採用学生の資料一覧

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資料更新日：2025/03/19	【採用担当向け】大学生へダイレクトリーチ！「応援ノート」採用ブランディング事例 Presented by 株式会社スフレ応援ノートとは企業の想いやメッセージを込めたオリジナル学習ノート「応援ノート」を制作し、全国の子どもや学生へ届けています。教育現場で配布されるため、信頼性が高く、確実にターゲットの手元に届く広告媒体です。「子どもへのアプローチ方法が分からない」「学年や地域など、もっと細かくターゲティングしたい」「従来のプロモーションでは成果が出ていない」そんな課題を抱える企業様に、最適な手法をご提案します。応援ノートの特徴全国の園児〜大学生まで、細やかなターゲティングが可能です。・対象：未就学児（保育園・幼稚園）、小・中・高・大学生・エリア：全国47都道府県（市区郡、商圏など詳細指定も可能）・学年：ピンポイントな学年指定が可能・配布時期：年間を通じて柔軟に対応・その他：男子校/女子校、大学キャンパス、偏差値などのセグメント指定も対応可能貴社の目的やターゲットに応じて、最適なプランをご提案します。ユーザー・読者の属性ターゲット：学生応援ノートの強み・メリット ◎応援ノートの強み ✓信頼性の高い教育現場での配布　教育機関を通じて配布されるため、子ども・保護者にとって安心安全な広告媒体。 ✓「先生から手渡し」される確実性　教師から直接配布により確実に子どもたちの手元に届きます。 ✓日々使われるノートだから、長期接触が可能　毎日の学習に使われるノートだからこそ、広告メッセージが自然に目に触れる時間が長くなります。応援ノートの広告・料金メニュー B5サイズ・20ページ版応援ノート B5サイズ・32ページ版応援ノート ※チラシやサンプルの同梱、デザイン制作など、企画やご予算に応じたカスタマイズが可能です。まずはお気軽にご相談ください。課金形態掲載課金料金・費用資料ダウンロードのうえご確認ください。 >>資料の詳細を見る採用ブランディング事例集_株式会社スフレ.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/11/15	【BtoB】決裁者・役職者へのアプローチ！テレビ番組×ビジネスセミナー施策 Presented by 名古屋テレビ放送株式会社 ✓広告認知獲得の効果が極めて高いテレビ ✓1000万人を超える放送エリア人口 ✓複数メディアの組み合わせも可能だから、初めてのCMには東海エリアのメ～テレがおすすめ！ ●資料概要/資料構成・メ～テレの紹介・ビジネス層へのアプローチ①ビジネス対談番組・ビジネス層へのアプローチ②参加者4,000人超のビジネスセミナー・リクルーティング施策①理系人材に出会えるアイディアコンテスト(ターゲットは高校生・大学生) ・リクルーティング施策②東海オンライン就活(ターゲットは大学生) ・各イベント実績や活用実例など ●メ～テレの特徴東海エリア（愛知・岐阜・三重）で放送のテレビ局。名古屋市内で一番の視聴率を誇る「ドデスカ！」や主婦層～シニアまで幅広い視聴層の夕方のニュース情報番組「ドデスカ＋」全国24局で放送中の「おぎやはぎのハピキャン」等の人気番組制作テレビ以外を組み合わせることも可能！デジタルサイネージやWEB広告、WEBメディア、インフルエンサーといった様々な方法を組み合わせることが可能。 ●こんな方におすすめ・初めてのテレビCMをご検討されている方・テレビCMに興味はあるが、コストが気になる方・幅広い世代に訴求したい方・多くの人に訴求したい方・企業のブランディングがしたい方・リクルーティング活動を強化したい方・動画広告をやってみたい方・web広告の効果が落ちてきている方 ●業界実績/おすすめ業界・アパレル（カジュアル/ スポーツ）・コスメ（コスメ・ヘアケア・新興）・小売/卸（スーパー / ブランド古着）・観光/レジャー（地方公共団体 / 旅行代理店）・生活関連（トイレタリー / 製薬 / インテリア / 文具）・食品（菓子 / 飲料 / 調味料）・不動産・物流　・ BtoB ・ SaaS ・ D2C ・ DX系サービスお気軽にお問合せください >>資料の詳細を見るビジネス層向けプロモーション施策.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/02/14	【広報担当者向け】若年層の認知拡大！Z世代向け広報の教科書 Presented by 株式会社キャンパスサポート Z世代を広報対象として重視する企業が年々増加しており、若年層向けの広報が企業広報の一大トレンドになっています。今回はそんな【Z世代】にターゲットを絞った企業広報のノウハウ資料を公開しました！【大学内広告】を通して、若年層向けの広報支援を行ってきた実績を元に、最新トレンドを含めたノウハウや事例をまとめています。若年層向けの広報や企業ブランディングを検討されている広報担当者様や代理店様はぜひご覧くださいませ！ ■本資料で分かること (1)なぜ企業広報でZ世代が注目されている？ (2)Z世代向け広報の3つのメリット (3)Z世代向け広報のポイント ※競合調査でのダウンロードはお控え下さい。 >>資料の詳細を見る【企業広報向け】Z世代向け広報の教科書.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/01/06	求職者に伝わる採用マンガ動画を制作！コミムビリクルート Presented by 株式会社中日アド企画動画制作サービスコミムビリクルートは、自社の事業内容・特長や仕事のやりがいを、オリジナルストーリーの採用マンガ動画で紹介するサービス。自社が求める人物像をマンガで表現し、求職者へ仕事内容を魅力的に伝えることができます！マンガは幅広い人に親しまれており、特にZ世代との親和性が高いメディアです。求職者が採用動画で一番知りたい情報である「仕事内容」や「事業内容」をマンガで伝えてみませんか？採用マンガ動画の実績多数あります！ディレクションから制作まで全て我々にお任せください！初回お取引様限定の特別プランもご用意していますので、お気軽にお問合せください。 >>資料の詳細を見る採用マンガ動画制作サービスコミムビリクルートのご案内2025.01.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/10/03	【26卒採用】独自データで就活生にリーチ！新卒ターゲティング広告【SNS広告】 Presented by 株式会社イオレ pinpointとは pinpoint は、デモグラフィックが明確な独自のオーディエンスデータや提携企業各社のデータを活用し、精密なセグメント設定によって本当に届けたいターゲット属性に、多数のwebメディアを通じて広告配信が可能なターゲティング広告です。就活生をターゲットとしたナビサイト・採用サイトへのWeb集客やインターン募集などにもご活用いただけます。 ※競合調査・逆営業目的のダウンロードは固くお断りいたします pinpointの特徴日本最大級の無料メーリングリストサービス「らくらく連絡網」のユーザーの属性データ（大学名、学部名、卒年度、年齢、性別、職業、居住地域　etc）をもとにした明確なデモグラフィックターゲティングが実現可能です。大学の部活・サークル・ゼミなどの団体活動で広く利用されているため、コミュニティ属性でのセグメントも可能です。ユーザー・読者の属性ターゲット：男性全般, 女性全般, 学生 pinpointの強み・メリットイオレが運営する「らくらく連絡網」の会員ユーザーデータを基盤としたオリジナルのpinpointDMPを保有していることで、他では叶わない登録情報を元にした正確で詳細なセグメントを行うことが可能となります。新卒採用プロモーションにおいて重要となる「大学名・文理・卒年度・エリア」等の会員自らが入力した確かな情報を元にターゲティングすることが可能です。 pinpointの広告・料金メニュー LINE、Instagram、Facebook、YouTube、TikTok等の各種SNS広告、Google、Yahoo!、etc 課金形態クリック課金, その他料金・費用資料ダウンロードのうえご確認ください。 >>資料の詳細を見る独自の大学生データを使った新卒ターゲティング_pinpoint_イオレ.