人材管理の資料一覧

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一括DL可能資料更新日：2025/03/31	【採用マーケティング】トルーで採用のお悩みをまるっと解決/月額1.5万円～ Presented by 株式会社ダトラ【求職者の応募集客から採用管理（ATS）、面談設定までをサポートする採用マーケティングサービスの資料です】 ▼こんな方におすすめ！ └採用の課題解決のために、どんな採用活動をすればいいの？ └プログラミングの知識もないし、採用サイトの運営も編集も難しそう └採用の費用対効果を上げたいけど、実践する重要なポイントがわからない └求職者に刺さる魅力的な求人票を書きたい ”そんな課題をお持ちの採用担当者様、人事担当者様、経営者様必見です！” ━━━━━━━━━━ ▼目次 ━━━━━━━━━━ 1.『トルー』とは・カンタン採用ツール×採用成功メソッド、ソリューション提供・採用CMS比較表 2.トルーの機能・スマホ対応レスポンシブ・求人検索エンジン連携・ATS連携・Googleアナリティクス連携・独自ドメイン取得・応募者情報CSVエクスポート・応募フォームカスタマイズ・ライン応募・リッチデザイン・ブログ機能・求人票チェック機能 3.求人検索エンジンとの連携・Indeed ・Google for Jobs ・求人ボックス・スタンバイ・careerjet(キャリアジェット) 4.トルーの成功メソッド 5.導入事例 6.プラン･料金について 7.株式会社ダトラのご紹介 ━━━━━━━━━━ ▼　ご支援が可能な領域　・採用サイト作成（取材 / 撮影 / ライティング）　・採用サイト運営サポート（定期的なレポート）　・応募～採用までのKPI改善　・有料求人広告運用（Indeed運用代行 / 求人ボックス / バイトル / バイトルNEXT）　・面談設定の代行 ▼　業界実績　・サービス（飲食 / PC修理 / 美容室 / 携帯販売）　・スポーツ　・福祉（児童福祉施設 / 介護）　・医療（訪問看護 / 病院 / クリニック / 美容医療）　・教育（学習塾 / 保育園 / 幼稚園）　・製造（スプリング製造）　・人材派遣、人材紹介　...etc 上記、業界以外にもご紹介可能です。採用に課題を感じている方、採用マーケティングを活用した採用手法をご検討の方は、お気軽にご相談ください。 >>資料の詳細を見るトルー製品資料資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/02/28	【成果報酬型の応募者獲得サービス】採用革命！？応募が来ても面接がなければ0円 Presented by 株式会社Revive 【採用革命！】成果報酬型の面接獲得サービス「あつまれ」を開始この度、弊社では「面接が確実にできる」これまでにない採用支援で、お客様の結果にコミットすることを決意し、新サービスを開始いたしました！従来の採用課金モデルは？・応募ごとに課金 → 面接に繋がらなくとも費用が発生・クリックごとに課金 →関係ない人がクリックしても費用が発生でも「あつまれ」なら… ・面接が実施された時だけ課金（25,000円／本）・応募が来ても面接がなければ0円！＝本質的で安価な料金を実現！ ※ご利用には審査が必要です >>資料の詳細を見るあたりまえリクルーティングあつまれ-株式会社Revive.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/01/30	人事責任者・経営層のリード獲得に特化した人事ポータルサイト『HRプロ』 Presented by ProFuture株式会社「HRプロ」は日本全国の優良企業の人事責任者や、次長・課長以上の役職者経営層の方を会員に抱える、人事向けポータルサイトです。　「見込み顧客創出」や「売上拡大」「販売促進」を目的に、当媒体をご活用いただきリードジェネレーションやセミナー集客、サービス認知度向上等のご支援をいたします。＜主要領域＞ ●HRテック：採用ツール/タレントマネジメント/メンタルヘルス… ●採用：新卒/中途/外国人… ●人材育成…研修/教育/eラーニング… ●労務…勤怠管理/人事管理/テレワーク… 人事向けサービスをお持ちの企業様中心にご掲載いただきその領域に興味関心を持つ、会員の方のリード情報を獲得するマッチングの場としてご活用いただけます。 ▼弊社メディアはこのようなお悩みを持つ企業様にオススメ▼ ・自社サイトに問い合わせがこない… ・ホワイトペーパーがなかなかダウンロードされない… ・新規顧客向けにセミナーやお役立ち資料を作りたいが何から手をつければいいかわからない… ■「HRプロ」の主な特徴＜会員（2024年9月30日時点）＞ ●WEB会員：96,729人／40,707社約50%が従業員500名以上、約50%が500名以下　－【大手から中堅中小まで幅広くアプローチが可能！】会員の『約25%』が部長以上、『約50%』が課長以上　－【意思決定キーマンにアクセス可能！】＜様々な施策・オプションをご用意！＞ ①「数百件のリード獲得」から「まずはスモールスタート」まで、ニーズに応じたご掲載プラン　⇒ 【3つのご掲載プラン＋ご掲載期間、計6パターンのプラン】 ②メール広告　⇒ 【6行広告／ 1社単独メール】 ③短期間で100件以上のリード獲得を　⇒ 【アンケート調査】 ④自社サービスのブランディング・認知度向上　⇒ 【コラム編集企画／バナー広告】上記以外のオプション施策も、ご用意がございます。＜2025年1月30日追加＞・コンテンツ制作サービスHR EDIT（有識者インタビュー、対談・鼎談、イベントレポート、オリジナルコンテンツ等）・露出アップオプション（サイトトップ注目枠、検索結果画面、記事中の露出など）・セミナー動画掲載（外部遷移なし、詳細な分析機能付き、アンケート機能付き） >>資料の詳細を見る 20250130-hrpro-ver1.5-no-price.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/08/13	求人パック Presented by リードプラス株式会社求人パックは、アプローチできる業界・職種が幅広く、自社に興味を持った求職者のみを誘導できるため、企業が求める人材を獲得しやすくなります。Web広告に対する知識や、広告開始までの準備負担も少なく、広告費用も安価なため、中小企業を中心に多くの企業に求人パックが採用されています。下記のようなお悩みをお持ちの企業様、是非ともご一読ください。 ●求人サイトに掲載したが応募が少ない　 ●理想の人材になかなかめぐり逢えない　 ●自社の採用サイトをうまく活用できていない　 ●初期費用や運用費にあまり費用をかけられない >>資料の詳細を見る 240805_校了_求人パック.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/01/09	≪企業の発展に寄与する！≫従業員エンゲージメントを向上させる『福利厚生』施策とは Presented by 株式会社ギフトパッド福利厚生を強化し、従業員エンゲージメントを向上させる新しい提案従業員エンゲージメントを高める福利厚生は、企業の成長や人材確保において重要な施策のひとつです。本資料では、従業員が自ら選べるギフトを活用した新しいアプローチをご紹介します。 >>資料の詳細を見る ≪企業の発展に寄与する！≫従業員エンゲージメントを向上させる『福利厚生』施策とは.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/11/25	【集客SEO力向上 ×企業価値向上 × 採用力向上】メディア活用の採用支援 Presented by 株式会社無色透明こんなお悩みありませんか？・給料も悪くないのに！・業界内では休みも多いのに！・育休・産休整ってるのに！・有休に文句言う人いないのに！・HPに社員の声を乗せてイメージUPしてるのに！無色透明が支援する「採用ブランディング支援サービス」は採用活動における課題解決と企業ブランディングの強化を両立させる独自のプログラムです。オウンドメディアを活用し、求職者へのアプローチだけでなく、社員のエンゲージメント向上やブランド価値の向上を目指します。 1つの目的のためにオウンドメディアを実施するのではなくを目的とした複合的な運用をご提案します。無色透明の採用ブランディングサービスの特長 1）現状分析と戦略設計企業の内部環境や競合環境を徹底的に分析し、具体的な課題を洗い出すことで、採用活動の成功を支える基盤を構築します。 2）インタビューに特化したライター、人物撮影を得意とするカメラマンによる本格的な記事制作採用ページや記事の企画・制作を行い、求職者にリアルな企業の魅力を伝えると同時に、企業の魅力の最大化、他者との差別化、また採用活動にかかる負担を軽減します。 3）自社オウンドメディア運用経験をもとにした多様な施策自社メディア「KYOTO LETTER」での実績をもとに、SEO対策やSNSなどツールとの連動性も考えた効果的な施策を提案。 4）各種採用サイトとの連動で、採用効果を最大化 Wantedlyをはじめとした採用サイトへの掲載代行や、自社メディア「KYOTO LETTER」などのプラットフォームを活用し、採用効果を最大化します。こんなお悩みを解決します自社の魅力をうまく求職者に伝えられない採用コストが増加する中で効果が見えづらい社員のエンゲージメント不足や定着率の低下自社の思いを社員に浸透させられない >>資料の詳細を見る株式会社無色透明_採用ブランディング支援サービス _2411.pdf 資料ダウンロード（無料）
一括DL可能資料更新日：2023/09/20	届けたい人にダイレクトに配信！ジオターゲティング広告を活用した新たな求人広告 Presented by NTTタウンページ株式会社こんなお悩みを抱えていませんか？「求人サイトに広告を出しても、大手や競合に埋もれて応募が少ない」「人手不足で、一刻も早く条件に合う人材を確保したい」「特定の資格や技能を持った人物を採用したい」求職者のニーズが多様化し、働き方の選択肢が広がる現代では、従来の求人広告を出すだけでは、必要な人材を効率よく確保することが難しくなってきました。求人サイトや一般的な広告では、大手企業や競合他社に埋もれてしまい、思うように応募が集まらないという課題を抱える企業も少なくありません。そんな中で、求める人材にリーチするためには、より精緻なターゲティングが求められます。スマートフォンの位置情報を活用した「ジオターゲティング広告」では特定のエリアや属性に絞り込んだ採用活動ができ、適切な人材にアプローチすることができます。この資料では、ジオターゲティング広告を活用した求人戦略の具体例や、効果的な活用方法について詳しくご紹介しています。これまでの採用活動に課題を感じている方や、より効果的な人材確保を目指したいと考えている企業の採用担当者、経営者の方々にとって、有益な情報をお届けします。【こんな方におすすめ】・大手企業や競合に負けず、効率的に人材を確保したいと考えている企業の担当者・特定の地域やエリアで採用活動を行っている地方支社や支店の担当者・人手不足のため、即戦力となる人材をスピーディに採用したいと考えている企業・採用コストを最小限に抑えつつ、ターゲットに効果的にリーチしたい企業の採用担当者 >>資料の詳細を見る【NTTタウンページ】ジオターゲティング広告で求める人材に届く広告を実現！.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/01/10	【SNS/TVer対応】ピンポイントで動画広告配信をするなら「ジオチョク」 Presented by 株式会社協同エージェンシー「ジオチョク」は、TVerやDAZNなどを含む動画配信サービスの広告面に、スマホのGPSデータと多種多様なセグメントの掛け合わせによるピンポイントターゲティングで広告配信を実現するサービスです。性別や年齢などのユーザーデータや賃料や築年数などの建物データを活用したセグメントだけでなく、タウンページデータベースや名刺管理アプリ「eight」のデータを使ったBtoB向けセグメント、オフラインデータを活用したデモグラフィックデータ指定によるターゲティングなど、多岐にわたる広告配信戦略を構築できます。また動画広告を視聴したユーザーが指定の場所に訪れたかどうかを効果測定できるため、来場・来店訴求を目的とした動画広告配信に最適です。 ■ジオチョクの魅力・アプリや動画配信サービスなどの豊富な広告配信面・幅広いターゲティングメニューによるピンポイント配信を実現・動画広告を視聴したユーザーにおける来店計測が可能・BtoB商材/サービスに合わせたターゲティングメニューもご用意 ■ジオチョクをより詳しく知りたい方は下記媒体資料をご確認ください。 https://media-radar.jp/detail27374.html >>資料の詳細を見る geochoku_AD_VIDEO（2024.10）ver2.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/11/25	【セミナー・ウェビナー集客に】FAXDM広告でBtoB営業を効率化 Presented by 株式会社ネクスウェイ ◆こんなお悩みはありませんか？◆ 　・セミナー・ウェビナーへの集客チャネルを探している　・ターゲットが、不動産・建設・医療福祉業界・学校・保育園・飲食宿泊などでデジタル広告が効きづらい　・LIS/SEOなどデジタルマーケでの獲得に限界を感じているが、セミナー集客を加速したい FAXDMは、企業のFAX機宛にチラシを届けることができる広告ツールです。企業や店舗のFAX機に直接「紙」を届けることができるため、開封率100%、訴求力の高い広告です。中小零細規模、デスクワークがメインでない業界※向けの営業に特に効果的です。（※不動産・建設・医療福祉業界・学校・保育園・飲食宿泊など） ◆サービス概要◆ ネクスウェイでは、業界シェアNo.1のFAX一斉送信ツール【 NEXLINK（ネクスリンク）】を提供しています。管理画面にログインし、FAX原稿/リストを設定するだけで指定の時間にFAXDM一斉送信ができます。ターゲットリストが無い場合も、ツール上で希望の業種・規模等を指定すると 0.2円/1通の低価格でターゲットリストの利用も可能です。貴社の新規営業の加速にお役立てください！ ※シェアNo.1：※富士キメラ総研「2023　SX/GXによって実現するサステナビリティ/ESG支援関連市場の現状と将来展望」インターネットFAXサービス一斉同報型、金額ベース、2022年度実績 ◆マッチする商材・業界◆ ターゲットが、　・中小零細規模　・特に、不動産・建設・医療福祉業界・学校・保育園・飲食宿泊などの業界商材は幅広く事例がありますので、ご相談ください。　一例）人材紹介・人材派遣・各種買取業・不動産業・セミナー集客・通販/物販・コンサルティング・ITサービス　…など >>資料の詳細を見る FAXDM導入検討ポイントまるわかり.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/02/11	コンテンツ制作に特化したオンライン編集チーム構築サービス「エディトル」 Presented by 株式会社ウィルゲート ■概要オンライン編集チーム構築サービス「エディトル」は、高品質な記事コンテンツの作成に特化したサービスです。従来のクラウドソーシング型のサービスと異なり、実力と実績のあるライター・編集者の中からお客様のメディアやご要望に合った専属チームを構築（採用・教育）し、記事を作成します。 ■こんな方にオススメ１．そもそもマッチした人がいない、という課題編集スキルや専門知識など、お客様のメディアや要望にマッチする人材になかなか出会えない場合があります。「エディトル」では独自のクリエイターネットワークを駆使して、編集・ディレクション経験豊富な編集者や、特定ジャンルに強いライターなどお客さまの要望に合ったチームをご提案することが出来ます。２．いい人はいても対応に時間が割けない、という課題優秀なクリエイター採用に十分な時間が割けていない。採用できても教育やマネジメント・管理に時間がかかってしまっているという場合があります。「エディトル」では優秀なクリエイターの採用や教育の代行はもちろん支払業務やコンテンツの納期管理、質問の対応、タスクの進捗確認など、コンテンツ作成で手間のかかる外注管理をまるっと代行いたします。３．高品質な記事を費用とリスクを抑えて作りたい高品質な記事コンテンツの作成のため、編集プロダクションや受託型のサービスを利用すると、ライター報酬に加えディレクション費用などで記事単価が高額になる場合があります。一方、社内で専任のライター・クリエイターを雇用すると、事業の方針変更などを行う際、チームを自由に解散・再編成ができず、ハードルとなってしまいます。