採用記事広告媒体の資料一覧

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資料更新日：2025/06/19	【BtoB・採用】事業責任者/マーケターにリーチ！専門インフルエンサー記事広告 Presented by 株式会社ＯｕｔＮｏｗ【媒体のタイアップ広告は高い、手間だと思う方】【相性が良くクリーンなインフルエンサーが見つからない方】必見。権威性と専門性で「商品の深い理解」を伝える！「専門家インフルエンサー x 解説記事広告」のご紹介です。 ■ 特徴 1. 御社と相性の良い専門インフルエンサーをマッチングし、独自タイアップ記事を執筆 2. 通常媒体の記事広告以上の閲覧数で 20万円 ~ 実施可能 3. オプションなしで、二次利用可・フォロワーの多い著者がSNSでタイアップ記事をシェア ■ 媒体情報 - 過半数がマーケティング・エグゼクティブ・新規事業担当者 - 会員メールアドレスのナショクラドメイン多数 ■ 運営社情報 theLetter は専門性の高い個人がメディアを運営できる執筆プラットフォームです。ご興味ある方はお問い合わせボタンか、媒体資料にあるメールアドレスにご連絡ください。 >>資料の詳細を見る【BtoB・採用】事業責任者/マーケターにリーチ！専門インフルエンサー記事広告資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/08/05	【リーチ可能な大学数は約800校】年間を通してできる大学生向けプロモーション Presented by 株式会社イオレ【リーチ可能な大学数は約800校！】大学生プロモーションを長年手がけたイオレだからできるご提案で、プロモーションをお手伝いいたします。 ●大学施設内で長時間の訴求と複数回の接触が可能 [学食トレイ広告]、[大学内ポスター]、[大学内デジタルサイネージ] ●大学内にイベントスペースを設け、ダイレクトサンプリングやタッチ＆トライで深い認知を促し話題を喚起 [学内キャンペーンブース] ●学生の生活導線を確実にカバーできるダイレクトプロモーション[校門前サンプリング] ●通学路、移動時間で目にする [通学路フラッグ/看板]、[SNS広告] など、本媒体資料では、大学内広告を中心に、様々な手法で大学生の日々の生活をジャックする方法をご覧いただけます。【大学内広告とは】大学内の食堂、購買、書店を中心に、大学生がよく利用するスペースを活用した広告です。企業・サービスの認知度向上や集客、新卒採用ブランディングなどにご利用いただいています。【大学内広告の特長】 ◎高い媒体接触率学生が長く滞在する校内で自然と目に入る掲出環境 ◎高精度の属性セグメント学部単位のターゲティングで狙った学生だけに効率良くリーチが可能 ◎「確実に大学生」にアプローチ学生ならではの特性を活かし、大学構内という独自の空間で接点を創出大学生は昼休みを中心とした授業外時間のほとんどを学内で過ごすため、大学内での様々な媒体を利用することで効果的なアプローチができます。さらに、女子大学や理系大学、上位校、キャンパス単位でのセグメントなど、狙いを絞った掲載も可能です。「大学生だけをターゲットにした媒体」のみを活用することで、無駄なコストを軽減した効率的なプロモーションを実現します。就活生を対象とした新卒採用ブランディングからZ世代向け販促プロモーション、若年層集客や啓蒙広告まで、実施事例も多数ございます。 Z世代・大学生向け・若年層向けのプロモーションをお考えの企業様はぜひご覧ください。 ■プロモーションメニュー・学食トレイ広告・学食テーブルPOP広告・大学内ポスター・大学内デジタルサイネージ・新歓チラシ裏広告・ノート広告・大学内ブース出展・学園祭オフィシャルキャンペーンブース・学食メニュータイアップ　など上記以外にも沢山のアプローチ手法がございます。 >>資料の詳細を見る大学生メディアガイド_2504.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/04/16	【採用広報/SEO】人事メディア「HRプロ」のオウンドメディア構築～運用サポート Presented by ProFuture株式会社 ★☆★採用ホームページのSEOできていますか？★☆★ HR総研の調査によると、25卒採用の重要施策は「自社採用ホームページ」（大企業では41％）。大企業、中堅企業、中小企業の全企業規模で「自社採用ホームページ」が予算増加見込みNO.1施策に。＜学生＞ ◎採用ホームページの良い印象は「社員インタビュー」「動画」「ビジョン」 ◎採用ホームページの悪い印象は「古い」「分かりづらい」「重い」 ◎「他の就活生からの情報収集」や「志望企業からの情報収集」でSNSを使う上記のような、学生の欲しい情報を採用ホームページにコンテンツとして掲載することが重要です。採用競争がますます激化する中、企業は求職者から選ばれなければなりません。量から質へ、マスから個へ、さらに母集団を絞り、自社が欲しい人材にアプローチするという発想に転換する必要があります。そのためには、マーケティング手法が重要となり、「オウンドメディア」の活用が今後採用の成否を大きく左右することが予想されます。＜HRプロ・HR総研を運営しているProFutureがサポートする3つの特徴＞ 1. 人事･人材･採用に特化したメディア運用実績 HR分野に特化したメディア「HRプロ」を運用している実績があるProFutureならではの視点で、どんな記事やコンテンツを掲載すればいいか、最適なご提案が可能です。 2. SEO記事の制作実績 HRプロやクライアントのメディア運用で培ったノウハウで、SEO記事の上流整理からKW選定をおこない、集客できる記事の作成が可能です。 3.オウンドメディアの運用を伴走オウンドメディアは作って終わりではありません。定期的な記事公開やUI/UX改善を繰り返していくことで効果を発揮できます。システムの運用保守からサイトの更新対応、SEO施策の実施までトータルでサポートいたします。