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資料更新日2026/4/21

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株式会社ニッセンLINX

【CVR改善に！】かご落ちアウトバウンド

ECマーケティング ダイレクトマーケティング マーケティング支援ツール／その他

購入フォームの入力途中で離脱してしまった「かご落ち」ユーザーに対し、SMS（ショートメッセージ）と電話を組み合わせて再アプローチを行うアウトバウンド施策です。フォームまでは到達したものの、何らかの理由で購入完了に至らなかった熱量の高い潜在顧客へ直接リマインドを行い、CV（購入・申込）へと導きます。離脱防止だけでなく、定期購入への引き上げなど、EC通販の成約率改善に特化した販促メディアです。

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資料更新日2026/4/13

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トライベック株式会社

【BtoB/成果報酬リード獲得】総会員380万人『bizocean』事例（労務）

成果報酬型広告・アフィリエイト広告 コンテンツマーケティング イベントプロモーション／その他

【メディア概要】 会員数381万人突破！国内最大級のBtoBプラットフォーム bizoceanは、3.4万点を超えるビジネステンプレートや専門家監修のコラム、DX製品情報などを提供する国内最大級のビジネスサイトです。 日々の実務課題を解決するために来訪する、アクティブなビジネスパーソンにダイレクトにアプローチできます。 【メディアの特徴】 ・決裁権層への圧倒的リーチ 登録ユーザーの39.4%が経営者・役職者であり、意思決定の速い層へリーチ可能です。 ・中小企業マーケットの網羅性 利用企業の74.6%が従業員100名未満。アプローチが難しい中小企業の経営層・バックオフィス層に強みを持ちます。 ・フレッシュな母集団 毎月約2.3万人の新規会員が継続的に増加しており、常に新しいリードの獲得が期待できます。 ■メニュー概要 【成果報酬型セミナー集客】 貴社のセミナー概要を約380万人の会員を有するbizoceanに掲載し、 メルマガやサイト内バナー誘導などで集客いたします。 【成果報酬型資料ダウンロード】 貴社のホワイトペーパーや資料を約380万人の会員を有するbizoceanに掲載し、 メルマガやサイト内バナー誘導などで集客いたします。 【費用体系】 8,000円～/件 ※初期費用、掲載費用は一切発生いたしません。 ※詳細は資料をご確認ください。 ■掲載実績 【セミナー集客】 経営者向け社員教育/人事向け教育/採用セミナー/EXPO・カンファレンス/DX推進/ ナーチャリング手法/メールマーケ手法/相続・事業承継セミナー/リーダー向け営業セミナー など、各種ウェビナー、リアルイベント 【資料ダウンロード】 人事採用戦略/面接事例/社員教育/社内DX/バックオフィスガイド

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資料更新日2026/4/10

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弁護士ドットコム株式会社

弁護士向け広告なら【個人事業主】【富裕層】

メール広告 ダイレクトマーケティング 雑誌広告

【弁護士ドットコム】​​全国の“弁護士”約3.6万人にアプローチ！ ■全国の弁護士が登録する「弁護士ドットコム」とは 弁護士に無料で法律相談できる「みんなの法律相談」や、地域・取り扱い分野等から弁護士を探せる「弁護士検索」など、法律トラブルの解決をサポートするコンテンツが充実した日本最大級の法律相談ポータルサイトです。 ■サイトサービスについて（2026年3月現在） アプローチ可能な弁護士数：約36,400人 月間サイト訪問者数：6,450,000人 ■登録弁護士について 全国の約36,400人の弁護士へアプローチが可能！ 年齢や性別、事務所の所在地、取扱い分野などの情報をいただいております。 ■広告メニュー 1. チラシやパンフレットが弁護士の手元に直接届く同梱広告 2. 弁護士専用ページでPRできるディスプレイ広告 3. 都道府県区切りで配信先をセグメントできるメール広告 4. 弁護士向け専門誌に掲載できる記事広告 ※他のメニューや料金など、詳細につきましては媒体資料でご確認ください。

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資料更新日2026/3/18

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株式会社ニッセンLINX

購買力の高いEC通販会員3000万人に訴求できる『同封同梱広告』

ダイレクトマーケティング サンプリング DM広告・同封・同梱広告

通販大手「ニッセン」で商品を購入されたお客様の荷物に、貴社のチラシやサンプルを同封してお届けする広告サービスです。年間約360万個という膨大な出荷数を背景に、主婦層を中心としたアクティブな通販利用者の手元へダイレクトに情報を届けます。特に30代〜50代の女性層へのリーチに特化しており、自宅に届く荷物という「期待感」の高いタイミングで接触できる、信頼性の高いオフライン媒体です。

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資料更新日2026/3/18

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株式会社ニッセンLINX

【ニッセン】主婦層へ1社単独メルマガで訴求！『メルマガ広告』30万通配信！

メール広告 ECマーケティング ダイレクトマーケティング

「ニッセン」が保有する膨大な会員基盤を活用した、オンラインプロモーション媒体です。特にニッセンのメルマガ購読者に対し、1社独占形式でメールを配信できる「単独メルマガ」が主力メニューとなっています。メインユーザーは30代〜50代の女性が約7割を占めており、家計の決定権を持つ層や自分磨きに関心の高い層へ、ダイレクトかつスピーディーに情報を届けることができるデジタル媒体です。

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資料更新日2026/3/18

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株式会社ニッセンLINX

【DM/ダイレクトメール】詳細なセグメントでターゲットへピンポイントで訴求！

ダイレクトマーケティング DM広告・同封・同梱広告 ポスティング

通販大手「ニッセン」が保有する膨大な会員データベースを活用し、ターゲットの自宅へ直接封書やハガキを届けるダイレクトメール（DM）発送サービスです。アクティブな女性会員を中心に、通販マインドが非常に高い層へアプローチできます。健康食品や化粧品などの通販系商材はもちろん、エステ等の来店誘致、教育・資格、通信サービスといった非通販系のプロモーションまで、幅広い業種で活用されている媒体です。

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資料更新日2026/3/18

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株式会社ニッセンLINX

【リテールメディア】カタログ通販ニッセンの優良顧客へアプローチ/カタログ同送

ダイレクトマーケティング DM広告・同封・同梱広告 ポスティング

通販大手「ニッセン」が年7回発行するカタログに、貴社のチラシを同封して会員の自宅へお届けする広告サービスです。ニッセンの膨大な顧客データから、RFM分析（直近購入日・購入回数・購入金額）に基づき抽出された、アクティブな通販利用者を対象としています。紙媒体への反応が非常に良い「オフライン属性」の顧客に対し、信頼性の高いカタログというチャネルを通じてダイレクトにアプローチできる媒体です。