「エディトル」では、コンテンツに関するやり取りやディレクションに弊社が入らず、チームの構築や支払いの代行をサポートするのみなので、比較的安価に提供することが可能です。また、編集チームを構築後も、自由に解散・再編成が可能なので小回りの利く体制での記事作成が可能です。柔軟な対応が可能です。 >>資料の詳細を見るエディトルサービス資料.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/03/11	地方中小企業向け　月３万円～　高度外部人材マッチングサービス【代理販売不可】 Presented by Relations株式会社 ※代理販売でのDLはお断りします。【サービス概要】「Skill Shift」(スキルシフト)は、中小企業様と専門知識やスキルを活かし地方へ貢献したい人材を副業・兼業という形でつなぐ高度外部人材マッチングサービスです。「雇用」するのではなく「スポット採用」という形で活用することで、月額謝礼平均3.4万円と安価に経営課題の解決を図る「スポット人材活用」という新しい選択肢をご提案いたします。 ★様々な経営課題を解決できます！！ ◇マーケティング　　◇販路拡大・開拓　　　　◇広告・宣伝　広報・PR ◇商品開発　　　　　◇新規事業企画　　　　　◇人事・組織開発 ◇経営企画　　　　　◇営業企画　　　　　　　◇海外事業展開 ◇情報システム　　　◇経理・財務・資金調達このようなお悩みはございませんか？・「新規の集客がなかなか増えない…」・「ECサイトからの売上が伸び悩んでいる…」・「SNSを使って集客やPR、顧客への情報発信をしたい…」　　　　　　　　　　　　　・「人脈やコネクションで取引先を紹介してもらい販路を開拓していきたい…」・「人手不足の解消や従業員維持のため、採用戦略や人事評価制度を整備したい…」ご要望や現状をしっかりヒアリングし、貴社のお悩みに合った方法で経営課題を解決へと導きます。～「Skill Shift」が選ばれる理由～ ①優秀な人材が多数登録！「Skill Shift」には専門知識と経験を積み重ね、様々なスキルを保有するプロフェッショナル人材が34,000名以上登録中！大手企業や優良ベンチャー企業出身者、企画・戦略領域に特化した人材など、通常の求人では決して集まらないような人材が、活躍の場を求めています。 ②高度外部人材で経営課題を安価に解決！専門スキルやノウハウを持った人材を月額謝礼平均3.4万円で採用できます。コンサルティング会社や大手求人媒体に依頼するよりもはるかに安価！ ③人材の応募率・採用率が高い！平均応募率は99％、平均応募者数は18名！採用決定率も97％という高い実績を維持し続けています。　雇用ではなく高度外部人材活用という新しいカタチの人材採用で、今までにはなかった新しい知見やアイデアを取り入れ、都市部に負けない企業への発展にお役立て下さい！ >>資料の詳細を見る Skill Shift_Serviceguide.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/02/27	キャリア採用×SNSで中途採用成功率を高める【pinpointDMP】 Presented by 株式会社イオレ pinpointとは「pinpointDMP」は、求める人材にピンポイントでアプローチできる採用マーケティング支援サービスです。デモグラフィックが明確な独自のオーディエンスデータや提携企業各社のデータを活用した精度の高いターゲティング広告により、採用成功率の向上を実現。転職潜在層・求職者層へのアプローチにお悩みの企業様に最適なソリューションです。 ※競合調査・逆営業目的のダウンロードは固くお断りいたします pinpointの特徴日本最大級の無料メーリングリストサービス「らくらく連絡網」ならびに提携企業のユーザー属性データをもとにした明確なデモグラフィックターゲティングが実現可能です。・30代×システムエンジニア・商社×管理部門・20代×人事×転職意向あり・理系出身×女性など、pinpointでしか叶わないオリジナル属性と高いターゲティング精度を活用し、特定のユーザーだけにSNS上で広告掲出が可能です。ユーザー・読者の属性ターゲット：男性全般, 女性全般, 社会人・OL pinpointの強み・メリットイオレが運営するらくらく連絡網の会員データを基盤とした独自のDMPを保有していることで、他では叶わない登録情報を元にした正確で詳細なセグメントが可能となります。 2,000万人を超えるデータの中から、中途採用施策において重要となる「年代・業界・部門・転職興味度」等の情報を元にターゲティングすることで採用成果の最大化を実現。本当に欲しい人材だけに広告を届けることで、応募のミスマッチを防ぎます。 pinpointの広告・料金メニュー LINE、Instagram、Facebook、YouTube、TikTok等の各種SNS広告、Google、Yahoo!、TVer、SmartNews　etc 料金・費用資料ダウンロードのうえご確認ください。 >>資料の詳細を見る【キャリア採用×SNS広告集客】pinpoint媒体資料.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2023/11/29	【採用担当者必見】成果を出すことに特化した採用支援『キャリーミー』 Presented by 株式会社Piece to Peace ＼プロ人材を活用し、貴社の採用課題を解決！／ ■キャリーミーとは…？プロ人材の審査を8年以上実施！成果を出すことに特化している採用プロ人材を活用し、貴社の採用課題を解決します。 ■こんなお悩みありませんか？『キャリーミーが全て解決！！』・採用媒体に掲載しているが応募が来ない… 『採用媒体ごとの専用のプロを活用』・自社採用サイト/SNSなどで認知拡大したいがノウハウがない… 『コンセプト作成、投稿まで一気通貫』・採用戦略ができておらず、求める人物像となる候補者からの応募が少ない『実績のある採用戦略のプロがターゲット制定』 ■キャリーミーのメリット ①成果に直結しやすい ②プロと施策の仕組みづくりができる ③人材のミスマッチが少ない詳細は、資料をご覧ください！ >>資料の詳細を見る【キャリミー】採用支援(メディアレーダー用）.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2023/05/09	【代理店NG】ビジョンと行動力を持つ優秀なZ世代に直接スカウト！「エシカル就活」 Presented by 株式会社アレスグッド ■メディア概要エシカル就活とは「社会に良いことをしたい」というビジョン、行動力を持つハイクラス学生と出会える、スカウト型新卒採用プラットフォームです。・登録学生数 5,000名以上！・掲載企業数 60社以上！ *23年4月時点 Z世代・大学生向けのPRや、サステナビリティ(SDGs)に関するご相談、お問い合わせも承っております。自社のサステナビリティ(SDGs)に関する事例の発信によって、採用広報、ブランディングとしてのご活用も可能です。 ■POINT 1 ビジョンと行動力を持つ、ハイクラス学生との出会い - 「社会に良いことをしたい」というビジョンを持ち、長期インターンや留学、学生団体設立などに取り組んできたハイクラス学生が多数登録しています。実践に対する泥臭さを備えており、多くの企業様から幹部候補として期待されています。 ■POINT 2 面接通過率が高く、効率的な採用活動が可能 - ハイクラス学生である為、エントリーから内定までの面接通過率が高く、結果的に効率的な採用活動が可能です。 ■POINT 3 ナビ媒体では出会えない層に直接スカウト - 企業への興味/認知が有る学生しか出会えなかったナビ媒体と比較し、スカウト媒体では企業への興味/認知が無いハイクラス学生に直接スカウトできます。 ■こんな方にオススメ！・優秀な学生と出会えない、幹部候補生の採用に苦労されている方・ナビ媒体での母集団形成に苦労されている方・人材の定着に悩まれている方・自社のサステナビリティの取り組みの外部発信に悩まれている方 ■導入企業例 ※順不同、敬称略 P&G、ネスレ、アクセンチュア、Allbirds、丸井グループ、キリンホールディングス、ダイキン工業、SUMCO、積水化学工業、ジンズ、イオン、日立製作所、ユーグレナ、JERA、自然電力、パーソルキャリア、パソナグループ、グリコ、きらぼし銀行など >>資料の詳細を見る【サービス紹介資料】エシカル就活_2304.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/03/28	【アクティブシニア・６０代・７０代・８０代・高齢者】シルバー人材センター Presented by 株式会社トゥーエイトシルバー人材センターに所属する会員に向けたサンプリングプロモーションです。シルバー人材センターとは、高年齢者が働くことを通じて生きがいを得ると共に、地域社会の活性化に貢献する組織です。おおむね６０歳以上の高齢者で、健康で働く意欲のある方が入会しています。原則として市（区）町村単位に置かれており、基本的に都道府県知事の指定を受けた社団法人で、それぞれが独立した運営をしています。シルバー人材センターのお仕事は、公園の清掃やマンションの管理人、公道整理など多岐に渡ります。体を動かす仕事も多く健康に対する意識が高い方が多いです。そのため、親和性が高いものとして、健康に関するものや熱中症対策、フレイル予防のものなどがあげられます。配布のタイミングとしては、日々のお仕事のタイミングやシルバー人材センターで定期的に開催される説明会・講習会、地域活動等に参加されるアクティブシニアにサンプリングすることが可能です。講演会では、趣味の教室やフレイル予防になどについて開催しています。トゥーエイトでは、自社の中に専門チームを置き、施設と直接やり取りをして実績を積み重ねてきております。実施にあたっては、企画の趣旨や条件などをしっかりと施設に説明し、賛同いただける先で展開する手法により、クオリティを担保しています。また施設と直接やり取りしているからこそ、施設スタッフや会員の率直なご意見を伺うことも可能。いただいたお声は実施報告書としてすべて開示いたしますので、「配って終わり」にならない次につながるプロモーション展開が期待できます。 >>資料の詳細を見るシルバー人材センター.pdf 資料ダウンロード（無料）
一括DL可能資料更新日：2025/04/04	【建設・介護・運送業界】SNS（TikTok）を活用した採用支援で50応募保証！ Presented by 株式会社ADDICT ONE 株式会社ADDICT ONEが運営するSNSを活用した採用支援サービス「Recruit ONE」についてのご紹介です。このようなお悩みはありませんか？・求人媒体に掲載したが、効果が出ない... ・採用コストが高騰している・人材エージェントの手数料が高すぎる... ➡︎採用特化TikTok運用代行サービス「Recruit ONE」が全て解決致します！ ①採用コストが0円に！自社メディアを持つことで、求人広告をかけずとも毎月安定して求人問い合わせを獲得できるようになります。 ②離職率が低下！ TikTokでは、社内の雰囲気やスタッフの人柄を発信することで、求職者とのミスマッチを防ぎ、離職率の低減に繋がります。 ③"バズる"ノウハウを活用累計500本以上のバズ動画を生み出してきた経験を活かし、貴社アカウントを効果的に運用。貴社のアカウントを最短最速で成長させます。【Recruit ONEが選ばれる理由】理由1　全て丸投げでOK！アカウントの戦略設計から企画、撮影、編集、投稿、データ分析までワンストップで対応します。理由2　累計7000本以上の動画制作実績総再生数 3.5億回超え、累計運用アカウント数100アカウント以上の弊社が、幅広い分野の運用で得たデータを活かし、貴社に最適な運用をご提案します。理由3　業界最安水準！月額20万円から運用可能必要な施策を月額20万円からご提供！低コストでも高い成果を出す運用プランを実現し、貴社のニーズにお応えします。 >>資料の詳細を見る【サービス紹介資料】Recruit ONE_TikTok運用代行v1.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/03/06	【Z世代に人気！　Qoo10成功事例】売上YOY30％増達成／アフィリエイト施策 Presented by バリューコマース株式会社本資料では、総合ECモール「Qoo10（キューテン）」のアフィリエイト成功事例や施策展開についてご紹介しています。広告主さまがアフィリエイト（成果報酬型広告）で成功するための参考として、ご覧ください。 ※競合・代理店のダウンロード不可＜この資料で分かること（抜粋）＞ ●Qoo10（キューテン）成功事例・抱えていた課題・バリューコマースアフィリエイト導入を決めた理由・アフィリエイト施策展開の内容と効果アフィリエイト広告の仕組みやメリット、バリューコマースの強みついてもご紹介しています。＜Qoo10（キューテン）＞総合ECモール「Qoo10（キューテン）」は、ファッションやコスメ商材の他、10代・20代・30代の女性向けの店舗・商材を中心に取りそろえています。 Z世代などの若者を中心に利用者が急増中。 ●バリューコマースの特長 ■幅広いジャンルでの導入実績・ショッピング（EC、通販、専門店）・エンタメ（電子書籍、動画配信、VOD）・ファッション・アクセサリー・金融・飲食・グルメ・美容・エステ・コスメ・PC・家電・ソフト・就職・転職・アルバイト（人材）・BtoB・Webサービス・旅行 ■新たな広告出稿先が見つかる・大手メディア・SNS ：YouTube（動画）、Instagram（インスタグラム）、Twitter（ツイッター）新規顧客の獲得、商品の認知拡大に課題を感じている企業さまは、本資料をぜひご覧ください！ >>資料の詳細を見る Qoo10アフィリエイト成功事例（バリューコマース).pdf 資料ダウンロード（無料）
一括DL可能資料更新日：2024/07/26	知らないとヤバい！1つ上のキャリアを目指す人材の転職サイト【type（タイプ）】 Presented by 株式会社bサーチ type（タイプ）は株式会社キャリアデザインセンターが運営する、転職サイトです。企業とユーザーのマッチングにこだわり、貴社の求める人材からの応募獲得を実現。メインターゲットは、20代～30代でエンジニア経験者や営業経験者の募集に適しています。 ○多様なチャンネルから新規会員を獲得できるサービス └PC・スマホ、アプリ、検索、YouTube、SNS広告、電車広告等　オウンドメディア「20’s type」、「エンジニアtype」　エンジニア向け適職イベント（リアル&オンライン）〇充実のターゲットアプローチ機能 └AIマッチング機能（業界初搭載）　行動ターゲティングスカウト・オファーDM・いいね興味のある方はぜひご覧ください！ >>資料の詳細を見る type パンフレット.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/04/04	採用マーケティングの新常識！ブランドリフトリクルーティングについて徹底解説 Presented by 株式会社ペンマーク私たちは、全国4,000校以上の大学で利用される学生向けプラットフォーム「Penmark」の運営を通じて、大学生のリアルなインサイトを深く理解しています。この知見を基に、多くの企業が抱える「母集団は増えても、優秀な学生ほど競合他社へ流れてしまう」という採用課題を解決するための「ブランドリフト支援サービス」を提供しています。現代の新卒採用市場では、従来の画一的な情報発信だけでは学生の心をつかむことが困難です。特にデジタルネイティブである彼らは、企業HPや就活サイトで能動的に情報を収集し、企業のリアルな姿を見極めようとしています。しかし、多くの企業の情報発信は抽象的で、学生が本当に知りたい「入社後のリアル」が伝わらず、ミスマッチや内定辞退、早期離職の原因となっています。当社のサービスでは、学生の日常に溶け込んだ第三者メディアの視点を活かし、貴社ならではの魅力やストーリーを客観的に発掘します。徹底したインタビューを通じて社員のリアルな体験談や企業の文化を深掘りし、学生の共感を呼ぶ魅力的なコンテンツ（記事・動画等）として再構築。さらに、Penmarkアプリや関連メディアを通じて、ターゲット学生へ効果的に情報を届け、認知から理解、共感へと繋げます。これにより、企業は採用活動の質を高め、本当に求める人材からの応募を促進し、競合他社との差別化を図ることが可能です。このような実績を基に、貴社の採用広報を単なる情報発信から、ターゲット学生の心を動かし惹きつける「ブランドリフト戦略」へと昇華させるお手伝いをしています。