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2023/11/17	エンジニア採用ではQiitaの〇〇を見る？ Presented by Qiita株式会社 ■エンジニア情報共有サイト「Qiita」について知見を共有しスキルを高めることができる、日本最大級の技術情報共有サイトです。 Qiita上で発信や評価などの活動をすればするほど、自分に合った記事が届き、ほかのエンジニアと繋がりが広がります。Qiitaは、ユーザーがエンジニアとしてアイデンティティを確立し、表現できる場所を目指しています。 ■メディアデータ・会員数：100万人、記事投稿数：87万件、月間UU：600万UU、月間PV：4,000万PV ■概要エンジニアではない採用担当者がエンジニアのスキルを判断することは簡単ではありません。しかし、今回はそんな非エンジニアの採用担当者でもわかるようにQiitaのマイページからスキルを見抜く方法をまとめました。非エンジニアの採用担当者でもQiitaを見てスキルを見抜けるようになれば『採用で困るシーンが減る』『エンジニアの負担を軽減できる』などと良いことづくめです。 ■こんなお悩みにありませんか？・書類選考してエンジニアに面接してもらったら、スキルのミスマッチがあり「なんで選考通したの？」と言われてしまった・エンジニアに「書類選考は採用担当が見てよ」と言われたことがある・エンジニアの書類選考、毎回エンジニアにやってもらって申し訳ないと思っている ■本資料でご紹介する内容・エンジニア採用ではQiitaの〇〇を見る・フォロー中のタグ、投稿した記事、LGTMした記事・Contributionとは・Organizationを見るとエンジニアの所属企業がわかる・GitHubやその他連携されたSNS >>資料の詳細を見るエンジニア採用ではQiitaの〇〇を見る？v2.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2023/11/17	採用担当者が押さえておくべきGitHub・Qiita入門 Presented by Qiita株式会社 ■エンジニア情報共有サイト「Qiita」について知見を共有しスキルを高めることができる、日本最大級の技術情報共有サイトです。 Qiita上で発信や評価などの活動をすればするほど、自分に合った記事が届き、ほかのエンジニアと繋がりが広がります。Qiitaは、ユーザーがエンジニアとしてアイデンティティを確立し、表現できる場所を目指しています。 ■メディアデータ・会員数：100万人、記事投稿数：87万件、月間UU：600万UU、月間PV：4,000万PV ■概要エンジニア採用の場面において、「GitHub」や「Qiita」というサービス名を聞いたことはあるけれど、実際どこをどのように見てスキルの判断をすれば良いか分からない、と感じられたことがある採用担当者の方もいらっしゃるのではないでしょうか？本資料では各サービスの概要や見方、そしてそこから得られる情報、といった切り口で解説します。これまで、求職者のスキルチェックや書類選考はすべてエンジニアに任せっきりという方も、GitHubやQiitaを理解することで、その人がどんなスキルを持っていて、どんな技術志向なのかを把握することが可能です。 ■こんな方におすすめ・エンジニア採用を担当する採用担当者、経営者の方・これからエンジニア採用をはじめる方・スキルチェックや書類選考をできるようになりたい採用担当者の方 ■本資料でご紹介する内容・はじめに・GitHubとは？・GitHubを見るとわかること・Qiitaとは？・Qiitaを見るとわかること >>資料の詳細を見る採用担当者が押さえておくべきGitHubとQiitaの使い方v2.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2023/11/17	職務経歴書の内容がスラスラ分かる！非エンジニアの採用担当に贈るエンジニア用語集 Presented by Qiita株式会社 ■エンジニア情報共有サイト「Qiita」について知見を共有しスキルを高めることができる、日本最大級の技術情報共有サイトです。 Qiita上で発信や評価などの活動をすればするほど、自分に合った記事が届き、ほかのエンジニアと繋がりが広がります。Qiitaは、ユーザーがエンジニアとしてアイデンティティを確立し、表現できる場所を目指しています。 ■メディアデータ・会員数：100万人、記事投稿数：87万件、月間UU：600万UU、月間PV：4,000万PV ■概要「言葉が難しくて全然理解できない……」エンジニア採用の中で、このように感じた経験はありませんか？非エンジニアの採用担当者でもエンジニアの言葉が理解できるようになれば、「採用で困るシーンが減る」、「自社のエンジニアとスムーズなコミュニケーションが取れる」と良いことづくめです。そこで今回はエンジニアが普段使う単語を厳選して46個掲載しました。今まで分からなかった会話にも参加できるかもしれません。 ■こんな方におすすめ・エンジニア採用を担当する採用担当者、経営者の方・これからエンジニア採用をはじめる採用担当者の方・用語を正しく理解し、自社の採用ニーズを正しく把握したい採用担当者の方 ■掲載例・ネイティブアプリ：パソコンや、スマートフォン等にインストールして利用するアプリケーションのことを指します。Office等のアプリケーションを指します。・サーバー：ブラウザ等のクライアントからの要求に対して処理した結果を返却する端末、またはその上で動作するプログラム、プロセスを指します。・キャッシュ：処理した結果を一時的に保存し、同様の要求が実行された際に前回の結果を再度利用する仕組みを指します。・ライブラリ：アプリケーションに組み込んで使用する外部ソフトウェアです。多くの場合、汎用性のあるソフトウェアであり、他のアプリケーションにも組み込むことが可能です。 >>資料の詳細を見る職務経歴書の内容がスラスラ分かる！非エンジニアの採用担当に贈るエンジニア用語集v2.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2023/11/17	採用担当者が押さえておくべきITエンジニアリングの全体像・基礎知識 Presented by Qiita株式会社 ■エンジニア情報共有サイト「Qiita」について知見を共有しスキルを高めることができる、日本最大級の技術情報共有サイトです。 Qiita上で発信や評価などの活動をすればするほど、自分に合った記事が届き、ほかのエンジニアと繋がりが広がります。Qiitaは、ユーザーがエンジニアとしてアイデンティティを確立し、表現できる場所を目指しています。 ■メディアデータ・会員数：100万人、記事投稿数：87万件、月間UU：600万UU、月間PV：4,000万PV ■概要エンジニア採用を行う上で、採用担当者はプログラミングコードを書ける必要はありませんが、エンジニアリングについての正しい知識を身につけることは非常に重要です。今回公開する資料は、WEBアプリケーションの構造から、言語や職種について体系的に理解することができる内容となっています。 ■こんな方におすすめ・エンジニア採用を担当する採用担当者、経営者の方・これからエンジニア採用をはじめる採用担当者の方・用語を正しく理解し、自社の採用ニーズを正しく把握したい採用担当者の方 ■本資料でご紹介する内容・はじめに・Webアプリケーションの構造を知る・プログラミング言語とライブラリ・フレームワークを知る・担当領域から職種を知る・エンジニアが勤めるIT業界を知る >>資料の詳細を見る採用担当者が押さえておくべき ITエンジニアリングの全体像・基礎知識.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2023/08/03	【動画で目を引く！】Z世代から見た新卒採用広告/動画の印象ついてのアンケート結果 Presented by 株式会社イオレ動画広告に関するアンケート動画広告の優位性とは　Z世代から見た採用広告の印象比較 Z世代へのプロモーションとして、新卒採用広告においても動画コンテンツの活用は重要な施策のひとつとなりつつありますが、実際に動画広告はどのような印象を持たれているのでしょうか。今回、大学生を対象として動画広告に関するアンケートを行った結果、動画広告が静止画に比べてより興味を引く要素であることが明らかとなりました。