既にご実績がある企業も多数ございます。是非お気軽にお問い合わせください。 ★☆★BtoBリード獲得・認知拡大の「HRプロ」とは★☆★ 人事・経営層が集うWebメディアHRプロでは、会員メルマガ、メールDM、セミナー動画、コンテンツ制作などの提供を通じて、貴社のビジネス成長を強力にサポート。日本の優良企業で活躍する人事責任者・経営層10万人以上の方々がHRプロに会員登録しています。 >>資料の詳細を見る 202404-ex-recruiting-owned-media.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/09/25	【ビジネスマン／BtoB】認知拡大・情報拡散・採用に活用可能なタイアップ広告資料 Presented by ログミー株式会社ログミーBusinessとは＜ビジネスの生の声を届ける、学びと共感の発信地＞学び続ける次世代ビジネスリーダーたちへ――。ログミーBusinessは、自身のスキルアップやマネジメントなど、ビジネスの現場で直面するさまざまな課題解決のヒントを届けます。明日を変える挑戦者たちの「生の声」は学びの源泉であり、等身大の言葉を切り取らずに伝えることで、ラーナビリティを磨き続ける読者の「知りたい」に誠実に応えていきます。ログミーBusinessの特徴 ※ログミーBiz/Techは2024年11月よりログミーBusinessとしてリニューアルしました！・月間300万人のビジネスパーソンが利用・累計1万本以上のログ掲載実績・多数の著名イベント、コミュニティと連携メディア・媒体データ月間PV数：3,000,000PV ユーザー・読者の属性ターゲット：男性全般, 女性全般, 経営者年齢：20代〜50代前半性別：男性・女性ログミーBusinessの強み・メリットログミーは優れたスピーチや対談、インタビューなどを書き起こしてログ化し、価値ある情報をより多くの人に届けるためのサービスです。一般的なメディアでは情報が編集加工されてしまうため、一部の情報が省略されていたり、発信者が意図していない文脈で伝わってしまうことがありますが、ログミーでは講演の臨場感をそのままに再現することで、良質なアイディアやヒント、思いや事業・サービスの魅力を余すことなく届けます。ログミーBusinessの広告・料金メニュー＜イベントログ＞自社or外部企業主催のものに登壇された際のセミナー・イベント・録画データを書き起こしし、タイアップ記事化するメニューです。金額に応じて規定のPV保証をお約束したりオプションの記事ブーストメニューと合わせてのご実施も可能です。プラン・メニュー＜ブランドログ＞対談、インタビューを弊社側で企画、アサインさせていただき実施いただいたものを書き起こして記事化するメニューです。金額に応じて規定のPV保証をお約束したりオプションの記事ブーストメニューと合わせてのご実施も可能です。課金形態掲載課金料金・費用資料ダウンロードのうえご確認ください。 >>資料の詳細を見るログミーBusinessメディアガイド（記事広告)_2510-2512.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/09/25	担当者必見！【5媒体比較】ネイティブ広告におすすめの媒体をご紹介 ※代理店NG Presented by 株式会社M＆C ※お願い※ 【同業他社様による資料のDLは禁止とさせていただきます。何卒、ご理解ご協力のほどお願い申し上げます。】広告媒体の中でも、ネイティブ広告は近年の主流となっている手法です。ネイティブ広告は広告感がなく、ユーザーに対して自然な形でアプローチできるため、・広告を避けるユーザーにもリーチできる・潜在層に対しても効果的など様々なメリットがあり、多くの企業で採用されています。ネイティブ広告を配信するうえで、媒体選びは非常に重要です。この資料では、媒体選びに失敗することなく、高い広告効果を得ていただくために、運用型ネイティブ広告の媒体の中でも、特に代表的な４媒体の特徴についてご紹介します。＜広告配信先プラットフォーム＞・Taboola ・Outbrain ・popIn Discovery ・LOGLY ・Smart News ネイティブ広告の配信・運用においての、当社の豊富な実績を活かして、各媒体の種類や特色、注意点やそれぞれの違いをわかりやすく解説します。媒体の選定にお困りのご担当者様におすすめの資料です。 >>資料の詳細を見る 5媒体比較ネイティブ広告で潜在層へリーチ！資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/10/23	【BtoB】高品質なホワイトペーパーでナーチャリングをサポートします特別割引あり Presented by 株式会社スキロジー割引内容メディアレーダーを見たと言っていただけたらスライド1枚（2万円相当）をサービス。 ※初回かつ7枚以上のご注文に限ります。【ホワイトペーパーでこんな悩みはありませんか？？】 ■ 単なる製品紹介になってしまう ■ 業界知識が深い制作者が見つからない ■ 顧客の反応がイマイチ ■ 制作会社に依頼すると料金が高い ■ 複数作成しているが、全部同じ感じになってしまう【私たちのホワイトペーパーが選ばれる理由】 1. リード育成に特化したストーリーテリング単なる製品紹介にとどまらず、顧客の課題解決に焦点を当てたストーリーテリングを行います。製品の特長だけでなく、業界全体のトレンドや課題を踏まえた、価値ある情報を提供することで、リードの購買意欲を高めます。 2. プロフェッショナルな専門ライターが構成とシナリオを担当経験豊富なライターが、貴社の業界や市場動向を深くヒアリングした上でコンテンツを作成。専門知識に裏付けされた信頼性の高い情報を提供し、貴社のブランドをより強固なものにします。難しい内容でも、顧客に分かりやすく伝えることが可能です。 3. スタイリッシュで美麗なデザイン経験豊富なデザイナーが貴社のイメージに合わせたデザインをご提案。