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（株）アイズ

求人広告、採用管理の広告・マーケティング資料一覧

検索結果：363件のうち 41-80件

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求職者に伝わる採用マンガ動画を制作！ コミムビリクルート
資料更新日2025/10/8
株式会社中日アド企画 動画制作サービス

求職者に伝わる採用マンガ動画を制作！ コミムビリクルート

動画広告 動画・映像制作 求人広告

コミムビリクルートは、 自社の事業内容・特長や仕事のやりがいを、オリジナルストーリーの採用マンガ動画で紹介するサービス。 自社が求める人物像をマンガで表現し、求職者へ仕事内容を魅力的に伝えることができます！ マンガは幅広い人に親しまれており、特にZ世代との親和性が高いメディアです。 求職者が採用動画で一番知りたい情報である「仕事内容」や「事業内容」をマンガで伝えてみませんか？ 採用マンガ動画の実績多数あります！ ディレクションから制作まで全て我々にお任せください！ 初回お取引様限定の特別プランもご用意していますので、お気軽にお問合せください。

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Indeedエントリー対応を強力支援「Micro ATS」大量求人大量応募に特化
資料更新日2025/5/15
株式会社フィードフォース

Indeedエントリー対応を強力支援「Micro ATS」大量求人大量応募に特化

求人広告 採用管理

2025年、Indeedではこれまでメジャーな掲載手段だったクローリングが終了し、 「Indeedエントリー」が標準化されます。 Micro ATSは、大量の求人・応募データを扱う企業が 最小限の負荷で「Indeedエントリー」に対応できるよう支援を行うサービスです。 人材紹介／人材派遣／求人メディアなど、 大量求人・大量応募を扱う人材企業様に特化した機能・仕様を備えています。 ▼こんな方におすすめです ・Indeedエントリーの対応に悩まれている担当者の方 ・「直接投稿や既存ATSの利用は工数がかかる..」 ・「従来の業務フローをできる限り変更したくない..」 ・「自社で対応するだけの開発リソースがない..」 ▼Micro ATSがご支援できること ・XMLフィードを使って自社サイトとIndeedの間で 　求人/応募データを自動連携する仕組みを構築 ・従来の業務フローはそのままにIndeedエントリーに対応 ・300社以上の人材系企業を支援してきた知見を活かし 　弊社担当者が実装完了まで責任をもってサポート ▼資料の内容（概略） ・Indeedエントリー標準化と必要な対応 ・対応における課題（お悩み） ・Micro ATSの仕組みとポイント 　・Point① 求人データをそのままアップロード 　・Point② Indeedへ求人データ連携を自動化かつ、柔軟に調整 　・Point③ Indeed内応募フォームを柔軟に作成可能 　・Point④ 応募データ受取に関するindeed細かい仕様に対応 　・Point⑤ 応募データお客様環境に合わせて連携 ・料金体系／注意事項 ・導入までのスケジュール ・よくあるご質問とご回答 ほか ※ Micro ATSは、"Indeed連携ATS" ではなく、Indeed PLUSにも対応していません。（2025 年 4 月時点）

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無料で人事部の課題を解決します
資料更新日2025/5/15
株式会社Sales commitment

無料で人事部の課題を解決します

求人広告 採用管理 求人広告、採用管理／その他

「人事部応援団」は、採用・研修・組織づくりに悩む人事担当者のための“相談型マッチング支援サービス”です。 人事部応援団では、企業の人事課題を丁寧にヒアリングし、最適なソリューションを持つ企業を無料でご紹介。従来のように営業されるのではなく、「人事からの悩みに応える」姿勢を徹底しています。 ▶ 特徴 相談無料・費用ゼロ 　人事担当者からの相談に対し、料金は一切不要。お気軽にご利用いただけます。 課題に基づいた“ピンポイント紹介” 　課題や条件に沿って、本当にフィットするパートナー企業のみを厳選紹介。無理な営業や不要な紹介は一切ありません。 公平・中立な立場で提案 　紹介企業からの手数料を理由に紹介先を偏らせることなく、あくまで課題解決を最優先します。 ▶ サービスの流れ 課題ヒアリング（メール／電話） ニーズに合わせた企業紹介 商談日程の調整（オンライン対応） 商談・提案の実施 フィードバックの共有と再提案 ▶ 解決できる主な課題 採用（新卒・中途・パートナー）に関する相談 研修や育成体制の強化 組織設計・評価制度の見直し 人事部の生産性向上やツール導入　など 「また相談したくなる人事支援」──それが人事部応援団の目指す世界です。 まずはお気軽にご相談ください。

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採用を成功に導く特化型人材紹介サービス
資料更新日2025/4/2
株式会社ツギノテ

採用を成功に導く特化型人材紹介サービス

求人広告 採用管理 求人広告、採用管理／その他

株式会社ツギノテが提供する人材紹介サービスは、完全成功報酬型で、採用が決定するまで費用が一切かからない安心設計の人材紹介サービスです。 当社は「デジタルマーケター」「初学者向けエンジニア」「宿泊・観光業」「現場職」など、特定領域に特化した人材紹介に強みを持ち、貴社の採用成功にコミットします。 キャリアアドバイザー（CA）とリクルーティングアドバイザー（RA）の密な連携により、求職者の他社選考状況・志向・意向をしっかり把握し、最適なマッチングを実現。 採用に関するヒアリングから日程調整、選考サポート、入社後のフォローまでを一括代行することで、担当者の負担を大幅に軽減します。 自社サイト・スカウト媒体・SNSを活用した独自の母集団形成力も強みです。 採用効率と精度の向上をお求めの企業様に最適なサービスです。

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【採用動画】魅力が伝わるパラパラ漫画ムービー制作の資料
資料更新日2021/12/15
株式会社アトムストーリー

【採用動画】魅力が伝わるパラパラ漫画ムービー制作の資料

求人広告 採用管理 求人広告、採用管理／その他

興味が低い、理解とイメージが不足しているとお悩みの採用担当の方！ こんな風に学生や求職者に思われていると感じたことはありませんでしょうか？ ・たくさん募集もあるし、分からない企業は後回し ・働くイメージがつかないから応募をやめておこう ・分からないなら、ネームバリューのある企業が安心 採用活動で自社の魅力を伝えるためには、 他社との差別化が必須になってきています。 これまで、300社以上の企業様にパラパラ漫画ムービーを 提供してきた弊社ではまずは、ユーザーに見てもらうため、 宣伝色がないよう心理的なハードルを下げ コンテンツとして認識してもらう事で共感を生み出し効果を出してきました。 また会社の特徴や先輩インタビューを訴求するのではなく、 応募者が共感できるストーリーを伝える事が重要です。 採用動画として様々な活用方法をご紹介しております。

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社内報担当者必見。お得な特産品を掲載し社内報の魅力UP！！「インターペーパー 」
資料更新日2020/10/19
株式会社インターカラー

