イベント管理システムの資料一覧

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資料更新日：2025/12/02	業界最安値水準で最低1ヶ月から使えるセミナー・イベント管理システム Presented by 株式会社フラッグシステム「イーベ！」は、イベント、セミナー、展示会、コンベンションなどを開催する際の工数を大幅に削減する事ができる管理システムです。業界最安値水準の価格で、最低1か月からご利用可能です。会場開催でもオンラインでもイベント開催に必要な機能が揃い、それら全てを一元クラウド管理できます。申込者は会員登録なしで、最小2項目で申込みでき、約720万人以上にご利用いただいております。導入実績も約8万件あり、企業、自治体、大学、各種組合など幅広い業種の皆さまにご利用いただいています。 >>資料の詳細を見る e_ve_service_oc_20251118.pdf 資料ダウンロード（無料）
一括DL可能資料更新日：2026/04/13	【BtoB/成果報酬】380万会員にアプローチできる媒体『bizocean』 Presented by トライベック株式会社【メディア概要】会員数381万人突破！国内最大級のBtoBプラットフォーム bizoceanは、3.4万点を超えるビジネステンプレートや専門家監修のコラム、DX製品情報などを提供する国内最大級のビジネスサイトです。日々の実務課題を解決するために来訪する、アクティブなビジネスパーソンにダイレクトにアプローチできます。【メディアの特徴】・決裁権層への圧倒的リーチ登録ユーザーの39.4%が経営者・役職者であり、意思決定の速い層へリーチ可能です。・中小企業マーケットの網羅性利用企業の74.6%が従業員100名未満。アプローチが難しい中小企業の経営層・バックオフィス層に強みを持ちます。・フレッシュな母集団毎月約2.3万人の新規会員が継続的に増加しており、常に新しいリードの獲得が期待できます。 ■メニュー概要【成果報酬型セミナー集客】貴社のセミナー概要を約380万人の会員を有するbizoceanに掲載し、メルマガやサイト内バナー誘導などで集客いたします。【成果報酬型資料ダウンロード】貴社のホワイトペーパーや資料を約380万人の会員を有するbizoceanに掲載し、メルマガやサイト内バナー誘導などで集客いたします。【費用体系】 8,000円～/件 ※初期費用、掲載費用は一切発生いたしません。 ※詳細は資料をご確認ください。 ■掲載実績【セミナー集客】経営者向け社員教育/人事向け教育/採用セミナー/EXPO・カンファレンス/DX推進/ ナーチャリング手法/メールマーケ手法/相続・事業承継セミナー/リーダー向け営業セミナーなど、各種ウェビナー、リアルイベント【資料ダウンロード】人事採用戦略/面接事例/社員教育/社内DX/バックオフィスガイド >>資料の詳細を見る bizocean_成果報酬型メニュー.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/07/30	BtoB【代理店向け】会員11万人以上/人事の意思決定層『HRプロ』メルマガほか Presented by ProFuture株式会社クライアントの人事リード獲得、期待通りの成果が出ていますか？「リードの質が悪く、なかなか商談につながらない」「費用対効果が見合わない」といったお悩みを抱えていませんか？人事領域に特化した会員制メディア「HRプロ」は、貴社のクライアントが抱えるこれらの課題を根本から解決するソリューションです。＜会員（2026年6月30日時点）＞ ●WEB会員：11万5,378人／4万3,514社＜ベンダー領域＞ ●採用：新卒/中途… ●人材育成：研修/教育/eラーニング… ●労務：勤怠管理/人事管理/テレワーク… ●HRテック：採用ツール/タレントマネジメント/メンタルヘルス… ＜広告メニュー＞ ●メルマガ・メールDM ●アンケート調査 ●共催セミナー ●コンテンツ制作 ●セミナー動画掲載 ●テキスト／バナー広告 ■1. 確度の高いBtoBリードが獲得できる理由 HRプロは、日本の優良企業で活躍する人事責任者など、経営層にあたる11万人以上が登録する会員基盤を誇ります。会員の25%が部長以上、50%が課長以上の意思決定層で、質の高いBtoBリードを効率的に獲得できるのが最大の特徴です。会員は日頃から人事関連の最新情報にアンテナを張っており、提供されるコンテンツへの感度が高いことも、リードの質を高める大きな要因となっています。 ■2. 高い費用対効果とマッチング精度「有効リード数が圧倒的に多い」「費用対効果が高い」と多くの企業様からご評価いただいています。会員属性が明確なため、クライアントのサービスと見込み顧客を高い精度でマッチングさせることが可能です。無駄な広告費を抑え、商談につながりやすいリードを効率的に獲得できます。 ■3. 豊富な施策と専門的なサポート HRプロでは、資料掲載、メルマガ広告、セミナー・イベント共催、セミナー動画掲載など、多様なチャネルを活用したプロモーションが可能です。さらに、ご契約後も専属のカスタマーサクセスが、貴社のクライアントの目的や予算に合わせた最適なプランを提案し、運用を強力にサポート。「メディア活用実績がなく不安…」という場合でも、安心して参画いただけます。本資料では、HRプロを活用して、いかにクライアントのリード獲得を成功に導き、代理店としての信頼を獲得するかを、詳しく解説しています。 >>資料の詳細を見る 20260716_HRpro2026.7-9_ver0.1.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/06/18	【カーディーラー向け】オリジナルデジタルギフト説明資料 Presented by 株式会社ギフトモール ■オリジナルeカタログギフトとは？企業独自のデジタルカタログギフトを1点1,500円から作成できるサービスです。手数料無料・1点から何個でも購入可能。ギフトコードはURL形式で発行されるため、メールやSNSを使って簡単に贈ることができます。 ■eカタログギフト導入のメリット ①コスト削減 →配送費・在庫管理費などの間接コストを削減可能 →初期手数料・システム利用料・デザインカスタム費用はすべて0円 ②柔軟なギフト設計が可能 →1,500円〜予算に合わせてカタログ単価を設定可能 →1万点以上の商品から掲載アイテムを自由に選択 →最短当日納品対応のため、急ぎの手土産や大量注文にも柔軟に対応可能 ③在庫管理・発送不要 →在庫〜発送まですべて当社が対応。住所収集・個人情報管理の手間もゼロ ■活用方法・各種キャンペーン（SNS・来店・アンケート・資料請求）→フォロワー増加施策や申込み促進の特典として活用可能・福利厚生／社内表彰→従業員への感謝や表彰、モチベーションアップを目的としたインセンティブとして活用可能・顧客へのお礼・記念品→取引先や顧客への感謝の気持ちをデジタルギフトで手軽に届けることが可能 ■利用実績サービス開始約4ヶ月で100社弱に導入。ハウスメーカー・保険代理店・化粧品メーカー・金融機関など幅広い業種で活用されています。 >>資料の詳細を見る [カーディーラー向け]オリジナルeカタログギフト.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/07/01	【AI対話×スマホ操作】次世代型ぬりえ「ぬりえもん」でイベント集客・滞在価値向上特別割引あり Presented by GreenSnap株式会社割引内容ご注文内容に応じて特別価格でのご提供可能です。詳細はお問い合わせ下さい。「ぬりえもん」は、アナログのぬり絵をスクリーンに取込、大型スクリーンで「動かし、話して遊ぶ、スマートフォン連動型のお絵かき投影コンテンツです。イベント運営における「内容のマンネリ化」「ファミリー層の滞在時間の短さ」「スタッフの負荷」といったお悩みを、最小限の準備で解決します。【本サービスが選ばれる3つの革新性】 1. 自分のスマホがコントローラーに！ QRコードを読み取るだけで、利用者のスマートフォンがそのまま専用コントローラーに変身。自分が描いた絵をゲーム感覚で自由に動かせる没入感を提供します。 2. 生成AI搭載！描いたキャラクターと「おしゃべり」 AI機能により、画面内のキャラクターとチャット形式で会話が可能。しりとり、クイズ、なぞなぞなど、従来の「見るだけ」のぬり絵にはない体験を創出します。 3. 運用の手軽さ！高価な専用機材や特殊センサーは不要です。お手持ちのPCとプロジェクター、そしてスマートフォンのカメラがあれば、即座に導入いただけます。(スキャナーがあるとより鮮明度高く取込めます) 【信頼の実績】運営元のGreenSnap株式会社は、400万DLを誇る植物SNSアプリの運営をはじめ、横浜市や福岡市と連携した6万人規模のイベント主催・運営実績を持つITサービス会社です。イベントの集客フックとして、また施設の顧客満足度向上ツールとして、ぜひ「ぬりえもん」をご活用ください。 >>資料の詳細を見るぬりえもん資料_v3_2026-06-19.pdf ぬりえもん概要_1枚ペラ_v1.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/03/27	【教育・学校】未来の教育を共に創る「未来の先生フォーラム2026」イベント協賛 Presented by 株式会社朝日新聞社未来の先生フォーラムは、行動意欲と情報感度の高い教職員・教育委員会が約6,500名参加登録（※2025年実績）する大型イベントです。オンライン５日間(7月)、リアル会場２日間(9月)で教育関係者を対象に開催されます。協賛メリットとして、フォーラム参加申込者リードのご提供と講演枠をご提供いたします。 ※一部協賛メリットは上位スポンサーのみとなります。詳細は資料をご参照ください。【本フォーラムへの協賛で得られること】 ●学校管理職、教育委員会、ICT推進担当者など意思決定層へのダイレクトアプローチ ●行動意欲の高い教員への圧倒的なリーチと信頼感の醸成 ●良質なリード獲得と深いエンゲージメント ●教育領域における企業ブランド構築【下記のような企業様におススメです】 ●教育ICT・EdTech企業（学習ポータル、AI教材、プログラミング教育、GIGA端末関連商材など） ●校務DX・働き方改革支援サービス事業者（校務支援システム、勤怠管理など） ●キャリア教育・探究学習コンテンツ提供企業（金融経済教育、環境教育、アントレプレナーシップ教育など） ●学校設備・インフラ関連企業（教室用設備、電子黒板、ネットワーク環境、セキュリティ対策など） ●大学・専門学校（学生募集、進路指導支援など）【本フォーラムの特長】 ●参加者の高い熱量自発的に学びたいという意欲を持ち、学校外リソースの活用、企業との共創に対する感度が高い教員が多く参加しています。リアル会場ブースでの対話を通じた具体的なフィードバックを得ることも可能です。 ●新聞社の教員向けウェブサイトとの連携朝日新聞社の教員向けウェブサイト「先生コネクト」と連携し、メディア発信を通じてフォーラムへの期待感と関心を醸成。フォーラム当日だけでないエンゲージメントの創出につなげます。 ●理論と実践の双方をカバーするプログラム構成本フォーラムでは、学習指導要領をはじめとする教育政策や教育の最新動向・重要テーマ、実際の授業実践事例を幅広くカバー。参加者の実践につながる内容になっています。【講演テーマ（予定）】学習指導要領、教育DX、校務DX、探究学習、AI活用、情報リテラシー、ウェルビーイング、学校経営、金融経済教育、キャリア教育、ESDなど貴社のご参画を、心よりお待ちしております！ >>資料の詳細を見る 2603_未来の先生フォーラム2026ご協賛資料（ver.1.1）.pdf 資料ダウンロード（無料）
一括DL可能資料更新日：2026/07/02	【BtoB新規顧客開拓の突破口】会員22万人・病院決裁者リーチメディア Presented by 株式会社ケアネットしろぼんねっととは会員22万人、日本最大級の病院・クリニック運営支援プラットフォームです。診療報酬や施設基準といった「病院・クリニック経営の根幹」を支える情報基盤として、医療事務・事務長・院長はじめ圧倒的な知名度・支持を得ています。全国の医療機関関係者（経営層、総務管理層他）へのアプローチ、訴求が可能です。しろぼんねっとの特徴 IT,DX／人事・事務・総務／福利厚生／医療関連機器など、BtoB商材の支援実績が多数ございます。医療関係かどうかを問わず、多様な業種の広告宣伝･PRなどにご活用いただけます。大企業～スタートアップまで幅広くご利用いただいております。ユーザー・読者の属性ターゲット：社会人・OL, 経営者しろぼんねっとの強み・メリット実務直結の高い信頼性を持つメディアです。会員のエンゲージメントが高いメディアのため、掲載リピートのご要望が多いことも特徴です。しろぼんねっとの広告・料金メニューメルマガ、バナー、セミナーなど、ご要望に応じて柔軟に対応いたします。医師の3人に2人が利用する「CareNet.com」との連携も可能です。課金形態クリック課金, 掲載課金, 月額課金料金・費用資料ダウンロードのうえご確認ください。 >>資料の詳細を見る【BtoB新規顧客開拓の突破口】会員21万人・病院決裁者リーチメディア資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/08/17	GA4レポートの読み方から商談・CV改善まで実践的に解説 Presented by 株式会社ディライトソリューションズ「そろそろGA4を本格的に導入しないと…」と焦っているマーケティング担当者の方は多いのではないでしょうか。本資料では、GA4（Google Analytics4）の概要からできること、注意点までを徹底解説！GA4について不安を抱いている方は、ぜひ参考にしてくださいね。 GA4は、2020年10月にリリースされた最新版Googleアナリティクスです。ひとつ前の世代であるUAは2023年7月1日にサービスが終了してしまうので、GA4に移行しておく必要があります。カスタムしないと扱いにくいGA4ですが、慣れてしまえば今までよりも多くデータを計測できます！【本資料で解決できる課題】・GA4で何ができるのかよくわからない… ・UAとGA4の違いを知りたい・集客・売上拡大に効果的な広告を運用したい【目次】 ❶GA4（Google Analytics4）とは　1.GA4とは　　└最新版Googleアナリティクスのこと　2.UAとの違い　　└GA4とUAの違いはデータの計測方法 ➋GA4でできること　1.デバイスやチャネルをまたいだ横断的な計測　　└ロードマップが把握できる　2.さまざまなイベントをボタンひとつで計測　　└ボタンひとつでイベント計測が可能　3.ユーザーの行動を予測　　└行動予測機能がある　4. BigQueryへのデータエクスポート　　└ビッグデータの解析も ➌GA4の注意点　1.GA4について学習する時間が必要　　└常に学習する時間が必要… 　2.UAのデータは移行できない　　└事前にGA4を導入すべき！　3.データの保存期間が短い　　└デフォルトだと2ヶ月間のみ ①GA4の導入と並行してすべきこと　└ライバルマーケティング広告がおすすめ ②ライバルマーケティング広告の概要　1.ライバルマーケティング広告とは　　└任意のURLの訪問者に広告配信が可能　2.ライバルマーケティング広告のメリット　　└他社の集客力を利用できる ③ライバルマーケティング広告の事例　1.不動産投資会社　2.人材・工程管理ソフトウェアメーカー　3.ネット専業印刷会社まとめ >>資料の詳細を見る about_ga 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/08/18	1人1日約10円で健康経営！法人向けオンライン医療 SOKUYAKUベネフィット Presented by 株式会社JPメディアダイレクト SOKUYAKUベネフィットとは『SOKUYAKUベネフィット』は企業の福利厚生向けオンライン医療サービスです。スマホやPCで診療から処方薬配送まで完結。約4,000院・1.7万薬局と提携し、従業員様と同居家族も利用可能で健康経営や離職防止に貢献します。 ※『SOKUYAKU』及び『SOKUYAKUベネフィット』はジェイフロンティア株式会社の登録商標です。 ※当社は法人向け『SOKUYAKUベネフィット』の販売総代理です。 SOKUYAKUベネフィットの特徴最大の特長は、場所を問わず隙間時間に受診できる利便性です。休日・夜間診療にも対応し、通院や待ち時間を大幅に削減します。処方薬は最短当日にご自宅や職場で受け取れるほか、薬局や一部コンビニロッカーでの受け取りも選択可能です。また、複雑な設定は不要で、企業規模に応じた柔軟な料金設定が魅力。社内告知ツールや利用ガイドも提供されるため、運用・管理の負担が少なくスムーズに導入いただけます。ユーザー・読者の属性ターゲット：男性全般, 女性全般 SOKUYAKUベネフィットの強み・メリット従業員の「働き続ける」を支える医療インフラとして、通院に伴う時間的ロスや、ご本人・ご家族の病気によるやむを得ない離職を防ぐことができます。 1人1日約10円からの低コストで導入でき、社内運用負荷もかかりません。従業員が安心して働ける環境を提供することで、企業全体の生産性が向上し、人手不足時代を勝ち抜く強い企業体質の構築に寄与することが最大のメリットです。 SOKUYAKUベネフィットの広告・料金メニュー初期費用（従業員数に応じたお見積り）と、1人あたりの月額費用をご用意しております。基本料金のみで、従業員様ご本人と同居ご家族（2親等以内）、ペットまで月に何回でもご利用可能です。初期システム設定や各種サポート体制も完備しています。具体的な料金プランやオプションの詳細については、ぜひ媒体資料をご参照ください。料金・費用資料ダウンロードのうえご確認ください。 >>資料の詳細を見る【媒体資料】SOKUYAKUベネフィット_202606.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/07/22	【代理店NG】全国1450部以上！中高生に直届く『部活プロモーション』 Presented by unbound株式会社 Z世代、特に中高生に向けたマーケティングにおいて、「ターゲットに確実に情報を届けられない」「学校現場へのアプローチ方法がわからない」といった課題をお持ちではありませんか？弊社が提供する『部活プロモーション』は、他社が踏み込めない「部活の現場」へダイレクトにリーチできる独自のプロモーションサービスです。弊社は、全国の中高1,450以上の部活動で導入されている運営管理システム「部活ページ」を開発・提供しています。このシステムを通じて日頃から顧問の先生方と強固な信頼関係を築いているため、教育現場の負担にならない自然な形でのアプローチを実現しています。【部活生プロモーションが生み出す4つの価値】・最初のブランドになれる:高校生は「自分のお金で選んで買う」ようになるタイミングです。ここで体験してもらえば、大人になっても「いつもの定番」として長く使い続けてもらえます。・最高のタイミングで渡せる:ヘトヘトに疲れた時や、においが気になったその瞬間に商品を直接試してもらえるため、「これ、すごくいい！」と実感されやすく、実際の購入に繋がります。・チームの絆が強力な口コミを生む:チーム内の1人が気に入れば、部員全員や学校全体へ一気に口コミが広がります。少ないきっかけで、何倍もの宣伝効果が期待できます。・企業への信頼が段違い:日々お世話になっている顧問の先生から届くため、商品や企業への好感度が跳ね上がります。商品の販売だけでなく、将来の「採用」においても大きな強みになります。【ご提供プラン：サンプリング・商品プロモーション】・ご指定のターゲット条件（競技種目や地域など）に合致する部活動へ交渉を行い、お申し込みいただいた人数に達するまで実施承諾校をセッティングします。実施後には、「配布完了実績」に加え、指導者視点での評価や部員たちのリアルな反応をまとめた「現場の定性フィードバック」などを標準納品いたします。飲料、食品、スポーツ用品の試供品から、企業のパンフレットなど、中高生に直接届けたい商材をお持ちの企業様は、ぜひ本資料をご覧ください。教育現場への敬意を第一に、他社には真似できない「部活へのパスポート」をご提供します。 >>資料の詳細を見る bukatsu_direct_pr.