既存のデザインに寄せて再現することも可能です。プロ仕様のデザインが貴社のブランド力を高めます。 4. リーズナブルな料金プラン「制作会社に依頼すると料金が高い」というお悩みにも対応。私たちは、無駄を徹底的に省いた制作プロセスにより生産性を高め、お客様の予算に応じた柔軟な料金設定を行い、コストパフォーマンスに優れたサービスを提供しています。【対応領域（過去制作実績）】 ■ デジタル化（DX、RPA、SaaS、クラウドサービスPRなど） ■ IT業界（WEB3、AI、ブロックチェーンなど） ■ 金融・不動産（資産運用、保険、NISA、不動産投資など） ■ バックオフィス（人事、採用、経理関連のソリューション）これまでに累計1500本以上のホワイトペーパーやSEO記事を制作してきました。専門知識が必要な内容にも対応できるため、安心してお任せください。 >>資料の詳細を見るスキロジーWP資料_令和6-2.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/09/26	メディア連携でイベント施策を最大化。ビジネスメディアAMPが集客〜実施をサポート Presented by 株式会社電通PRコンサルティング AMP（アンプ）とは 20代・30代を中心としたZ世代〜ミレニアル世代の若手層向けビジネスメディアです。日本国内外に限らず、今知るべきニュースやトピックスをオリジナル記事で配信しています。一般的なビジネスメディアと異なる読者層のため、若手ビジネスパーソンにリーチしたい企業様にとって、お役に立てるソリューションを提供しております。また、SDGsや社会課題の解決など、企業の取り組みも幅広く発信しております。 AMP（アンプ）の特徴 ●月間PV：1,715万（外部プラットフォーム上のPV数値含む） ●読者の年齢属性：ミレニアル世代とZ世代の若手層が多数（詳細な数値は資料をご参照ください） ●ユーザーの情報感度：イノベーター層、アーリーアダプター層、アーリーマジョリティー層などの情報感度が高い層が大多数 ●BtoBや採用、スタートアップ、教育などさまざまな分野での情報訴求が可能メディア・媒体データ月間PV数：1,715万PV ユーザー・読者の属性ターゲット：男性全般, 社会人・OL, 経営者年齢：20～40代 AMP（アンプ）の強み・メリット・Z世代を中心とした若手層への訴求が可能・NewsPicksやYahoo!ニュース、LINEなどへのクロスメディア展開・ビジネスインフルエンサーやKOL起用による情報拡散・クリエイティブ制作やイベントページ制作、集客、イベント運営、レポート記事制作など一貫したソリューションを手離れよく実施 AMP（アンプ）の広告・料金メニュー料金などの詳細は、資料をダウンロードのうえご確認ください。課金形態掲載課金, その他料金・費用資料ダウンロードのうえご確認ください。 >>資料の詳細を見るオンラインミートアッププラン_2025_10-12.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/08/01	会員数150万人超えエンジニア向け情報共有コミュニティ「Qiita」広告媒体資料 Presented by Qiita株式会社 ■エンジニア情報共有サイト「Qiita」について知見を共有しスキルを高めることができる、日本最大級の技術情報共有サイトです。 Qiita上で発信や評価などの活動をすればするほど自分に合った記事が届き、ほかのエンジニアと繋がりが広がります。Qiitaは、ユーザーがエンジニアとしてアイデンティティを確立し、表現できる場所を目指しています。 ■メディアデータ・会員数：150万人、記事投稿数：100万件、月間UU：800万UU、月間PV：5,00万PV ■Qiita広告メニューの特徴・アクティブに活動しているエンジニア・プログラマに向けて情報発信することが可能です。・エンジニア向けの製品プロモーションやエンジニア採用広告が適しています。 ■Qiita(キータ)についてエンジニアに関する知識を記録・共有するためのサービスです。Qiita上で発信や評価などの活動をすればするほど、自分に合った記事が届き、ほかのエンジニアと繋がりが広がります。Qiitaは、ユーザーがエンジニアとしてアイデンティティを確立し、表現できる場所を目指しています。【以下のような方が多く訪れています】エンジニア　 (WEBアプリケーションエンジニア・システムエンジニア・バックエンドエンジニア・フロントエンドエンジニアなど) プログラマ（プログラマー）技術者エンジニアリングに関連する職種プログラミングに関連する職種 ITコンサルタントデータサイエンティスト・データ分析エンジニアプロダクトマネージャーデザイナー >>資料の詳細を見る Qiita広告媒体資料 _2025年08月-2025年10月版.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/08/12	【代理店様NG】CVにつながるWeb集客支援　YouTube運用　制作 Presented by 株式会社Jストリームまるっと一貫支援から、リソース不足領域のスポット支援どちらにも対応 WEB集客の手段となる、多様なサービスのご支援が可能です。 ①コンテンツ制作動画、広告用バナー、LPなど企画・撮影・編集・活用に至るまで目的に合わせ効果的なコンテンツを制作 ②広告運用 Web/SNS広告～駅や電車サイネージまで豊富な媒体の中から目的に合わせメディアプランニング～媒体選定、運用代行～改善まで全体実施しCVを追求 ③SNS運用 YouTube、X、Instagramをはじめ主要SNSの戦略企画～運用代行が可能 ④SEO対策 SEOの戦略設計から記事コンテンツ制作、順位計測から改善まで一貫支援 WEB集客からの顧客獲得を増やしたい！コンテンツを多くのターゲットに見てもらいたい！