社内報担当者必見。お得な特産品を掲載し社内報の魅力UP！！「インターペーパー 」

調査レポート・アンケートデータ資料 コールトラッキング 採用管理

社内報に他では買えないお得な、地域の特産品の商品を掲載して 社員さんの満足度を測ります。 またどの特産品に人気が集まるかを解析して、社員さんの嗜好を知ることができます。 また希望によっては、商品流通に応じたキャッシュバックで 社内報のマネタイズにも使えます。

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医師・看護師・薬剤師・等、医療従事者向けメディア。直送紙媒体（毎月第２火曜発行）
資料更新日2025/8/29
（株）医学書院

医師・看護師・薬剤師・等、医療従事者向けメディア。直送紙媒体（毎月第２火曜発行）

新聞広告 DM広告・同封・同梱広告 求人広告

1955年創刊。わが国の医療界をリードする医師、看護師、薬剤師などに正確な情報を伝える媒体として厚い信頼を得ています。幅広い医療従事者向けに、直送を中心にきめ細やかな配布を行っています。

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【採用担当者・人材業界必見】求職・求人サイトの訪問者へ広告配信し母集団形成へ
資料更新日2026/8/20
Talenty合同会社

【採用担当者・人材業界必見】求職・求人サイトの訪問者へ広告配信し母集団形成へ

純広告・バナー広告 アドネットワーク、DSP広告、SSP広告 求人広告

Targetyは、URL指定したWebサイトの訪問者をターゲティングして広告配信する新しい広告手法です。 つまり、求職・求人サイトを複数URL指定することでその訪問者に対して広告を配信いたします。 人材紹介事業者はもちろん、自社のリクルート目的で活用する企業様が増えております。 ターゲットを「見込み客」のみに絞ることが出来るため、その他広告と比較して低コスト且つ費用対効果高く広告掲載が可能です。 【こんなご担当者様におすすめ】 ①競合ではなく、自社を選んでもらいたい ②母集団形成の獲得効率が悪くなっている ③リスティング広告のクリック単価が高騰している 本資料では母集団をいかに増やしたか、人材業界の導入事例をのせております。 【リターゲティングとの違い】 ・リターゲティング→自社サイトの訪問者に広告配信 ・指定URLターゲティング→他社サイトの訪問者に広告配信 【広告の配信先】　 ニュースサイト/Youtube/アプリ等、3,500万サイト以上！ リーチ範囲はインターネットユーザー90％以上 リクルーティング、BtoC、BtoB、など様々な目的で活用可能です。 最大650パターンのバナーをレスポンシブ広告で自動生成し、AIが成果を最大化して配信します。 【おすすめ業界・事例】 人材関連/宿泊/学校法人/EC通販/不動産/健康食品/化粧品コスメ/ジュエリー/学習塾/ITシステム/飲食/Saas/エンタメ/娯楽業/ディーラー/スクール/etc 専用ダッシュボード上で、効果測定・検証・改善も可能です。 詳細は資料をご覧ください。

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【採用マーケティング】トルーで採用のお悩みをまるっと解決/月額1.5万円～
資料更新日2026/8/20
株式会社ダトラ

【採用マーケティング】トルーで採用のお悩みをまるっと解決/月額1.5万円～

サイト制作・Web制作 求人広告 採用管理

【求職者の応募集客から採用管理（ATS）、面談設定までをサポートする採用マーケティングサービスの資料です】 ▼こんな方におすすめ！ └採用の課題解決のために、どんな採用活動をすればいいの？ └プログラミングの知識もないし、採用サイトの運営も編集も難しそう └採用の費用対効果を上げたいけど、実践する重要なポイントがわからない └求職者に刺さる魅力的な求人票を書きたい ”そんな課題をお持ちの採用担当者様、人事担当者様、経営者様必見です！” ━━━━━━━━━━ ▼目次 ━━━━━━━━━━ 1.『トルー』とは ・カンタン採用ツール×採用成功メソッド、ソリューション提供 ・採用CMS比較表 2.トルーの機能 ・スマホ対応レスポンシブ ・求人検索エンジン連携 ・ATS連携 ・Googleアナリティクス連携 ・独自ドメイン取得 ・応募者情報CSVエクスポート ・応募フォームカスタマイズ ・ライン応募 ・リッチデザイン ・ブログ機能 ・求人票チェック機能 3.求人検索エンジンとの連携 ・Indeed ・Google for Jobs ・求人ボックス ・スタンバイ ・careerjet(キャリアジェット) 4.トルーの成功メソッド 5.導入事例 6.プラン･料金について 7.株式会社ダトラのご紹介 ━━━━━━━━━━ ▼　ご支援が可能な領域 　・採用サイト作成（取材 / 撮影 / ライティング） 　・採用サイト運営サポート（定期的なレポート） 　・応募～採用までのKPI改善 　・有料求人広告運用（Indeed運用代行 / 求人ボックス / バイトル / バイトルNEXT） 　・面談設定の代行 ▼　業界実績 　・サービス（飲食 / PC修理 / 美容室 / 携帯販売） 　・スポーツ 　・福祉（児童福祉施設 / 介護） 　・医療（訪問看護 / 病院 / クリニック / 美容医療） 　・教育（学習塾 / 保育園 / 幼稚園） 　・製造（スプリング製造） 　・人材派遣、人材紹介　...etc 上記、業界以外にもご紹介可能です。 採用に課題を感じている方、採用マーケティングを活用した採用手法をご検討の方は、お気軽にご相談ください。

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【3分でわかる】面談設定の工数を"ゼロ"にする面談トルー
資料更新日2025/1/10
株式会社ダトラ

【3分でわかる】面談設定の工数を"ゼロ"にする面談トルー

求人広告 採用管理 求人広告、採用管理／その他

【ほぼ100%、採用コストの低減を可能にする面談設定代行サービス「面談トルー」の資料です】 面談トルーとは、 ＼ 重要だけど工数のかかる面談設定作業を／ 全てマルッと外注することが出来るサービスです。 採用マーケティングサービス「トルー」と組み合わせることで、 効率的、かつ効果的な採用を実現することが出来ます！ ▼この資料で得られる内容 └工数を削減しながら、採用コストも削減する方法 └面談設定代行サービス"面談トルー"の詳細 └面談トルー導入企業の成功事例 ▼その他ご支援が可能な領域 　・採用サイト作成（取材 / 撮影 / ライティング） 　・採用サイト運営サポート（定期的なレポート） 　・応募～採用までのKPI改善 　・有料求人広告運用（Indeed運用代行 / 求人ボックス / バイトル / バイトルNEXT） 採用に課題を感じている方、採用マーケティングを活用した採用手法をご検討の方は、お気軽にご相談ください。

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【都営地下鉄】1日約264万人が利用！全線で訴求する電車内広告『ドア横ポスター』
資料更新日2026/6/19
株式会社近宣

