就職支援 事例の資料一覧

『マイナビニュース』は、若手ビジネスパーソン(男女)に
ON/OFF両面の幅広いジャンルの情報を提供する、総合ニュースメディアです。

「マイナビニュース」という名でありながら、
ニュースに限らず、役立つノウハウや体験レポート、
まじめなレビュー、柔らかい記事から硬派な記事まで網羅！

日本最大級の就職サイト「マイナビ」を卒業した新社会人が
毎年会員登録されることもあり
特に20代の若手社会人に強く、Z世代のインサイト情報を
多数持ち合わせているのも特徴です。

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【メディア概要】
■メディアスペック
└月間 約1億3,900万PV／約34,100万UU
■記事本数：約140本／日
※2022年9月実績

【SNSアカウント概要】
■Twitterフォロワー数（3アカウント合計）：19.6万人※2021年12月実績
■Facebookフォロワー数：11.5万人※2021年12月実績

【ユーザー属性】
■収入が安定している若手社会人層がメインユーザー。
└20～30代が約6割／男女比は約5対5　※2021年1～3月実績
└正社員比率は6割以上　※2021年3月実績

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新卒の約3人に2人がInstagramで就職活動の情報を収集しています。このような状況の中、競合他社でもSNS採用アカウントを開設し、母集団の教育や企業理解の促進を目的とする動きが増えています。弊社は、新卒採用に特化したInstagram運用を得意としており、貴社の採用魅力を最大限引き出す最適な施策をご案内いたします。

このガイドでは、採用担当者がInstagramを効果的に使用して新卒採用を成功させるための戦略を網羅的に解説します。最新のトレンドとデータを基に、Instagramの機能やアルゴリズムの最適な活用方法をご紹介。インフルエンサーやストーリーズ、リールなどのコンテンツを使用してターゲットとなる新卒生にリーチし、魅力的な企業イメージを構築する方法から、具体的な投稿例やキャンペーンのアイデアまで、具体的な手法を豊富に提供します。

本ガイドを通じて、読者はInstagramを使った新卒採用の最前線を学び、実際の採用シーンで直ちに応用可能な知識とスキルを身に付けることができます。結果として、効率的でコスト効果の高い方法で理想的な新卒候補者を獲得し、採用競争で一歩リードすることが期待されます。

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当社は1997年創業の医師(看護師)の人材紹介，転職支援・キャリアコンサルタント会社です。
(会社案内ファイルを参照ください)

2019年度より当社が保有する医師や医療機関関係者（病院長、理事長、事務局長、総務人事担当者等）、研修医、医学部生（4～5年生）をターゲットにした雑誌、イベントWEB等のオリジナルメディアにおきまして、各種企業様からの広告ご出稿やイベントへの出展を募ることになりました。

当社オリジナルメディアは、

・「ドクターズマガジン」⇒医師・医療関係者向け月刊誌　毎月約65,000部発行（広告掲載･同梱等）
・「民間医局」⇒転職を中心とした医師向けキャリア支援サービス事業　登録会員数　約163,000名（WEB他）
　　ダイレクトメール配信 （※実施において審査・適用条件等有）
・「民間医局コネクト」等弊社運用サイト　オンラインメディア（適用条件等有）
・「レジナビ」⇒全国の医学部生（5、6年生）、研修医向け就職支援サービス事業　会員登録数約20,000名
（イベントには年間で全国の医学生約10,000名と、全国の医師・医療関係者約15,000名が参加
　2020年よりオンラインでも実施中）
・「民間医局ポータル」全国の主要大手医療機関と直接･定期的接点のあるオンラインメディアで、TOPページでの
　　広告バナー掲載（別途資料参照ください）
・「民間医局リサーチ」⇒医師・医学生を対象にしたアンケート調査（別途公開中）

歴史と信頼あるメディカル・プリンシプル社のメディアは、医療関係をはじめ多様な業種の広告宣伝･PRなどにご活用いただけます！別添のメディア紹介資料を是非ご参照ください！

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【23年度版に資料を更新しました】

4years.（フォーイヤーズ）は朝日新聞社が運営する学生スポーツの総合情報サイトです。

（１）4years.の特徴

約20万人の学生アスリートとそのご家族、学生スポーツを応援しているファン及び学生アスリートだった25～44歳のビジネスパーソンを中心に読まれています。ホワイトカラーの高所得層が多く、高い購買力が期待できます。