だけど、そもそもWEB集客の経験があまりないどの施策が効果あるのか分からないある程度施策をやったが効果が出なかった次に何の施策をしたらいいのか悩んでいるといったことはありませんか？ Web集客をひと言で表すと、コスト安・リーチ範囲大・データ収集可です情報収集が多様かつ、複雑化しており、今や、消費者の情報収集経路は多岐に拡大。従来の広告→Webサイトだけでなく、 SNS、動画、口コミサイトなど、複数のメディアを行き来しながら、商品・サービスの情報を収集する傾向が強まっています。効果を最大化する WEB集客を実現するには専門性とリソースの確保が必要になります。是非、ご相談下さい。 >>資料の詳細を見る【Jストリーム】WEB集客支援サービス紹介_20250812.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/07/30	採用・周年事業など企業ブランディング向け Presented by 株式会社太田出版クイックジャパン（Quick Japan・QJWeb）とは『Quick Japan』（QJ）は、1994年創刊の総合カルチャー誌で、音楽・お笑い・映画・アート・ライフスタイルなど、カルチャーを独自の視点で発信するメディアです。『QJWeb』では、企業の採用ブランディングを支援する独自の切り口で、若年層や求職者に刺さるコンテンツを展開。雑誌×Web×SNSを活用し、企業の価値や働く魅力を伝えるPRを実現します。クイックジャパン（Quick Japan・QJWeb）の特徴・企業のビジョン・カルチャーをストーリー化し、共感を生む採用PRを展開・若年層（35歳以下が70%）へリーチし、企業の認知度・興味を向上・雑誌×Web×SNSの連携で企業の採用力を強化し、幅広くアプローチ・経営者・社員インタビューを通じ、リアルな企業の姿を発信・記事・動画コンテンツをオウンドメディアや採用ツールとして二次利用可能メディア・媒体データ月間PV数：10000000 月間UU数：1160000 発行部数：30000 ユーザー・読者の属性ターゲット：社会人・OL, 経営者, 学生年齢：10~20代クイックジャパン（Quick Japan・QJWeb）の強み・メリット・企業の価値や働き方をストーリー化し、求職者の共感を生む・経営者・社員×タレントのインタビューでリアルな声を伝え、企業の魅力を深く訴求・雑誌×Web×SNSを活用し、採用ブランディングを強化・企業文化や働く魅力を、ターゲット層に最適な形で発信・オウンドメディアへの二次利用が可能クイックジャパン（Quick Japan・QJWeb）の広告・料金メニュー・連載プラン（本誌＋Web＋SNS連動）採用ターゲットへ訴求できる企画を立案。オウンドメディアや採用ツールへの二次利用も可能。・FRONTLINEインタビュー（本誌＋Web掲載）業界の第一線で活躍する経営者や社員へのインタビュー企画。採用広報としての活用も可能。 ※料金・詳細は資料をダウンロードのうえご確認ください。料金・費用資料ダウンロードのうえご確認ください。 >>資料の詳細を見る企業営業資料.pdf QJ_MediaGuide_202503.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/07/07	BtoB企業の“生活者接点”を可視化する新戦略～SDGs・CSR切り口での施策～ Presented by 株式会社oricon ME オリコンニュース（ORICON NEWS）とは生活者の共感・信頼を重視する時代に、BtoB企業の“存在意義”を社会へ伝える戦略的メディアとして機能。エンタメ領域で培った編集力を活かし、理念や想いを生活者視点で可視化する記事を制作。月間1.7億PVのオリコンニュースで多面的に認知拡大を図る。オリコンニュース（ORICON NEWS）の特徴 SDGs・CSRといった社会性の高い文脈を軸に、採用・営業・PR等の広報課題にアプローチ可能。専門性の高い情報をわかりやすく再構成する「伝え方の翻訳者」として、記事・動画・SNSを組み合わせたターゲットに合わせてプロモーション展開が可能。ユーザー・読者の属性ターゲット：男性全般, 女性全般, 社会人・OL オリコンニュース（ORICON NEWS）の強み・メリットエンタメメディアとして蓄積された編集力・拡散力を活かし、BtoB企業の“社会的信頼”の構築を支援。月間6050万人超へのリーチと約830万人のSNSフォロワーで、「伝えたい」ではなく「伝わる」施策を実現。オリコンニュース（ORICON NEWS）の広告・料金メニュー～メニュー（例）～・女性リーダー特集記事：100万円（G）～・座談会＋意識調査パッケージ：300万円（G）～　SNS投稿・動画制作・外部誘導など多様なオプションも対応可能。料金・費用資料ダウンロードのうえご確認ください。 >>資料の詳細を見る ORCON NEWS_【BtoB企業様向け(SDGs・CSR)】タイアップメニュー_2025年07-09版.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/04/04	採用マーケティングの新常識！ブランドリフトリクルーティングについて徹底解説 Presented by 株式会社ペンマーク私たちは、全国4,000校以上の大学で利用される学生向けプラットフォーム「Penmark」の運営を通じて、大学生のリアルなインサイトを深く理解しています。この知見を基に、多くの企業が抱える「母集団は増えても、優秀な学生ほど競合他社へ流れてしまう」という採用課題を解決するための「ブランドリフト支援サービス」を提供しています。現代の新卒採用市場では、従来の画一的な情報発信だけでは学生の心をつかむことが困難です。特にデジタルネイティブである彼らは、企業HPや就活サイトで能動的に情報を収集し、企業のリアルな姿を見極めようとしています。しかし、多くの企業の情報発信は抽象的で、学生が本当に知りたい「入社後のリアル」が伝わらず、ミスマッチや内定辞退、早期離職の原因となっています。