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「福利厚生」の広告・マーケティング資料一覧

検索結果：50件のうち 1-40件

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福利厚生とは

福利厚生とは、企業が従業員に対して、賃金以外で支給する非金銭型の報酬やサービスのことを言います。福利厚生は従業員本人のみでなく配偶者や家族も対象にしていることが多いです。 福利厚生の充実は、企業のブランディングが高まり入社意識の向上したり・従業員満足度が上がりロイヤリティが強化され・従業員のスキル強化などにつながるため、注目されています。

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【福利厚生サービス】従業員満足度が向上！オリジナルクーポンブック・サイト
特別割引 【無料相談受付中】貴社の状況に合わせた最適なご提案をいたします！まずはお気軽にご相談ください。
資料更新日2026/5/26
株式会社NYX｜地域活性化！オリジナルクーポン冊子・サイト制作

【福利厚生サービス】従業員満足度が向上！オリジナルクーポンブック・サイト

デジタルギフト ノウハウ資料・ホワイトペーパー

従業員満足度が高い福利厚生の条件をみなさんご存じでしょうか？ 計160万部以上の発行実績を持つ『超トク』は、飲食店、レジャー施設、温浴施設など 幅広いジャンルの割引クーポンを、貴社のエリアやニーズに合わせてカスタマイズできる福利厚生サービスです。 資料をダウンロードして、メリットやサービス詳細をご確認ください！ ーこのような方におすすめー ● 従業員満足度向上につながる福利厚生を探している ● 新たな福利厚生の導入を考えている ● 企業価値を高めたい ー目次ー ● 福利厚生サービス「超トク」　 ● 従業員が満足する福利厚生とは　 　 －内容の多様性がある 　 －さまざまな地域に対応できる 　 －日常的に利用できる ● 超トクサービス 詳細紹介　 　 －WEB版！超トクなび 　 －冊子版！超トクパスポート 　 －導入事例

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【人事／総務】社員の福利厚生にギフト活用｜イベント景品・記念品等
資料更新日2025/9/29
株式会社AoyamaLab

【人事／総務】社員の福利厚生にギフト活用｜イベント景品・記念品等

その他／その他 求人広告 求人広告、採用管理／その他

※ご発注は２０万円（税別）～承っております。 ・「AOYAMA GIFT SALON」は、有名ブランドを含む3,000種類以上の様々な商品を紙のギフトカードまたは、URLで簡単に送れるギフトサービスです。 ・有名ブランドが多数あり、社員の皆様に必ず満足いただけます。 ＜費用＞ ・商品代のご購入代金のみ。手数料は一切不要。※商品単価は1,000円台～。

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【BtoB/中小企業】380万会員にアプローチできる媒体『bizocean』
資料更新日2026/4/13
トライベック株式会社

【BtoB/中小企業】380万会員にアプローチできる媒体『bizocean』

純広告・バナー広告 メール広告 成果報酬型広告・アフィリエイト広告

【メディア概要】 会員数381万人突破！国内最大級のBtoBプラットフォーム bizoceanは、3.4万点を超えるビジネステンプレートや専門家監修のコラム、DX製品情報などを提供する国内最大級のビジネスサイトです。 日々の実務課題を解決するために来訪する、アクティブなビジネスパーソンにダイレクトにアプローチできます。 【メディアの特徴】 ・決裁権層への圧倒的リーチ 登録ユーザーの39.4%が経営者・役職者であり、意思決定の速い層へリーチ可能です。 ・中小企業マーケットの網羅性 利用企業の74.6%が従業員100名未満。アプローチが難しい中小企業の経営層・バックオフィス層に強みを持ちます。 ・フレッシュな母集団 毎月約2.3万人の新規会員が継続的に増加しており、常に新しいリードの獲得が期待できます。 【広告メニュー】 ■ターゲティングメール 最大258万人へ配信可能な1社独占メール広告。 全112項目の登録情報から、役職・業種・企業規模などで精緻にセグメント可能です。 経営層向けだけでも65万通以上の大量配信に対応しています。 ■AIターゲティングメール 独自の行動ログをAI解析し、特定の課題（IT導入や法対応など）を持つ「今すぐ客」を自動抽出して配信。 高い反応率を実現します。 ■リードジェネレーション（成果報酬型） 資料ダウンロードやセミナー集客など、成果報酬型で実施可能なメニューです。 初期費用を抑え、獲得単価（CPA）を明確にしたマーケティングが可能です。 ＊上記以外のメルマガブロード配信やバナー、リード広告などもご用意しています。 【掲載実績】 〇SaaS・IT製品：業務効率化、DX推進、セキュリティ等 〇金融・決済：法人カード、ビジネスローン等 〇人事・採用：人材紹介、福利厚生、教育研修等 〇不動産・インフラ：オフィス移転、法人携帯等： メルマガや成果報酬型広告でマーケティングのご支援をさせていただきます。

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BtoB【代理店向け】会員11万人以上/人事の意思決定層『HRプロ』メルマガほか
資料更新日2026/7/30
ProFuture株式会社

BtoB【代理店向け】会員11万人以上/人事の意思決定層『HRプロ』メルマガほか

メール広告 ダイレクトマーケティング コンテンツマーケティング

クライアントの人事リード獲得、期待通りの成果が出ていますか？ 「リードの質が悪く、なかなか商談につながらない」「費用対効果が見合わない」といったお悩みを抱えていませんか？ 人事領域に特化した会員制メディア「HRプロ」は、貴社のクライアントが抱えるこれらの課題を根本から解決するソリューションです。 ＜会員（2026年6月30日時点）＞ ●WEB会員：11万5,378人／4万3,514社 ＜ベンダー領域＞ ●採用：新卒/中途… ●人材育成：研修/教育/eラーニング… ●労務：勤怠管理/人事管理/テレワーク… ●HRテック：採用ツール/タレントマネジメント/メンタルヘルス… ＜広告メニュー＞ ●メルマガ・メールDM ●アンケート調査 ●共催セミナー ●コンテンツ制作 ●セミナー動画掲載 ●テキスト／バナー広告 ■1. 確度の高いBtoBリードが獲得できる理由 HRプロは、日本の優良企業で活躍する人事責任者など、経営層にあたる11万人以上が登録する会員基盤を誇ります。 会員の25%が部長以上、50%が課長以上の意思決定層で、質の高いBtoBリードを効率的に獲得できるのが最大の特徴です。 会員は日頃から人事関連の最新情報にアンテナを張っており、提供されるコンテンツへの感度が高いことも、リードの質を高める大きな要因となっています。 ■2. 高い費用対効果とマッチング精度 「有効リード数が圧倒的に多い」「費用対効果が高い」と多くの企業様からご評価いただいています。 会員属性が明確なため、クライアントのサービスと見込み顧客を高い精度でマッチングさせることが可能です。 無駄な広告費を抑え、商談につながりやすいリードを効率的に獲得できます。 ■3. 豊富な施策と専門的なサポート HRプロでは、資料掲載、メルマガ広告、セミナー・イベント共催、セミナー動画掲載など、多様なチャネルを活用したプロモーションが可能です。 さらに、ご契約後も専属のカスタマーサクセスが、貴社のクライアントの目的や予算に合わせた最適なプランを提案し、運用を強力にサポート。 「メディア活用実績がなく不安…」という場合でも、安心して参画いただけます。 本資料では、HRプロを活用して、いかにクライアントのリード獲得を成功に導き、代理店としての信頼を獲得するかを、詳しく解説しています。