（２）コンテンツの特徴

陸上、野球、サッカー、ラグビー、アメリカンフットボール、バスケをはじめ、あらゆる競技について独自取材したヒューマンストーリーをお届けしています。

学生の全国大会、東京オリンピック･パラリンピックを目指すアスリート、選手を支える指導者やスタッフ、理系学部で学ぶアスリート、運動部の就職活動やキャリア形成など、さまざまな視点から大学スポーツをとらえていきます。試合の動画配信のほか、競技活動を支援するクラウドファンディングのサポートも行っています。

大学の「４年間」という限られた時間に情熱を注ぐ彼ら、彼女らには数限りないドラマがあります。そのドラマに一つでも多く寄り添いたい。そんな思いで運営しています。

（３）ソリューション提供メニュー

4years.のアサイン力、編集力、情報発信力のノウハウを活かし、良質なコンテンツマーケティングを通して、貴社の課題を解決するソリューションを提供します。

◇タイアップ広告や動画広告による商品やサービスの訴求、ブランド認知拡大

◇ユーザーの共感を醸成するスポンサー特集

◇SNS（Twitter・Facebook・LINE）や新聞紙面、ニュースサイトへの外部配信といった多様なメディアを組み合わせたPR施策

◇リクルーティングやキャリア形成をテーマに学生アスリートやビジネスパーソンに向けた共催イベントや講演会、セミナー

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＜ 株式会社TesTeeとは…？ ＞
10代20代を中心としたアンケートモニター200万人を抱えるアプリ” Powl ”を運営。
若年層パネルを多く抱えることを強みに、アプリ事業者や若年層向け事業者へのネットリサーチを行っています。

＜TesTeeの強み＞
“若年層リサーチ×スピード回収”

リサーチ業界で回収が厳しいとされている若年層パネルを多く抱えています。
スマホアプリでアンケートを回収するため、急ぎの日程でも納品可能です。

調査して終わりではなく、次の打ち手までサポートします。

＜クライント例＞
■広告代理店
担当クライアント用のエビデンスとして、広告効果測定やブランドリフト調査などを提供しています。

■はじめてリサーチを行う企業
リサーチは未経験で、意思決定の判断材料や、自社他社比較などを行いたい企業様をサポートしております。

■納期をお急ぎの企業
自社プラットフォームで広告出稿されているクライアント向けデータなど、スピード重視で依頼をいただきます。

■BtoC/BtoB企業
業界や商材にかかわらず、様々なニーズに対してリサーチで課題解決をさせていただきます。

＜過去に実施したネットリサーチの事例＞
・数百万人超えのユーザー数の動画アプリの満足度・認知度調査
・新規事業実施前の市場調査
・競合サービスと自社サービスを比較したSWOT分析
・自社アプリ掲載の広告の態度変容測定
・動画広告によるブランドリフト調査

上記以外にも、事例資料で詳しくご紹介しています。

<導入実績のある業界>
広告代理店/アプリ/SNS/通信/メーカー/美容/医療/テレビ/コンサルティング/人材/音楽/Webサービス/Webメディア/アミューズメント/エンターテイメント/報道/マーケティング/フィットネス/調査会社/レーベル/他多数

＜ネットリサーチを活用して事業推進をしませんか？＞

何ができるかよくわからず予算を投下しにくいネットリサーチ。
TesTeeなら、不明瞭な課題に対してもネットリサーチを活用して事業推進をサポートできます。
ご不明点、ご相談などございましたらお気軽にお問い合わせください。

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新卒採用でのアプローチ手法が年々多様化する中で、就活生にとって効果的なアプローチをお探しの人事担当者様は多いのではないでしょうか。

本書では、2022年に実施した現役大学生へのアンケートを通じて、「どのようなサービスを用いて就活を行っているのか」「新卒採用関係の広告にどのくらい関心があるのか」「就活で利用したSNSとその目的」などを分析。新卒採用プロモーションに役立つアイデアを無料公開しています。

さらに、弊社で採用活動を支援させていただいた企業様の事例も掲載。インターンシップ・新卒採用でのエントリー獲得や、企業認知度の向上など、24卒・25卒へ向けた母集団形成プロモーションを検討されている企業様はぜひご活用ください。
調査概要