【都営地下鉄】1日約264万人が利用！全線で訴求する電車内広告『ドア横ポスター』

交通広告 イベントプロモーション 求人広告

1日の乗車人員約264万人！都営地下鉄の全線（浅草線、大江戸線、三田線、新宿線）のドア横に位置する広告枠です。 B3サイズのポスターを目線の高さで掲出いただけます。 毎日繰り返し接触できるメディアのため、通勤・通学時にも反復訴求可能です。 都営地下鉄の4路線にまとめて掲載できる全線セット（路線毎にデザイン変更可能）や、単線毎にもご案内可能です。

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【20~40代男性独身】ネットカフェNo.1広告メディア│デスクトップ広告
特別割引 メディアレーダーを見たとお伝えいただければ 通常半年以上のところ、3ヶ月以上の契約で包括割引を適応させていただきます。
資料更新日2026/6/25
株式会社テクノブラッド

【20~40代男性独身】ネットカフェNo.1広告メディア│デスクトップ広告

純広告・バナー広告 ルートメディア・インストアメディア 求人広告

全国のネットカフェ600店舗・約4万台のパソコンのデスクトップに 月間1.8億impsを誇るオリジナルランチャーを掲出しており、こちらにバナー広告を掲載することが可能です。

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【人事／総務】社員の福利厚生にギフト活用｜イベント景品・記念品等（紙＆デジタル）
資料更新日2025/9/29
株式会社AoyamaLab

【人事／総務】社員の福利厚生にギフト活用｜イベント景品・記念品等（紙＆デジタル）

その他／その他 求人広告

※ご発注は２０万円（税別）～承っております。 ・「AOYAMA GIFT SALON」は、有名ブランドを含む3,000種類以上の様々な商品を紙のギフトカードまたは、URLで簡単に送れるギフトサービスです。 ・有名ブランドが多数あり、社員の皆様に必ず満足いただけます。 ＜費用＞ ・商品代のご購入代金のみ。手数料は一切不要。※商品単価は1,000円台～。

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【Z世代/大学生】大学群や志望業界でセグメント！無駄のない採用SNS動画広告
資料更新日2026/8/3
株式会社プルークス

【Z世代/大学生】大学群や志望業界でセグメント！無駄のない採用SNS動画広告

Instagram広告 YouTube広告 求人広告

「ワンキャリア」や「マイナビ学生の窓口」等の登録データを活用する 人材採用向けマーケティングデータプラットフォーム「MARBLE」を活用した採用動画広告パッケージです。 通常のSNS広告では指定が難しい 「志望業界」「大学名・大学群」「学部・文理」「卒業年度」などのコアなターゲティングを実現。 YouTubeやInstagram動画広告を掛け合わせることで、貴社が本当に欲しい就活生へピンポイントでアプローチし、 採用サイトへの送客とエントリー数を劇的に増加させます。 母集団形成やエントリー数の増加に課題をお持ちの採用ご担当者様におすすめのプランです。 ぜひ資料をダウンロードして詳細をご覧ください。 ※同業他社の調査目的でのダウンロードは固くお断りいたします。

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採用代行・RPO・求人改善｜応募数・採用数を増やす採用支援サービス資料
特別割引 メディアレーダー経由で資料請求いただいた企業様限定で、初回導入時の特別割引をご用意しています。通常初期費用10万円のところ、期間限定で無料または割引適用が可能です。 また、初回の無料相談では、現在の採用状況をもとに「どこに課題があるのか」「何を改善すべきか」を具体的にフィードバックいたします。求人内容・媒体選定・応募率改善など、すぐに実践できるアクションプランもご提案可能です。 さらに、希望される企業様には、実際の求人原稿の簡易診断（無料）も実施。クリック率・応募率を上げるための改善ポイントを具体的にお伝えします。 「採用に課題はあるが何から手をつけるべきか分からない」「現状のやり方で本当に合っているのか不安」といった企業様に最適な内容となっています。 まずは資料請求いただき、貴社の採用課題解決の第一歩としてご活用ください。
資料更新日2026/4/28
株式会社Linksy

採用代行・RPO・求人改善｜応募数・採用数を増やす採用支援サービス資料

求人広告 採用管理 求人広告、採用管理／その他

Linksyは、採用活動における「何をすべきか分からない」「やるべきことは分かるが動けない」といった“採用迷子”状態を解消する採用支援サービスです。 採用戦略の設計から、求人改善・スカウト運用・応募対応などの実務まで一貫して伴走。 採用を止めずに回し続ける仕組みを構築し、企業の採用成功を支援します。

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【位置情報×競合ターゲ】広告配信の新常識！行動推定をして狙い撃ち配信が可能
資料更新日2025/10/27
NTTタウンページ株式会社

【位置情報×競合ターゲ】広告配信の新常識！行動推定をして狙い撃ち配信が可能

スマホ広告・アプリ広告 位置情報広告・ジオターゲティング広告 求人広告

NTTタウンページが提供する広告配信サービスは、オフライン行動（位置情報）とオンライン行動（Web閲覧履歴）を掛け合わせたターゲティングを実現します。スマートフォンのGPS情報を活用した「ジオターゲティング広告」では、特定の施設や地域を訪れたユーザーに絞って広告を配信可能。さらに、競合他社のWebサイトを見たユーザーを独自調査で捕捉し、広告を表示する「競合ターゲティング広告」により、類似サービスに関心を持つ層へアプローチできます。これらの要素を組み合わせることで、Web広告の精度が向上し、潜在顧客の発掘から来店・成約までの導線を強化。求人、不動産、小売など多様な業種に対応し、広告効果の最大化を支援します。

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届けたい人にダイレクトに配信！ジオターゲティング広告を活用した新たな求人広告
資料更新日2025/10/27
NTTタウンページ株式会社

届けたい人にダイレクトに配信！ジオターゲティング広告を活用した新たな求人広告

求人広告

こんなお悩みを抱えていませんか？ 「求人サイトに広告を出しても、大手や競合に埋もれて応募が少ない」 「人手不足で、一刻も早く条件に合う人材を確保したい」 「特定の資格や技能を持った人物を採用したい」 求職者のニーズが多様化し、働き方の選択肢が広がる現代では、従来の求人広告を出すだけでは、必要な人材を効率よく確保することが難しくなってきました。 求人サイトや一般的な広告では、大手企業や競合他社に埋もれてしまい、 思うように応募が集まらないという課題を抱える企業も少なくありません。 そんな中で、求める人材にリーチするためには、より精緻なターゲティングが求められます。スマートフォンの位置情報を活用した「ジオターゲティング広告」では特定のエリアや属性に絞り込んだ採用活動ができ、 適切な人材にアプローチすることができます。 この資料では、ジオターゲティング広告を活用した求人戦略の具体例や、 効果的な活用方法について詳しくご紹介しています。 これまでの採用活動に課題を感じている方や、 より効果的な人材確保を目指したいと考えている企業の採用担当者、 経営者の方々にとって、有益な情報をお届けします。 【こんな方におすすめ】 ・大手企業や競合に負けず、効率的に人材を確保したいと考えている企業の担当者 ・特定の地域やエリアで採用活動を行っている地方支社や支店の担当者 ・人手不足のため、即戦力となる人材をスピーディに採用したいと考えている企業 ・採用コストを最小限に抑えつつ、ターゲットに効果的にリーチしたい企業の採用担当者

