直職事例の資料一覧

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一括DL可能資料更新日：2026/06/19	【レバレジーズ様】看護師女性向け転職・派遣求人｜病院・医療人材のWeb集客広告施策の事例 Presented by 株式会社ファンコミュニケーションズレバレジーズ株式会社がA8.netのアフィリエイト広告を導入し、人材紹介事業において成果を上げた事例です。同社からは、費用対効果の高さや自社ではリーチできないユーザー層への訴求力を評価いただいています。特に「レバウェル看護」などのサービスにおいて、市場の変化に伴いSEOからSNSメディアへと集客の主軸を広げ、安定的なコンバージョン獲得を実現しています。 >>資料の詳細を見る A8.net導入事例集_人材 - 転職派遣.pdf 資料ダウンロード（無料）
一括DL可能資料更新日：2026/03/30	【建設現場向けDX】建設業界関係者・職人の皆様へ直接訴求できる！サイネージ広告の事例 Presented by コーユーレンティア株式会社 >>資料の詳細を見る【建設現場向けDX】建設業界関係者・職人の皆様へ直接訴求できる！サイネージ広告の事例資料ダウンロード（無料）
一括DL可能資料更新日：2025/06/03	【業種・職種別セグメント有】中高年層が豊富！DEmailでの求人広告出稿事例 Presented by ユナイテッドマーケティングテクノロジーズ株式会社ドリームメール（DEmail）とは「DEmail」では、ドリームメールの懸賞応募時に登録いただく30問300項目のユーザー情報を元に、ターゲットを絞って配信を行うことが可能となっております。広告予算に合わせて通数調整も可能ですので、大小様々な案件に対応可能なポテンシャルを持つメニューです！ドリームメール（DEmail）の特徴人生100年時代を迎え、退職後のセカンドキャリアを築かれる方も多々いらっしゃいます。 DEmailはシニア層のデータベースを豊富にご用意しているため、セカンドキャリアを築きたい方に効果的なアプローチが可能です。 DEmailでは職業系セグメントも多数用意しており、業種、職種や雇用形態でのセグメントも可能となっております。メディア・媒体データ会員数：116万人ユーザー・読者の属性ターゲット：男性全般, 社会人・OL, シニア・高齢者ドリームメール（DEmail）の強み・メリット通数単価のため、セグメントの掛け合わせで料金が増えたりすることはございません。最短２営業日で配信可能です！ドリームメール（DEmail）の広告・料金メニュー最低出稿価格は50,000円（税別）～となります。詳細に関しては資料DLお願いいたします。課金形態配信数課金料金・費用資料ダウンロードのうえご確認ください。 >>資料の詳細を見る DEmail　求人系案件資料.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/07/02	人事・人事責任者の会員8万件以上が対象「HRプロ」のメルマガ（メール広告） Presented by ProFuture株式会社 HRプロとは「HRプロ」は、会員数11万人超（2026年現在）を擁する日本最大級の人事ポータルサイトです。会員の半数が従業員500名以上の大手企業、多くが管理職以上の決裁権限者であるため、ターゲットとなる人事部門へピンポイントでアプローチできる点が最大の特徴です。人事領域でのシェア拡大を目指す企業にとって、費用対効果に優れたマーケティングプラットフォームとしての役割を果たします。 HRプロの特徴「HRプロ」の最大の利点は、会員の半数が課長職以上の決裁権限者である「質の高さ」です。業界をリードする多数のBtoB企業が導入しています。ある企業様では「リード獲得数が3倍」に増加する例も。量だけでなく「商談につながる質の高いリード」への転換に成功した事例も多数。また、会員の半数が従業員500名以上の大手企業に所属。難易度の高いエンタープライズ開拓において確実な成果を創出しています。ユーザー・読者の属性ターゲット：社会人・OL, 高所得・富裕層, 経営者 HRプロの強み・メリット・会員の半数が従業員500名以上の大手企業、多くが管理職以上の決裁権限者であるため、ターゲットとなる人事部門へピンポイントでアプローチできます・人事・経営層を知り尽くした専門スタッフによる手厚い「伴走支援」があります HRプロの広告・料金メニュー・メルマガ（メール広告）・記事広告（タイアップ広告）・アンケート調査など各種メニューを用意しています課金形態期間課金, 掲載課金料金・費用資料ダウンロードのうえご確認ください。 >>資料の詳細を見る 20260415_HRpro2026.4-6_ver0.1_no-price_mail.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/09/30	【不動産・医療・建設業・店舗向け法人営業に】FAXDM広告でBtoB営業を効率化 Presented by 株式会社ネクスウェイ ◆こんなお悩みはありませんか？◆ 　・法人向けの新規営業の加速のため、効率的にリード獲得したい　・ターゲットが、不動産・建設・医療福祉業界・学校・保育園・飲食宿泊などでデジタル広告が効きづらい　・LIS/SEOなどデジタルマーケでの獲得に限界を感じているが、営業を加速したい FAXDMは、企業のFAX機宛にチラシを届けることができる広告ツールです。企業や店舗のFAX機に直接「紙」を届けることができるため、開封率100%、訴求力の高い広告です。中小零細規模、デスクワークがメインでない業界※向けの営業に特に効果的です。（※不動産・建設・医療福祉業界・学校・保育園・飲食宿泊など） ◆サービス概要◆ ネクスウェイでは、業界シェアNo.1のFAX一斉送信ツール【 NEXLINK（ネクスリンク）】を提供しています。管理画面にログインし、FAX原稿/リストを設定するだけで指定の時間にFAXDM一斉送信ができます。ターゲットリストが無い場合も、ツール上で希望の業種・規模等を指定すると 0.2円/1通の低価格でターゲットリストの利用も可能です。貴社の新規営業の加速にお役立てください！ ※シェアNo.1：※富士キメラ総研「2023　SX/GXによって実現するサステナビリティ/ESG支援関連市場の現状と将来展望」インターネットFAXサービス一斉同報型、金額ベース、2022年度実績 ◆マッチする商材・業界◆ ターゲットが、　・中小零細規模　・特に、不動産・建設・医療福祉業界・学校・保育園・飲食宿泊などの業界商材は幅広く事例がありますので、ご相談ください。　一例）人材紹介・人材派遣・各種買取業・不動産業・セミナー集客・通販/物販・コンサルティング・ITサービス　…など >>資料の詳細を見る FAXDM導入検討ポイントまるわかり.pdf 資料ダウンロード（無料）
一括DL可能資料更新日：2026/04/13	【BtoB/成果報酬型】総会員380万人『bizocean』_事例（請求/会計） Presented by トライベック株式会社【メディア概要】会員数381万人突破！国内最大級のBtoBプラットフォーム bizoceanは、3.4万点を超えるビジネステンプレートや専門家監修のコラム、DX製品情報などを提供する国内最大級のビジネスサイトです。日々の実務課題を解決するために来訪する、アクティブなビジネスパーソンにダイレクトにアプローチできます。【メディアの特徴】・決裁権層への圧倒的リーチ登録ユーザーの39.4%が経営者・役職者であり、意思決定の速い層へリーチ可能です。・中小企業マーケットの網羅性利用企業の74.6%が従業員100名未満。アプローチが難しい中小企業の経営層・バックオフィス層に強みを持ちます。・フレッシュな母集団毎月約2.3万人の新規会員が継続的に増加しており、常に新しいリードの獲得が期待できます。 ■メニュー概要【成果報酬型セミナー集客】貴社のセミナー概要を約380万人の会員を有するbizoceanに掲載し、メルマガやサイト内バナー誘導などで集客いたします。【成果報酬型資料ダウンロード】貴社のホワイトペーパーや資料を約380万人の会員を有するbizoceanに掲載し、メルマガやサイト内バナー誘導などで集客いたします。【費用体系】 8,000円～/件 ※初期費用、掲載費用は一切発生いたしません。 ※詳細は資料をご確認ください。 ■掲載実績【セミナー集客】経営者向け社員教育/人事向け教育/採用セミナー/EXPO・カンファレンス/DX推進/ ナーチャリング手法/メールマーケ手法/相続・事業承継セミナー/リーダー向け営業セミナーなど、各種ウェビナー、リアルイベント【資料ダウンロード】人事採用戦略/面接事例/社員教育/社内DX/バックオフィスガイド >>資料の詳細を見る【bizocean】成果報酬型メニュー_事例紹介（請求_会計）.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/06/09	【採用マーケティング】トルーで採用のお悩みをまるっと解決/月額1.5万円～ Presented by 株式会社ダトラ【求職者の応募集客から採用管理（ATS）、面談設定までをサポートする採用マーケティングサービスの資料です】 ▼こんな方におすすめ！ └採用の課題解決のために、どんな採用活動をすればいいの？ └プログラミングの知識もないし、採用サイトの運営も編集も難しそう └採用の費用対効果を上げたいけど、実践する重要なポイントがわからない └求職者に刺さる魅力的な求人票を書きたい ”そんな課題をお持ちの採用担当者様、人事担当者様、経営者様必見です！” ━━━━━━━━━━ ▼目次 ━━━━━━━━━━ 1.『トルー』とは・カンタン採用ツール×採用成功メソッド、ソリューション提供・採用CMS比較表 2.トルーの機能・スマホ対応レスポンシブ・求人検索エンジン連携・ATS連携・Googleアナリティクス連携・独自ドメイン取得・応募者情報CSVエクスポート・応募フォームカスタマイズ・ライン応募・リッチデザイン・ブログ機能・求人票チェック機能 3.求人検索エンジンとの連携・Indeed ・Google for Jobs ・求人ボックス・スタンバイ・careerjet(キャリアジェット) 4.トルーの成功メソッド 5.導入事例 6.プラン･料金について 7.株式会社ダトラのご紹介 ━━━━━━━━━━ ▼　ご支援が可能な領域　・採用サイト作成（取材 / 撮影 / ライティング）　・採用サイト運営サポート（定期的なレポート）　・応募～採用までのKPI改善　・有料求人広告運用（Indeed運用代行 / 求人ボックス / バイトル / バイトルNEXT）　・面談設定の代行 ▼　業界実績　・サービス（飲食 / PC修理 / 美容室 / 携帯販売）　・スポーツ　・福祉（児童福祉施設 / 介護）　・医療（訪問看護 / 病院 / クリニック / 美容医療）　・教育（学習塾 / 保育園 / 幼稚園）　・製造（スプリング製造）　・人材派遣、人材紹介　...etc 上記、業界以外にもご紹介可能です。採用に課題を感じている方、採用マーケティングを活用した採用手法をご検討の方は、お気軽にご相談ください。 >>資料の詳細を見るトルーサービス説明資料資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/06/05	【BtoB向け金融サービス】決裁者に届く！法人口座・法人カードのリード獲得施策！特別割引あり Presented by 株式会社マイクロアド割引内容月額広告費100万円以上でご発注いただいた企業様限定で、クリエイティブ制作（月4本）を無償支援。戦略設計から制作、ABテスト、改善提案まで一気通貫でサポートし、広告成果の最大化を支援いたします。 ※適用条件の詳細は資料をご確認ください。 ■資料請求対象銀行、信用金庫、カード会社、決済事業者、リース会社、ファクタリング事業者などの金融事業者様、および金融サービス提供企業のマーケティング・広告・営業企画ご担当者様。 ■ご注意本資料は広告出稿をご検討中の広告主様向けです。広告代理店様、競合企業様、媒体社様、市場調査・営業目的による資料請求は固くお断りしております。広告代理店様は弊社営業担当まで直接お問い合わせください。法人口座開設、法人カード、決済サービス、事業者ローンなどの金融商材において、・申込数が伸びない・経営者や決裁者へリーチできない・審査落ちが多く獲得効率が悪い・配信量を増やすとCPAが悪化するこのような課題を抱えていませんか？本資料では、株式会社マイクロアドが保有する1,000万件超のビジネスデータプラットフォーム「UNIVERSE」を活用し、Meta広告（Facebook・Instagram）の成果を最大化する手法をご紹介します。企業IPアドレス、名刺情報、アンケートデータなどの「確定データ」を活用することで、媒体標準ターゲティングでは届きにくい経営者・役員・経理担当者・個人事業主への高精度な広告配信を実現。さらに類似拡張を組み合わせることで、獲得の「質」と「量」を両立します。 ▼この資料で分かること・金融商材におけるMeta広告の成果改善手法・確定データを活用したターゲティング事例・審査通過率や契約率を高める配信設計・法人口座、法人カード、決済サービス向け活用法・金融業界の成功事例 ▼こんな方におすすめ・法人口座の獲得数を増やしたい方・法人カードの申込数や承認率を改善したい方・Meta広告のCPA改善に課題を感じている方・経営者や決裁者へ効率的にアプローチしたい方・獲得量を維持しながらユーザー品質を高めたい方 ▼サービスの特長【1】1,000万件超の確定データを活用企業IP、名刺情報、アンケートデータなどを活用し、企業規模・業種・役職・職種単位でターゲティングが可能。【2】質と量を両立する配信設計決裁者層への高精度配信に加え、新設法人などの未開拓層にもアプローチし、配信量と獲得効率を両立。【3】金融業界に特化した運用ノウハウ法人口座や法人カードなどの運用実績をもとに、承認率・契約率まで見据えた広告設計を実施。 >>資料の詳細を見る【メディアレーダー掲載用】BtoB向け金融・決済サービス特化型ターゲティング広告｜株式会社マイクロアド.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/04/21	【高所得・富裕層向け】年収別に狙い撃ちするダイレクトマーケティング Presented by 株式会社PRIZMA 「高所得・富裕層」向け商材のマーケティングにおいて、以下のようなお悩みはありませんか？・「既存のWeb広告ではターゲティング精度に限界があり、無駄打ちが多い」・「リーチしたい顧客以外のリーチによってCTAが高騰している」・「広告感が強いとスルーされてしまい、潜在層にリーチできない」本資料では、そんな課題を打破する全く新しいアプローチ手法『リサーチアド』をご紹介します。リサーチアドとは「市場調査」と「広告」を掛け合わせた独自の手法です。【本資料でわかる3つのポイント】 ①なぜ「高所得層・富裕層」にピンポイントで届くのか？ 1,520万人という圧倒的なモニター網と、「年収・職業・住居形態」など42項目の詳細な属性パネルを活用。これまでリーチが難しかった層を正確に抽出する仕組みを解説します。 ②広告感を消し、自然に認知・獲得へ繋げる独自のフロー警戒されやすい従来型の広告とは異なり、「アンケート調査」の文脈でアプローチが可能。設問内でいかにして興味を惹きつけ、LP誘導やリード獲得（CV）へ繋げるのか、その画期的な手法を公開します。 ③リサーチアドで使用したアンケートの二次利用スクリーニングで使用するアンケートについて得られるデータも貴社にてご活用いただけます。「高所得層・富裕層」を動かす新手法の全貌と、具体的な配信フローは、ぜひ資料をダウンロードしてご確認ください。 >>資料の詳細を見るリサーチアド┃企画資料.pdf.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/06/30	【BtoB】医療機関特化のリード獲得『コトセラ』（病院/クリニック） Presented by エム・シー・ヘルスケア株式会社 DXや働き方改革を進める医療機関と、サービスをご提供する企業をマッチングするプラットフォーム「コトセラ」です。医療機関向けの営業でこんなお悩みありませんか？・パイプが無くて営業先が分からない・要職の方になかなかコンタクトできない・とにかく広く広報を図っていきたいコトセラでは3つの手法でマッチングをご提供します。・Webサイト　Webサイト「コトセラ」を通じて全国の医療機関に情報発信ができます。　カテゴリ別の検索や、導入事例をもとに流入数の増加を目指します。・対面営業　MCHの既存顧客に対して現地担当者を通じた対面での営業を行います。　簡単な事前説明も行うので、より角度の高いマッチングを提供します。・ウェビナー　コトセラ会員向けのメルマガやFAX DMを通じて集客を行います。　集客リストを共有するので、営業活動へご活用いただけます。 ★コトセラの強み★ ・会員の半数以上は役職者・医療業界で約30年営業しているエム・シー・ヘルスケア株式会社(MCH)が運営・MCHの顧客基盤を生かした営業も可能【会員属性】・200床以上の病院が中心・事務部門の方が中心・半数以上が役職者コトセラではサービスの提供を通じて病院のDX、働き方改革を支援しております。