方法：WEBアンケート
実施期間：2022年10月27日～2022年12月4日
対象：らくらく連絡網を利用している全国の大学生
回答：285件

収録内容（抜粋）

・学年別 現在就職活動をしているかどうか（インターンシップ含む）
・就活でよく利用したサービス・ツール
・就活ナビサイトのメルマガからエントリーしたことがあるか
・SNS上で就活関連の広告をクリックし、エントリーやサービス登録をしたことがあるか
・企業の採用HPからエントリーをしたことがあるか、その理由
・就活で利用したSNSと、利用目的
・広告を見る頻度が高いと感じる媒体
・その他

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人材紹介会社をこれから設立したい！
人材紹介会社で転職支援をしているけれど、求職者に対する面談で応募意欲を獲得できていない
面談で聞くべき項目をブラッシュアップしたい

そんな人におすすめな、初回面談ヒアリングシートを紹介します。

どんなところに就職したいか、どんな働き方がよいか、何を優先しているのかなど
求職者の希望をもれなく聞いていくことで、
より応募意欲を獲得できる求人を提案できるようになるだけでなく、
面談での信頼感獲得にも貢献します。

面談力を上げるためのツールとしてご活用ください。


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【転職支援が楽になる　求人データベースとは？】


集客はできているのに紹介できる求人がない！
そんな悩みを一瞬で解決するのが、求人データベースです。

circus AGENTを利用すれば、40,000件を超える求人を即座に紹介可能。
絞り込み機能や選考データベースの蓄積により、より求職者に合う求人を紹介しやすい機能が満載です。



▼こんな方におすすめ▼

よりマッチ度の高い求人を提案して応募意欲を高めたい
業務効率化して求職者サポートに注力したい
CA・RAでスムーズに連携したい
創業直後からトップスピードで収益化したい
自社保有求人を有効活用したい


【circus AGENTの主な機能】


①求人データベース機能

ビジネス人材を中心に、様々な職種・経歴・条件に対応した求人が掲載されています。
絞り込み機能で、労働条件や休日休暇、会社形態などを条件指定でき、
より応募希望に沿った求人を見つけやすくなっています。

見つけた求人はグループ保存ができ、似た求職者に対して即座に提案可能です。


②求人案件シェア機能

保有している求人案件をプラットフォーム上で掲載することで、
他のエージェントから人材集客ができ、新たな収益ポイントに。


③すべてを一元管理して、煩雑な業務から解放される業務管理機能

求人データベースと業務管理システムが一体型となっており、
自社で保有する求職者も求人案件も一元管理が可能になります。


④採用要件見極めにつながる選考データベース

選考結果情報を自動蓄積・共有することで、精度の高い人材紹介を可能にします。
過去の選考結果情報が閲覧できるから、リアルな採用要件が分かります。

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【タイにて月間110万人の学生（中学生・高校生・大学生）が利用する勉強アプリClearnote】
・Clearnoteは勉強ノートを共有することで「同世代の学生同士がコミュニケーションを図る」アプリです。
・タイでは高校生の３人に１人が利用しています。
・自分のため、友達のため、先輩後輩のために投稿されたノートはタイだけで8万冊以上。
・Q&Aでリアルタイムに疑問を解決。学生同士が助け合いながら勉強をしています。
・トークルームでは掲示板形式で勉強情報の交換も行われ、勉強の合間には「休憩室」と言う名の掲示板で、興味・趣味・将来の夢などを自由に語ります。

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就職活動の多様化と競争の激化により、企業が優秀な学生にリーチし、認知度を高めることが困難になっています。

文化放送は、グループ会社「文化放送キャリアパートナーズ」と連携し、26卒就活生への「企業ブランドの向上」と「新卒採
用活動」を効率的に進めるため、「文化放送 新卒採用ブランディング パッケージ」をご提案いたします。

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ご提供内容①…大学生の含有率が高いゾーンでの、地上波ラジオＣＭ放送

ご提供内容②…就職情報サイト連動「就職ブランドランキング」ブランディング（単独タイアップサイト　または　会員メルマガ配信）

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＼医師や医学生へのニーズ調査やコミュニケーションを図りませんか？？／