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【保険業界向け】オリジナルデジタルギフト説明資料
資料更新日2026/8/19
株式会社ギフトモール

【保険業界向け】オリジナルデジタルギフト説明資料

イベントプロモーション デジタルギフト 店舗支援

■オリジナルeカタログギフトとは？ 企業独自のデジタルカタログギフトを1点1,500円から作成できるサービスです。手数料無料・1点から何個でも購入可能。 ギフトコードはURL形式で発行されるため、メールやSNSを使って簡単に贈ることができます。 ■eカタログギフト導入のメリット ①コスト削減 →配送費・在庫管理費などの間接コストを削減可能 →初期手数料・システム利用料・デザインカスタム費用はすべて0円 ②柔軟なギフト設計が可能 →1,500円〜予算に合わせてカタログ単価を設定可能 →1万点以上の商品から掲載アイテムを自由に選択 →最短当日納品対応のため、急ぎの手土産や大量注文にも柔軟に対応可能 ③在庫管理・発送不要 →在庫〜発送まですべて当社が対応。住所収集・個人情報管理の手間もゼロ ■活用方法 ・各種キャンペーン（SNS・来店・アンケート・資料請求）→フォロワー増加施策や申込み促進の特典として活用可能 ・福利厚生／社内表彰→従業員への感謝や表彰、モチベーションアップを目的としたインセンティブとして活用可能 ・顧客へのお礼・記念品→取引先や顧客への感謝の気持ちをデジタルギフトで手軽に届けることが可能 ■利用実績 サービス開始約4ヶ月で100社弱に導入。ハウスメーカー・保険代理店・化粧品メーカー・金融機関など幅広い業種で 活用されています。

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【オリジナルギフト】販促キャンペーンで選ばれる地域のおいしいギフト
資料更新日2026/9/17
株式会社キッチハイク

【オリジナルギフト】販促キャンペーンで選ばれる地域のおいしいギフト

LINEマーケティング Instagramマーケティング デジタルギフト

「NIPPON LOCAL FOOD GIFT」は、日本各地に息づく、ユニークな食文化を贈るえらべるギフトサービスです。 販促キャンペーンの景品や株主優待、社内向け報賞・福利厚生など、施策内容に合わせたカタログギフトを、デジタルギフトやオリジナルカード形式で贈ることができます。 ◎ご要望に合わせやすい豊富な食のラインナップ 47都道府県にある1724市町村の自治体/事業者と連携し、厳選した食材を取り扱っています。既存にないラインナップ追加や10万円以上の高価格ギフトなど、食のあらゆる要望に柔軟に対応することができます。 ◎あらゆるキャンペーンに対応 住所を知らない相手にも届けられるデジタルギフト納品から、オリジナルデザインのカード形式のご用意も可能です。キャンペーンの企画や予算にあわせてご提案いたしますので、お気軽にご相談ください。 ◎デジタルギフトなら管理・発送コストが軽減 パッケージが付属しない、オンラインで完結するデジタルギフトなら、従来の販促品で発生していた管理・発送コストを節約でき、同じ予算でより多くの方に贈ることができます。 ◎訴求力が高い告知物の制作をサポート キャンペーンに必要な商品画像の提供や、チラシやバナー制作、自社ロゴ入りオリジナルデザインのカード制作・印刷までサポート。エンドユーザー向けに訴求力の高い告知物をご準備いただけます。

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人事部長向け専門誌「日本人材ニュース」（同梱・同送／DM／誌面広告／記事広告）
資料更新日2026/8/25
株式会社日本人材ニュース社

人事部長向け専門誌「日本人材ニュース」（同梱・同送／DM／誌面広告／記事広告）

雑誌広告 フリーペーパー DM広告・同封・同梱広告

1989年創刊、大手・上場企業の人事部長を対象とした専門誌「日本人材ニュース」の発行およびWebメディア「日本人材ニュースOnline」を運営。 専門誌「日本人材ニュース」は年4回郵送、「日本人材ニュースOnline」は月10万PV。 本媒体は、大手・上場企業の人事向けのBtoB専門メディアのため、個人消費者向け商材（不動産・保険・金融商品等）の広告出稿はお断りしております。

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1人1日約10円で健康経営！法人向けオンライン医療 SOKUYAKUベネフィット
資料更新日2026/8/18
株式会社JPメディアダイレクト

1人1日約10円で健康経営！法人向けオンライン医療 SOKUYAKUベネフィット

イベントプロモーション／その他 その他／その他 求人広告、採用管理／その他

『SOKUYAKUベネフィット』は企業の福利厚生向けオンライン医療サービスです。 スマホやPCで診療から処方薬配送まで完結。 約4,000院・1.7万薬局と提携し、従業員様と同居家族も利用可能で健康経営や離職防止に貢献します。 ※『SOKUYAKU』及び『SOKUYAKUベネフィット』はジェイフロンティア株式会社の登録商標です。 ※当社は法人向け『SOKUYAKUベネフィット』の販売総代理です。

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「ヒバライドットコム」★日払い、週払い、前払い等の掲載に特化した専門求人サイト★
資料更新日2026/7/6
株式会社フレワーク

「ヒバライドットコム」★日払い、週払い、前払い等の掲載に特化した専門求人サイト★

求人広告 採用管理

自社求人メディア「ヒバライドットコム」は運営より25年、日払い、週払い、前払いなど、月払い以外の給与支払いを実施している企業様に利用して頂いている専門求人サイトです。 ★費用：掲載費用無料、応募課金型（3,000円～） ★利用企業：派遣会社様や直接雇用を実施する企業様 ★雇用形態：派遣・アルバイト・正社員、契約社員、業務委託 ★得意とする業種：製造、物流・倉庫、販売・接客、オフィス、介護　など

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【BtoBセミナー集客（IT・DX／人事総務）】2週間で1,000件の申込実績
資料更新日2026/7/2
株式会社ケアネット