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【BtoBマーケティング】成果を出すことに特化したBtoB支援『キャリーミー』
資料更新日2023/11/29
株式会社Piece to Peace

【BtoBマーケティング】成果を出すことに特化したBtoB支援『キャリーミー』

求人広告、採用管理／その他

■キャリーミーとは…？ プロ人材の審査を8年以上実施！ 成果を出すことに特化しているマーケティングプロ人材を活用し、貴社の採用課題を解決します。 ■キャリミーのBtoBマーケティング BtoBマーケティングの「リード獲得の成果」と「内製化」にこだわり、自走的なマーケティング組織を作りながらマーケティング施策を並走！ 「ブランディング」「リード獲得」「コンテンツ制作」「システム導入」「カスタマーサポート業務」に関するご支援をマーケティングパッケージでご提案！ ■こんな方必見！ 『キャリーミーが全て解決！！』 ・広告予算を投下してもなかなかリード獲得できない… 『展示会・セミナー・オフライン施策を含めたリード獲得を支援』 　 ・コンテンツを制作する人的リソースが足りない… 『媒体に合わせたプロチームで戦略〜制作まで一気通貫』 ・MA、SFAに精通したマーケティング人材がいない… 『実績のあるMA/SFAプロがターゲット構築~運用するため最適な活用が可能』 詳細は資料をご覧ください！

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エンジニア採用ではQiitaの〇〇を見る？
資料更新日2023/11/17
Qiita株式会社

エンジニア採用ではQiitaの〇〇を見る？

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■エンジニア情報共有サイト「Qiita」について 知見を共有しスキルを高めることができる、日本最大級の技術情報共有サイトです。 Qiita上で発信や評価などの活動をすればするほど、自分に合った記事が届き、ほかのエンジニアと繋がりが広がります。Qiitaは、ユーザーがエンジニアとしてアイデンティティを確立し、表現できる場所を目指しています。 ■メディアデータ ・会員数：100万人、記事投稿数：87万件、月間UU：600万UU、月間PV：4,000万PV ■概要 エンジニアではない採用担当者がエンジニアのスキルを判断することは簡単ではありません。 しかし、今回はそんな非エンジニアの採用担当者でもわかるようにQiitaのマイページからスキルを見抜く方法をまとめました。非エンジニアの採用担当者でもQiitaを見てスキルを見抜けるようになれば『採用で困るシーンが減る』『エンジニアの負担を軽減できる』などと良いことづくめです。 ■こんなお悩みにありませんか？ ・書類選考してエンジニアに面接してもらったら、スキルのミスマッチがあり「なんで選考通したの？」と言われてしまった ・エンジニアに「書類選考は採用担当が見てよ」と言われたことがある ・エンジニアの書類選考、毎回エンジニアにやってもらって申し訳ないと思っている ■本資料でご紹介する内容 ・エンジニア採用ではQiitaの〇〇を見る ・フォロー中のタグ、投稿した記事、LGTMした記事 ・Contributionとは ・Organizationを見るとエンジニアの所属企業がわかる ・GitHubやその他連携されたSNS

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採用担当者が押さえておくべきGitHub・Qiita入門
資料更新日2023/11/17
Qiita株式会社

採用担当者が押さえておくべきGitHub・Qiita入門

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■エンジニア情報共有サイト「Qiita」について 知見を共有しスキルを高めることができる、日本最大級の技術情報共有サイトです。 Qiita上で発信や評価などの活動をすればするほど、自分に合った記事が届き、ほかのエンジニアと繋がりが広がります。Qiitaは、ユーザーがエンジニアとしてアイデンティティを確立し、表現できる場所を目指しています。 ■メディアデータ ・会員数：100万人、記事投稿数：87万件、月間UU：600万UU、月間PV：4,000万PV ■概要 エンジニア採用の場面において、「GitHub」や「Qiita」というサービス名を聞いたことはあるけれど、実際どこをどのように見てスキルの判断をすれば良いか分からない、と感じられたことがある採用担当者の方もいらっしゃるのではないでしょうか？ 本資料では各サービスの概要や見方、そしてそこから得られる情報、といった切り口で解説します。 これまで、求職者のスキルチェックや書類選考はすべてエンジニアに任せっきりという方も、GitHubやQiitaを理解することで、その人がどんなスキルを持っていて、どんな技術志向なのかを把握することが可能です。 ■こんな方におすすめ ・エンジニア採用を担当する採用担当者、経営者の方 ・これからエンジニア採用をはじめる方 ・スキルチェックや書類選考をできるようになりたい採用担当者の方 ■本資料でご紹介する内容 ・はじめに ・GitHubとは？ ・GitHubを見るとわかること ・Qiitaとは？ ・Qiitaを見るとわかること

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職務経歴書の内容がスラスラ分かる！非エンジニアの採用担当に贈るエンジニア用語集
資料更新日2023/11/17
Qiita株式会社

職務経歴書の内容がスラスラ分かる！非エンジニアの採用担当に贈るエンジニア用語集

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■エンジニア情報共有サイト「Qiita」について 知見を共有しスキルを高めることができる、日本最大級の技術情報共有サイトです。 Qiita上で発信や評価などの活動をすればするほど、自分に合った記事が届き、ほかのエンジニアと繋がりが広がります。Qiitaは、ユーザーがエンジニアとしてアイデンティティを確立し、表現できる場所を目指しています。 ■メディアデータ ・会員数：100万人、記事投稿数：87万件、月間UU：600万UU、月間PV：4,000万PV ■概要 「言葉が難しくて全然理解できない……」エンジニア採用の中で、このように感じた経験はありませんか？非エンジニアの採用担当者でもエンジニアの言葉が理解できるようになれば、「採用で困るシーンが減る」、「自社のエンジニアとスムーズなコミュニケーションが取れる」と良いことづくめです。そこで今回はエンジニアが普段使う単語を厳選して46個掲載しました。今まで分からなかった会話にも参加できるかもしれません。 ■こんな方におすすめ ・エンジニア採用を担当する採用担当者、経営者の方 ・これからエンジニア採用をはじめる採用担当者の方 ・用語を正しく理解し、自社の採用ニーズを正しく把握したい採用担当者の方 ■掲載例 ・ネイティブアプリ：パソコンや、スマートフォン等にインストールして利用するアプリケーションのことを指します。Office等のアプリケーションを指します。 ・サーバー：ブラウザ等のクライアントからの要求に対して処理した結果を返却する端末、またはその上で動作するプログラム、プロセスを指します。 ・キャッシュ：処理した結果を一時的に保存し、同様の要求が実行された際に前回の結果を再度利用する仕組みを指します。 ・ライブラリ：アプリケーションに組み込んで使用する外部ソフトウェアです。多くの場合、汎用性のあるソフトウェアであり、他のアプリケーションにも組み込むことが可能です。