医師・医学生・看護師へのアンケートの実施や、
オンライン・オフラインを問わずコミュニケーションが可能なサービスのご紹介です。

医療機器や新商品開発、また既存商品等に対して、
医師の知見を活かした情報収集やニーズ調査を行いませんか？


原則、成果報酬型のリサーチとなっているため、ご希望の予算範囲で実施いただくことが可能です！
医師の意見を聞いてみたい、医師への認知度を確認してみたい等、
ご要望にかなう調査実施や認知拡大施策をご提案いたします。



◆医師会員数は約143,000名！

当社は創業25年目の医師人材紹介会社で、全国の医師約30％が当社会員となっています。
また、医学生（4～6年生）も全国の約80％の方が弊社サービスを利用しており、
若手からベテランまで多くの医師へコミュニケーションをとることができます！


◆選べるコミュニケーション方法

アンケート調査は、メールでの依頼が一般的ではございますが、
当社メディアを使用しメール以外でのリーチが可能です！
また、当社メディアを活用し認知拡大を行うブランドリフト調査もご依頼いただけます。


◆当社の主なサービス紹介

・民間医局
医師人材紹介、医師向けキャリアコンサルティングサービスを中心に、保険や女性医師サポートをご提供

・ドクターズマガジン
医師・医療関係者向け月刊誌、毎月約65,000部発行

・民間医局コネクト
若手医師向けに情報収集サイトを運営。セミナー開催や医師インタビュー記事掲載等を実施

・レジナビ
医学生・初期研修医向け就職支援サービス。医療研修病院情報をイベント、Web、冊子にて提供。

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60周年記念～GreenBeltで振り返る、遊技業界100年史～、今だけ無料ダウンロードプレゼント中！

1963年発刊！60年の歴史あるアミューズメント情報誌。
パチンコ業界紙『月刊GreenBelt（グリーンべると）』。
パチンコ・パチスロ、業界情報、業界ニュース、業界のことなら専門誌「グリーンべると」へ
業界に向けての情報発信、業界関連の情報収集はお任せください。
『Web版グリーンべると』との連動で相乗効果抜群です！

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『2024年6月号』内容

＜特集＞
進撃のパチスロ
今後も続く!? 大型店トレンド

＜Focus＞
小型店の淘汰、大型店の隆盛
ホール企業業績、販管費が利益を圧迫

＜Green Voice＞
通巻700号によせて

＜風営白書2024＞
店舗数減は28年連続、パチスロは底打ち感も

＜FLASH＞
玉越が年度方針発表会を開催
新規ファンの獲得を目指しパチンコPR
業界特化の就職説明会に190名超が参加

＜図説報告書＞
日本遊技関連事業協会
「2023年パチンコ・パチスロファンアンケート調査」
キャッシュレスが5年連続1位

＜経営支援特集＞
ファンに喜ばれる
店づくり大作戦
～夏に向け快適環境を実現する
「店舗改善ツール」「最新トレンド」を一挙大公開！

＜Booming Net Player’s Eyes＞
出玉性能への期待か、遊技意欲が大きく向上

＜NEWS＞
全流商が定時総会、景品絡みの課題対応に注力
ギャンブル依存の報道で21世紀会が要望書
ダイコク電機、オフィスカジュアル導入　他

＜レギュラーコーナー＞
今月の新製品
業界データボックス

＜連載＞
業界唯一の統計士 トレンド㊙解説
元パチプロ&元パチンコメーカー社員の弁護士が伝えるホール企業における法務労務の勘どころ
ホール経験者が伝えるお金の話
あなたの売り場、太っていませんか？
パチスロ稼働アッププロジェクト
続・ビッグデータが示すトレンドを読み解き店舗運営に活かす
広告代理店の代表取締役が語る注目機の販促ポイント
人の本質に基づいたプレイヤー心理から考える機種選定
業界有名企業ばかり渡り歩いてきたコンサルタントが語る店舗管理のコツ
おしえて！コウちゃん先生
間違いだらけの女性活用 ほか

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【テレビの企画構成力と編集技術で、見やすく伝わりやすい動画へ】

YouTubeを活用する企業が年々増加している中、クオリティの底上げで皆様の動画マーケティング施策を支援するべく、テレビ制作のノウハウを活かした『編集代行サービス』を開始いたします。

企画立案から制作までを担当している番組が「2023年日本民間放送連盟賞（九州沖縄地区）」で1位を獲得するなど、実力のあるテレビディレクターが企業のブランドイメージ向上に繋がるよう、各チャンネルに適した編集方針をご提案させていただきます。