本書では、学生の視点から見た動画広告と静止画広告の印象比較や、各種SNSプラットフォームの認知傾向について解説します。 Z世代をターゲットとした効果的な動画プロモーションについて興味がある方はぜひご参考ください。収録内容（抜粋）・採用動画広告の認知度について・採用動画広告を見たことがある媒体・動画と静止画の印象比較・採用動画広告を見る頻度が高いと感じるSNS ・採用動画広告を見たあとの印象・その他 >>資料の詳細を見る Z世代に聞いた動画広告に関するアンケート資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2023/06/12	【Z世代】人事のお悩みNo1　認知度の課題を解決する採用ブランディング広告！ Presented by 株式会社キャンパスサポートある調査によると採用人事のお悩みNo1は社名認知度という結果が出ており、売り手市場によって「認知度」の重要性が増してきています。今回はそんな「新卒採用」×「認知度」に絞った、媒体紹介資料を公開しました！【大学内広告】を通して、100社以上の採用広報支援を行ってきた実績を元に最新トレンドを含めたノウハウや事例をまとめています。新卒採用向けに広告を提案、検討中の代理店様や広報ご担当者様はぜひご覧ください！ ※競合調査でのダウンロードはお控え下さい。 >>資料の詳細を見る【採用広報向け】大学内広告媒体資料.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2022/02/21	【男性/女性など幅広い層へ訴求可！】マンガ喫茶/ネットカフェのランドリー広告特別割引あり Presented by ファミリーレンタリース株式会社割引内容年間契約で広告制作費が無料キャンペーン実施中！！［2022年1月11日更新］本資料では漫画喫茶・インターネットカフェ向けの広告サービスについての資料です。 ◆「ランドリー広告」とは　日常的に必ず利用するランドリー機器に広告を掲載し、企業とターゲットの接点を繋ぎ、企業紹介や新商品・サービスPRなどの集客とイメージアップに貢献します。こんな方におすすめです！　・ターゲットが明確に絞られている　・もっと深くユーザーにサービスの良さを届けたい　・商品やサービスの認知向上や啓蒙したい！上記のニーズがある方はぜひ資料をご覧ください！ ◆掲載先について・全国30,000台のランドリーに掲載可能・主に漫画喫茶やインターネットカフェを利用する方 ◆ターゲット層詳しくはお問い合わせください ◆特徴１，屋内で日常的に使用するため、認知率が高く、広告が映える環境で情報提供が可能！２，電柱広告や消火栓広告と比較した際の明確な違い（屋外広告とは異なり、日常的に接触する唯一の屋内広告）３，全国の漫画喫茶やインターネットカフェに掲載できる ◆広告について・ランドリー室は日常的に使用する空間です。　洗濯の待ち時間があるそんなタイミングだからこそ『有意義なものにしてもらいたい』という願いを込めて、ラン　　　ドリー利用シーンでターゲットに向けて「企業」や「商品・サービス」の紹介を行っています。＜代理店・パートナー様募集中＞広告主様との直接取引はもちろん、代理店様の取り扱い希望も歓迎しております。　・ご予算に合わせた出稿が可能です。予算調整にも柔軟に対応いたします。　・急な駆け込みにも対応いたします。ご相談ください。オススメ＜掲載実績多数＞　・不動産賃貸業　・自動車学校　・ガス会社などなど＜おすすめ商材＞ ●漫画喫茶やインターネットカフェでの掲載だから　・地域貢献　・新商品、新サービスの紹介 ●ランドリーとの相性から　・ランドリー関連　・資格関連（自動車学校・自動車教習所など）　・ファッション関連　・健康関連　・その他、習慣的に利用する商品・サービス ●屋外広告や電柱広告や消火栓とは異なり屋内で想い・メッセージが深く伝わるので、こんな方にもおすすめです。　・商品が複雑でわかりにくく、丁寧に商品説明をしたい　・SDGs活動広報や企業ブランディングをしたい >>資料の詳細を見る漫画喫茶向け.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/05/01	【自社採用応募システム】BuddyCruitのご紹介※代理店・同業他社NG Presented by 株式会社BuddyCompass 弊社は企業の魅力を最大限に引き出すバリューアップカンパニーです。採用を成功に導くカギは「出口戦略」にあります。《採用主導権を取り戻す、自社応募の新しい仕組みを提供する》「HPに採用ページを設けても、最終コンバージョンしない」多くの企業様からいただく採用のお悩みです。そのような課題に向きあい、よりターゲットに近い応募者が最終アクションを実行するリクルーティングシステムがBuddy Cruitです。 ◆Buddy Cruitの特徴◆ ①クラウド型応募予約システム必要なときに必要な分だけ利用可能。インストール不要で、どこからでもアクセス可能。簡単導入が実現します。 ②応募フォーム作成～応募者予約までワンストップ複数のツールを使い分ける必要なし。応募者の獲得から選考、採用までを一つのプラットフォームで完結できます。 ③ノーコードで運用　スマホ最適化・SEO対応プログラミング知識不要。直感的な操作で高品質な応募フォームを作成でき、スマホユーザーにも最適化された応募体験を提供します。 ※競合調査を目的としたダウンロードが確認された場合、然るべき対応を取らせていただきます >>資料の詳細を見る【BuddyCruit】採用応募システム紹介資料v1.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/12/23	【テレビだけじゃない！】東海エリアでのプロモーション施策 Presented by 名古屋テレビ放送株式会社＼東海エリアでのプロモーションをお考えの方へ／メ～テレ(名古屋テレビ放送)の地上波CMだけに留まらない施策をご紹介！ ①朝・夕の情報番組で地元の視聴者へダイレクトにCM放送 ➁アウトドア番組「ハピキャン」×月間200万人以上のWEBメディア×YouTube放映 ③名古屋・栄の地下サイネージ55面を活用したtoC向け施策 ④2日間で5万人来場のファミリー向けイベントや採用イベントさらに、30万円から実施可能な映像(CM)制作もセットでご相談いただけます。 >>資料の詳細を見る【メ～テレ】マスメディア特集_MR用.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/04/22	【リーチ可能な大学数は約800校】年間を通してできる大学生向けプロモーション Presented by 株式会社イオレ【リーチ可能な大学数は約800校！】大学生プロモーションを長年手がけたイオレだからできるご提案で、プロモーションをお手伝いいたします。 ●大学施設内で長時間の訴求と複数回の接触が可能 [学食トレイ広告]、[大学内ポスター]、[大学内デジタルサイネージ] ●大学内にイベントスペースを設け、ダイレクトサンプリングやタッチ＆トライで深い認知を促し話題を喚起 [学内キャンペーンブース] ●学生の生活導線を確実にカバーできるダイレクトプロモーション[校門前サンプリング] ●通学路、移動時間で目にする [通学路フラッグ/看板]、[SNS広告] など、本媒体資料では様々な手法で大学生の日々の生活をジャックする方法をご覧いただけます。大学生は昼休みを中心とした授業外時間のほとんどを学内で過ごすため、大学内での様々な媒体を利用することで効果的なアプローチができます。さらに、女子大学や理系大学、上位校など、狙いを絞った掲載も可能です。「大学生だけをターゲットにした媒体」のみを活用することで、無駄なコストを軽減した効率的なプロモーションを実現します。就活生を対象とした新卒採用ブランディングからZ世代向け販促プロモーション、若年層集客や啓蒙広告まで、実施事例も多数ございます。 Z世代・大学生向け・若年層向けのプロモーションをお考えの企業様はぜひご覧ください。 ■プロモーションメニュー・学食トレイ広告・学食テーブルPOP広告・大学内ポスター・大学内デジタルサイネージ・新歓チラシ裏広告・ノート広告・大学内ブース出展・学園祭オフィシャルキャンペーンブース・SNS広告・DM配信上記以外にも沢山のアプローチ手法がございます。 ━━━━━━━━━━ ▼関連資料 ━━━━━━━━━━ 【大学生調査】大学内広告に関するアンケート｜調査結果から見る学内広告の強みと効果 https://media-radar.jp/detail23735.html 独自のノウハウを活用！