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資料更新日2026/3/18

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株式会社ニッセンLINX

【テレビ通販】低コストの通販CM！短尺インフォマーシャル

ダイレクトマーケティング テレビ 動画・映像制作

広告主自らが出演して商品をプレゼンする、120秒の短尺インフォマーシャル制作・放映パッケージです。高額な制作費や複雑な工程がハードルとなっていたテレビ通販への参入障壁を極限まで下げ、テストプロモーションを容易にするニッセン独自のオリジナル企画です。テレビの拡散力と信頼性を活用しながら、新規顧客の獲得にインパクトを与える、レスポンス特化型の映像プロモーション媒体です。

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資料更新日2026/3/5

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株式会社セイファート

【美容感度溢れるZ世代アプローチ】今春開催 Z世代リアルマーケティングイベント

ダイレクトマーケティング イベントプロモーション サンプリング

▼こんなお悩みをお持ちではありませんか？ ・Z世代にどうやって効果的にアプローチすればいいのだろうか？ ・自社ブランドの認知度を若年層にどうやって高めるべきか？ ・新製品を若年層にどうやってアピールすればいいのだろうか？ 「re-quest/QJ就職フェア」は、美容業界最大級の就職イベントであり、美容室運営企業が美容学生からの採用を目指すべく出展する場となります。年間44回、東名阪をはじめ全国主要都市で開催しており、美容学生1万人以上が来場予定です。そのため、美容感度の高いZ世代向けに製品やサービスをダイレクトに訴求し、エンゲージメントを醸成する絶好の機会です。

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資料更新日2025/1/23

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株式会社セイファート

【これが最適解サンプリング！】非日常空間で、しっかり届くベストサンプリング！

クチコミマーケティング／その他 ダイレクトマーケティング サンプリング

▼こんな方におすすめ： ・商品の直接体験を通じてターゲット層にリーチしたい方 ・美容室を活用して効果的なサンプリングを行いたい企業 ・信頼性の高い環境でブランドの認知度を向上させたい方 このガイドでは、ビューケットのサンプリング施策に特化した情報を提供します。美容室という信頼性の高い環境で、お客様に直接商品を体験してもらうことで、ブランドへの信頼と興味を引き出す効果的な方法を紹介します。サンプリングを通じて、ターゲット層にアプローチし、商品への関心を高めるための具体的な手法を詳述しています。

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資料更新日2026/8/18

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GMO趣味なび株式会社

【代理店様必見】LLMO対策『AI検索で選ばれる』ための記事制作・掲載サービス

SEO対策 インフルエンサー コンテンツマーケティング

生成AIの利用率は1年で倍増し、2026年2月時点で54.7%に到達しました。 生活者はChatGPTやGoogle AI Overviewに"直接質問"して商品やサービスを選ぶ時代へと変化しています。 この流れにより、従来の「検索される」対策だけでは不十分となり、AIの回答内で「引用・推薦されるか」が、ブランドの露出と売上を左右する新たな勝敗ラインになりました。 本資料は、広告代理店様・広告主様に向けて、AI検索最適化（AIO／LLMO／GEO）の基礎から具体的な施策設計までをまとめたご紹介資料です。 混同されがちなAIO・LLMO・GEOの3概念の違いと関係を整理し、AIが回答を生成する仕組みの中で、どうすれば自社情報が"引用されやすい一次情報"として参照されるのかを図解でわかりやすく解説しています。 特徴的なのが、購買検討の全段階をカバーする「4階層クエリ設計」です。指名・カテゴリ・課題・比較という4つの質問層を先回りして設計することで、AI回答での想起・候補入りを狙う実践的な戦略をご紹介します。 GMO趣味なびは、21,000教室規模のネットワーク、13,000名超の先生・講師、290ジャンルにおよぶ趣味・学び領域を保有。 専門家による信頼性の高い一次情報（E-E-A-T）の構築から、生徒の実体験に基づく口コミ収集、自社メディア「趣味なび」への掲載、顧客サイトへの納品まで、AI検索最適化に必要な工程をワンストップで提供できる点が他社にない強みです。 「自社ブランドがAI回答に出てこない」「競合が先に紹介されてしまう」――そんな課題をお持ちの方は、まず無料の簡易診断をご活用ください。ブランド名・強化カテゴリ・競合2〜3社の3項目をいただくだけで、御社のAI検索上での見え方を診断し、改善提案までご報告します。

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資料更新日2026/8/14

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株式会社コアピボット

【Web集客】オウンドメディアの始め方｜SEO・AI検索・運用

SEO対策 コンテンツマーケティング サイト制作・Web制作

「オウンドメディアを始めたいが、何から決めるべきか分からない」「記事を増やしても問い合わせにつながらない」企業向けの実践ガイドです。 Web集客につなげるために、キーワードより先に「目的・読者・行動」を決める考え方から、検索テーマの選び方、検索意図（知る・比べる・決める）に合わせた記事設計、SEO・AI検索の基本、読まれる記事の構成、記事から問い合わせ・資料請求につなげる導線、公開後に見るべき指標、内製・外注の判断基準まで17ページで整理しています。 これからオウンドメディアを立ち上げる企業はもちろん、「更新が止まっている」「アクセスはあるが成果につながらない」「何を書けばよいか分からない」という企業にもおすすめです。 資料後半では、オウンドメディアの立ち上げから検索テーマ選定、記事制作、SEO設定、公開・継続更新までをまとめて支援する「まるごと自社メディア」についてもご紹介しています。

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資料更新日2025/9/16

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株 式 会 社 ラ イ ン

【学習塾運営企業さま必見！】オフライン媒体ご提案資料

ダイレクトマーケティング サンプリング ポスティング

学習塾企業さまに特化したオフライン広告媒体のご提案となります。 年間を通したポスティング・校門前サンプリングのパッケージプランです。 Web媒体よりも効率的かつ効果的なプランニングをご提案致しますので是非お気軽にお問い合わせください！