採用のプロフェッショナルとして、貴社の課題解決と採用成功を力強くサポートいたします。 >>資料の詳細を見る母集団は増えているのに、なぜ優秀な学生は他社へ流れるのか？—ターゲット学生の心をつかむブランドリフト戦略の全手順.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/03/27	【採用担当者・人材業界必見】求職・求人サイトの訪問者へ広告配信し母集団形成へ Presented by Talenty合同会社 Targetyは、URL指定したWebサイトの訪問者をターゲティングして広告配信する新しい広告手法です。つまり、求職・求人サイトを複数URL指定することでその訪問者に対して広告を配信いたします。人材紹介事業者はもちろん、自社のリクルート目的で活用する企業様が増えております。ターゲットを「見込み客」のみに絞ることが出来るため、その他広告と比較して低コスト且つ費用対効果高く広告掲載が可能です。【こんなご担当者様におすすめ】 ①競合ではなく、自社を選んでもらいたい ②母集団形成の獲得効率が悪くなっている ③リスティング広告のクリック単価が高騰している本資料では母集団をいかに増やしたか、人材業界の導入事例をのせております。【リターゲティングとの違い】・リターゲティング→自社サイトの訪問者に広告配信・指定URLターゲティング→他社サイトの訪問者に広告配信【広告の配信先】　ニュースサイト/Youtube/アプリ等、300万サイト以上！リーチ範囲はインターネットユーザー90％以上リクルーティング、BtoC、BtoB、など様々な目的で活用可能です。最大650パターンのバナーをレスポンシブ広告で自動生成し、AIが成果を最大化して配信します。【おすすめ業界・事例】人材関連/宿泊/学校法人/EC通販/不動産/健康食品/美容エステ・化粧品コスメ/ジュエリー/学習塾/ITシステム/飲食/Saas/エンタメ/娯楽業/ディーラー/スクール/etc 専用ダッシュボード上で、効果測定・検証・改善も可能です。詳細は資料をご覧ください。 >>資料の詳細を見る【人材業界・採用担当者向け】Targety-指定URLターゲティング_サービス資料_2025v1.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/01/18	コンテンツマーケ担当者様の負担を劇的に軽減！シンプリックのサービス紹介特別割引あり Presented by 株式会社シンプリック割引内容メディアレーダー経由でご契約いただいたお客様には、1記事を無料で制作いたします。集客資産となる記事制作サービスを提供している株式会社シンプリックでございます。 20年にわたる豊富な経験に裏付けられたキーワードコンサルのもと、「検索エンジンで上位表示できる」記事を納入し、お客様のコンテンツマーケティングを支援させていただいております。 ■シンプリックのサービススタイル・中期の継続したお付き合い→「記事品質の向上」「中期視点でお客様と戦略を練り、集客アップを実現」・ディレクター・ライター・編集者を固定化→お客様の制作業務時間を最小化・「リライト」「CMS入稿」「ホワイトペーパー制作」「外部リンク獲得」など関連業務に柔軟に対応 ■実績・毎月300本、年間3,000本以上の記事を制作・記事制作メディア実績：リクルート社運営「じゃらんニュース」、朝日新聞社運営「MooVoo」、ベネッセコーポレーションほか数百のメディアに制作支援・制作ジャンル：BtoB、金融、不動産、情報セキュリティ、人材採用、塾・予備校、SaaSツール、EC、美容、医療監修、など ■弊社サービスの特徴・代表の谷口雅敏が20年以上培ってきたSEOノウハウ・経験を体系化・編集職25年の白石裕一朗をはじめとする、文章のプロによる高品質な記事制作・士業を含む300名以上の専門ライターを管理・監督するディレクション力・検索結果TOP10上位表示率【最低50%、最大88%】卓越した集客実績 ■費用に関して他の制作会社様と比較した際の費用感は、中間程度となります。 ※3,000文字の場合【1記事：3～5万円】 ■関連業務対応可能範囲・キーワード調査・選定（SEOコンサル）・記事構成案の作成・ライティング（リライトを含む）・専門家による記事監修・WordpressなどCMSへの入稿作業・特別企画：連載企画、体験企画、取材企画、他メディア連携企画・コンテンツマーケティング内製化支援サービス・Webサイト制作（設計、デザイン、実装）・外部リンク獲得支援お客様の社内体制やご要望に応じて、柔軟なサービスご提供が可能でございます。ぜひ一度、ご担当者様の課題感やお悩みをお聞かせ願えますと幸いです。 >>資料の詳細を見る simplique_about_24_3.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/01/17	【EC事業者向け】ShopifyのLTV向上にb→dashをお勧めする7つの理由 Presented by 株式会社ＯＲＩＧＯ　ＪＡＰＡＮ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝　　　　b→dash導入支援実績No.1　『umbrElla』からのご提案　　　　 ShopifyでのLTV向上・CPA最適化にはb→dashが最適！＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▼こんな方におすすめ▼ ・クライアントのショップの売上が伸び悩んでいる・クライアントのショップの新規獲得CPAが上昇している・新規をいくら獲得しても2回目購入に繋がらない・広告代理店に広告運用を任せているが成果が上がらない・Shopifyの分析機能やメール配信機能に満足できていない上記のようなShopify案件や課題を持たれているご担当者様はぜひ一度ご相談ください！ ■本資料の内容１．EC通販・D2C事業の成功のためのポイント２．b→dashとは３．Shopifyとb→dashを掛け合わせるべき7つの理由 ■b→dashの特徴〇概要　顧客データ・売上データ・　ウェブサイト上の行動データ・メール等への反応データなどの　あらゆるデータを統合・一元管理し、　ワンストップで施策/分析を可能にする　CDP/MAプラットフォームサービス。〇特徴１．CRMに必要なあらゆる機能を搭載２．ノーコードでデータ実装が可能３．スマホアプリのような操作性４．拡張性と柔軟性のある料金プラン〇b→dashでできること・データ構築・分析（BI）・メルマガ配信（MA）・LINE配信・SMS配信・アプリプッシュ配信・web接客（ポップアップ表示等）・アンケートフォーム作成・LP作成など ■umbrEllaの特徴１．支援実績No.1（50社超）２．これまで設計した分析・施策は300本以上３．これまで実装したデータファイルは1,000本以上【支援実績のある業界】・金融・アパレル・化粧品・健康食品・スポーツ球団・不動産・ホテル・人材・インテリア雑貨・旅行関連 ※現在期間限定のキャンペーンを行っています※ >>資料の詳細を見る【EC通販D2C事業者向け】ShopifyでのCRMLTV向上にb→dashをおすすめする7つの理由.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/12/23	「なぜフリーランスマーケターが今、企業に選ばれるのか？」採用のポイントを解説 Presented by 株式会社GROWTH 今日の日本では、フリーランスマーケターは企業の最強パートナーと言っても過言ではないほど求められています。この資料では、フリーランスマーケターがどのようなシーンで活用されているか、活用による企業の成功事例についてご紹介させていただいます！貴社のお悩みや課題にあわせて最適なご提案をさせていただければと存じますので、お気軽にお問い合わせくださいませ。 >>資料の詳細を見る【12月WP②】「なぜフリーランスマーケターが今、企業に選ばれるのか？」採用のポイントを解説.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/04/08	【キャスティング＋マーケティング】インフルエンサーを起用！SNSマーケティング Presented by 株式会社プロモデルスタジオ「人気インフルエンサーを起用した商品のPR投稿を行いたい、、」などSNSでのPRを行いたいと思っている方も多くいらっしゃるかと思います。そんなSNSでのPRに関するお悩みは、YOU MAY Castingにお任せください! ■本資料について YOU MAY Castingが提供する12のソリューションの1つ「SNSマーケティング」について記載しています。「SNSマーケティング」とは、SNSでの企画実施を依頼できる、SNSマーケティングソリューションです。インフルエンサーの手配、SNS別活用企画提案、SNS運用代行、etc...インフルエンサーの提案やサンプリング、SNSでの施策はお任せください! ■こんな方におすすめ・人気インフルエンサーに商品のPR投稿をしてもらい販促につなげたい・ナノインフルエンサーを50〜100名起用して広告効果を出したい・企業SNSアカウントのパワー(影響力)をあげたい ■YOU MAY Castingについて YOU MAY Castingは広告やイベントなどの出演者やその周辺業務を一括で依頼できるキャスティング会社です。出演者ジャンルは芸能人やタレント、モデルはもちろんのこと、文化人や専門家、アスリート、インフルエンサーまで幅広く対応しています。出演者の手配だけでなく、撮影／イベントまでのディレクション、当日の現場対応、出演後の肖像管理なども全てワンストップお任せいただけるので、誰でも簡単にキャスティングが可能です! わたしたちYOU MAY Castingでは、キャスティング事業を軸に大きく5つの事業（動画制作業、デザイン制作業、人材育成・エージェント業、イベントPR業・デジタルマーケテイング業）を展開しています。土台となる制作業務から出口のPR業務、そして継続的なマーケティング業務まで、キャスティングにまつわるすべてをシームレスにご提案できます。 >>資料の詳細を見る youmayWP_SOLUTION2_SNS Marketing 資料ダウンロード（無料）
一括DL可能資料更新日：2025/04/09	マーケティング人材特化の成功報酬型採用サイト「メディアレーダーキャリア」 Presented by 株式会社アイズメディアレーダーキャリア（MEDIA RADAR CAREER）とは『メディアレーダーキャリア』は、マーケティング人材に特化した成功報酬型の採用サイトです。メディアレーダーキャリア（MEDIA RADAR CAREER）の特徴・「広告代理店の営業」「事業会社のマーケター」など"現場即戦力人材"とマッチング。・成功報酬型のため、余計なコストをかけずに採用活動を行うことが可能。ユーザー・読者の属性ターゲット：男性全般, 女性全般, 社会人・OL 年齢：20～40代性別：男性・女性メディアレーダーキャリア（MEDIA RADAR CAREER）の強み・メリット『メディアレーダー』で培ったノウハウを最大限活用した新サービスです。企業と人を結びつけるプラットフォームを運営している弊社だからこそ実現可能な採用サイトを目指します。メディアレーダーキャリア（MEDIA RADAR CAREER）の広告・料金メニュー資料を内に記載の料金をご確認ください。課金形態成果報酬料金・費用資料ダウンロードのうえご確認ください。 >>資料の詳細を見るメディアレーダーキャリア媒体資料202504.pdf メディアレーダーキャリア資料_株式会社アイズ202501.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/04/05	【EC・小売事業者様必読】サイトをリテールメディア化できる「S4Ads」 Presented by Supership株式会社 S4Ads（サイト内商品広告）とは、メーカー様・店舗様などの商品サプライヤーに向けた広告出稿機能を、自社のサイトに組み込むことができるソリューションサービスです。 ECサイトを広告媒体化し、検索結果等にサイト内の商品を広告として表示することで、新たな収益を生み出します。検索結果ページや商品詳細ページと連携した広告枠に対し、広告主が競争入札をした広告が表示されます。 ≪S4Adsの特徴≫ 1. 新規収益の創出　既存事業だけでなく+αの新規収益を創出します。検索に連動した広告商品を表示でき、通常の検索結果への影響も最小限に抑えられます。 2. 簡単な広告出稿　現在ECサイトに出品している商品のデータを用いて広告表示を行いますので、広告出稿のために、新たにクリエイティブを作成する必要はありません。 3. 導入後の運用（一部オプション）　S4Adsを導入後も適宜チューニングを行い、広告運用を行うことで数値の改善を行います。また、広告主の獲得などの営業サポートも行えます。 ≪S4Adsの提供機能≫ I. 広告検索API 　ユーザーが検索したキーワードやカテゴリに連動して広告を表示するためのAPI II. 管理API 　広告主ごとに入札・課金額の管理を行えるAPI Ⅲ. 商品フィードAPI 　検索結果に表示する商品データを連携するためのAPI 〇費用について　初期費用：0円　月額費用：広告売上のR/S（基本料率は20％、QPSに応じて変動有）〇S4Adsとマッチする業種・規模業種：ファッション、家電、日用品、不動産、人材 etc 月間取扱商品数：50万点～　（商材の単価によって異なります）月間PV数：1億PV～「興味はあるが広告メニュー（課金方法・単価・掲載面等）が未定」「自社で同様の広告メニューを展開しているが売上が伸長していない」という企業様でもご気軽にご相談ください。 >>資料の詳細を見る S4Ads(サイト内スポンサープロダクト広告)のご提案.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/04/02	採用を成功に導く特化型人材紹介サービス Presented by 株式会社ツギノテ株式会社ツギノテが提供する人材紹介サービスは、完全成功報酬型で、採用が決定するまで費用が一切かからない安心設計の人材紹介サービスです。当社は「デジタルマーケター」「初学者向けエンジニア」「宿泊・観光業」「現場職」など、特定領域に特化した人材紹介に強みを持ち、貴社の採用成功にコミットします。キャリアアドバイザー（CA）とリクルーティングアドバイザー（RA）の密な連携により、求職者の他社選考状況・志向・意向をしっかり把握し、最適なマッチングを実現。採用に関するヒアリングから日程調整、選考サポート、入社後のフォローまでを一括代行することで、担当者の負担を大幅に軽減します。自社サイト・スカウト媒体・SNSを活用した独自の母集団形成力も強みです。採用効率と精度の向上をお求めの企業様に最適なサービスです。 >>資料の詳細を見る ※ツギノテ【サービス資料】人材紹介サービス_2025.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/03/06	クラウド×データ連携：マーケティングデータを一元管理 Presented by エッジテクノロジー株式会社【クラウド×データ連携×人材＝データ一元化を成功に導く！】「クラウド×データ連携：マーケティングデータを一元管理」クラウドとデータ連携を最大限に活用し、マーケティングデータを一元管理するには、専門知識と開発力を持つ人材が不可欠です。本資料では、クラウドを活用したデータ連携を成功させた企業の人材事例を紹介。組織体制、人材育成、データ連携力とクラウド活用スキルの強化など、成功事例から具体的なノウハウを学び、データ統合を成功に導くマーケティングチームを構築しましょう。 >>資料の詳細を見るクラウド×データ連携：マーケティングデータを一元管理.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/03/05	【会社員・主婦ママ】成果報酬型で新規獲得！アフィリエイト広告「ハピタス」 Presented by 株式会社オズビジョンアフィリエイト広告・成果報酬型広告で費用対効果のいい広告出稿が可能！ハピタスは、会員数550万人・年間流通金額1800億円超の業界トップクラスの【ポイントサイトメディア】です。 ■ハピタスの特徴 (１)【リスクなく広告出稿が可能】　初期費用・管理費用なし、CVが発生した場合のみ料金の発生する完全成果報酬型のアフィリエイト広告です。　ハピタスでの広告掲載は事前に固定費をいただかないため、WEB広告の中でも低リスクで掲載を開始していただけます。　1件あたりの獲得コスト（CPA）は広告主様の予算状況によって自由に調整が可能です。