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/07/15	大手・上場4000社の人事部長向け専門誌「純広告」（誌面広告） Presented by 株式会社日本人材ニュース社日本人材ニュースとは 1989年創刊、大手・上場企業の人事部長を対象とした専門誌「日本人材ニュース」の発行およびWebメディア「日本人材ニュースOnline」を運営。専門誌「日本人材ニュース」は年4回郵送、「日本人材ニュースOnline」は月10万PV。本媒体は、大手・上場企業の人事向けのBtoB専門メディアのため、個人消費者向け商材（不動産・保険・金融商品等）の広告出稿はお断りしております。日本人材ニュースの特徴・営業で接触が難しい、大型＆継続受注が見込める大手・上場企業へ郵送・意思決定者である人事部長に届け、受注可能性を高める・開封率95％以上（過去実績）人材採用、研修、組織開発、労務管理、健康経営、福利厚生、人事システムなど、人事支援サービスの大型&継続受注につながる商談獲得のためにご活用ください。メディア・媒体データ発行部数：4000 ユーザー・読者の属性ターゲット：社会人・OL, 経営者日本人材ニュースの強み・メリット＜利用企業様の課題＞・オンラインイベント、ウェビナー、一括資料請求サイトなどから大手企業との商談に繋がらない・オンラインマーケが厳しいため、差別化できる手段を探している・自社認知を拡大させたい、自社ブランドの価値を上げたい日本人材ニュースの広告・料金メニュー・見開き広告：45万円+税・1ページ広告：30万円+税・縦1列広告：15万円+税（「パンフ同封」とセット利用ご料金：プラス15万円+税）プラン・メニュー ▼以下の広告メニューもございますパンフ同封 https://media-radar.jp/detail34536.html 記事広告 https://media-radar.jp/detail34538.html メール広告 https://media-radar.jp/detail34539.html バナー広告 https://media-radar.jp/detail34540.html 課金形態掲載課金料金・費用 10万円〜50万円資料ダウンロードのうえご確認ください。 >>資料の詳細を見る純広告（誌面広告）資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/07/06	来店計測・分析サービス概要資料｜広告・Webの店舗送客を可視化特別割引あり Presented by シナラシステムズジャパン株式会社割引内容メディアレーダーを見たとお伝えいただきましたら、0次分析を無料でお付けします。 15万円～40万円相当の割引あり！通信キャリアデータを活用した、Cinarra Systems Japanの来店計測・分析サービス紹介資料です。本資料では、広告接触、LP接触、Webサイト閲覧、SNS、メルマガ、自社アプリ、イベント・OOHなど、オンライン・オフラインのさまざまな接点が実店舗への来店にどのようにつながったのかを可視化する方法を紹介しています。 Cinarraの来店計測・分析サービスでは、デジタル広告の来店効果を測定する「Real Sight」、Webサイト閲覧後の来店を分析する「Vital Sight」、店舗来店者を分析する「Venue Vitalics」などを通じて、媒体別・クリエイティブ別・ターゲティング別・URL別・店舗別・エリア別など、目的に応じた粒度で分析が可能です。広告管理画面上のクリックやCVだけでは見えづらい、実店舗への送客効果や来店率、来店までのリードタイム、来店者の属性・ペルソナを把握することで、広告配信、Webサイト改善、店舗施策、OMO施策のPDCAを支援します。小売、飲食、商業施設、自動車、日用品、ファッション、家電など、実店舗への来店を重視する広告主様や、クライアントへの店舗集客提案・広告効果測定を強化したい広告代理店様におすすめの資料です。 >>資料の詳細を見る来店計測・分析サービス紹介資料.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/06/30	財務体質が強い企業の管理部門決裁者向けプラットフォーム｜認知・想起獲得,リード Presented by 株式会社MS-Japan 管理部門(経理人事法務総務)特化プラットフォーム　Manegy(マネジー)とは人事・総務・法務・経理・経営企画等、管理部門特化のプラットフォーム。上場企業を中心とした管理部門特化の人材紹介事業（MS-Agent）を母体とするため、キャリアアップや業務改善に意欲的で情報感度の高いユーザーが集まる。管理部門のシステム導入は他部門を横断して推進されるケースが多いため、本媒体の活用により、制度導入や社内展開の鍵を握る実務担当者や決裁関与者へ効率的なアプローチが可能。管理部門(経理人事法務総務)特化プラットフォーム　Manegy(マネジー)の特徴 MS-Japanは「世界一の経営管理プラットフォームを創り出す」をミッションに、「世界中の企業経営がより効率的、より効果的になる世界を実現する」をビジョンに掲げ、管理部門特化のサービスを提供しています。そのため、本媒体は管理部門の「キャリア・ビジネス・日常」に接点を持つ唯一無二のプラットフォームです。意識が高く社内展開の鍵を握る実務担当者や決裁関与者へ、効率的にアプローチできます。メディア・媒体データ月間PV数：1,480,000pv 月間UU数：650,000UU 会員数：172,000人ユーザー・読者の属性ターゲット：社会人・OL, 経営者年齢：30代以降中心性別：男性・女性管理部門(経理人事法務総務)特化プラットフォーム　Manegy(マネジー)の強み・メリット人材紹介事業のデータを基盤とした約17.2万人の良質な会員データベースが強みです。ユーザーの8割以上が管理部門・士業で、その過半数を決裁権限者やミドル層が占めています。 Webとアプリを跨いだ継続的な接点により、単発の「点」ではなく「線・面」でのアプローチが可能。複数部門を横断するシステム導入の鍵を握るキーマンへ効率的にアプローチし、中長期的な資産型マーケティングを実現します。管理部門(経理人事法務総務)特化プラットフォーム　Manegy(マネジー)の広告・料金メニュー管理部門・士業に特化したManegyでは、認知からリード獲得まで多彩な広告メニューを用意しています。1社単独メルマガやバナー、タイアップ記事のほか、大型オンラインイベント（ランスタWEEK等）や成果報酬型のセミナー集客など、課題に合わせた施策が可能です。詳細な仕様や値段・料金プランが記載された媒体資料は、メールにて別途お送りいたしますのでご確認ください課金形態成果報酬, 月額課金料金・費用 50万円〜100万円資料ダウンロードのうえご確認ください。 >>資料の詳細を見る【メディアレーダーver】2026年度Manegy スポンサー様向けご案内資料 Ver3.1 .pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/01/19	【アンケートツール】SFAにアンケート結果をリアルタイム連携！スマイルサーベイ Presented by 株式会社イング ■ スマイルサーベイとは？ SalesforceをはじめとしたSFAツール・MAツールへのデータ連携が可能なアンケートシステムです。さまざまなご要望に合わせて理想的なアンケートツールをご提供します。 ■ こんなご要望にお答えします・ SalesforceのTODOにアンケート結果を紐付けたい・ Salesforceに一元化したいのでツールを増やしたくない・アンケート結果をスピーディーに確認してPDCAを回す施策を検討している ■ スマイルサーベイの活用例データ連携に限らずさまざまな場面でご利用いただいています・顧客満足度調査・従業員満足度調査・ NPS ・ログイン認証つきアンケート・会員向けクローズドアンケート・従業員オンライン教育・イベント・セミナーの事前 / 事後アンケート・写真・動画回収アンケートお問い合わせ先は資料にてご確認ください。 >>資料の詳細を見る【smilesurvey for Salesforce】サービス資料　.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/12/25	Meta広告(Facebook広告・Instagram広告)改善のポイント Presented by 株式会社センタード ---------------------------------- ※同業他社様の情報収集を目的としたダウンロードはご遠慮ください。 ---------------------------------- Meta広告はAIによる自動最適化が進み、ターゲティングや入札を人が細かく操作する時代は終わりました。しかし「AIに任せれば成果が出る」という誤解から、CPA悪化・商談率低下・成果停滞に陥るケースが増えています。本資料では運用失敗例をもとに、成果を止める要因とその改善策を体系的に整理。 AIに“任せる”のではなく“導く”ための戦略設計・シグナル設計からクリエイティブPDCAまで、Meta広告の成果を最大化する運用ノウハウを解説しています。こんな方にオススメ・Meta広告をAI任せにしているが成果が安定しない・どのデータをAIに学習させるべきか分からない・クリエイティブが劣化・摩耗し、CTRが低下している・AI時代のMeta広告運用を体系的に理解したい資料の内容 ■はじめに AI最適化時代のMeta広告運用の前提成果を左右する「シグナル・クリエイティブ・配信設計」の3軸 ■シグナル設計編シグナル設計編①　シグナル設計不足シグナル設計編②　不適切な最適化イベントシグナル設計編③　カスタムコンバージョンとカスタムイベントの使い分け ■AI最適化編 AI最適化編①　AI任せでPDCA不在 AI最適化編②　Advantage+ Placement AI最適化編③　Advantage+ Creative AI最適化編④　Advantage+ Shopping（ASC） ■クリエイティブ編クリエイティブ編①　摩耗と鮮度管理クリエイティブ編②　アカウント構造とABテスト設計クリエイティブ編③　検証軸とバリエーションの活用クリエイティブ編④　その他ABテストの種類クリエイティブ編⑤　主要フォーマットと業界別マッチ度クリエイティブ編⑥　動画フォーマットの代表的スタイル ■配信・計測編配信・計測編①　配信設計と予算配分配信・計測編②　KPIとダッシュボードによる可視化 >>資料の詳細を見るセンタード_AI最適化を活用したMeta広告改善のポイント資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/06/11	【BtoB向けデジタルギフト】SNSキャンペーン・謝礼に低コストで導入可能！特別割引あり Presented by ダウジャパン株式会社割引内容随時お得な新規法人様キャンペーンを実施中！お問い合わせ時に「メディアレーダーを見た」とお伝えください。 ■Giftto Bizとは？日本・韓国で使える金券、引換券等を取り揃えたオンラインギフトサービスです。ギフトコードはURL形式で発行されるため、メールやSNSなどを使用して簡単にギフトを贈ることが出来ます。 ■デジタルギフト導入のメリット ①ご利用企業様のコスト削減 →配送費、管理費などの間接コストを削減可能 ②予算と施策内容に合わせて最適なギフトが選択可能 →少額(100円～)からギフト単価を設定が可能 →多様な商品と受取方法(「お店で交換」「宅配で受取」「オンラインで利用」)でターゲットに合わせたギフト選択が可能 ■Giftto Bizの活用方法・各キャンペーン(LINE、X、Instagram、WEB、アプリ、来店) →SNSのフォロワー増加を目的としたSNSキャンペーンでのご活用等。弊社ではキャンペーンシステムを保有しているため、工数や人件費を抑えた運用もご提案可能！・謝礼/参加特典(アンケート、来店、資料請求、見積、注文、契約) →イベントやセミナー参加、アンケート回答の謝礼等。・福利厚生/社内表彰 →従業員に対しての感謝や表彰、モチベーションアップを目的としたインセンティブ等。 >>資料の詳細を見る【ダウジャパン】Giftto Bizサービスご紹介資料(2025).pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/04/13	【BtoB/成果報酬リード獲得】総会員380万人『bizocean』事例（労務） Presented by トライベック株式会社【メディア概要】会員数381万人突破！国内最大級のBtoBプラットフォーム bizoceanは、3.4万点を超えるビジネステンプレートや専門家監修のコラム、DX製品情報などを提供する国内最大級のビジネスサイトです。日々の実務課題を解決するために来訪する、アクティブなビジネスパーソンにダイレクトにアプローチできます。【メディアの特徴】・決裁権層への圧倒的リーチ登録ユーザーの39.4%が経営者・役職者であり、意思決定の速い層へリーチ可能です。・中小企業マーケットの網羅性利用企業の74.6%が従業員100名未満。アプローチが難しい中小企業の経営層・バックオフィス層に強みを持ちます。・フレッシュな母集団毎月約2.3万人の新規会員が継続的に増加しており、常に新しいリードの獲得が期待できます。 ■メニュー概要【成果報酬型セミナー集客】貴社のセミナー概要を約380万人の会員を有するbizoceanに掲載し、メルマガやサイト内バナー誘導などで集客いたします。【成果報酬型資料ダウンロード】貴社のホワイトペーパーや資料を約380万人の会員を有するbizoceanに掲載し、メルマガやサイト内バナー誘導などで集客いたします。【費用体系】 8,000円～/件 ※初期費用、掲載費用は一切発生いたしません。 ※詳細は資料をご確認ください。 ■掲載実績【セミナー集客】経営者向け社員教育/人事向け教育/採用セミナー/EXPO・カンファレンス/DX推進/ ナーチャリング手法/メールマーケ手法/相続・事業承継セミナー/リーダー向け営業セミナーなど、各種ウェビナー、リアルイベント【資料ダウンロード】人事採用戦略/面接事例/社員教育/社内DX/バックオフィスガイド >>資料の詳細を見る【bizocean】成果報酬型メニュー_事例紹介（労務管理）.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/04/13	【BtoB/成果報酬型】総会員380万人『bizocean』_事例（請求/会計） Presented by トライベック株式会社【メディア概要】会員数381万人突破！国内最大級のBtoBプラットフォーム bizoceanは、3.4万点を超えるビジネステンプレートや専門家監修のコラム、DX製品情報などを提供する国内最大級のビジネスサイトです。日々の実務課題を解決するために来訪する、アクティブなビジネスパーソンにダイレクトにアプローチできます。【メディアの特徴】・決裁権層への圧倒的リーチ登録ユーザーの39.4%が経営者・役職者であり、意思決定の速い層へリーチ可能です。・中小企業マーケットの網羅性利用企業の74.6%が従業員100名未満。アプローチが難しい中小企業の経営層・バックオフィス層に強みを持ちます。・フレッシュな母集団毎月約2.3万人の新規会員が継続的に増加しており、常に新しいリードの獲得が期待できます。 ■メニュー概要【成果報酬型セミナー集客】貴社のセミナー概要を約380万人の会員を有するbizoceanに掲載し、メルマガやサイト内バナー誘導などで集客いたします。【成果報酬型資料ダウンロード】貴社のホワイトペーパーや資料を約380万人の会員を有するbizoceanに掲載し、メルマガやサイト内バナー誘導などで集客いたします。【費用体系】 8,000円～/件 ※初期費用、掲載費用は一切発生いたしません。 ※詳細は資料をご確認ください。 ■掲載実績【セミナー集客】経営者向け社員教育/人事向け教育/採用セミナー/EXPO・カンファレンス/DX推進/ ナーチャリング手法/メールマーケ手法/相続・事業承継セミナー/リーダー向け営業セミナーなど、各種ウェビナー、リアルイベント【資料ダウンロード】人事採用戦略/面接事例/社員教育/社内DX/バックオフィスガイド >>資料の詳細を見る【bizocean】成果報酬型メニュー_事例紹介（請求_会計）.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/04/13	【BtoB】総会員数380万人『bizocean』成果報酬型セミナー集客 Presented by トライベック株式会社【メディア概要】 ■bizoceanとは会員数381万人突破！国内最大級のBtoBプラットフォーム bizoceanは、3.4万点を超えるビジネステンプレートや専門家監修のコラム、DX製品情報などを提供する国内最大級のビジネスサイトです。日々の実務課題を解決するために来訪する、アクティブなビジネスパーソンにダイレクトにアプローチできます。 ■メディアの特徴・決裁権層への圧倒的リーチ登録ユーザーの39.4%が経営者・役職者であり、意思決定の速い層へリーチ可能です。・中小企業マーケットの網羅性利用企業の74.6%が従業員100名未満。アプローチが難しい中小企業の経営層・バックオフィス層に強みを持ちます。・フレッシュな母集団毎月約2.3万人の新規会員が継続的に増加しており、常に新しいリードの獲得が期待できます。【メニュー概要】 ■成果報酬型セミナー集客貴社のセミナー概要を約380万人の会員を有する『bizocean』に掲載し、メルマガやサイト内バナーなどで誘導を行い、セミナー集客いたします。 ■このような方におすすめ・ウェビナーの申込者を効率よく集めたい・セミナーをオフラインからオンライン開催に切り替えたが、集客に苦戦している・成果報酬型の広告メニューを探している【掲載実績】経営者向け社員教育/人事向け教育/採用セミナー/EXPO・カンファレンス/DX推進/ ナーチャリング手法/相続・事業承継セミナー/リーダー向け営業セミナーなど、各種ウェビナー・リアルイベントの実績多数！＊『bizocean』では、メルマガやバナー広告、リード広告、タイアップ記事広告などもご用意しています。 >>資料の詳細を見る bizocean_セミナー・イベント集客.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/07/30	【BtoBリード獲得】会員11万人以上/人事の意思決定層『HRプロ』メルマガほか Presented by ProFuture株式会社 ★☆★企業人事のリード獲得・認知拡大は「HRプロ」にお任せ！★☆★ 企業の意思決定を担うことが多い「人事・人事責任者」たちが集うWebメディアHRプロでは、会員メルマガ、メールDM、セミナー動画、コンテンツ制作などの提供を通じて、貴社のビジネス成長を強力にサポート。日本の優良企業で活躍する人事責任者・経営層11万人以上の方々がHRプロに会員登録しています。貴社の「見込み顧客創出」「売上拡大」「販売促進」「認知向上」を目的とした広告出稿で、以下のご支援が可能です。 ●質の高いリード獲得（リードジェネレーション） ●効率的なセミナー集客 ●ブランド認知度の大幅な向上実際にHRプロへご出稿いただいた企業様からは、「有効リード数が多い」「キーパーソンに直接アクセスできる」「費用対効果が高い」といった喜びの声を多数いただいています。＜主要領域＞ ●採用：新卒/中途… ●人材育成：研修/教育/eラーニング… ●労務：勤怠管理/人事管理/テレワーク… ●HRテック：採用ツール/タレントマネジメント/メンタルヘルス… ▼弊社メディアはこのようなお悩みを持つ企業様にオススメ▼ ・リード質が悪くアポ･商談につながらない・コスパのいい広告が見つからない・キーパーソンに自社サービスが認知されていない・マーケティング・広告のリソースが足りない ■「HRプロ」の主な特徴＜会員（2026年6月30日時点）＞ ●WEB会員：11万5,378人／4万3,514社約50％が従業員500名以上、約30％が上場企業－【大手から中堅中小まで幅広くアプローチが可能！】会員の約25％が部長以上、約50％が課長以上－【意思決定キーパーソンにアクセス可能！】＜様々な施策・オプションをご用意！