【BtoBセミナー集客（IT・DX／人事総務）】2週間で1,000件の申込実績

動画配信プラットフォーム コンテンツマーケティング イベントプロモーション

会員22万人、日本最大級の病院・クリニック運営支援プラットフォームです。 診療報酬や施設基準といった「病院・クリニック経営の根幹」を支える情報基盤として、医療事務・事務長・院長はじめ圧倒的な知名度・支持を得ています。 全国の医療機関関係者（経営層、総務管理層他）へのアプローチ、訴求が可能です。

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【贈る体験を変えるオリジナルギフト】Creema GIFT CATALOG
資料更新日2026/6/23
株式会社クリーマ

【贈る体験を変えるオリジナルギフト】Creema GIFT CATALOG

デジタルギフト

Creema GIFT CATALOGは、日本最大級のハンドメイドマーケットプレイス「Creema」が運営する、法人向けギフトカタログサービスです。 全国約30万人のクリエイター・デザイナーが手がけた2,000万点超のオリジナル作品の中から、ギフトにふさわしい一点ものやカスタムオーダーアイテムをセレクト。 ギフトカード形式でお届けするため、受け取った方が自分でお気に入りの作品を選べる、新しい贈り物体験を提供します。 本資料では、サービスの概要・特徴・価格プラン・法人向け活用シーン・ご注文の流れを詳しくご説明します。 ■ 3つの価格プラン ■ 4つの特徴 ■ 豊富な法人活用シーン 取引先への手土産・成約記念、来場キャンペーン、 株主優待・IR施策、福利厚生・従業員向け、 永年勤続・退職記念、周年記念・表彰、 お中元・お歳暮、景品、社内イベントなど、 あらゆるビジネスシーンに対応しています。 量産品では出せない「一点ものの特別感」と、受け取った方が自ら選ぶ「体験価値」を組み合わせた、他社にはないユニークなギフトソリューションです。

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【スポンサー募集】アプリ会員1万人にリーチ！移住促進お見合いツアーの協賛プラン
資料更新日2026/2/2
株式会社Hyatt

【スポンサー募集】アプリ会員1万人にリーチ！移住促進お見合いツアーの協賛プラン

スマホ広告・アプリ広告 イベント協賛

○お見合いトラベルとは？ 現地在住の本気で出会いに悩む独身男性と全国の本気で結婚したい独身女性のための"新しいリアルマッチングイベント" 全国各地の結婚相談所さま、地方自治体さまと連携し「婚活旅イベント」を通じて、移住促進による地方創生に貢献しています。

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【BtoB向けデジタルギフト】SNSキャンペーン・謝礼に低コストで導入可能！
特別割引 随時お得な新規法人様キャンペーンを実施中！ お問い合わせ時に「メディアレーダーを見た」とお伝えください。
資料更新日2025/6/11
ダウジャパン株式会社

【BtoB向けデジタルギフト】SNSキャンペーン・謝礼に低コストで導入可能！

SNSマーケティング／その他 イベントプロモーション デジタルギフト

■Giftto Bizとは？ 日本・韓国で使える金券、引換券等を取り揃えたオンラインギフトサービスです。 ギフトコードはURL形式で発行されるため、 メールやSNSなどを使用して簡単にギフトを贈ることが出来ます。 ■デジタルギフト導入のメリット ①ご利用企業様のコスト削減 →配送費、管理費などの間接コストを削減可能 ②予算と施策内容に合わせて最適なギフトが選択可能 →少額(100円～)からギフト単価を設定が可能 →多様な商品と受取方法(「お店で交換」「宅配で受取」「オンラインで利用」)で ターゲットに合わせたギフト選択が可能 ■Giftto Bizの活用方法 ・各キャンペーン(LINE、X、Instagram、WEB、アプリ、来店) →SNSのフォロワー増加を目的としたSNSキャンペーンでのご活用等。 弊社ではキャンペーンシステムを保有しているため、工数や人件費を抑えた運用もご提案可能！ ・謝礼/参加特典(アンケート、来店、資料請求、見積、注文、契約) →イベントやセミナー参加、アンケート回答の謝礼等。 ・福利厚生/社内表彰 →従業員に対しての感謝や表彰、モチベーションアップを目的としたインセンティブ等。

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【人事／総務】社員の福利厚生にギフト活用｜イベント景品・記念品等（紙＆デジタル）
資料更新日2025/9/29
株式会社AoyamaLab

【人事／総務】社員の福利厚生にギフト活用｜イベント景品・記念品等（紙＆デジタル）

その他／その他 求人広告

※ご発注は２０万円（税別）～承っております。 ・「AOYAMA GIFT SALON」は、有名ブランドを含む3,000種類以上の様々な商品を紙のギフトカードまたは、URLで簡単に送れるギフトサービスです。 ・有名ブランドが多数あり、社員の皆様に必ず満足いただけます。 ＜費用＞ ・商品代のご購入代金のみ。手数料は一切不要。※商品単価は1,000円台～。

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【経営者／バックオフィス向け】総会員380万人『リードジェネレーション』
資料更新日2026/4/13
トライベック株式会社

【経営者／バックオフィス向け】総会員380万人『リードジェネレーション』

純広告・バナー広告 メール広告 成果報酬型広告・アフィリエイト広告

【メディア概要】 会員数381万人突破！国内最大級のBtoBプラットフォーム bizoceanは、3.4万点を超えるビジネステンプレートや専門家監修のコラム、DX製品情報などを提供する国内最大級のビジネスサイトです。 日々の実務課題を解決するために来訪する、アクティブなビジネスパーソンにダイレクトにアプローチできます。 【メディアの特徴】 ・決裁権層への圧倒的リーチ 登録ユーザーの39.4%が経営者・役職者であり、意思決定の速い層へリーチ可能です。 ・中小企業マーケットの網羅性 利用企業の74.6%が従業員100名未満。アプローチが難しい中小企業の経営層・バックオフィス層に強みを持ちます。 ・フレッシュな母集団 毎月約2.3万人の新規会員が継続的に増加しており、常に新しいリードの獲得が期待できます。 【広告メニュー】 ■リードジェネレーション（成果報酬型） 資料ダウンロードやセミナー集客など、成果報酬型で実施可能なメニューです。 初期費用を抑え、獲得単価（CPA）を明確にしたマーケティングが可能です。 ＊上記以外のメルマガ配信やバナー広告などもご用意しています。 【掲載実績】 〇SaaS・IT製品：業務効率化、DX推進、セキュリティ等 〇金融・決済：法人カード、ビジネスローン等 〇人事・採用：人材紹介、福利厚生、教育研修等 〇不動産・インフラ：オフィス移転、法人携帯等： メルマガや成果報酬型広告でマーケティングのご支援をさせていただきます。