定期購入２回目・セミナー参加後アンケート回答等成果地点を自由に設定できるのが最大のメリット。 (２)【購買意欲の高い顧客基盤を持つメディア】　ハピタスの会員は、平均的なECサイト利用ユーザーの1.5～3倍の客単価を有します。（2022年当社調べ）　美容や旅行・電子書籍など幅広い案件でユーザー様の実購買に直結するサービス運営を実現しております。 (３)【月間PV数：約3000万PV】ハピタスHPでは安定して、月間約3000万PVを超えています。 (４)【受賞歴多数】　【受賞歴】　　2019年バリューコマース年間表彰殿堂入り　　2017年リンクシェアアワード（Publisher of the Year）殿堂入り　　※殿堂入りは、価格.com、永久不滅.comに続いて3社目の功績です。会社員・主婦層・ファミリー層等様々な層にアプローチが可能！新たな集客手法としてぜひご検討ください！ご不明点等ございましたらお気軽に担当までお問い合わせくださいませ。 >>資料の詳細を見る 202503_ハピタス媒体資料_株式会社オズビジョン資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/02/02	戦略も実行もまるっとお任せ！『マーケティング担当くん』特別割引あり Presented by 株式会社オルタック割引内容メディアレーダーを見たとお伝えいただければ5%割引あなたの会社・事業のマーケティング担当者として、戦略⽴案から実⾏まで責任をもって⾏うマーケティング⽀援サービスです。・戦略提案から実⾏までできる万能タイプの貴社専⽤「マーケ担当者」に・解決する課題は随時変更もOK。⼩回りのきく役回り・施策ごとの専⾨家が対応。業界トップレベルの品質にて実⾏ ■ご活⽤例ホームページ経由の有効問い合わせの増加新サービスの認知拡⼤・テスト各種広告効果の最⼤化社内運⽤体制の構築など ■こんな企業におすすめ・マーケティングに関するノウハウ、予算、人材に課題を抱えている ■3つの特徴 ①マーケティングに関するあらゆる戦略・施策を駆使できる SEO、広告、広報など各⽅⾯のプロ同⼠が連携し最適な打ち⼿を実⾏ ②最⼩限の時間で最⼤の効果を得られる時間がとれずに施策の完遂や振り返りがおろそかになりがちなマーケティング施策ですが、プロジェクトマネジメントも任せられるので、時間をかけずに効果を得られます ③通常の採⽤より少ない予算で複数の専⾨家を活⽤できる月額30万円（税抜）で年収換算1,200万円以上の⼈材を複数⼈活⽤できる ■実績・年間継続率90%以上 ※株式会社オルタックへの商号変更後の通算実績・担当者が2週間に1度ご訪問（WebMTGも可）※遠⽅の場合は別途費⽤がかかる場合がございます・初期費用なし、最低契約期間なし ■具体的な取り組み例【目的】ホームページ経由の問い合わせ増新規事業のテストマーケティング休眠顧客の掘り起こし各種ツールの効果的な使い⽅の構築社内での仮説検証体制の確⽴など【具体施策例】 SEO対策導線設計・ページ改修記事・動画・セミナー企画制作展⽰会サポート LINE活⽤、SNS運⽤、AI活⽤資料作成、市場・顧客調査広告運用、MEO、プレスリリース作成など ■お客様の声・広告やSEOをはじめ、メールマガジンやCRMなど幅広い内容をご対応頂き、窓⼝も⼀本化されたので依頼の⼿間が減りました。（ソフトウェア企業取締役）・取り組み内容を都度変えられるので、⾊々な施策を試せるのが良い。振り返りや改善提案もしっかりしてくれる。（BtoB製造業事業部長）・社員と連携しながら進⾏してくれて助かった。タスクやスケジュールの整理もありがたい。（専門サービス業代表取締役） >>資料の詳細を見るマーケティング担当くん_ご紹介資料_2025.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/01/29	【継続率95%】即戦力ライター・ディレクターを探すならミライトマッチ！ Presented by 株式会社IT&Plucktice 即戦力ライター2,800名が登録する「ミライトマッチ」は、案件毎に最適なライターを探せるフリーランス紹介サービスです。 ▼ 下記お悩みをお持ちの企業様におすすめ！・専門性の高いコンテンツを作成したい・ライターを探す手間を削減したい・初めてで記事作成の方法がわからない・案件発生時にすぐに参画できる人が欲しい ━━━━━━━━━━ ▼　対応可能業務・SEO記事 / コラム・導入事例記事・社員 / 社長インタビュー記事・ホワイトペーパー・紙媒体全般 …etc AIでは書けない高品質な記事を作成したい企業様は是非お問い合わせください！ >>資料の詳細を見るミライトマッチ説明資料_20250122.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/01/16	【広報・採用者向け】採用活動はSNSの時代！縦型ショート動画を活用した人材獲得！ Presented by 株式会社テレビ朝日メディアプレックス企業の認知拡大と求職者の応募数増加に SNSの縦型ショート動画（TikTok / Instagram / YouTubeショート）を活用しましょう。「企業認知・ブランディングからやりたい」「説明会への参加を増やしたい」「優秀な人材を獲得したい」「内定辞退/退職を防ぎたい」など、課題を持っていらっしゃる方、是非ご相談ください。弊社ではテレビ朝日グループで培われたコンテンツ企画制作力と SNSプロモーション力で様々な企業様のSNS支援を行っております。各種SNSコンテンツのトレンドを踏まえながら、運用のご提案が可能です。 >>資料の詳細を見る (株)テレビ朝日メディアプレックス_採用力アップ！SNS・縦長ショート動画活用法.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/11/15	【中途採用の担当者必見】音声コンテンツで母集団の動機形成し採用効率を上げる新手法 Presented by 株式会社オトバンク母集団形成のために莫大なコストとリソースを割くことに、限界を感じていませんか？ポッドキャストによって企業理解をアップさせ、母集団の濃度を上げることで採用コストを下げる上に、よりカルチャーマッチした人材を獲得することができます。本資料では、以下の内容をご案内しています。・「母集団の濃度を上げる」とは？・候補者が求めている情報とは？・ポッドキャストが最適な理由・導入事例・サービス詳細 >>資料の詳細を見る中途採用ポッドキャストのご提案.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/11/15	【BtoB】決裁者・役職者へのアプローチ！テレビ番組×ビジネスセミナー施策 Presented by 名古屋テレビ放送株式会社 ✓広告認知獲得の効果が極めて高いテレビ ✓1000万人を超える放送エリア人口 ✓複数メディアの組み合わせも可能だから、初めてのCMには東海エリアのメ～テレがおすすめ！ ●資料概要/資料構成・メ～テレの紹介・ビジネス層へのアプローチ①ビジネス対談番組・ビジネス層へのアプローチ②参加者4,000人超のビジネスセミナー・リクルーティング施策①理系人材に出会えるアイディアコンテスト(ターゲットは高校生・大学生) ・リクルーティング施策②東海オンライン就活(ターゲットは大学生) ・各イベント実績や活用実例など ●メ～テレの特徴東海エリア（愛知・岐阜・三重）で放送のテレビ局。名古屋市内で一番の視聴率を誇る「ドデスカ！」や主婦層～シニアまで幅広い視聴層の夕方のニュース情報番組「ドデスカ＋」全国24局で放送中の「おぎやはぎのハピキャン」等の人気番組制作テレビ以外を組み合わせることも可能！デジタルサイネージやWEB広告、WEBメディア、インフルエンサーといった様々な方法を組み合わせることが可能。 ●こんな方におすすめ・初めてのテレビCMをご検討されている方・テレビCMに興味はあるが、コストが気になる方・幅広い世代に訴求したい方・多くの人に訴求したい方・企業のブランディングがしたい方・リクルーティング活動を強化したい方・動画広告をやってみたい方・web広告の効果が落ちてきている方 ●業界実績/おすすめ業界・アパレル（カジュアル/ スポーツ）・コスメ（コスメ・ヘアケア・新興）・小売/卸（スーパー / ブランド古着）・観光/レジャー（地方公共団体 / 旅行代理店）・生活関連（トイレタリー / 製薬 / インテリア / 文具）・食品（菓子 / 飲料 / 調味料）・不動産・物流　・ BtoB ・ SaaS ・ D2C ・ DX系サービスお気軽にお問合せください >>資料の詳細を見るビジネス層向けプロモーション施策.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/08/18	クリエイティブ人材の採用支援「foriio Career」 Presented by 株式会社foriio 国内最大のクリエイター向けポートフォリオサービス「foriio」がお届けする、クリエイティブ人材採用支援サービス「foriio Career」。 >>資料の詳細を見る foriio HR service deck_2408.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/05/13	求人開拓なしで今すぐ求人提案！求人データベースcircusAGENTとは？特別割引あり Presented by circus株式会社割引内容メディアレーダー経由の方は、お抱えの課題に合わせたお役立ち資料を配布いたします。集客はできているのに紹介できる求人がない！そんな悩みを一瞬で解決するのが、求人データベースです。 circusAGENTを利用すれば、41,000件を超える求人を即座に紹介可能。絞り込み機能や選考データベースの蓄積により、より求職者に合う求人を紹介しやすい機能が満載です。 ▼▼▼こんな方におすすめ▼▼▼ よりマッチ度の高い求人を提案して応募意欲を高めたい業務効率化して求職者サポートに注力したい CA・RAでスムーズに連携したい創業直後からトップスピードで収益化したい自社保有求人を有効活用したい【circus AGENTの主な機能】 ①求人データベース機能ビジネス人材を中心に、様々な職種・経歴・条件に対応した求人が掲載されています。絞り込み機能で、労働条件や休日休暇、会社形態などを条件指定でき、より応募希望に沿った求人を見つけやすくなっています。見つけた求人はグループ保存ができ、似た求職者に対して即座に提案可能です。 ②求人案件シェア機能保有している求人案件をプラットフォーム上で掲載することで、他のエージェントから人材集客ができ、新たな収益ポイントに。なかなか自社の集客範囲ではカバーできない求人に対してもアプローチできるようになり、契約企業とのリレーション維持につながります。 ③すべてを一元管理して、煩雑な業務から解放される業務管理機能求人データベースと業務管理システムが一体型となっており、自社で保有する求職者も求人案件もすべて一元管理が可能になります。 ④採用要件見極めにつながる選考データベース選考結果情報を自動蓄積・共有することで、精度の高い人材紹介を可能にします。過去の選考結果情報が閲覧できるから、リアルな採用要件が分かる。応募意思回収に必要な情報が満載です。 >>資料の詳細を見る dl_circusAGENT_240513.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2023/11/06	【話題】元起業家を採用できる「ベンチャーGO」の評判は？特別割引あり Presented by 株式会社OWNERS 割引内容メディアレーダーをみたと伝えていただければ、優先的にWeb説明会を調整いたします。 ■ベンチャーGOとは？ベンチャーGOとは、「起業家採用」という選択肢で、ベンチャーの事業成長を最短で実現できる採用支援サービスです。 ①条件を指定して希望の人材を選べる自社が求める契約形態を選択でき、豊富な知見を有する人材へアクセスできます。期間を決めてスポット依頼やフルコミット依頼も可能です。 ②引き抜き無料ハーフコミットやアドバイザーを、フルコミットとして無料で引き抜くことが可能です。その際、弊社への報告義務、紹介料等一切必要ありません。 ③成果報酬型＆分割払い対応＆返金保証人材紹介の場合は、契約締結まで報酬発生しない完全成果報酬型です。報酬支払も3分割され、一時的なコストの上昇を回避できます。早期退職者の保証もございます。 ■利用料金初期費用０円、月額費用０円、完全成果報酬型で利用することができます。利用料金や返金保証については資料をダウンロードいただきご確認ください。 ■導入事例社名　株式会社THEHUB 従業員数　～10名業界　モバイル・アプリケーション開発事業採用ポジション　営業マネージャー（元起業家の求職者）採用期間　約1ヵ月 >>資料の詳細を見る【人材紹介】ベンチャーGO資料.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2023/08/09	【DOOONUT】で動画を配信・分析・インタラクティブ化・バナー画像の約55倍 Presented by 株式会社サムシングファン動画制作をしていてこんなお悩みございませんか？ ◯動画を作成したは良いものの、活用できているかわからない。 ◯作って終わりになってしまっている。 ◯効果がどれくらいあるのかわからない。 DOOONUTは動画活用に必要な機能が全て搭載されたマルチツールです。 ①配信 ②分析 ③管理の３軸を中心に様々な機能を搭載しています。・動画ポータルサイトの自動生成機能（CMS）・インタラクティブ動画・動画の構成確認機能（レビュー）・SNS連携、一括投稿・ABテストなど、動画マーケティングに必要な機能が全て揃っています。動画は作るイノベーションから使うへと変化しています。 DOOONUTは動画の活用の幅を拡大させることが可能です。メインターゲットは・動画制作会社様・広告代理店様・Web制作会社様・印刷会社様などの、動画をサービスとして提供されている会社様や・製造メーカー様・学校法人様製品や学校紹介で動画を活用している会社様へご利用をいただいております。 >>資料の詳細を見る 02-1.【資料】動画マーケティングDOOONUT製品紹介.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2023/08/01	社内のマーケター不足を解消するなら「マーケしごとAg」 Presented by 株式会社ディライトソリューションズ「社内にマーケター人材がおらず、採用しようにもなかなか上手くいかない……」このようなお悩みをお持ちの企業さまは、多いのではないでしょうか。マーケティング人材の不足は、多くの企業で課題となっている問題のひとつです。即戦力のマーケターを採用したいなら、外部のマーケターがおすすめ！本資料では、マーケティング人材の不足に悩んでいる企業さまに向けて、外部マーケターのメリットや注意点を解説します。外部マーケターを採用すれば、経験豊富な即戦力マーケターに依頼できるうえ、人件費を抑えることが可能です。ただし、人材の質に差があったり、緊急時の対応が難しかったりとデメリットはあります。そこでおすすめなのが、即戦力マーケターとのマッチングに特化した「マーケしごとマッチAg」！資料内で詳しく解説しているので、ぜひ参考にしてくださいね。【本資料で解決できる課題】・社内のマーケター不足を解消したい・即戦力マーケターをどうやって採用したらいいのかわからない・外部マーケターを採用するメリット・注意点を知りたい >>資料の詳細を見る社内のマーケター不足を解消するなら「マーケしごとAg」 .pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2023/06/08	弊社書籍『営業は仕組みで９割決まる』第１章無料ダウンロード Presented by 株式会社トライエッジ弊社、代表取締役CEO 中野三四郎著『営業は「仕組み」が９割』（クロスメディア・パブリッシング社）の抜粋版となります。営業は「仕組み」が9割です。個々人の営業術・交渉術の改善や、営業活動を物理的に増やす…などの場当たり的な施策では、組織全体の底上げには繋がりません。本書では、100社以上のセールス・マーケティング支援を行ってきた筆者自身の経験をもとに、今までの属人的な「勘」「根性」「経験」に頼る営業活動から、データをもとにした「科学的」な営業方法や、営業組織の仕組み化を成功させるためのメソッドをわかりやすく解説しています。こちらの仕様ダウンロードでは抜粋してはじめにと第1章をダウンロード頂けます。 >>資料の詳細を見る WPDL_sales90percent_triedge.pdf 資料ダウンロード（無料）