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資料更新日2026/7/30

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ProFuture株式会社

BtoB【代理店向け】会員11万人以上/人事の意思決定層『HRプロ』メルマガほか

メール広告 ダイレクトマーケティング コンテンツマーケティング

クライアントの人事リード獲得、期待通りの成果が出ていますか？ 「リードの質が悪く、なかなか商談につながらない」「費用対効果が見合わない」といったお悩みを抱えていませんか？ 人事領域に特化した会員制メディア「HRプロ」は、貴社のクライアントが抱えるこれらの課題を根本から解決するソリューションです。 ＜会員（2026年6月30日時点）＞ ●WEB会員：11万5,378人／4万3,514社 ＜ベンダー領域＞ ●採用：新卒/中途… ●人材育成：研修/教育/eラーニング… ●労務：勤怠管理/人事管理/テレワーク… ●HRテック：採用ツール/タレントマネジメント/メンタルヘルス… ＜広告メニュー＞ ●メルマガ・メールDM ●アンケート調査 ●共催セミナー ●コンテンツ制作 ●セミナー動画掲載 ●テキスト／バナー広告 ■1. 確度の高いBtoBリードが獲得できる理由 HRプロは、日本の優良企業で活躍する人事責任者など、経営層にあたる11万人以上が登録する会員基盤を誇ります。 会員の25%が部長以上、50%が課長以上の意思決定層で、質の高いBtoBリードを効率的に獲得できるのが最大の特徴です。 会員は日頃から人事関連の最新情報にアンテナを張っており、提供されるコンテンツへの感度が高いことも、リードの質を高める大きな要因となっています。 ■2. 高い費用対効果とマッチング精度 「有効リード数が圧倒的に多い」「費用対効果が高い」と多くの企業様からご評価いただいています。 会員属性が明確なため、クライアントのサービスと見込み顧客を高い精度でマッチングさせることが可能です。 無駄な広告費を抑え、商談につながりやすいリードを効率的に獲得できます。 ■3. 豊富な施策と専門的なサポート HRプロでは、資料掲載、メルマガ広告、セミナー・イベント共催、セミナー動画掲載など、多様なチャネルを活用したプロモーションが可能です。 さらに、ご契約後も専属のカスタマーサクセスが、貴社のクライアントの目的や予算に合わせた最適なプランを提案し、運用を強力にサポート。 「メディア活用実績がなく不安…」という場合でも、安心して参画いただけます。 本資料では、HRプロを活用して、いかにクライアントのリード獲得を成功に導き、代理店としての信頼を獲得するかを、詳しく解説しています。

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資料更新日2026/7/30

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ProFuture株式会社

【BtoBリード獲得】会員11万人以上/人事の意思決定層『HRプロ』メルマガほか

メール広告 ダイレクトマーケティング ネットリサーチ

★☆★企業人事のリード獲得・認知拡大は「HRプロ」にお任せ！★☆★ 企業の意思決定を担うことが多い「人事・人事責任者」たちが集うWebメディアHRプロでは、会員メルマガ、メールDM、セミナー動画、コンテンツ制作などの提供を通じて、貴社のビジネス成長を強力にサポート。 日本の優良企業で活躍する人事責任者・経営層11万人以上の方々がHRプロに会員登録しています。 貴社の「見込み顧客創出」「売上拡大」「販売促進」「認知向上」を目的とした広告出稿で、以下のご支援が可能です。 ●質の高いリード獲得（リードジェネレーション） ●効率的なセミナー集客 ●ブランド認知度の大幅な向上 実際にHRプロへご出稿いただいた企業様からは、 「有効リード数が多い」「キーパーソンに直接アクセスできる」「費用対効果が高い」 といった喜びの声を多数いただいています。 ＜主要領域＞ ●採用：新卒/中途… ●人材育成：研修/教育/eラーニング… ●労務：勤怠管理/人事管理/テレワーク… ●HRテック：採用ツール/タレントマネジメント/メンタルヘルス… ▼弊社メディアはこのようなお悩みを持つ企業様にオススメ▼ ・リード質が悪くアポ･商談につながらない ・コスパのいい広告が見つからない ・キーパーソンに自社サービスが認知されていない ・マーケティング・広告のリソースが足りない ■「HRプロ」の主な特徴 ＜会員（2026年6月30日時点）＞ ●WEB会員：11万5,378人／4万3,514社 約50％が従業員500名以上、約30％が上場企業－【大手から中堅中小まで幅広くアプローチが可能！】 会員の約25％が部長以上、約50％が課長以上－【意思決定キーパーソンにアクセス可能！】 ＜様々な施策・オプションをご用意！＞ ①「大量リード獲得」から「スモールスタート」までニーズに応じたご掲載プラン 　⇒ 【3つのご掲載プラン＋ご掲載期間、計6パターンのプラン】 ②メール広告・DM 　⇒ 【6行広告／1社単独メール】 ③短期間で100件以上のリード獲得を 　⇒ 【アンケート調査】 ④自社サービスのブランディング・認知度向上 　⇒ 【共済セミナー／コンテンツ制作 HR EDiT／セミナー動画掲載（視聴分析・比較）／バナー広告】 上記以外のオプション施策もご用意がございます。

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資料更新日2026/7/2

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ProFuture株式会社

人事・人事責任者の会員11万人以上「HRプロ」セミナー集客

動画配信プラットフォーム コンテンツマーケティング イベントプロモーション

「HRプロ」は、会員数11万人超（2026年現在）を擁する日本最大級の人事ポータルサイトです。会員の半数が従業員500名以上の大手企業、多くが管理職以上の決裁権限者であるため、ターゲットとなる人事部門へピンポイントでアプローチできる点が最大の特徴です。人事領域でのシェア拡大を目指す企業にとって、費用対効果に優れたマーケティングプラットフォームとしての役割を果たします。

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資料更新日2026/7/2

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ProFuture株式会社

人事・人事責任者の会員11万人以上「HRプロ」アンケート調査

コンテンツマーケティング ネットリサーチ 調査レポート・アンケートデータ資料

「HRプロ」は、会員数11万人超（2026年現在）を擁する日本最大級の人事ポータルサイトです。会員の半数が従業員500名以上の大手企業、多くが管理職以上の決裁権限者であるため、ターゲットとなる人事部門へピンポイントでアプローチできる点が最大の特徴です。人事領域でのシェア拡大を目指す企業にとって、費用対効果に優れたマーケティングプラットフォームとしての役割を果たします。

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資料更新日2026/7/2

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ProFuture株式会社

人事・人事責任者の会員8万件以上が対象「HRプロ」のメルマガ（メール広告）

記事広告 メール広告 コンテンツマーケティング

「HRプロ」は、会員数11万人超（2026年現在）を擁する日本最大級の人事ポータルサイトです。会員の半数が従業員500名以上の大手企業、多くが管理職以上の決裁権限者であるため、ターゲットとなる人事部門へピンポイントでアプローチできる点が最大の特徴です。人事領域でのシェア拡大を目指す企業にとって、費用対効果に優れたマーケティングプラットフォームとしての役割を果たします。