皆様のサービスを求めている医療機関が必ずいらっしゃいます。ぜひご一緒に医療機関のDX、働き方改革を盛り上げていきましょう！ >>資料の詳細を見るコトセラのご紹介v12.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/09/12	【高校生や中学生に直接リーチ！】入札案件でも活用可能！若年層へ最適な訴求方法の事例 Presented by スタディプラス株式会社中学生、高校生にターゲティングし直接的にリーチが可能なため、入札案件にも「Studyplus」は最適。若年層にPRした職業紹介記事など実績掲載。高校1-3年生への進路・キャリア情報提供でも高い親和性を実現。 ※教育カテゴリでの月間利用率連続No.1！累計会員数1,000万人を突破！（※2025年6月末時点） ※「Google Play」ベストアプリへの2年連続（2015年・2016年）選出、「第13回日本e-Learning大賞（最優秀賞）」や公益財団法人日本デザイン振興会主催｢2018年度グッドデザイン賞｣を受賞！ App Store・Google Playのストア評価も平均4.5以上を記録する学習管理アプリ「Studyplus」の官公庁・団体向け記事タイアップ事例集。 >>資料の詳細を見る【Studyplus】入札案件_最新事例トピックス資料（記事タイアップ）.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/04/08	【自治体受注実績あり】広報・住民周知・防災告知に強い成功事例 Presented by 日本テレビ放送網株式会社日テレNEWS NNN（Nippon TV News NNN）とは日テレNEWS NNNとは日テレが運営するニュースサイトです。「見つかるのは、未来のきっかけ。」を掲げ、生活者がニュースに触れることで、よりよい未来のきっかけを見つけられる場を提供し、変化の激しい世界情勢だけでなく、日本の政治・経済、社会、スポーツ、カルチャー、そしてエンタメ情報などのニュースを伝えます。日テレNEWS NNN（Nippon TV News NNN）の特徴 ■広告配信面はニュースサイト「日テレNEWS NNN」に加えYouTube（登録者数284万人）/ Rチャンネル（24時間ニュース配信ch）で平均コンテンツView数は約1億6,000万/月 ■ユーザーは幅広い世代が閲覧。その中でも世帯年収／役職者が多い傾向。情報感度が高く様々な領域で特徴 ■第三者機関JICDAQの「ブランドセーフティ認証」「無効トラフィック対策認証」を2022年度に取得・有効化ユーザー・読者の属性ターゲット：社会人・OL, シニア・高齢者, 高所得・富裕層日テレNEWS NNN（Nippon TV News NNN）の強み・メリット ■圧倒的なリーチ力と多面展開 ■「情報感度の高い視聴者」「世帯年収の高い層」へのアプローチ ■第三者認証取得の信頼性バナー/動画/インストリーム/ストリーミング/音声/ポッドキャスト/オーディオ/タイアップ/地方/エリア/ねこ/猫/ネコ/鉄道/電車/英語/English/海外/カルチャー/文化/芸能/国際/政治/社会/スポーツ/国内//テレビ/地上波/キー局/富裕層/高所得日テレNEWS NNN（Nippon TV News NNN）の広告・料金メニュー動画広告/バナー広告/音声広告/タイアップ広告に対応しています。選択しやすいStandard型商品に加え、ニーズに応じたOrdermade型商品の設計も可能です。詳細は資料DLの上ご確認ください。セールスユニット担当がご説明させていただきます。課金形態期間課金, 掲載課金料金・費用資料ダウンロードのうえご確認ください。 >>資料の詳細を見る【自治体様向け】日テレNEWS NNN_ホワイトペーパー_Ver6_4月更新.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/03/05	【採用担当者・人材業界必見】求職・求人サイトの訪問者へ広告配信し母集団形成へ Presented by Talenty合同会社 Targetyは、URL指定したWebサイトの訪問者をターゲティングして広告配信する新しい広告手法です。つまり、求職・求人サイトを複数URL指定することでその訪問者に対して広告を配信いたします。人材紹介事業者はもちろん、自社のリクルート目的で活用する企業様が増えております。ターゲットを「見込み客」のみに絞ることが出来るため、その他広告と比較して低コスト且つ費用対効果高く広告掲載が可能です。【こんなご担当者様におすすめ】 ①競合ではなく、自社を選んでもらいたい ②母集団形成の獲得効率が悪くなっている ③リスティング広告のクリック単価が高騰している本資料では母集団をいかに増やしたか、人材業界の導入事例をのせております。【リターゲティングとの違い】・リターゲティング→自社サイトの訪問者に広告配信・指定URLターゲティング→他社サイトの訪問者に広告配信【広告の配信先】　ニュースサイト/Youtube/アプリ等、300万サイト以上！リーチ範囲はインターネットユーザー90％以上リクルーティング、BtoC、BtoB、など様々な目的で活用可能です。最大650パターンのバナーをレスポンシブ広告で自動生成し、AIが成果を最大化して配信します。【おすすめ業界・事例】人材関連/宿泊/学校法人/EC通販/不動産/健康食品/化粧品コスメ/ジュエリー/学習塾/ITシステム/飲食/Saas/エンタメ/娯楽業/ディーラー/スクール/etc 専用ダッシュボード上で、効果測定・検証・改善も可能です。詳細は資料をご覧ください。 >>資料の詳細を見る【人材業界・採用担当者向け】Targety-指定URLターゲティング_サービス資料_202603.pdf 資料ダウンロード（無料）
一括DL可能資料更新日：2026/01/26	「SEO対策」1位の会社が作った、SEOに強いAIライティングツール「TACT SEO」の事例 Presented by 株式会社ウィルゲート >>資料の詳細を見る 20260126_TACT SEO 活用事例集.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/11/27	【社会人／経営者／決裁者け】Podcast対談×広告記事タイアップ Presented by 株式会社TBSラジオ ※競合調査、および逆営業目的のダウンロードは固くお断りいたします。 --商品概要-- TBSラジオが展開するビジネスPodcastコンテンツ「東京ビジネスハブ」と、月間PVが7億回を越えるニュースメディア「TBS NEWS DIG」を組み合わせた TBSグループならではのビジネス関心層向けメニューです。スポンサー企業の社長様／PRご担当者様などに「東京ビジネスハブ」にご出演いただき、 Podcastプロデューサー・野村高文さんとの対談形式で事業内容や取り組みを掘り下げます。また、対談の様子を記事化して、「TBS NEWS DIG」にて掲載＆広告枠で誘導します。 >>資料の詳細を見る東京ビジネスハブ×NEWS DIG_対談_広告記事配信企画_20251127.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/09/30	【採用担当者必見】採用課題解決の成功事例と活用ノウハウ資料 Presented by 株式会社ブランジスタメディア現在、多くの企業が「採用ブランディング」や「応募数の増加」に課題を感じています。そうした採用課題を解決する手段として注目されているのが、タレントを起用した採用マーケティングです。多くの大手企業がタレントをキャスティングしていることからもわかるように、有名タレントを起用することで、企業の認知度や信頼性を高め、求職者に「この会社で働きたい」と思ってもらえるきっかけを作ることができます。しかし、従来のタレント起用は高額で、限られた企業にしか実現できませんでした。そこで、アクセルジャパンが提供する「タレントサブスク」は、中小企業でも、月額費用のみでタレント素材を活用できるようになりました。本資料では、弊社サービスを導入した企業の採用課題が解決した成功事例や、実際の活用ノウハウをご紹介しています。ぜひ資料をダウンロードしてお問い合わせください！ ■こんな企業におすすめ・採用活動において、自社の魅力をアピールしたい企業・採用応募数を増やしたい企業・同業他社と差別化したい企業 ■導入企業の実績・採用活動で応募数5倍アップ（投資業）・新卒採用の応募数が335％増加（広告業） ※2024年5月時点アクセルジャパン調べ >>資料の詳細を見る【公式】ACCEL JAPAN_採用課題解決の成功事例.pdf 資料ダウンロード（無料）
一括DL可能資料更新日：2025/06/27	【採用活動DX】採用ブランディング強化に／インタラクティブ動画事例集 Presented by 株式会社スタイル・フリー採用活動に“動画体験”という選択を。本資料では、インタラクティブ動画を活用して、企業理解の促進・志望度の向上・ミスマッチの軽減につなげた事例をご紹介しています。説明会や採用ページに取り入れることで、応募前の段階から求職者に“働くイメージ”を具体的に伝えられる工夫をご覧いただけます。採用のオンライン化・効率化にお悩みの人事・広報担当者さまにおすすめです。応募数だけでなく、質の高いマッチングを目指す企業の成功事例を、ぜひご覧ください。累計1,000本超を手掛けた日本初のインタラクティブ動画専業「Picree」は、企業・自治体・教育機関まで300社以上に選ばれてきたパイオニアです。LPや広告のように頻繁な改修が不要な特性を踏まえ、月額0円・制作費のみのシンプルな料金体系を実現。初期導入のハードルを大幅に下げ、圧倒的コスパでROIを最大化します。成果を生む秘密は、1,000本分の視聴データを基に磨き上げた独自メソッド。シナリオ設計から運用まで伴走し、「触れたくなる構成」「離脱しない導線」を数値根拠とともにご提案します。動画内分岐〈シーリンク〉、サイト直結〈サイトリンク〉、画像やHTMLを重ねる〈ポップアップ〉、素早く誘導する〈目次〉、ワンタップ発信〈電話リンク〉、SNS連携など豊富な機能で視聴者をスムーズにCVへ導きます。さらに、クリック・再生位置・離脱点などあらゆる行動を可視化し、PDCAを高速化。ユーザーは自分の興味に合わせ能動的に視聴し、企業は行動データを蓄積して次の施策に活かせます。「動画×インタラクション」で、説明資料・採用・EC・SNS……あらゆるタッチポイントをアップデートしませんか？ >>資料の詳細を見る【Picree】採用事例集資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/08/02	インパクト抜群なLEDビジョン！動画広告を効果的に魅せる大型デジタルサイネージ！ Presented by 株式会社星広告【OOH・交通広告】千葉県の柏駅東口駅前の大型デジタルサイネージのご紹介です ◇媒体概要・設置場所：柏駅東口駅前・サイズ：　Ｗ5.5ｍ×Ｈ3.0ｍ（画面サイズ　約247inch）・画面仕様：LEDビジョン・放映時間：6:00～24:00（1日18時間） ◇媒体の特徴 ①柏駅（JR・東武）東口駅前の好ロケーション！ ②幅5.5ｍ　高さ3ｍの大画面！ ③直射日光下でも見やすい、高輝度ＬＥＤビジョン！ ④歩行者動線上に存在し、視認性抜群の存在感！ ⑤柏市管轄に立地した、信頼性の高い公共広告媒体！ ◇媒体の効果 ①駅への動線上に立地し、多数の駅利用者が接触する高接触効果。 ②駅を利用する通勤・通学者が毎日接触する反復効果。 ③行動中に接触する媒体のため、モバイルとの連動効果も期待できる。 ④駅周辺の購買地点に隣接する媒体としてのリーセンシー効果。 ◇柏駅のポテンシャル・ＪＲ柏駅乗降人員：189,214人（ＪＲ東日本管内24位、2020年度1日平均）・東武柏駅乗降人員：111,864人（東武鉄道内6位、2020年度1日平均）・柏駅を利用するユーザー層：通勤者（男性／女性）　通学者（男性／女性）　 ◇掲出事例（業種）・学校（大学、予備校、専門学校）、百貨店・流通、銀行、保険、放送（ケーブルテレビ）、スポーツ（サッカー、競馬）・不動産・建設、転職サービス、外車ディーラー、商工会議所、老人福祉施設連絡協議会など >>資料の詳細を見る柏駅東口LEDビジョン_2024_08.pdf 資料ダウンロード（無料）
一括DL可能資料更新日：2026/06/16	学生×地域企業をつなぐ産官学連携プログラムのご提案特別割引あり Presented by 株式会社フューチャーリンクネットワーク割引内容10％分調整サービス株式会社フューチャーリンクネットワーク（FLN）の関係人口創出部が提供する「産官学連携プログラム」の提案資料です。 ■ こんな課題を抱えていませんか？・学生に実践の場を提供したいが、地域企業とのコネクションがない・地域企業・自治体から「若者と接点をつくりたい」という声があるが、受け皿の仕組みがない・インターンやPBL（課題解決型学習）を導入したいが、コーディネートできるリソースがない・産官学連携が「一回限りのイベント」で終わってしまう ■ FLNが提供するのは「仕組みごとつくる」連携設計です FLNは、地域情報メディア「まいぷれ」を全国900市区町村・150社超のパートナーと展開し、東証グロース市場に上場する地域活性化企業です。新規事業である「関係人口創出部」では、学校・学生・地域企業・自治体をつなぐコーディネート機能を担い、継続的な共創関係の構築を支援しています。 ■ 連携の流れ 1. 学校側：インターン・PBL枠の整備とFLNへの学生送り出し 2. FLN：地域企業・自治体とのマッチング設計・伴走支援 3. 学生：地域プロジェクトへ参加し成果を創出 4. 関係人口化：就職・移住・副業などへの継続的関与へ ■ FLNが担う主な機能・地域企業と若手人材へのアクセスと新規事業や課題や解決の企画設計・Nativ.media（3,100万リーチ）による地域PR・コンテンツ発信・「地域の仕事ホンネサロン」「POSTUDIO（品川・高輪GW）」を活用した首都圏交流会の開催・ふるさと住民登録制度の設計・運用によるKPI管理と関係人口→就職パイプラインの構築 ■ 実績・事例 ZEN大学×多貴商運（三重県鈴鹿市）：物流DXをテーマにした約1ヶ月のPBLを実施し、学生が経営陣へプレゼン。継続的な連携へと発展。 N高等学校：インターン求人・ワークショップ型の連携モデルを構築し、企業と高校生の座談会を実施。三重県神戸高等学校：放送部がNativ.mediaを活用して地域取材・情報発信を担い、全国規模での露出を実現。本資料では、連携の全体スキーム・導入事例・FLNの提供価値を詳しく解説しています。資料請求・お問い合わせはお気軽にどうぞ。 >>資料の詳細を見る産学連携による採用・広報支援.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/06/15	【採用・広報担当必見！】学生に自然にリーチする大学施設のネーミングライツ Presented by 株式会社キャンパスサポート・※競合調査、および逆営業目的のダウンロードは固くお断りいたします。 ■商品概要ネーミングライツとは、特定の企業や団体が施設にその名称を付与する権利を指します。大学のネーミングライツは、企業が大学の施設に自社名を冠することで、ブランド認知を高める手段として注目されており、特に人材採用を目的として利用されるケースが多くなっています。また、企業はネーミングライツの取得を通じて、大学との関係性が強くなるため、インターンシップの受け入れや共同研究などの機会を得る効果も期待できます。今回、国立大学全86校の調査を行い、募集大学や募集内容を一覧にまとめました。ネーミングライツの概要やメリット・事例等も掲載しておりますので、ネーミングライツにご興味のある企業様は、ぜひ、ご覧ください！ >>資料の詳細を見る【採用・広報担当必見！】ネーミングライツ募集大学一覧.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/07/08	【オズモール＆オズマガジン】インフルエンサー1400人活用＆繫体字アカウント開設 Presented by スターツ出版株式会社オズモール＆オズマガジンとはオズモール＆オズマガジンの魅力をSNS投稿を通じて発信する1400名のインフルエンサー組織「オズレポーターズ」。ナノ～マイクロインフルエンサーを中心に1400名が所属し、そのうち約100名をトップレポーターに任命。首都圏を中心に、イベントやプレス体験、日本全国のトラベルツアー、編集部の特集やプロモーション企画などに参加しています。（※2024年3月まで「東京女子部」名称で活動）オズモール＆オズマガジンの特徴 ◆『オズレポーターズインフルエンサー』プロフィール　年齢・性別：20～30代の女性が中心 ⇒ 平均38歳　未既婚：既婚61％、独身39％　居住地：東61％、神奈川17％、埼玉10％、千葉9％、その他3％　職　業：会社員51％、フリーランス21％、専業主婦9％、自営業9％、インフルエンサー事業4％、ほかユーザー・読者の属性ターゲット：女性全般, 社会人・OL, 主婦（ママ）オズモール＆オズマガジンの強み・メリット ◆オズレポーターズができることレポーター×編集者によるクリエイティブチーム企画・プランニング、体験・UGC創出、コンテンツ制作、写真などの納品まで一気通貫で実施可能します。