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ITエンジニア図鑑~〇〇エンジニアの業務内容とは~
資料更新日2023/11/17
Qiita株式会社

ITエンジニア図鑑~〇〇エンジニアの業務内容とは~

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■エンジニア情報共有サイト「Qiita」について 知見を共有しスキルを高めることができる、日本最大級の技術情報共有サイトです。 Qiita上で発信や評価などの活動をすればするほど、自分に合った記事が届き、ほかのエンジニアと繋がりが広がります。Qiitaは、ユーザーがエンジニアとしてアイデンティティを確立し、表現できる場所を目指しています。 ■メディアデータ ・会員数：100万人、記事投稿数：87万件、月間UU：600万UU、月間PV：4,000万PV ■概要 一言でITエンジニアといっても、扱う領域領域や業務は様々です。具体的には、ウェブページを開発するエンジニアやスマホアプリを開発するエンジニア、機械学習を行うエンジニアなどが挙げられます。今回は、ITエンジニア図鑑と題し、代表的なものから近年登場したものまでエンジニアの職種8つの業務内容と記事投稿のデータをまとめました。こんな方におすすめ ■こんな方におすすめ ・各エンジニアの業務内容を知りたい方 ・自社が求めるエンジニアが何か知りたい方 ・自社が求めるエンジニアがどれぐらいいるか知りたい方 ■本資料でご紹介する内容 ・はじめに ・ITエンジニア図鑑 ・〇〇エンジニアの業務内容とは ・キーワードから見るQiitaの数字 ・まとめ

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採用担当者が押さえておくべきITエンジニアリングの全体像・基礎知識
資料更新日2023/11/17
Qiita株式会社

採用担当者が押さえておくべきITエンジニアリングの全体像・基礎知識

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■エンジニア情報共有サイト「Qiita」について 知見を共有しスキルを高めることができる、日本最大級の技術情報共有サイトです。 Qiita上で発信や評価などの活動をすればするほど、自分に合った記事が届き、ほかのエンジニアと繋がりが広がります。Qiitaは、ユーザーがエンジニアとしてアイデンティティを確立し、表現できる場所を目指しています。 ■メディアデータ ・会員数：100万人、記事投稿数：87万件、月間UU：600万UU、月間PV：4,000万PV ■概要 エンジニア採用を行う上で、採用担当者はプログラミングコードを書ける必要はありませんが、エンジニアリングについての正しい知識を身につけることは非常に重要です。今回公開する資料は、WEBアプリケーションの構造から、言語や職種について体系的に理解することができる内容となっています。 ■こんな方におすすめ ・エンジニア採用を担当する採用担当者、経営者の方 ・これからエンジニア採用をはじめる採用担当者の方 ・用語を正しく理解し、自社の採用ニーズを正しく把握したい採用担当者の方 ■本資料でご紹介する内容 ・はじめに ・Webアプリケーションの構造を知る ・プログラミング言語とライブラリ・フレームワークを知る ・担当領域から職種を知る ・エンジニアが勤めるIT業界を知る

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【掲載大学300校以上】大学生向けのプロモーションは学食トレイ広告！
資料更新日2026/7/17
株式会社キャンパスサポート

【掲載大学300校以上】大学生向けのプロモーションは学食トレイ広告！

ルートメディア・インストアメディア 広報 求人広告

※競合調査、および逆営業目的のダウンロードは固くお断りいたします。 ■商品概要 シール状の広告をトレイに貼り付ける媒体です。 学生が日々利用する学食で情報を刷り込んで伝えることができます！ 学食トレイは食事中はもちろん、並んでいる最中も 広告が目に入る確率が非常に高いです！ また、掲載可能大学は全国で300食堂以上あり、 大学生協の食堂、購買部等で展開するため、 対象を大学生に限定して、高い訴求効果が見込めます。 デジタルサイネージや目的のWEBサイトへ 誘導するための媒体としても非常に有効です。 詳細の実施可能店舗はぜひ資料よりご確認ください！ ■特徴 ・掲載店舗：全国300以上の大学(店舗をご選択頂けます) ・媒体認知度：80％以上 ・広告サイズ：A４サイズ ・過去掲載企業数：200社以上 ・大学生からの広告信頼度TVCM・新聞を抑えて1位

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【比較表付き】正社員採用・広告代理店・フリーランスを徹底比較
資料更新日2026/7/24
株式会社GROWTH

【比較表付き】正社員採用・広告代理店・フリーランスを徹底比較

求人広告 採用管理

マーケティング人材が足りない、採用に時間がかけられない、代理店に任せているが社内にノウハウが残らない——そんな悩みを持つ経営者・マーケ責任者向けの比較資料です。 「正社員採用」「広告代理店」「フリーランスマーケター」の3つの選択肢を、稼働開始スピード・費用・柔軟性・ノウハウ蓄積など12項目の比較表で公平に整理。さらに10項目のチェックリストで、自社に合う体制を診断できます。 単なるサービス紹介ではなく、社内の意思決定・稟議にそのまま使える実務資料です。「一つに絞らない組み合わせ型」の作り方まで踏み込んで解説しているため、体制設計にお悩みの方はぜひダウンロードください。

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就労DX/放送メディア×広報・採用　限定企画
特別割引 2026年7月までのお申込みの企業限定10％OFF
資料更新日2026/5/7
株式会社フューチャーリンクネットワーク

就労DX/放送メディア×広報・採用　限定企画

コンテンツマーケティング 広報 求人広告

良い会社なのに、なかなか伝わらない」「 採用に時間とコストがかかる」—— そのようなお悩みを抱える企業様に向けて、弊社では「 地域の仕事ホンネサロン や テレビ局×N高等学校のインターン求人」などの広報・ 就業DX特別企画を企画しました。 ■企画事例内容して ・テレビ局出演＋放送アプリ掲出（ 登録者200万人超）1年間配信 ・N/ S高等学校のインターン求人掲載で次世代人材と直接つながる ・高輪POSTUDIO（高輪ゲートウェイ駅前） でのリアル座談会開催 ・弊社運営Nativ.media（年間500万View超） での記事化・拡散 ・地域の仕事ホンネサロン　特別版 などなど企画させて頂いております

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【採用担当者必見】ミスマッチを防ぐマーケター採用「GROWTH Partner」
資料更新日2026/4/22
株式会社GROWTH