＞ ①「大量リード獲得」から「スモールスタート」までニーズに応じたご掲載プラン　⇒ 【3つのご掲載プラン＋ご掲載期間、計6パターンのプラン】 ②メール広告・DM 　⇒ 【6行広告／1社単独メール】 ③短期間で100件以上のリード獲得を　⇒ 【アンケート調査】 ④自社サービスのブランディング・認知度向上　⇒ 【共済セミナー／コンテンツ制作 HR EDiT／セミナー動画掲載（視聴分析・比較）／バナー広告】上記以外のオプション施策もご用意がございます。 >>資料の詳細を見る 20260716_HRpro2026.7-9_ver0.1.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/07/02	人事・人事責任者の会員11万人以上「HRプロ」セミナー集客 Presented by ProFuture株式会社 HRプロとは「HRプロ」は、会員数11万人超（2026年現在）を擁する日本最大級の人事ポータルサイトです。会員の半数が従業員500名以上の大手企業、多くが管理職以上の決裁権限者であるため、ターゲットとなる人事部門へピンポイントでアプローチできる点が最大の特徴です。人事領域でのシェア拡大を目指す企業にとって、費用対効果に優れたマーケティングプラットフォームとしての役割を果たします。 HRプロの特徴「HRプロ」の最大の利点は、会員の半数が課長職以上の決裁権限者である「質の高さ」です。業界をリードする多数のBtoB企業が導入しています。ある企業様では「リード獲得数が3倍」に増加する例も。量だけでなく「商談につながる質の高いリード」への転換に成功した事例も多数。また、会員の半数が従業員500名以上の大手企業に所属。難易度の高いエンタープライズ開拓において確実な成果を創出しています。ユーザー・読者の属性ターゲット：社会人・OL, 高所得・富裕層, 経営者 HRプロの強み・メリット・会員の半数が従業員500名以上の大手企業、多くが管理職以上の決裁権限者であるため、ターゲットとなる人事部門へピンポイントでアプローチできます・人事・経営層を知り尽くした専門スタッフによる手厚い「伴走支援」があります HRプロの広告・料金メニュー・掲載プラン（標準コースほか）・アンケート調査・記事広告（タイアップ広告）・メルマガ（メール広告）など各種メニューを用意しています。課金形態期間課金, 掲載課金, その他料金・費用資料ダウンロードのうえご確認ください。 >>資料の詳細を見る 20260415_HRpro2026.4-6_ver0.1_no-price_seminar.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/06/18	【住宅展示場向け】オリジナルデジタルギフト説明資料 Presented by 株式会社ギフトモール ■オリジナルeカタログギフトとは？企業独自のデジタルカタログギフトを1点1,500円から作成できるサービスです。手数料無料・1点から何個でも購入可能。ギフトコードはURL形式で発行されるため、メールやSNSを使って簡単に贈ることができます。 ■eカタログギフト導入のメリット ①コスト削減 →配送費・在庫管理費などの間接コストを削減可能 →初期手数料・システム利用料・デザインカスタム費用はすべて0円 ②柔軟なギフト設計が可能 →1,500円〜予算に合わせてカタログ単価を設定可能 →1万点以上の商品から掲載アイテムを自由に選択 →最短当日納品対応のため、急ぎの手土産や大量注文にも柔軟に対応可能 ③在庫管理・発送不要 →在庫〜発送まですべて当社が対応。住所収集・個人情報管理の手間もゼロ ■活用方法・各種キャンペーン（SNS・来店・アンケート・資料請求）→フォロワー増加施策や申込み促進の特典として活用可能・福利厚生／社内表彰→従業員への感謝や表彰、モチベーションアップを目的としたインセンティブとして活用可能・顧客へのお礼・記念品→取引先や顧客への感謝の気持ちをデジタルギフトで手軽に届けることが可能 ■利用実績サービス開始約4ヶ月で100社弱に導入。ハウスメーカー・保険代理店・化粧品メーカー・金融機関など幅広い業種で活用されています。 >>資料の詳細を見る [住宅展示場向け]オリジナルeカタログギフト.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/06/09	【保険業界向け】オリジナルデジタルギフト説明資料 Presented by 株式会社ギフトモール ■オリジナルeカタログギフトとは？企業独自のデジタルカタログギフトを1点1,500円から作成できるサービスです。手数料無料・1点から何個でも購入可能。ギフトコードはURL形式で発行されるため、メールやSNSを使って簡単に贈ることができます。 ■eカタログギフト導入のメリット ①コスト削減 →配送費・在庫管理費などの間接コストを削減可能 →初期手数料・システム利用料・デザインカスタム費用はすべて0円 ②柔軟なギフト設計が可能 →1,500円〜予算に合わせてカタログ単価を設定可能 →1万点以上の商品から掲載アイテムを自由に選択 →最短当日納品対応のため、急ぎの手土産や大量注文にも柔軟に対応可能 ③在庫管理・発送不要 →在庫〜発送まですべて当社が対応。住所収集・個人情報管理の手間もゼロ ■活用方法・各種キャンペーン（SNS・来店・アンケート・資料請求）→フォロワー増加施策や申込み促進の特典として活用可能・福利厚生／社内表彰→従業員への感謝や表彰、モチベーションアップを目的としたインセンティブとして活用可能・顧客へのお礼・記念品→取引先や顧客への感謝の気持ちをデジタルギフトで手軽に届けることが可能 ■利用実績サービス開始約4ヶ月で100社弱に導入。ハウスメーカー・保険代理店・化粧品メーカー・金融機関など幅広い業種で活用されています。 >>資料の詳細を見る [保険業界向け]オリジナルeカタログギフト.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/03/13	1点1,500円〜手数料無料！企業向けオリジナルデジタルギフト Presented by 株式会社ギフトモール ■オリジナルeカタログギフトとは？企業独自のデジタルカタログギフトを1点1,500円から作成できるサービスです。手数料無料・1点から何個でも購入可能。ギフトコードはURL形式で発行されるため、メールやSNSを使って簡単に贈ることができます。 ■eカタログギフト導入のメリット ①コスト削減 →配送費・在庫管理費などの間接コストを削減可能 →初期手数料・システム利用料・デザインカスタム費用はすべて0円 ②柔軟なギフト設計が可能 →1,500円〜予算に合わせてカタログ単価を設定可能 →1万点以上の商品から掲載アイテムを自由に選択 →最短当日納品対応のため、急ぎの手土産や大量注文にも柔軟に対応可能 ③在庫管理・発送不要 →在庫〜発送まですべて当社が対応。住所収集・個人情報管理の手間もゼロ ■活用方法・各種キャンペーン（SNS・来店・アンケート・資料請求）→フォロワー増加施策や申込み促進の特典として活用可能・福利厚生／社内表彰→従業員への感謝や表彰、モチベーションアップを目的としたインセンティブとして活用可能・顧客へのお礼・記念品→取引先や顧客への感謝の気持ちをデジタルギフトで手軽に届けることが可能 ■利用実績サービス開始約4ヶ月で100社弱に導入。ハウスメーカー・保険代理店・化粧品メーカー・金融機関など幅広い業種で活用されています。 >>資料の詳細を見るオリジナルeカタログギフト_サービス資料資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/08/18	日本郵政グループのノウハウで安心！株主優待の事務局代行サービス Presented by 株式会社JPメディアダイレクト事務局代行サービス（株主優待品）とは本サービスは、案内状や申込ハガキの準備から、発送リストの作成、受付・集計、優待品の発送、コールセンター設置まで、株主優待業務をトータルサポートするBPOサービスです。日本郵政グループのネットワークを活かし、ワンストップで安全かつスピーディーに事務局を運営します。人材不足やセキュリティ面に課題を抱える企業様に最適で、Webと郵送の両方で受付対応が可能です。事務局代行サービス（株主優待品）の特徴 ●株主優待業務のトータルサポート：企画設計から実際のオペレーションまでを一元管理します。 ●安心・安全：郵便局内にオペレーションセンターを構え、ISO27001を取得した環境で大切な情報を守ります。 ●Webと郵送の受付対応：Web受付は基本フォームにより低コストで導入でき、自動住所入力やアンケート機能も利用可能です。 ●柔軟な対応：株主名簿以外の住所への配送や部分委託にも対応します。ユーザー・読者の属性ターゲット：社会人・OL, 経営者事務局代行サービス（株主優待品）の強み・メリット日本郵政グループならではの提案力と信頼性が最大の強みです。郵便局と連携した迅速な発送や専用私書箱の利用など、独自のサービスを提供します。 Web受付システムは、基本フォームの活用で初期導入コストを抑えつつ、パスワードの複数回入力ミスによるロック機能など不正アクセス対策も厳重です。業務の一部委託からフルアウトソースまで、ニーズに合わせた柔軟なカスタマイズが可能です。事務局代行サービス（株主優待品）の広告・料金メニュー料金は、業務の委託範囲や優待品の発送規模、印刷物の仕様などによって異なります。 Web受付サービスは基本の受付フォームをご用意しており、一から製作する必要がないため、コストと時間を削減した導入が可能です。業務の部分委託も承っておりますので、ご予算やご要望に合わせた最適なプランをお見積りいたします。詳細な料金・メニューについてはお気軽にお問い合わせください。料金・費用資料ダウンロードのうえご確認ください。 >>資料の詳細を見る【ﾊﾟﾝﾌﾚｯﾄ】事務局代行サービス(株主優待品)_202606.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/07/15	大手・上場4000社の人事部長へ郵送「パンフ同封」サービス Presented by 株式会社日本人材ニュース社日本人材ニュースとは 1989年創刊、大手・上場企業の人事部長を対象とした専門誌「日本人材ニュース」の発行およびWebメディア「日本人材ニュースOnline」を運営。専門誌「日本人材ニュース」は年4回郵送、「日本人材ニュースOnline」は月10万PV。本媒体は、大手・上場企業の人事向けのBtoB専門メディアのため、個人消費者向け商材（不動産・保険・金融商品等）の広告出稿はお断りしております。日本人材ニュースの特徴・営業で接触が難しい、大型＆継続受注が見込める大手・上場企業へ郵送・意思決定者である人事部長に届け、受注可能性を高める・開封率95％以上（過去実績）人材採用、研修、組織開発、労務管理、健康経営、福利厚生、人事システムなど、人事支援サービスの大型&継続受注につながる商談獲得のために活用ください。メディア・媒体データ発行部数：4000 ユーザー・読者の属性ターゲット：社会人・OL, 経営者日本人材ニュースの強み・メリット＜利用企業様の課題＞・オンラインイベント、ウェビナー、一括資料請求サイトなどから大手企業との商談に繋がらない・オンラインマーケが厳しいため、差別化できる手段を探している・「パンフ同封（同梱）」を提案できる媒体がほとんどない日本人材ニュースの広告・料金メニュー大手・上場4000社の人事部長へ郵送：45万円+税プラン・メニュー ▼以下の広告メニューもございます純広告 https://media-radar.jp/detail34537.html 記事広告 https://media-radar.jp/detail34538.html メール広告 https://media-radar.jp/detail34539.html バナー広告 https://media-radar.jp/detail34540.html 課金形態掲載課金料金・費用 10万円〜50万円資料ダウンロードのうえご確認ください。 >>資料の詳細を見るパンフ同封資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/07/15	人事部長向け専門誌「日本人材ニュース」（同梱・同送／DM／誌面広告／記事広告） Presented by 株式会社日本人材ニュース社日本人材ニュースとは 1989年創刊、大手・上場企業の人事部長を対象とした専門誌「日本人材ニュース」の発行およびWebメディア「日本人材ニュースOnline」を運営。専門誌「日本人材ニュース」は年4回郵送、「日本人材ニュースOnline」は月10万PV。本媒体は、大手・上場企業の人事向けのBtoB専門メディアのため、個人消費者向け商材（不動産・保険・金融商品等）の広告出稿はお断りしております。日本人材ニュースの特徴・営業で接触が難しい、大型＆継続受注が見込める大手・上場企業へ郵送・意思決定者である人事部長に届け、受注可能性を高める・開封率95％以上（過去実績）人材採用、研修、組織開発、労務管理、健康経営、福利厚生、人事システムなど、人事支援サービスの大型&継続受注につながる商談獲得のために活用ください。メディア・媒体データ発行部数：4000 ユーザー・読者の属性ターゲット：社会人・OL, 経営者日本人材ニュースの強み・メリット＜利用企業様の課題＞・オンラインイベント、ウェビナー、一括資料請求サイトなどから大手企業との商談に繋がらない・オンラインマーケが厳しいため、差別化できる手段を探している・法人向けに紙媒体を届ける手段があまり残っていない日本人材ニュースの広告・料金メニュー【純広告】「見開き広告」「1ページ広告」「縦1列広告」の3つの掲載枠をご用意【パンフ同封】人事部長向け専門誌と一緒に貴社のパンフレット・チラシを届けます【記事広告（タイアップ広告）】編集部が制作する記事の体裁で広告を掲載しますご希望される方には、「専門誌郵送先社名リスト」等をご案内いたします。プラン・メニュー ▼以下の広告メニューもございますメール広告 https://media-radar.jp/detail34539.html バナー広告 https://media-radar.jp/detail34540.html 課金形態掲載課金料金・費用資料ダウンロードのうえご確認ください。 >>資料の詳細を見る媒体資料.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/07/02	【BtoBセミナー集客】会員22万人・病院決裁者リーチメディアで新規顧客開拓 Presented by 株式会社ケアネットしろぼんねっとWEBセミナーとは会員22万人、日本最大級の病院・クリニック運営支援プラットフォームです。診療報酬や施設基準といった「病院・クリニック経営の根幹」を支える情報基盤として、医療事務・事務長・院長はじめ圧倒的な知名度・支持を得ています。全国の医療機関関係者（経営層、総務管理層他）へのアプローチ、訴求が可能です。しろぼんねっとWEBセミナーの特徴 IT,DX／人事・事務・総務／福利厚生／医療関連機器など、BtoB商材の支援実績が多数ございます。医療関係かどうかを問わず、多様な業種の広告宣伝･PRなどにご活用いただけます。大企業～スタートアップまで幅広くご利用いただいております。ユーザー・読者の属性ターゲット：社会人・OL, 経営者しろぼんねっとWEBセミナーの強み・メリット実務直結の高い信頼性を持つメディアです。会員のエンゲージメントが高いメディアのため、掲載リピートのご要望が多いことも特徴です。しろぼんねっとWEBセミナーの広告・料金メニュー会員向けにWEBセミナーを配信します。詳細はお問い合わせください。 ※メディアレーダー掲載資料はしろぼんねっとで共通です※ 料金・費用資料ダウンロードのうえご確認ください。 >>資料の詳細を見るしろぼんねっと媒体資料（2026年7-9月版｜株式会社ケアネット）資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/06/09	年1回特別企画（9月）　外資系2000社の人事部長宛て専門誌「日本人材ニュース」 Presented by 株式会社日本人材ニュース社日本人材ニュースとは 1989年創刊、大手・上場企業の人事部長を対象とした専門誌「日本人材ニュース」の発行およびWebメディア「日本人材ニュースOnline」を運営。専門誌「日本人材ニュース」は年4回郵送、「日本人材ニュースOnline」は月10万PV。本媒体は、大手・上場企業の人事向けのBtoB専門メディアのため、個人消費者向け商材（不動産・保険・金融商品等）の広告出稿はお断りしております。日本人材ニュースの特徴年1回だけ外資系2000社の人事部長へ届く特別号を発行。営業で接触が難しい、外資系企業の人事部長に案内できる数少ない媒体。意思決定者である人事部長に届くことで、商談につながりやすく、受注の可能性を高めます。人材採用、研修、組織開発、労務管理、健康経営、福利厚生、人事システムなど、人事支援サービスの大型&継続受注につながる商談獲得のために活用ください。メディア・媒体データ発行部数：2000 ユーザー・読者の属性ターゲット：男性全般, 女性全般, 社会人・OL 日本人材ニュースの強み・メリット＜利用企業様の課題＞・オンラインイベント、ウェビナー、一括資料請求サイトなどから大手企業との商談に繋がらない・オンラインマーケが厳しいため、差別化できる手段を探している・外資系企業向けに紙媒体を届ける手段があまり残っていない日本人材ニュースの広告・料金メニュー「パンフ同封」サービス…27万円+税「純広告」（誌面広告）…9万円+税～プラン・メニュー ▼定期号の広告メニューはこちら同梱・同送／DM／誌面広告／記事広告 https://media-radar.jp/detail21788.html ▼オンライン広告はこちらメール広告 https://media-radar.jp/detail21810.html バナー広告 https://media-radar.jp/detail34540.html 料金・費用 10万円〜50万円資料ダウンロードのうえご確認ください。 >>資料の詳細を見る広告資料資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/01/22	“場所と時間”を活用「最良のタイミングで効果を上げる」街頭サンプリングサービス Presented by 株式会社アオバヤ東京営業部－「最良のタイミングで“こそ”効果を上げる街頭配布・サンプリング」一般的にティッシュ配りと呼ばれる広告手法の一つ“街頭配布・サンプリング” 多くは駅前の歩道、試験会場やイベント会場への導線で、お客様からお預かりした販促物を対象となる通行人さんへ手渡しさせて頂くサービスとなります。街頭サンプリングは訴求対象者のセグメントを、ネット広告とは違い“場所と時間”で絞り“手元に残る情報”届けられる広告となります。私達アオバヤ東京営業部は首都圏はもちろん、東京・仙台を中心とした自社19拠店、全国の協力会社を使ってお客様の商品やサービス、店舗の認知度拡大をサポートいたします。ダウンロード可能な資料は、 ①街頭サンプリングについてのご説明やご利用規約、料金設定 ②上記ご案内をA４へまとめた縮約版となっております。街頭配布・サンプリングのご利用が初めての方へのご案内から、実施に向けたご相談、配布完了までに必要な作業も全てお任せ下さい。 >>資料の詳細を見る街頭サンプリングサービスご案内資料縮約版街頭サンプリング料金案内資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/06/04	読まれる記事をAIが賢く生成。次世代AIライティングツールsonataのご紹介 Presented by opus合同会社プロの"編集の型"を実装。未経験でも高品質な記事を量産できる、記事制作特化型AIエージェント「sonata」 ChatGPTなどの汎用AIの普及により、誰もがテキストを生成できるようになりました。しかし、オウンドメディアやSEO、インタビュー記事の制作は「文章を書く」だけでは完結しません。企画、取材準備、複数話者の発言整理、メディア固有のトーン＆マナーの統一、チーム運用など、プロの編集ワークフローを汎用AIで再現するには、膨大なプロンプト設計やメンテナンスの時間が必要になります。「sonata（ソナタ）」は、単なるAIラッパーではありません。