スパリゾートハワイアンズ様の大学生集客プロモーション事例 https://media-radar.jp/detail18929.html >>資料の詳細を見るメディアガイド_2504.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/05/20	【概要書】韓国専門のマーケティングサービスInFluK Presented by 株式会社ビーウェル ◾️ サービス概要 InFluKは韓国専門のマーケティングーサービスです。自社商品を韓国で広めたい、インバウンド市場を獲得したいという企業様の思いに応えるサービスとなっております。 2024年の訪日外国人旅行者数では、韓国からの訪日観光客が約800万人(2024年1~11月時点)と国別トップを記録しており、 2030年には訪日外国人旅行者数6,000万人、消費額15兆円を目指す日本政府の目標も掲げられています。インバウンド市場の攻略は全ての日本企業にとってより重要な成長戦略となってきます。弊社は韓国人採用の「KOREC」を運営していることもあり、弊社のメンバーの3割が韓国人、韓国好き日本人の子も入れるとメンバーの半分が韓国語を話すことができます。そのため最先端の韓国トレンドをキャッチしながら、スムーズなマネジメントをおこなうことができるのが特徴です。 ◾️ 運営会社概要弊社ビーウェルは、新卒採用支援及びに大学生プロモーション事業をおこなう企業です。業界随一のZ世代ネットワーク(全国700キャンパス以上1000サークル以上提携)を駆使し、幅広いプロモーションをおこなうことが可能です。 --------------------- 当資料では、InFluKについてより詳細を知ることが可能です。不明点等あればお気軽にご質問ください。サービス詳細 \| 会社概要 \| インバンドデータ \|韓国トレンドについて \| 料金について etc. >>資料の詳細を見る【概要書】韓国専門マーケティング_InFlukに関して.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/02/14	【京都大学限定／採用広報向け】大画面！食堂内デジタルサイネージ広告！ Presented by 株式会社キャンパスサポート ※競合調査、および逆営業目的のダウンロードは固くお断りいたします。 ■商品概要京都大学吉田キャンパスの3食堂に7台の大型デジタルサイネージにて放映する企画です。多くの学生が日々利用する場所で注目度の高い媒体です！ ■特徴・対象：京都大学の学生・台数：7台(47インチ以上の大型ディスプレイ) ・形式：動画・静止画両方放映可能 ■おすすめの企業様・採用広報や採用ブランディングの施策を検討している。・採用ターゲットとして京都大学の学生を狙っている。 #Z世代 #10代 #20代 #大学生 #就活生 #採用広報 #動画広告 #採用ブランディング >>資料の詳細を見る【媒体資料】京大デジタルサイネージ広告.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/01/06	【低価格1本5万円から動画が作れる！】動画制作サービス Presented by 株式会社中日アド企画動画制作サービス低価格1本5万円から動画がつくれるサービスです！ SNS・YouTube動画をはじめ、企業PR動画・採用動画・製品動画・マニュアル動画・サイネージ動画・セミナー動画などの幅広いジャンルの動画を、企画・撮影・編集・運用までワンストップでご提供します。静止画を使った動画制作、オリジナルイラスト制作、ナレーター手配やモデルのアサインもお任せください。＜こんな方におすすめです＞ ✓動画を作りたいけどノウハウがない ✓オリジナル動画を低コストで作りたい ✓動画の活用方法までサポートしてほしい制作した動画は二次利用可のため、様々な用途にご使用いただけます。動画素材をお持ちのお客様で、尺の調整・リサイズなどの加工を希望される場合もお気軽にご相談ください。 >>資料の詳細を見る中日アド企画動画制作サービスのご案内【ver.14】 2025.01.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/12/04	POSAカードを活用した顧客獲得マーケティング Presented by インコム・ジャパン株式会社 "POSAカード"はPOSA技術を採用したプリペイドカードです。サービス事業者様はカードを発行することで、全国数万のインコム・ジャパンパートナー店舗小売店において自社サービスの広告効果を得られる店頭露出が叶えられるとともに、サービス利用に繋がる決済を完了することが可能となります。オンラインコンテンツ、ECサイトへのお支払を現金ご利用でも可能にし、オフラインでの露出を兼ね備えた価値の高い顧客接点を生み出します。また、手に取れるギフトとしても喜ばれサービスの拡大に貢献します。「POSA」はインコム・ジャパンの登録商標です。 "POSA"はPoint Of Sales （POS：販売店のレジを指します）で Activation（有効化する）の略称です。店頭で陳列されているカードは無効な状態でサービスをご利用頂けませんが、レジでお支払いの際に独自のバーコードをスキャンし電子的処理にて有効化されることでご利用いただけるようになります。 POSAカード事業における当社の役割は「POSA技術の開発支援を行うディストリビューター（流通卸）」です。カード発行会社様、小売店様それぞれにPOSA技術をご導入いただくための技術サポートを行うことに加え、一般的なディストリビューターが担う業務（営業/物流/お問い合わせ対応/精算/販促支援）もワンストップでご提供させていただいております。 >>資料の詳細を見る 202412_「ギフトカード」を活用した顧客獲得方法_広告代理店様向け.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/07/26	【アーバンスポーツ】Z世代注目の3x3プロリーグがスポンサーを募集 Presented by クロススポーツマーケティング株式会社個人のライフスタイルやカルチャーを背景とするスポーツにルールを定めて競技化することが世界的なトレンドになっています。若者に支持される競技として、3人制バスケットボール、スケートボード、クライミング、サーフィン、ブレイクダンスが五輪競技でも採用されるなど、伝統的なスポーツと対極にある価値観が台頭してきています。 "ストリートバスケ"として世界各地で親しまれていた3人制バスケットボールでしたが、2007年に国際バスケットボール連盟(FIBA)が統一ルールを設け「3x3(スリー･エックス･スリー)」として競技化することで、新時代を象徴するアーバンスポーツとして競技人口の増加とともにその人気も上昇中です。「3x3.EXE PREMIER」は、世界初の3人制バスケットのプロリーグとして2014年に誕生しました。 2023シーズンは、日本に加えタイ、ベトナム、ニュージーランド、オーストラリアが加盟する世界でも屈指の規模を誇るグローバルリーグとして展開します。＜3x3.EXE PREMIERスポンサー＞　アサヒスーパードライ、inゼリー(森永製菓)、コカ・コーラ、ゼビオグループ、名鉄観光等＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▼このような方におススメ！ ①貴社のブランディング・マーケティングに3x3.EXE PREMIERを活用してみませんか？ ②あなたの街で/施設で3x3.EXE PREMIERを誘致/開催してみませんか？ ③参入障壁の低い独自のオーナー制度でチームオーナーになってみませんか？「3x3.EXE PREMIER」では①リーグパートナー、②ホスティングパートナー、③チームオーナーを随時募集しています。ご興味をお持ちいただけましたら、具体的なご提案をさせていただきます‼ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＜資料構成＞・What's 3x3：3x3とは？