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一括DL可能資料更新日：2025/03/31	【採用マーケティング】トルーで採用のお悩みをまるっと解決/月額1.5万円～ Presented by 株式会社ダトラ【求職者の応募集客から採用管理（ATS）、面談設定までをサポートする採用マーケティングサービスの資料です】 ▼こんな方におすすめ！ └採用の課題解決のために、どんな採用活動をすればいいの？ └プログラミングの知識もないし、採用サイトの運営も編集も難しそう └採用の費用対効果を上げたいけど、実践する重要なポイントがわからない └求職者に刺さる魅力的な求人票を書きたい ”そんな課題をお持ちの採用担当者様、人事担当者様、経営者様必見です！” ━━━━━━━━━━ ▼目次 ━━━━━━━━━━ 1.『トルー』とは・カンタン採用ツール×採用成功メソッド、ソリューション提供・採用CMS比較表 2.トルーの機能・スマホ対応レスポンシブ・求人検索エンジン連携・ATS連携・Googleアナリティクス連携・独自ドメイン取得・応募者情報CSVエクスポート・応募フォームカスタマイズ・ライン応募・リッチデザイン・ブログ機能・求人票チェック機能 3.求人検索エンジンとの連携・Indeed ・Google for Jobs ・求人ボックス・スタンバイ・careerjet(キャリアジェット) 4.トルーの成功メソッド 5.導入事例 6.プラン･料金について 7.株式会社ダトラのご紹介 ━━━━━━━━━━ ▼　ご支援が可能な領域　・採用サイト作成（取材 / 撮影 / ライティング）　・採用サイト運営サポート（定期的なレポート）　・応募～採用までのKPI改善　・有料求人広告運用（Indeed運用代行 / 求人ボックス / バイトル / バイトルNEXT）　・面談設定の代行 ▼　業界実績　・サービス（飲食 / PC修理 / 美容室 / 携帯販売）　・スポーツ　・福祉（児童福祉施設 / 介護）　・医療（訪問看護 / 病院 / クリニック / 美容医療）　・教育（学習塾 / 保育園 / 幼稚園）　・製造（スプリング製造）　・人材派遣、人材紹介　...etc 上記、業界以外にもご紹介可能です。採用に課題を感じている方、採用マーケティングを活用した採用手法をご検討の方は、お気軽にご相談ください。 >>資料の詳細を見るトルー製品資料資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/02/28	【成果報酬型の応募者獲得サービス】採用革命！？応募が来ても面接がなければ0円 Presented by 株式会社Revive 【採用革命！】成果報酬型の面接獲得サービス「あつまれ」を開始この度、弊社では「面接が確実にできる」これまでにない採用支援で、お客様の結果にコミットすることを決意し、新サービスを開始いたしました！従来の採用課金モデルは？・応募ごとに課金 → 面接に繋がらなくとも費用が発生・クリックごとに課金 →関係ない人がクリックしても費用が発生でも「あつまれ」なら… ・面接が実施された時だけ課金（25,000円／本）・応募が来ても面接がなければ0円！＝本質的で安価な料金を実現！ ※ご利用には審査が必要です >>資料の詳細を見るあたりまえリクルーティングあつまれ-株式会社Revive.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/01/30	人事責任者・経営層のリード獲得に特化した人事ポータルサイト『HRプロ』 Presented by ProFuture株式会社「HRプロ」は日本全国の優良企業の人事責任者や、次長・課長以上の役職者経営層の方を会員に抱える、人事向けポータルサイトです。　「見込み顧客創出」や「売上拡大」「販売促進」を目的に、当媒体をご活用いただきリードジェネレーションやセミナー集客、サービス認知度向上等のご支援をいたします。＜主要領域＞ ●HRテック：採用ツール/タレントマネジメント/メンタルヘルス… ●採用：新卒/中途/外国人… ●人材育成…研修/教育/eラーニング… ●労務…勤怠管理/人事管理/テレワーク… 人事向けサービスをお持ちの企業様中心にご掲載いただきその領域に興味関心を持つ、会員の方のリード情報を獲得するマッチングの場としてご活用いただけます。 ▼弊社メディアはこのようなお悩みを持つ企業様にオススメ▼ ・自社サイトに問い合わせがこない… ・ホワイトペーパーがなかなかダウンロードされない… ・新規顧客向けにセミナーやお役立ち資料を作りたいが何から手をつければいいかわからない… ■「HRプロ」の主な特徴＜会員（2024年9月30日時点）＞ ●WEB会員：96,729人／40,707社約50%が従業員500名以上、約50%が500名以下　－【大手から中堅中小まで幅広くアプローチが可能！】会員の『約25%』が部長以上、『約50%』が課長以上　－【意思決定キーマンにアクセス可能！】＜様々な施策・オプションをご用意！＞ ①「数百件のリード獲得」から「まずはスモールスタート」まで、ニーズに応じたご掲載プラン　⇒ 【3つのご掲載プラン＋ご掲載期間、計6パターンのプラン】 ②メール広告　⇒ 【6行広告／ 1社単独メール】 ③短期間で100件以上のリード獲得を　⇒ 【アンケート調査】 ④自社サービスのブランディング・認知度向上　⇒ 【コラム編集企画／バナー広告】上記以外のオプション施策も、ご用意がございます。＜2025年1月30日追加＞・コンテンツ制作サービスHR EDIT（有識者インタビュー、対談・鼎談、イベントレポート、オリジナルコンテンツ等）・露出アップオプション（サイトトップ注目枠、検索結果画面、記事中の露出など）・セミナー動画掲載（外部遷移なし、詳細な分析機能付き、アンケート機能付き） >>資料の詳細を見る 20250130-hrpro-ver1.5-no-price.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/08/13	求人パック Presented by リードプラス株式会社求人パックは、アプローチできる業界・職種が幅広く、自社に興味を持った求職者のみを誘導できるため、企業が求める人材を獲得しやすくなります。Web広告に対する知識や、広告開始までの準備負担も少なく、広告費用も安価なため、中小企業を中心に多くの企業に求人パックが採用されています。下記のようなお悩みをお持ちの企業様、是非ともご一読ください。 ●求人サイトに掲載したが応募が少ない　 ●理想の人材になかなかめぐり逢えない　 ●自社の採用サイトをうまく活用できていない　 ●初期費用や運用費にあまり費用をかけられない >>資料の詳細を見る 240805_校了_求人パック.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/01/09	≪企業の発展に寄与する！≫従業員エンゲージメントを向上させる『福利厚生』施策とは Presented by 株式会社ギフトパッド福利厚生を強化し、従業員エンゲージメントを向上させる新しい提案従業員エンゲージメントを高める福利厚生は、企業の成長や人材確保において重要な施策のひとつです。本資料では、従業員が自ら選べるギフトを活用した新しいアプローチをご紹介します。 >>資料の詳細を見る ≪企業の発展に寄与する！≫従業員エンゲージメントを向上させる『福利厚生』施策とは.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/11/25	【集客SEO力向上 ×企業価値向上 × 採用力向上】メディア活用の採用支援 Presented by 株式会社無色透明こんなお悩みありませんか？・給料も悪くないのに！・業界内では休みも多いのに！・育休・産休整ってるのに！・有休に文句言う人いないのに！・HPに社員の声を乗せてイメージUPしてるのに！無色透明が支援する「採用ブランディング支援サービス」は採用活動における課題解決と企業ブランディングの強化を両立させる独自のプログラムです。オウンドメディアを活用し、求職者へのアプローチだけでなく、社員のエンゲージメント向上やブランド価値の向上を目指します。 1つの目的のためにオウンドメディアを実施するのではなくを目的とした複合的な運用をご提案します。無色透明の採用ブランディングサービスの特長 1）現状分析と戦略設計企業の内部環境や競合環境を徹底的に分析し、具体的な課題を洗い出すことで、採用活動の成功を支える基盤を構築します。 2）インタビューに特化したライター、人物撮影を得意とするカメラマンによる本格的な記事制作採用ページや記事の企画・制作を行い、求職者にリアルな企業の魅力を伝えると同時に、企業の魅力の最大化、他者との差別化、また採用活動にかかる負担を軽減します。 3）自社オウンドメディア運用経験をもとにした多様な施策自社メディア「KYOTO LETTER」での実績をもとに、SEO対策やSNSなどツールとの連動性も考えた効果的な施策を提案。 4）各種採用サイトとの連動で、採用効果を最大化 Wantedlyをはじめとした採用サイトへの掲載代行や、自社メディア「KYOTO LETTER」などのプラットフォームを活用し、採用効果を最大化します。こんなお悩みを解決します自社の魅力をうまく求職者に伝えられない採用コストが増加する中で効果が見えづらい社員のエンゲージメント不足や定着率の低下自社の思いを社員に浸透させられない >>資料の詳細を見る株式会社無色透明_採用ブランディング支援サービス _2411.pdf 資料ダウンロード（無料）
一括DL可能資料更新日：2023/09/20	届けたい人にダイレクトに配信！ジオターゲティング広告を活用した新たな求人広告 Presented by NTTタウンページ株式会社こんなお悩みを抱えていませんか？「求人サイトに広告を出しても、大手や競合に埋もれて応募が少ない」「人手不足で、一刻も早く条件に合う人材を確保したい」「特定の資格や技能を持った人物を採用したい」求職者のニーズが多様化し、働き方の選択肢が広がる現代では、従来の求人広告を出すだけでは、必要な人材を効率よく確保することが難しくなってきました。求人サイトや一般的な広告では、大手企業や競合他社に埋もれてしまい、思うように応募が集まらないという課題を抱える企業も少なくありません。そんな中で、求める人材にリーチするためには、より精緻なターゲティングが求められます。スマートフォンの位置情報を活用した「ジオターゲティング広告」では特定のエリアや属性に絞り込んだ採用活動ができ、適切な人材にアプローチすることができます。この資料では、ジオターゲティング広告を活用した求人戦略の具体例や、効果的な活用方法について詳しくご紹介しています。これまでの採用活動に課題を感じている方や、より効果的な人材確保を目指したいと考えている企業の採用担当者、経営者の方々にとって、有益な情報をお届けします。【こんな方におすすめ】・大手企業や競合に負けず、効率的に人材を確保したいと考えている企業の担当者・特定の地域やエリアで採用活動を行っている地方支社や支店の担当者・人手不足のため、即戦力となる人材をスピーディに採用したいと考えている企業・採用コストを最小限に抑えつつ、ターゲットに効果的にリーチしたい企業の採用担当者 >>資料の詳細を見る【NTTタウンページ】ジオターゲティング広告で求める人材に届く広告を実現！.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/01/10	【SNS/TVer対応】ピンポイントで動画広告配信をするなら「ジオチョク」 Presented by 株式会社協同エージェンシー「ジオチョク」は、TVerやDAZNなどを含む動画配信サービスの広告面に、スマホのGPSデータと多種多様なセグメントの掛け合わせによるピンポイントターゲティングで広告配信を実現するサービスです。性別や年齢などのユーザーデータや賃料や築年数などの建物データを活用したセグメントだけでなく、タウンページデータベースや名刺管理アプリ「eight」のデータを使ったBtoB向けセグメント、オフラインデータを活用したデモグラフィックデータ指定によるターゲティングなど、多岐にわたる広告配信戦略を構築できます。また動画広告を視聴したユーザーが指定の場所に訪れたかどうかを効果測定できるため、来場・来店訴求を目的とした動画広告配信に最適です。 ■ジオチョクの魅力・アプリや動画配信サービスなどの豊富な広告配信面・幅広いターゲティングメニューによるピンポイント配信を実現・動画広告を視聴したユーザーにおける来店計測が可能・BtoB商材/サービスに合わせたターゲティングメニューもご用意 ■ジオチョクをより詳しく知りたい方は下記媒体資料をご確認ください。 https://media-radar.jp/detail27374.html >>資料の詳細を見る geochoku_AD_VIDEO（2024.10）ver2.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/11/25	【セミナー・ウェビナー集客に】FAXDM広告でBtoB営業を効率化 Presented by 株式会社ネクスウェイ ◆こんなお悩みはありませんか？◆ 　・セミナー・ウェビナーへの集客チャネルを探している　・ターゲットが、不動産・建設・医療福祉業界・学校・保育園・飲食宿泊などでデジタル広告が効きづらい　・LIS/SEOなどデジタルマーケでの獲得に限界を感じているが、セミナー集客を加速したい FAXDMは、企業のFAX機宛にチラシを届けることができる広告ツールです。企業や店舗のFAX機に直接「紙」を届けることができるため、開封率100%、訴求力の高い広告です。中小零細規模、デスクワークがメインでない業界※向けの営業に特に効果的です。（※不動産・建設・医療福祉業界・学校・保育園・飲食宿泊など） ◆サービス概要◆ ネクスウェイでは、業界シェアNo.1のFAX一斉送信ツール【 NEXLINK（ネクスリンク）】を提供しています。管理画面にログインし、FAX原稿/リストを設定するだけで指定の時間にFAXDM一斉送信ができます。ターゲットリストが無い場合も、ツール上で希望の業種・規模等を指定すると 0.2円/1通の低価格でターゲットリストの利用も可能です。貴社の新規営業の加速にお役立てください！ ※シェアNo.1：※富士キメラ総研「2023　SX/GXによって実現するサステナビリティ/ESG支援関連市場の現状と将来展望」インターネットFAXサービス一斉同報型、金額ベース、2022年度実績 ◆マッチする商材・業界◆ ターゲットが、　・中小零細規模　・特に、不動産・建設・医療福祉業界・学校・保育園・飲食宿泊などの業界商材は幅広く事例がありますので、ご相談ください。　一例）人材紹介・人材派遣・各種買取業・不動産業・セミナー集客・通販/物販・コンサルティング・ITサービス　…など >>資料の詳細を見る FAXDM導入検討ポイントまるわかり.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/02/11	コンテンツ制作に特化したオンライン編集チーム構築サービス「エディトル」 Presented by 株式会社ウィルゲート ■概要オンライン編集チーム構築サービス「エディトル」は、高品質な記事コンテンツの作成に特化したサービスです。従来のクラウドソーシング型のサービスと異なり、実力と実績のあるライター・編集者の中からお客様のメディアやご要望に合った専属チームを構築（採用・教育）し、記事を作成します。 ■こんな方にオススメ１．そもそもマッチした人がいない、という課題編集スキルや専門知識など、お客様のメディアや要望にマッチする人材になかなか出会えない場合があります。「エディトル」では独自のクリエイターネットワークを駆使して、編集・ディレクション経験豊富な編集者や、特定ジャンルに強いライターなどお客さまの要望に合ったチームをご提案することが出来ます。２．いい人はいても対応に時間が割けない、という課題優秀なクリエイター採用に十分な時間が割けていない。採用できても教育やマネジメント・管理に時間がかかってしまっているという場合があります。「エディトル」では優秀なクリエイターの採用や教育の代行はもちろん支払業務やコンテンツの納期管理、質問の対応、タスクの進捗確認など、コンテンツ作成で手間のかかる外注管理をまるっと代行いたします。３．高品質な記事を費用とリスクを抑えて作りたい高品質な記事コンテンツの作成のため、編集プロダクションや受託型のサービスを利用すると、ライター報酬に加えディレクション費用などで記事単価が高額になる場合があります。一方、社内で専任のライター・クリエイターを雇用すると、事業の方針変更などを行う際、チームを自由に解散・再編成ができず、ハードルとなってしまいます。