コンテンツマーケティングのプロが監修した「編集の型」を丸ごと実装し、記事制作の全工程を自動化・効率化する、記事制作に特化したAIエージェントです。 ■ sonataの主な特徴・機能プロの編集ワークフローを丸ごと実装録音データの文字起こしだけでなく、事前調査、記事の企画提案、企画書・取材依頼書の自動生成までカバー。未経験者でもプロ品質の記事が完成します。インタビュー記事に不可欠な特許出願中の独自技術（特願2025-146411）・高精度話者分離：複数の話者を自動識別し、「誰が何を言ったか」を正確に記録。・メディア文体学習：メディア特有のトーンを自動学習。使うほど精度が向上。・音声⇔記事対比：生成記事と元音声の対応箇所を可視化し、ファクトチェックを容易に。あらゆるコンテンツに対応する新機能インタビュー記事に加え、企業・プロダクト紹介、イベントレポート、プレスリリースなどのテキスト記事もテンプレートベースで生成可能。AI編集チャット機能により、「もっとカジュアルに」といった自然な言葉で修正指示が出せます。チームコラボレーション＆エクスポートメンバー招待、権限管理、ドラフト自動保存に対応。Word（.docx）やPDFでの書き出しもでき、既存の制作フローへスムーズに統合できます。 ■ 圧倒的な導入効果・制作時間：87%削減（従来8時間 ⇒ 約1時間に短縮）・制作コスト：92%削減（1記事あたり約4,100円〜）外注費や制作リソースに悩む編集長、SEO・SNS・オウンドメディア担当者様、まずは本資料をダウンロードして最新のAI記事生成ワークフローをお確かめください！ >>資料の詳細を見る sonata-guide.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/06/03	キャンペーン運用は社内 or アウトソーシングどっちが正解？ Presented by 株式会社ブンカ販売促進のためにインフルエンサーマーケティングやサンプリング、大型イベントなどのキャンペーンを実施するたびに、各事業者へのメール対応、手作業での梱包・発送、クレーム処理、さらには個人情報管理や日々のSNS運用に追われ、本来の企画業務に集中できないと悲鳴を上げる担当者の方は少なくありません。外注費やシステム利用料といった見えるコスト以上に、水面下の調整人件費や機会損失という隠れコストが膨らんでいるケースは非常に多いです。特に対象がBtoBであれBtoCであれ、運用に伴うコミュニケーションコストの最適化は大きな課題となります。本資料は、キャンペーン事務局代行のプロである株式会社ブンカが、キャンペーン運用における社内運用とアウトソーシング（BPO）のメリット・デメリットを徹底比較し、失敗しないための業者選定基準を解説したガイドブックです。隠れコストの氷山モデルや、4つの運用パターンにおけるコミュニケーションコストの比較、よくある失敗フローと完結フローの違いなど、販促担当者が直面するリアルな課題と解決策をわかりやすく図解しています。 ■ 株式会社ブンカのワンストップ対応力株式会社ブンカが提供するキャンペーン一括代行サービスキャンパケは、企画・デザイン、Webページ・応募システム構築から、事務局運営（BPO）、コールセンター対応、そして自社内での梱包・個別発送代行、効果測定レポートまで、すべての工程を同一チーム内で完全ワンストップ対応します。複数業者への分散発注によるディレクション工数を劇的に削減し、窓口一本化によって担当者様の調整業務をゼロにします。 >>資料の詳細を見るキャンペーン運用は社内 or アウトソーシングどっちが正解？.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/06/03	上司を説得できる！キャンペーン業務外注化のための稟議書テンプレート Presented by 株式会社ブンカ販売促進のためのインフルエンサーマーケティングやサンプリング、レシート応募などのSNS キャンペーンや大型イベントを実施する際、現場が疲弊してアウトソーシング（外注）を希望しても、上司や経営層から「コスト」の一言で却下されてしまうケースは少なくありません。これは、見積金額のみを重視する決裁者に対し、現場目線の感情論だけで訴えてしまっていることが原因です。本資料は、キャンペーン事務局代行のプロである株式会社ブンカが、上司を説得し決裁を突破するためのロジックと、そのままコピペして使える稟議書サンプルを収録した攻略ガイドです。社内対応で発生している担当者のある時給や対応時間、他部署への依頼コストなどの「見えないコスト（隠れコスト）」を定量的に可視化する計算式を公開。「社内でやる＝無料」という幻想を排し、外注のほうがトータルで安価になることを示す比較表の活用法を提案しています。さらに、経営層が最も懸念する情報漏洩や炎上によるブランド毀損を防ぐための「リスク回避（保険）」としての訴求方法や、複数業者への分離発注ではなく窓口を一本化するワンストップ型選定による「管理工数の削減」の合理性など、決裁者を納得させるための3大攻めロジックを詳しく図解。上司からのよくあるツッコミに対する「想定問答集（FAQ）」や、提出前の最終確認セルフチェックリスト10選も網羅しています。 ■ 株式会社ブンカのワンストップ対応力株式会社ブンカが提供するキャンペーン一括代行サービスキャンパケは、企画・デザイン、Webページ・応募システム構築、コンタクトセンター運営、そして自社内での梱包・個別発送代行までを完全ワンストップで支援するプロモーションパートナーです。 ISMS認証を取得した国際規格のセキュリティ体制により、企業のブランドイメージを守りながら運用を丸投げいただけます。外注費を単なる出費ではなく、創出されたリソースを次期プロモーションの企画・分析などのコア業務へ投下するための「未来への投資」として上司へ提案できるよう、本資料が強力な裏付けとなります。BtoBやBtoCを問わず、販促イベントや広告運用の事務局構築にお悩みの方は、株式会社ブンカへお気軽にご相談ください。 >>資料の詳細を見る上司を説得できる！キャンペーンアウトソーシング導入のための「稟議書テンプレート」＆攻略ガイド.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/06/03	初めてのキャンペーン担当者向け「依頼から実施まで」10のやることリスト Presented by 株式会社ブンカ初めてプロモーションや販売促進のためのキャンペーンを担当することになった際、「何から始めればいいかわからない」「タスクが多すぎてスケジュールに間に合わない」と頭を悩ませる担当者様は非常に多いです。キャンペーン成功のためには、賞品や応募経路を決めるだけでなく、裏側にある膨大な実務タスクを抜け漏れなく管理する必要があります。本資料は、キャンペーン事務局代行のプロである株式会社ブンカが、初めてキャンペーンを運営する初心者向けに、依頼から実施、そして事後処理にいたるまでのタスクとタイムラインをまとめた進行管理マニュアルです。企画・要件定義から、応募規約の作成、応募フォーム構築、FAQ作成、そしてデータクレンジングや厳正な抽選、泥臭い現物賞品の梱包・発送、個人情報の安全な破棄まで、標準的な2〜3ヶ月のスケジュールに沿った「10のやることリスト」を詳しく図解・網羅しています。 ■ 株式会社ブンカのワンストップ対応力システム会社、コールセンター系BPO、物流会社など、別々の事業者に分離発注してしまうと、自社の担当者はトラブル時の調整に追われる伝言ゲームの罠に陥り、深刻なスケジュール遅延や重大なミスを招きがちです。株式会社ブンカが提供するキャンペーン一括代行サービスキャンパケは、企画からWeb構築、事務局運営、個別発送までを完全ワンストップで支援するプロモーションパートナーです。専任ナビゲーターが全体の進行を強力にリード（伴走）するため、初めてでも進行管理で迷子になりません。さらに、企画・システム・物流が社内で密に連携しているため、社内稟議の遅れなどによる突発的なスケジュール遅延に対しても、人間の機転と連携を活かした驚異の内部リカバリー力を発揮。絶対に遅れられないSNS キャンペーンやレシート施策、サンプリングイベントや他社とのタイアッププロモーションの成功を裏側から強力に後押しします。 >>資料の詳細を見る初めてのキャンペーン担当者向け「依頼から実施まで」10のやることリスト資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/06/03	【景表法】キャンペーンの法律・リスク防衛完全ガイド（チェックリスト付） Presented by 株式会社ブンカキャンペーンは強力な販売促進手法ですが、一歩間違えれば法令違反によって致命的なブランド毀損を招く場合があります。SNS時代は特に消費者の目が厳しく、不適切な企画はすぐに拡散されてしまいます。キャンペーン運用の担当者は、景品表示法（景表法）と個人情報保護法の2つを正しく理解しておくことが欠かせません。本資料は、キャンペーン事務局代行のプロである株式会社ブンカが、安全なキャンペーン設計・運用のために知っておくべき法律知識と対策をまとめたコンプライアンスリスク防衛ガイドです。一般懸賞や総付景品の上限金額といった基本ルールに加え、最新トレンドであるデジタルギフトと現物賞品を組み合わせたハイブリッド型キャンペーンにおける複雑な上限計算の注意点を詳しく解説。さらに、個人情報の取得から破棄にいたるライフサイクルに潜む見えないリスクや、応募フォーム構築時のオプトインの重要性、複数業者への分離発注が招く誤送信などのセキュリティ事故の罠について図解しています。自社の企画が適法かを確認できるセルフチェックリスト10選も収録しています。 ■ 株式会社ブンカのワンストップ事務局代行株式会社ブンカが提供するキャンペーン一括代行サービスキャンパケは、企画・デザイン制作、セキュアな応募フォーム・アプリシステム構築、コンタクトセンター（BPO）、そして景品の在庫管理・発送代行まで、すべての工程を同一チーム内で完全ワンストップ対応します。企画段階から景表法の上限をクリアする賞品構成を提案し、ISMS認証に基づく厳格なセキュリティ体制のもとで、データの受付から証明書付きの廃棄完了まで安全に一気通貫ディレクション。インフルエンサーマーケティングやレシート応募のマストバイ施策、Webでのサンプリングイベント、他社とのタイアップキャンペーンなど、アナログとデジタルを融合させた幅広いプロモーションの安全な運営を強力にサポートします。キャンペーンの法律面や事務局運営のお悩みは、株式会社ブンカへお気軽にご相談ください。 >>資料の詳細を見る【景表法・個人情報保護法】知らなかったでは済まされない！キャンペーン担当者のための「コンプライアンス・リスク防衛」完全ガイド資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/06/02	【2026年度版】販促カレンダー＆イベントマップ Presented by 株式会社ブンカ 2026年は、2月の冬季五輪、3月のWBC、6月のFIFA W杯、9月のアジア大会と、一年を通じて国民的関心事が連続する「ゴールデン・スポーツイヤー」です。自宅観戦による内食需要やハレ消費の機会が激増する一方で、物価高に伴う「メリハリ消費の定着」や、「物流コストの構造的高騰」という大きな構造変化も起きており、従来のバラマキ型キャンペーンは利益を圧迫するリスクを孕んでいます。本資料は、これら3つの構造変化を踏まえ、2026年の販促を成功に導くための「年間カレンダー＆消費ニーズ予想」をまとめた戦略実行計画書です。 Q1〜Q4ごとの主要イベントや歳時記、気候実績に基づく重点MDはもちろん、「勝利連動型の即時クーポン」や「朝観戦に合わせた朝活習慣MD」、「ブラックフライデーのプレセール化」など、即実践できる具体的な施策アイデアを詳しく解説しています。 ■ 株式会社ブンカの「ワンストップ対応力」変化の激しい2026年の販促において、マス向けの話題作り（デジタル）からロイヤル顧客への深い体験（物流）までを形にするのが、株式会社ブンカの提供するキャンペーン一括代行サービス『キャンパケ』です。企画・デザイン制作、確実なWebシステム構築、ISMS認証に基づくセキュアなキャンペーン事務局運営（BPO）、そして「届く感動」を演出する景品の在庫管理・丁寧な個別配送まで、すべての工程を自社内でシームレスに完結。複数業者への「分散発注」による担当者様の煩雑なディレクション工数を劇的に削減し、現場ファーストの伴走力で販促施策をゴールまで強力にサポートします。2026年の販促プロモーションや事務局運営のお悩みは、株式会社ブンカへお気軽にご相談ください。 >>資料の詳細を見る promocalendar_2026.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/06/02	【SNSやマストバイに】キャンペーン応募規約サンプル集 Presented by 株式会社ブンカ SNSマーケティングや販売促進施策において、InstagramやX（旧Twitter）、LINE、TikTok、YouTubeを活用したSNS キャンペーン、あるいはレシートを用いたマストバイキャンペーンは、認知拡大や売上向上に極めて有効な手法です。しかし、インフルエンサーの起用やサンプリングイベントの実施にあたって、参加者との予期せぬトラブルを防ぎ、安全な事務局運営を行うために絶対欠かせないのが応募規約です。規約をイチから作成する時間がない、SNS運用やハガキなど手法ごとの適切な記載内容がわからないというマーケティング担当者様のために、キャンペーン一括代行のプロである株式会社ブンカが、現場のノウハウを凝縮した応募規約テンプレートをご用意しました。本資料では、定番のInstagram施策、Xでの拡散、汎用的なWeb応募、ハガキ応募、そして流通・小売と連動したレシートWeb応募まで、主要なキャンペーン手法の規約サンプルを網羅。同意文、免責事項、個人情報の取り扱い、応募無効の基準など、リスク管理に必要な項目をすべてテンプレート化しており、自社の施策に合わせて調整するだけですぐに実践でご活用いただけます。 ■ 株式会社ブンカのワンストップ事務局代行株式会社ブンカは、キャンペーンの企画・デザイン制作からWebシステム構築、カスタマーサポートなどのBPO業務、そして景品の在庫管理・発送代行までを自社内でシームレスに完結できるプロモーションパートナーです。複数業者への分散発注によるディレクション工数や情報漏洩リスクを解消する、キャンペーン一括代行サービスキャンパケを展開。現場ファーストの伴走力で、お客様の販促施策を強力にサポートします。 >>資料の詳細を見る 20240828Application terms.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/03/09	【体験アンケート】イベント連動で大学生の生声を回収する調査施策 Presented by 株式会社AmaductioN ▼こんな方におすすめ・大学生を中心とした若年層のリアルな声（評価・感想・本音）を集めたい方・商品・サービスの改善や訴求づくりに使える一次データを取りたい方・Web調査だけでは取りづらい体験直後のリアクションを回収したい方・代理店提案／社内稟議で使える若年層リサーチ施策の選択肢を探している方 ▼なぜこの施策は設計しやすいのか？・イベント時は「体験の直後」という回答動機の高いタイミングを作りやすい・サンプリングや体験施策と組み合わせることで“試してから答える”設計にしやすい ▼期待できる効果・若年層向け施策で曖昧になりがちな「刺さりどころ」を生声データとして言語化しやすい・“なんとなく良さそう”ではなく企画・クリエイティブ改善に使える材料を取りやすい・施策の結果を「配布数／来場数」だけで終わらせず学び（示唆）として残しやすい・必要に応じて次施策（SNS施策／商品改善／追加調査）へつなげやすい ▼この資料で分かること・体験アンケート（イベント連動調査）の実施イメージ（回収導線・運用の考え方）・設問設計の考え方（目的別の聞き方／回答負荷の調整など）・他施策（サンプリング・体験施策等）と組み合わせる際の設計ポイント ※回収方法・回収数は、会場条件・運営条件・実施タイミングにより異なります ※個人情報の取り扱いは、取得範囲・目的・管理方法を事前に取り決めた上で実施します ※本資料は汎用メニューを含むため、掲載内容には他施策の例も含まれます >>資料の詳細を見る【25-26W】UNIDOL概要説明資料_体験アンケート.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/03/09	【若年層リサーチ】イベント接点を活用したアンケート調査 Presented by 株式会社AmaductioN ▼こんな方におすすめ・若年層（大学生中心）のインサイト／評価／本音を把握したい方・Web調査だけでは取りづらいリアル接点での反応を回収したい方・商品・サービスの改善や訴求づくりに使える一次データを取りたい方・代理店提案／社内稟議で使える若年層向け調査施策の選択肢を探している方 ▼なぜこの施策は検討しやすいのか？・イベントは「体験の直後」という回答動機が高いタイミングを作りやすい・QR導線／ブース導線など会場の動線に合わせて回収設計を組み込みやすい・サンプリングや体験施策と組み合わせることで“試してから回答”の設計にしやすい ▼期待できる効果・若年層向け施策で曖昧になりがちな「刺さりどころ」をデータとして言語化しやすい・施策結果を「来場数・配布数」だけで終わらせず学び（示唆）として残しやすい・企画・クリエイティブ改善に使える材料が得られ次施策の精度を上げやすい・必要に応じてSNS施策／商品改善／追加調査などへつなげやすい ▼この資料で分かること・イベント接点を活用したアンケート調査の実施イメージ（回収導線・運用観点）・設問設計の考え方（目的別の聞き方／回答負荷の調整など）・他施策（サンプリング・体験施策等）と組み合わせる際の設計ポイント ※回収方法・回収数は、会場条件・運営条件・実施タイミングにより異なります。 ※個人情報の取り扱いは取得範囲・目的・管理方法を事前に取り決めた上で実施します。 ※本資料は汎用メニューを含むため掲載内容には他施策の例も含まれます。 >>資料の詳細を見る【25-26W】UNIDOL概要説明資料_若年層リサーチ.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/12/08	日本最大級の教育メディアコミュニティ「先生の学校」広告メニュー Presented by 株式会社スマイルバトン全国の小学校・中学校・高校教員を中心に、教育関係者・保護者まで約4,200名の有料会員と、累計約3.8万人の参加者を抱える日本最大級の教育コミュニティ「先生の学校」を活用した広告・PRサービスです。雑誌『HOPE』での紙媒体広告、Web記事広告、オンラインイベント集客、メールマガジン配信などを組み合わせ、“教育現場に本気で届けたい企業・団体”の情報を、広告ではなく「学びのコンテンツ」として届けるのが最大の特長です。読者は現役教員（校種別31.6％小学校／18.3％中学校／23.0％高校ほか）を中心に、教育委員会、学校管理職、教育事業者まで幅広くカバー。単なるリーチではなく、教材導入、サービス検討、研修参加につながる“実務層”に届く設計になっています。広告メニューは以下の4種を用意。・教育専門誌『HOPE』誌面広告／記事広告・先生向けWebメディアでの記事広告・先生向けオンラインイベント集客・約1万人に届くメールマガジン配信いずれも「制作・編集・配信・告知」まで一気通貫で対応可能。教育市場で“信頼を前提にした認知形成”をしたい企業に、最短距離で効くメディアです。 >>資料の詳細を見る「先生の学校」広告メニューのご紹介_202512.pdf 資料ダウンロード（無料）

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100万円〜250万円
250万円〜500万円
500万円〜1000万円
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化粧品
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電機・精密機器
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病院・クリニック