オズモール＆オズマガジンの広告・料金メニュー 1．基本プラン 2．オーガニック投稿プラン 3．オズモールタイアップ付きプラン 4．雑誌タイアップ付きプラン 5．イベント（リアル・オンライン）プラン 6．各種オプション各メニューの詳細は「活用事例」にてご紹介しております！課金形態掲載課金, その他料金・費用 50万円〜100万円資料ダウンロードのうえご確認ください。 >>資料の詳細を見る【オズレポーターズ】媒体資料2026ver2.pptx 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/07/13	【人材・採用】広告費を増やす前に！問い合わせ3.8倍にするLP改善術 Presented by 株式会社SPIRITS 「広告やSEOでアクセスは集まっているのに、求職者の登録や企業からの問い合わせが増えない」「資料請求は来るが、その後の面談や商談に繋がらない」……そんな人材業界特有の集客課題に悩んでいませんか？人材サービスにおいて最も陥りがちな罠は、「求職者向け」と「採用担当者向け」のメッセージを1つのLP（ランディングページ）に詰め込んでしまい、誰に向けたサービスかが曖昧になってしまうことです。LPの設計が不明確なまま広告費をかけて流入を増やしても、ザルで水をすくうように離脱されてしまいます。本資料では、流入を増やす前に見直すべき、CVR（成約率）を引き上げ、確実に商談へと繋げるための「LP改善と追客導線のポイント」を公開します。【本資料で解決できる課題と具体的な改善ポイント】ターゲット別の情報設計：求職者向け・企業向けでLPや導線を明確に分け、メッセージのブレをなくす設計術。無形商材の信頼構築：ファーストビューで「誰に・どんな価値を」提供するかを明記し、実績や成功事例を用いて信頼を補強する見せ方。離脱を防ぐ不安解消：問い合わせ前にユーザーが気にする「最低限の費用感」と「具体的な支援範囲」の分かりやすい伝え方。資料請求を商談へ変える追客：サンクスページ、自動メール、CRMを連携させ、資料請求後の商談化率を大きく改善する「追客導線」の作り方。「アクセスはあるのにCVRが低い」「資料請求後の歩留まりが悪い」という人材サービス事業の経営者様・マーケティング担当者様必見。単なるページ改修にとどまらない、問い合わせから商談までの「一連の導線」の全容をぜひご覧ください。 >>資料の詳細を見る【人材・採用】LP改善で問い合わせUPpdf.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/03/27	未来の教育を共に創る—「未来の先生フォーラム2026」協賛のご案内 Presented by 株式会社朝日新聞社未来の先生フォーラムは、行動意欲と情報感度の高い教職員・教育委員会が約6,500名参加登録（※2025年実績）する大型イベントです。オンライン５日間(7月)、リアル会場２日間(9月)で教育関係者を対象に開催されます。協賛メリットとして、フォーラム参加申込者リードのご提供と講演枠をご提供いたします。 ※一部協賛メリットは上位スポンサーのみとなります。詳細は資料をご参照ください。【本フォーラムへの協賛で得られること】 ●学校管理職、教育委員会、ICT推進担当者など意思決定層へのダイレクトアプローチ ●行動意欲の高い教員への圧倒的なリーチと信頼感の醸成 ●良質なリード獲得と深いエンゲージメント ●教育領域における企業ブランド構築【下記のような企業様におススメです】 ●教育ICT・EdTech企業（学習ポータル、AI教材、プログラミング教育、GIGA端末関連商材など） ●校務DX・働き方改革支援サービス事業者（校務支援システム、勤怠管理など） ●キャリア教育・探究学習コンテンツ提供企業（金融経済教育、環境教育、アントレプレナーシップ教育など） ●学校設備・インフラ関連企業（教室用設備、電子黒板、ネットワーク環境、セキュリティ対策など） ●大学・専門学校（学生募集、進路指導支援など）【本フォーラムの特長】 ●参加者の高い熱量自発的に学びたいという意欲を持ち、学校外リソースの活用、企業との共創に対する感度が高い教員が多く参加しています。リアル会場ブースでの対話を通じた具体的なフィードバックを得ることも可能です。 ●新聞社の教員向けウェブサイトとの連携朝日新聞社の教員向けウェブサイト「先生コネクト」と連携し、メディア発信を通じてフォーラムへの期待感と関心を醸成。フォーラム当日だけでないエンゲージメントの創出につなげます。 ●理論と実践の双方をカバーするプログラム構成本フォーラムでは、学習指導要領をはじめとする教育政策や教育の最新動向・重要テーマ、実際の授業実践事例を幅広くカバー。参加者の実践につながる内容になっています。【講演テーマ（予定）】学習指導要領、教育DX、校務DX、探究学習、AI活用、情報リテラシー、ウェルビーイング、学校経営、金融経済教育、キャリア教育、ESDなど貴社のご参画を、心よりお待ちしております！ >>資料の詳細を見る 2603_未来の先生フォーラム2026ご協賛資料（ver.1.1）.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/09/03	【専門学生・大学生世代・Z世代/SNSネイティブ】専門学校サンプリング Presented by 株式会社トゥーエイト全国の専門学校（専修学校）にて、専門学校生へのダイレクトサンプリングが可能です。専門学校の教職員から専門学校生に直接手渡しされるため、ターゲットへの確実なリーチが可能です。学校からの「配布物」として専門学校生達に認識されるので必ず目を通されるルート媒体です。インスタグラムやTikTok等のSNSツールを使用している生徒も多く、生徒たちの主体的な行動によって好意的な口コミ拡散なども期待できます。また、ジャンルによっては国家試験前の意識が高まるタイミングでサンプリングを実施することも効果的です！トゥーエイトでは、自社の中に専門チームを置き、直接ルート運営にあたり実績を積み重ねてきております。実施にあたっては、企画の趣旨や条件などをしっかりと学校に説明し、賛同いただける先でプロモーションを展開する手法により、実施段階におけるクオリティを担保しています。専門学校ルートは、小学校・中学校・高等学校とは違い、自由度の高い教育機関ルートです。様々な実施条件に対しても協力を得やすいルートですので、効率的で質の高い展開が可能です。 >>資料の詳細を見る【28-5366】専門学校でのサンプリング.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/07/13	内定辞退を防ぐコミュニケーションの全手法【求職者のホンネを解説】 Presented by 株式会社トーン・アップ「内定を出しても、他社に流れて辞退されてしまう……」「面接では好感触だったのに、なぜか辞退の連絡が来る……」深刻な売り手市場が続く昨今、多くの人事・採用ご担当者様が内定者との「動機形成・コミュニケーション」に頭を悩ませています。新卒学生の3人に1人が内定辞退を経験し、中途採用のコストは1人あたり平均80万円とも言われる現代。内定辞退は、それまで投じた時間と費用、そして担当者の努力をすべて無駄にしかねない致命的なリスクです。求職者が内定を辞退する裏には、求人票や面接だけでは見えない「本当の理由（ホンネ）」が隠されています。本資料では、求職者の心理をデータから紐解き、入社への熱量を高めて辞退を防ぐための具体的なノウハウを体系的に解説しています。 ■ 本資料の内容（一部抜粋）・データと本音から見る：求職者が辞退を決める「3つの理由」・安心感を醸成する：内定出しから入社までの適切な連絡頻度とフォロー体制・建前ではなく素顔を知りたい：求職者が本当に求めている「リアルな空気感」・テキスト・写真の限界を突破：動画を活用した動機形成ステップ・採用動画は「外注」ではなく「内製化（自社制作）」が正解な理由資料の後半では、言葉や写真だけでは伝わらない「社内のリアルな雰囲気や人柄」を一瞬で求職者に届けるための、最新の「動画内製化手法」についても触れています。「内定者フォローのやり方を見直したい」「社内のリアルな魅力をどう伝えればいいか分からない」というご担当者様は、ぜひ本資料をダウンロードして貴社の採用活動にお役立てください。 >>資料の詳細を見る求職者のホンネから紐解く、内定辞退を防ぐコミュニケーションの全手法.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/07/09	【高所得層の行動解剖】刺さる訴求軸と媒体の選び方とは Presented by 株式会社ディライトソリューションズ当資料では、富裕層の特徴やアプローチ方法を徹底解説しています。・富裕層の性質や特徴をつかみたい・高所得者層にはどのようなアプローチが有効か知りたい・富裕層に効果的なマーケ施策を実施したいと思っているマーケティング担当者様は必見です！富裕層の方は独自のネットワークを持っていたり、高所得者ならではの考えを持っていたりします。そのため富裕層の方に効率的にアプローチするにはコツやノウハウが必要です。この資料を参考に富裕層に効果的な施策を実施しましょう！【目次】 ❶富裕層の定義　└純金融資産保有額を1億円以上持つ世帯が富裕層 ➋富裕層の区分　1.富裕層の区分一覧　2.オールドリッチ　　└代々の財産を受け継いできた60～70代　3.ニューリッチ　　└一代で財力を得てきた30～40代　4.著名人　　└大企業の顔となる人物 ❸富裕層へのアプローチのコツ　1.富裕層のターゲットを絞る　　└階層によって職種や移住エリアが異なる　　└ターゲットによってマーケティング手法は変える　2.信頼関係を構築する　　└富裕層には信頼関係が大切 ➍富裕層にはプル型営業がおすすめ　1.プル型営業のメリット　　└良好な関係を築けるプル型営業　2.プル型営業のデメリット　　└ターゲットを絞るのが難しく、成果が出るまで時間がかかる　3.ライバルマーケティング広告ならすべて解決！　　└ライバルマーケティング広告ならプル型営業のデメリットを払拭できる！ ①ライバルマーケティング広告とは　1.富裕層マーケティングに最適！ライバルマーケティング広告とは　　└任意のURLを訪問したユーザーに対して、広告配信するWeb広告　2.ライバルマーケティング広告の強み　　└誰でも簡単に運用でき、他社の集客力を利用可能！ ②ライバルマーケティング広告の事例　1.不動産投資会社　2.国際的なクレジットカードブランド　3.ネット専業印刷会社まとめ >>資料の詳細を見る wealth_class_approach 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/05/15	【Z世代に人気！　Qoo10成功事例】売上YOY30％増達成／アフィリエイト施策 Presented by バリューコマース株式会社本資料では、総合ECモール「Qoo10（キューテン）」のアフィリエイト成功事例や施策展開についてご紹介しています。広告主さまがアフィリエイト（成果報酬型広告）で成功するための参考として、ご覧ください。 ※競合のダウンロード不可＜この資料で分かること（抜粋）＞ ●Qoo10（キューテン）成功事例・抱えていた課題・バリューコマースアフィリエイト導入を決めた理由・アフィリエイト施策展開の内容と効果アフィリエイト広告の仕組みやメリット、バリューコマースの強みついてもご紹介しています。＜Qoo10（キューテン）＞総合ECモール「Qoo10（キューテン）」は、ファッションやコスメ商材の他、10代・20代・30代の女性向けの店舗・商材を中心に取りそろえています。 Z世代などの若者を中心に利用者が急増中。 ●バリューコマースの特長 ■幅広いカテゴリーへの対応実績【バリューコマースアフィリエイトが最も得意なカテゴリー】・ショッピング・オークション・美容・エステ・コスメ・ファッション・アクセサリー・エンターテインメント（VOD・電子書籍・音楽・ゲームなど）・旅行（ホテル・ツアー・航空券など）【幅広い実績があるカテゴリー】・健康・ダイエット・医療・PC・家電・ソフト・住まい・暮らし（ライフスタイル）・金融（クレジットカード・住宅ローン・口座開設・投資など）・飲食・グルメ・就職・転職・アルバイト・学び・教育・学校・通信・BtoB・Webサービス ■新たな広告出稿先が見つかる・大手法人運営の有名比較サイトやポイントサイト・個人運営のレビューサイト・クチコミサイト・ブログ・SNS ：YouTube（動画）、Instagram、X（旧Twitter）、TikTok 新規顧客の獲得、商品の認知拡大に課題を感じている企業さまは、本資料をぜひご覧ください！ >>資料の詳細を見る Qoo10アフィリエイト成功事例（バリューコマース) 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/10/01	SNS特化型採用動画制作支援　#内定辞退抑止 #エントリー数不足 #早期離職防止 Presented by 株式会社4X 求職者との出会いと定着を狙いとしたSNS特化型採用動画制作支援サービスです。当社では、初期戦略設計からコンテンツ企画、撮影・編集、投稿代行、分析レポートまで、SNS活用に必要な業務を一括でご依頼可能です。動画は企業の魅力や強みを自由に表現できるとともに、求職者が求めている情報を凝縮した伝達が可能です。そのため、自社へ興味が薄い層や他社へ関心が向いている層へも視聴を促すことができるコンテンツです。また、期待する成果を産むためには自社が抱える課題解決に繋がる採用動画を制作し、求職者へ届く媒体で発信することが重要となります。以下のような採用現場が抱える課題に対して最適な解決策を提供します。・求職者へ情報が届いていない・求職者のエントリー獲得・応募者と要項のミスマッチを感じる・内定承諾率が低い >>資料の詳細を見る hrsd003_snsvideo.pdf 資料ダウンロード（無料）
一括DL可能資料更新日：2025/09/19	「学校現場の生成AI活用実践コンテスト」ご協賛メニュー『みんなの教育技術』 Presented by 株式会社小学館みんなの教育技術とは『みんなの教育技術』は、創刊90余年の小学校教員向け専門誌『教育技術』を母体とした、教師のための教育情報ウェブメディアです。教育の現場で頑張っている教師たちの「あったらいいな」に応える寄りすぐりの記事やコンテンツを集積・提供しています。教師という仕事を心から楽しむ人を一人でも多く増やし、その先にいる子供と保護者、社会へ貢献することをミッションにしています。みんなの教育技術の特徴小学校の現役教員が、授業改善や学級経営などの業務に役立つアイデアや情報を取得するためのメディアメディア・媒体データ月間PV数：2,862,144 月間UU数：1,012,454 会員数：67,468 ユーザー・読者の属性ターゲット：社会人・OL みんなの教育技術の強み・メリット小学校を中心とした現役の教職員にしっかりと情報を届けているメディアです。みんなの教育技術の広告・料金メニューみんなの教育技術編集部ならびに一般社団法人教育AI活用協会（AIUEO）は、生成AIを教育現場で有効に活用する優れた実践を表彰・発信することを目的に、「学校現場の生成AI活用実践コンテスト」を開催いたします。本コンテストでは、全国の教員による実際の活用事例を広く募集し、優れた実践を「ベスト・プラクティス」として表彰・共有することで、現場の教員同士の学び合いと教育の質向上をめざします。プラン・メニュー 11月16日（日）オンラインで実施予定の最終審査会でのご紹介とセットで、『みんなの教育技術』WEBサイト上でのご紹介タイアップ記事を掲載させていただきます。課金形態その他料金・費用資料ダウンロードのうえご確認ください。 >>資料の詳細を見る【みんなの教育技術】学校現場の生成AI活用実践コンテスト_協賛広告メニュー_20250910.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/09/02	【製造業訴求】記事広告・メルマガ・バナー広告・セミナー紹介｜ものづくりドットコム Presented by 株式会社ブロードリーフものづくりドットコムは、主にものづくりの現場に携わる技術者・研究者約50,000人の会員を保持し、また、ものづくりの現場で様々な知見をお持ちの約200人の専門家にも登録いただいております。その会員と専門家を繋げるサービスを提供して、製造業の生産性向上と問題解決支援を目的にしているポータルサイトです。(*2025年3月現在）製造業従事者をターゲットにされたい方を中心に、業種・職種・役職・従業員数・年齢別でメルマガのセグメント配信等、お客様に最適なプロモーションを、効率良く訴求することが可能です。＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝【常時約1,700本のセミナーを公開！】 └製造・生産技術はじめ、DXや品質管理など充実のラインアップです︕ 約1,700本のセミナーには、リアル開催だけでなくオンラインセミナー、さらにはいつでもどこでも受講が可能なオンデマンドセミナー約200本も取り扱っております（無料セミナー含む）。