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資料更新日2026/6/25

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ProFuture株式会社

【HR事業者向け】人事決裁者の思考・タイムライン・欲しい情報がわかるペルソナ図鑑

記事広告 メール広告 コンテンツマーケティング

HRサービスの導入を左右する「人事決裁者」のリアルな心理と組織内の役割を解き明かし、彼らを動かすための具体的なBtoBマーケティング戦略を提示します。 ◎「通す責任者」としてのペルソナ深掘り 単に「自分で決める人」ではなく、社内の合意形成やリスク対応に奔走する決裁者の実態を解説。「大企業・伝統型（防衛志向）」と「中堅・新興IT型（変革者志向）」の2つのペルソナに分類し、それぞれの攻略法を導いています。 ◎予算編成から逆算した「検討タイムライン」 3月決算企業を例に、7〜9月の情報収集から10月の予算申請に至るスケジュールを可視化。HR事業者が「いつ」「どのような武器（ROIシートや競合比較資料など）」を届けるべきかの必勝パターンがわかります。 ◎決裁者に響く「メッセージの翻訳術」 現場向けの「UIの良さ」や「価格の安さ」といったアピールを、決裁者が重視する「全社への定着率」や「投資回収期間」といった経営・財務目線の価値へと翻訳する具体的な訴求例・NG例を紹介しています。 HR事業のマーケティング戦略立案の参考資料として、「人事決裁者のリアルな本音」をクイックに把握・目線合わせするための社内勉強ツールとして、ぜひご活用ください。

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資料更新日2026/6/25

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ProFuture株式会社

【HR事業者必見！】稟議の起案を担う「人事企画」のペルソナ図鑑＆刺さる訴求例

記事広告 メール広告 コンテンツマーケティング

HRサービス導入の実質的な推進役（エバンジェリスト）である「人事企画」のリアルな心理と組織力学に迫り、彼らを動かす実践的なBtoBマーケティング戦略を解説します。 ◎解像度の高い「3つのペルソナ分類」 「攻めの変革リーダー」「守りのルール番人」「必死の何でも屋」という、会社規模や志向に応じた3タイプを定義。それぞれのキャリア志向や、板挟みとなる「社内の強敵」を浮き彫りにしています。 ◎時期に応じた「検討タイムライン」の可視化 3月決算企業を例に、人事企画が裏で動く年間カレンダー（5月〜3月）に合わせ、HR事業者がどの時期にどんなマーケティング・営業アクション（種まき、比較表の提供、稟議伴走など）を取るべきかを具体的にサイクル化しています。 ◎即実践できる「刺さるメッセージ」の実例 単なる機能・効率化訴求などのNG例を明確にし、上層部への説明武器となる「ROIの証明」や「運用の実現性」を落とし込んだ、そのまま使える具体的な資料名・メッセージ案を提示しています。 HR事業のマーケティング戦略立案の参考資料として、「人事企画クラスのリアルな本音」をクイックに把握・目線合わせするための社内勉強ツールとして、ぜひご活用ください。

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特別割引 【無料相談受付中】貴社の状況に合わせた最適なご提案をいたします！まずはお気軽にご相談ください。

資料更新日2026/6/22

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株式会社NYX｜地域活性化！オリジナルクーポン冊子・サイト制作

【地域活性化に効果的】オリジナルクーポンブック・サイト制作サービス

制作・クリエイティブ／その他 広報／その他 販売促進／その他

オリジナルクーポンブック・Webサイト「超トクパスポート・なび」に関する資料です。「超トクパスポート」とは、全国各地のレジャー施設や飲食店、温浴施設や宿泊施設などのお得な割引特典を集めたクーポンブック、Webサイトが「超トクなび」です。掲載実績施設数は5,300件以上あり、ご掲載施設内容や冊子・サイトのデザインはお客様のご希望通りに製作可能です。 ----------------------------------------------- ▼こんな方におすすめ ・ノベルティにマンネリ化を感じている方 ・地域・お取引先企業との連携を強化したい方 ・他社との差別化、訴求率の向上を図りたい方 ----------------------------------------------- ▼資料の内容を一部ご紹介！ ・超トクパスポートとは 　－特徴 　－活用例 　－よくあるご質問 ・超トクなびとは 　－特徴 　－活用例 　－よくあるご質問 ・実績 ・お客様の声

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資料更新日2026/5/26

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株式会社NYX｜地域活性化！オリジナルクーポン冊子・サイト制作

完全オリジナル！クーポンWebサイト制作サービス｜デジタルギフト・ノベルティ

制作・クリエイティブ／その他 広報／その他 販売促進／その他

「超トクなび」で、地域密着＆完全オリジナルのクーポンWebサイトを作成しませんか？ 累計160万部以上発行の実績を誇り、飲食店、レジャー施設など様々なジャンルのクーポンを自由にカスタマイズ可能！ エリア特化型プロモーションや顧客満足度向上、SNS運用との連動もお任せください。 スマホで簡単利用＆非接触対応で、今の時代にピッタリのデジタルインセンティブです。 今すぐ、地域活性化やマーケティング戦略の新たな一手としてご検討ください！ ―――――――――――― ▽こんな方におすすめ ―――――――――――― ・幅広いターゲットに喜ばれるデジタルギフトを探している ・目新しいデジタルギフトを探している ・地域貢献やSDGsにも効果があるノベルティを探している ―――――――――――― ▽この資料でわかること ―――――――――――― ・デジタルギフトとは ・クーポンWebサイト制作サービスご紹介 ・導入事例

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資料更新日2026/3/23

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株式会社NYX｜地域活性化！オリジナルクーポン冊子・サイト制作

【周年記念品】競合他社との差別化に最適！｜オリジナルクーポンWebサイト制作

制作・クリエイティブ／その他 広報／その他 販売促進／その他

周年記念品は、顧客や取引先に感謝を伝えると同時に、長期的な関係構築やブランドイメージの向上を実現できます。本資料では、超トクの具体的な活用例や提供できる特典、さらに周年記念品としての効果を最大化するポイントを詳しく解説しています。特別な節目を成功に導くための参考にぜひご覧ください。 ―――――――――――― ▽こんな方におすすめ ―――――――――――― ・周年記念イベントで特別感のある記念品を用意したいと考えている方 ・ブランドイメージを高めるプロモーション手法を探している方 ・地域や取引先との関係を深めたいとお考えの方 ―――――――――――― ▽この資料でわかること ―――――――――――― ・超トクの概要と周年記念品としての活用方法 ・具体的な事例紹介 ・顧客や取引先への効果的なアプローチ方法