学校・教育
スポーツ
エンタメ
Webサイト・アプリ・システム
金融・保険
官公庁・地方自治体・公共サービス

目的

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販売促進
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認知向上
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資料イメージ	資料概要
資料更新日：2025/12/02	業界最安値水準で最低1ヶ月から使えるセミナー・イベント管理システム Presented by 株式会社フラッグシステム「イーベ！」は、イベント、セミナー、展示会、コンベンションなどを開催する際の工数を大幅に削減する事ができる管理システムです。業界最安値水準の価格で、最低1か月からご利用可能です。会場開催でもオンラインでもイベント開催に必要な機能が揃い、それら全てを一元クラウド管理できます。申込者は会員登録なしで、最小2項目で申込みでき、約720万人以上にご利用いただいております。導入実績も約8万件あり、企業、自治体、大学、各種組合など幅広い業種の皆さまにご利用いただいています。 >>資料の詳細を見る e_ve_service_oc_20251118.pdf 資料ダウンロード（無料）
一括DL可能資料更新日：2026/04/13	【BtoB/成果報酬】380万会員にアプローチできる媒体『bizocean』 Presented by トライベック株式会社【メディア概要】会員数381万人突破！国内最大級のBtoBプラットフォーム bizoceanは、3.4万点を超えるビジネステンプレートや専門家監修のコラム、DX製品情報などを提供する国内最大級のビジネスサイトです。日々の実務課題を解決するために来訪する、アクティブなビジネスパーソンにダイレクトにアプローチできます。【メディアの特徴】・決裁権層への圧倒的リーチ登録ユーザーの39.4%が経営者・役職者であり、意思決定の速い層へリーチ可能です。・中小企業マーケットの網羅性利用企業の74.6%が従業員100名未満。アプローチが難しい中小企業の経営層・バックオフィス層に強みを持ちます。・フレッシュな母集団毎月約2.3万人の新規会員が継続的に増加しており、常に新しいリードの獲得が期待できます。 ■メニュー概要【成果報酬型セミナー集客】貴社のセミナー概要を約380万人の会員を有するbizoceanに掲載し、メルマガやサイト内バナー誘導などで集客いたします。【成果報酬型資料ダウンロード】貴社のホワイトペーパーや資料を約380万人の会員を有するbizoceanに掲載し、メルマガやサイト内バナー誘導などで集客いたします。【費用体系】 8,000円～/件 ※初期費用、掲載費用は一切発生いたしません。 ※詳細は資料をご確認ください。 ■掲載実績【セミナー集客】経営者向け社員教育/人事向け教育/採用セミナー/EXPO・カンファレンス/DX推進/ ナーチャリング手法/メールマーケ手法/相続・事業承継セミナー/リーダー向け営業セミナーなど、各種ウェビナー、リアルイベント【資料ダウンロード】人事採用戦略/面接事例/社員教育/社内DX/バックオフィスガイド >>資料の詳細を見る bizocean_成果報酬型メニュー.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/07/30	BtoB【代理店向け】会員11万人以上/人事の意思決定層『HRプロ』メルマガほか Presented by ProFuture株式会社クライアントの人事リード獲得、期待通りの成果が出ていますか？「リードの質が悪く、なかなか商談につながらない」「費用対効果が見合わない」といったお悩みを抱えていませんか？人事領域に特化した会員制メディア「HRプロ」は、貴社のクライアントが抱えるこれらの課題を根本から解決するソリューションです。＜会員（2026年6月30日時点）＞ ●WEB会員：11万5,378人／4万3,514社＜ベンダー領域＞ ●採用：新卒/中途… ●人材育成：研修/教育/eラーニング… ●労務：勤怠管理/人事管理/テレワーク… ●HRテック：採用ツール/タレントマネジメント/メンタルヘルス… ＜広告メニュー＞ ●メルマガ・メールDM ●アンケート調査 ●共催セミナー ●コンテンツ制作 ●セミナー動画掲載 ●テキスト／バナー広告 ■1. 確度の高いBtoBリードが獲得できる理由 HRプロは、日本の優良企業で活躍する人事責任者など、経営層にあたる11万人以上が登録する会員基盤を誇ります。会員の25%が部長以上、50%が課長以上の意思決定層で、質の高いBtoBリードを効率的に獲得できるのが最大の特徴です。会員は日頃から人事関連の最新情報にアンテナを張っており、提供されるコンテンツへの感度が高いことも、リードの質を高める大きな要因となっています。 ■2. 高い費用対効果とマッチング精度「有効リード数が圧倒的に多い」「費用対効果が高い」と多くの企業様からご評価いただいています。会員属性が明確なため、クライアントのサービスと見込み顧客を高い精度でマッチングさせることが可能です。無駄な広告費を抑え、商談につながりやすいリードを効率的に獲得できます。 ■3. 豊富な施策と専門的なサポート HRプロでは、資料掲載、メルマガ広告、セミナー・イベント共催、セミナー動画掲載など、多様なチャネルを活用したプロモーションが可能です。さらに、ご契約後も専属のカスタマーサクセスが、貴社のクライアントの目的や予算に合わせた最適なプランを提案し、運用を強力にサポート。「メディア活用実績がなく不安…」という場合でも、安心して参画いただけます。本資料では、HRプロを活用して、いかにクライアントのリード獲得を成功に導き、代理店としての信頼を獲得するかを、詳しく解説しています。 >>資料の詳細を見る 20260716_HRpro2026.7-9_ver0.1.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/06/18	【カーディーラー向け】オリジナルデジタルギフト説明資料 Presented by 株式会社ギフトモール ■オリジナルeカタログギフトとは？企業独自のデジタルカタログギフトを1点1,500円から作成できるサービスです。手数料無料・1点から何個でも購入可能。ギフトコードはURL形式で発行されるため、メールやSNSを使って簡単に贈ることができます。 ■eカタログギフト導入のメリット ①コスト削減 →配送費・在庫管理費などの間接コストを削減可能 →初期手数料・システム利用料・デザインカスタム費用はすべて0円 ②柔軟なギフト設計が可能 →1,500円〜予算に合わせてカタログ単価を設定可能 →1万点以上の商品から掲載アイテムを自由に選択 →最短当日納品対応のため、急ぎの手土産や大量注文にも柔軟に対応可能 ③在庫管理・発送不要 →在庫〜発送まですべて当社が対応。住所収集・個人情報管理の手間もゼロ ■活用方法・各種キャンペーン（SNS・来店・アンケート・資料請求）→フォロワー増加施策や申込み促進の特典として活用可能・福利厚生／社内表彰→従業員への感謝や表彰、モチベーションアップを目的としたインセンティブとして活用可能・顧客へのお礼・記念品→取引先や顧客への感謝の気持ちをデジタルギフトで手軽に届けることが可能 ■利用実績サービス開始約4ヶ月で100社弱に導入。ハウスメーカー・保険代理店・化粧品メーカー・金融機関など幅広い業種で活用されています。 >>資料の詳細を見る [カーディーラー向け]オリジナルeカタログギフト.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/07/01	【AI対話×スマホ操作】次世代型ぬりえ「ぬりえもん」でイベント集客・滞在価値向上特別割引あり Presented by GreenSnap株式会社割引内容ご注文内容に応じて特別価格でのご提供可能です。詳細はお問い合わせ下さい。「ぬりえもん」は、アナログのぬり絵をスクリーンに取込、大型スクリーンで「動かし、話して遊ぶ、スマートフォン連動型のお絵かき投影コンテンツです。イベント運営における「内容のマンネリ化」「ファミリー層の滞在時間の短さ」「スタッフの負荷」といったお悩みを、最小限の準備で解決します。【本サービスが選ばれる3つの革新性】 1. 自分のスマホがコントローラーに！ QRコードを読み取るだけで、利用者のスマートフォンがそのまま専用コントローラーに変身。自分が描いた絵をゲーム感覚で自由に動かせる没入感を提供します。 2. 生成AI搭載！描いたキャラクターと「おしゃべり」 AI機能により、画面内のキャラクターとチャット形式で会話が可能。しりとり、クイズ、なぞなぞなど、従来の「見るだけ」のぬり絵にはない体験を創出します。 3. 運用の手軽さ！高価な専用機材や特殊センサーは不要です。お手持ちのPCとプロジェクター、そしてスマートフォンのカメラがあれば、即座に導入いただけます。(スキャナーがあるとより鮮明度高く取込めます) 【信頼の実績】運営元のGreenSnap株式会社は、400万DLを誇る植物SNSアプリの運営をはじめ、横浜市や福岡市と連携した6万人規模のイベント主催・運営実績を持つITサービス会社です。イベントの集客フックとして、また施設の顧客満足度向上ツールとして、ぜひ「ぬりえもん」をご活用ください。 >>資料の詳細を見るぬりえもん資料_v3_2026-06-19.pdf ぬりえもん概要_1枚ペラ_v1.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/03/27	【教育・学校】未来の教育を共に創る「未来の先生フォーラム2026」イベント協賛 Presented by 株式会社朝日新聞社未来の先生フォーラムは、行動意欲と情報感度の高い教職員・教育委員会が約6,500名参加登録（※2025年実績）する大型イベントです。オンライン５日間(7月)、リアル会場２日間(9月)で教育関係者を対象に開催されます。協賛メリットとして、フォーラム参加申込者リードのご提供と講演枠をご提供いたします。 ※一部協賛メリットは上位スポンサーのみとなります。詳細は資料をご参照ください。【本フォーラムへの協賛で得られること】 ●学校管理職、教育委員会、ICT推進担当者など意思決定層へのダイレクトアプローチ ●行動意欲の高い教員への圧倒的なリーチと信頼感の醸成 ●良質なリード獲得と深いエンゲージメント ●教育領域における企業ブランド構築【下記のような企業様におススメです】 ●教育ICT・EdTech企業（学習ポータル、AI教材、プログラミング教育、GIGA端末関連商材など） ●校務DX・働き方改革支援サービス事業者（校務支援システム、勤怠管理など） ●キャリア教育・探究学習コンテンツ提供企業（金融経済教育、環境教育、アントレプレナーシップ教育など） ●学校設備・インフラ関連企業（教室用設備、電子黒板、ネットワーク環境、セキュリティ対策など） ●大学・専門学校（学生募集、進路指導支援など）【本フォーラムの特長】 ●参加者の高い熱量自発的に学びたいという意欲を持ち、学校外リソースの活用、企業との共創に対する感度が高い教員が多く参加しています。リアル会場ブースでの対話を通じた具体的なフィードバックを得ることも可能です。 ●新聞社の教員向けウェブサイトとの連携朝日新聞社の教員向けウェブサイト「先生コネクト」と連携し、メディア発信を通じてフォーラムへの期待感と関心を醸成。フォーラム当日だけでないエンゲージメントの創出につなげます。 ●理論と実践の双方をカバーするプログラム構成本フォーラムでは、学習指導要領をはじめとする教育政策や教育の最新動向・重要テーマ、実際の授業実践事例を幅広くカバー。参加者の実践につながる内容になっています。【講演テーマ（予定）】学習指導要領、教育DX、校務DX、探究学習、AI活用、情報リテラシー、ウェルビーイング、学校経営、金融経済教育、キャリア教育、ESDなど貴社のご参画を、心よりお待ちしております！ >>資料の詳細を見る 2603_未来の先生フォーラム2026ご協賛資料（ver.1.1）.pdf 資料ダウンロード（無料）
一括DL可能資料更新日：2026/07/02	【BtoB新規顧客開拓の突破口】会員22万人・病院決裁者リーチメディア Presented by 株式会社ケアネットしろぼんねっととは会員22万人、日本最大級の病院・クリニック運営支援プラットフォームです。診療報酬や施設基準といった「病院・クリニック経営の根幹」を支える情報基盤として、医療事務・事務長・院長はじめ圧倒的な知名度・支持を得ています。全国の医療機関関係者（経営層、総務管理層他）へのアプローチ、訴求が可能です。しろぼんねっとの特徴 IT,DX／人事・事務・総務／福利厚生／医療関連機器など、BtoB商材の支援実績が多数ございます。医療関係かどうかを問わず、多様な業種の広告宣伝･PRなどにご活用いただけます。大企業～スタートアップまで幅広くご利用いただいております。ユーザー・読者の属性ターゲット：社会人・OL, 経営者しろぼんねっとの強み・メリット実務直結の高い信頼性を持つメディアです。会員のエンゲージメントが高いメディアのため、掲載リピートのご要望が多いことも特徴です。しろぼんねっとの広告・料金メニューメルマガ、バナー、セミナーなど、ご要望に応じて柔軟に対応いたします。医師の3人に2人が利用する「CareNet.com」との連携も可能です。課金形態クリック課金, 掲載課金, 月額課金料金・費用資料ダウンロードのうえご確認ください。 >>資料の詳細を見る【BtoB新規顧客開拓の突破口】会員21万人・病院決裁者リーチメディア資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/08/17	GA4レポートの読み方から商談・CV改善まで実践的に解説 Presented by 株式会社ディライトソリューションズ「そろそろGA4を本格的に導入しないと…」と焦っているマーケティング担当者の方は多いのではないでしょうか。本資料では、GA4（Google Analytics4）の概要からできること、注意点までを徹底解説！GA4について不安を抱いている方は、ぜひ参考にしてくださいね。 GA4は、2020年10月にリリースされた最新版Googleアナリティクスです。ひとつ前の世代であるUAは2023年7月1日にサービスが終了してしまうので、GA4に移行しておく必要があります。カスタムしないと扱いにくいGA4ですが、慣れてしまえば今までよりも多くデータを計測できます！【本資料で解決できる課題】・GA4で何ができるのかよくわからない… ・UAとGA4の違いを知りたい・集客・売上拡大に効果的な広告を運用したい【目次】 ❶GA4（Google Analytics4）とは　1.GA4とは　　└最新版Googleアナリティクスのこと　2.UAとの違い　　└GA4とUAの違いはデータの計測方法 ➋GA4でできること　1.デバイスやチャネルをまたいだ横断的な計測　　└ロードマップが把握できる　2.さまざまなイベントをボタンひとつで計測　　└ボタンひとつでイベント計測が可能　3.ユーザーの行動を予測　　└行動予測機能がある　4. BigQueryへのデータエクスポート　　└ビッグデータの解析も ➌GA4の注意点　1.GA4について学習する時間が必要　　└常に学習する時間が必要… 　2.UAのデータは移行できない　　└事前にGA4を導入すべき！　3.データの保存期間が短い　　└デフォルトだと2ヶ月間のみ ①GA4の導入と並行してすべきこと　└ライバルマーケティング広告がおすすめ ②ライバルマーケティング広告の概要　1.ライバルマーケティング広告とは　　└任意のURLの訪問者に広告配信が可能　2.ライバルマーケティング広告のメリット　　└他社の集客力を利用できる ③ライバルマーケティング広告の事例　1.不動産投資会社　2.人材・工程管理ソフトウェアメーカー　3.ネット専業印刷会社まとめ >>資料の詳細を見る about_ga 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/08/18	1人1日約10円で健康経営！法人向けオンライン医療 SOKUYAKUベネフィット Presented by 株式会社JPメディアダイレクト SOKUYAKUベネフィットとは『SOKUYAKUベネフィット』は企業の福利厚生向けオンライン医療サービスです。スマホやPCで診療から処方薬配送まで完結。約4,000院・1.7万薬局と提携し、従業員様と同居家族も利用可能で健康経営や離職防止に貢献します。 ※『SOKUYAKU』及び『SOKUYAKUベネフィット』はジェイフロンティア株式会社の登録商標です。 ※当社は法人向け『SOKUYAKUベネフィット』の販売総代理です。 SOKUYAKUベネフィットの特徴最大の特長は、場所を問わず隙間時間に受診できる利便性です。休日・夜間診療にも対応し、通院や待ち時間を大幅に削減します。処方薬は最短当日にご自宅や職場で受け取れるほか、薬局や一部コンビニロッカーでの受け取りも選択可能です。また、複雑な設定は不要で、企業規模に応じた柔軟な料金設定が魅力。社内告知ツールや利用ガイドも提供されるため、運用・管理の負担が少なくスムーズに導入いただけます。ユーザー・読者の属性ターゲット：男性全般, 女性全般 SOKUYAKUベネフィットの強み・メリット従業員の「働き続ける」を支える医療インフラとして、通院に伴う時間的ロスや、ご本人・ご家族の病気によるやむを得ない離職を防ぐことができます。 1人1日約10円からの低コストで導入でき、社内運用負荷もかかりません。従業員が安心して働ける環境を提供することで、企業全体の生産性が向上し、人手不足時代を勝ち抜く強い企業体質の構築に寄与することが最大のメリットです。 SOKUYAKUベネフィットの広告・料金メニュー初期費用（従業員数に応じたお見積り）と、1人あたりの月額費用をご用意しております。基本料金のみで、従業員様ご本人と同居ご家族（2親等以内）、ペットまで月に何回でもご利用可能です。初期システム設定や各種サポート体制も完備しています。具体的な料金プランやオプションの詳細については、ぜひ媒体資料をご参照ください。料金・費用資料ダウンロードのうえご確認ください。 >>資料の詳細を見る【媒体資料】SOKUYAKUベネフィット_202606.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/07/22	【代理店NG】全国1450部以上！中高生に直届く『部活プロモーション』 Presented by unbound株式会社 Z世代、特に中高生に向けたマーケティングにおいて、「ターゲットに確実に情報を届けられない」「学校現場へのアプローチ方法がわからない」といった課題をお持ちではありませんか？弊社が提供する『部活プロモーション』は、他社が踏み込めない「部活の現場」へダイレクトにリーチできる独自のプロモーションサービスです。弊社は、全国の中高1,450以上の部活動で導入されている運営管理システム「部活ページ」を開発・提供しています。このシステムを通じて日頃から顧問の先生方と強固な信頼関係を築いているため、教育現場の負担にならない自然な形でのアプローチを実現しています。【部活生プロモーションが生み出す4つの価値】・最初のブランドになれる:高校生は「自分のお金で選んで買う」ようになるタイミングです。ここで体験してもらえば、大人になっても「いつもの定番」として長く使い続けてもらえます。・最高のタイミングで渡せる:ヘトヘトに疲れた時や、においが気になったその瞬間に商品を直接試してもらえるため、「これ、すごくいい！」と実感されやすく、実際の購入に繋がります。・チームの絆が強力な口コミを生む:チーム内の1人が気に入れば、部員全員や学校全体へ一気に口コミが広がります。少ないきっかけで、何倍もの宣伝効果が期待できます。・企業への信頼が段違い:日々お世話になっている顧問の先生から届くため、商品や企業への好感度が跳ね上がります。商品の販売だけでなく、将来の「採用」においても大きな強みになります。【ご提供プラン：サンプリング・商品プロモーション】・ご指定のターゲット条件（競技種目や地域など）に合致する部活動へ交渉を行い、お申し込みいただいた人数に達するまで実施承諾校をセッティングします。