【採用担当者必見】ミスマッチを防ぐマーケター採用「GROWTH Partner」

求人広告 採用管理 求人広告、採用管理／その他

マーケティング人材の採用や活用において、 このようなお悩みはありませんか？ ・面接では良かったのに、参画後にギャップがある ・エージェントに依頼しても、要件とズレた人材が紹介される ・週数日の稼働など、柔軟に対応できる人材が見つからない こうした課題の多くは、 人材の見極め精度に起因しています。 本資料では、なぜミスマッチ採用が起きるのかを整理した上で、 代理店実績とAIスコアリングを活用した 人材選定の仕組みについてご紹介します。

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【静岡県内の主婦・ママに訴求】閲覧率91.9%のフリーペーパーで売上アップ！
資料更新日2026/3/30
株式会社リック

【静岡県内の主婦・ママに訴求】閲覧率91.9%のフリーペーパーで売上アップ！

フリーペーパー ポスティング 求人広告

mydo(マイドゥー)は「自分のDoを見つけよう！」をコンセプトにした静岡県東部・中部地区の消費者に最も近いポスティング型フリーペーパー。 日本全国で1,000万部以上の発行を誇る『地域みっちゃく生活情報誌®』にも加盟しています。 毎月465,000部、富士市・富士宮市・沼津市・清水町・長泉町・三島市・裾野市・静岡市葵区・静岡市駿河区・静岡市清水区へ自社組織によるポスティングでお届けしています。

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【採用担当者必見！求職者に刺さる採用動画】採用動画パッケージ
資料更新日2025/10/8
株式会社中日アド企画 動画制作サービス

【採用担当者必見！求職者に刺さる採用動画】採用動画パッケージ

サイト制作・Web制作 動画・映像制作 求人広告、採用管理／その他

「働く社員様のインタビュー」から「日々の仕事内容のご紹介」、「動画の二次利用」までを、 お求めやすい価格でパッケージにしました！ 働く人の生の声を届けることで、求職者へ分かりやすく御社の魅力を伝えます。 SNSやYouTube、御社ウェブサイトなど、様々な活用シーンに合わせた最適な採用動画をご提案します。 また、制作した動画を使用したウェブ広告運用・採用サイトの制作もお手伝いします。 ＜こんな方におすすめです＞ ✓求職者へ会社の魅力をしっかりと伝えたい ✓SNSやYouTube・自社ウェブサイトで採用動画を活用したい ✓採用動画制作とウェブ広告運用をセットでおまかせしたい 使用用途やご予算に合わせて様々なパッケージプランをご用意しています。 詳しくはお問い合わせください。

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「応募が来ない」を解決！クチコミ対策で採用を成功させた29社の実例を公開
資料更新日2025/8/29
シエンプレ株式会社

「応募が来ない」を解決！クチコミ対策で採用を成功させた29社の実例を公開

炎上対策・風評被害対策 求人広告、採用管理／その他

応募辞退や内定辞退の背景に、“口コミサイトの存在”があることをご存じですか？ 求職者の約9割が口コミサイトを参考にしており、そのうちの多くがネガティブな投稿を理由に応募を控えたり、選考を辞退しているというデータがあります。 口コミ回答サイト「kai」は、企業側からの誠実な発信によって誤解や不安を減らすことで、応募者との信頼関係を築く新しい仕組みです。 本資料では、実際に成果を出した29社の取り組みをまとめました。 ■主な業種 ・製造業 ・ITサービス業 ・小売業 ・不動産業 ・人材サービス業 ・タクシー業 ・電気通信工事業 ・アプリ開発業　など 幅広い業種でご活用いただいている「kai」の導入のきっかけや、実際に得られた成果を具体的に掲載しています。 採用改善だけでなく、組織風土の向上や離職率の低下、営業活動の質向上にもつながったという声も多数。 採用活動や企業ブランディングに悩むご担当者さまにとって、きっと新しいヒントが見つかるはずです。

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求人広告に効果抜群！簡単に印刷からポスティングまで一括発注　【ポスまっち】
資料更新日2025/2/10
株式会社ジーエムピー

求人広告に効果抜群！簡単に印刷からポスティングまで一括発注　【ポスまっち】

ポスティング 求人広告 採用管理

ポスティング会社が運営するポスティングWEB発注システムをリリースいたしました。 配布したい場所を自分で選択して、印刷からポスティングまで一括発注することができます。 誰でも簡単に発注することができますので、より身近により依頼しやすく利用していただけます。 ポスティング会社が運営しておりますので、いままでどこが配布しているか分からない。いつ配布しているの？といった不安が無くなります。 新店オープンや新メニューの告知だけでなく、求人広告も高い反響が見込まれます。 求人サイトに10万円の予算で掲載しても応募に苦戦していても、同じ金額でポスティングを行うと数倍の問い合わせが来ることもあります。 アルバイト募集だけではなく、正社員・専門職の求人も高い効果が効果が期待できます。 首都圏だけではなく、全国主要都市にて対応可能です。 お見積りご請求書・発注履歴などクラウド上で完結できますので、管理の手間も省くことができます。 一度お試しくださいませ。

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【企業寮・独身寮向け】屋内広告は、「ランドリー広告」
特別割引 年間契約で広告制作費が【無料キャンペーン】実施中！！
資料更新日2022/2/21
ファミリーレンタリース株式会社

【企業寮・独身寮向け】屋内広告は、「ランドリー広告」

ニッチメディア／その他 販売促進／その他 求人広告

［2022年1月11日更新］ 本資料では企業寮・独身寮向けの広告サービスについての資料です。 ◆「ランドリー広告」とは 　日常的に必ず利用するランドリー機器に広告を掲載し、企業とターゲットの接点を繋ぎ、企業紹介や新商品・サービスPRなどの集客とイメージアップに貢献します。 こんな方におすすめです！ 　・ターゲットが明確に絞られている 　・もっと深くユーザーにサービスの良さを届けたい 　・商品やサービスの認知向上や啓蒙したい！ 上記のニーズがある方はぜひ資料をご覧ください！ ◆掲載先について ・全国30,000台のランドリーに掲載可能 ・主に企業寮・独身寮を利用する方 ◆ターゲット層 詳しくはお問い合わせください ◆特徴 １，屋内で日常的に使用するため、認知率が高く、広告が映える環境で情報提供が可能！ ２，電柱広告や消火栓広告と比較した際の明確な違い（屋外広告とは異なり、日常的に接触する唯一の屋内広告） ３，全国の企業寮・独身寮に掲載できる ◆広告について ・ランドリー室は日常的に使用する空間です。 　洗濯の待ち時間があるそんなタイミングだからこそ『有意義なものにしてもらいたい』という願いを込めて、ラン　　 　ドリー利用シーンでターゲットに向けて「企業」や「商品・サービス」の紹介を行っています。 ＜代理店・パートナー様募集中＞ 広告主様との直接取引はもちろん、代理店様の取り扱い希望も歓迎しております。 　・ご予算に合わせた出稿が可能です。予算調整にも柔軟に対応いたします。 　・急な駆け込みにも対応いたします。ご相談ください。 オススメ ＜掲載実績多数＞ 　・不動産賃貸業 　・自動車学校 　・ガス会社などなど ＜おすすめ商材＞ ●企業寮や独身寮での掲載だから 　・地域貢献 　・新商品、新サービスの紹介 ●ランドリーとの相性から 　・資格関連 　・ファッション関連 　・健康関連 　・その他、習慣的に利用する商品・サービス ●屋外広告や電柱広告や消火栓とは異なり屋内で想い・メッセージが深く伝わるので、こんな方にもおすすめです。 　・商品が複雑でわかりにくく、丁寧に商品説明をしたい 　・SDGs活動広報や企業ブランディングをしたい