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資料更新日2026/2/27

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株式会社NYX｜地域活性化！オリジナルクーポン冊子・サイト制作

地域密着型オリジナルギフト｜企画から取材・交渉まで「丸投げ」でOK

ダイレクトマーケティング デジタルギフト 販売促進／その他

【地域の魅力を、貴社のブランド価値へ】戦略的オリジナルギフトカタログ制作 「汎用的なカタログギフトでは、自社の想いが伝わりにくい」 「地域の顧客とのエンゲージメントを高める、新しい施策を探している」 「ノベルティ配布後の効果が不透明で、次のアクションに繋がらない」 このようなお悩みを持つ担当者様へ、全国8,000以上の施設との強固なネットワークを活用し、 企画から掲載交渉まで「丸投げ」で実現できる、地域密着型の戦略的ギフトサービスをご紹介します 。 ■ 本資料のポイント ・自由自在なエリア設定とカスタマイズ性 都道府県単位から市町村、商店街単位まで、ターゲットに合わせたエリア設定が可能です 。自社のお取引先を掲載店舗に指定することもできます。 ・「自社メディア」としての戦略的活用 カタログ内のバナーをカスタマイズし、公式サイトへの誘導やアプリDL、会員登録の促進など、配布後のアクションを緻密に設計できます。 ・工数ゼロで実現する代行体制 ギフトに関する取材や掲載交渉、データ作成まで、煩雑な業務はすべて代行します。担当者様の負担を最小限に抑えつつ、高品質なカタログが完成します。 ■ 主な活用シーン 自動車ディーラーや銀行をはじめ、190社以上の導入実績に基づく活用法を掲載しています。 1.新規購入・来場促進：試乗やモデルルーム見学のインセンティブに 2. 既存顧客の満足度向上：LINE友だち登録特典や会員優待DMとして 3.地域活性化・周年記念**：地元店舗との相互送客によるブランディングに 配布方法は「手渡しできるカード」と「在庫リスクのないデジタル」から選択いただけます。 貴社だけのギフトを、顧客との接点を強化する最強の武器に変えませんか？

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資料更新日2026/2/4

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株式会社NYX｜地域活性化！オリジナルクーポン冊子・サイト制作

【自動車ディーラー向け資料3点】集客施策・販促カレンダー・販促施策データベース

SNSマーケティング／その他 ダイレクトマーケティング ノウハウ資料・ホワイトペーパー

自動車ディーラー向けの人気資料3つをまとめております。 来店促進につながる広告・SNSなどの告知施策をまとめた資料や、上半期の販促企画にお役立ていただけるカレンダーなど販促ご担当者さま必見の資料をセットでご覧いただけます！ また、自動車販売会社の販促施策や折り込みチラシ、LINE施策のデータベース「CPsearch」のご案内資料も合わせてご確認いただけます。 無料トライアルも可能ですので、ぜひごご覧ください ▽この資料で分かること ・自動車ディーラー向けの販促施策 ・他社の配信・販促事例 ・自動車業界初の販促施策データーベース「CPsearch」 ▽こんなお悩みありませんか？ ・来店につながる販促施策に悩んでいる ・他社の配信事例やSNS活用事例を知りたい ・競合他社の事例をとにかくたくさん得たい

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特別割引 【無料相談受付中】貴社の状況に合わせた最適なご提案をいたします！まずはお気軽にご相談ください。

資料更新日2026/2/4

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株式会社NYX｜地域活性化！オリジナルクーポン冊子・サイト制作

【スポーツチーム向け資料3点】認知拡大・ファン化・来場購買促進を強化

SNSマーケティング／その他 ダイレクトマーケティング ノウハウ資料・ホワイトペーパー

スポーツチーム向けの人気資料3つをまとめております。 スポーツチーム向けのプロモーション手法やスポーツチームを盛り上げるための地域活性化施策など、販促ご担当者さま必見の資料をセットでご覧いただけます。 チームの認知拡大、来場促進およびグッズなどの購入促進、ファンとの繋がり強化など、目的に応じた最適な手法をご提案いたします。 ▽こんなお悩みありませんか？ ・スポーツチームのプロモーション手法がいまいち分からない... ・競合チームはどのようなプロモーションを実施しているのだろう... ▽この資料で分かること ・スポーツチーム向けのプロモーション手法 ・地域活性化と並行したエリアプロモーション ・地域活性型オリジナルノベルティ「超トク」

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資料更新日2026/1/7

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株式会社NYX｜LINE公式アカウント正規代理店

「スーパーマーケット」向けプロモーション手法｜LINE・SDGs施策・店頭施策

LINEマーケティング ダイレクトマーケティング 販売促進／その他

スーパーマーケットの現状や課題を踏まえ、売上アップにつながるプロモーション手法をまとめた資料です。店頭プロモーションやプライベートブランド商品の活用、SDGsキャンペーン、LINE公式アカウントの活用事例など、幅広くご紹介しています。集客やリピーター獲得に課題を感じている方におすすめです。 --- ▽この資料でわかること ・スーパーマーケット業界の現状と課題 ・課題別のプロモーション手法 ・トレンド性のあるプロモーション手法 ▽目次 ▮スーパーマーケット業界の現状 　－スーパーマーケット業界の課題（価格競争・消費者のデジタルシフト　など） 　－スーパーマーケット業界に戦略的マーケティングが必要な理由（リピーター獲得・品揃えでブランド強化　など） ▮プロモーション手法 　－店頭プロモーション×プライベートブランド商品 　－サステナビリティ・エシカル消費キャンペーン 　－LINE公式アカウント運用

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資料更新日2026/1/7

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株式会社NYX｜LINE公式アカウント正規代理店

【ドラッグストア向け】集客と顧客満足度向上に繋がるプロモーション手法

LINEマーケティング ダイレクトマーケティング ノウハウ資料・ホワイトペーパー

ドラッグストアは地域密着型でありながら競争も激しく、売上拡大やリピーター獲得に直結する施策が常に求められています。 本資料では、ドラッグストアの現状や課題を踏まえ、 プライベートブランド商品を活用した店頭プロモーション、SDGs関連キャンペーン、LINE公式アカウントを活用した施策など、実務で活かせるプロモーション手法を整理しております。 集客やリピーター獲得、顧客満足度の向上に課題を感じている方におすすめです。 ━━━━━━━━━━━━ ▼こんな方におすすめ ━━━━━━━━━━━━ ・ドラッグストアの集客施策を検討している方 ・リピーター獲得や顧客満足度の向上に課題を感じている方 ・LINEマーケティングや店頭プロモーションの事例を知りたい方 ━━━━━━━━━━━━ ▼この資料でわかること ━━━━━━━━━━━━ ・ドラッグストア向けの効果的なプロモーション手法3選 ・プライベートブランドやSDGsを活かした具体事例 ・LINE公式アカウントを用いた顧客接点拡大のポイント