実施後には、「配布完了実績」に加え、指導者視点での評価や部員たちのリアルな反応をまとめた「現場の定性フィードバック」などを標準納品いたします。飲料、食品、スポーツ用品の試供品から、企業のパンフレットなど、中高生に直接届けたい商材をお持ちの企業様は、ぜひ本資料をご覧ください。教育現場への敬意を第一に、他社には真似できない「部活へのパスポート」をご提供します。 >>資料の詳細を見る bukatsu_direct_pr.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/07/15	大手・上場4000社の人事部長向け専門誌「純広告」（誌面広告） Presented by 株式会社日本人材ニュース社日本人材ニュースとは 1989年創刊、大手・上場企業の人事部長を対象とした専門誌「日本人材ニュース」の発行およびWebメディア「日本人材ニュースOnline」を運営。専門誌「日本人材ニュース」は年4回郵送、「日本人材ニュースOnline」は月10万PV。本媒体は、大手・上場企業の人事向けのBtoB専門メディアのため、個人消費者向け商材（不動産・保険・金融商品等）の広告出稿はお断りしております。日本人材ニュースの特徴・営業で接触が難しい、大型＆継続受注が見込める大手・上場企業へ郵送・意思決定者である人事部長に届け、受注可能性を高める・開封率95％以上（過去実績）人材採用、研修、組織開発、労務管理、健康経営、福利厚生、人事システムなど、人事支援サービスの大型&継続受注につながる商談獲得のためにご活用ください。メディア・媒体データ発行部数：4000 ユーザー・読者の属性ターゲット：社会人・OL, 経営者日本人材ニュースの強み・メリット＜利用企業様の課題＞・オンラインイベント、ウェビナー、一括資料請求サイトなどから大手企業との商談に繋がらない・オンラインマーケが厳しいため、差別化できる手段を探している・自社認知を拡大させたい、自社ブランドの価値を上げたい日本人材ニュースの広告・料金メニュー・見開き広告：45万円+税・1ページ広告：30万円+税・縦1列広告：15万円+税（「パンフ同封」とセット利用ご料金：プラス15万円+税）プラン・メニュー ▼以下の広告メニューもございますパンフ同封 https://media-radar.jp/detail34536.html 記事広告 https://media-radar.jp/detail34538.html メール広告 https://media-radar.jp/detail34539.html バナー広告 https://media-radar.jp/detail34540.html 課金形態掲載課金料金・費用 10万円〜50万円資料ダウンロードのうえご確認ください。 >>資料の詳細を見る純広告（誌面広告）資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/07/06	来店計測・分析サービス概要資料｜広告・Webの店舗送客を可視化特別割引あり Presented by シナラシステムズジャパン株式会社割引内容メディアレーダーを見たとお伝えいただきましたら、0次分析を無料でお付けします。 15万円～40万円相当の割引あり！通信キャリアデータを活用した、Cinarra Systems Japanの来店計測・分析サービス紹介資料です。本資料では、広告接触、LP接触、Webサイト閲覧、SNS、メルマガ、自社アプリ、イベント・OOHなど、オンライン・オフラインのさまざまな接点が実店舗への来店にどのようにつながったのかを可視化する方法を紹介しています。 Cinarraの来店計測・分析サービスでは、デジタル広告の来店効果を測定する「Real Sight」、Webサイト閲覧後の来店を分析する「Vital Sight」、店舗来店者を分析する「Venue Vitalics」などを通じて、媒体別・クリエイティブ別・ターゲティング別・URL別・店舗別・エリア別など、目的に応じた粒度で分析が可能です。広告管理画面上のクリックやCVだけでは見えづらい、実店舗への送客効果や来店率、来店までのリードタイム、来店者の属性・ペルソナを把握することで、広告配信、Webサイト改善、店舗施策、OMO施策のPDCAを支援します。小売、飲食、商業施設、自動車、日用品、ファッション、家電など、実店舗への来店を重視する広告主様や、クライアントへの店舗集客提案・広告効果測定を強化したい広告代理店様におすすめの資料です。 >>資料の詳細を見る来店計測・分析サービス紹介資料.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/06/30	財務体質が強い企業の管理部門決裁者向けプラットフォーム｜認知・想起獲得,リード Presented by 株式会社MS-Japan 管理部門(経理人事法務総務)特化プラットフォーム　Manegy(マネジー)とは人事・総務・法務・経理・経営企画等、管理部門特化のプラットフォーム。上場企業を中心とした管理部門特化の人材紹介事業（MS-Agent）を母体とするため、キャリアアップや業務改善に意欲的で情報感度の高いユーザーが集まる。管理部門のシステム導入は他部門を横断して推進されるケースが多いため、本媒体の活用により、制度導入や社内展開の鍵を握る実務担当者や決裁関与者へ効率的なアプローチが可能。管理部門(経理人事法務総務)特化プラットフォーム　Manegy(マネジー)の特徴 MS-Japanは「世界一の経営管理プラットフォームを創り出す」をミッションに、「世界中の企業経営がより効率的、より効果的になる世界を実現する」をビジョンに掲げ、管理部門特化のサービスを提供しています。そのため、本媒体は管理部門の「キャリア・ビジネス・日常」に接点を持つ唯一無二のプラットフォームです。意識が高く社内展開の鍵を握る実務担当者や決裁関与者へ、効率的にアプローチできます。メディア・媒体データ月間PV数：1,480,000pv 月間UU数：650,000UU 会員数：172,000人ユーザー・読者の属性ターゲット：社会人・OL, 経営者年齢：30代以降中心性別：男性・女性管理部門(経理人事法務総務)特化プラットフォーム　Manegy(マネジー)の強み・メリット人材紹介事業のデータを基盤とした約17.2万人の良質な会員データベースが強みです。ユーザーの8割以上が管理部門・士業で、その過半数を決裁権限者やミドル層が占めています。 Webとアプリを跨いだ継続的な接点により、単発の「点」ではなく「線・面」でのアプローチが可能。複数部門を横断するシステム導入の鍵を握るキーマンへ効率的にアプローチし、中長期的な資産型マーケティングを実現します。管理部門(経理人事法務総務)特化プラットフォーム　Manegy(マネジー)の広告・料金メニュー管理部門・士業に特化したManegyでは、認知からリード獲得まで多彩な広告メニューを用意しています。1社単独メルマガやバナー、タイアップ記事のほか、大型オンラインイベント（ランスタWEEK等）や成果報酬型のセミナー集客など、課題に合わせた施策が可能です。詳細な仕様や値段・料金プランが記載された媒体資料は、メールにて別途お送りいたしますのでご確認ください課金形態成果報酬, 月額課金料金・費用 50万円〜100万円資料ダウンロードのうえご確認ください。 >>資料の詳細を見る【メディアレーダーver】2026年度Manegy スポンサー様向けご案内資料 Ver3.1 .pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/01/19	【アンケートツール】SFAにアンケート結果をリアルタイム連携！スマイルサーベイ Presented by 株式会社イング ■ スマイルサーベイとは？ SalesforceをはじめとしたSFAツール・MAツールへのデータ連携が可能なアンケートシステムです。さまざまなご要望に合わせて理想的なアンケートツールをご提供します。 ■ こんなご要望にお答えします・ SalesforceのTODOにアンケート結果を紐付けたい・ Salesforceに一元化したいのでツールを増やしたくない・アンケート結果をスピーディーに確認してPDCAを回す施策を検討している ■ スマイルサーベイの活用例データ連携に限らずさまざまな場面でご利用いただいています・顧客満足度調査・従業員満足度調査・ NPS ・ログイン認証つきアンケート・会員向けクローズドアンケート・従業員オンライン教育・イベント・セミナーの事前 / 事後アンケート・写真・動画回収アンケートお問い合わせ先は資料にてご確認ください。 >>資料の詳細を見る【smilesurvey for Salesforce】サービス資料　.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/12/25	Meta広告(Facebook広告・Instagram広告)改善のポイント Presented by 株式会社センタード ---------------------------------- ※同業他社様の情報収集を目的としたダウンロードはご遠慮ください。 ---------------------------------- Meta広告はAIによる自動最適化が進み、ターゲティングや入札を人が細かく操作する時代は終わりました。しかし「AIに任せれば成果が出る」という誤解から、CPA悪化・商談率低下・成果停滞に陥るケースが増えています。本資料では運用失敗例をもとに、成果を止める要因とその改善策を体系的に整理。 AIに“任せる”のではなく“導く”ための戦略設計・シグナル設計からクリエイティブPDCAまで、Meta広告の成果を最大化する運用ノウハウを解説しています。こんな方にオススメ・Meta広告をAI任せにしているが成果が安定しない・どのデータをAIに学習させるべきか分からない・クリエイティブが劣化・摩耗し、CTRが低下している・AI時代のMeta広告運用を体系的に理解したい資料の内容 ■はじめに AI最適化時代のMeta広告運用の前提成果を左右する「シグナル・クリエイティブ・配信設計」の3軸 ■シグナル設計編シグナル設計編①　シグナル設計不足シグナル設計編②　不適切な最適化イベントシグナル設計編③　カスタムコンバージョンとカスタムイベントの使い分け ■AI最適化編 AI最適化編①　AI任せでPDCA不在 AI最適化編②　Advantage+ Placement AI最適化編③　Advantage+ Creative AI最適化編④　Advantage+ Shopping（ASC） ■クリエイティブ編クリエイティブ編①　摩耗と鮮度管理クリエイティブ編②　アカウント構造とABテスト設計クリエイティブ編③　検証軸とバリエーションの活用クリエイティブ編④　その他ABテストの種類クリエイティブ編⑤　主要フォーマットと業界別マッチ度クリエイティブ編⑥　動画フォーマットの代表的スタイル ■配信・計測編配信・計測編①　配信設計と予算配分配信・計測編②　KPIとダッシュボードによる可視化 >>資料の詳細を見るセンタード_AI最適化を活用したMeta広告改善のポイント資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/06/11	【BtoB向けデジタルギフト】SNSキャンペーン・謝礼に低コストで導入可能！特別割引あり Presented by ダウジャパン株式会社割引内容随時お得な新規法人様キャンペーンを実施中！お問い合わせ時に「メディアレーダーを見た」とお伝えください。 ■Giftto Bizとは？日本・韓国で使える金券、引換券等を取り揃えたオンラインギフトサービスです。ギフトコードはURL形式で発行されるため、メールやSNSなどを使用して簡単にギフトを贈ることが出来ます。 ■デジタルギフト導入のメリット ①ご利用企業様のコスト削減 →配送費、管理費などの間接コストを削減可能 ②予算と施策内容に合わせて最適なギフトが選択可能 →少額(100円～)からギフト単価を設定が可能 →多様な商品と受取方法(「お店で交換」「宅配で受取」「オンラインで利用」)でターゲットに合わせたギフト選択が可能 ■Giftto Bizの活用方法・各キャンペーン(LINE、X、Instagram、WEB、アプリ、来店) →SNSのフォロワー増加を目的としたSNSキャンペーンでのご活用等。弊社ではキャンペーンシステムを保有しているため、工数や人件費を抑えた運用もご提案可能！・謝礼/参加特典(アンケート、来店、資料請求、見積、注文、契約) →イベントやセミナー参加、アンケート回答の謝礼等。・福利厚生/社内表彰 →従業員に対しての感謝や表彰、モチベーションアップを目的としたインセンティブ等。 >>資料の詳細を見る【ダウジャパン】Giftto Bizサービスご紹介資料(2025).pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/04/13	【BtoB/成果報酬リード獲得】総会員380万人『bizocean』事例（労務） Presented by トライベック株式会社【メディア概要】会員数381万人突破！国内最大級のBtoBプラットフォーム bizoceanは、3.4万点を超えるビジネステンプレートや専門家監修のコラム、DX製品情報などを提供する国内最大級のビジネスサイトです。日々の実務課題を解決するために来訪する、アクティブなビジネスパーソンにダイレクトにアプローチできます。【メディアの特徴】・決裁権層への圧倒的リーチ登録ユーザーの39.4%が経営者・役職者であり、意思決定の速い層へリーチ可能です。・中小企業マーケットの網羅性利用企業の74.6%が従業員100名未満。アプローチが難しい中小企業の経営層・バックオフィス層に強みを持ちます。・フレッシュな母集団毎月約2.3万人の新規会員が継続的に増加しており、常に新しいリードの獲得が期待できます。 ■メニュー概要【成果報酬型セミナー集客】貴社のセミナー概要を約380万人の会員を有するbizoceanに掲載し、メルマガやサイト内バナー誘導などで集客いたします。【成果報酬型資料ダウンロード】貴社のホワイトペーパーや資料を約380万人の会員を有するbizoceanに掲載し、メルマガやサイト内バナー誘導などで集客いたします。【費用体系】 8,000円～/件 ※初期費用、掲載費用は一切発生いたしません。 ※詳細は資料をご確認ください。 ■掲載実績【セミナー集客】経営者向け社員教育/人事向け教育/採用セミナー/EXPO・カンファレンス/DX推進/ ナーチャリング手法/メールマーケ手法/相続・事業承継セミナー/リーダー向け営業セミナーなど、各種ウェビナー、リアルイベント【資料ダウンロード】人事採用戦略/面接事例/社員教育/社内DX/バックオフィスガイド >>資料の詳細を見る【bizocean】成果報酬型メニュー_事例紹介（労務管理）.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/04/13	【BtoB/成果報酬型】総会員380万人『bizocean』_事例（請求/会計） Presented by トライベック株式会社【メディア概要】会員数381万人突破！国内最大級のBtoBプラットフォーム bizoceanは、3.4万点を超えるビジネステンプレートや専門家監修のコラム、DX製品情報などを提供する国内最大級のビジネスサイトです。日々の実務課題を解決するために来訪する、アクティブなビジネスパーソンにダイレクトにアプローチできます。【メディアの特徴】・決裁権層への圧倒的リーチ登録ユーザーの39.4%が経営者・役職者であり、意思決定の速い層へリーチ可能です。・中小企業マーケットの網羅性利用企業の74.6%が従業員100名未満。アプローチが難しい中小企業の経営層・バックオフィス層に強みを持ちます。・フレッシュな母集団毎月約2.3万人の新規会員が継続的に増加しており、常に新しいリードの獲得が期待できます。 ■メニュー概要【成果報酬型セミナー集客】貴社のセミナー概要を約380万人の会員を有するbizoceanに掲載し、メルマガやサイト内バナー誘導などで集客いたします。【成果報酬型資料ダウンロード】貴社のホワイトペーパーや資料を約380万人の会員を有するbizoceanに掲載し、メルマガやサイト内バナー誘導などで集客いたします。【費用体系】 8,000円～/件 ※初期費用、掲載費用は一切発生いたしません。 ※詳細は資料をご確認ください。 ■掲載実績【セミナー集客】経営者向け社員教育/人事向け教育/採用セミナー/EXPO・カンファレンス/DX推進/ ナーチャリング手法/メールマーケ手法/相続・事業承継セミナー/リーダー向け営業セミナーなど、各種ウェビナー、リアルイベント【資料ダウンロード】人事採用戦略/面接事例/社員教育/社内DX/バックオフィスガイド >>資料の詳細を見る【bizocean】成果報酬型メニュー_事例紹介（請求_会計）.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/04/13	【BtoB】総会員数380万人『bizocean』成果報酬型セミナー集客 Presented by トライベック株式会社【メディア概要】 ■bizoceanとは会員数381万人突破！国内最大級のBtoBプラットフォーム bizoceanは、3.4万点を超えるビジネステンプレートや専門家監修のコラム、DX製品情報などを提供する国内最大級のビジネスサイトです。日々の実務課題を解決するために来訪する、アクティブなビジネスパーソンにダイレクトにアプローチできます。 ■メディアの特徴・決裁権層への圧倒的リーチ登録ユーザーの39.4%が経営者・役職者であり、意思決定の速い層へリーチ可能です。・中小企業マーケットの網羅性利用企業の74.6%が従業員100名未満。アプローチが難しい中小企業の経営層・バックオフィス層に強みを持ちます。・フレッシュな母集団毎月約2.3万人の新規会員が継続的に増加しており、常に新しいリードの獲得が期待できます。【メニュー概要】 ■成果報酬型セミナー集客貴社のセミナー概要を約380万人の会員を有する『bizocean』に掲載し、メルマガやサイト内バナーなどで誘導を行い、セミナー集客いたします。 ■このような方におすすめ・ウェビナーの申込者を効率よく集めたい・セミナーをオフラインからオンライン開催に切り替えたが、集客に苦戦している・成果報酬型の広告メニューを探している【掲載実績】経営者向け社員教育/人事向け教育/採用セミナー/EXPO・カンファレンス/DX推進/ ナーチャリング手法/相続・事業承継セミナー/リーダー向け営業セミナーなど、各種ウェビナー・リアルイベントの実績多数！＊『bizocean』では、メルマガやバナー広告、リード広告、タイアップ記事広告などもご用意しています。 >>資料の詳細を見る bizocean_セミナー・イベント集客.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/07/30	【BtoBリード獲得】会員11万人以上/人事の意思決定層『HRプロ』メルマガほか Presented by ProFuture株式会社 ★☆★企業人事のリード獲得・認知拡大は「HRプロ」にお任せ！★☆★ 企業の意思決定を担うことが多い「人事・人事責任者」たちが集うWebメディアHRプロでは、会員メルマガ、メールDM、セミナー動画、コンテンツ制作などの提供を通じて、貴社のビジネス成長を強力にサポート。日本の優良企業で活躍する人事責任者・経営層11万人以上の方々がHRプロに会員登録しています。貴社の「見込み顧客創出」「売上拡大」「販売促進」「認知向上」を目的とした広告出稿で、以下のご支援が可能です。 ●質の高いリード獲得（リードジェネレーション） ●効率的なセミナー集客 ●ブランド認知度の大幅な向上実際にHRプロへご出稿いただいた企業様からは、「有効リード数が多い」「キーパーソンに直接アクセスできる」「費用対効果が高い」といった喜びの声を多数いただいています。＜主要領域＞ ●採用：新卒/中途… ●人材育成：研修/教育/eラーニング… ●労務：勤怠管理/人事管理/テレワーク… ●HRテック：採用ツール/タレントマネジメント/メンタルヘルス… ▼弊社メディアはこのようなお悩みを持つ企業様にオススメ▼ ・リード質が悪くアポ･商談につながらない・コスパのいい広告が見つからない・キーパーソンに自社サービスが認知されていない・マーケティング・広告のリソースが足りない ■「HRプロ」の主な特徴＜会員（2026年6月30日時点）＞ ●WEB会員：11万5,378人／4万3,514社約50％が従業員500名以上、約30％が上場企業－【大手から中堅中小まで幅広くアプローチが可能！】