当社のサービスでは、学生の日常に溶け込んだ第三者メディアの視点を活かし、貴社ならではの魅力やストーリーを客観的に発掘します。徹底したインタビューを通じて社員のリアルな体験談や企業の文化を深掘りし、学生の共感を呼ぶ魅力的なコンテンツ（記事・動画等）として再構築。さらに、Penmarkアプリや関連メディアを通じて、ターゲット学生へ効果的に情報を届け、認知から理解、共感へと繋げます。これにより、企業は採用活動の質を高め、本当に求める人材からの応募を促進し、競合他社との差別化を図ることが可能です。このような実績を基に、貴社の採用広報を単なる情報発信から、ターゲット学生の心を動かし惹きつける「ブランドリフト戦略」へと昇華させるお手伝いをしています。採用のプロフェッショナルとして、貴社の課題解決と採用成功を力強くサポートいたします。 >>資料の詳細を見る母集団は増えているのに、なぜ優秀な学生は他社へ流れるのか？—ターゲット学生の心をつかむブランドリフト戦略の全手順.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/02/26	インハウスマーケターの育成は大変？！自社運用のお悩み5選 Presented by 株式会社GROWTH SNSの登場により、広告担当の皆様は覚えることが大きく増えてしまい、対応できる範囲・対応できない範囲が分かれてきてしまいました。皆様は、「困ったとき」にどうしてますか？同じように「困った」と感じる多くの「広告担当者」の方はこのように解決方法を模索しているようです。皆さんと同じような悩みに対しての解決方法は勿論のこと、弊社、株式会社GROWTHのご提供するサービスも上手く使っていただけると社内マーケターの活性化に繋がります。是非チェックしてみて下さい。 >>資料の詳細を見る【ホワイトペーパー】インハウスマーケターの育成は大変⁉自社運用のお悩み5選.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/08/18	クリエイティブ人材の採用支援「foriio Career」 Presented by 株式会社foriio 国内最大のクリエイター向けポートフォリオサービス「foriio」がお届けする、クリエイティブ人材採用支援サービス「foriio Career」。 >>資料の詳細を見る foriio HR service deck_2408.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/06/02	代理NG／【yagioffer】1万円で採用ができるダイレクトリクルーティング特別割引あり Presented by 株式会社bサーチ割引内容特別プランのボリュームパックをご用意しています。 ◆yagioffer（ヤギオファー）がすごい理由3選！ ①100万人以上の人材データベースから直接オファー送信日々登録者増加中。各種資格保有者など専門スキルを持つ人材も多数あります。 ②幅広い働き方・人材に対応したサービス正社員だけでなく、アルバイト・パート、複業、フリーランス、障害者雇用、外国人雇用、シルバー人材と幅広い働き方に対応しています。 ③人材採用コストは月々1万円から。大幅な費用削減が可能。初期費用・成果報酬は0円！月々1万円で100人にオファー送信可能です。オファー承諾者10人まで履歴書の閲覧、及びユーザー様へ直接のご連絡が可能です。 >>資料の詳細を見るヤギオファーサービス紹介資料.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2023/04/25	月間PV数150万件！福岡のF1層/F2層に届く「ふくおかなび」 Presented by 株式会社シティ情報ふくおか月間平均150万PVの福岡に根差したWEBメディアです。 1日5～10記事を配信しています。大手メディアとの提携による拡散も行っております。 TOPスライド掲載15万円～、1記事配信7万円～となっています。 >>資料の詳細を見るふくおかナビ媒体資料.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2022/01/21	【レタスクラブ】≪子育て主婦の貯蓄と資産運用≫ Presented by 株式会社KADOKAWA LifeDesign ※競合調査目的・逆営業目的での資料DLは固くお断りしています。＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝レタスクラブWEB編集部は『子育て主婦1090人の「貯蓄と資産運用」に関する意識調査』により、媒体資料よりさらに深い、今ドキの子育て主婦層の住宅事情を調査しました。多角的に子育て主婦層の経済状況について調査をした結果、資産運用への興味関心は高まっているものの、手段や方法にハードルがあることがわかりました。さらに本調査では、下記設問の回答についてもまとめています。 ■「現在の貯蓄額」 ■「家庭内のライフプラン／貯蓄の決定者は？」 ■「採用している貯蓄／資産運用方法」 ■「ライフプランや貯蓄についての悩み」さらに、上記の調査から明らかになった今ドキの「へとへと主婦」にダイレクトに届く、オススメ広告メニューもご紹介します。 ※調査概要・調査内容：子育て主婦の「コロナ禍の住宅事情」に関する意識調査・調査方法：インターネット調査（レタスクラブアンケート部にメルマガを送付）・対象者：レタスクラブアンケート部所属の子育て中の主婦の方（既婚・23歳～50歳）　　・調査期間：2021年12月3日～8日・有効回答数1090人＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝【雑誌『レタスクラブ』とは】「へとへとな毎日をもっとラクに、楽しく！」をコンセプトに、 2022年11月に創刊35周年を迎えた生活実用情報誌です。 2021年下期ABC部数は、実売約18万部を記録し「料理・グルメ」ジャンルで1位を獲得！