動画全体の流れは自分たちで決めたい方におすすめな「カット済プラン」
編集に関わることは全て任せたい方におすすめな「素材丸投げプラン」
の2パターンをご用意しております。
※「素材丸投げプラン」でも素材が1カメのみなどの場合は事前にご相談ください。
　　　 料金を別途お安くご提示できる場合がございます。

※最低発注本数：月5本
　　　 この他にも、企画立案・撮影・編集までを一貫して行うプランや、Short動画編集、サムネイル制作なども対応しております。

＜制作責任者 略歴＞
取締役　鈴木佑也
愛知県出身。映像制作の専門学校にて番組制作の基礎を学んだのち、制作会社に就職。ADとして従事したのち、23歳でディレクターに抜擢され、主にTBS系列の番組を担当し年間50本以上のVTRを制作。現在はテレビのノウハウを活かし数々のYouTube動画編集や、テレビの新番組コーナー立ち上げ・制作を行っている。

【過去制作実績の一例】
・TBSテレビ「グッとラック」…約15分のVTR企画〜編集まで担当
・毎日放送「教えてもらう前と後」…約15分のVTR企画〜編集まで担当
・RKB毎日放送「ゴリ賢者」…企画立案 / 構成演出 / 編集まで担当
・RKB毎日放送｢まじもん！～福岡えこひいきクイズ～｣…企画立案・制作協力
（2023年日本民間放送連盟賞（九州沖縄地区審査会テレビエンターテインメント部門）で1位を獲得）

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「こんなお悩みありませんか？」

・ショート動画を活用して求職者からの認知を広めたい
・採用広報でショート動画を活用したいが、制作するリソースがない
・すでにショート動画を活用しているが、データ分析の方法や改善方法が分からない
・ショート動画制作だけでなく、データ分析やアカウントの運営代行も依頼したい

上記のようなお悩み、火燵に全てお任せください！

＊なぜ採用広報で「ショート動画」？＊
１：求職者との接点を増やす
ロング動画の場合、動画の検索から興味のある動画を選択して使用するスタイルが一般的。
しかし、ショート動画は、各SNSがおすすめする動画を次々と視聴する受動的な視聴スタイルが一般的！
→コンテンツが良ければSNSで拡散されるようになっているため、認知拡大を狙いやすい！

２：情報の伝達力を高める
求職者に伝えたい情報を1本にしたロング動画は、その会社への就職を検討している求職者には最後まで視聴されるかもしれませんが、
その会社を認知していない人や関心が低い人には最後まで視聴される可能性が低いです。
→ショート動画で展開することで、視聴のハードルが下がり、視聴完了率が高くなります。

＊火燵の採用ショート動画制作サービスの特徴＊
１：採用課題にマッチした企画提案
これまで培ってきたチャンネル運用とデータ分析のノウハウ活かした企画のご提案をいたします。
「動画であまり顔を出したくない」「大きなリアクションをするのは避けたい」などのご要望にも対応！

２：データ分析で動画の効果を最大化
月に一度、投稿した動画の視聴データやエンゲージメントを分析してレポート発行いたします。
お客様にとって重要な指標や目標を基準に動画の改善や企画の提案を行います。

３：動画内製化支援も可能
将来的に動画を社内で内製化することで、お客様自身で動画制作できるよう支援します。
Adobe社の動画内製化セミナーで登壇したこともある経験豊富なスタッフが担当しますので、お気軽にご相談ください。

＊料金プラン（税別）＊
企画：45,000円
撮影：120,000円
編集：120,000円
分析：100,000円（YouTube）、60,000円（YouTube以外のSNS）
※分析は1ヶ月あたり10本、月１回の分析