会員の約25％が部長以上、約50％が課長以上－【意思決定キーパーソンにアクセス可能！】＜様々な施策・オプションをご用意！＞ ①「大量リード獲得」から「スモールスタート」までニーズに応じたご掲載プラン　⇒ 【3つのご掲載プラン＋ご掲載期間、計6パターンのプラン】 ②メール広告・DM 　⇒ 【6行広告／1社単独メール】 ③短期間で100件以上のリード獲得を　⇒ 【アンケート調査】 ④自社サービスのブランディング・認知度向上　⇒ 【共済セミナー／コンテンツ制作 HR EDiT／セミナー動画掲載（視聴分析・比較）／バナー広告】上記以外のオプション施策もご用意がございます。 >>資料の詳細を見る 20260716_HRpro2026.7-9_ver0.1.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/07/02	人事・人事責任者の会員11万人以上「HRプロ」セミナー集客 Presented by ProFuture株式会社 HRプロとは「HRプロ」は、会員数11万人超（2026年現在）を擁する日本最大級の人事ポータルサイトです。会員の半数が従業員500名以上の大手企業、多くが管理職以上の決裁権限者であるため、ターゲットとなる人事部門へピンポイントでアプローチできる点が最大の特徴です。人事領域でのシェア拡大を目指す企業にとって、費用対効果に優れたマーケティングプラットフォームとしての役割を果たします。 HRプロの特徴「HRプロ」の最大の利点は、会員の半数が課長職以上の決裁権限者である「質の高さ」です。業界をリードする多数のBtoB企業が導入しています。ある企業様では「リード獲得数が3倍」に増加する例も。量だけでなく「商談につながる質の高いリード」への転換に成功した事例も多数。また、会員の半数が従業員500名以上の大手企業に所属。難易度の高いエンタープライズ開拓において確実な成果を創出しています。ユーザー・読者の属性ターゲット：社会人・OL, 高所得・富裕層, 経営者 HRプロの強み・メリット・会員の半数が従業員500名以上の大手企業、多くが管理職以上の決裁権限者であるため、ターゲットとなる人事部門へピンポイントでアプローチできます・人事・経営層を知り尽くした専門スタッフによる手厚い「伴走支援」があります HRプロの広告・料金メニュー・掲載プラン（標準コースほか）・アンケート調査・記事広告（タイアップ広告）・メルマガ（メール広告）など各種メニューを用意しています。課金形態期間課金, 掲載課金, その他料金・費用資料ダウンロードのうえご確認ください。 >>資料の詳細を見る 20260415_HRpro2026.4-6_ver0.1_no-price_seminar.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/06/18	【住宅展示場向け】オリジナルデジタルギフト説明資料 Presented by 株式会社ギフトモール ■オリジナルeカタログギフトとは？企業独自のデジタルカタログギフトを1点1,500円から作成できるサービスです。手数料無料・1点から何個でも購入可能。ギフトコードはURL形式で発行されるため、メールやSNSを使って簡単に贈ることができます。 ■eカタログギフト導入のメリット ①コスト削減 →配送費・在庫管理費などの間接コストを削減可能 →初期手数料・システム利用料・デザインカスタム費用はすべて0円 ②柔軟なギフト設計が可能 →1,500円〜予算に合わせてカタログ単価を設定可能 →1万点以上の商品から掲載アイテムを自由に選択 →最短当日納品対応のため、急ぎの手土産や大量注文にも柔軟に対応可能 ③在庫管理・発送不要 →在庫〜発送まですべて当社が対応。住所収集・個人情報管理の手間もゼロ ■活用方法・各種キャンペーン（SNS・来店・アンケート・資料請求）→フォロワー増加施策や申込み促進の特典として活用可能・福利厚生／社内表彰→従業員への感謝や表彰、モチベーションアップを目的としたインセンティブとして活用可能・顧客へのお礼・記念品→取引先や顧客への感謝の気持ちをデジタルギフトで手軽に届けることが可能 ■利用実績サービス開始約4ヶ月で100社弱に導入。ハウスメーカー・保険代理店・化粧品メーカー・金融機関など幅広い業種で活用されています。 >>資料の詳細を見る [住宅展示場向け]オリジナルeカタログギフト.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/06/09	【保険業界向け】オリジナルデジタルギフト説明資料 Presented by 株式会社ギフトモール ■オリジナルeカタログギフトとは？企業独自のデジタルカタログギフトを1点1,500円から作成できるサービスです。手数料無料・1点から何個でも購入可能。ギフトコードはURL形式で発行されるため、メールやSNSを使って簡単に贈ることができます。 ■eカタログギフト導入のメリット ①コスト削減 →配送費・在庫管理費などの間接コストを削減可能 →初期手数料・システム利用料・デザインカスタム費用はすべて0円 ②柔軟なギフト設計が可能 →1,500円〜予算に合わせてカタログ単価を設定可能 →1万点以上の商品から掲載アイテムを自由に選択 →最短当日納品対応のため、急ぎの手土産や大量注文にも柔軟に対応可能 ③在庫管理・発送不要 →在庫〜発送まですべて当社が対応。住所収集・個人情報管理の手間もゼロ ■活用方法・各種キャンペーン（SNS・来店・アンケート・資料請求）→フォロワー増加施策や申込み促進の特典として活用可能・福利厚生／社内表彰→従業員への感謝や表彰、モチベーションアップを目的としたインセンティブとして活用可能・顧客へのお礼・記念品→取引先や顧客への感謝の気持ちをデジタルギフトで手軽に届けることが可能 ■利用実績サービス開始約4ヶ月で100社弱に導入。ハウスメーカー・保険代理店・化粧品メーカー・金融機関など幅広い業種で活用されています。 >>資料の詳細を見る [保険業界向け]オリジナルeカタログギフト.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/03/13	1点1,500円〜手数料無料！企業向けオリジナルデジタルギフト Presented by 株式会社ギフトモール ■オリジナルeカタログギフトとは？企業独自のデジタルカタログギフトを1点1,500円から作成できるサービスです。手数料無料・1点から何個でも購入可能。ギフトコードはURL形式で発行されるため、メールやSNSを使って簡単に贈ることができます。 ■eカタログギフト導入のメリット ①コスト削減 →配送費・在庫管理費などの間接コストを削減可能 →初期手数料・システム利用料・デザインカスタム費用はすべて0円 ②柔軟なギフト設計が可能 →1,500円〜予算に合わせてカタログ単価を設定可能 →1万点以上の商品から掲載アイテムを自由に選択 →最短当日納品対応のため、急ぎの手土産や大量注文にも柔軟に対応可能 ③在庫管理・発送不要 →在庫〜発送まですべて当社が対応。住所収集・個人情報管理の手間もゼロ ■活用方法・各種キャンペーン（SNS・来店・アンケート・資料請求）→フォロワー増加施策や申込み促進の特典として活用可能・福利厚生／社内表彰→従業員への感謝や表彰、モチベーションアップを目的としたインセンティブとして活用可能・顧客へのお礼・記念品→取引先や顧客への感謝の気持ちをデジタルギフトで手軽に届けることが可能 ■利用実績サービス開始約4ヶ月で100社弱に導入。ハウスメーカー・保険代理店・化粧品メーカー・金融機関など幅広い業種で活用されています。 >>資料の詳細を見るオリジナルeカタログギフト_サービス資料資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/08/18	日本郵政グループのノウハウで安心！株主優待の事務局代行サービス Presented by 株式会社JPメディアダイレクト事務局代行サービス（株主優待品）とは本サービスは、案内状や申込ハガキの準備から、発送リストの作成、受付・集計、優待品の発送、コールセンター設置まで、株主優待業務をトータルサポートするBPOサービスです。日本郵政グループのネットワークを活かし、ワンストップで安全かつスピーディーに事務局を運営します。人材不足やセキュリティ面に課題を抱える企業様に最適で、Webと郵送の両方で受付対応が可能です。事務局代行サービス（株主優待品）の特徴 ●株主優待業務のトータルサポート：企画設計から実際のオペレーションまでを一元管理します。 ●安心・安全：郵便局内にオペレーションセンターを構え、ISO27001を取得した環境で大切な情報を守ります。 ●Webと郵送の受付対応：Web受付は基本フォームにより低コストで導入でき、自動住所入力やアンケート機能も利用可能です。 ●柔軟な対応：株主名簿以外の住所への配送や部分委託にも対応します。ユーザー・読者の属性ターゲット：社会人・OL, 経営者事務局代行サービス（株主優待品）の強み・メリット日本郵政グループならではの提案力と信頼性が最大の強みです。郵便局と連携した迅速な発送や専用私書箱の利用など、独自のサービスを提供します。 Web受付システムは、基本フォームの活用で初期導入コストを抑えつつ、パスワードの複数回入力ミスによるロック機能など不正アクセス対策も厳重です。業務の一部委託からフルアウトソースまで、ニーズに合わせた柔軟なカスタマイズが可能です。事務局代行サービス（株主優待品）の広告・料金メニュー料金は、業務の委託範囲や優待品の発送規模、印刷物の仕様などによって異なります。 Web受付サービスは基本の受付フォームをご用意しており、一から製作する必要がないため、コストと時間を削減した導入が可能です。業務の部分委託も承っておりますので、ご予算やご要望に合わせた最適なプランをお見積りいたします。詳細な料金・メニューについてはお気軽にお問い合わせください。料金・費用資料ダウンロードのうえご確認ください。 >>資料の詳細を見る【ﾊﾟﾝﾌﾚｯﾄ】事務局代行サービス(株主優待品)_202606.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/07/15	大手・上場4000社の人事部長へ郵送「パンフ同封」サービス Presented by 株式会社日本人材ニュース社日本人材ニュースとは 1989年創刊、大手・上場企業の人事部長を対象とした専門誌「日本人材ニュース」の発行およびWebメディア「日本人材ニュースOnline」を運営。専門誌「日本人材ニュース」は年4回郵送、「日本人材ニュースOnline」は月10万PV。本媒体は、大手・上場企業の人事向けのBtoB専門メディアのため、個人消費者向け商材（不動産・保険・金融商品等）の広告出稿はお断りしております。日本人材ニュースの特徴・営業で接触が難しい、大型＆継続受注が見込める大手・上場企業へ郵送・意思決定者である人事部長に届け、受注可能性を高める・開封率95％以上（過去実績）人材採用、研修、組織開発、労務管理、健康経営、福利厚生、人事システムなど、人事支援サービスの大型&継続受注につながる商談獲得のために活用ください。メディア・媒体データ発行部数：4000 ユーザー・読者の属性ターゲット：社会人・OL, 経営者日本人材ニュースの強み・メリット＜利用企業様の課題＞・オンラインイベント、ウェビナー、一括資料請求サイトなどから大手企業との商談に繋がらない・オンラインマーケが厳しいため、差別化できる手段を探している・「パンフ同封（同梱）」を提案できる媒体がほとんどない日本人材ニュースの広告・料金メニュー大手・上場4000社の人事部長へ郵送：45万円+税プラン・メニュー ▼以下の広告メニューもございます純広告 https://media-radar.jp/detail34537.html 記事広告 https://media-radar.jp/detail34538.html メール広告 https://media-radar.jp/detail34539.html バナー広告 https://media-radar.jp/detail34540.html 課金形態掲載課金料金・費用 10万円〜50万円資料ダウンロードのうえご確認ください。 >>資料の詳細を見るパンフ同封資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/07/15	人事部長向け専門誌「日本人材ニュース」（同梱・同送／DM／誌面広告／記事広告） Presented by 株式会社日本人材ニュース社日本人材ニュースとは 1989年創刊、大手・上場企業の人事部長を対象とした専門誌「日本人材ニュース」の発行およびWebメディア「日本人材ニュースOnline」を運営。専門誌「日本人材ニュース」は年4回郵送、「日本人材ニュースOnline」は月10万PV。本媒体は、大手・上場企業の人事向けのBtoB専門メディアのため、個人消費者向け商材（不動産・保険・金融商品等）の広告出稿はお断りしております。日本人材ニュースの特徴・営業で接触が難しい、大型＆継続受注が見込める大手・上場企業へ郵送・意思決定者である人事部長に届け、受注可能性を高める・開封率95％以上（過去実績）人材採用、研修、組織開発、労務管理、健康経営、福利厚生、人事システムなど、人事支援サービスの大型&継続受注につながる商談獲得のために活用ください。メディア・媒体データ発行部数：4000 ユーザー・読者の属性ターゲット：社会人・OL, 経営者日本人材ニュースの強み・メリット＜利用企業様の課題＞・オンラインイベント、ウェビナー、一括資料請求サイトなどから大手企業との商談に繋がらない・オンラインマーケが厳しいため、差別化できる手段を探している・法人向けに紙媒体を届ける手段があまり残っていない日本人材ニュースの広告・料金メニュー【純広告】「見開き広告」「1ページ広告」「縦1列広告」の3つの掲載枠をご用意【パンフ同封】人事部長向け専門誌と一緒に貴社のパンフレット・チラシを届けます【記事広告（タイアップ広告）】編集部が制作する記事の体裁で広告を掲載しますご希望される方には、「専門誌郵送先社名リスト」等をご案内いたします。プラン・メニュー ▼以下の広告メニューもございますメール広告 https://media-radar.jp/detail34539.html バナー広告 https://media-radar.jp/detail34540.html 課金形態掲載課金料金・費用資料ダウンロードのうえご確認ください。 >>資料の詳細を見る媒体資料.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/07/02	【BtoBセミナー集客】会員22万人・病院決裁者リーチメディアで新規顧客開拓 Presented by 株式会社ケアネットしろぼんねっとWEBセミナーとは会員22万人、日本最大級の病院・クリニック運営支援プラットフォームです。診療報酬や施設基準といった「病院・クリニック経営の根幹」を支える情報基盤として、医療事務・事務長・院長はじめ圧倒的な知名度・支持を得ています。全国の医療機関関係者（経営層、総務管理層他）へのアプローチ、訴求が可能です。しろぼんねっとWEBセミナーの特徴 IT,DX／人事・事務・総務／福利厚生／医療関連機器など、BtoB商材の支援実績が多数ございます。医療関係かどうかを問わず、多様な業種の広告宣伝･PRなどにご活用いただけます。大企業～スタートアップまで幅広くご利用いただいております。ユーザー・読者の属性ターゲット：社会人・OL, 経営者しろぼんねっとWEBセミナーの強み・メリット実務直結の高い信頼性を持つメディアです。会員のエンゲージメントが高いメディアのため、掲載リピートのご要望が多いことも特徴です。しろぼんねっとWEBセミナーの広告・料金メニュー会員向けにWEBセミナーを配信します。詳細はお問い合わせください。 ※メディアレーダー掲載資料はしろぼんねっとで共通です※ 料金・費用資料ダウンロードのうえご確認ください。 >>資料の詳細を見るしろぼんねっと媒体資料（2026年7-9月版｜株式会社ケアネット）資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/06/09	年1回特別企画（9月）　外資系2000社の人事部長宛て専門誌「日本人材ニュース」 Presented by 株式会社日本人材ニュース社日本人材ニュースとは 1989年創刊、大手・上場企業の人事部長を対象とした専門誌「日本人材ニュース」の発行およびWebメディア「日本人材ニュースOnline」を運営。専門誌「日本人材ニュース」は年4回郵送、「日本人材ニュースOnline」は月10万PV。本媒体は、大手・上場企業の人事向けのBtoB専門メディアのため、個人消費者向け商材（不動産・保険・金融商品等）の広告出稿はお断りしております。日本人材ニュースの特徴年1回だけ外資系2000社の人事部長へ届く特別号を発行。営業で接触が難しい、外資系企業の人事部長に案内できる数少ない媒体。意思決定者である人事部長に届くことで、商談につながりやすく、受注の可能性を高めます。人材採用、研修、組織開発、労務管理、健康経営、福利厚生、人事システムなど、人事支援サービスの大型&継続受注につながる商談獲得のために活用ください。メディア・媒体データ発行部数：2000 ユーザー・読者の属性ターゲット：男性全般, 女性全般, 社会人・OL 日本人材ニュースの強み・メリット＜利用企業様の課題＞・オンラインイベント、ウェビナー、一括資料請求サイトなどから大手企業との商談に繋がらない・オンラインマーケが厳しいため、差別化できる手段を探している・外資系企業向けに紙媒体を届ける手段があまり残っていない日本人材ニュースの広告・料金メニュー「パンフ同封」サービス…27万円+税「純広告」（誌面広告）…9万円+税～プラン・メニュー ▼定期号の広告メニューはこちら同梱・同送／DM／誌面広告／記事広告 https://media-radar.jp/detail21788.html ▼オンライン広告はこちらメール広告 https://media-radar.jp/detail21810.html バナー広告 https://media-radar.jp/detail34540.html 料金・費用 10万円〜50万円資料ダウンロードのうえご確認ください。 >>資料の詳細を見る広告資料資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/01/22	“場所と時間”を活用「最良のタイミングで効果を上げる」街頭サンプリングサービス Presented by 株式会社アオバヤ東京営業部－「最良のタイミングで“こそ”効果を上げる街頭配布・サンプリング」一般的にティッシュ配りと呼ばれる広告手法の一つ“街頭配布・サンプリング” 多くは駅前の歩道、試験会場やイベント会場への導線で、お客様からお預かりした販促物を対象となる通行人さんへ手渡しさせて頂くサービスとなります。街頭サンプリングは訴求対象者のセグメントを、ネット広告とは違い“場所と時間”で絞り“手元に残る情報”届けられる広告となります。私達アオバヤ東京営業部は首都圏はもちろん、東京・仙台を中心とした自社19拠店、全国の協力会社を使ってお客様の商品やサービス、店舗の認知度拡大をサポートいたします。ダウンロード可能な資料は、 ①街頭サンプリングについてのご説明やご利用規約、料金設定 ②上記ご案内をA４へまとめた縮約版となっております。街頭配布・サンプリングのご利用が初めての方へのご案内から、実施に向けたご相談、配布完了までに必要な作業も全てお任せ下さい。 >>資料の詳細を見る街頭サンプリングサービスご案内資料縮約版街頭サンプリング料金案内資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/06/04	読まれる記事をAIが賢く生成。次世代AIライティングツールsonataのご紹介 Presented by opus合同会社プロの"編集の型"を実装。未経験でも高品質な記事を量産できる、記事制作特化型AIエージェント「sonata」 ChatGPTなどの汎用AIの普及により、誰もがテキストを生成できるようになりました。