毎月豊富な時短・ラクレシピはもちろん、掃除・美容・健康・マネーなど、幅広い生活情報を特集化。メディアでも話題の別冊付録「献立カレンダーBOOK」も毎月大好評！主に30代～40代の「今どき主婦」をメインの読者として、支持を広げています。【WEB『レタスクラブ』とは】家事に、育児に、仕事に、忙しい毎日をおくる今どきの「へとへと主婦」を応援する、総合生活情報サイトです。雑誌「レタスクラブ」の公式WEBとして誕生し、簡単で美味しいプロのレシピを31,000件以上掲載！他にも、日々の生活に役立つ料理・家事のコツや気になる美容・健康の情報、読んで楽しいコミックエッセイなど、毎月3～400本の記事を配信中！ >>資料の詳細を見る【レタスクラブ】≪子育て主婦の貯蓄と資産運用≫.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/09/16	何人採用しても月額「15,000円」！地方特化型求人メディアのご紹介 Presented by 株式会社SAGOJO ※競合会社のダウンロードはお断りしております※ 【サービス内容説明】月額制の「地方特化型求人メディア」のサービス案内＆事例資料です。株式会社SAGOJOのプラットフォームでは、「約3万人」の「地域に興味・関心が強い人材」がご登録いただいております。その中から下記のような「お手伝い人材」の「直接マッチング」を月額制にて提供しています。・地域のホテルやレンタカー会社での受付やレジ対応、清掃・イベントや地域のお祭りの運営残したい地域の伝統や大事なイベント・観光業などを、当社「旅好き人材」を活用して一緒に盛り上げていきませんか？ ■資料アジェンダ・当社マッチングサービス「SAGOJOダイレクト」の概要・SAGOJOの特徴・ご利用料金・各種事例 ■こんなお悩みありませんか？・人手不足に悩む事業者様・「繁忙期」「イベント時期」で人手が必要な企業様 ■この資料で分かること（資料の特徴）・地域の人手不足を解消する方法（SAGOJOダイレクト）・当社SAGOJOに登録いただいている旅好きユーザーの特徴 ■サービスの対応領域・当社プラットフォームを活用した人材紹介・募集記事の制作・SNSでの募集試作のご提案・ユーザー向けメールマガジンの送付 ※一部追加料金が発生します。【導入事例】・奈良県吉野郡でのキャンプ場での運営スタッフの募集・島根県隠岐郡西ノ島町でのホテルの受付、清掃スタッフ　など両事例ともに掲載後応募が10件以上、島根県の事例については3ヶ月以上当社スタッフが常駐する体制づくりまで実現。 >>資料の詳細を見るダイレクトマッチングご説明資料（お問い合わせ）.pdf 資料ダウンロード（無料）
一括DL可能資料更新日：2025/07/07	【8.5倍PV向上】スマホロック画面広告で記事広告・タイアップを最大ブースト！ Presented by 株式会社シグニティスマホロック画面広告とは「スマホロック画面広告」は、ユーザーのスマートのロック画面を活用した新しい広告手法です。スマホロック画面広告の特徴この広告では、スマホを確認するたびユーザーの目に広告が届くため、高い視認率が期待できます。また、クリック課金型（CPC）を採用しているため、予算管理がしやすく、費用対効果の高いプロモーションが可能です。適切なタイミングで適切なユーザーに広告を届けることができ、成果の最大化を図ります。ユーザー・読者の属性ターゲット：男性全般, 女性全般, 主婦（ママ）スマホロック画面広告の強み・メリット・高い視認率　　　　　　：スマホロック画面は日常的に何度も確認されるため、広告が確実に目に留まります。・クリック課金型（CPC）　：実際にクリックされた場合のみ課金されるため、無駄な広告費を抑えられます。・短期間での配信可能　　：最短1週間で入稿が完了し、迅速にキャンペーンをスタートできます。・実績に裏付けられた効果：過去の事例では、ROAS288%という成果を実現。実績ある広告手法です。スマホロック画面広告の広告・料金メニュー配信先メディア、配信回数、セグメント条件によって価格が異なるため、弊社まで直接お問い合わせください。課金形態インプレッション課金, クリック課金料金・費用資料ダウンロードのうえご確認ください。 >>資料の詳細を見る【8.5倍PV向上】スマホロック画面広告で記事広告・タイアップを最大ブースト！.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/10/23	【BtoB特化】効果的なSEOライティングで貴社メディアをサポートします！特別割引あり Presented by 株式会社スキロジー割引内容初回プラン： 5本注文で記事1本無料【こんな悩みはありませんか？？】 ■良質な記事をかける人材が社内にいない ■BtoBコンテンツを書けるライターがいない ■専門的な内容を記事にしたい ■著作権関係が不安だ… ■ライターからの返信が遅い ■ライターがすぐ飛ぶ本サービスでは高品質なSEOコンテンツをご提供いたします。お客様のメディアを競合サイトから際立たせるような、過不足無く検索意図を満たしたコンテンツを、経験豊富なライターが作成いたします。お客様のビジネスや目標、企業イメージ、メディアの雰囲気、トンマナを理解した上で、UXの高い記事コンテンツが作成可能です。 SEOライティングは、Webマーケティング戦略において重要な役割を果たします。適切なキーワードで新規ユーザーを獲得し、ユーザーの要求を満たすコンテンツでその訪問者を顧客に転換できるのです。弊社のサポートにより、貴社のウェブサイトがユーザーの目に留まりやすくなります。本サービスの詳細についてご興味のある方は、ぜひ資料をご請求ください。サービス内容や費用などをまとめております。弊社は、お客様のメディアの成長をお手伝いすることを楽しみにしています。