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資料更新日2026/1/6

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株式会社NYX｜LINE公式アカウント正規代理店

「面白い」LINE公式アカウント運用事例集｜ブロック削減＆ロイヤル化につながる

LINEマーケティング ダイレクトマーケティング

LINE配信においてユーザーに"面白い"と感じてもらうことには「ロイヤルティ向上」「離脱防止」「参加率アップ」など、様々なメリットが挙げられます。しかし、面白いだけでは施策の意図は伝わらず、かえってユーザーが離れてしまうリスクも生じます。面白い施策を企画するポイントや実施するにあたっての注意点など、事例を基にご紹介しております。施策内容にマンネリを感じている方は必見です。 --- ▽この資料でわかること ・面白いLINE配信運用事例 ・面白い施策の特徴・共通点・注意点 ・ユーザーが面白いと感じるポイント ▽目次 ユーザーが面白いと感じるポイント －【重要】ユーザーが求める情報を把握する －ユーザーが面白いと感じるポイント 面白い施策を考える際の注意点 －【重要】施策の目的を考える －面白い施策を考える際の注意点 事例- 配信内容編- 事例- デザイン編- 有名家具屋、日用品メーカー、食品メーカーなどの「面白い」LINE配信事例をご紹介！

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資料更新日2025/12/31

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株式会社NYX｜LINE公式アカウント正規代理店

【EC事業】LINE公式アカウント活用事例集｜商品購入やお客様対応をLINEで！

LINEマーケティング ECマーケティング ダイレクトマーケティング

EC事業がLINEを導入すべき理由には「購入までの流れを簡潔化できる」や「お客様対応を効率的に行える」などが挙げられます。商品購入までをスムーズに行えるようなLINE公式アカウントの活用ポイントを事例を基にご紹介しておりますので、導入をご検討の方や運用にお悩みの方は是非ご覧ください。 ▽この資料でわかること ・EC事業がLINE公式アカウントを導入すべき理由 ・EC事業のLINE活用事例（アパレルや化粧品メーカーの事例をご紹介） ・EC事業で活用できるLINE公式アカウントの機能 ▽目次 ・LINE公式アカウントを導入すべき理由 　－利用率が高く情報を届けやすい 　－購入までの流れを簡潔化できる 　－お客様1人1人に合わせた情報提供が可能 　－お客様対応を効率的に行える ・活用事例 　－BtoC 自社型EC 　－BtoC モール型EC 　－CtoC EC

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資料更新日2025/11/28

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ProFuture株式会社

【HRプロ/企業人事の繁忙期はいつ？】人事業務の年間スケジュールが一目でわかる

ダイレクトマーケティング ノウハウ資料・ホワイトペーパー

▼人事の年間スケジュールがわかる！人事カレンダー2026年版▼ 効果的なマーケティング計画を行うためには、ターゲットの行動を把握することが重要です。 とくに企業の人事責任者や担当者をターゲットにしている場合は、人事部の繁忙期だけでなく、2026年に行われる法改正についてもあらかじめ認識しておく必要があるでしょう。 この資料「人事カレンダー2026年版」では、人事業務の年間スケジュールが一目でわかります。 新卒採用、研修・育成、人事計画、人事システム、労務システムなど、人事系サービスの事業会社でプロモーションなどを担当されている方に役立つ資料ですので、ぜひ参考にしてください。 ■本資料のポイント 人事業務の年間スケジュールがすぐにわかるため、人事担当者が「業務に関連する情報が欲しい！」と思うタイミングに関連したテーマのホワイトペーパーや、セミナーなどの提供が行え、効果的なマーケティングを実行することができます。 人事担当者の情報収集が盛んになる閑散期に積極的に発信することで、自社の認知獲得やエンゲージメント向上、リード獲得などに繋げることができるでしょう。 反対に、人事担当者が繁忙期のタイミングでは、閑散期のマーケティング活動に向けたリード獲得／ナーチャリングに繋げるコンテンツ案の検討～作成を行うなど、人事業務から逆算したマーケティング計画の策定も可能です。 本資料では1月～12月の各月において、どのような人事業務が発生しているのかをまとめています。

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資料更新日2025/11/27

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ProFuture株式会社

【HRプロ/企業人事に聞いたアンケート】情報収集方法や予算決定時期がわかる！

ダイレクトマーケティング 調査レポート・アンケートデータ資料 ノウハウ資料・ホワイトペーパー

▼人事（育成・採用・労務・戦略）担当者の業務計画アンケートレポート全52ページ▼ 本調査レポートは、企業の人事責任者・担当者を対象に、2025年9月2日〜12日に実施した「人事業務計画に関するアンケート」の結果をまとめたもので、全52ページのボリュームです。 ・人事・経営層に選ばれるサービス・企業になるにはどうすればいいのか ・人事・経営層向けの失敗しない広告 がすぐにわかります！ アンケート名称：人事業務計画に関するアンケート調査 調査主体：HR総研（ProFuture株式会社） 調査期間：2025年9月2日〜12日 調査方法：Webアンケート（HRプロ会員にメール告知） 調査対象：企業の人事責任者・担当者 ■本資料のポイント 本調査データは、1,001名以上の大企業、301名〜1,000名未満の中堅企業、300人未満の中小企業など、企業規模ごとに集計しました。なお「参考にしている情報源」のみ、年代別で集計しています。 ■アンケートの概要 ・企業規模・決算月・業種・都道府県・年齢 ・人事担当領域（採用、育成、人事計画、人事システム、労務、その他） ・人事サービスの導入に向けた情報収集・検討の時期、予算が固まる時期 ・情報収集の手段と割合（専門メディア、社内外のネットワーク、オンライン・オフラインイベント、事業会社サイト、ノウハウ記事・資料、営業案内、事例・レビュー・SNS、書籍・専門誌等） ・人事サービス導入に際したコンペティション・比較検討の割合、決断までの期間 ・現在利用中の人事サービスに求める機能や改善点 ・サービス変更の可能性 ・資料DL・セミナー申込の決め手（課題解決につながる、トレンド対応、ブランド認知、特典、タイパ、口コミ等） ・問い合わせするサービス・企業の差（課題解決の可能性、事例が豊富、費用対効果、わかりやすさ、優位性等） ・サービス導入時に重視する要素（課題解決力、費用対効果、カスタマイズ性、導入事例・実績、営業対応、学習コスト等） ・年代別で見る情報源の種類（専門メディア、ニュースサイト、メルマガ、書籍等、交流会、SNS、動画、テレビ、ブログ等）