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【BtoBリード獲得】会員11万人以上/人事の意思決定層『HRプロ』メルマガほか
資料更新日2026/7/30
ProFuture株式会社

【BtoBリード獲得】会員11万人以上/人事の意思決定層『HRプロ』メルマガほか

メール広告 ダイレクトマーケティング ネットリサーチ

★☆★企業人事のリード獲得・認知拡大は「HRプロ」にお任せ！★☆★ 企業の意思決定を担うことが多い「人事・人事責任者」たちが集うWebメディアHRプロでは、会員メルマガ、メールDM、セミナー動画、コンテンツ制作などの提供を通じて、貴社のビジネス成長を強力にサポート。 日本の優良企業で活躍する人事責任者・経営層11万人以上の方々がHRプロに会員登録しています。 貴社の「見込み顧客創出」「売上拡大」「販売促進」「認知向上」を目的とした広告出稿で、以下のご支援が可能です。 ●質の高いリード獲得（リードジェネレーション） ●効率的なセミナー集客 ●ブランド認知度の大幅な向上 実際にHRプロへご出稿いただいた企業様からは、 「有効リード数が多い」「キーパーソンに直接アクセスできる」「費用対効果が高い」 といった喜びの声を多数いただいています。 ＜主要領域＞ ●採用：新卒/中途… ●人材育成：研修/教育/eラーニング… ●労務：勤怠管理/人事管理/テレワーク… ●HRテック：採用ツール/タレントマネジメント/メンタルヘルス… ▼弊社メディアはこのようなお悩みを持つ企業様にオススメ▼ ・リード質が悪くアポ･商談につながらない ・コスパのいい広告が見つからない ・キーパーソンに自社サービスが認知されていない ・マーケティング・広告のリソースが足りない ■「HRプロ」の主な特徴 ＜会員（2026年6月30日時点）＞ ●WEB会員：11万5,378人／4万3,514社 約50％が従業員500名以上、約30％が上場企業－【大手から中堅中小まで幅広くアプローチが可能！】 会員の約25％が部長以上、約50％が課長以上－【意思決定キーパーソンにアクセス可能！】 ＜様々な施策・オプションをご用意！＞ ①「大量リード獲得」から「スモールスタート」までニーズに応じたご掲載プラン 　⇒ 【3つのご掲載プラン＋ご掲載期間、計6パターンのプラン】 ②メール広告・DM 　⇒ 【6行広告／1社単独メール】 ③短期間で100件以上のリード獲得を 　⇒ 【アンケート調査】 ④自社サービスのブランディング・認知度向上 　⇒ 【共済セミナー／コンテンツ制作 HR EDiT／セミナー動画掲載（視聴分析・比較）／バナー広告】 上記以外のオプション施策もご用意がございます。

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【住宅展示場向け】オリジナルデジタルギフト説明資料
資料更新日2026/8/19
株式会社ギフトモール

【住宅展示場向け】オリジナルデジタルギフト説明資料

イベントプロモーション デジタルギフト 店舗支援

■オリジナルeカタログギフトとは？ 企業独自のデジタルカタログギフトを1点1,500円から作成できるサービスです。手数料無料・1点から何個でも購入可能。 ギフトコードはURL形式で発行されるため、メールやSNSを使って簡単に贈ることができます。 ■eカタログギフト導入のメリット ①コスト削減 →配送費・在庫管理費などの間接コストを削減可能 →初期手数料・システム利用料・デザインカスタム費用はすべて0円 ②柔軟なギフト設計が可能 →1,500円〜予算に合わせてカタログ単価を設定可能 →1万点以上の商品から掲載アイテムを自由に選択 →最短当日納品対応のため、急ぎの手土産や大量注文にも柔軟に対応可能 ③在庫管理・発送不要 →在庫〜発送まですべて当社が対応。住所収集・個人情報管理の手間もゼロ ■活用方法 ・各種キャンペーン（SNS・来店・アンケート・資料請求）→フォロワー増加施策や申込み促進の特典として活用可能 ・福利厚生／社内表彰→従業員への感謝や表彰、モチベーションアップを目的としたインセンティブとして活用可能 ・顧客へのお礼・記念品→取引先や顧客への感謝の気持ちをデジタルギフトで手軽に届けることが可能 ■利用実績 サービス開始約4ヶ月で100社弱に導入。ハウスメーカー・保険代理店・化粧品メーカー・金融機関など幅広い業種で 活用されています。

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【カーディーラー向け】オリジナルデジタルギフト説明資料
資料更新日2026/8/19
株式会社ギフトモール

【カーディーラー向け】オリジナルデジタルギフト説明資料

イベントプロモーション デジタルギフト 店舗支援

■オリジナルeカタログギフトとは？ 企業独自のデジタルカタログギフトを1点1,500円から作成できるサービスです。手数料無料・1点から何個でも購入可能。 ギフトコードはURL形式で発行されるため、メールやSNSを使って簡単に贈ることができます。 ■eカタログギフト導入のメリット ①コスト削減 →配送費・在庫管理費などの間接コストを削減可能 →初期手数料・システム利用料・デザインカスタム費用はすべて0円 ②柔軟なギフト設計が可能 →1,500円〜予算に合わせてカタログ単価を設定可能 →1万点以上の商品から掲載アイテムを自由に選択 →最短当日納品対応のため、急ぎの手土産や大量注文にも柔軟に対応可能 ③在庫管理・発送不要 →在庫〜発送まですべて当社が対応。住所収集・個人情報管理の手間もゼロ ■活用方法 ・各種キャンペーン（SNS・来店・アンケート・資料請求）→フォロワー増加施策や申込み促進の特典として活用可能 ・福利厚生／社内表彰→従業員への感謝や表彰、モチベーションアップを目的としたインセンティブとして活用可能 ・顧客へのお礼・記念品→取引先や顧客への感謝の気持ちをデジタルギフトで手軽に届けることが可能 ■利用実績 サービス開始約4ヶ月で100社弱に導入。ハウスメーカー・保険代理店・化粧品メーカー・金融機関など幅広い業種で 活用されています。

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1点1,500円〜手数料無料！企業向けオリジナルデジタルギフト
資料更新日2026/3/13
株式会社ギフトモール

