者、経営者の方・これからエンジニア採用をはじめる方・スキルチェックや書類選考をできるようになりたい採用担当者の方 ■本資料でご紹介する内容・はじめに・GitHubとは？・GitHubを見るとわかること・Qiitaとは？・Qiitaを見るとわかること

資料更新日2023/11/17

職務経歴書の内容がスラスラ分かる！非エンジニアの採用担当に贈るエンジニア用語集

■エンジニア情報共有サイト「Qiita」について知見を共有しスキルを高めることができる、日本最大級の技術情報共有サイトです。 Qiita上で発信や評価などの活動をすればするほど、自分に合った記事が届き、ほかのエンジニアと繋がりが広がります。Qiitaは、ユーザーがエンジニアとしてアイデンティティを確立し、表現できる場所を目指しています。 ■メディアデータ・会員数：100万人、記事投稿数：87万件、月間UU：600万UU、月間PV：4,000万PV ■概要「言葉が難しくて全然理解できない……」エンジニア採用の中で、このように感じた経験はありませんか？非エンジニアの採用担当者でもエンジニアの言葉が理解できるようになれば、「採用で困るシーンが減る」、「自社のエンジニアとスムーズなコミュニケーションが取れる」と良いことづくめです。そこで今回はエンジニアが普段使う単語を厳選して46個掲載しました。今まで分からなかった会話にも参加できるかもしれません。 ■こんな方におすすめ・エンジニア採用を担当する採用担当者、経営者の方・これからエンジニア採用をはじめる採用担当者の方・用語を正しく理解し、自社の採用ニーズを正しく把握したい採用担当者の方 ■掲載例・ネイティブアプリ：パソコンや、スマートフォン等にインストールして利用するアプリケーションのことを指します。Office等のアプリケーションを指します。・サーバー：ブラウザ等のクライアントからの要求に対して処理した結果を返却する端末、またはその上で動作するプログラム、プロセスを指します。・キャッシュ：処理した結果を一時的に保存し、同様の要求が実行された際に前回の結果を再度利用する仕組みを指します。・ライブラリ：アプリケーションに組み込んで使用する外部ソフトウェアです。多くの場合、汎用性のあるソフトウェアであり、他のアプリケーションにも組み込むことが可能です。

資料更新日2023/11/17

ITエンジニア図鑑~〇〇エンジニアの業務内容とは~

資料更新日2023/11/17