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資料更新日2025/9/30

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株式会社ネクスウェイ

【不動産・医療・建設業・店舗向け法人営業に】FAXDM広告でBtoB営業を効率化

ダイレクトマーケティング DM広告・同封・同梱広告

◆こんなお悩みはありませんか？◆ 　・法人向けの新規営業の加速のため、効率的にリード獲得したい 　・ターゲットが、不動産・建設・医療福祉業界・学校・保育園・飲食宿泊などでデジタル広告が効きづらい 　・LIS/SEOなどデジタルマーケでの獲得に限界を感じているが、営業を加速したい FAXDMは、企業のFAX機宛にチラシを届けることができる広告ツールです。 企業や店舗のFAX機に直接「紙」を届けることができるため、開封率100%、訴求力の高い広告です。 中小零細規模、デスクワークがメインでない業界※向けの営業に特に効果的です。 （※不動産・建設・医療福祉業界・学校・保育園・飲食宿泊など） ◆サービス概要◆ ネクスウェイでは、業界シェアNo.1のFAX一斉送信ツール【 NEXLINK（ネクスリンク）】を提供しています。 管理画面にログインし、FAX原稿/リストを設定するだけで指定の時間にFAXDM一斉送信ができます。 ターゲットリストが無い場合も、ツール上で希望の業種・規模等を指定すると 0.2円/1通の低価格でターゲットリストの利用も可能です。 貴社の新規営業の加速にお役立てください！ ※シェアNo.1：※富士キメラ総研「2023　SX/GXによって実現するサステナビリティ/ESG支援関連市場の現状と将来展望」 インターネットFAXサービス一斉同報型、金額ベース、2022年度実績 ◆マッチする商材・業界◆ ターゲットが、 　・中小零細規模 　・特に、不動産・建設・医療福祉業界・学校・保育園・飲食宿泊などの業界 商材は幅広く事例がありますので、ご相談ください。 　一例）人材紹介・人材派遣・各種買取業・不動産業・セミナー集客・通販/物販・コンサルティング・ITサービス　…など

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資料更新日2025/9/24

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株式会社NYX｜LINE公式アカウント正規代理店

【成果を上げるコツ100選】LINE公式アカウント運用チェックリスト

LINEマーケティング ダイレクトマーケティング CRM・カスタマーサポート

LINE公式アカウントの運用は各機能の特徴を理解し"勝ちパターン"を見つけることが重要です。本チェックリストはフェーズごと（全体設計・プロフィール ...etc）に抑えるべきポイントを100選厳選しております。Excel形式でご用意しておりますので「運用の見直しまたは施策の一歩」として是非ご活用ください。 --- ▽このチェックリストでわかること ・LINE公式アカウント運用のコツ ・友だち追加促進のために必要なこと ・メッセージ配信のポイント ▽こんな方におすすめ ・LINEマーケティング初心者の方 ・ターゲットに対して効果的なメッセージ配信を行いたい方 ・LINEの全体設計や施策の見直しをしたい方

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資料更新日2024/4/4

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ProFuture株式会社

人事のリード獲得や実態調査、調査レポート作成に！『HR総研共同調査企画』

コンテンツマーケティング ネットリサーチ 調査レポート・アンケートデータ資料

HR総研は開かれた研究所を志向し、人事や働く人に関する外部の企業・団体との共同調査を承ります。 質問設計のご提案から、分析レポートの作成まで、ご要望に応じて幅広くご支援させていただきます。 費用は、調査内容、分析レベル等に応じて異なりますので、お気軽にお問い合わせください。 ＜企画概要＞ ●「HR総研×【協賛社名】」の連名にて共同調査の実施 ●ご提供サービス 「調査の設問作成」「調査の実施」「回答者プロフィール（リード情報）」「調査レポート（PDF）」 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ▼HR総研とは▼ HR総研は「人事領域の開かれた調査機関」として立ち上げました。 「開かれた調査機関」とは、自社独自で行う調査だけではなく、他の調査機関・企業と共同で調査を行い、その結果を広く社会に共有していくことを意図したものです。 産業の変化や雇用の変化、働き方の変化、人事の変化は加速度的にスピードを増しています。 そのため自社独自の調査のみでは、その変化に対応した調査の実施が困難な状況にあります。 『HR総研共同調査企画』では、変化の激しい時代・人事領域において 日本最大級の人事ポータルサイト『HRプロ』を運営する知見、プラットフォームを活用し 貴社独自の人事領域における調査実施をご支援いたします。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－

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資料更新日2026/9/8

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株式会社CAC identity

「記事を増やせば戻る」は危険？~自然検索の前年割れとLLMO/AIO投資判断~

SEO対策 コンテンツマーケティング WEBPR

「記事を増やせば戻る」は危険？自然検索の前年割れと、LLMO/AIOの投資判断 検索順位は維持できている。記事本数も増やした。それなのに、自然検索（オーガニック）経由の問い合わせと商談だけが前年を下回っている——そうしたご相談が増えています。 原因は、自然検索が壊れたことではありません。比較検討層が、検索結果を見る前にAIの回答で候補を絞るようになったためです。ChatGPTやGemini、Google AI Overviewsが「答え」そのものを返すため、検索結果をクリックせずに完結する「ゼロクリック」が広がっています。順位を守っても、記事を増やしても、失われた流入は戻りません。打ち手が下手なのではなく、前提が変わったのです。 本資料では、AI検索時代の自然検索に何が起きているのかを構造から整理し、失った流入を「戻す」のではなく、指名検索という新しい入口を「作りにいく」という考え方をご紹介します。あわせて、LLMO（大規模言語モデル最適化）／AIO／GEOへの投資を、来期の事業計画と費用対効果の観点からどう判断すべきかをまとめました。 【本資料でわかること】 ・検索順位が落ちていないのに、問い合わせ・商談だけが減る構造 ・記事の量産やSEO順位の維持では、オーガニック流入が戻らない理由 ・比較検討層が生成AIの回答をどう使い、どこで候補を絞っているのか ・来期の事業計画で、置き直すべき3つの前提 ・評価の単位を「流入数」から「リード数・商談数」に置き換える考え方 ・問い方を変えると第一想起（AIの推薦）が入れ替わる実例（実際にAIに聞いた結果） ・専門ツールを使わず3分でできる、自社のAI認知の自己チェック手順 ・LLMO/AIO対策で何を行い、何か月で何が判断できるようになるのか 積み上がる資産は自然検索だけ——その前提が、いま崩れつつあります。施策を急ぐ前に、BtoBの商談創出という観点から自然検索を捉え直し、来期の投資判断の材料として、ぜひ本資料をご活用ください。 #LLMO #AIO #GEO #AEO #AI検索 #生成AI #ChatGPT #自然検索 #オーガニック #SEO #指名検索 #ゼロクリック #事業計画 #投資判断 #費用対効果 #BtoBマーケティング #リード獲得 #商談創出