1点1,500円〜手数料無料！企業向けオリジナルデジタルギフト

イベントプロモーション デジタルギフト 店舗支援

■オリジナルeカタログギフトとは？ 企業独自のデジタルカタログギフトを1点1,500円から作成できるサービスです。手数料無料・1点から何個でも購入可能。 ギフトコードはURL形式で発行されるため、メールやSNSを使って簡単に贈ることができます。 ■eカタログギフト導入のメリット ①コスト削減 →配送費・在庫管理費などの間接コストを削減可能 →初期手数料・システム利用料・デザインカスタム費用はすべて0円 ②柔軟なギフト設計が可能 →1,500円〜予算に合わせてカタログ単価を設定可能 →1万点以上の商品から掲載アイテムを自由に選択 →最短当日納品対応のため、急ぎの手土産や大量注文にも柔軟に対応可能 ③在庫管理・発送不要 →在庫〜発送まですべて当社が対応。住所収集・個人情報管理の手間もゼロ ■活用方法 ・各種キャンペーン（SNS・来店・アンケート・資料請求）→フォロワー増加施策や申込み促進の特典として活用可能 ・福利厚生／社内表彰→従業員への感謝や表彰、モチベーションアップを目的としたインセンティブとして活用可能 ・顧客へのお礼・記念品→取引先や顧客への感謝の気持ちをデジタルギフトで手軽に届けることが可能 ■利用実績 サービス開始約4ヶ月で100社弱に導入。ハウスメーカー・保険代理店・化粧品メーカー・金融機関など幅広い業種で 活用されています。

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大手・上場企業の人事部長などへメール広告を配信
資料更新日2026/8/25
株式会社日本人材ニュース社

大手・上場企業の人事部長などへメール広告を配信

メール広告

1989年創刊、大手・上場企業の人事部長を対象とした専門誌「日本人材ニュース」の発行およびWebメディア「日本人材ニュースOnline」を運営。 専門誌「日本人材ニュース」は年4回郵送、「日本人材ニュースOnline」は月10万PV。 本媒体は、大手・上場企業の人事向けのBtoB専門メディアのため、個人消費者向け商材（不動産・保険・金融商品等）の広告出稿はお断りしております。

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企業人事向けメディア『日本人材ニュースONLINE』の「バナー広告」
資料更新日2026/8/25
株式会社日本人材ニュース社

企業人事向けメディア『日本人材ニュースONLINE』の「バナー広告」

純広告・バナー広告

1989年創刊、大手・上場企業の人事部長を対象とした専門誌「日本人材ニュース」の発行およびWebメディア「日本人材ニュースOnline」を運営。 専門誌「日本人材ニュース」は年4回郵送、「日本人材ニュースOnline」は月10万PV。 本媒体は、大手・上場企業の人事向けのBtoB専門メディアのため、個人消費者向け商材（不動産・保険・金融商品等）の広告出稿はお断りしております。

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大手・上場4000社の人事部長へ郵送「パンフ同封」サービス
資料更新日2026/8/25
株式会社日本人材ニュース社

大手・上場4000社の人事部長へ郵送「パンフ同封」サービス

ダイレクトマーケティング 雑誌広告 DM広告・同封・同梱広告

1989年創刊、大手・上場企業の人事部長を対象とした専門誌「日本人材ニュース」の発行およびWebメディア「日本人材ニュースOnline」を運営。 専門誌「日本人材ニュース」は年4回郵送、「日本人材ニュースOnline」は月10万PV。 本媒体は、大手・上場企業の人事向けのBtoB専門メディアのため、個人消費者向け商材（不動産・保険・金融商品等）の広告出稿はお断りしております。

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大手・上場4000社の人事部長向け専門誌「純広告」（誌面広告）
資料更新日2026/8/25
株式会社日本人材ニュース社

大手・上場4000社の人事部長向け専門誌「純広告」（誌面広告）

純広告・バナー広告 ダイレクトマーケティング 雑誌広告

1989年創刊、大手・上場企業の人事部長を対象とした専門誌「日本人材ニュース」の発行およびWebメディア「日本人材ニュースOnline」を運営。 専門誌「日本人材ニュース」は年4回郵送、「日本人材ニュースOnline」は月10万PV。 本媒体は、大手・上場企業の人事向けのBtoB専門メディアのため、個人消費者向け商材（不動産・保険・金融商品等）の広告出稿はお断りしております。

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大手・上場企業の人事部長など 1400人へ配信「メルマガヘッダーバナー広告」
資料更新日2026/8/25
株式会社日本人材ニュース社

大手・上場企業の人事部長など 1400人へ配信「メルマガヘッダーバナー広告」

メール広告

1989年創刊、大手・上場企業の人事部長を対象とした専門誌「日本人材ニュース」の発行およびWebメディア「日本人材ニュースOnline」を運営。 専門誌「日本人材ニュース」は年4回郵送、「日本人材ニュースOnline」は月10万PV。 本媒体は、大手・上場企業の人事向けのBtoB専門メディアのため、個人消費者向け商材（不動産・保険・金融商品等）の広告出稿はお断りしております。

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【BtoB】大手・上場企業の人事部長などへメール広告を配信（メルマガ広告）
資料更新日2026/8/25
株式会社日本人材ニュース社

【BtoB】大手・上場企業の人事部長などへメール広告を配信（メルマガ広告）

メール広告

1989年創刊、大手・上場企業の人事部長を対象とした専門誌「日本人材ニュース」の発行およびWebメディア「日本人材ニュースOnline」を運営。 専門誌「日本人材ニュース」は年4回郵送、「日本人材ニュースOnline」は月10万PV。 本媒体は、大手・上場企業の人事向けのBtoB専門メディアのため、個人消費者向け商材（不動産・保険・金融商品等）の広告出稿はお断りしております。

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【BtoBメルマガ（IT・DX／人事総務）】医療の決裁層22万人・開封30%超
資料更新日2026/7/2
株式会社ケアネット

【BtoBメルマガ（IT・DX／人事総務）】医療の決裁層22万人・開封30%超

メール広告

会員22万人、日本最大級の病院・クリニック運営支援プラットフォームです。 診療報酬や施設基準といった「病院・クリニック経営の根幹」を支える情報基盤として、医療事務・事務長・院長はじめ圧倒的な知名度・支持を得ています。 全国の医療機関関係者（経営層、総務管理層他）へのアプローチ、訴求が可能です。

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【BtoB新規リード(IT・DX／人事総務）】会員22万人決裁者リーチメディア
資料更新日2026/7/2
株式会社ケアネット

【BtoB新規リード(IT・DX／人事総務）】会員22万人決裁者リーチメディア

メール広告 ダイレクトマーケティング イベントプロモーション

会員22万人、日本最大級の病院・クリニック運営支援プラットフォームです。 医療領域のテストとして活用後、リピートを多数いただいていることが特徴です。 診療報酬や施設基準といった「病院・クリニック経営の根幹」を支える情報基盤として、医療事務・事務長・院長はじめ圧倒的な知名度・支持を得ています。 全国の医療機関関係者（経営層、総務管理層他）へのアプローチ、訴求が可能です。