「エディトル」では、コンテンツに関するやり取りやディレクションに弊社が入らず、チームの構築や支払いの代行をサポートするのみなので、比較的安価に提供することが可能です。また、編集チームを構築後も、自由に解散・再編成が可能なので小回りの利く体制での記事作成が可能です。柔軟な対応が可能です。 >>資料の詳細を見るエディトルサービス資料.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/03/11	地方中小企業向け　月３万円～　高度外部人材マッチングサービス【代理販売不可】 Presented by Relations株式会社 ※代理販売でのDLはお断りします。【サービス概要】「Skill Shift」(スキルシフト)は、中小企業様と専門知識やスキルを活かし地方へ貢献したい人材を副業・兼業という形でつなぐ高度外部人材マッチングサービスです。「雇用」するのではなく「スポット採用」という形で活用することで、月額謝礼平均3.4万円と安価に経営課題の解決を図る「スポット人材活用」という新しい選択肢をご提案いたします。 ★様々な経営課題を解決できます！！ ◇マーケティング　　◇販路拡大・開拓　　　　◇広告・宣伝　広報・PR ◇商品開発　　　　　◇新規事業企画　　　　　◇人事・組織開発 ◇経営企画　　　　　◇営業企画　　　　　　　◇海外事業展開 ◇情報システム　　　◇経理・財務・資金調達このようなお悩みはございませんか？・「新規の集客がなかなか増えない…」・「ECサイトからの売上が伸び悩んでいる…」・「SNSを使って集客やPR、顧客への情報発信をしたい…」　　　　　　　　　　　　　・「人脈やコネクションで取引先を紹介してもらい販路を開拓していきたい…」・「人手不足の解消や従業員維持のため、採用戦略や人事評価制度を整備したい…」ご要望や現状をしっかりヒアリングし、貴社のお悩みに合った方法で経営課題を解決へと導きます。～「Skill Shift」が選ばれる理由～ ①優秀な人材が多数登録！「Skill Shift」には専門知識と経験を積み重ね、様々なスキルを保有するプロフェッショナル人材が34,000名以上登録中！大手企業や優良ベンチャー企業出身者、企画・戦略領域に特化した人材など、通常の求人では決して集まらないような人材が、活躍の場を求めています。 ②高度外部人材で経営課題を安価に解決！専門スキルやノウハウを持った人材を月額謝礼平均3.4万円で採用できます。コンサルティング会社や大手求人媒体に依頼するよりもはるかに安価！ ③人材の応募率・採用率が高い！平均応募率は99％、平均応募者数は18名！採用決定率も97％という高い実績を維持し続けています。　雇用ではなく高度外部人材活用という新しいカタチの人材採用で、今までにはなかった新しい知見やアイデアを取り入れ、都市部に負けない企業への発展にお役立て下さい！ >>資料の詳細を見る Skill Shift_Serviceguide.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/02/27	キャリア採用×SNSで中途採用成功率を高める【pinpointDMP】 Presented by 株式会社イオレ pinpointとは「pinpointDMP」は、求める人材にピンポイントでアプローチできる採用マーケティング支援サービスです。デモグラフィックが明確な独自のオーディエンスデータや提携企業各社のデータを活用した精度の高いターゲティング広告により、採用成功率の向上を実現。転職潜在層・求職者層へのアプローチにお悩みの企業様に最適なソリューションです。 ※競合調査・逆営業目的のダウンロードは固くお断りいたします pinpointの特徴日本最大級の無料メーリングリストサービス「らくらく連絡網」ならびに提携企業のユーザー属性データをもとにした明確なデモグラフィックターゲティングが実現可能です。・30代×システムエンジニア・商社×管理部門・20代×人事×転職意向あり・理系出身×女性など、pinpointでしか叶わないオリジナル属性と高いターゲティング精度を活用し、特定のユーザーだけにSNS上で広告掲出が可能です。ユーザー・読者の属性ターゲット：男性全般, 女性全般, 社会人・OL pinpointの強み・メリットイオレが運営するらくらく連絡網の会員データを基盤とした独自のDMPを保有していることで、他では叶わない登録情報を元にした正確で詳細なセグメントが可能となります。 2,000万人を超えるデータの中から、中途採用施策において重要となる「年代・業界・部門・転職興味度」等の情報を元にターゲティングすることで採用成果の最大化を実現。本当に欲しい人材だけに広告を届けることで、応募のミスマッチを防ぎます。 pinpointの広告・料金メニュー LINE、Instagram、Facebook、YouTube、TikTok等の各種SNS広告、Google、Yahoo!、TVer、SmartNews　etc 料金・費用資料ダウンロードのうえご確認ください。 >>資料の詳細を見る【キャリア採用×SNS広告集客】pinpoint媒体資料.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2023/11/29	【採用担当者必見】成果を出すことに特化した採用支援『キャリーミー』 Presented by 株式会社Piece to Peace ＼プロ人材を活用し、貴社の採用課題を解決！／ ■キャリーミーとは…？プロ人材の審査を8年以上実施！成果を出すことに特化している採用プロ人材を活用し、貴社の採用課題を解決します。 ■こんなお悩みありませんか？『キャリーミーが全て解決！！』・採用媒体に掲載しているが応募が来ない… 『採用媒体ごとの専用のプロを活用』・自社採用サイト/SNSなどで認知拡大したいがノウハウがない… 『コンセプト作成、投稿まで一気通貫』・採用戦略ができておらず、求める人物像となる候補者からの応募が少ない『実績のある採用戦略のプロがターゲット制定』 ■キャリーミーのメリット ①成果に直結しやすい ②プロと施策の仕組みづくりができる ③人材のミスマッチが少ない詳細は、資料をご覧ください！ >>資料の詳細を見る【キャリミー】採用支援(メディアレーダー用）.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2023/05/09	【代理店NG】ビジョンと行動力を持つ優秀なZ世代に直接スカウト！「エシカル就活」 Presented by 株式会社アレスグッド ■メディア概要エシカル就活とは「社会に良いことをしたい」というビジョン、行動力を持つハイクラス学生と出会える、スカウト型新卒採用プラットフォームです。・登録学生数 5,000名以上！・掲載企業数 60社以上！ *23年4月時点 Z世代・大学生向けのPRや、サステナビリティ(SDGs)に関するご相談、お問い合わせも承っております。自社のサステナビリティ(SDGs)に関する事例の発信によって、採用広報、ブランディングとしてのご活用も可能です。 ■POINT 1 ビジョンと行動力を持つ、ハイクラス学生との出会い - 「社会に良いことをしたい」というビジョンを持ち、長期インターンや留学、学生団体設立などに取り組んできたハイクラス学生が多数登録しています。実践に対する泥臭さを備えており、多くの企業様から幹部候補として期待されています。 ■POINT 2 面接通過率が高く、効率的な採用活動が可能 - ハイクラス学生である為、エントリーから内定までの面接通過率が高く、結果的に効率的な採用活動が可能です。 ■POINT 3 ナビ媒体では出会えない層に直接スカウト - 企業への興味/認知が有る学生しか出会えなかったナビ媒体と比較し、スカウト媒体では企業への興味/認知が無いハイクラス学生に直接スカウトできます。 ■こんな方にオススメ！・優秀な学生と出会えない、幹部候補生の採用に苦労されている方・ナビ媒体での母集団形成に苦労されている方・人材の定着に悩まれている方・自社のサステナビリティの取り組みの外部発信に悩まれている方 ■導入企業例 ※順不同、敬称略 P&G、ネスレ、アクセンチュア、Allbirds、丸井グループ、キリンホールディングス、ダイキン工業、SUMCO、積水化学工業、ジンズ、イオン、日立製作所、ユーグレナ、JERA、自然電力、パーソルキャリア、パソナグループ、グリコ、きらぼし銀行など >>資料の詳細を見る【サービス紹介資料】エシカル就活_2304.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/03/28	【アクティブシニア・６０代・７０代・８０代・高齢者】シルバー人材センター Presented by 株式会社トゥーエイトシルバー人材センターに所属する会員に向けたサンプリングプロモーションです。シルバー人材センターとは、高年齢者が働くことを通じて生きがいを得ると共に、地域社会の活性化に貢献する組織です。おおむね６０歳以上の高齢者で、健康で働く意欲のある方が入会しています。原則として市（区）町村単位に置かれており、基本的に都道府県知事の指定を受けた社団法人で、それぞれが独立した運営をしています。シルバー人材センターのお仕事は、公園の清掃やマンションの管理人、公道整理など多岐に渡ります。体を動かす仕事も多く健康に対する意識が高い方が多いです。そのため、親和性が高いものとして、健康に関するものや熱中症対策、フレイル予防のものなどがあげられます。配布のタイミングとしては、日々のお仕事のタイミングやシルバー人材センターで定期的に開催される説明会・講習会、地域活動等に参加されるアクティブシニアにサンプリングすることが可能です。講演会では、趣味の教室やフレイル予防になどについて開催しています。トゥーエイトでは、自社の中に専門チームを置き、施設と直接やり取りをして実績を積み重ねてきております。実施にあたっては、企画の趣旨や条件などをしっかりと施設に説明し、賛同いただける先で展開する手法により、クオリティを担保しています。また施設と直接やり取りしているからこそ、施設スタッフや会員の率直なご意見を伺うことも可能。いただいたお声は実施報告書としてすべて開示いたしますので、「配って終わり」にならない次につながるプロモーション展開が期待できます。 >>資料の詳細を見るシルバー人材センター.pdf 資料ダウンロード（無料）
一括DL可能資料更新日：2025/04/04	【建設・介護・運送業界】SNS（TikTok）を活用した採用支援で50応募保証！ Presented by 株式会社ADDICT ONE 株式会社ADDICT ONEが運営するSNSを活用した採用支援サービス「Recruit ONE」についてのご紹介です。このようなお悩みはありませんか？・求人媒体に掲載したが、効果が出ない... ・採用コストが高騰している・人材エージェントの手数料が高すぎる... ➡︎採用特化TikTok運用代行サービス「Recruit ONE」が全て解決致します！ ①採用コストが0円に！自社メディアを持つことで、求人広告をかけずとも毎月安定して求人問い合わせを獲得できるようになります。 ②離職率が低下！ TikTokでは、社内の雰囲気やスタッフの人柄を発信することで、求職者とのミスマッチを防ぎ、離職率の低減に繋がります。 ③"バズる"ノウハウを活用累計500本以上のバズ動画を生み出してきた経験を活かし、貴社アカウントを効果的に運用。貴社のアカウントを最短最速で成長させます。【Recruit ONEが選ばれる理由】理由1　全て丸投げでOK！アカウントの戦略設計から企画、撮影、編集、投稿、データ分析までワンストップで対応します。理由2　累計7000本以上の動画制作実績総再生数 3.5億回超え、累計運用アカウント数100アカウント以上の弊社が、幅広い分野の運用で得たデータを活かし、貴社に最適な運用をご提案します。理由3　業界最安水準！月額20万円から運用可能必要な施策を月額20万円からご提供！低コストでも高い成果を出す運用プランを実現し、貴社のニーズにお応えします。 >>資料の詳細を見る【サービス紹介資料】Recruit ONE_TikTok運用代行v1.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/03/06	【Z世代に人気！　Qoo10成功事例】売上YOY30％増達成／アフィリエイト施策 Presented by バリューコマース株式会社本資料では、総合ECモール「Qoo10（キューテン）」のアフィリエイト成功事例や施策展開についてご紹介しています。広告主さまがアフィリエイト（成果報酬型広告）で成功するための参考として、ご覧ください。 ※競合・代理店のダウンロード不可＜この資料で分かること（抜粋）＞ ●Qoo10（キューテン）成功事例・抱えていた課題・バリューコマースアフィリエイト導入を決めた理由・アフィリエイト施策展開の内容と効果アフィリエイト広告の仕組みやメリット、バリューコマースの強みついてもご紹介しています。＜Qoo10（キューテン）＞総合ECモール「Qoo10（キューテン）」は、ファッションやコスメ商材の他、10代・20代・30代の女性向けの店舗・商材を中心に取りそろえています。 Z世代などの若者を中心に利用者が急増中。 ●バリューコマースの特長 ■幅広いジャンルでの導入実績・ショッピング（EC、通販、専門店）・エンタメ（電子書籍、動画配信、VOD）・ファッション・アクセサリー・金融・飲食・グルメ・美容・エステ・コスメ・PC・家電・ソフト・就職・転職・アルバイト（人材）・BtoB・Webサービス・旅行 ■新たな広告出稿先が見つかる・大手メディア・SNS ：YouTube（動画）、Instagram（インスタグラム）、Twitter（ツイッター）新規顧客の獲得、商品の認知拡大に課題を感じている企業さまは、本資料をぜひご覧ください！ >>資料の詳細を見る Qoo10アフィリエイト成功事例（バリューコマース).pdf 資料ダウンロード（無料）
一括DL可能資料更新日：2024/07/26	知らないとヤバい！1つ上のキャリアを目指す人材の転職サイト【type（タイプ）】 Presented by 株式会社bサーチ type（タイプ）は株式会社キャリアデザインセンターが運営する、転職サイトです。企業とユーザーのマッチングにこだわり、貴社の求める人材からの応募獲得を実現。メインターゲットは、20代～30代でエンジニア経験者や営業経験者の募集に適しています。 ○多様なチャンネルから新規会員を獲得できるサービス └PC・スマホ、アプリ、検索、YouTube、SNS広告、電車広告等　オウンドメディア「20’s type」、「エンジニアtype」　エンジニア向け適職イベント（リアル&オンライン）〇充実のターゲットアプローチ機能 └AIマッチング機能（業界初搭載）　行動ターゲティングスカウト・オファーDM・いいね興味のある方はぜひご覧ください！ >>資料の詳細を見る type パンフレット.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/04/04	採用マーケティングの新常識！ブランドリフトリクルーティングについて徹底解説 Presented by 株式会社ペンマーク私たちは、全国4,000校以上の大学で利用される学生向けプラットフォーム「Penmark」の運営を通じて、大学生のリアルなインサイトを深く理解しています。この知見を基に、多くの企業が抱える「母集団は増えても、優秀な学生ほど競合他社へ流れてしまう」という採用課題を解決するための「ブランドリフト支援サービス」を提供しています。現代の新卒採用市場では、従来の画一的な情報発信だけでは学生の心をつかむことが困難です。特にデジタルネイティブである彼らは、企業HPや就活サイトで能動的に情報を収集し、企業のリアルな姿を見極めようとしています。しかし、多くの企業の情報発信は抽象的で、学生が本当に知りたい「入社後のリアル」が伝わらず、ミスマッチや内定辞退、早期離職の原因となっています。当社のサービスでは、学生の日常に溶け込んだ第三者メディアの視点を活かし、貴社ならではの魅力やストーリーを客観的に発掘します。徹底したインタビューを通じて社員のリアルな体験談や企業の文化を深掘りし、学生の共感を呼ぶ魅力的なコンテンツ（記事・動画等）として再構築。さらに、Penmarkアプリや関連メディアを通じて、ターゲット学生へ効果的に情報を届け、認知から理解、共感へと繋げます。これにより、企業は採用活動の質を高め、本当に求める人材からの応募を促進し、競合他社との差別化を図ることが可能です。このような実績を基に、貴社の採用広報を単なる情報発信から、ターゲット学生の心を動かし惹きつける「ブランドリフト戦略」へと昇華させるお手伝いをしています。採用のプロフェッショナルとして、貴社の課題解決と採用成功を力強くサポートいたします。 >>資料の詳細を見る母集団は増えているのに、なぜ優秀な学生は他社へ流れるのか？—ターゲット学生の心をつかむブランドリフト戦略の全手順.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/03/27	【採用担当者・人材業界必見】求職・求人サイトの訪問者へ広告配信し母集団形成へ Presented by Talenty合同会社 Targetyは、URL指定したWebサイトの訪問者をターゲティングして広告配信する新しい広告手法です。つまり、求職・求人サイトを複数URL指定することでその訪問者に対して広告を配信いたします。人材紹介事業者はもちろん、自社のリクルート目的で活用する企業様が増えております。ターゲットを「見込み客」のみに絞ることが出来るため、その他広告と比較して低コスト且つ費用対効果高く広告掲載が可能です。【こんなご担当者様におすすめ】 ①競合ではなく、自社を選んでもらいたい ②母集団形成の獲得効率が悪くなっている ③リスティング広告のクリック単価が高騰している本資料では母集団をいかに増やしたか、人材業界の導入事例をのせております。【リターゲティングとの違い】・リターゲティング→自社サイトの訪問者に広告配信・指定URLターゲティング→他社サイトの訪問者に広告配信【広告の配信先】　ニュースサイト/Youtube/アプリ等、300万サイト以上！リーチ範囲はインターネットユーザー90％以上リクルーティング、BtoC、BtoB、など様々な目的で活用可能です。最大650パターンのバナーをレスポンシブ広告で自動生成し、AIが成果を最大化して配信します。【おすすめ業界・事例】人材関連/宿泊/学校法人/EC通販/不動産/健康食品/美容エステ・化粧品コスメ/ジュエリー/学習塾/ITシステム/飲食/Saas/エンタメ/娯楽業/ディーラー/スクール/etc 専用ダッシュボード上で、効果測定・検証・改善も可能です。詳細は資料をご覧ください。 >>資料の詳細を見る【人材業界・採用担当者向け】Targety-指定URLターゲティング_サービス資料_2025v1.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/01/18	コンテンツマーケ担当者様の負担を劇的に軽減！シンプリックのサービス紹介特別割引あり Presented by 株式会社シンプリック割引内容メディアレーダー経由でご契約いただいたお客様には、1記事を無料で制作いたします。集客資産となる記事制作サービスを提供している株式会社シンプリックでございます。 20年にわたる豊富な経験に裏付けられたキーワードコンサルのもと、「検索エンジンで上位表示できる」記事を納入し、お客様のコンテンツマーケティングを支援させていただいております。 ■シンプリックのサービススタイル・中期の継続したお付き合い→「記事品質の向上」「中期視点でお客様と戦略を練り、集客アップを実現」・ディレクター・ライター・編集者を固定化→お客様の制作業務時間を最小化・「リライト」「CMS入稿」「ホワイトペーパー制作」「外部リンク獲得」など関連業務に柔軟に対応 ■実績・毎月300本、年間3,000本以上の記事を制作・記事制作メディア実績：リクルート社運営「じゃらんニュース」、朝日新聞社運営「MooVoo」、ベネッセコーポレーションほか数百のメディアに制作支援・制作ジャンル：BtoB、金融、不動産、情報セキュリティ、人材採用、塾・予備校、SaaSツール、EC、美容、医療監修、など ■弊社サービスの特徴・代表の谷口雅敏が20年以上培ってきたSEOノウハウ・経験を体系化・編集職25年の白石裕一朗をはじめとする、文章のプロによる高品質な記事制作・士業を含む300名以上の専門ライターを管理・監督するディレクション力・検索結果TOP10上位表示率【最低50%、最大88%】卓越した集客実績 ■費用に関して他の制作会社様と比較した際の費用感は、中間程度となります。 ※3,000文字の場合【1記事：3～5万円】 ■関連業務対応可能範囲・キーワード調査・選定（SEOコンサル）・記事構成案の作成・ライティング（リライトを含む）・専門家による記事監修・WordpressなどCMSへの入稿作業・特別企画：連載企画、体験企画、取材企画、他メディア連携企画・コンテンツマーケティング内製化支援サービス・Webサイト制作（設計、デザイン、実装）・外部リンク獲得支援お客様の社内体制やご要望に応じて、柔軟なサービスご提供が可能でございます。ぜひ一度、ご担当者様の課題感やお悩みをお聞かせ願えますと幸いです。 >>資料の詳細を見る simplique_about_24_3.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/01/17	【EC事業者向け】ShopifyのLTV向上にb→dashをお勧めする7つの理由 Presented by 株式会社ＯＲＩＧＯ　ＪＡＰＡＮ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝　　　　b→dash導入支援実績No.1　『umbrElla』からのご提案　　　　 ShopifyでのLTV向上・CPA最適化にはb→dashが最適！＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▼こんな方におすすめ▼ ・クライアントのショップの売上が伸び悩んでいる・クライアントのショップの新規獲得CPAが上昇している・新規をいくら獲得しても2回目購入に繋がらない・広告代理店に広告運用を任せているが成果が上がらない・Shopifyの分析機能やメール配信機能に満足できていない上記のようなShopify案件や課題を持たれているご担当者様はぜひ一度ご相談ください！ ■本資料の内容１．EC通販・D2C事業の成功のためのポイント２．b→dashとは３．Shopifyとb→dashを掛け合わせるべき7つの理由 ■b→dashの特徴〇概要　顧客データ・売上データ・　ウェブサイト上の行動データ・メール等への反応データなどの　あらゆるデータを統合・一元管理し、　ワンストップで施策/分析を可能にする　CDP/MAプラットフォームサービス。〇特徴１．CRMに必要なあらゆる機能を搭載２．ノーコードでデータ実装が可能３．スマホアプリのような操作性４．拡張性と柔軟性のある料金プラン〇b→dashでできること・データ構築・分析（BI）・メルマガ配信（MA）・LINE配信・SMS配信・アプリプッシュ配信・web接客（ポップアップ表示等）・アンケートフォーム作成・LP作成など ■umbrEllaの特徴１．支援実績No.1（50社超）２．これまで設計した分析・施策は300本以上３．これまで実装したデータファイルは1,000本以上【支援実績のある業界】・金融・アパレル・化粧品・健康食品・スポーツ球団・不動産・ホテル・人材・インテリア雑貨・旅行関連 ※現在期間限定のキャンペーンを行っています※ >>資料の詳細を見る【EC通販D2C事業者向け】ShopifyでのCRMLTV向上にb→dashをおすすめする7つの理由.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/12/23	「なぜフリーランスマーケターが今、企業に選ばれるのか？」採用のポイントを解説 Presented by 株式会社GROWTH 今日の日本では、フリーランスマーケターは企業の最強パートナーと言っても過言ではないほど求められています。この資料では、フリーランスマーケターがどのようなシーンで活用されているか、活用による企業の成功事例についてご紹介させていただいます！貴社のお悩みや課題にあわせて最適なご提案をさせていただければと存じますので、お気軽にお問い合わせくださいませ。 >>資料の詳細を見る【12月WP②】「なぜフリーランスマーケターが今、企業に選ばれるのか？」採用のポイントを解説.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/04/08	【キャスティング＋マーケティング】インフルエンサーを起用！SNSマーケティング Presented by 株式会社プロモデルスタジオ「人気インフルエンサーを起用した商品のPR投稿を行いたい、、」などSNSでのPRを行いたいと思っている方も多くいらっしゃるかと思います。そんなSNSでのPRに関するお悩みは、YOU MAY Castingにお任せください! ■本資料について YOU MAY Castingが提供する12のソリューションの1つ「SNSマーケティング」について記載しています。「SNSマーケティング」とは、SNSでの企画実施を依頼できる、SNSマーケティングソリューションです。インフルエンサーの手配、SNS別活用企画提案、SNS運用代行、etc...インフルエンサーの提案やサンプリング、SNSでの施策はお任せください! ■こんな方におすすめ・人気インフルエンサーに商品のPR投稿をしてもらい販促につなげたい・ナノインフルエンサーを50〜100名起用して広告効果を出したい・企業SNSアカウントのパワー(影響力)をあげたい ■YOU MAY Castingについて YOU MAY Castingは広告やイベントなどの出演者やその周辺業務を一括で依頼できるキャスティング会社です。出演者ジャンルは芸能人やタレント、モデルはもちろんのこと、文化人や専門家、アスリート、インフルエンサーまで幅広く対応しています。出演者の手配だけでなく、撮影／イベントまでのディレクション、当日の現場対応、出演後の肖像管理なども全てワンストップお任せいただけるので、誰でも簡単にキャスティングが可能です! わたしたちYOU MAY Castingでは、キャスティング事業を軸に大きく5つの事業（動画制作業、デザイン制作業、人材育成・エージェント業、イベントPR業・デジタルマーケテイング業）を展開しています。土台となる制作業務から出口のPR業務、そして継続的なマーケティング業務まで、キャスティングにまつわるすべてをシームレスにご提案できます。 >>資料の詳細を見る youmayWP_SOLUTION2_SNS Marketing 資料ダウンロード（無料）
一括DL可能資料更新日：2025/04/09	マーケティング人材特化の成功報酬型採用サイト「メディアレーダーキャリア」 Presented by 株式会社アイズメディアレーダーキャリア（MEDIA RADAR CAREER）とは『メディアレーダーキャリア』は、マーケティング人材に特化した成功報酬型の採用サイトです。メディアレーダーキャリア（MEDIA RADAR CAREER）の特徴・「広告代理店の営業」「事業会社のマーケター」など"現場即戦力人材"とマッチング。・成功報酬型のため、余計なコストをかけずに採用活動を行うことが可能。ユーザー・読者の属性ターゲット：男性全般, 女性全般, 社会人・OL 年齢：20～40代性別：男性・女性メディアレーダーキャリア（MEDIA RADAR CAREER）の強み・メリット『メディアレーダー』で培ったノウハウを最大限活用した新サービスです。企業と人を結びつけるプラットフォームを運営している弊社だからこそ実現可能な採用サイトを目指します。メディアレーダーキャリア（MEDIA RADAR CAREER）の広告・料金メニュー資料を内に記載の料金をご確認ください。課金形態成果報酬料金・費用資料ダウンロードのうえご確認ください。 >>資料の詳細を見るメディアレーダーキャリア媒体資料202504.pdf メディアレーダーキャリア資料_株式会社アイズ202501.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/04/05	【EC・小売事業者様必読】サイトをリテールメディア化できる「S4Ads」 Presented by Supership株式会社 S4Ads（サイト内商品広告）とは、メーカー様・店舗様などの商品サプライヤーに向けた広告出稿機能を、自社のサイトに組み込むことができるソリューションサービスです。 ECサイトを広告媒体化し、検索結果等にサイト内の商品を広告として表示することで、新たな収益を生み出します。検索結果ページや商品詳細ページと連携した広告枠に対し、広告主が競争入札をした広告が表示されます。 ≪S4Adsの特徴≫ 1. 新規収益の創出　既存事業だけでなく+αの新規収益を創出します。検索に連動した広告商品を表示でき、通常の検索結果への影響も最小限に抑えられます。 2. 簡単な広告出稿　現在ECサイトに出品している商品のデータを用いて広告表示を行いますので、広告出稿のために、新たにクリエイティブを作成する必要はありません。 3. 導入後の運用（一部オプション）　S4Adsを導入後も適宜チューニングを行い、広告運用を行うことで数値の改善を行います。また、広告主の獲得などの営業サポートも行えます。 ≪S4Adsの提供機能≫ I. 広告検索API 　ユーザーが検索したキーワードやカテゴリに連動して広告を表示するためのAPI II. 管理API 　広告主ごとに入札・課金額の管理を行えるAPI Ⅲ. 商品フィードAPI 　検索結果に表示する商品データを連携するためのAPI 〇費用について　初期費用：0円　月額費用：広告売上のR/S（基本料率は20％、QPSに応じて変動有）〇S4Adsとマッチする業種・規模業種：ファッション、家電、日用品、不動産、人材 etc 月間取扱商品数：50万点～　（商材の単価によって異なります）月間PV数：1億PV～「興味はあるが広告メニュー（課金方法・単価・掲載面等）が未定」「自社で同様の広告メニューを展開しているが売上が伸長していない」という企業様でもご気軽にご相談ください。 >>資料の詳細を見る S4Ads(サイト内スポンサープロダクト広告)のご提案.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/04/02	採用を成功に導く特化型人材紹介サービス Presented by 株式会社ツギノテ株式会社ツギノテが提供する人材紹介サービスは、完全成功報酬型で、採用が決定するまで費用が一切かからない安心設計の人材紹介サービスです。当社は「デジタルマーケター」「初学者向けエンジニア」「宿泊・観光業」「現場職」など、特定領域に特化した人材紹介に強みを持ち、貴社の採用成功にコミットします。キャリアアドバイザー（CA）とリクルーティングアドバイザー（RA）の密な連携により、求職者の他社選考状況・志向・意向をしっかり把握し、最適なマッチングを実現。採用に関するヒアリングから日程調整、選考サポート、入社後のフォローまでを一括代行することで、担当者の負担を大幅に軽減します。自社サイト・スカウト媒体・SNSを活用した独自の母集団形成力も強みです。採用効率と精度の向上をお求めの企業様に最適なサービスです。 >>資料の詳細を見る ※ツギノテ【サービス資料】人材紹介サービス_2025.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/03/06	クラウド×データ連携：マーケティングデータを一元管理 Presented by エッジテクノロジー株式会社【クラウド×データ連携×人材＝データ一元化を成功に導く！】「クラウド×データ連携：マーケティングデータを一元管理」クラウドとデータ連携を最大限に活用し、マーケティングデータを一元管理するには、専門知識と開発力を持つ人材が不可欠です。本資料では、クラウドを活用したデータ連携を成功させた企業の人材事例を紹介。組織体制、人材育成、データ連携力とクラウド活用スキルの強化など、成功事例から具体的なノウハウを学び、データ統合を成功に導くマーケティングチームを構築しましょう。 >>資料の詳細を見るクラウド×データ連携：マーケティングデータを一元管理.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/03/05	【会社員・主婦ママ】成果報酬型で新規獲得！アフィリエイト広告「ハピタス」 Presented by 株式会社オズビジョンアフィリエイト広告・成果報酬型広告で費用対効果のいい広告出稿が可能！ハピタスは、会員数550万人・年間流通金額1800億円超の業界トップクラスの【ポイントサイトメディア】です。 ■ハピタスの特徴 (１)【リスクなく広告出稿が可能】　初期費用・管理費用なし、CVが発生した場合のみ料金の発生する完全成果報酬型のアフィリエイト広告です。　ハピタスでの広告掲載は事前に固定費をいただかないため、WEB広告の中でも低リスクで掲載を開始していただけます。　1件あたりの獲得コスト（CPA）は広告主様の予算状況によって自由に調整が可能です。定期購入２回目・セミナー参加後アンケート回答等成果地点を自由に設定できるのが最大のメリット。 (２)【購買意欲の高い顧客基盤を持つメディア】　ハピタスの会員は、平均的なECサイト利用ユーザーの1.5～3倍の客単価を有します。（2022年当社調べ）　美容や旅行・電子書籍など幅広い案件でユーザー様の実購買に直結するサービス運営を実現しております。 (３)【月間PV数：約3000万PV】ハピタスHPでは安定して、月間約3000万PVを超えています。 (４)【受賞歴多数】　【受賞歴】　　2019年バリューコマース年間表彰殿堂入り　　2017年リンクシェアアワード（Publisher of the Year）殿堂入り　　※殿堂入りは、価格.com、永久不滅.comに続いて3社目の功績です。会社員・主婦層・ファミリー層等様々な層にアプローチが可能！新たな集客手法としてぜひご検討ください！ご不明点等ございましたらお気軽に担当までお問い合わせくださいませ。 >>資料の詳細を見る 202503_ハピタス媒体資料_株式会社オズビジョン資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/02/02	戦略も実行もまるっとお任せ！『マーケティング担当くん』特別割引あり Presented by 株式会社オルタック割引内容メディアレーダーを見たとお伝えいただければ5%割引あなたの会社・事業のマーケティング担当者として、戦略⽴案から実⾏まで責任をもって⾏うマーケティング⽀援サービスです。・戦略提案から実⾏までできる万能タイプの貴社専⽤「マーケ担当者」に・解決する課題は随時変更もOK。⼩回りのきく役回り・施策ごとの専⾨家が対応。業界トップレベルの品質にて実⾏ ■ご活⽤例ホームページ経由の有効問い合わせの増加新サービスの認知拡⼤・テスト各種広告効果の最⼤化社内運⽤体制の構築など ■こんな企業におすすめ・マーケティングに関するノウハウ、予算、人材に課題を抱えている ■3つの特徴 ①マーケティングに関するあらゆる戦略・施策を駆使できる SEO、広告、広報など各⽅⾯のプロ同⼠が連携し最適な打ち⼿を実⾏ ②最⼩限の時間で最⼤の効果を得られる時間がとれずに施策の完遂や振り返りがおろそかになりがちなマーケティング施策ですが、プロジェクトマネジメントも任せられるので、時間をかけずに効果を得られます ③通常の採⽤より少ない予算で複数の専⾨家を活⽤できる月額30万円（税抜）で年収換算1,200万円以上の⼈材を複数⼈活⽤できる ■実績・年間継続率90%以上 ※株式会社オルタックへの商号変更後の通算実績・担当者が2週間に1度ご訪問（WebMTGも可）※遠⽅の場合は別途費⽤がかかる場合がございます・初期費用なし、最低契約期間なし ■具体的な取り組み例【目的】ホームページ経由の問い合わせ増新規事業のテストマーケティング休眠顧客の掘り起こし各種ツールの効果的な使い⽅の構築社内での仮説検証体制の確⽴など【具体施策例】 SEO対策導線設計・ページ改修記事・動画・セミナー企画制作展⽰会サポート LINE活⽤、SNS運⽤、AI活⽤資料作成、市場・顧客調査広告運用、MEO、プレスリリース作成など ■お客様の声・広告やSEOをはじめ、メールマガジンやCRMなど幅広い内容をご対応頂き、窓⼝も⼀本化されたので依頼の⼿間が減りました。（ソフトウェア企業取締役）・取り組み内容を都度変えられるので、⾊々な施策を試せるのが良い。振り返りや改善提案もしっかりしてくれる。（BtoB製造業事業部長）・社員と連携しながら進⾏してくれて助かった。タスクやスケジュールの整理もありがたい。（専門サービス業代表取締役） >>資料の詳細を見るマーケティング担当くん_ご紹介資料_2025.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/01/29	【継続率95%】即戦力ライター・ディレクターを探すならミライトマッチ！ Presented by 株式会社IT&Plucktice 即戦力ライター2,800名が登録する「ミライトマッチ」は、案件毎に最適なライターを探せるフリーランス紹介サービスです。 ▼ 下記お悩みをお持ちの企業様におすすめ！・専門性の高いコンテンツを作成したい・ライターを探す手間を削減したい・初めてで記事作成の方法がわからない・案件発生時にすぐに参画できる人が欲しい ━━━━━━━━━━ ▼　対応可能業務・SEO記事 / コラム・導入事例記事・社員 / 社長インタビュー記事・ホワイトペーパー・紙媒体全般 …etc AIでは書けない高品質な記事を作成したい企業様は是非お問い合わせください！ >>資料の詳細を見るミライトマッチ説明資料_20250122.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/01/16	【広報・採用者向け】採用活動はSNSの時代！縦型ショート動画を活用した人材獲得！ Presented by 株式会社テレビ朝日メディアプレックス企業の認知拡大と求職者の応募数増加に SNSの縦型ショート動画（TikTok / Instagram / YouTubeショート）を活用しましょう。「企業認知・ブランディングからやりたい」「説明会への参加を増やしたい」「優秀な人材を獲得したい」「内定辞退/退職を防ぎたい」など、課題を持っていらっしゃる方、是非ご相談ください。弊社ではテレビ朝日グループで培われたコンテンツ企画制作力と SNSプロモーション力で様々な企業様のSNS支援を行っております。各種SNSコンテンツのトレンドを踏まえながら、運用のご提案が可能です。 >>資料の詳細を見る (株)テレビ朝日メディアプレックス_採用力アップ！SNS・縦長ショート動画活用法.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/11/15	【中途採用の担当者必見】音声コンテンツで母集団の動機形成し採用効率を上げる新手法 Presented by 株式会社オトバンク母集団形成のために莫大なコストとリソースを割くことに、限界を感じていませんか？ポッドキャストによって企業理解をアップさせ、母集団の濃度を上げることで採用コストを下げる上に、よりカルチャーマッチした人材を獲得することができます。本資料では、以下の内容をご案内しています。・「母集団の濃度を上げる」とは？・候補者が求めている情報とは？・ポッドキャストが最適な理由・導入事例・サービス詳細 >>資料の詳細を見る中途採用ポッドキャストのご提案.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/11/15	【BtoB】決裁者・役職者へのアプローチ！テレビ番組×ビジネスセミナー施策 Presented by 名古屋テレビ放送株式会社 ✓広告認知獲得の効果が極めて高いテレビ ✓1000万人を超える放送エリア人口 ✓複数メディアの組み合わせも可能だから、初めてのCMには東海エリアのメ～テレがおすすめ！ ●資料概要/資料構成・メ～テレの紹介・ビジネス層へのアプローチ①ビジネス対談番組・ビジネス層へのアプローチ②参加者4,000人超のビジネスセミナー・リクルーティング施策①理系人材に出会えるアイディアコンテスト(ターゲットは高校生・大学生) ・リクルーティング施策②東海オンライン就活(ターゲットは大学生) ・各イベント実績や活用実例など ●メ～テレの特徴東海エリア（愛知・岐阜・三重）で放送のテレビ局。名古屋市内で一番の視聴率を誇る「ドデスカ！」や主婦層～シニアまで幅広い視聴層の夕方のニュース情報番組「ドデスカ＋」全国24局で放送中の「おぎやはぎのハピキャン」等の人気番組制作テレビ以外を組み合わせることも可能！デジタルサイネージやWEB広告、WEBメディア、インフルエンサーといった様々な方法を組み合わせることが可能。 ●こんな方におすすめ・初めてのテレビCMをご検討されている方・テレビCMに興味はあるが、コストが気になる方・幅広い世代に訴求したい方・多くの人に訴求したい方・企業のブランディングがしたい方・リクルーティング活動を強化したい方・動画広告をやってみたい方・web広告の効果が落ちてきている方 ●業界実績/おすすめ業界・アパレル（カジュアル/ スポーツ）・コスメ（コスメ・ヘアケア・新興）・小売/卸（スーパー / ブランド古着）・観光/レジャー（地方公共団体 / 旅行代理店）・生活関連（トイレタリー / 製薬 / インテリア / 文具）・食品（菓子 / 飲料 / 調味料）・不動産・物流　・ BtoB ・ SaaS ・ D2C ・ DX系サービスお気軽にお問合せください >>資料の詳細を見るビジネス層向けプロモーション施策.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/08/18	クリエイティブ人材の採用支援「foriio Career」 Presented by 株式会社foriio 国内最大のクリエイター向けポートフォリオサービス「foriio」がお届けする、クリエイティブ人材採用支援サービス「foriio Career」。 >>資料の詳細を見る foriio HR service deck_2408.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/05/13	求人開拓なしで今すぐ求人提案！求人データベースcircusAGENTとは？特別割引あり Presented by circus株式会社割引内容メディアレーダー経由の方は、お抱えの課題に合わせたお役立ち資料を配布いたします。集客はできているのに紹介できる求人がない！そんな悩みを一瞬で解決するのが、求人データベースです。 circusAGENTを利用すれば、41,000件を超える求人を即座に紹介可能。絞り込み機能や選考データベースの蓄積により、より求職者に合う求人を紹介しやすい機能が満載です。 ▼▼▼こんな方におすすめ▼▼▼ よりマッチ度の高い求人を提案して応募意欲を高めたい業務効率化して求職者サポートに注力したい CA・RAでスムーズに連携したい創業直後からトップスピードで収益化したい自社保有求人を有効活用したい【circus AGENTの主な機能】 ①求人データベース機能ビジネス人材を中心に、様々な職種・経歴・条件に対応した求人が掲載されています。絞り込み機能で、労働条件や休日休暇、会社形態などを条件指定でき、より応募希望に沿った求人を見つけやすくなっています。見つけた求人はグループ保存ができ、似た求職者に対して即座に提案可能です。 ②求人案件シェア機能保有している求人案件をプラットフォーム上で掲載することで、他のエージェントから人材集客ができ、新たな収益ポイントに。なかなか自社の集客範囲ではカバーできない求人に対してもアプローチできるようになり、契約企業とのリレーション維持につながります。 ③すべてを一元管理して、煩雑な業務から解放される業務管理機能求人データベースと業務管理システムが一体型となっており、自社で保有する求職者も求人案件もすべて一元管理が可能になります。 ④採用要件見極めにつながる選考データベース選考結果情報を自動蓄積・共有することで、精度の高い人材紹介を可能にします。過去の選考結果情報が閲覧できるから、リアルな採用要件が分かる。応募意思回収に必要な情報が満載です。 >>資料の詳細を見る dl_circusAGENT_240513.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2023/11/06	【話題】元起業家を採用できる「ベンチャーGO」の評判は？特別割引あり Presented by 株式会社OWNERS 割引内容メディアレーダーをみたと伝えていただければ、優先的にWeb説明会を調整いたします。 ■ベンチャーGOとは？ベンチャーGOとは、「起業家採用」という選択肢で、ベンチャーの事業成長を最短で実現できる採用支援サービスです。 ①条件を指定して希望の人材を選べる自社が求める契約形態を選択でき、豊富な知見を有する人材へアクセスできます。期間を決めてスポット依頼やフルコミット依頼も可能です。 ②引き抜き無料ハーフコミットやアドバイザーを、フルコミットとして無料で引き抜くことが可能です。その際、弊社への報告義務、紹介料等一切必要ありません。 ③成果報酬型＆分割払い対応＆返金保証人材紹介の場合は、契約締結まで報酬発生しない完全成果報酬型です。報酬支払も3分割され、一時的なコストの上昇を回避できます。早期退職者の保証もございます。 ■利用料金初期費用０円、月額費用０円、完全成果報酬型で利用することができます。利用料金や返金保証については資料をダウンロードいただきご確認ください。 ■導入事例社名　株式会社THEHUB 従業員数　～10名業界　モバイル・アプリケーション開発事業採用ポジション　営業マネージャー（元起業家の求職者）採用期間　約1ヵ月 >>資料の詳細を見る【人材紹介】ベンチャーGO資料.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2023/08/09	【DOOONUT】で動画を配信・分析・インタラクティブ化・バナー画像の約55倍 Presented by 株式会社サムシングファン動画制作をしていてこんなお悩みございませんか？ ◯動画を作成したは良いものの、活用できているかわからない。 ◯作って終わりになってしまっている。 ◯効果がどれくらいあるのかわからない。 DOOONUTは動画活用に必要な機能が全て搭載されたマルチツールです。 ①配信 ②分析 ③管理の３軸を中心に様々な機能を搭載しています。・動画ポータルサイトの自動生成機能（CMS）・インタラクティブ動画・動画の構成確認機能（レビュー）・SNS連携、一括投稿・ABテストなど、動画マーケティングに必要な機能が全て揃っています。動画は作るイノベーションから使うへと変化しています。 DOOONUTは動画の活用の幅を拡大させることが可能です。メインターゲットは・動画制作会社様・広告代理店様・Web制作会社様・印刷会社様などの、動画をサービスとして提供されている会社様や・製造メーカー様・学校法人様製品や学校紹介で動画を活用している会社様へご利用をいただいております。 >>資料の詳細を見る 02-1.【資料】動画マーケティングDOOONUT製品紹介.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2023/08/01	社内のマーケター不足を解消するなら「マーケしごとAg」 Presented by 株式会社ディライトソリューションズ「社内にマーケター人材がおらず、採用しようにもなかなか上手くいかない……」このようなお悩みをお持ちの企業さまは、多いのではないでしょうか。マーケティング人材の不足は、多くの企業で課題となっている問題のひとつです。即戦力のマーケターを採用したいなら、外部のマーケターがおすすめ！本資料では、マーケティング人材の不足に悩んでいる企業さまに向けて、外部マーケターのメリットや注意点を解説します。外部マーケターを採用すれば、経験豊富な即戦力マーケターに依頼できるうえ、人件費を抑えることが可能です。ただし、人材の質に差があったり、緊急時の対応が難しかったりとデメリットはあります。そこでおすすめなのが、即戦力マーケターとのマッチングに特化した「マーケしごとマッチAg」！資料内で詳しく解説しているので、ぜひ参考にしてくださいね。【本資料で解決できる課題】・社内のマーケター不足を解消したい・即戦力マーケターをどうやって採用したらいいのかわからない・外部マーケターを採用するメリット・注意点を知りたい >>資料の詳細を見る社内のマーケター不足を解消するなら「マーケしごとAg」 .pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2023/06/08	弊社書籍『営業は仕組みで９割決まる』第１章無料ダウンロード Presented by 株式会社トライエッジ弊社、代表取締役CEO 中野三四郎著『営業は「仕組み」が９割』（クロスメディア・パブリッシング社）の抜粋版となります。営業は「仕組み」が9割です。個々人の営業術・交渉術の改善や、営業活動を物理的に増やす…などの場当たり的な施策では、組織全体の底上げには繋がりません。本書では、100社以上のセールス・マーケティング支援を行ってきた筆者自身の経験をもとに、今までの属人的な「勘」「根性」「経験」に頼る営業活動から、データをもとにした「科学的」な営業方法や、営業組織の仕組み化を成功させるためのメソッドをわかりやすく解説しています。こちらの仕様ダウンロードでは抜粋してはじめにと第1章をダウンロード頂けます。 >>資料の詳細を見る WPDL_sales90percent_triedge.pdf 資料ダウンロード（無料）

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