・About 3x3.EXE PREMIER：世界初3人制プロバスケットボールリーグの概要・PARTNERS：パートナー企業実績・Venue characteristics：開催都市や会場について・3x3.EXE PREMIER 2023 JAPAN：参加チーム概要＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ >>資料の詳細を見る 3x3.EXE PREMIER紹介資料③.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/07/25	代理NG／攻めの採用なら、新卒対象の逆求人型スカウトサービス【キミスカ】 Presented by 株式会社bサーチキミスカは、株式会社グローアップが運営しているダイレクトリクルーティングサービスです。新卒者を対象とした逆求人型スカウト就活サービス導入企業は、大手企業からベンチャー企業と幅広いです。キミスカはダイレクトリクルーティングで企業が学生に直接スカウト送信可能で、攻めの採用が出来ます！・新卒採用で優秀な人材を企業側からアプローチしたい・広告費をかけても学生が集まらないという人事担当の方はキミスカを導入すべきか、資料を読んでぜひご検討ください。 >>資料の詳細を見るキミスカ概要資料.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/01/18	【アーバンスポーツ】Z世代注目 3x3プロリーグ PLAYOFFSスポンサー募集 Presented by クロススポーツマーケティング株式会社個人のライフスタイルやカルチャーを背景とするスポーツにルールを定めて競技化することが世界的なトレンドになっています。若者に支持される競技として、3人制バスケットボール、スケートボード、クライミング、サーフィン、ブレイクダンスが五輪競技でも採用されるなど、伝統的なスポーツと対極にある価値観が台頭してきています。 "ストリートバスケ"として世界各地で親しまれていた3人制バスケットボールでしたが、2007年に国際バスケットボール連盟(FIBA)が統一ルールを設け「3x3(スリー･エックス･スリー)」として競技化することで、新時代を象徴するアーバンスポーツとして競技人口の増加とともにその人気も上昇中です。「3x3.EXE PREMIER」は、世界初の3人制バスケットのプロリーグとして2014年に誕生しました。 2023シーズンは、日本に加えタイ、ニュージーランド、オーストラリアが加盟する世界でも屈指の規模を誇るグローバルリーグとして展開します。＜3x3.EXE PREMIERスポンサー＞　コカ・コーラ、ゼビオグループ、パーソル、名鉄観光等＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝この度、世界4か国の上位チームがリーグ優勝を決する2024 PLAYOFFSのスポンサーを募集致します。ご興味をお持ちいただけましたら、具体的なご提案をさせていただきます‼ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＜資料構成＞・3人制バスケットボールのプロリーグ『 3x3.EXE PREMIER 』概要・『3x3.EXE PREMIER 2024 PLAYOFFS 』概概要＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ご不明点やご質問、ご相談等ございましたらお気軽にお問い合わせ下さい！ >>資料の詳細を見る ★3x3.EXE PREMIER PLAYOFFS 紹介資料.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2023/11/15	【名古屋開催】Z世代注目のアーバンスポーツ 3x3プロリーグがスポンサーを募集 Presented by クロススポーツマーケティング株式会社個人のライフスタイルやカルチャーを背景とするスポーツにルールを定めて競技化することが世界的なトレンドになっています。若者に支持される競技として、3人制バスケットボール、スケートボード、クライミング、サーフィン、ブレイクダンスが五輪競技でも採用されるなど、伝統的なスポーツと対極にある価値観が台頭してきています。 "ストリートバスケ"として世界各地で親しまれていた3人制バスケットボールでしたが、2007年に国際バスケットボール連盟(FIBA)が統一ルールを設け「3x3(スリー･エックス･スリー)」として競技化することで、新時代を象徴するアーバンスポーツとして競技人口の増加とともにその人気も上昇中です。「3x3.EXE PREMIER」は、世界初の3人制バスケットのプロリーグとして2014年に誕生しました。 2023シーズンは、日本に加えタイ、ニュージーランド、オーストラリアが加盟する世界でも屈指の規模を誇るグローバルリーグとして展開します。＜3x3.EXE PREMIERスポンサー＞　コカ・コーラ、ゼビオグループ、パーソル、名鉄観光等＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝この度、国内全48チームが一堂に会するALL CONFERENCE 2024 名古屋開催のスポンサーを募集致します。ご興味をお持ちいただけましたら、具体的なご提案をさせていただきます‼ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＜資料構成＞・3人制バスケットボールのプロリーグ『 3x3.EXE PREMIER 』概要・『3x3.EXE PREMIER 2024 ALL CONFERENCE ( 名古屋開催』概概要＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ご不明点やご質問、ご相談等ございましたらお気軽にお問い合わせ下さい！ >>資料の詳細を見る 3x3.EXE PREMIER オアシス21 紹介資料.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2023/08/02	【広告代理店様向け】アーバンスポーツ 3x3プロリーグがスポンサーを募集 Presented by クロススポーツマーケティング株式会社個人のライフスタイルやカルチャーを背景とするスポーツにルールを定めて競技化することが世界的なトレンドになっています。若者に支持される競技として、3人制バスケットボール、スケートボード、クライミング、サーフィン、ブレイクダンスが五輪競技でも採用されるなど、伝統的なスポーツと対極にある価値観が台頭してきています。 "ストリートバスケ"として世界各地で親しまれていた3人制バスケットボールでしたが、2007年に国際バスケットボール連盟(FIBA)が統一ルールを設け「3x3(スリー･エックス･スリー)」として競技化することで、新時代を象徴するアーバンスポーツとして競技人口の増加とともにその人気も上昇中です。「3x3.EXE PREMIER」は、世界初の3人制バスケットのプロリーグとして2014年に誕生しました。 2023シーズンは、日本に加えタイ、ニュージーランド、オーストラリアが加盟する世界でも屈指の規模を誇るグローバルリーグとして展開します。＜3x3.EXE PREMIERスポンサー＞　コカ・コーラ、ゼビオグループ、パーソル、名鉄観光等＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▼このような方におススメ！ ①貴社のブランディング・マーケティングに3x3.EXE PREMIERを活用してみませんか？ ②あなたの街で/施設で3x3.EXE PREMIERを誘致/開催してみませんか？ ③参入障壁の低い独自のオーナー制度でチームオーナーになってみませんか？「3x3.EXE PREMIER」では①リーグパートナー、②ホスティングパートナー、③チームオーナーを随時募集しています。ご興味をお持ちいただけましたら、具体的なご提案をさせていただきます‼ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＜資料構成＞・What's 3x3：3x3とは？・About 3x3.EXE PREMIER：世界初3人制プロバスケットボールリーグの概要・PARTNERS：パートナー企業実績・Venue characteristics：開催都市や会場について・3x3.EXE PREMIER 2023 JAPAN：参加チーム概要＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ご不明点やご質問、ご相談等ございましたらお気軽にお問い合わせ下さい！ >>資料の詳細を見る 3x3.EXE PREMIER紹介資料②.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2023/05/29	【Z世代注目スポーツ】3人制バスケットのプロリーグイベントスポンサー募集 Presented by クロススポーツマーケティング株式会社個人のライフスタイルやカルチャーを背景とするスポーツにルールを定めて競技化することが世界的なトレンドになっています。若者に支持される競技として、3人制バスケットボール、スケートボード、クライミング、サーフィン、ブレイクダンスが五輪競技でも採用されるなど、伝統的なスポーツと対極にある価値観が台頭してきています。 "ストリートバスケ"として世界各地で親しまれていた3人制バスケットボールでしたが、2007年に国際バスケットボール連盟(FIBA)が統一ルールを設け「3x3(スリー･エックス･スリー)」として競技化することで、新時代を象徴するアーバンスポーツとして競技人口の増加とともにその人気も上昇中です。「3x3.EXE PREMIER」は、世界初の3人制バスケットのプロリーグとして2014年に誕生しました。 2023シーズンは、日本に加えタイ、ニュージーランド、オーストラリアが加盟する世界でも屈指の規模を誇るグローバルリーグとして展開します。＜3x3.EXE PREMIERスポンサー＞　コカ・コーラ、ゼビオグループ、パーソル、名鉄観光等＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▼このような方におススメ！ ①貴社のブランディング・マーケティングに3x3.EXE PREMIERを活用してみませんか？ ②あなたの街で/施設で3x3.EXE PREMIERを誘致/開催してみませんか？ ③参入障壁の低い独自のオーナー制度でチームオーナーになってみませんか？「3x3.EXE PREMIER」では①リーグパートナー、②ホスティングパートナー、③チームオーナーを随時募集しています。ご興味をお持ちいただけましたら、具体的なご提案をさせていただきます‼ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＜資料構成＞・What's 3x3：3x3とは？・About 3x3.EXE PREMIER：世界初3人制プロバスケットボールリーグの概要・PARTNERS：パートナー企業実績・Venue characteristics：開催都市や会場について・3x3.EXE PREMIER 2023 JAPAN：参加チーム概要＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ご不明点やご質問、ご相談等ございましたらお気軽にお問い合わせ下さい！ >>資料の詳細を見る 3x3.EXE PREMIER紹介資料.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2023/05/24	大学内広告に関するアンケート｜調査結果から見る学内広告の強みと効果 Presented by 株式会社イオレ学食トレイ広告や大学内ポスターなど、大学構内で掲出することができる大学内広告をご存じでしょうか。本書では、大学生を対象に実施した大学内広告に関するアンケート結果をもとに、大学内広告がどのような強みを持ち、効果的な広告手法として位置づけられるのかを解説します。 Web広告や4大マスメディア・交通広告など他メディアとの比較や実施事例も掲載。実際の効果計測が難しいといわれるオフライン広告がどんな印象を持たれているか、どのような効果があるか、など、質的な広告効果に興味がある方もぜひご参考ください。【大学内広告とは】大学内の食堂、購買、書店を中心に、大学生がよく利用するスペースを活用した広告です。企業・サービスの認知度向上や集客、新卒採用ブランディングなどにご利用いただいています。【大学内広告の種類】・学食トレイ広告・大学内ポスター・デジタルサイネージ・キャンペーンブースなど。 ■アンケート結果一部抜粋・認知度調査では大学内ポスターがトップに・大学内広告接触後の意識調査では、広告認知者のうち約4割が「知らなかったサービスや企業の情報に出会えた」と回答。偶発的な初期接触を創出し、新規層の認知を獲得している様子がうかがえる・学食トレイについては、約70％の学生が「見たことがある」と回答。・信頼できる広告媒体は「テレビ広告」に次いで「大学内広告」という結果に ■収録内容（抜粋）・大学内で見たことがある広告媒体・大学内で見た広告に対してどう思ったか・信頼できると感じる広告媒体・広告がきっかけとなってサービスを利用したことがあるか・実施事例・その他新卒採用ブランディングから販促プロモーション、若年層集客や啓蒙広告まで、大学内広告の実施事例は多数ございます。大学内広告に興味のある方はぜひご参考ください。 >>資料の詳細を見る大学内広告に関するアンケート2023アンケート結果から見る大学内広告の強みと効果資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/11/26	【広報・採用担当者向け】10万円から社内イベント・自社セミナーまでライブ動画配信 Presented by 株式会社プラド・ライブ配信をしてみたいけど必要な機器の用意がない・機器の設営や調整が上手にできない・ライブ配信はしているけど映像を流しているだけで画面が単調＼そんな企業様必見！／年間約100件の配信実績を持つプラドが、貴社のお悩みを解決いたします！ -------------------------------- ★全国どこでも対応可能！ ★社内イベント・セミナーなど様々なシーンで利用可！ ★テレビ番組制作会社が手掛ける！ -------------------------------- ●こんな方におすすめです！・イベントなどのライブ配信を検討している方・ライブ配信に興味はあるが、コスト面での不安がある方・イベントなどの様子をもっと多くの人に見てもらいたい方 ●実績・おすすめの利用シーン・会社説明会・セミナー・企業イベント・社内イベント・自治体イベント・音楽イベント・スポーツ大会、イベント・学校行事（入学式・卒業式など）ご質問・ご相談などございましたら、お気軽にご連絡ください！ >>資料の詳細を見る【広報・採用担当者向け】10万円から社内イベント・自社セミナーまでライブ配信_株式会社プラド.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/05/14	統合型採用ブランディング｜戦略設計やSNS、サイト制作運用、動画などで企業を支援 Presented by サムライト株式会社採用ブランディング戦略設計から、Instagram・YouTube・TikTokなどのSNS活用、採用サイト制作・運用、採用動画制作などまで幅広いソリューションを通じて、企業の採用ブランディングの強化をサポートします。以下のような採用現場が抱える課題に対して最適な解決策を提供します。・求職者から企業の認知度が低い・求める人材からの応募が来ない・ミスマッチがおき、早期退職が発生している・潜在的な求職者へのアプローチができていない・採用担当者のリソースが不足している・面接まで進んでも選考途中で辞退されてしまう現代の求職者の情報収集行動を踏まえた戦略設計と、若年層から中間層まで幅広くリーチできるSNS活用や採用サイト制作・運用、動画制作などを活用し、企業イメージの向上と採用成果の最大化を目指します。また、徹底的に求職者の視点で「タメになる・楽しめる・理解が深まる・好きになる」採用ブランディングによって、理想の人材に選ばれる採用ブランディングを実現します。 ◆サービスの特徴 1,現代のリクルートジャーニーを踏まえた戦略設計採用課題や現状を丁寧にヒアリングし、求職者の行動特性を踏まえた戦略を設計します。認知から応募、入社に至るまでのリクルートジャーニーを可視化し、各フェーズで最適な施策を実行。求職者との接点を強化しながら、理想の人材を逃さない採用ブランディングを実現します。 2,当社独自の「求職者中心設計」メソッドを活かした採用ブランディング求職者の視点に立ち、企業の魅力を最大限に伝えるための独自メソッド「求職者中心設計」を採用。