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年1回特別号（9月発行）外資系2000社の人事部長向け専門誌「日本人材ニュース」
資料更新日2026/6/9
株式会社日本人材ニュース社

年1回特別号（9月発行）外資系2000社の人事部長向け専門誌「日本人材ニュース」

純広告・バナー広告 記事広告 DM広告・同封・同梱広告

1989年創刊、大手・上場企業の人事部長を対象とした専門誌「日本人材ニュース」の発行およびWebメディア「日本人材ニュースOnline」を運営。 専門誌「日本人材ニュース」は年4回郵送、「日本人材ニュースOnline」は月10万PV。 本媒体は、大手・上場企業の人事向けのBtoB専門メディアのため、個人消費者向け商材（不動産・保険・金融商品等）の広告出稿はお断りしております。

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【飲食店】Googleから予約／リロクラブ(大企業会員の福利厚生サイトにも掲載）
特別割引 初期費用5万円→無料
資料更新日2026/7/9
株式会社リロプロモーションズ

【飲食店】Googleから予約／リロクラブ(大企業会員の福利厚生サイトにも掲載）

Instagramマーケティング 訪日インバウンドマーケティング／その他 店舗支援

TABLE REQUEST by RELO CLUBは、飲食店向けの予約管理サービスです。GoogleビジネスプロフィールやInstagramなどの集客導線から予約を受付け店舗での予約管理を効率化。予約受付だけでなく福利厚生サービス「福利厚生倶楽部」「Club Off」への店舗掲載も可能なため、新たな集客機会の創出にも繋がります。導入から運用までサポートし、店舗の業務効率化と売上向上を支援します。

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【MEO】Google地図に掲載／リロクラブ(大企業会員の福利厚生サイトに掲載)
特別割引 無料相談実施中
資料更新日2026/7/9
株式会社リロプロモーションズ

【MEO】Google地図に掲載／リロクラブ(大企業会員の福利厚生サイトに掲載)

Instagramマーケティング MEO 店舗支援

「地域名＋業種」や「駅名＋キーワード」などで検索された際に、GoogleMap上で上位に表示されることでGoogleビジネスプロフィールの閲覧数を増やし、集客効果が大きく高まります。 Googleマップやローカル検索で自社の店舗情報を見つけてもらいやすくするために、Googleビジネスプロフィールの更新を代行するGoogle集客サービス「来るクル」です。

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販促や福利厚生に！「食べチョク」オンラインギフトカード
資料更新日2024/4/24
株式会社ビビッドガーデン

販促や福利厚生に！「食べチョク」オンラインギフトカード

ECマーケティング コンテンツマーケティング

NO.1産直EC「食べチョク」の産直ギフトカード媒体資料です。 もらった方に喜ばれる「食べチョク」オンラインギフトカードを、キャンペーンや福利厚生にご活用しませんか？ 最短即日納品可能で、貴社の展開したいストーリーに合わせた、オリジナルの商品ショーケースをセットで納品することも可能です。 （ご依頼内容によって、地域の商品に絞る、SDGs商品を並べる、食材や価格帯で絞る、などが可能です） ■No.1産直EC「食べチョク」とは 「食べチョク」とは、認知度・利用率など9つのNo.1を持つ日本最大の産直通販サイトです。 全国のこだわり生産者から直接、食材や花きを購入でき、消費者が生産者に食べた感想を伝えるなど直接やりとりできることが特徴です。 ・登録生産者数：9,500軒以上 ・月間PV数：1200万 / 月　（2023年8月） ・登録ユーザー数：100万人以上 生産者のみなさまと一緒に、サービスを創り上げて参りました。 ■利用ユーザー属性 ・30代〜60代（50〜60代のユーザーも多いのが特徴） ・特に女性が多い：例）主婦、ママ ・主に首都圏在住のユーザーが多い ・いいものにはお金を惜しまない、購買意欲の高い層が多い ■その他のタイアップメニュー ○インサイトマーケティング 1stパーティーデータを活用した調査・分析を行います - 行動特性によるセグメンテーション - アンケート、インタビュー、ABテスト、試食会の開催、リタゲ広告など ○デジタルメディア活用 制作・ディレクション&メディア掲載をプランニングします - 食べチョク特設ページ、各種バナー、メールマガジン、SNSキャンペーンなど ○食べチョク同梱 セグメントして食べチョク商品と一緒にお届け。小ロットからでもお申し込みいただける機動力の高いサービスです。 - チラシ同梱、商品サンプル同梱、共同商品化 ○体験型メディア ストーリーに沿ったイベント開催、試食会、販売マルシェの開催など - 登壇者アサイン、ロジ手配、集客支援、PR施策 ○販促・集客キャンペーン 圧倒的に喜ばれる、「おいしい」をお届けするキャンペーンを実施 - 食材・食品のご提供 - Web記事の作成 - SNSキャンペーン ○商品・メニュー開発 食べチョクのアセットを活用し、商品やメニューを共同開発

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新規顧客獲得に最適【CVRの高い記事LP】の制作はみらいきれい
資料更新日2026/9/16
株式会社みらいきれい

新規顧客獲得に最適【CVRの高い記事LP】の制作はみらいきれい

記事広告 ネイティブ広告 アドネットワーク、DSP広告、SSP広告

■記事LPを使用したプロモーション課題としてこんなお悩みありませんか？ ・アフィリエイター執筆の記事がメインで出回り、自社で管理ができていない ・薬機法などの規制が厳しくなってきていることで獲得に苦戦している ・記事LPではどのようにブランドの世界観を構成するかわからない ・どのようにPDCAを回したら良いかわからず、読了率が上がらない ■この資料でわかること 1.一般的な記事LPとみらいきれいの記事LPの違い 2.なぜCPAとLTVが両立できるのか 3.みらいきれいの記事LP制作サービスの内容 4.具体的な数値実績 ■みらいきれいの記事LPの特徴 ・テキストメイン構成することにより、勢いではなく納得・理解してから購入するためLTVが高い ・ヒートマップで記事の課題点を的確に発見し、隠れたインサイトを発見することが可能 ・2人に1人が読み切る平均50％前後を叩き出す、高い読了率の記事を制作 ■サービス内容 ・記事LPの制作（様々な媒体特性に合わせて作成可能） ・記事LP×広告運用（outbrain、Facebook、SmartNews） 記事LPの制作社数は300社、累計制作本数は5,000本以上 創業時から12年間、記事LPに特化して制作し続けてきたみらいきれい。 制作し続けているからこそ分かる読まれる記事LPの作り方。 ブランドの世界観を損なうことなく演出することで、質の高いユーザーを獲得する記事LPの制作が可能。