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「スマスチュ」は大手有名企業内定者が創る、就活生支援メディアです。
地域や環境に左右されることなく、様々な悩みや葛藤を抱える就活生が、必要な情報を得られる、そんなメディアを目指しています。カテゴリーは、「WEBテスト問題集」・「内定者体験談」・「業界&企業分析」・「就活生はこれを読め」に分かれており、就活生が疑問に感じる様々な課題に応える記事制作を行っています。WEBテスト対策では、競合サイトが取り扱っていないWEBテスト（TG-WEBや玉手箱）の記事を取り扱うことで差別化を測っています。
・検索に強い就活メディア
大手企業を目指す就活生のニーズを分析し、就職活動を通じて必要な情報、そのための検索キーワードに応える記事配信を徹底。その結果、サイトへの流入の90%以上が検索によるものです。
・大手難関企業内定者によるオリジナル記事
掲載記事はすべて、21年卒大手企業内定者が執筆。執筆者は、複数業界からの内定を獲得しているトップ就活生です。就活生へのヒアリングも定期的に行い、就活生視点に寄り添った記事執筆を行っています。
・スマートフォンからのアクセスを重視
就活生のユーザビリティを最優先に考え、スマートフォンからのアクセスに対応しており、サイトへのアクセスの8割はスマホからの流入です。
2020年4月にメディアとして立ち上がり、約1年で月間30,000PV、18000UUを突破しております。ユーザーの6割以上が中堅から難関大学の就活生です。市場規模が小さい新卒就活生をターゲットとしたメディアとしては、申し分の無い成長をしていますので、就活生にリーチをしたい企業様はぜひ広告プランのご検討をよろしくお願いいたします。

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スニーカーエイジは、高校・中学校による軽音楽部の学校対抗コンテストで1979年に大阪で誕生しました。
その後、2016年に第1回関東大会、2017年に第1回沖縄大会、2018年には北海道大会の開催、2019年に東北大会の開催そして海外初となる台湾大会を実施しました。
2020年には九州大会と全国大会開催に向け、順調にエリアを拡大しています。

この大会の魅力は、軽音楽部の学校対抗の大会としては唯一無二の存在として、歴史と由緒ある大会です。また、教育の一環として、教育委員会、学校からも高い評価をいただいています。

【スニーカーエイジ実績】
☆2019年 参加校（関東・関西・沖縄・北海道・東北・台湾）211校、累計27,400人動員。
☆生放送 動画配信　18万ビュー　※動画配信サイト「FRESH!」
☆第4回　スニーカーエイジ関東　公式Twitter　
1ツィート最多閲覧数48,544回 ／　ツィート合計閲覧数3,022,156回

【協賛メリット】
①商品、サービスを大会事務局が推薦。学校や生徒、保護者へのダイレクトアプローチします。　
→ブランディング・販売促進・マーケティング調査・アンケート・サンプリング・SNS拡散
②予選会、説明会、サウンドクリニック、グランプリ大会と最低４回、学生とのタッチポイントがあります。
③公式Twitter、Instagram、動画サイト、生徒のTwitter等での拡散が可能です。
④貴社が学生・学校・保護者に対して行いたいオリジナルプランをご用意します。
⑤協賛企業のイメージが心に刻まれ、アルバイト募集や将来のリクルーティングにつながります。


頑張る若者の成長の場、日々の練習の励みになる目標の大会となることを目指して、
一緒にこの「スニーカーエイジ」を創り上げていただける協賛社様を募集します。

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■Point
　① EXIDEA独自SEOツール「Emma Tools™️」を使用し、記事をデータドリブンに
　② 100名以上のプロライターが所属し、様々なジャンルに対応
　③ 実際に記事を作成し、1年間で4倍のCVR向上


より効果の高いSEOライティングを実現する記事作成プラットフォームです。

■機能
Emma Writingを使用することで、
・記事のスコアリング
・SEOチェック項目
・重要トピック分析
・コピペチェック分析

が可能。プロライターも健康、美容、医療、就職、スポーツ、車など様々なジャンルに対応。

■特徴
【Emma Writing】
記事データを取得しスコアリング。SEO上効果の高い記事かどうかを定量的に把握することが可能です。
またSEO上重要なキーワードが適切な位置に配置されているかなどSEOチェック項目も保有。
コピペ率もチェックすることができるので外部ライターに依頼した場合でも、信用性の高い記事がかけます。

【Emma GIG economy】
100名以上のプロライターを保有。美容コスメや恋愛、就職といったジャンルから、健康や医療など専門家の監修が必要なジャンルまで対応可能。
また、海外のライターも所属しているため英語や中国語での納品も可能です。

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就職希望者のデータを保有したDSP「+a(プラスエー)」の広告媒体資料です。延べ2,400万ユーザのデータを保有。「年齢」「性別」「職種」「年収」「居住地域」などから配信ターゲットをセグメントし、オーディエンス配信することが可能です。

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