当社オリジナルフレームワークで企業の魅力を整理し、ターゲットとなる求職者の「共感」と「納得」を生み出す採用ブランディングを設計します。それによって従来の企業主体の発信ではなく、求職者が求める情報を的確に届けることで、より良いマッチングを実現します。 3,採用戦略からコンテンツ企画・制作、分析・改善まで一括支援採用ブランディングを成功させるには、単なるSNS運用やコンテンツ発信だけでなく、戦略的な設計が不可欠です。本サービスでは、企業の採用課題を分析し、求職者に響くブランドストーリーの構築から、コンテンツ制作、運用、効果測定、改善施策までをワンストップでサポートします。 >>資料の詳細を見る somewrite_hrsd001_recruitmentbranding.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/05/19	【採用Instagramアカウント運用支援サービス】採⽤広報をサポート Presented by サムライト株式会社 ◆概要 Instagramによって“自社に合った人材”を採用する運用支援サービスです。現場が抱える採用課題をSNSアカウント運用のプロが解決に導きます。拡散⼒によって、求⼈広告だけではリーチ出来ない層へアプローチし、採⽤ターゲットが関⼼を持つ、トレンドを掴んだコンテンツで認知獲得。また、投稿で⾃社の理念や職場環境を正しく伝えることで、⾃社に合った⼈材を惹きつけ、社員紹介や⾃社の魅⼒を発信することで、信頼感と志望度を向上させます。以下のような採用現場が抱える課題に対して最適な解決策を提供します・エントリーの母集団が伸び悩んでいる・学生に自社のことを知ってもらえない・エントリー者のミスマッチを感じる・内定辞退が多く、学生の第一志望になれないまた、アカウント運⽤に必要な業務を⼀括でご依頼可能です。・初期戦略設計・コンテンツ企画・撮影‧編集・投稿代⾏・分析レポート ◆Instagram運⽤のポイント採⽤Instagramアカウント運⽤には、採⽤につなげるための戦略設計と社員活⽤コンテンツが必須。サムライトでは、就活⽣インサイトを押さえたメソッドで採⽤マーケティングを設計します。 ◆コンテンツ制作のポイント ‧⾃社や業界の専⾨家である⾃社社員が（⼈） ‧社⾵や働くシーンを想起させながら（環境） ‧ユーザーが求めている情報やテーマ（企画）社員や⾃社のアセットを活⽤した情報発信の⼿法『EGC(Employee Generated Content)』がトレンド。社員⽬線が伝わる読み物や、社員の1⽇‧社会⼈⽣活に没⼊できる動画がオススメです。 >>資料の詳細を見る somewrite_hrsd002_Instagram.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/02/19	SDGsへの関心が高いZ世代⼥性にアプローチ！特別タイアップパッケージ Presented by サムライト株式会社ジェンダー問題や環境問題などSDGsへの関⼼が⾼いZ世代⼥性にアプローチ！Z世代女性が⾃ら本⾳を⾔語化するエッセイ投稿＆コミュニティメディア「かがみよかがみ」（月間総リーチ︓約1,300万ビュー）を使ったタイアップパッケージをご紹介 ◆かがみよかがみの特徴エッセイ投稿という双⽅向性のあるメディアのためエンゲージメントが⾼いこと、連載によって築いてきたコラムニストとのつながりがあること。・クオリティの⾼いたくさんのエッセイを保有これまでに3,000⼈のかがみすとが6,000本ものをエッセイを投稿。“本⾳を安⼼して発信できる場所”を求める18〜29歳⼥性によるエッセイ投稿が活発です。編集部がエッセイを編集しクオリティを向上させることで、読者を飽きさせないようにプロデュースをしています。・エンゲージメントの⾼いユーザーを保有ユーザーの80% が「読みたい記事が多い」「媒体に共感できる」と感じています。同世代の⽣の⾔葉として発信することで共感を呼び、⾼いエンゲージメントを⽣んでいます。アンケートを⾏えば700名以上のユーザーが回答。「かがみよかがみのためなら」と協⼒してくれる⽅々を多く抱えています。・著名⼈とのリレーションフワちゃんや峯岸みなみさん、ヒコロヒ－さんなど豪華コラムニストが連載。所属事務所を含めて編集部と深い関係値を構築しています。 ◆タイアップ商品紹介・インタビュー記事/取材記事・座談会・オンラインイベント・調査記事・エッセイ募集・サンプリング >>資料の詳細を見る somewrite_kkmg002_kagamiyokagami_tieup_202402.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/11/29	新卒採用をアナログで！京都大学の全学生へリーチできる【京都大学求人広告のミカタ】特別割引あり Presented by 株式会社バロックワークス割引内容メディアレーダーをみたとお伝えいただければ5万円割引【新卒採用アナログ求人媒体】新卒採用アナログ紙ナプキン求人広告【京都大学生へピンポイントでアプローチ】とは京大生による京大生目線での新卒採用・インターン募集のアナログ求人広告媒体。学生がよく利用する大学周辺の飲食店に、企業の求人情報を印刷した紙ナプキンを設置するサービスです。よく行く飲食店を大学近辺に絞って、実際に大学生からリサーチしています。新卒採用やインターン募集、経営陣との食事会、アルバイト募集、京大生へのリサーチ、コンテスト募集など新卒採用アナログ紙ナプキン求人広告【京都大学生へピンポイントでアプローチ】の特徴 ■ なぜ紙ナプキンなのか？飲食店で食事が出てくるまでの待ち時間は、多忙な学生にとって数少ないスキマ時間です。紙ナプキンという身近な媒体は、学生の目に留まりやすく、興味を引くことができます。大学周辺の飲食店に限定することで、ピンポイントでターゲット層にアプローチできます。他社では真似できない日本初のアナログ新卒求人広告媒体です。ユーザー・読者の属性ターゲット：学生年齢：18~25 性別：男性・女性新卒採用アナログ紙ナプキン求人広告【京都大学生へピンポイントでアプローチ】の強み・メリット【新卒採用アナログ求人媒体】京大生へターゲットを絞った広告媒体です。オンライン広告が主流の今だからこそ、アナログ広告で差がつけられます。パンフレットやチラシは学生が積極的に手に取ることは、ほとんどありません。視界に入っている時間もわずかです。しかし紙ナプキンはテーブル上に置かれていて、食事中に使用するため、自然と目にする、そして手にとる機会が増えます。新卒採用アナログ紙ナプキン求人広告【京都大学生へピンポイントでアプローチ】の広告・料金メニュー【参考価格】1枚7円×5万枚＝35万円（税抜）メディアレーダー限定価格ありプラン・メニュー３つの料金プランをご用意 ◆1年プラン ◆半年プラン ◆成果報酬プラン課金形態掲載課金, 月額課金料金・費用資料ダウンロードのうえご確認ください。 >>資料の詳細を見る京都大学紙ナプキン広告【新卒採用アナログ求人媒体】資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2023/07/04	【採用・ブランディング動画限定】タダコピSPサイネージサブスクプラン【大学生】 Presented by 株式会社スマートキャンパスこの度、ターゲット大学内で「認知度を向上させたい」・「母集団形成を強化したい」企業様向けに、長期間お得にご出稿頂けるタダコピSPサイネージサブスクプランをご用意致しました。５キャンパス〜お選び頂けるお得なプランとなっておりまして、通年でのプロモーションに加え、途中のクリエイティブ変更も可能となっております。 >>資料の詳細を見る【採用・ブランディング動画限定】タダコピSPサイネージサブスクプラン【大学生】.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2023/01/11	学生の注目度アップ！　BtoBメタバースで就活採用イベントもDX Presented by 株式会社ジクウコロナ禍に入って以降、皆さまの企業でも就活イベントなどの採用活動がオンライン中心になったことと思いますが、マンネリ化してはいませんでしょうか。ここでひとつまみ、"メタバース"という要素を用いた学生や求職者へのアピールをご提案します。今回のウェビナーでは、弊社のメタバースイベントプラットフォーム"ZIKU"をリクルーティングに活用する方法をご提案します。 