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特別割引 メディアレーダーを見たでクライアント様に提案するショートドラマ×PRの案をプレゼントします

資料更新日2026/6/19

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株式会社20cent

【広告代理店向け】ショート動画でCPA改善！SNS広告の制作・クリエイティブ

TikTok広告 動画広告 コンテンツマーケティング

「また同じようなWebCMの提案ですか？」「他社と何が違うんですか？」「CPAが改善しないんですが、何か新しい手はないんですか？」 広告代理店の担当者が日々クライアントから突きつけられるこの言葉に、新しい答えが生まれました。それが「ショートドラマ×PR」です。 国内市場は2026年に約1,530億円へ急成長（YH Research）。Z世代の約83%が「ショートドラマ広告で商品を知った」と回答（MarkeZine）。もはや一部の若者のエンタメではなく、主要なマーケティングチャネルに成長しています。 本資料では、CPA高騰・提案マンネリ化という代理店の課題を解決する「ショートドラマ×PR」の始め方と、採用・飲料・BtoBの3業種にわたる成功事例をご紹介します。コンペで「絵コンテ」ではなく「動く動画」を出せる仕組みまで解説します。

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資料更新日2026/5/26

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株式会社PRIZMA

【ママ・主婦層向け】リーチ数100%の刈り取り型広告でピンポイントアプローチ訴求

純広告・バナー広告 ダイレクトマーケティング ネットリサーチ

「そのママ・主婦層は、本当にあなたが求めるターゲットですか？」 一般的なSNS広告のセグメントだけでは、本当にリーチしたい「ニッチなターゲット」には届きません。株式会社PRIZMAが提供する『リサーチアド』は、1,520万人のモニターに対し、スクリーニング調査をかけることで「ターゲットを絞り込んでから広告を当てる」という逆転の発想から生まれた手法です 。 本資料では、その全く新しいアプローチ手法 『リサーチアド』をご紹介します。 「市場調査（アンケート）」と「広告」を掛け合わせた、新しいマーケティング手法です。 【本資料でわかる3つのポイント】 ①なぜ「ママ・主婦層」にピンポイントで届くのか？ 1,520万人の圧倒的なモニター網を活用。「年齢」「世帯構成」「健康状態」などの 詳細な属性パネルから、アプローチしたいシニア層だけを 正確に抽出・配信する仕組みを解説します。 ②警戒心を解き、自然にアクションを促す独自のフロー ママ・主婦層は一般的に広告ネイティブ世代なのでネット広告を警戒していますが、「アンケート調査」であれば 意見を求められていると感じ好意的に参加します。設問内で自然に興味を惹きつけ、 LP誘導やCVへ繋げる画期的な手法を公開します。 ③リサーチアドで使用したアンケートの二次利用 　スクリーニングで使用するアンケートについて、得られるデータも 　貴社にてご活用いただけます。 ママ・主婦層の心を動かす新手法の全貌と具体的な配信フローは、 ぜひ資料をダウンロードしてご確認ください。

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資料更新日2026/3/23

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株式会社TBSラジオ

【ドライバー向け】耳に残りやすいラジオ番組内の「交通／天気／ニュース情報枠」広告

ダイレクトマーケティング ラジオ 交通広告

※競合調査、および逆営業目的のダウンロードは固くお断りいたします。 --商品概要-- 運転中のドライバーや在宅リスナー、オフィスリスナーに向け、 リアルタイムの「交通情報」「天気情報」「ニュース」と併せて貴社広告を届けることができる商品です。

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資料更新日2026/3/19

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株式会社ウィルゲート

AI検索引用多数！AIO/GEO/LLMO/AEOで集客・認知・ブランディング

SEO対策 コンテンツマーケティング その他／その他

ウィルゲートは、SEOを中心としたWebコンサルティング支援で培った知見をもとに、Gemini・ChatGPT・AI Overviewsなどの生成AI検索において「引用される・推奨される情報源」になるためのLLMO支援を提供しています。 ■ こんな課題はありませんか？ ・検索順位は高いのに、流入が減っている：ユーザーは検索エンジンではなく、AI生成回答（AI Overviews・AI Mode等）で比較検討をする時代に ・AIに自社の情報が誤って伝えられている：ハルシネーション（誤情報）によって、間違った企業情報が拡散される懸念 ・「〇〇のおすすめは？」という問いに対し、自社名が出てこない：競合他社だけが推奨され、潜在顧客が自社を知る機会の損失 ・効果測定が困難：施策のビジネス貢献度や手応えが分からない ■ ウィルゲートが解決します 戦略立案から実行支援までワンストップでお任せ！ ウィルゲートでは、8,000社を支援してきた知見に基づく成果につながる戦略をご提案します。 AIに「おすすめのSEO会社」として引用されているウィルゲートだからこそわかる実践ベースのノウハウも惜しみなくご提供し、事業成長へ貢献します。 ■ ウィルゲートのLLMOコンサルティングとは GoogleのAI検索（AI Overviews）やChatGPTなどの生成AIにおいて、「自社に関する情報を、正しく、かつ優先的に引用・回答させること」を目的とした次世代のデジタルマーケティング支援サービスです。 単なる分析や調査にとどまらず、AI検索で評価・引用されるための構造設計・コンテンツ改善・実装支援まで一貫して対応します。 ■ ウィルゲートのLLMOコンサルティングを導入するメリット 1. 「一貫したブランドイメージ」と「信頼性」の確立 AIに貴社の正しい情報を学習させ、誤った価格や古い情報の回答を抑制。AI回答におけるブランドイメージを担保・統一します。 2. 指名検索の獲得 「〇〇のおすすめは？」というAIへの問いに対し、貴社が推奨・引用されることは、質の高い指名検索の流入につながります。 3. SEO×LLMOによる「検索結果の露出」を最大化 従来の検索での上位表示（SEO）に加え、AI検索の回答でも自社が選ばれる状態を作ること（LLMO）で、検索結果における存在感を高めます。

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