【対応領域（過去制作実績）】 ■デジタル化（DX、RPA、SaaS、PaaS、IaaS、アプリ・クラウドサービスPR、中小企業・地方企業のDXなど） ■産業政策の解説 ■バックオフィス ■IT（WEB3など） ■金融（NISA、保険、その他） ■不動産 ■採用 ■その他多数累計1500本以上のコンテンツを制作いたしました。資料をご確認の上、お気軽にご連絡くださいませ。 >>資料の詳細を見るスキロジーSEO資料_令和6-4.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/09/26	Z世代特化の情報発信　ビジネスメディアAMP記事広告メニュー Presented by 株式会社電通PRコンサルティング AMP（アンプ）とは 20代・30代を中心としたZ世代〜ミレニアル世代の若手層向けビジネスメディアです。日本国内外に限らず、今知るべきニュースやトピックスをオリジナル記事で配信しています。一般的なビジネスメディアと異なる読者層のため、若手ビジネスパーソンにリーチしたい企業様にとって、お役に立てるソリューションを提供しております。また、SDGsや社会課題の解決など、企業の取り組みも幅広く発信しております。 AMP（アンプ）の特徴 ●月間PV：1,715万（外部プラットフォーム上のPV数値含む） ●読者の年齢属性：Z世代とミレニアル世代の若手層が多数 ●ユーザーの情報感度：イノベーター層、アーリーアダプター層、アーリーマジョリティー層などの情報感度が高い層が大多数 ●スタートアップや採用、BtoB、教育などさまざまな分野での情報訴求が可能 ●インフルエンサーやKOLのアサイン実績多数ユーザー・読者の属性ターゲット：男性全般, 社会人・OL, 経営者年齢：20～40代 AMP（アンプ）の強み・メリット・Z世代の興味関心が高いものやZ世代へ向けた情報発信のヒントを掲載・Z世代をターゲットにした施策の情報訴求が可能・Z世代を含む若手ビジネスパーソンへの訴求が可能・インフルエンサーやKOL起用による情報拡散・NewsPicksやYahoo!ニュース、LINEなどへのクロスメディア展開・オリジナルの動画（ショート動画含む）制作が可能 AMP（アンプ）の広告・料金メニュー料金などの詳細は、資料をダウンロードのうえご確認ください。課金形態掲載課金, その他料金・費用資料ダウンロードのうえご確認ください。 >>資料の詳細を見る AMP Z世代特集2025_10-12.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/09/26	【採用担当者向け】Z世代・ミレニアル世代へ向けた採用ブランディング特別割引あり Presented by 株式会社電通PRコンサルティング割引内容「ディスカウントプランを見た」で、自社導入のお客様に対しては20%OFF、代理販売のお客様に対しては10%OFFの形でご案内させていただきます。＜ディスカウント対応プラン＞　▼ブランドストーリープラン　▼ブランドストーリー×NewsPicksブーストプラン　▼ブランドストーリー×Yahoo!ニュースブーストプラン　▼ブランドストーリー×SNSブーストプラン ※上記プラン以外はディスカウント対象外となりますのでご了承くださいませ AMP（アンプ）とは 20代・30代を中心としたZ世代〜ミレニアル世代の若手層向けビジネスメディアです。日本国内外に限らず、今知るべきニュースやトピックスをオリジナル記事で配信しています。一般的なビジネスメディアと異なる読者層のため、若手ビジネスパーソンにリーチしたい企業様にとって、お役に立てるソリューションを提供しております。また、SDGsや社会課題の解決など、企業の取り組みも幅広く発信しております。 AMP（アンプ）の特徴 ●月間PV：1,715万（外部プラットフォーム上のPV数値含む） ●読者の年齢属性：ミレニアル世代とZ世代の若手層が多数（詳細な数値は資料をご参照ください） ●ユーザーの情報感度：イノベーター層、アーリーアダプター層、アーリーマジョリティー層などの情報感度が高い層が大多数 ●BtoBや採用、スタートアップ、教育などさまざまな分野での情報訴求が可能メディア・媒体データ月間PV数：1,715万PV ユーザー・読者の属性ターゲット：男性全般, 女性全般, 社会人・OL 年齢：20～40代 AMP（アンプ）の強み・メリット・次世代の社会を担うZ世代・ミレニアル世代への訴求が可能・転職にポジティブで情報感度が高い層への訴求が可能・NewsPicksやYahoo!ニュース、LINEなどへのクロスメディア展開・自社HPやオウンドメディアへの二次利用が可能・競合他社の採用情報のない状態で、ユーザーへ自社情報の訴求が可能 AMP（アンプ）の広告・料金メニュー料金などの詳細は、資料をダウンロードのうえご確認ください。課金形態掲載課金, その他料金・費用資料ダウンロードのうえご確認ください。 >>資料の詳細を見る採用ブランディングプラン_2025_10-12.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/09/26	スタートアップ特化の情報発信　ビジネスメディアAMP記事広告メニュー Presented by 株式会社電通PRコンサルティング AMP（アンプ）とは 20代・30代を中心としたZ世代〜ミレニアル世代の若手層向けビジネスメディアです。日本国内外に限らず、今知るべきニュースやトピックスをオリジナル記事で配信しています。一般的なビジネスメディアと異なる読者層のため、若手ビジネスパーソンにリーチしたい企業様にとって、お役に立てるソリューションを提供しております。また、SDGsや社会課題の解決など、企業の取り組みも幅広く発信しております。 AMP（アンプ）の特徴 ●月間PV：1,715万（外部プラットフォーム上のPV数値含む） ●読者の年齢属性：ミレニアル世代とZ世代の若手層が多数（詳細な数値は資料をご参照ください） ●ユーザーの情報感度：イノベーター層、アーリーアダプター層、アーリーマジョリティー層などの情報感度が高い層が大多数 ●スタートアップや採用、BtoB、教育などさまざまな分野での情報訴求が可能ユーザー・読者の属性ターゲット：男性全般, 社会人・OL, 経営者年齢：20～40代 AMP（アンプ）の強み・メリット・スタートアップに関する情報訴求が可能・Z世代を含む若手ビジネスパーソンへの訴求が可能・NewsPicksやYahoo!