ZIKUはオンライン展示会にしか使えないツール？そんなことはありません。求職者への情報提供、求職者と企業とのコミュニケーション、アフターフォローに至るまで、便利に役立てていただけます。「新しい取り組みをして市場や求職者に企業としてのアピールをしたい」、「オンラインでも求職者と細やかなやり取りをしてエンゲージメントを高めたい」といったご要望にお応えできる、ZIKUによるメタバースの活用法をご提案します。本イベントはメタバースイベントプラットフォーム”ZIKU”を利用して、開催いたしますので、ZIKUがどのようなものか実体験いただけます。この機会に是非ZIKUをご体験ください。 >>資料の詳細を見る 220921Webinar.pdf ZIKU会社紹介Rev1.2.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2022/11/08	学生集客に精通した広告代理店による採用ツール制作実績 Presented by 株式会社モノリスジャパン学生をメインターゲットに、多様な広報ツールを制作するモノリスジャパンでは、そのノウハウを採用にも展開しています。コンセプトの策定からお手伝いしてきた制作実績の一部を、解説を交えてご紹介します。 >>資料の詳細を見る 221108_WP_採用実績.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2021/07/21	長期インターン学生の効率採用なら「ユアターン」 Presented by 東晶貿易株式会社 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 　　　　　　　「ユアターン」とは？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⼈材系集客でトップレベルの実績を持つ「東晶貿易」が運営する長期インターン求人情報サイトです。長期インターンシップに特化した求人情報サイトだからこそ、ミスマッチの少ない優秀な学⽣を獲得できます！ユアターンを利用することで、貴社にマッチする優秀な学生が必ず見つかるでしょう。＜貴社のこんなお悩みを解決！＞〇優秀な新卒学生を採用できていない。大手の新卒サイトでは、確実に埋もれてしまう…。〇せっかく新卒採用しても1年程で辞めてしまう。〇人材不足に悩まされている。今すぐガッツがある人を採用したい。こんなお悩みがある企業には「ユアターン」がぴったりです！＜ユアターンの特徴＞〇質の高い学生が多数！　∟MARCH以上の学生が７割を占めます。　　やる気のある優秀な学生層にアプローチがユアターンでは可能です。〇貴社にマッチした学生を送客できる！　∟検索広告メインで集客することで自らインターンを検索する意欲の高い学生だけがユアターンに登録しています。　　また、貴社のニーズに合った学生のみ送客するため、無駄のない採用活動ができます。＜対象職種＞・マーケティング・エンジニア・営業・ライター・企画・デザイナー・事務　など＜料金プラン＞広告掲載プランをご用意しています。それぞれ企業に合わせた料金プランがありますので、ぜひご相談ください。＜オプションプラン＞・求人原稿作成・社内写真撮影・上位掲載・スカウト配信・メルマガ配信　など初めて長期インターンを導入される企業様であっても、安心して始められるようにユアターンが全力でサポートいたします！ご相談ベースでも構いません。インターンシップについて少しでも興味がございましたらお気軽にご相談ください。 >>資料の詳細を見る 2021年ユアターン紹介資料【ユアターン】資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/03/19	求人媒体「Posjob ポスジョブ」 Presented by 株式会社アド・バリューパート・アルバイト求人は、地域密着型ご近所求人のPosjob(ポスジョブ)にお任せください！ Posjobが求人課題を解決します！ >>資料の詳細を見る Posjob(ポスジョブ).pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/03/01	大学部活と企業を繋げるスポンサーマッチングサービス「BUKASUPO」 Presented by 株式会社部活メディア・「大学部活」のスポンサー企業になりませんか？弊社は大学部活支援サービスを通して、全国800部活と直接繋がっております。大学部活と接点を持ちたい、体育会学生を採用したい、企業の認知度を上げたいなど企業様のニーズに合わせたご提案が可能です。弊社が大学部活とのマッチングをサポートさせていただきます。・大学部活の課題/ニーズ昨今の大学部活は資金不足に陥っている部活が多くあります。理由としては、物価上昇・大学からの補助金減少・遠征費/備品購入の負担増などが要因になります。解決策の一手として、企業からの支援を求めるニーズが高まっております。・スポンサー事例 ①大会で着用するユニフォームに企業ロゴを掲載 ②活動費用の援助 ③大学部活向けに採用説明会の開催 ④サンプリングやセミナー参加 >>資料の詳細を見る【部活スポンサー】概要資料.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/01/21	【1キャンパス50万円/年間】タダコピSP年間スポンサープラン資料【大学生】 Presented by 株式会社スマートキャンパス「タダコピSP」の安定したサービス提供を目指し、大学生の学びと活動を「タダコピSP」を通じて、共にご支援頂ける企業様を募集致します。 1キャンパス毎に募集しておりますので、ターゲット大学の学生に対し、安価で、通年でのプロモーションに加え、タダコピSPを通した学生向けプロモーションも可能です。スポンサープランは先着で【1台につき1企業様限定】の特別プランになります。 >>資料の詳細を見る【1キャンパス50万円:年間】タダコピSP年間スポンサープラン資料【大学生】.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/01/21	【大学生に確実にアプローチ】全国約600キャンパス対応可能　大学内メディアガイド Presented by 株式会社スマートキャンパス大学内メディアとは無料コピー・プリントサービス「タダコピ」、学食内広告「学食トレイ」、生協内広告「アドPOP」や「キャンパスポスター」など大学内で広告出稿可能な媒体メニューです。大学内メディアの特徴大学生にアプローチできる、大学内の媒体を網羅！「大学生リサーチ」や、春休み・夏休み期間でも大学生にリーチできる「LINE配信」・「タダコピAds」など豊富なメニューを取り揃えています。ユーザー・読者の属性ターゲット：学生大学内メディアの強み・メリット・全国700キャンパス以上に対応・プロモーションだけでなく、企業ブランディングや傾向活動にもご活用いただけます大学内メディアの広告・料金メニュー・タダコピ紙面広告・タダコピポスター・タダコピサイネージ・学食内トレイ広告・学食テーブルPOP ・大學TV（サイネージ）など詳細は媒体資料よりご確認ください。課金形態期間課金, 掲載課金, 月額課金料金・費用資料ダウンロードのうえご確認ください。 >>資料の詳細を見る【大学生に確実にアプローチ】全国約600キャンパス対応可能　大学内メディアガイド.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/01/09	栃木の求人動画サイト「ナカミル」媒体資料 Presented by 株式会社新朝プレス栃木の求人動画サイト「ナカミル」とは企業の「ナカ」「ナカマ」を動画で見せることで、企業と求職者のマッチングを目指す地方発の新たな動画採用プラットフォームです。栃木県から、徐々に全国への拡大を目指していきます。栃木の求人動画サイト「ナカミル」の特徴・縦型動画特化・ショートムービー中心・データ提供ユーザー・読者の属性ターゲット：社会人・OL, 学生栃木の求人動画サイト「ナカミル」の強み・メリット・地方初なのでローコスト、短期納品が可能・動画データは提供するので、二次利用が可能栃木の求人動画サイト「ナカミル」の広告・料金メニュー 2本220,000円～（ショート動画）料金・費用資料ダウンロードのうえご確認ください。 >>資料の詳細を見るナカミル企画書20241001.pdf 資料ダウンロード（無料）