【課題解決につながるキーワード解説・事例記事、約6,500本が無料でご覧いただけます！】 └弊社とご契約される約200人の専門家が、当社サイト会員様の課題解決を支援するために書かれた解説・事例記事約5,400本を無料で公開しています。【会員の課題・疑問に専門家が解決支援！】 └サイト上に投稿するQ＆A機能や専門家マッチングを行うことができます。＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■対応業種一例 └製造業：電子部品・デバイス・電子回路製造、電気機械器具製造、輸送用機械器具製造、プラスチック製造など └システム・ソフトウェアなど ■ユーザー属性・ユーザーの約80％が製造業従事者・70％が研究・開発、生産技術、製造技術、専門・技術職などの職種現代のものづくりは、市場変化に対応した事業戦略や製品企画、開発合理化、コスト削減など課題が山積みです。「必死に努力しているのに業績が上がらない」、「どう進めたらよいのか分からない」、そんな方々の努力を成果に結びつけるための様々な手法や方策、プロセスに関する情報をお届けします。このほか、製造業のSDGsへの取り組みや製造現場を取材した記事など、幅広いコンテンツを扱っています。 >>資料の詳細を見るものづくりドットコム_広告メニュー_202509.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/06/25	【SNS炎上を未然に防ぐ】事例付き！SNS利用規約・運用マニュアル作成支援 Presented by シエンプレ株式会社 ■こんなことでお困りではありませんか？・社内のSNSルールが曖昧で、投稿内容の判断が個人に任されている・炎上したときの初動対応が不安で、マニュアルが必要だと感じている・ガイドラインを作ったが形骸化していて、現場に浸透していない・社員のSNSリテラシーにばらつきがあり、教育の必要性を感じている SNS運用は、企業の情報発信やブランディングにおいて欠かせない手段である一方、ひとたびトラブルが起これば企業の信頼を大きく損なうリスクも伴います。また、マニュアルやルールは「整備すること」以上に、「活用され続けること」が重要です。本サービスは、そうしたSNS運用のリスクを事前に防ぎ、安心して活用するための支援を行うものです。 ■特徴【業界特性を踏まえた「オーダーメイド設計」】業種・業界ごとのリスク傾向を分析し、それぞれに適した利用規約や運用マニュアルを個別に作成。汎用的なテンプレートでは対応できない実態に寄り添います。【実際の事例・最新トレンドを反映】炎上・誤投稿などの実際のケースや、最近のSNS機能・動向に基づいた実践的な内容を盛り込み、より「今に合った」対策を可能にします。【導入後も活かせる運用サポート】作成したマニュアルが現場で形骸化しないよう、担当者向けの研修、直近の炎上事例の共有など、実運用を支えるサービスも提供します。 ■目次・シエンプレが推奨する10文書・文章がもたらす価値・各文書管理の「誰に」「どのように」理解させるべきか・クライアントの声・サービス提供の流れ・炎上事例紹介 >>資料の詳細を見る【シエンプレ】リスク管理文書作成支援のご提案資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/06/19	【寝具・睡眠サプリ必見！】熟睡アラームアプリ内広告で睡眠の質を高めたい人に訴求！ Presented by 株式会社C2 ※競合調査、およびアドネットワーク導入など逆営業目的のダウンロードは固くお断りいたします。 ※広告メニューは20万円以上からのご提供となります。「熟睡アラーム」は500万ダウンロード突破！日本製睡眠計測アプリ No.1 眠りの浅いタイミングでアラームを鳴らし、さわやかな気分のよい目覚めを実現します。また寝つきが悪い、昼間眠い、いびきをかく、眠りが浅い、寝起きが悪い、中途覚醒が多いなど様々な睡眠の悩みに対応。高機能・多機能の目覚ましアプリ「熟睡アラーム」は目覚ましとしてご利用いただくだけであらゆる睡眠の悩み・眠りの悩みを可視化し、一人ひとりにあった最高の睡眠の実現をサポートします。 30~60代中心の意識の高い熟睡アラームユーザーに向けて睡眠、健康、ヘルスケア、リラクゼーションに特化したコンテンツは相性がいいと思われます。 ▽ユーザー属性・メインユーザー層は30－60代のミドルエイジの男女。・85%以上が有職者と経済力のある方中心 ▽実績医療関係者が選ぶ睡眠に悩む方におすすめしたい熟睡サポートアプリ NO.1※ 睡眠の質に悩む方が選ぶ睡眠アプリ（睡眠テックアプリ）使いやすさ NO.1※ 20代～60代が選ぶ使ってみたい睡眠サポートアプリ NO.1※ ※実施委託先：日本コンシューマーリサーチ　調査期間：2020年8月19日～8月21日　調査対象：医療関係者550名・睡眠の質に悩む方555名・20代～60代の方554名　調査方法：インターネット調査　調査概要：熟睡サポートアプリ・睡眠テックアプリ・睡眠サポートアプリを扱う10社を対象としたブランド名イメージ調査プレゼントキャンペーン、バナー・レクタングル・全画面広告、睡眠計測API＆SDK提供など、さまざまなご相談が可能です。ぜひ一度「熟睡アラーム」でのプロモーションをご検討ください。 >>資料の詳細を見る熟睡アラーム_202501-06_MEDIA GUIDE_ver1.1.0.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/02/10	求人広告に効果抜群！簡単に印刷からポスティングまで一括発注　【ポスまっち】 Presented by 株式会社ジーエムピーポスティング会社が運営するポスティングWEB発注システムをリリースいたしました。配布したい場所を自分で選択して、印刷からポスティングまで一括発注することができます。誰でも簡単に発注することができますので、より身近により依頼しやすく利用していただけます。ポスティング会社が運営しておりますので、いままでどこが配布しているか分からない。いつ配布しているの？といった不安が無くなります。新店オープンや新メニューの告知だけでなく、求人広告も高い反響が見込まれます。求人サイトに10万円の予算で掲載しても応募に苦戦していても、同じ金額でポスティングを行うと数倍の問い合わせが来ることもあります。アルバイト募集だけではなく、正社員・専門職の求人も高い効果が効果が期待できます。首都圏だけではなく、全国主要都市にて対応可能です。お見積りご請求書・発注履歴などクラウド上で完結できますので、管理の手間も省くことができます。一度お試しくださいませ。 >>資料の詳細を見る求人に効果抜群【ポスまっち】料Vol.1.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/01/16	【広報・採用者向け】採用活動はSNSの時代！縦型ショート動画を活用した人材獲得！ Presented by 株式会社テレビ朝日メディアプレックス企業の認知拡大と求職者の応募数増加に SNSの縦型ショート動画（TikTok / Instagram / YouTubeショート）を活用しましょう。「企業認知・ブランディングからやりたい」「説明会への参加を増やしたい」「優秀な人材を獲得したい」「内定辞退/退職を防ぎたい」など、課題を持っていらっしゃる方、是非ご相談ください。弊社ではテレビ朝日グループで培われたコンテンツ企画制作力と SNSプロモーション力で様々な企業様のSNS支援を行っております。各種SNSコンテンツのトレンドを踏まえながら、運用のご提案が可能です。 >>資料の詳細を見る (株)テレビ朝日メディアプレックス_採用力アップ！SNS・縦長ショート動画活用法.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/03/18	【転職ジャンルの事業者様向け】もしもアフィリエイト概要資料｜※同業他社NG Presented by 株式会社もしも ※代理店の方の資料ダウンロードはご遠慮くださいませ。転職ジャンルにおけるアフィリエイト広告の活用事例紹介の資料です。 ▼目次・もしもアフィリエイト概要・アフィリエイト市場における転職ジャンル・成功事例紹介・サービス金額・お問い合わせ >>資料の詳細を見る転職ジャンル事例紹介_もしもアフィリエイト概要資料資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2023/07/04	【採用CX】会社の認知拡大から採用応募者の獲得へ Presented by 株式会社サムシングファン「採用CX」は、SNS（TikTok / Instagram / YouTubeshorts）を包括的に活用し、企業の認知拡大を始め、求職者の応募数増加を支援させていただきます。「応募者がなかなか増えない」「媒体掲載だけでは限界がある」「説明会での学生の反応が掴めない」「中途採用が中々決まらない」など、求職者との関係構築に課題を感じている企業に必要とされるサービスです。弊社では既に120社を超えるご支援実績がありますので、企業アカウントや各種SNSコンテンツのトレンドを踏まえながら、最短で結果を出す運用方法をご案内・ご提供可能です。 >>資料の詳細を見る【資料】採用CX.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2022/07/07	【広告主様限定！】アフィリエイト広告で成功するポイントご紹介 Presented by 株式会社ADrim ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 　　　　　　　WEB広告で集客したい商品やサービスがある事業者様必見！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【広告主様限定！】 ※代理店様はダウンロードNGです！　競合調査でのダウンロードはお控えください。株式会社ADrim(アドリム)はデジタルマーケティングを包括的にサポートする企業です。弊社では戦略立案からコンサルティング、WEBサイト制作まで一気通貫で行っております。そして多数のメディア・パートナー様と連携してクライアント様の要望やゴールに応じた最適なマーケティング施策をご紹介します！ ▼　このような方にオススメ「アフリエイトの始め方がわからない」「アフリエイト広告のメリットが知りたい」「WEBからの集客がうまくいっていない」「導入ハードルが低いWEB広告を知りたい」「現状の広告活動には満足しているが、新しい施策にトライしてみたい」など ▼ 資料内容・弊社実績・アフィリエイトとは・アフィリエイト広告を成功させる３つのポイント・弊社事例多数の実績とナレッジを活かし、集客にご尽力いたします。また、アフィリエイト広告以外の広告施策もご用意しております！ >>資料の詳細を見るアフィリエイト広告について2022.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2022/03/31	美容感度の高い50万人（全国最大）にアプローチ可能！美容室ルートサンプリング Presented by BEAURA株式会社 ■資料・弊社の特徴 ○弊社メンバーは全員、美容サロン業界に10年以上携わっているプロフェッショナル集団 ○美容室やネイルサロン、ヘアメイクアーティストとのリレーションが強み ○美容サロンや美容師を「メディア」と位置付けたプロモーションサービス ○リアル・デジタルプロモーション共に展開 ■運営会社 BEAURA(ビューラ) とは？ BEAURAは、美容師やヘアメイクアーティストをはじめとした美に関わる職種のプロフェッショナルに特化したエージェントです。「ヘアサロンで新商品のサンプルを配布してほしい」「イベントに有名美容師をアサインしたい」「美容師対象のアンケート調査を実施したい」「撮影やヘア系商品体験イベントにヘアメイクを手配してほしい」など長い業界経験をもとに多種多様な案件に適したサービスを提供いたします。 ■HAIR SALON MEDIA とは？美容院/美容室は日本全国で約25万店舗。その中でも関係性が深く企画遂行能力の高い、7,000店舗以上の美容院/美容室を独自にネットワークしています。生活者にとって一番身近な美容の専門家である美容師。その美容師と女性客の接触時間は、来店のたびに2~3時間(女性の平均な滞在時間)に及びます。その特異な優位性を活かし、サンプリングをはじめとした様々なプロモーションや、マーケティング活動にご活用いただけるサービスです。経験豊富なスタッフが企画運営をディレクションし、配送などサンプリングに関わるオペレーションの一切をワンストップで実現することが可能です。 ■サービスメニューサンプリング：美容師からお客様への手渡しサンプリングタッチ＆トライ：お客様に対象商品を実際に手にとって、実際にお試しいただく施策キャスティング：イベントや各種メディアへ美容師をキャスティングアンケート調査：美容師へ実際に商品を試用した上でのアンケート収集 bangs便：日本全国の優良美容室へアプローチできるDMサービス >>資料の詳細を見る HAIR SALON MEDIA_媒体資料.pdf HAIR SALON MEDIA_事例.pdf イベント系プロモーション.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2021/06/30	【WEBプロモーション×謎解き】「遊べる」オンラインPRで認知度・理解度アップ Presented by 株式会社ハレガケ「Web謎解きゲーム」は、リアルイベント以外で広くユーザーに事業・商品理解を促すプロモーションイベントとして、オンラインを活用して「楽しく」アプローチできるWEBプロモーション施策です。 ▼メリット▼ ▼手元のスマホに楽しい体験を届けられる ▼ゲームを通してメッセージ性が印象に残る ▼どこからでも参加できる ▼SNSと相性が良い ▼テレビでも話題 ▼"存在を示すだけ"の広告とは一線を画す「体験してもらう」PRになる ▼遊びを通して、楽しく自社メディアに触れてもらうきっかけが作れるこういう方々におすすめです・広い層にわかりやすく周知を図りたい・印象に残るPR施策を実施したい・web上の広がりを作りたい・自社サービスのサイトを回遊して欲しい幅広い層に向けたプロモーション施策、オンラインの参加型キャンペーンを活用した興味喚起・認知度アップを可能にします。商業施設や新商品PR、企業認知度アップ、タイアップ企画などで活用頂いています。 ------------------------------ ■事業内容や商品の認知度アップオンラインで直接エンドユーザーに「遊び」を通して親近感のあるアピールができます。ユーザーが主体的に楽しめる「ゲーム」を通して、興味喚起・認知度アップを目指せます。また、オリジナルのストーリーや問題で商品・サービスの魅力に触れてもらえるので、商品・サービスの印象を強く残すことができるプロモーションになります。＜自社事例＞株式会社帝人事業内容を、就職活動をひかえた学生たちを中心に楽しく知ってもらうコンテンツとして実施 ■約50万の謎解きファンにアプローチ謎解き市場は約50万人ともいわれ、近年ではアニメとのタイアップ増加により更にファン層が拡大しています。コロナ禍のおうち需要で、スマホの接触時間が増えたことにより、謎解きファンの間では「手元で手軽に遊べる」Web謎の注目度が上がっています。＜謎解きファンに拡散するお手伝い＞ご依頼頂いた際には、謎解きファンへのアプローチとして、約1万フォロワーの弊社LINEアカウントでの告知と、1万2千フォロワーの弊社Twitterで広く周知・拡散します。 >>資料の詳細を見るハレガケ_web謎解き資料.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/06/01	中高年・有職者層にアプローチ！メール広告「DEmail」カードローン訴求の事例 Presented by ユナイテッドマーケティングテクノロジーズ株式会社弊社が取り扱う「DEmail（ディーイーメール）」は、メール広告メニューです。 DEmailのデータベース元である「ドリームメール」は懸賞・プレゼントサイトですが、ライフステージの変化の多い、40～50代の中高年層が非常に厚くなっております。何かとお金を要する年齢層の方が多いため、金融系の案件は安定した反応を得られております。一番取引が大きいジャンルの案件はカードローン案件でございます。幅広いお取引実績がございますので、ぜひともご相談ください！ >>資料の詳細を見る DEmail　カードローン案件事例資料.pdf 資料ダウンロード（無料）

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化粧品
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自動車・関連品
電機・精密機器
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美容・エステ
不動産・住宅設備・建設
運輸・交通
病院・クリニック
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スポーツ