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LTVの向上に最適【記事LP】の制作はみらいきれい
資料更新日2026/9/16
株式会社みらいきれい

LTVの向上に最適【記事LP】の制作はみらいきれい

純広告・バナー広告 記事広告 コンテンツマーケティング

■記事LPを使用したプロモーション課題としてこんなお悩みありませんか？ ・アフィリエイター執筆の記事がメインで出回り、自社で管理ができていない ・薬機法などの規制が厳しくなってきていることで獲得に苦戦している ・記事LPではどのようにブランドの世界観を構成するかわからない ・どのようにPDCAを回したら良いかわからず、読了率が上がらない ■この資料でわかること 1.一般的な記事LPとみらいきれいの記事LPの違い 2.なぜCPAとLTVが両立できるのか 3.みらいきれいの記事LP制作サービスの内容 4.具体的な数値実績 ■みらいきれいの記事LPの特徴 ・テキストメイン構成することにより、勢いではなく納得・理解してから購入するためLTVが高い ・ヒートマップで記事の課題点を的確に発見し、隠れたインサイトを発見することが可能 ・2人に1人が読み切る平均50％前後を叩き出す、高い読了率の記事を制作 ■サービス内容 ・記事LPの制作（様々な媒体特性に合わせて作成可能） ・記事LP×広告運用（outbrain、Facebook、SmartNews） 記事LPの制作社数は300社、累計制作本数は5,000本以上 創業時から12年間、記事LPに特化して制作し続けてきたみらいきれい。 制作し続けているからこそ分かる読まれる記事LPの作り方。 ブランドの世界観を損なうことなく演出することで、質の高いユーザーを獲得する記事LPの制作が可能。

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新規顧客獲得に最適【CVRの高い記事LP】の制作はみらいきれい
資料更新日2026/9/11
株式会社みらいきれい

新規顧客獲得に最適【CVRの高い記事LP】の制作はみらいきれい

記事広告 ネイティブ広告 コンテンツマーケティング

■記事LPを使用したプロモーション課題としてこんなお悩みありませんか？ ・アフィリエイター執筆の記事がメインで出回り、自社で管理ができていない ・薬機法などの規制が厳しくなってきていることで獲得に苦戦している ・記事LPではどのようにブランドの世界観を構成するかわからない ・どのようにPDCAを回したら良いかわからず、読了率が上がらない ■この資料でわかること 1.一般的な記事LPとみらいきれいの記事LPの違い 2.なぜCPAとLTVが両立できるのか 3.みらいきれいの記事LP制作サービスの内容 4.具体的な数値実績 ■みらいきれいの記事LPの特徴 ・テキストメイン構成することにより、勢いではなく納得・理解してから購入するためLTVが高い ・ヒートマップで記事の課題点を的確に発見し、隠れたインサイトを発見することが可能 ・2人に1人が読み切る平均50％前後を叩き出す、高い読了率の記事を制作 ■サービス内容 ・記事LPの制作（様々な媒体特性に合わせて作成可能） ・記事LP×広告運用（outbrain、Facebook、SmartNews） 記事LPの制作社数は300社、累計制作本数は5,000本以上 創業時から12年間、記事LPに特化して制作し続けてきたみらいきれい。 制作し続けているからこそ分かる読まれる記事LPの作り方。 ブランドの世界観を損なうことなく演出することで、質の高いユーザーを獲得する記事LPの制作が可能。

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【オフィスワーカー・ビジネスパーソン向け】オフィスプロモーション/ サンプリング
資料更新日2026/9/8
株式会社アティックプロモーション

【オフィスワーカー・ビジネスパーソン向け】オフィスプロモーション/ サンプリング

ダイレクトマーケティング ルートメディア・インストアメディア サンプリング

＜大手企業で働くビジネスパーソンに確実に届く。 　オフィス向けルートサンプリング＞ 全国約2,000社のビジネスマン・OLを対象とした、 商品・試供品のサンプリング施策が可能です。 提携する空気清浄機メーカーの顧客ネットワークを活用し、 分煙対策や室内空気環境の改善に積極的に取り組む 大手企業・優良企業を中心としたルートを構築しています。 サンプリングは、各企業の総務課を通じて社員の皆さまへ配布されるため、 信頼性が高く、社内での受け取り率・到達率に優れた施策が実現します。 健康・快適性・オフィス環境改善と親和性の高い商材に適した、 確実性のある法人向けサンプリングメニューです。 ＜このメディアの強み＞ ■全国×大手企業中心のネットワーク 　47都道府県をカバーし、大手企業・公的機関を含む 　幅広い業種・規模のオフィスへアプローチ可能。 ■「いつものスタッフ」だから届く、自然な導線 　定期巡回スタッフが総務担当者と調整するため、 　押し付け感のないスムーズな実施が実現。 ■社内での話題化・口コミ効果が期待できる 　総務部経由で社員に配布されることで、 　社内コミュニケーションを通じた波及が生まれやすい。 ■他では代替しにくい企業内タッチポイント 　外部広告ではリーチしづらい 　企業内スペースでのプロモーションが可能。 ■購買力の高いビジネスパーソンに特化 　健康・快適性・福利厚生文脈と親和性の高い商材に適した媒体。 ＜主なプロモーションメニュー＞ ■商品・試供品の手渡しサンプリング（総務部経由） ■分煙機・空気清浄機へのステッカー掲出 社内での認知・理解を促進する各種掲出施策 ※いずれも事前審査・企業調整を行った上で実施します。 ★日常業務の合間に体験できるため、 　継続利用・購買意向の喚起につながりやすい点が特長です。

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御社の製品やサービス「歯科医師が学ぶ姿勢で聞く」に変えるORTC広告
特別割引 メディアレーダー経由でお問い合わせいただいた企業様には、初回30分の「歯科医師が聞きたくなる訴求設計相談」を無料で実施します。 商品・サービスの説明をそのまま広告にするのではなく、歯科医院の課題解決テーマとして再設計し、セミナー企画・メール件名・記事テーマ・リード獲得導線に落とし込むご提案をいたします。
資料更新日2026/6/10
役に立つ株式会社