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【集合住宅向け】屋内広告は、「ランドリー広告」
特別割引 年間契約で広告制作費【無料】キャンペーン！！
資料更新日2022/2/21
ファミリーレンタリース株式会社

【集合住宅向け】屋内広告は、「ランドリー広告」

ニッチメディア／その他 販売促進／その他 求人広告

［2022年1月11日更新］ 本資料では集合住宅向けの広告サービスについての資料です。 ◆「ランドリー広告」とは 　日常的に必ず利用するランドリー機器に広告を掲載し、企業とターゲットの接点を繋ぎ、企業紹介や新商品・サービスPRなどの集客とイメージアップに貢献します。 こんな方におすすめです！ 　・ターゲットが明確に絞られている 　・もっと深くユーザーにサービスの良さを届けたい 　・商品やサービスの認知向上や啓蒙したい！ 上記のニーズがある方はぜひ資料をご覧ください！ ◆掲載先について ・全国30,000台のランドリーに掲載可能 ・主にマンションやアパートに住む方 ◆ターゲット層 主にファミリー層（１０代～７０代まで幅広い年齢層） ◆特徴 １，屋内で日常的に使用するため、認知率が高く、広告が映える環境で情報提供が可能！ ２，電柱広告や消火栓広告と比較した際の明確な違い（屋外広告とは異なり、日常的に接触する唯一の屋内広告） ３，全国の集合住宅に掲載できる ◆広告について ・ランドリー室は日常的に使用する空間です。 　洗濯の待ち時間があるそんなタイミングだからこそ『有意義なものにしてもらいたい』という願いを込めて、ラン　　 　ドリー利用シーンでターゲットに向けて「企業」や「商品・サービス」の紹介を行っています。 ＜代理店・パートナー様募集中＞ 広告主様との直接取引はもちろん、代理店様の取り扱い希望も歓迎しております。 　・ご予算に合わせた出稿が可能です。予算調整にも柔軟に対応いたします。 　・急な駆け込みにも対応いたします。ご相談ください。 オススメ ＜掲載実績多数＞ 　・不動産賃貸業 　・自動車学校 　・ガス会社などなど ＜おすすめ商材＞ ●アパートやマンションでの掲載だから 　・病院や歯科 　・美容院や接骨院 　・地域貢献 　・新商品、新サービスの紹介 ●ランドリーとの相性から 　・資格関連 　・ファッション関連 　・健康関連 　・その他、習慣的に利用する商品・サービス ●屋外広告や電柱広告や消火栓とは異なり屋内で想い・メッセージが深く伝わるので、こんな方にもおすすめです。 　・商品が複雑でわかりにくく、丁寧に商品説明をしたい 　・SDGs活動広報や企業ブランディングをしたい

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【ホテル・旅館】屋内広告は、「ランドリー広告」
特別割引 年間契約で広告制作費が無料キャンペーン実施中！！
資料更新日2022/2/21
ファミリーレンタリース株式会社

【ホテル・旅館】屋内広告は、「ランドリー広告」

ニッチメディア／その他 販売促進／その他 求人広告

［2022年1月11日更新］ 本資料ではホテル・旅館向けの広告サービスについての資料です。 ◆「ランドリー広告」とは 　日常的に必ず利用するランドリー機器に広告を掲載し、企業とターゲットの接点を繋ぎ、企業紹介や新商品・サービスPRなどの集客とイメージアップに貢献します。 こんな方におすすめです！ 　・ターゲットが明確に絞られている 　・もっと深くユーザーにサービスの良さを届けたい 　・商品やサービスの認知向上や啓蒙したい！ 上記のニーズがある方はぜひ資料をご覧ください！ ◆掲載先について ・全国30,000台のランドリーに掲載可能 ・主にビジネスホテル・リゾートホテル・シティホテル・旅館・簡易宿泊所を利用する方 ◆ターゲット層 詳しくはお問い合わせください ◆特徴 １，屋内で日常的に使用するため、認知率が高く、広告が映える環境で情報提供が可能！ ２，電柱広告や消火栓広告と比較した際の明確な違い（屋外広告とは異なり、日常的に接触する唯一の屋内広告） ３，全国のホテル・旅館に掲載できる ◆広告について ・ランドリー室は日常的に使用する空間です。 　洗濯の待ち時間があるそんなタイミングだからこそ『有意義なものにしてもらいたい』という願いを込めて、ラン　　 　ドリー利用シーンでターゲットに向けて「企業」や「商品・サービス」の紹介を行っています。 ＜代理店・パートナー様募集中＞ 広告主様との直接取引はもちろん、代理店様の取り扱い希望も歓迎しております。 　・ご予算に合わせた出稿が可能です。予算調整にも柔軟に対応いたします。 　・急な駆け込みにも対応いたします。ご相談ください。 オススメ ＜掲載実績多数＞ 　・不動産賃貸業 　・自動車学校 　・ガス会社などなど ＜おすすめ商材＞ ●ホテルや旅館などの宿泊施設での掲載だから 　・地域貢献 　・新商品、新サービスの紹介 ●ランドリーとの相性から 　・観光スポット 　・お土産店 　・飲食店 　・その他、習慣的に利用する商品・サービス ●屋外広告や電柱広告や消火栓とは異なり屋内で想い・メッセージが深く伝わるので、こんな方にもおすすめです。 　・商品が複雑でわかりにくく、丁寧に商品説明をしたい 　・SDGs活動広報や企業ブランディングをしたい

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【男性/女性など幅広い層へ訴求可！】マンガ喫茶/ネットカフェのランドリー広告
特別割引 年間契約で広告制作費が無料キャンペーン実施中！！
資料更新日2022/2/21
ファミリーレンタリース株式会社