エンタメ
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金融・保険
官公庁・地方自治体・公共サービス

目的

売上拡大
販売促進
サイトへの集客
認知向上
B to B
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期間課金
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資料イメージ	資料概要
一括DL可能資料更新日：2026/06/19	【レバレジーズ様】看護師女性向け転職・派遣求人｜病院・医療人材のWeb集客広告施策の事例 Presented by 株式会社ファンコミュニケーションズレバレジーズ株式会社がA8.netのアフィリエイト広告を導入し、人材紹介事業において成果を上げた事例です。同社からは、費用対効果の高さや自社ではリーチできないユーザー層への訴求力を評価いただいています。特に「レバウェル看護」などのサービスにおいて、市場の変化に伴いSEOからSNSメディアへと集客の主軸を広げ、安定的なコンバージョン獲得を実現しています。 >>資料の詳細を見る A8.net導入事例集_人材 - 転職派遣.pdf 資料ダウンロード（無料）
一括DL可能資料更新日：2026/03/30	【建設現場向けDX】建設業界関係者・職人の皆様へ直接訴求できる！サイネージ広告の事例 Presented by コーユーレンティア株式会社 >>資料の詳細を見る【建設現場向けDX】建設業界関係者・職人の皆様へ直接訴求できる！サイネージ広告の事例資料ダウンロード（無料）
一括DL可能資料更新日：2025/06/03	【業種・職種別セグメント有】中高年層が豊富！DEmailでの求人広告出稿事例 Presented by ユナイテッドマーケティングテクノロジーズ株式会社ドリームメール（DEmail）とは「DEmail」では、ドリームメールの懸賞応募時に登録いただく30問300項目のユーザー情報を元に、ターゲットを絞って配信を行うことが可能となっております。広告予算に合わせて通数調整も可能ですので、大小様々な案件に対応可能なポテンシャルを持つメニューです！ドリームメール（DEmail）の特徴人生100年時代を迎え、退職後のセカンドキャリアを築かれる方も多々いらっしゃいます。 DEmailはシニア層のデータベースを豊富にご用意しているため、セカンドキャリアを築きたい方に効果的なアプローチが可能です。 DEmailでは職業系セグメントも多数用意しており、業種、職種や雇用形態でのセグメントも可能となっております。メディア・媒体データ会員数：116万人ユーザー・読者の属性ターゲット：男性全般, 社会人・OL, シニア・高齢者ドリームメール（DEmail）の強み・メリット通数単価のため、セグメントの掛け合わせで料金が増えたりすることはございません。最短２営業日で配信可能です！ドリームメール（DEmail）の広告・料金メニュー最低出稿価格は50,000円（税別）～となります。詳細に関しては資料DLお願いいたします。課金形態配信数課金料金・費用資料ダウンロードのうえご確認ください。 >>資料の詳細を見る DEmail　求人系案件資料.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/07/02	人事・人事責任者の会員8万件以上が対象「HRプロ」のメルマガ（メール広告） Presented by ProFuture株式会社 HRプロとは「HRプロ」は、会員数11万人超（2026年現在）を擁する日本最大級の人事ポータルサイトです。会員の半数が従業員500名以上の大手企業、多くが管理職以上の決裁権限者であるため、ターゲットとなる人事部門へピンポイントでアプローチできる点が最大の特徴です。人事領域でのシェア拡大を目指す企業にとって、費用対効果に優れたマーケティングプラットフォームとしての役割を果たします。 HRプロの特徴「HRプロ」の最大の利点は、会員の半数が課長職以上の決裁権限者である「質の高さ」です。業界をリードする多数のBtoB企業が導入しています。ある企業様では「リード獲得数が3倍」に増加する例も。量だけでなく「商談につながる質の高いリード」への転換に成功した事例も多数。また、会員の半数が従業員500名以上の大手企業に所属。難易度の高いエンタープライズ開拓において確実な成果を創出しています。ユーザー・読者の属性ターゲット：社会人・OL, 高所得・富裕層, 経営者 HRプロの強み・メリット・会員の半数が従業員500名以上の大手企業、多くが管理職以上の決裁権限者であるため、ターゲットとなる人事部門へピンポイントでアプローチできます・人事・経営層を知り尽くした専門スタッフによる手厚い「伴走支援」があります HRプロの広告・料金メニュー・メルマガ（メール広告）・記事広告（タイアップ広告）・アンケート調査など各種メニューを用意しています課金形態期間課金, 掲載課金料金・費用資料ダウンロードのうえご確認ください。 >>資料の詳細を見る 20260415_HRpro2026.4-6_ver0.1_no-price_mail.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/09/30	【不動産・医療・建設業・店舗向け法人営業に】FAXDM広告でBtoB営業を効率化 Presented by 株式会社ネクスウェイ ◆こんなお悩みはありませんか？◆ 　・法人向けの新規営業の加速のため、効率的にリード獲得したい　・ターゲットが、不動産・建設・医療福祉業界・学校・保育園・飲食宿泊などでデジタル広告が効きづらい　・LIS/SEOなどデジタルマーケでの獲得に限界を感じているが、営業を加速したい FAXDMは、企業のFAX機宛にチラシを届けることができる広告ツールです。企業や店舗のFAX機に直接「紙」を届けることができるため、開封率100%、訴求力の高い広告です。中小零細規模、デスクワークがメインでない業界※向けの営業に特に効果的です。（※不動産・建設・医療福祉業界・学校・保育園・飲食宿泊など） ◆サービス概要◆ ネクスウェイでは、業界シェアNo.1のFAX一斉送信ツール【 NEXLINK（ネクスリンク）】を提供しています。管理画面にログインし、FAX原稿/リストを設定するだけで指定の時間にFAXDM一斉送信ができます。ターゲットリストが無い場合も、ツール上で希望の業種・規模等を指定すると 0.2円/1通の低価格でターゲットリストの利用も可能です。貴社の新規営業の加速にお役立てください！ ※シェアNo.1：※富士キメラ総研「2023　SX/GXによって実現するサステナビリティ/ESG支援関連市場の現状と将来展望」インターネットFAXサービス一斉同報型、金額ベース、2022年度実績 ◆マッチする商材・業界◆ ターゲットが、　・中小零細規模　・特に、不動産・建設・医療福祉業界・学校・保育園・飲食宿泊などの業界商材は幅広く事例がありますので、ご相談ください。　一例）人材紹介・人材派遣・各種買取業・不動産業・セミナー集客・通販/物販・コンサルティング・ITサービス　…など >>資料の詳細を見る FAXDM導入検討ポイントまるわかり.pdf 資料ダウンロード（無料）
一括DL可能資料更新日：2026/04/13	【BtoB/成果報酬型】総会員380万人『bizocean』_事例（請求/会計） Presented by トライベック株式会社【メディア概要】会員数381万人突破！国内最大級のBtoBプラットフォーム bizoceanは、3.4万点を超えるビジネステンプレートや専門家監修のコラム、DX製品情報などを提供する国内最大級のビジネスサイトです。日々の実務課題を解決するために来訪する、アクティブなビジネスパーソンにダイレクトにアプローチできます。【メディアの特徴】・決裁権層への圧倒的リーチ登録ユーザーの39.4%が経営者・役職者であり、意思決定の速い層へリーチ可能です。・中小企業マーケットの網羅性利用企業の74.6%が従業員100名未満。アプローチが難しい中小企業の経営層・バックオフィス層に強みを持ちます。・フレッシュな母集団毎月約2.3万人の新規会員が継続的に増加しており、常に新しいリードの獲得が期待できます。 ■メニュー概要【成果報酬型セミナー集客】貴社のセミナー概要を約380万人の会員を有するbizoceanに掲載し、メルマガやサイト内バナー誘導などで集客いたします。【成果報酬型資料ダウンロード】貴社のホワイトペーパーや資料を約380万人の会員を有するbizoceanに掲載し、メルマガやサイト内バナー誘導などで集客いたします。【費用体系】 8,000円～/件 ※初期費用、掲載費用は一切発生いたしません。 ※詳細は資料をご確認ください。 ■掲載実績【セミナー集客】経営者向け社員教育/人事向け教育/採用セミナー/EXPO・カンファレンス/DX推進/ ナーチャリング手法/メールマーケ手法/相続・事業承継セミナー/リーダー向け営業セミナーなど、各種ウェビナー、リアルイベント【資料ダウンロード】人事採用戦略/面接事例/社員教育/社内DX/バックオフィスガイド >>資料の詳細を見る【bizocean】成果報酬型メニュー_事例紹介（請求_会計）.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/06/09	【採用マーケティング】トルーで採用のお悩みをまるっと解決/月額1.5万円～ Presented by 株式会社ダトラ【求職者の応募集客から採用管理（ATS）、面談設定までをサポートする採用マーケティングサービスの資料です】 ▼こんな方におすすめ！ └採用の課題解決のために、どんな採用活動をすればいいの？ └プログラミングの知識もないし、採用サイトの運営も編集も難しそう └採用の費用対効果を上げたいけど、実践する重要なポイントがわからない └求職者に刺さる魅力的な求人票を書きたい ”そんな課題をお持ちの採用担当者様、人事担当者様、経営者様必見です！” ━━━━━━━━━━ ▼目次 ━━━━━━━━━━ 1.『トルー』とは・カンタン採用ツール×採用成功メソッド、ソリューション提供・採用CMS比較表 2.トルーの機能・スマホ対応レスポンシブ・求人検索エンジン連携・ATS連携・Googleアナリティクス連携・独自ドメイン取得・応募者情報CSVエクスポート・応募フォームカスタマイズ・ライン応募・リッチデザイン・ブログ機能・求人票チェック機能 3.求人検索エンジンとの連携・Indeed ・Google for Jobs ・求人ボックス・スタンバイ・careerjet(キャリアジェット) 4.トルーの成功メソッド 5.導入事例 6.プラン･料金について 7.株式会社ダトラのご紹介 ━━━━━━━━━━ ▼　ご支援が可能な領域　・採用サイト作成（取材 / 撮影 / ライティング）　・採用サイト運営サポート（定期的なレポート）　・応募～採用までのKPI改善　・有料求人広告運用（Indeed運用代行 / 求人ボックス / バイトル / バイトルNEXT）　・面談設定の代行 ▼　業界実績　・サービス（飲食 / PC修理 / 美容室 / 携帯販売）　・スポーツ　・福祉（児童福祉施設 / 介護）　・医療（訪問看護 / 病院 / クリニック / 美容医療）　・教育（学習塾 / 保育園 / 幼稚園）　・製造（スプリング製造）　・人材派遣、人材紹介　...etc 上記、業界以外にもご紹介可能です。採用に課題を感じている方、採用マーケティングを活用した採用手法をご検討の方は、お気軽にご相談ください。 >>資料の詳細を見るトルーサービス説明資料資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/06/05	【BtoB向け金融サービス】決裁者に届く！法人口座・法人カードのリード獲得施策！特別割引あり Presented by 株式会社マイクロアド割引内容月額広告費100万円以上でご発注いただいた企業様限定で、クリエイティブ制作（月4本）を無償支援。戦略設計から制作、ABテスト、改善提案まで一気通貫でサポートし、広告成果の最大化を支援いたします。 ※適用条件の詳細は資料をご確認ください。 ■資料請求対象銀行、信用金庫、カード会社、決済事業者、リース会社、ファクタリング事業者などの金融事業者様、および金融サービス提供企業のマーケティング・広告・営業企画ご担当者様。 ■ご注意本資料は広告出稿をご検討中の広告主様向けです。広告代理店様、競合企業様、媒体社様、市場調査・営業目的による資料請求は固くお断りしております。広告代理店様は弊社営業担当まで直接お問い合わせください。法人口座開設、法人カード、決済サービス、事業者ローンなどの金融商材において、・申込数が伸びない・経営者や決裁者へリーチできない・審査落ちが多く獲得効率が悪い・配信量を増やすとCPAが悪化するこのような課題を抱えていませんか？本資料では、株式会社マイクロアドが保有する1,000万件超のビジネスデータプラットフォーム「UNIVERSE」を活用し、Meta広告（Facebook・Instagram）の成果を最大化する手法をご紹介します。企業IPアドレス、名刺情報、アンケートデータなどの「確定データ」を活用することで、媒体標準ターゲティングでは届きにくい経営者・役員・経理担当者・個人事業主への高精度な広告配信を実現。さらに類似拡張を組み合わせることで、獲得の「質」と「量」を両立します。 ▼この資料で分かること・金融商材におけるMeta広告の成果改善手法・確定データを活用したターゲティング事例・審査通過率や契約率を高める配信設計・法人口座、法人カード、決済サービス向け活用法・金融業界の成功事例 ▼こんな方におすすめ・法人口座の獲得数を増やしたい方・法人カードの申込数や承認率を改善したい方・Meta広告のCPA改善に課題を感じている方・経営者や決裁者へ効率的にアプローチしたい方・獲得量を維持しながらユーザー品質を高めたい方 ▼サービスの特長【1】1,000万件超の確定データを活用企業IP、名刺情報、アンケートデータなどを活用し、企業規模・業種・役職・職種単位でターゲティングが可能。【2】質と量を両立する配信設計決裁者層への高精度配信に加え、新設法人などの未開拓層にもアプローチし、配信量と獲得効率を両立。【3】金融業界に特化した運用ノウハウ法人口座や法人カードなどの運用実績をもとに、承認率・契約率まで見据えた広告設計を実施。 >>資料の詳細を見る【メディアレーダー掲載用】BtoB向け金融・決済サービス特化型ターゲティング広告｜株式会社マイクロアド.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/04/21	【高所得・富裕層向け】年収別に狙い撃ちするダイレクトマーケティング Presented by 株式会社PRIZMA 「高所得・富裕層」向け商材のマーケティングにおいて、以下のようなお悩みはありませんか？・「既存のWeb広告ではターゲティング精度に限界があり、無駄打ちが多い」・「リーチしたい顧客以外のリーチによってCTAが高騰している」・「広告感が強いとスルーされてしまい、潜在層にリーチできない」本資料では、そんな課題を打破する全く新しいアプローチ手法『リサーチアド』をご紹介します。リサーチアドとは「市場調査」と「広告」を掛け合わせた独自の手法です。【本資料でわかる3つのポイント】 ①なぜ「高所得層・富裕層」にピンポイントで届くのか？ 1,520万人という圧倒的なモニター網と、「年収・職業・住居形態」など42項目の詳細な属性パネルを活用。これまでリーチが難しかった層を正確に抽出する仕組みを解説します。 ②広告感を消し、自然に認知・獲得へ繋げる独自のフロー警戒されやすい従来型の広告とは異なり、「アンケート調査」の文脈でアプローチが可能。設問内でいかにして興味を惹きつけ、LP誘導やリード獲得（CV）へ繋げるのか、その画期的な手法を公開します。 ③リサーチアドで使用したアンケートの二次利用スクリーニングで使用するアンケートについて得られるデータも貴社にてご活用いただけます。「高所得層・富裕層」を動かす新手法の全貌と、具体的な配信フローは、ぜひ資料をダウンロードしてご確認ください。 >>資料の詳細を見るリサーチアド┃企画資料.pdf.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/06/30	【BtoB】医療機関特化のリード獲得『コトセラ』（病院/クリニック） Presented by エム・シー・ヘルスケア株式会社 DXや働き方改革を進める医療機関と、サービスをご提供する企業をマッチングするプラットフォーム「コトセラ」です。医療機関向けの営業でこんなお悩みありませんか？・パイプが無くて営業先が分からない・要職の方になかなかコンタクトできない・とにかく広く広報を図っていきたいコトセラでは3つの手法でマッチングをご提供します。・Webサイト　Webサイト「コトセラ」を通じて全国の医療機関に情報発信ができます。　カテゴリ別の検索や、導入事例をもとに流入数の増加を目指します。・対面営業　MCHの既存顧客に対して現地担当者を通じた対面での営業を行います。　簡単な事前説明も行うので、より角度の高いマッチングを提供します。