御社の製品やサービス「歯科医師が学ぶ姿勢で聞く」に変えるORTC広告

記事広告 タイアップ広告 コンテンツマーケティング

ORTCは、歯科医師・歯科医院経営者を中心とした歯科医療従事者が、臨床・経営・医院運営について学びに来る歯科専門メディアです。 ORTCの強みは、単に歯科医師へ広告を届けることではありません。 広告主様の商品・サービスに関連するテーマを、歯科医院の課題解決につながる教育コンテンツとして設計し、歯科医師が「学びたい」という姿勢で話を聞く状態をつくれることです。 一般的な広告では、院長に売り込みとして受け取られやすく、商談化まで進みにくいことがあります。一方でORTCでは、セミナー・動画・記事・メール配信を通じて、院長自身が「これは自院に必要かもしれない」と気づく導線を設計します。 年間300本以上の歯科向けセミナー運営で蓄積したノウハウをもとに、企画設計、集客、当日運営、アンケート、資料提供、公式LINEやメールでの後追いまで、認知からリード獲得・商談化に向けた流れを支援します。 歯科医院向けに、医療機器、材料、DX、予約システム、MEO、採用、教育、経営支援、金融・保険、不動産、福利厚生サービスなどを展開したい企業様におすすめです。

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低コストで反響獲得！エリア特化型FAX-DM活用支援
資料更新日2025/10/26
メールカスタマーセンター株式会社

低コストで反響獲得！エリア特化型FAX-DM活用支援

ダイレクトマーケティング ニッチメディア／その他 イベントプロモーション

近隣エリアで即効性のある集客を実現。 「低コストで反響獲得！エリア特化型FAX-DM活用支援」は、 商圏1km圏内などの限定エリアに向けて、スピーディかつ確実に情報を届けるFAX-DMサービスです。 WEBやSNSでは届きにくい“周辺企業・店舗”への告知を、1件あたり数十円という圧倒的な費用対効果で実現します。 本サービスは、クライアントの「地域密着型販促」「開業・リニューアル告知」「イベント集客」「会員獲得施策」など、短期間で反応を求める案件にぴったりです。 FAXは紙で出力・掲示されやすく、社内での共有率が高いため、デジタル広告と異なる“即効性”と“記憶残存性”が強みです。 代理店様の既存商材（WEB広告、チラシ、SNS運用など）と組み合わせることで、クロスメディア提案の幅を広げられます。 【特長】 商圏1kmなど、狙いたいエリアだけをピンポイント配信 　店舗・施設の立地を基点に、周辺企業・店舗を正確にセグメント。 配信単価4.5円～、最小ロットから対応可能 　1,000件単位でのテスト配信も可能で、小規模予算からスタート。 原稿制作～リスト抽出～配信まで最短5営業日 　急なキャンペーンや開業案件にも柔軟に対応。 独自保有リストを活用 　業種・規模・所在地など多軸条件でターゲティング可能。 FAX＋紙DM・SNS広告との連動提案も可能 　“紙×デジタル”の複合提案でクライアントの満足度を向上。 【活用イメージ】 飲食店・美容サロンなど：近隣企業へのランチ告知・初回体験案内 医療・整体・ジム：福利厚生提案や初回体験キャンペーン イベント主催・展示会：開催告知や来場促進 建築・不動産・リフォーム業：施工エリア周辺への見込み客アプローチ 【導入メリット（代理店様視点）】 広告効果が見えやすく、成果報告に活かせる 納期が短く、スケジュールの空白期間にも提案できる WEB広告との住み分け提案が容易（例：FAX＝オフライン即効訴求） クライアント満足度UP → 継続受注・リピートに繋がる 近隣商圏の集客課題を、FAX-DMで即効解決。 広告代理店様の販促ラインナップに“エリア特化の即効型メディア”を加えることで、 既存顧客への新たな提案価値を生み出せます。 小規模店舗から多店舗チェーンまで、まずはお気軽にご相談ください。

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タレントキャスティングのタレナビ！
資料更新日2025/10/7
株式会社実現屋

タレントキャスティングのタレナビ！

インフルエンサー YouTuber イベントプロモーション

★★タレントキャスティング】のタレナビ。イベント、社内イベント、福利厚生ならお任せ！★★ ●貴社に合った「イメージキャラクター」をご提案します 　「タレナビ」はアイデア企画の広告代理店が運営しているからキャラクター起用だけでなく、広告用のスチール撮影・動画CM制作、媒体提案～運用までワンストップで対応可能です。 ●弊社運営サイト「ポスプリント」へ印刷物無料サービス＆ポイント還元 　「タレナビ」からご依頼いただければ、ネット印刷の「ポスプリント」で扱っている印刷・販促メニューの中からどれかお一つ無料で印刷サービス致します。また、今後使用できるポイントも還元いたします 。 ●社員旅行や社内行事もお任せください 　大手旅行代理店との提携で、社員旅行、社内行事、記念パーティーなども企画立案します。社内旅行では、旅行企画、宿泊手配から旅行中の社内行事までお手伝い。余興、レクリエーションに芸人さんなどを呼び盛り上げることができます。

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【映画GIFT】SNSキャンペーンやアンケート謝礼に！デジタルギフトの事例
資料更新日2025/7/10
株式会社ムービーウォーカー

【映画GIFT】SNSキャンペーンやアンケート謝礼に！デジタルギフトの事例

デジタルギフト

「映画GIFT」は、年間約600作品のムビチケの中から好きな映画を選んで、お近くの映画館で鑑賞いただける映画鑑賞デジタルギフトです。 SNSキャンペーン、来場特典や会員向け施策、福利厚生、社内インセンティブなど、BtoB向けの施策にも幅広くご活用いただいています。 形式は「カードタイプ」と「コードタイプ」の2種類をご用意。 コードタイプは、メールやSNSですぐに送付可能で、金額もご予算・用途に応じて設定できます。カードタイプも短納期での納品が可能です。 カードはオリジナル制作も可能。

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代理NG／女性採用なら直接会える”女の転職フェア”
資料更新日2025/4/8
株式会社bサーチ

代理NG／女性採用なら直接会える”女の転職フェア”

求人広告 採用管理 求人広告、採用管理／その他

「なかなか面接が組めない…」「女性がターゲットなのに、男性応募が多い…」など、 お悩みを持つ企業様には【女の転職フェア】がおすすめ！ 女の転職フェアは、名前の通り、女性特化型の転職イベントです。 女性活躍の社会だからこそ、各社優秀な女性社員を採用したいですよね。 女の転職フェアは、年に4回、過去40回以上の開催実績があります。 はじめての出展でも、しっかりサポートしてくれるので安心◎ ------- 【数値データ】 1日の来場者数：平均1500名 ⇒1日の出展で多くの求職者に直接会うことができます！ 全体の85％が20～30代の若手 ⇒若手にしっかりアプローチできます！ 半数以上が転職回数1回、且つ直近3ヶ月以内で転職希望 ⇒その場で面接を組むこともできるから、選考期間を短縮できます！ -------

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