【男性/女性など幅広い層へ訴求可！】マンガ喫茶/ネットカフェのランドリー広告

ニッチメディア／その他 サンプリング 求人広告

［2022年1月11日更新］ 本資料では漫画喫茶・インターネットカフェ向けの広告サービスについての資料です。 ◆「ランドリー広告」とは 　日常的に必ず利用するランドリー機器に広告を掲載し、企業とターゲットの接点を繋ぎ、企業紹介や新商品・サービスPRなどの集客とイメージアップに貢献します。 こんな方におすすめです！ 　・ターゲットが明確に絞られている 　・もっと深くユーザーにサービスの良さを届けたい 　・商品やサービスの認知向上や啓蒙したい！ 上記のニーズがある方はぜひ資料をご覧ください！ ◆掲載先について ・全国30,000台のランドリーに掲載可能 ・主に漫画喫茶やインターネットカフェを利用する方 ◆ターゲット層 詳しくはお問い合わせください ◆特徴 １，屋内で日常的に使用するため、認知率が高く、広告が映える環境で情報提供が可能！ ２，電柱広告や消火栓広告と比較した際の明確な違い（屋外広告とは異なり、日常的に接触する唯一の屋内広告） ３，全国の漫画喫茶やインターネットカフェに掲載できる ◆広告について ・ランドリー室は日常的に使用する空間です。 　洗濯の待ち時間があるそんなタイミングだからこそ『有意義なものにしてもらいたい』という願いを込めて、ラン　　 　ドリー利用シーンでターゲットに向けて「企業」や「商品・サービス」の紹介を行っています。 ＜代理店・パートナー様募集中＞ 広告主様との直接取引はもちろん、代理店様の取り扱い希望も歓迎しております。 　・ご予算に合わせた出稿が可能です。予算調整にも柔軟に対応いたします。 　・急な駆け込みにも対応いたします。ご相談ください。 オススメ ＜掲載実績多数＞ 　・不動産賃貸業 　・自動車学校 　・ガス会社などなど ＜おすすめ商材＞ ●漫画喫茶やインターネットカフェでの掲載だから 　・地域貢献 　・新商品、新サービスの紹介 ●ランドリーとの相性から 　・ランドリー関連 　・資格関連（自動車学校・自動車教習所など） 　・ファッション関連 　・健康関連 　・その他、習慣的に利用する商品・サービス ●屋外広告や電柱広告や消火栓とは異なり屋内で想い・メッセージが深く伝わるので、こんな方にもおすすめです。 　・商品が複雑でわかりにくく、丁寧に商品説明をしたい 　・SDGs活動広報や企業ブランディングをしたい

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書店でのプロモーション媒体資料2026年9月改訂版
NEW
資料更新日2026/9/10
アイコンサルティング株式会社

書店でのプロモーション媒体資料2026年9月改訂版

ルートメディア・インストアメディア サンプリング 求人広告

全国の500店舗以上の書店のレジで購入者に向けてにサンプリングを行います。 書店という非常に信頼性が高い場所でのサンプリングは、受け取ったお客様からも信頼性が高く、効果的なサンプリングが可能となります。 エリア・年代・性別セグメントの他、一部店舗では購入書籍・雑誌ジャンルセグメントも可能です。

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【男性・自衛隊】全国の自衛官とつながる『自衛隊情報誌タイユー』タイアップ記事広告
NEW
特別割引 打合せ時などに「メディアレーダーをみた」とのご連絡で5%お値引き
資料更新日2026/9/7
SD出版

【男性・自衛隊】全国の自衛官とつながる『自衛隊情報誌タイユー』タイアップ記事広告

雑誌広告 フリーペーパー 求人広告

自衛隊情報誌「タイユー」とは… 自衛隊・防衛ファミリーの情報誌として1984年に創刊。 以来30余年に渡り自衛隊員及びそのご家族や自衛隊OBの方たちに情報を届けている媒体です。

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シニア・ファミリー向け住宅・小売・美容・飲食業界の方へ【地域ニュースからの集客】
資料更新日2026/9/4
本気メディア株式会社(マジメディア)

シニア・ファミリー向け住宅・小売・美容・飲食業界の方へ【地域ニュースからの集客】

記事広告 タイアップ広告 求人広告

弊社は地域広告プラットフォームを提供し、エリア数日本最大級の地域ニュースサイト「号外NET」を運営する企業です。 《地域ニュースサイト 号外NETとは》 約10年前の2014年1月から関西でスタートし、現在全国230エリアを展開している地域ニュースサイトです。 私たちは「地域のNEWSを地域の人に届け地域に元気を」をモットーに運営しております。 マスコミの情報収集にも利用されている号外NET。 地元の人気店や開店・閉店情報、地域のお祭り・イベント情報、地元のSDGs情報など各地域に住むおもに主婦のライターが毎日365日、地域の最新情報をお届けしております。 《どんな人が見てるの？》 地域在住の30代〜40代を中心に、一般ユーザー以外にもシニア層や富裕層の方、地元愛の強い地元企業様、地方行政関係者などもご覧いただいております。 《2023年10月：月間閲覧数》 230エリア合計4175万ページビュー 《号外NETを活用したアプローチ方法は》 全国にあるエリアからターゲットにしたいエリアを選択し地域の方に向けてリーチが可能！ ・首都圏の中から20地域にターゲットを絞ってリーチがしたい！ ・東京都の10地域にターゲットを絞ってリーチしたい！ ・関西20地域にターゲットを絞ってリーチしたい！ ・大阪府の10地域にターゲットを絞ってリーチしたい！ ・都市部以外のローカル地域を選択してリーチしたい ・店舗がある100地域を選択し全国的なプロモーションとして活用したい 《エリアターゲティング》 北海道 東北（青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県） 関東（東京都、千葉県、埼玉県、神奈川県、群馬県、栃木県、茨城県） 中部（新潟県、富山県、石川県、長野県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県） 関西（大阪府、京都府、兵庫県、奈良県、滋賀県、和歌山県） 中国（鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県） 四国（徳島県、愛媛県、高知県、香川県） 九州（福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県） 沖縄県

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【Z世代・AI就活】若者は何をAIに任せ、何を自分に残すのか｜定性調査
資料更新日2026/8/25
株式会社OVER20＆Company.

【Z世代・AI就活】若者は何をAIに任せ、何を自分に残すのか｜定性調査

広報 調査レポート・アンケートデータ資料 求人広告

ES、自己分析、企業研究、面接対策。 AIを使うかではなく、「何を任せるか」に違いが生まれています。 生成AIが就職活動に浸透する中、若者はAIにどこまで任せ、何を自分自身に残しているのでしょうか。 本資料は、就職活動中の大学生3名と転職活動中の若手社会人1名による約60分のグループディスカッションをもとに、AI活用の実態と判断背景を整理した定性調査レポートです。 対話から見えてきたのは、「若者がAIに考えることを手放している」という単純な姿ではありません。 AIを質問者・編集者・分析者・外部記憶・模擬面接相手として使い分けながら、「これは自分の言葉なのか」「面接では何を自分で考えるべきか」「AI選考では何を評価されているのか」と、自分とAIの役割分担を模索していました。 採用、人事、HRサービス、就活支援、AI選考などを考える際の仮説発見にご活用いただけます。

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