・ウェビナー　コトセラ会員向けのメルマガやFAX DMを通じて集客を行います。　集客リストを共有するので、営業活動へご活用いただけます。 ★コトセラの強み★ ・会員の半数以上は役職者・医療業界で約30年営業しているエム・シー・ヘルスケア株式会社(MCH)が運営・MCHの顧客基盤を生かした営業も可能【会員属性】・200床以上の病院が中心・事務部門の方が中心・半数以上が役職者コトセラではサービスの提供を通じて病院のDX、働き方改革を支援しております。皆様のサービスを求めている医療機関が必ずいらっしゃいます。ぜひご一緒に医療機関のDX、働き方改革を盛り上げていきましょう！ >>資料の詳細を見るコトセラのご紹介v12.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/09/12	【高校生や中学生に直接リーチ！】入札案件でも活用可能！若年層へ最適な訴求方法の事例 Presented by スタディプラス株式会社中学生、高校生にターゲティングし直接的にリーチが可能なため、入札案件にも「Studyplus」は最適。若年層にPRした職業紹介記事など実績掲載。高校1-3年生への進路・キャリア情報提供でも高い親和性を実現。 ※教育カテゴリでの月間利用率連続No.1！累計会員数1,000万人を突破！（※2025年6月末時点） ※「Google Play」ベストアプリへの2年連続（2015年・2016年）選出、「第13回日本e-Learning大賞（最優秀賞）」や公益財団法人日本デザイン振興会主催｢2018年度グッドデザイン賞｣を受賞！ App Store・Google Playのストア評価も平均4.5以上を記録する学習管理アプリ「Studyplus」の官公庁・団体向け記事タイアップ事例集。 >>資料の詳細を見る【Studyplus】入札案件_最新事例トピックス資料（記事タイアップ）.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/04/08	【自治体受注実績あり】広報・住民周知・防災告知に強い成功事例 Presented by 日本テレビ放送網株式会社日テレNEWS NNN（Nippon TV News NNN）とは日テレNEWS NNNとは日テレが運営するニュースサイトです。「見つかるのは、未来のきっかけ。」を掲げ、生活者がニュースに触れることで、よりよい未来のきっかけを見つけられる場を提供し、変化の激しい世界情勢だけでなく、日本の政治・経済、社会、スポーツ、カルチャー、そしてエンタメ情報などのニュースを伝えます。日テレNEWS NNN（Nippon TV News NNN）の特徴 ■広告配信面はニュースサイト「日テレNEWS NNN」に加えYouTube（登録者数284万人）/ Rチャンネル（24時間ニュース配信ch）で平均コンテンツView数は約1億6,000万/月 ■ユーザーは幅広い世代が閲覧。その中でも世帯年収／役職者が多い傾向。情報感度が高く様々な領域で特徴 ■第三者機関JICDAQの「ブランドセーフティ認証」「無効トラフィック対策認証」を2022年度に取得・有効化ユーザー・読者の属性ターゲット：社会人・OL, シニア・高齢者, 高所得・富裕層日テレNEWS NNN（Nippon TV News NNN）の強み・メリット ■圧倒的なリーチ力と多面展開 ■「情報感度の高い視聴者」「世帯年収の高い層」へのアプローチ ■第三者認証取得の信頼性バナー/動画/インストリーム/ストリーミング/音声/ポッドキャスト/オーディオ/タイアップ/地方/エリア/ねこ/猫/ネコ/鉄道/電車/英語/English/海外/カルチャー/文化/芸能/国際/政治/社会/スポーツ/国内//テレビ/地上波/キー局/富裕層/高所得日テレNEWS NNN（Nippon TV News NNN）の広告・料金メニュー動画広告/バナー広告/音声広告/タイアップ広告に対応しています。選択しやすいStandard型商品に加え、ニーズに応じたOrdermade型商品の設計も可能です。詳細は資料DLの上ご確認ください。セールスユニット担当がご説明させていただきます。課金形態期間課金, 掲載課金料金・費用資料ダウンロードのうえご確認ください。 >>資料の詳細を見る【自治体様向け】日テレNEWS NNN_ホワイトペーパー_Ver6_4月更新.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/03/05	【採用担当者・人材業界必見】求職・求人サイトの訪問者へ広告配信し母集団形成へ Presented by Talenty合同会社 Targetyは、URL指定したWebサイトの訪問者をターゲティングして広告配信する新しい広告手法です。つまり、求職・求人サイトを複数URL指定することでその訪問者に対して広告を配信いたします。人材紹介事業者はもちろん、自社のリクルート目的で活用する企業様が増えております。ターゲットを「見込み客」のみに絞ることが出来るため、その他広告と比較して低コスト且つ費用対効果高く広告掲載が可能です。【こんなご担当者様におすすめ】 ①競合ではなく、自社を選んでもらいたい ②母集団形成の獲得効率が悪くなっている ③リスティング広告のクリック単価が高騰している本資料では母集団をいかに増やしたか、人材業界の導入事例をのせております。【リターゲティングとの違い】・リターゲティング→自社サイトの訪問者に広告配信・指定URLターゲティング→他社サイトの訪問者に広告配信【広告の配信先】　ニュースサイト/Youtube/アプリ等、300万サイト以上！リーチ範囲はインターネットユーザー90％以上リクルーティング、BtoC、BtoB、など様々な目的で活用可能です。最大650パターンのバナーをレスポンシブ広告で自動生成し、AIが成果を最大化して配信します。【おすすめ業界・事例】人材関連/宿泊/学校法人/EC通販/不動産/健康食品/化粧品コスメ/ジュエリー/学習塾/ITシステム/飲食/Saas/エンタメ/娯楽業/ディーラー/スクール/etc 専用ダッシュボード上で、効果測定・検証・改善も可能です。詳細は資料をご覧ください。 >>資料の詳細を見る【人材業界・採用担当者向け】Targety-指定URLターゲティング_サービス資料_202603.pdf 資料ダウンロード（無料）
一括DL可能資料更新日：2026/01/26	「SEO対策」1位の会社が作った、SEOに強いAIライティングツール「TACT SEO」の事例 Presented by 株式会社ウィルゲート >>資料の詳細を見る 20260126_TACT SEO 活用事例集.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/11/27	【社会人／経営者／決裁者け】Podcast対談×広告記事タイアップ Presented by 株式会社TBSラジオ ※競合調査、および逆営業目的のダウンロードは固くお断りいたします。 --商品概要-- TBSラジオが展開するビジネスPodcastコンテンツ「東京ビジネスハブ」と、月間PVが7億回を越えるニュースメディア「TBS NEWS DIG」を組み合わせた TBSグループならではのビジネス関心層向けメニューです。スポンサー企業の社長様／PRご担当者様などに「東京ビジネスハブ」にご出演いただき、 Podcastプロデューサー・野村高文さんとの対談形式で事業内容や取り組みを掘り下げます。また、対談の様子を記事化して、「TBS NEWS DIG」にて掲載＆広告枠で誘導します。 >>資料の詳細を見る東京ビジネスハブ×NEWS DIG_対談_広告記事配信企画_20251127.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/09/30	【採用担当者必見】採用課題解決の成功事例と活用ノウハウ資料 Presented by 株式会社ブランジスタメディア現在、多くの企業が「採用ブランディング」や「応募数の増加」に課題を感じています。そうした採用課題を解決する手段として注目されているのが、タレントを起用した採用マーケティングです。多くの大手企業がタレントをキャスティングしていることからもわかるように、有名タレントを起用することで、企業の認知度や信頼性を高め、求職者に「この会社で働きたい」と思ってもらえるきっかけを作ることができます。しかし、従来のタレント起用は高額で、限られた企業にしか実現できませんでした。そこで、アクセルジャパンが提供する「タレントサブスク」は、中小企業でも、月額費用のみでタレント素材を活用できるようになりました。本資料では、弊社サービスを導入した企業の採用課題が解決した成功事例や、実際の活用ノウハウをご紹介しています。ぜひ資料をダウンロードしてお問い合わせください！ ■こんな企業におすすめ・採用活動において、自社の魅力をアピールしたい企業・採用応募数を増やしたい企業・同業他社と差別化したい企業 ■導入企業の実績・採用活動で応募数5倍アップ（投資業）・新卒採用の応募数が335％増加（広告業） ※2024年5月時点アクセルジャパン調べ >>資料の詳細を見る【公式】ACCEL JAPAN_採用課題解決の成功事例.pdf 資料ダウンロード（無料）
一括DL可能資料更新日：2025/06/27	【採用活動DX】採用ブランディング強化に／インタラクティブ動画事例集 Presented by 株式会社スタイル・フリー採用活動に“動画体験”という選択を。本資料では、インタラクティブ動画を活用して、企業理解の促進・志望度の向上・ミスマッチの軽減につなげた事例をご紹介しています。説明会や採用ページに取り入れることで、応募前の段階から求職者に“働くイメージ”を具体的に伝えられる工夫をご覧いただけます。採用のオンライン化・効率化にお悩みの人事・広報担当者さまにおすすめです。応募数だけでなく、質の高いマッチングを目指す企業の成功事例を、ぜひご覧ください。累計1,000本超を手掛けた日本初のインタラクティブ動画専業「Picree」は、企業・自治体・教育機関まで300社以上に選ばれてきたパイオニアです。LPや広告のように頻繁な改修が不要な特性を踏まえ、月額0円・制作費のみのシンプルな料金体系を実現。初期導入のハードルを大幅に下げ、圧倒的コスパでROIを最大化します。成果を生む秘密は、1,000本分の視聴データを基に磨き上げた独自メソッド。シナリオ設計から運用まで伴走し、「触れたくなる構成」「離脱しない導線」を数値根拠とともにご提案します。動画内分岐〈シーリンク〉、サイト直結〈サイトリンク〉、画像やHTMLを重ねる〈ポップアップ〉、素早く誘導する〈目次〉、ワンタップ発信〈電話リンク〉、SNS連携など豊富な機能で視聴者をスムーズにCVへ導きます。さらに、クリック・再生位置・離脱点などあらゆる行動を可視化し、PDCAを高速化。ユーザーは自分の興味に合わせ能動的に視聴し、企業は行動データを蓄積して次の施策に活かせます。「動画×インタラクション」で、説明資料・採用・EC・SNS……あらゆるタッチポイントをアップデートしませんか？ >>資料の詳細を見る【Picree】採用事例集資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/08/02	インパクト抜群なLEDビジョン！動画広告を効果的に魅せる大型デジタルサイネージ！ Presented by 株式会社星広告【OOH・交通広告】千葉県の柏駅東口駅前の大型デジタルサイネージのご紹介です ◇媒体概要・設置場所：柏駅東口駅前・サイズ：　Ｗ5.5ｍ×Ｈ3.0ｍ（画面サイズ　約247inch）・画面仕様：LEDビジョン・放映時間：6:00～24:00（1日18時間） ◇媒体の特徴 ①柏駅（JR・東武）東口駅前の好ロケーション！ ②幅5.5ｍ　高さ3ｍの大画面！ ③直射日光下でも見やすい、高輝度ＬＥＤビジョン！ ④歩行者動線上に存在し、視認性抜群の存在感！ ⑤柏市管轄に立地した、信頼性の高い公共広告媒体！ ◇媒体の効果 ①駅への動線上に立地し、多数の駅利用者が接触する高接触効果。 ②駅を利用する通勤・通学者が毎日接触する反復効果。 ③行動中に接触する媒体のため、モバイルとの連動効果も期待できる。 ④駅周辺の購買地点に隣接する媒体としてのリーセンシー効果。 ◇柏駅のポテンシャル・ＪＲ柏駅乗降人員：189,214人（ＪＲ東日本管内24位、2020年度1日平均）・東武柏駅乗降人員：111,864人（東武鉄道内6位、2020年度1日平均）・柏駅を利用するユーザー層：通勤者（男性／女性）　通学者（男性／女性）　 ◇掲出事例（業種）・学校（大学、予備校、専門学校）、百貨店・流通、銀行、保険、放送（ケーブルテレビ）、スポーツ（サッカー、競馬）・不動産・建設、転職サービス、外車ディーラー、商工会議所、老人福祉施設連絡協議会など >>資料の詳細を見る柏駅東口LEDビジョン_2024_08.pdf 資料ダウンロード（無料）
一括DL可能資料更新日：2026/06/16	学生×地域企業をつなぐ産官学連携プログラムのご提案特別割引あり Presented by 株式会社フューチャーリンクネットワーク割引内容10％分調整サービス株式会社フューチャーリンクネットワーク（FLN）の関係人口創出部が提供する「産官学連携プログラム」の提案資料です。 ■ こんな課題を抱えていませんか？・学生に実践の場を提供したいが、地域企業とのコネクションがない・地域企業・自治体から「若者と接点をつくりたい」という声があるが、受け皿の仕組みがない・インターンやPBL（課題解決型学習）を導入したいが、コーディネートできるリソースがない・産官学連携が「一回限りのイベント」で終わってしまう ■ FLNが提供するのは「仕組みごとつくる」連携設計です FLNは、地域情報メディア「まいぷれ」を全国900市区町村・150社超のパートナーと展開し、東証グロース市場に上場する地域活性化企業です。新規事業である「関係人口創出部」では、学校・学生・地域企業・自治体をつなぐコーディネート機能を担い、継続的な共創関係の構築を支援しています。 ■ 連携の流れ 1. 学校側：インターン・PBL枠の整備とFLNへの学生送り出し 2. FLN：地域企業・自治体とのマッチング設計・伴走支援 3. 学生：地域プロジェクトへ参加し成果を創出 4. 関係人口化：就職・移住・副業などへの継続的関与へ ■ FLNが担う主な機能・地域企業と若手人材へのアクセスと新規事業や課題や解決の企画設計・Nativ.media（3,100万リーチ）による地域PR・コンテンツ発信・「地域の仕事ホンネサロン」「POSTUDIO（品川・高輪GW）」を活用した首都圏交流会の開催・ふるさと住民登録制度の設計・運用によるKPI管理と関係人口→就職パイプラインの構築 ■ 実績・事例 ZEN大学×多貴商運（三重県鈴鹿市）：物流DXをテーマにした約1ヶ月のPBLを実施し、学生が経営陣へプレゼン。継続的な連携へと発展。 N高等学校：インターン求人・ワークショップ型の連携モデルを構築し、企業と高校生の座談会を実施。三重県神戸高等学校：放送部がNativ.mediaを活用して地域取材・情報発信を担い、全国規模での露出を実現。本資料では、連携の全体スキーム・導入事例・FLNの提供価値を詳しく解説しています。資料請求・お問い合わせはお気軽にどうぞ。 >>資料の詳細を見る産学連携による採用・広報支援.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/06/15	【採用・広報担当必見！】学生に自然にリーチする大学施設のネーミングライツ Presented by 株式会社キャンパスサポート・※競合調査、および逆営業目的のダウンロードは固くお断りいたします。 ■商品概要ネーミングライツとは、特定の企業や団体が施設にその名称を付与する権利を指します。大学のネーミングライツは、企業が大学の施設に自社名を冠することで、ブランド認知を高める手段として注目されており、特に人材採用を目的として利用されるケースが多くなっています。また、企業はネーミングライツの取得を通じて、大学との関係性が強くなるため、インターンシップの受け入れや共同研究などの機会を得る効果も期待できます。今回、国立大学全86校の調査を行い、募集大学や募集内容を一覧にまとめました。ネーミングライツの概要やメリット・事例等も掲載しておりますので、ネーミングライツにご興味のある企業様は、ぜひ、ご覧ください！ >>資料の詳細を見る【採用・広報担当必見！】ネーミングライツ募集大学一覧.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/07/08	【オズモール＆オズマガジン】インフルエンサー1400人活用＆繫体字アカウント開設 Presented by スターツ出版株式会社オズモール＆オズマガジンとはオズモール＆オズマガジンの魅力をSNS投稿を通じて発信する1400名のインフルエンサー組織「オズレポーターズ」。ナノ～マイクロインフルエンサーを中心に1400名が所属し、そのうち約100名をトップレポーターに任命。首都圏を中心に、イベントやプレス体験、日本全国のトラベルツアー、編集部の特集やプロモーション企画などに参加しています。