しかし、オウンドメディアやSEO、インタビュー記事の制作は「文章を書く」だけでは完結しません。企画、取材準備、複数話者の発言整理、メディア固有のトーン＆マナーの統一、チーム運用など、プロの編集ワークフローを汎用AIで再現するには、膨大なプロンプト設計やメンテナンスの時間が必要になります。「sonata（ソナタ）」は、単なるAIラッパーではありません。コンテンツマーケティングのプロが監修した「編集の型」を丸ごと実装し、記事制作の全工程を自動化・効率化する、記事制作に特化したAIエージェントです。 ■ sonataの主な特徴・機能プロの編集ワークフローを丸ごと実装録音データの文字起こしだけでなく、事前調査、記事の企画提案、企画書・取材依頼書の自動生成までカバー。未経験者でもプロ品質の記事が完成します。インタビュー記事に不可欠な特許出願中の独自技術（特願2025-146411）・高精度話者分離：複数の話者を自動識別し、「誰が何を言ったか」を正確に記録。・メディア文体学習：メディア特有のトーンを自動学習。使うほど精度が向上。・音声⇔記事対比：生成記事と元音声の対応箇所を可視化し、ファクトチェックを容易に。あらゆるコンテンツに対応する新機能インタビュー記事に加え、企業・プロダクト紹介、イベントレポート、プレスリリースなどのテキスト記事もテンプレートベースで生成可能。AI編集チャット機能により、「もっとカジュアルに」といった自然な言葉で修正指示が出せます。チームコラボレーション＆エクスポートメンバー招待、権限管理、ドラフト自動保存に対応。Word（.docx）やPDFでの書き出しもでき、既存の制作フローへスムーズに統合できます。 ■ 圧倒的な導入効果・制作時間：87%削減（従来8時間 ⇒ 約1時間に短縮）・制作コスト：92%削減（1記事あたり約4,100円〜）外注費や制作リソースに悩む編集長、SEO・SNS・オウンドメディア担当者様、まずは本資料をダウンロードして最新のAI記事生成ワークフローをお確かめください！ >>資料の詳細を見る sonata-guide.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/06/03	キャンペーン運用は社内 or アウトソーシングどっちが正解？ Presented by 株式会社ブンカ販売促進のためにインフルエンサーマーケティングやサンプリング、大型イベントなどのキャンペーンを実施するたびに、各事業者へのメール対応、手作業での梱包・発送、クレーム処理、さらには個人情報管理や日々のSNS運用に追われ、本来の企画業務に集中できないと悲鳴を上げる担当者の方は少なくありません。外注費やシステム利用料といった見えるコスト以上に、水面下の調整人件費や機会損失という隠れコストが膨らんでいるケースは非常に多いです。特に対象がBtoBであれBtoCであれ、運用に伴うコミュニケーションコストの最適化は大きな課題となります。本資料は、キャンペーン事務局代行のプロである株式会社ブンカが、キャンペーン運用における社内運用とアウトソーシング（BPO）のメリット・デメリットを徹底比較し、失敗しないための業者選定基準を解説したガイドブックです。隠れコストの氷山モデルや、4つの運用パターンにおけるコミュニケーションコストの比較、よくある失敗フローと完結フローの違いなど、販促担当者が直面するリアルな課題と解決策をわかりやすく図解しています。 ■ 株式会社ブンカのワンストップ対応力株式会社ブンカが提供するキャンペーン一括代行サービスキャンパケは、企画・デザイン、Webページ・応募システム構築から、事務局運営（BPO）、コールセンター対応、そして自社内での梱包・個別発送代行、効果測定レポートまで、すべての工程を同一チーム内で完全ワンストップ対応します。複数業者への分散発注によるディレクション工数を劇的に削減し、窓口一本化によって担当者様の調整業務をゼロにします。 >>資料の詳細を見るキャンペーン運用は社内 or アウトソーシングどっちが正解？.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/06/03	上司を説得できる！キャンペーン業務外注化のための稟議書テンプレート Presented by 株式会社ブンカ販売促進のためのインフルエンサーマーケティングやサンプリング、レシート応募などのSNS キャンペーンや大型イベントを実施する際、現場が疲弊してアウトソーシング（外注）を希望しても、上司や経営層から「コスト」の一言で却下されてしまうケースは少なくありません。これは、見積金額のみを重視する決裁者に対し、現場目線の感情論だけで訴えてしまっていることが原因です。本資料は、キャンペーン事務局代行のプロである株式会社ブンカが、上司を説得し決裁を突破するためのロジックと、そのままコピペして使える稟議書サンプルを収録した攻略ガイドです。社内対応で発生している担当者のある時給や対応時間、他部署への依頼コストなどの「見えないコスト（隠れコスト）」を定量的に可視化する計算式を公開。「社内でやる＝無料」という幻想を排し、外注のほうがトータルで安価になることを示す比較表の活用法を提案しています。さらに、経営層が最も懸念する情報漏洩や炎上によるブランド毀損を防ぐための「リスク回避（保険）」としての訴求方法や、複数業者への分離発注ではなく窓口を一本化するワンストップ型選定による「管理工数の削減」の合理性など、決裁者を納得させるための3大攻めロジックを詳しく図解。上司からのよくあるツッコミに対する「想定問答集（FAQ）」や、提出前の最終確認セルフチェックリスト10選も網羅しています。 ■ 株式会社ブンカのワンストップ対応力株式会社ブンカが提供するキャンペーン一括代行サービスキャンパケは、企画・デザイン、Webページ・応募システム構築、コンタクトセンター運営、そして自社内での梱包・個別発送代行までを完全ワンストップで支援するプロモーションパートナーです。 ISMS認証を取得した国際規格のセキュリティ体制により、企業のブランドイメージを守りながら運用を丸投げいただけます。外注費を単なる出費ではなく、創出されたリソースを次期プロモーションの企画・分析などのコア業務へ投下するための「未来への投資」として上司へ提案できるよう、本資料が強力な裏付けとなります。BtoBやBtoCを問わず、販促イベントや広告運用の事務局構築にお悩みの方は、株式会社ブンカへお気軽にご相談ください。 >>資料の詳細を見る上司を説得できる！キャンペーンアウトソーシング導入のための「稟議書テンプレート」＆攻略ガイド.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/06/03	初めてのキャンペーン担当者向け「依頼から実施まで」10のやることリスト Presented by 株式会社ブンカ初めてプロモーションや販売促進のためのキャンペーンを担当することになった際、「何から始めればいいかわからない」「タスクが多すぎてスケジュールに間に合わない」と頭を悩ませる担当者様は非常に多いです。キャンペーン成功のためには、賞品や応募経路を決めるだけでなく、裏側にある膨大な実務タスクを抜け漏れなく管理する必要があります。本資料は、キャンペーン事務局代行のプロである株式会社ブンカが、初めてキャンペーンを運営する初心者向けに、依頼から実施、そして事後処理にいたるまでのタスクとタイムラインをまとめた進行管理マニュアルです。企画・要件定義から、応募規約の作成、応募フォーム構築、FAQ作成、そしてデータクレンジングや厳正な抽選、泥臭い現物賞品の梱包・発送、個人情報の安全な破棄まで、標準的な2〜3ヶ月のスケジュールに沿った「10のやることリスト」を詳しく図解・網羅しています。 ■ 株式会社ブンカのワンストップ対応力システム会社、コールセンター系BPO、物流会社など、別々の事業者に分離発注してしまうと、自社の担当者はトラブル時の調整に追われる伝言ゲームの罠に陥り、深刻なスケジュール遅延や重大なミスを招きがちです。株式会社ブンカが提供するキャンペーン一括代行サービスキャンパケは、企画からWeb構築、事務局運営、個別発送までを完全ワンストップで支援するプロモーションパートナーです。専任ナビゲーターが全体の進行を強力にリード（伴走）するため、初めてでも進行管理で迷子になりません。さらに、企画・システム・物流が社内で密に連携しているため、社内稟議の遅れなどによる突発的なスケジュール遅延に対しても、人間の機転と連携を活かした驚異の内部リカバリー力を発揮。絶対に遅れられないSNS キャンペーンやレシート施策、サンプリングイベントや他社とのタイアッププロモーションの成功を裏側から強力に後押しします。 >>資料の詳細を見る初めてのキャンペーン担当者向け「依頼から実施まで」10のやることリスト資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/06/03	【景表法】キャンペーンの法律・リスク防衛完全ガイド（チェックリスト付） Presented by 株式会社ブンカキャンペーンは強力な販売促進手法ですが、一歩間違えれば法令違反によって致命的なブランド毀損を招く場合があります。SNS時代は特に消費者の目が厳しく、不適切な企画はすぐに拡散されてしまいます。キャンペーン運用の担当者は、景品表示法（景表法）と個人情報保護法の2つを正しく理解しておくことが欠かせません。本資料は、キャンペーン事務局代行のプロである株式会社ブンカが、安全なキャンペーン設計・運用のために知っておくべき法律知識と対策をまとめたコンプライアンスリスク防衛ガイドです。一般懸賞や総付景品の上限金額といった基本ルールに加え、最新トレンドであるデジタルギフトと現物賞品を組み合わせたハイブリッド型キャンペーンにおける複雑な上限計算の注意点を詳しく解説。さらに、個人情報の取得から破棄にいたるライフサイクルに潜む見えないリスクや、応募フォーム構築時のオプトインの重要性、複数業者への分離発注が招く誤送信などのセキュリティ事故の罠について図解しています。自社の企画が適法かを確認できるセルフチェックリスト10選も収録しています。 ■ 株式会社ブンカのワンストップ事務局代行株式会社ブンカが提供するキャンペーン一括代行サービスキャンパケは、企画・デザイン制作、セキュアな応募フォーム・アプリシステム構築、コンタクトセンター（BPO）、そして景品の在庫管理・発送代行まで、すべての工程を同一チーム内で完全ワンストップ対応します。企画段階から景表法の上限をクリアする賞品構成を提案し、ISMS認証に基づく厳格なセキュリティ体制のもとで、データの受付から証明書付きの廃棄完了まで安全に一気通貫ディレクション。インフルエンサーマーケティングやレシート応募のマストバイ施策、Webでのサンプリングイベント、他社とのタイアップキャンペーンなど、アナログとデジタルを融合させた幅広いプロモーションの安全な運営を強力にサポートします。キャンペーンの法律面や事務局運営のお悩みは、株式会社ブンカへお気軽にご相談ください。 >>資料の詳細を見る【景表法・個人情報保護法】知らなかったでは済まされない！キャンペーン担当者のための「コンプライアンス・リスク防衛」完全ガイド資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/06/02	【2026年度版】販促カレンダー＆イベントマップ Presented by 株式会社ブンカ 2026年は、2月の冬季五輪、3月のWBC、6月のFIFA W杯、9月のアジア大会と、一年を通じて国民的関心事が連続する「ゴールデン・スポーツイヤー」です。自宅観戦による内食需要やハレ消費の機会が激増する一方で、物価高に伴う「メリハリ消費の定着」や、「物流コストの構造的高騰」という大きな構造変化も起きており、従来のバラマキ型キャンペーンは利益を圧迫するリスクを孕んでいます。本資料は、これら3つの構造変化を踏まえ、2026年の販促を成功に導くための「年間カレンダー＆消費ニーズ予想」をまとめた戦略実行計画書です。 Q1〜Q4ごとの主要イベントや歳時記、気候実績に基づく重点MDはもちろん、「勝利連動型の即時クーポン」や「朝観戦に合わせた朝活習慣MD」、「ブラックフライデーのプレセール化」など、即実践できる具体的な施策アイデアを詳しく解説しています。 ■ 株式会社ブンカの「ワンストップ対応力」変化の激しい2026年の販促において、マス向けの話題作り（デジタル）からロイヤル顧客への深い体験（物流）までを形にするのが、株式会社ブンカの提供するキャンペーン一括代行サービス『キャンパケ』です。企画・デザイン制作、確実なWebシステム構築、ISMS認証に基づくセキュアなキャンペーン事務局運営（BPO）、そして「届く感動」を演出する景品の在庫管理・丁寧な個別配送まで、すべての工程を自社内でシームレスに完結。複数業者への「分散発注」による担当者様の煩雑なディレクション工数を劇的に削減し、現場ファーストの伴走力で販促施策をゴールまで強力にサポートします。2026年の販促プロモーションや事務局運営のお悩みは、株式会社ブンカへお気軽にご相談ください。 >>資料の詳細を見る promocalendar_2026.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/06/02	【SNSやマストバイに】キャンペーン応募規約サンプル集 Presented by 株式会社ブンカ SNSマーケティングや販売促進施策において、InstagramやX（旧Twitter）、LINE、TikTok、YouTubeを活用したSNS キャンペーン、あるいはレシートを用いたマストバイキャンペーンは、認知拡大や売上向上に極めて有効な手法です。しかし、インフルエンサーの起用やサンプリングイベントの実施にあたって、参加者との予期せぬトラブルを防ぎ、安全な事務局運営を行うために絶対欠かせないのが応募規約です。規約をイチから作成する時間がない、SNS運用やハガキなど手法ごとの適切な記載内容がわからないというマーケティング担当者様のために、キャンペーン一括代行のプロである株式会社ブンカが、現場のノウハウを凝縮した応募規約テンプレートをご用意しました。本資料では、定番のInstagram施策、Xでの拡散、汎用的なWeb応募、ハガキ応募、そして流通・小売と連動したレシートWeb応募まで、主要なキャンペーン手法の規約サンプルを網羅。同意文、免責事項、個人情報の取り扱い、応募無効の基準など、リスク管理に必要な項目をすべてテンプレート化しており、自社の施策に合わせて調整するだけですぐに実践でご活用いただけます。 ■ 株式会社ブンカのワンストップ事務局代行株式会社ブンカは、キャンペーンの企画・デザイン制作からWebシステム構築、カスタマーサポートなどのBPO業務、そして景品の在庫管理・発送代行までを自社内でシームレスに完結できるプロモーションパートナーです。複数業者への分散発注によるディレクション工数や情報漏洩リスクを解消する、キャンペーン一括代行サービスキャンパケを展開。現場ファーストの伴走力で、お客様の販促施策を強力にサポートします。 >>資料の詳細を見る 20240828Application terms.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/03/09	【体験アンケート】イベント連動で大学生の生声を回収する調査施策 Presented by 株式会社AmaductioN ▼こんな方におすすめ・大学生を中心とした若年層のリアルな声（評価・感想・本音）を集めたい方・商品・サービスの改善や訴求づくりに使える一次データを取りたい方・Web調査だけでは取りづらい体験直後のリアクションを回収したい方・代理店提案／社内稟議で使える若年層リサーチ施策の選択肢を探している方 ▼なぜこの施策は設計しやすいのか？・イベント時は「体験の直後」という回答動機の高いタイミングを作りやすい・サンプリングや体験施策と組み合わせることで“試してから答える”設計にしやすい ▼期待できる効果・若年層向け施策で曖昧になりがちな「刺さりどころ」を生声データとして言語化しやすい・“なんとなく良さそう”ではなく企画・クリエイティブ改善に使える材料を取りやすい・施策の結果を「配布数／来場数」だけで終わらせず学び（示唆）として残しやすい・必要に応じて次施策（SNS施策／商品改善／追加調査）へつなげやすい ▼この資料で分かること・体験アンケート（イベント連動調査）の実施イメージ（回収導線・運用の考え方）・設問設計の考え方（目的別の聞き方／回答負荷の調整など）・他施策（サンプリング・体験施策等）と組み合わせる際の設計ポイント ※回収方法・回収数は、会場条件・運営条件・実施タイミングにより異なります ※個人情報の取り扱いは、取得範囲・目的・管理方法を事前に取り決めた上で実施します ※本資料は汎用メニューを含むため、掲載内容には他施策の例も含まれます >>資料の詳細を見る【25-26W】UNIDOL概要説明資料_体験アンケート.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/03/09	【若年層リサーチ】イベント接点を活用したアンケート調査 Presented by 株式会社AmaductioN ▼こんな方におすすめ・若年層（大学生中心）のインサイト／評価／本音を把握したい方・Web調査だけでは取りづらいリアル接点での反応を回収したい方・商品・サービスの改善や訴求づくりに使える一次データを取りたい方・代理店提案／社内稟議で使える若年層向け調査施策の選択肢を探している方 ▼なぜこの施策は検討しやすいのか？・イベントは「体験の直後」という回答動機が高いタイミングを作りやすい・QR導線／ブース導線など会場の動線に合わせて回収設計を組み込みやすい・サンプリングや体験施策と組み合わせることで“試してから回答”の設計にしやすい ▼期待できる効果・若年層向け施策で曖昧になりがちな「刺さりどころ」をデータとして言語化しやすい・施策結果を「来場数・配布数」だけで終わらせず学び（示唆）として残しやすい・企画・クリエイティブ改善に使える材料が得られ次施策の精度を上げやすい・必要に応じてSNS施策／商品改善／追加調査などへつなげやすい ▼この資料で分かること・イベント接点を活用したアンケート調査の実施イメージ（回収導線・運用観点）・設問設計の考え方（目的別の聞き方／回答負荷の調整など）・他施策（サンプリング・体験施策等）と組み合わせる際の設計ポイント ※回収方法・回収数は、会場条件・運営条件・実施タイミングにより異なります。 ※個人情報の取り扱いは取得範囲・目的・管理方法を事前に取り決めた上で実施します。 ※本資料は汎用メニューを含むため掲載内容には他施策の例も含まれます。 >>資料の詳細を見る【25-26W】UNIDOL概要説明資料_若年層リサーチ.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/12/08	日本最大級の教育メディアコミュニティ「先生の学校」広告メニュー Presented by 株式会社スマイルバトン全国の小学校・中学校・高校教員を中心に、教育関係者・保護者まで約4,200名の有料会員と、累計約3.8万人の参加者を抱える日本最大級の教育コミュニティ「先生の学校」を活用した広告・PRサービスです。雑誌『HOPE』での紙媒体広告、Web記事広告、オンラインイベント集客、メールマガジン配信などを組み合わせ、“教育現場に本気で届けたい企業・団体”の情報を、広告ではなく「学びのコンテンツ」として届けるのが最大の特長です。読者は現役教員（校種別31.6％小学校／18.3％中学校／23.0％高校ほか）を中心に、教育委員会、学校管理職、教育事業者まで幅広くカバー。単なるリーチではなく、教材導入、サービス検討、研修参加につながる“実務層”に届く設計になっています。広告メニューは以下の4種を用意。・教育専門誌『HOPE』誌面広告／記事広告・先生向けWebメディアでの記事広告・先生向けオンラインイベント集客・約1万人に届くメールマガジン配信いずれも「制作・編集・配信・告知」まで一気通貫で対応可能。教育市場で“信頼を前提にした認知形成”をしたい企業に、最短距離で効くメディアです。 >>資料の詳細を見る「先生の学校」広告メニューのご紹介_202512.pdf 資料ダウンロード（無料）

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