（※2024年3月まで「東京女子部」名称で活動）オズモール＆オズマガジンの特徴 ◆『オズレポーターズインフルエンサー』プロフィール　年齢・性別：20～30代の女性が中心 ⇒ 平均38歳　未既婚：既婚61％、独身39％　居住地：東61％、神奈川17％、埼玉10％、千葉9％、その他3％　職　業：会社員51％、フリーランス21％、専業主婦9％、自営業9％、インフルエンサー事業4％、ほかユーザー・読者の属性ターゲット：女性全般, 社会人・OL, 主婦（ママ）オズモール＆オズマガジンの強み・メリット ◆オズレポーターズができることレポーター×編集者によるクリエイティブチーム企画・プランニング、体験・UGC創出、コンテンツ制作、写真などの納品まで一気通貫で実施可能します。オズモール＆オズマガジンの広告・料金メニュー 1．基本プラン 2．オーガニック投稿プラン 3．オズモールタイアップ付きプラン 4．雑誌タイアップ付きプラン 5．イベント（リアル・オンライン）プラン 6．各種オプション各メニューの詳細は「活用事例」にてご紹介しております！課金形態掲載課金, その他料金・費用 50万円〜100万円資料ダウンロードのうえご確認ください。 >>資料の詳細を見る【オズレポーターズ】媒体資料2026ver2.pptx 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/07/13	【人材・採用】広告費を増やす前に！問い合わせ3.8倍にするLP改善術 Presented by 株式会社SPIRITS 「広告やSEOでアクセスは集まっているのに、求職者の登録や企業からの問い合わせが増えない」「資料請求は来るが、その後の面談や商談に繋がらない」……そんな人材業界特有の集客課題に悩んでいませんか？人材サービスにおいて最も陥りがちな罠は、「求職者向け」と「採用担当者向け」のメッセージを1つのLP（ランディングページ）に詰め込んでしまい、誰に向けたサービスかが曖昧になってしまうことです。LPの設計が不明確なまま広告費をかけて流入を増やしても、ザルで水をすくうように離脱されてしまいます。本資料では、流入を増やす前に見直すべき、CVR（成約率）を引き上げ、確実に商談へと繋げるための「LP改善と追客導線のポイント」を公開します。【本資料で解決できる課題と具体的な改善ポイント】ターゲット別の情報設計：求職者向け・企業向けでLPや導線を明確に分け、メッセージのブレをなくす設計術。無形商材の信頼構築：ファーストビューで「誰に・どんな価値を」提供するかを明記し、実績や成功事例を用いて信頼を補強する見せ方。離脱を防ぐ不安解消：問い合わせ前にユーザーが気にする「最低限の費用感」と「具体的な支援範囲」の分かりやすい伝え方。資料請求を商談へ変える追客：サンクスページ、自動メール、CRMを連携させ、資料請求後の商談化率を大きく改善する「追客導線」の作り方。「アクセスはあるのにCVRが低い」「資料請求後の歩留まりが悪い」という人材サービス事業の経営者様・マーケティング担当者様必見。単なるページ改修にとどまらない、問い合わせから商談までの「一連の導線」の全容をぜひご覧ください。 >>資料の詳細を見る【人材・採用】LP改善で問い合わせUPpdf.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/03/27	未来の教育を共に創る—「未来の先生フォーラム2026」協賛のご案内 Presented by 株式会社朝日新聞社未来の先生フォーラムは、行動意欲と情報感度の高い教職員・教育委員会が約6,500名参加登録（※2025年実績）する大型イベントです。オンライン５日間(7月)、リアル会場２日間(9月)で教育関係者を対象に開催されます。協賛メリットとして、フォーラム参加申込者リードのご提供と講演枠をご提供いたします。 ※一部協賛メリットは上位スポンサーのみとなります。詳細は資料をご参照ください。【本フォーラムへの協賛で得られること】 ●学校管理職、教育委員会、ICT推進担当者など意思決定層へのダイレクトアプローチ ●行動意欲の高い教員への圧倒的なリーチと信頼感の醸成 ●良質なリード獲得と深いエンゲージメント ●教育領域における企業ブランド構築【下記のような企業様におススメです】 ●教育ICT・EdTech企業（学習ポータル、AI教材、プログラミング教育、GIGA端末関連商材など） ●校務DX・働き方改革支援サービス事業者（校務支援システム、勤怠管理など） ●キャリア教育・探究学習コンテンツ提供企業（金融経済教育、環境教育、アントレプレナーシップ教育など） ●学校設備・インフラ関連企業（教室用設備、電子黒板、ネットワーク環境、セキュリティ対策など） ●大学・専門学校（学生募集、進路指導支援など）【本フォーラムの特長】 ●参加者の高い熱量自発的に学びたいという意欲を持ち、学校外リソースの活用、企業との共創に対する感度が高い教員が多く参加しています。リアル会場ブースでの対話を通じた具体的なフィードバックを得ることも可能です。 ●新聞社の教員向けウェブサイトとの連携朝日新聞社の教員向けウェブサイト「先生コネクト」と連携し、メディア発信を通じてフォーラムへの期待感と関心を醸成。フォーラム当日だけでないエンゲージメントの創出につなげます。 ●理論と実践の双方をカバーするプログラム構成本フォーラムでは、学習指導要領をはじめとする教育政策や教育の最新動向・重要テーマ、実際の授業実践事例を幅広くカバー。参加者の実践につながる内容になっています。【講演テーマ（予定）】学習指導要領、教育DX、校務DX、探究学習、AI活用、情報リテラシー、ウェルビーイング、学校経営、金融経済教育、キャリア教育、ESDなど貴社のご参画を、心よりお待ちしております！ >>資料の詳細を見る 2603_未来の先生フォーラム2026ご協賛資料（ver.1.1）.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/09/03	【専門学生・大学生世代・Z世代/SNSネイティブ】専門学校サンプリング Presented by 株式会社トゥーエイト全国の専門学校（専修学校）にて、専門学校生へのダイレクトサンプリングが可能です。専門学校の教職員から専門学校生に直接手渡しされるため、ターゲットへの確実なリーチが可能です。学校からの「配布物」として専門学校生達に認識されるので必ず目を通されるルート媒体です。インスタグラムやTikTok等のSNSツールを使用している生徒も多く、生徒たちの主体的な行動によって好意的な口コミ拡散なども期待できます。また、ジャンルによっては国家試験前の意識が高まるタイミングでサンプリングを実施することも効果的です！トゥーエイトでは、自社の中に専門チームを置き、直接ルート運営にあたり実績を積み重ねてきております。実施にあたっては、企画の趣旨や条件などをしっかりと学校に説明し、賛同いただける先でプロモーションを展開する手法により、実施段階におけるクオリティを担保しています。専門学校ルートは、小学校・中学校・高等学校とは違い、自由度の高い教育機関ルートです。様々な実施条件に対しても協力を得やすいルートですので、効率的で質の高い展開が可能です。 >>資料の詳細を見る【28-5366】専門学校でのサンプリング.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/07/13	内定辞退を防ぐコミュニケーションの全手法【求職者のホンネを解説】 Presented by 株式会社トーン・アップ「内定を出しても、他社に流れて辞退されてしまう……」「面接では好感触だったのに、なぜか辞退の連絡が来る……」深刻な売り手市場が続く昨今、多くの人事・採用ご担当者様が内定者との「動機形成・コミュニケーション」に頭を悩ませています。新卒学生の3人に1人が内定辞退を経験し、中途採用のコストは1人あたり平均80万円とも言われる現代。内定辞退は、それまで投じた時間と費用、そして担当者の努力をすべて無駄にしかねない致命的なリスクです。求職者が内定を辞退する裏には、求人票や面接だけでは見えない「本当の理由（ホンネ）」が隠されています。本資料では、求職者の心理をデータから紐解き、入社への熱量を高めて辞退を防ぐための具体的なノウハウを体系的に解説しています。 ■ 本資料の内容（一部抜粋）・データと本音から見る：求職者が辞退を決める「3つの理由」・安心感を醸成する：内定出しから入社までの適切な連絡頻度とフォロー体制・建前ではなく素顔を知りたい：求職者が本当に求めている「リアルな空気感」・テキスト・写真の限界を突破：動画を活用した動機形成ステップ・採用動画は「外注」ではなく「内製化（自社制作）」が正解な理由資料の後半では、言葉や写真だけでは伝わらない「社内のリアルな雰囲気や人柄」を一瞬で求職者に届けるための、最新の「動画内製化手法」についても触れています。「内定者フォローのやり方を見直したい」「社内のリアルな魅力をどう伝えればいいか分からない」というご担当者様は、ぜひ本資料をダウンロードして貴社の採用活動にお役立てください。 >>資料の詳細を見る求職者のホンネから紐解く、内定辞退を防ぐコミュニケーションの全手法.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/07/09	【高所得層の行動解剖】刺さる訴求軸と媒体の選び方とは Presented by 株式会社ディライトソリューションズ当資料では、富裕層の特徴やアプローチ方法を徹底解説しています。・富裕層の性質や特徴をつかみたい・高所得者層にはどのようなアプローチが有効か知りたい・富裕層に効果的なマーケ施策を実施したいと思っているマーケティング担当者様は必見です！富裕層の方は独自のネットワークを持っていたり、高所得者ならではの考えを持っていたりします。そのため富裕層の方に効率的にアプローチするにはコツやノウハウが必要です。この資料を参考に富裕層に効果的な施策を実施しましょう！【目次】 ❶富裕層の定義　└純金融資産保有額を1億円以上持つ世帯が富裕層 ➋富裕層の区分　1.富裕層の区分一覧　2.オールドリッチ　　└代々の財産を受け継いできた60～70代　3.ニューリッチ　　└一代で財力を得てきた30～40代　4.著名人　　└大企業の顔となる人物 ❸富裕層へのアプローチのコツ　1.富裕層のターゲットを絞る　　└階層によって職種や移住エリアが異なる　　└ターゲットによってマーケティング手法は変える　2.信頼関係を構築する　　└富裕層には信頼関係が大切 ➍富裕層にはプル型営業がおすすめ　1.プル型営業のメリット　　└良好な関係を築けるプル型営業　2.プル型営業のデメリット　　└ターゲットを絞るのが難しく、成果が出るまで時間がかかる　3.ライバルマーケティング広告ならすべて解決！　　└ライバルマーケティング広告ならプル型営業のデメリットを払拭できる！ ①ライバルマーケティング広告とは　1.富裕層マーケティングに最適！ライバルマーケティング広告とは　　└任意のURLを訪問したユーザーに対して、広告配信するWeb広告　2.ライバルマーケティング広告の強み　　└誰でも簡単に運用でき、他社の集客力を利用可能！ ②ライバルマーケティング広告の事例　1.不動産投資会社　2.国際的なクレジットカードブランド　3.ネット専業印刷会社まとめ >>資料の詳細を見る wealth_class_approach 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/05/15	【Z世代に人気！　Qoo10成功事例】売上YOY30％増達成／アフィリエイト施策 Presented by バリューコマース株式会社本資料では、総合ECモール「Qoo10（キューテン）」のアフィリエイト成功事例や施策展開についてご紹介しています。広告主さまがアフィリエイト（成果報酬型広告）で成功するための参考として、ご覧ください。 ※競合のダウンロード不可＜この資料で分かること（抜粋）＞ ●Qoo10（キューテン）成功事例・抱えていた課題・バリューコマースアフィリエイト導入を決めた理由・アフィリエイト施策展開の内容と効果アフィリエイト広告の仕組みやメリット、バリューコマースの強みついてもご紹介しています。＜Qoo10（キューテン）＞総合ECモール「Qoo10（キューテン）」は、ファッションやコスメ商材の他、10代・20代・30代の女性向けの店舗・商材を中心に取りそろえています。 Z世代などの若者を中心に利用者が急増中。 ●バリューコマースの特長 ■幅広いカテゴリーへの対応実績【バリューコマースアフィリエイトが最も得意なカテゴリー】・ショッピング・オークション・美容・エステ・コスメ・ファッション・アクセサリー・エンターテインメント（VOD・電子書籍・音楽・ゲームなど）・旅行（ホテル・ツアー・航空券など）【幅広い実績があるカテゴリー】・健康・ダイエット・医療・PC・家電・ソフト・住まい・暮らし（ライフスタイル）・金融（クレジットカード・住宅ローン・口座開設・投資など）・飲食・グルメ・就職・転職・アルバイト・学び・教育・学校・通信・BtoB・Webサービス ■新たな広告出稿先が見つかる・大手法人運営の有名比較サイトやポイントサイト・個人運営のレビューサイト・クチコミサイト・ブログ・SNS ：YouTube（動画）、Instagram、X（旧Twitter）、TikTok 新規顧客の獲得、商品の認知拡大に課題を感じている企業さまは、本資料をぜひご覧ください！ >>資料の詳細を見る Qoo10アフィリエイト成功事例（バリューコマース) 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/10/01	SNS特化型採用動画制作支援　#内定辞退抑止 #エントリー数不足 #早期離職防止 Presented by 株式会社4X 求職者との出会いと定着を狙いとしたSNS特化型採用動画制作支援サービスです。当社では、初期戦略設計からコンテンツ企画、撮影・編集、投稿代行、分析レポートまで、SNS活用に必要な業務を一括でご依頼可能です。動画は企業の魅力や強みを自由に表現できるとともに、求職者が求めている情報を凝縮した伝達が可能です。そのため、自社へ興味が薄い層や他社へ関心が向いている層へも視聴を促すことができるコンテンツです。また、期待する成果を産むためには自社が抱える課題解決に繋がる採用動画を制作し、求職者へ届く媒体で発信することが重要となります。以下のような採用現場が抱える課題に対して最適な解決策を提供します。・求職者へ情報が届いていない・求職者のエントリー獲得・応募者と要項のミスマッチを感じる・内定承諾率が低い >>資料の詳細を見る hrsd003_snsvideo.pdf 資料ダウンロード（無料）
一括DL可能資料更新日：2025/09/19	「学校現場の生成AI活用実践コンテスト」ご協賛メニュー『みんなの教育技術』 Presented by 株式会社小学館みんなの教育技術とは『みんなの教育技術』は、創刊90余年の小学校教員向け専門誌『教育技術』を母体とした、教師のための教育情報ウェブメディアです。教育の現場で頑張っている教師たちの「あったらいいな」に応える寄りすぐりの記事やコンテンツを集積・提供しています。教師という仕事を心から楽しむ人を一人でも多く増やし、その先にいる子供と保護者、社会へ貢献することをミッションにしています。みんなの教育技術の特徴小学校の現役教員が、授業改善や学級経営などの業務に役立つアイデアや情報を取得するためのメディアメディア・媒体データ月間PV数：2,862,144 月間UU数：1,012,454 会員数：67,468 ユーザー・読者の属性ターゲット：社会人・OL みんなの教育技術の強み・メリット小学校を中心とした現役の教職員にしっかりと情報を届けているメディアです。みんなの教育技術の広告・料金メニューみんなの教育技術編集部ならびに一般社団法人教育AI活用協会（AIUEO）は、生成AIを教育現場で有効に活用する優れた実践を表彰・発信することを目的に、「学校現場の生成AI活用実践コンテスト」を開催いたします。本コンテストでは、全国の教員による実際の活用事例を広く募集し、優れた実践を「ベスト・プラクティス」として表彰・共有することで、現場の教員同士の学び合いと教育の質向上をめざします。プラン・メニュー 11月16日（日）オンラインで実施予定の最終審査会でのご紹介とセットで、『みんなの教育技術』WEBサイト上でのご紹介タイアップ記事を掲載させていただきます。課金形態その他料金・費用資料ダウンロードのうえご確認ください。 >>資料の詳細を見る【みんなの教育技術】学校現場の生成AI活用実践コンテスト_協賛広告メニュー_20250910.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/09/02	【製造業訴求】記事広告・メルマガ・バナー広告・セミナー紹介｜ものづくりドットコム Presented by 株式会社ブロードリーフものづくりドットコムは、主にものづくりの現場に携わる技術者・研究者約50,000人の会員を保持し、また、ものづくりの現場で様々な知見をお持ちの約200人の専門家にも登録いただいております。その会員と専門家を繋げるサービスを提供して、製造業の生産性向上と問題解決支援を目的にしているポータルサイトです。(*2025年3月現在）製造業従事者をターゲットにされたい方を中心に、業種・職種・役職・従業員数・年齢別でメルマガのセグメント配信等、お客様に最適なプロモーションを、効率良く訴求することが可能です。＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝【常時約1,700本のセミナーを公開！】 └製造・生産技術はじめ、DXや品質管理など充実のラインアップです︕ 約1,700本のセミナーには、リアル開催だけでなくオンラインセミナー、さらにはいつでもどこでも受講が可能なオンデマンドセミナー約200本も取り扱っております（無料セミナー含む）。【課題解決につながるキーワード解説・事例記事、約6,500本が無料でご覧いただけます！】 └弊社とご契約される約200人の専門家が、当社サイト会員様の課題解決を支援するために書かれた解説・事例記事約5,400本を無料で公開しています。【会員の課題・疑問に専門家が解決支援！】 └サイト上に投稿するQ＆A機能や専門家マッチングを行うことができます。＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■対応業種一例 └製造業：電子部品・デバイス・電子回路製造、電気機械器具製造、輸送用機械器具製造、プラスチック製造など └システム・ソフトウェアなど ■ユーザー属性・ユーザーの約80％が製造業従事者・70％が研究・開発、生産技術、製造技術、専門・技術職などの職種現代のものづくりは、市場変化に対応した事業戦略や製品企画、開発合理化、コスト削減など課題が山積みです。「必死に努力しているのに業績が上がらない」、「どう進めたらよいのか分からない」、そんな方々の努力を成果に結びつけるための様々な手法や方策、プロセスに関する情報をお届けします。このほか、製造業のSDGsへの取り組みや製造現場を取材した記事など、幅広いコンテンツを扱っています。 >>資料の詳細を見るものづくりドットコム_広告メニュー_202509.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/06/25	【SNS炎上を未然に防ぐ】事例付き！SNS利用規約・運用マニュアル作成支援 Presented by シエンプレ株式会社 ■こんなことでお困りではありませんか？・社内のSNSルールが曖昧で、投稿内容の判断が個人に任されている・炎上したときの初動対応が不安で、マニュアルが必要だと感じている・ガイドラインを作ったが形骸化していて、現場に浸透していない・社員のSNSリテラシーにばらつきがあり、教育の必要性を感じている SNS運用は、企業の情報発信やブランディングにおいて欠かせない手段である一方、ひとたびトラブルが起これば企業の信頼を大きく損なうリスクも伴います。また、マニュアルやルールは「整備すること」以上に、「活用され続けること」が重要です。本サービスは、そうしたSNS運用のリスクを事前に防ぎ、安心して活用するための支援を行うものです。 ■特徴【業界特性を踏まえた「オーダーメイド設計」】業種・業界ごとのリスク傾向を分析し、それぞれに適した利用規約や運用マニュアルを個別に作成。汎用的なテンプレートでは対応できない実態に寄り添います。【実際の事例・最新トレンドを反映】炎上・誤投稿などの実際のケースや、最近のSNS機能・動向に基づいた実践的な内容を盛り込み、より「今に合った」対策を可能にします。【導入後も活かせる運用サポート】作成したマニュアルが現場で形骸化しないよう、担当者向けの研修、直近の炎上事例の共有など、実運用を支えるサービスも提供します。 ■目次・シエンプレが推奨する10文書・文章がもたらす価値・各文書管理の「誰に」「どのように」理解させるべきか・クライアントの声・サービス提供の流れ・炎上事例紹介 >>資料の詳細を見る【シエンプレ】リスク管理文書作成支援のご提案資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/06/19	【寝具・睡眠サプリ必見！】熟睡アラームアプリ内広告で睡眠の質を高めたい人に訴求！ Presented by 株式会社C2 ※競合調査、およびアドネットワーク導入など逆営業目的のダウンロードは固くお断りいたします。 ※広告メニューは20万円以上からのご提供となります。「熟睡アラーム」は500万ダウンロード突破！日本製睡眠計測アプリ No.1 眠りの浅いタイミングでアラームを鳴らし、さわやかな気分のよい目覚めを実現します。また寝つきが悪い、昼間眠い、いびきをかく、眠りが浅い、寝起きが悪い、中途覚醒が多いなど様々な睡眠の悩みに対応。高機能・多機能の目覚ましアプリ「熟睡アラーム」は目覚ましとしてご利用いただくだけであらゆる睡眠の悩み・眠りの悩みを可視化し、一人ひとりにあった最高の睡眠の実現をサポートします。 30~60代中心の意識の高い熟睡アラームユーザーに向けて睡眠、健康、ヘルスケア、リラクゼーションに特化したコンテンツは相性がいいと思われます。 ▽ユーザー属性・メインユーザー層は30－60代のミドルエイジの男女。・85%以上が有職者と経済力のある方中心 ▽実績医療関係者が選ぶ睡眠に悩む方におすすめしたい熟睡サポートアプリ NO.1※ 睡眠の質に悩む方が選ぶ睡眠アプリ（睡眠テックアプリ）使いやすさ NO.1※ 20代～60代が選ぶ使ってみたい睡眠サポートアプリ NO.1※ ※実施委託先：日本コンシューマーリサーチ　調査期間：2020年8月19日～8月21日　調査対象：医療関係者550名・睡眠の質に悩む方555名・20代～60代の方554名　調査方法：インターネット調査　調査概要：熟睡サポートアプリ・睡眠テックアプリ・睡眠サポートアプリを扱う10社を対象としたブランド名イメージ調査プレゼントキャンペーン、バナー・レクタングル・全画面広告、睡眠計測API＆SDK提供など、さまざまなご相談が可能です。ぜひ一度「熟睡アラーム」でのプロモーションをご検討ください。 >>資料の詳細を見る熟睡アラーム_202501-06_MEDIA GUIDE_ver1.1.0.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/02/10	求人広告に効果抜群！簡単に印刷からポスティングまで一括発注　【ポスまっち】 Presented by 株式会社ジーエムピーポスティング会社が運営するポスティングWEB発注システムをリリースいたしました。配布したい場所を自分で選択して、印刷からポスティングまで一括発注することができます。誰でも簡単に発注することができますので、より身近により依頼しやすく利用していただけます。ポスティング会社が運営しておりますので、いままでどこが配布しているか分からない。いつ配布しているの？といった不安が無くなります。新店オープンや新メニューの告知だけでなく、求人広告も高い反響が見込まれます。求人サイトに10万円の予算で掲載しても応募に苦戦していても、同じ金額でポスティングを行うと数倍の問い合わせが来ることもあります。アルバイト募集だけではなく、正社員・専門職の求人も高い効果が効果が期待できます。首都圏だけではなく、全国主要都市にて対応可能です。お見積りご請求書・発注履歴などクラウド上で完結できますので、管理の手間も省くことができます。一度お試しくださいませ。 >>資料の詳細を見る求人に効果抜群【ポスまっち】料Vol.1.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/01/16	【広報・採用者向け】採用活動はSNSの時代！縦型ショート動画を活用した人材獲得！ Presented by 株式会社テレビ朝日メディアプレックス企業の認知拡大と求職者の応募数増加に SNSの縦型ショート動画（TikTok / Instagram / YouTubeショート）を活用しましょう。「企業認知・ブランディングからやりたい」「説明会への参加を増やしたい」「優秀な人材を獲得したい」「内定辞退/退職を防ぎたい」など、課題を持っていらっしゃる方、是非ご相談ください。弊社ではテレビ朝日グループで培われたコンテンツ企画制作力と SNSプロモーション力で様々な企業様のSNS支援を行っております。各種SNSコンテンツのトレンドを踏まえながら、運用のご提案が可能です。 >>資料の詳細を見る (株)テレビ朝日メディアプレックス_採用力アップ！SNS・縦長ショート動画活用法.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/03/18	【転職ジャンルの事業者様向け】もしもアフィリエイト概要資料｜※同業他社NG Presented by 株式会社もしも ※代理店の方の資料ダウンロードはご遠慮くださいませ。転職ジャンルにおけるアフィリエイト広告の活用事例紹介の資料です。 ▼目次・もしもアフィリエイト概要・アフィリエイト市場における転職ジャンル・成功事例紹介・サービス金額・お問い合わせ >>資料の詳細を見る転職ジャンル事例紹介_もしもアフィリエイト概要資料資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2023/07/04	【採用CX】会社の認知拡大から採用応募者の獲得へ Presented by 株式会社サムシングファン「採用CX」は、SNS（TikTok / Instagram / YouTubeshorts）を包括的に活用し、企業の認知拡大を始め、求職者の応募数増加を支援させていただきます。「応募者がなかなか増えない」「媒体掲載だけでは限界がある」「説明会での学生の反応が掴めない」「中途採用が中々決まらない」など、求職者との関係構築に課題を感じている企業に必要とされるサービスです。弊社では既に120社を超えるご支援実績がありますので、企業アカウントや各種SNSコンテンツのトレンドを踏まえながら、最短で結果を出す運用方法をご案内・ご提供可能です。 >>資料の詳細を見る【資料】採用CX.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2022/07/07	【広告主様限定！】アフィリエイト広告で成功するポイントご紹介 Presented by 株式会社ADrim ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 　　　　　　　WEB広告で集客したい商品やサービスがある事業者様必見！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【広告主様限定！】 ※代理店様はダウンロードNGです！　競合調査でのダウンロードはお控えください。株式会社ADrim(アドリム)はデジタルマーケティングを包括的にサポートする企業です。弊社では戦略立案からコンサルティング、WEBサイト制作まで一気通貫で行っております。そして多数のメディア・パートナー様と連携してクライアント様の要望やゴールに応じた最適なマーケティング施策をご紹介します！ ▼　このような方にオススメ「アフリエイトの始め方がわからない」「アフリエイト広告のメリットが知りたい」「WEBからの集客がうまくいっていない」「導入ハードルが低いWEB広告を知りたい」「現状の広告活動には満足しているが、新しい施策にトライしてみたい」など ▼ 資料内容・弊社実績・アフィリエイトとは・アフィリエイト広告を成功させる３つのポイント・弊社事例多数の実績とナレッジを活かし、集客にご尽力いたします。また、アフィリエイト広告以外の広告施策もご用意しております！ >>資料の詳細を見るアフィリエイト広告について2022.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2022/03/31	美容感度の高い50万人（全国最大）にアプローチ可能！美容室ルートサンプリング Presented by BEAURA株式会社 ■資料・弊社の特徴 ○弊社メンバーは全員、美容サロン業界に10年以上携わっているプロフェッショナル集団 ○美容室やネイルサロン、ヘアメイクアーティストとのリレーションが強み ○美容サロンや美容師を「メディア」と位置付けたプロモーションサービス ○リアル・デジタルプロモーション共に展開 ■運営会社 BEAURA(ビューラ) とは？ BEAURAは、美容師やヘアメイクアーティストをはじめとした美に関わる職種のプロフェッショナルに特化したエージェントです。「ヘアサロンで新商品のサンプルを配布してほしい」「イベントに有名美容師をアサインしたい」「美容師対象のアンケート調査を実施したい」「撮影やヘア系商品体験イベントにヘアメイクを手配してほしい」など長い業界経験をもとに多種多様な案件に適したサービスを提供いたします。 ■HAIR SALON MEDIA とは？美容院/美容室は日本全国で約25万店舗。その中でも関係性が深く企画遂行能力の高い、7,000店舗以上の美容院/美容室を独自にネットワークしています。生活者にとって一番身近な美容の専門家である美容師。その美容師と女性客の接触時間は、来店のたびに2~3時間(女性の平均な滞在時間)に及びます。その特異な優位性を活かし、サンプリングをはじめとした様々なプロモーションや、マーケティング活動にご活用いただけるサービスです。経験豊富なスタッフが企画運営をディレクションし、配送などサンプリングに関わるオペレーションの一切をワンストップで実現することが可能です。 ■サービスメニューサンプリング：美容師からお客様への手渡しサンプリングタッチ＆トライ：お客様に対象商品を実際に手にとって、実際にお試しいただく施策キャスティング：イベントや各種メディアへ美容師をキャスティングアンケート調査：美容師へ実際に商品を試用した上でのアンケート収集 bangs便：日本全国の優良美容室へアプローチできるDMサービス >>資料の詳細を見る HAIR SALON MEDIA_媒体資料.pdf HAIR SALON MEDIA_事例.pdf イベント系プロモーション.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2021/06/30	【WEBプロモーション×謎解き】「遊べる」オンラインPRで認知度・理解度アップ Presented by 株式会社ハレガケ「Web謎解きゲーム」は、リアルイベント以外で広くユーザーに事業・商品理解を促すプロモーションイベントとして、オンラインを活用して「楽しく」アプローチできるWEBプロモーション施策です。 ▼メリット▼ ▼手元のスマホに楽しい体験を届けられる ▼ゲームを通してメッセージ性が印象に残る ▼どこからでも参加できる ▼SNSと相性が良い ▼テレビでも話題 ▼"存在を示すだけ"の広告とは一線を画す「体験してもらう」PRになる ▼遊びを通して、楽しく自社メディアに触れてもらうきっかけが作れるこういう方々におすすめです・広い層にわかりやすく周知を図りたい・印象に残るPR施策を実施したい・web上の広がりを作りたい・自社サービスのサイトを回遊して欲しい幅広い層に向けたプロモーション施策、オンラインの参加型キャンペーンを活用した興味喚起・認知度アップを可能にします。商業施設や新商品PR、企業認知度アップ、タイアップ企画などで活用頂いています。 ------------------------------ ■事業内容や商品の認知度アップオンラインで直接エンドユーザーに「遊び」を通して親近感のあるアピールができます。ユーザーが主体的に楽しめる「ゲーム」を通して、興味喚起・認知度アップを目指せます。また、オリジナルのストーリーや問題で商品・サービスの魅力に触れてもらえるので、商品・サービスの印象を強く残すことができるプロモーションになります。＜自社事例＞株式会社帝人事業内容を、就職活動をひかえた学生たちを中心に楽しく知ってもらうコンテンツとして実施 ■約50万の謎解きファンにアプローチ謎解き市場は約50万人ともいわれ、近年ではアニメとのタイアップ増加により更にファン層が拡大しています。コロナ禍のおうち需要で、スマホの接触時間が増えたことにより、謎解きファンの間では「手元で手軽に遊べる」Web謎の注目度が上がっています。＜謎解きファンに拡散するお手伝い＞ご依頼頂いた際には、謎解きファンへのアプローチとして、約1万フォロワーの弊社LINEアカウントでの告知と、1万2千フォロワーの弊社Twitterで広く周知・拡散します。 >>資料の詳細を見るハレガケ_web謎解き資料.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/06/01	中高年・有職者層にアプローチ！メール広告「DEmail」カードローン訴求の事例 Presented by ユナイテッドマーケティングテクノロジーズ株式会社弊社が取り扱う「DEmail（ディーイーメール）」は、メール広告メニューです。 DEmailのデータベース元である「ドリームメール」は懸賞・プレゼントサイトですが、ライフステージの変化の多い、40～50代の中高年層が非常に厚くなっております。何かとお金を要する年齢層の方が多いため、金融系の案件は安定した反応を得られております。一番取引が大きいジャンルの案件はカードローン案件でございます。幅広いお取引実績がございますので、ぜひともご相談ください！ >>資料の詳細を見る DEmail　カードローン案件事例資料.pdf 資料ダウンロード（無料）

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