ニュース、LINEなどへのクロスメディア展開・ビジネスインフルエンサーやKOL起用による情報拡散・オウンドメディアと連携した採用ブランディング・オリジナルの動画（ショート動画含む）制作が可能 AMP（アンプ）の広告・料金メニュー料金などの詳細は、資料をダウンロードのうえご確認ください。課金形態掲載課金, その他料金・費用資料ダウンロードのうえご確認ください。 >>資料の詳細を見る AMP スタートアップ特集2025_10-12.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/09/26	SDGs/サステナビリティ特化の情報発信　ビジネスメディアAMP記事広告メニュー Presented by 株式会社電通PRコンサルティング AMP（アンプ）とは 20代・30代を中心としたZ世代〜ミレニアル世代の若手層向けビジネスメディアです。日本国内外に限らず、今知るべきニュースやトピックスをオリジナル記事で配信しています。一般的なビジネスメディアと異なる読者層のため、若手ビジネスパーソンにリーチしたい企業様にとって、お役に立てるソリューションを提供しております。また、SDGsや社会課題の解決など、企業の取り組みも幅広く発信しております。 AMP（アンプ）の特徴 ●月間PV：1,715万（外部プラットフォーム上のPV数値含む） ●読者の年齢属性：ミレニアル世代とZ世代の若手層が多数（詳細な数値は資料をご参照ください） ●ユーザーの情報感度：イノベーター層、アーリーアダプター層、アーリーマジョリティー層などの情報感度が高い層が大多数 ●BtoBや採用、スタートアップ、教育などさまざまな分野での情報訴求が可能メディア・媒体データ月間PV数：1,715万PV ユーザー・読者の属性ターゲット：男性全般, 社会人・OL, 経営者年齢：20～40代 AMP（アンプ）の強み・メリット・SDGsに特化した特集プラン・よりサステナブル意識が強いZ世代・ミレニアル世代への訴求が可能・国内外のSDGs最新トレンドを発信・NewsPicksやYahoo!ニュース、LINEなどへのクロスメディア展開・ビジネスインフルエンサーやKOL起用による情報拡散・企業のSDGsに関する事例を担当者自ら寄稿する特集企画 AMP（アンプ）の広告・料金メニュー料金などの詳細は、資料をダウンロードのうえご確認ください。課金形態掲載課金, その他料金・費用資料ダウンロードのうえご確認ください。 >>資料の詳細を見る SDGs特集プラン_2025_10-12.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/08/12	CVに繋がる次世代動画マーケティング施策！インタラクティブ動画メニューのご紹介 Presented by 株式会社Jストリーム「Tou#cheee」は、通常の動画ではありません。視聴者にタップ、クリックさせ「参加・体感」させる仕掛けを設けたインタラクティブ動画の制作からオウンドメディアへの設置、facebook、X、Instagram、LINEの広告配信までを1つにした、今までにない動画です。また、動画再生数などはもちろん、「どこが何回クリック、タップされたか」、「動画上からどれだけのユーザーがサイトへ流入したか」など、ユーザーが動画内で起こしたアクションを計測することができます。これにより、動画の改善、分析にも活用できます。さらに、記事ページ内にインタラクティブ動画を併載することで、滞在時間を延ばし、さらなる理解促進も可能です。特に、金融、不動産、BtoB、製薬、医療関連、人材採用など、様々な業種・業界での実績が増えています。 >>資料の詳細を見る Toucheeeサービス資料_20250812.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/08/05	【Z世代・ミレニアル世代向けビジネスメディア】タイアップ記事広告メニュー特別割引あり Presented by 株式会社電通PRコンサルティング割引内容「ディスカウントプランを見た」で、自社導入のお客様に対しては20%OFF、代理販売のお客様に対しては10%OFFの形でご案内させていただきます。＜ディスカウント対応プラン＞　▼ブランドストーリープラン　▼ブランドストーリー×NewsPicksブーストプラン　▼ブランドストーリー×Yahoo!ニュースブーストプラン　▼ブランドストーリー×SNSブーストプラン ※上記プラン以外はディスカウント対象外となりますのでご了承くださいませ AMP（アンプ）とは 20代・30代を中心としたZ世代〜ミレニアル世代の若手層向けビジネスメディアです。日本国内外に限らず、今知るべきニュースやトピックスをオリジナル記事で配信しています。一般的なビジネスメディアと異なる読者層のため、若手ビジネスパーソンにリーチしたい企業様にとって、お役に立てるソリューションを提供しております。また、SDGsや社会課題の解決など、企業の取り組みも幅広く発信しております。 AMP（アンプ）の特徴 ●月間PV：1,715万（外部プラットフォーム上のPV数値含む） ●読者の年齢属性：ミレニアル世代とZ世代の若手層が多数（詳細な数値は資料をご参照ください） ●ユーザーの情報感度：イノベーター層、アーリーアダプター層、アーリーマジョリティー層などの情報感度が高い層が大多数 ●BtoBや採用、スタートアップ、教育などさまざまな分野での情報訴求が可能メディア・媒体データ月間PV数：1,715万PV ユーザー・読者の属性ターゲット：男性全般, 社会人・OL, 経営者年齢：20～40代 AMP（アンプ）の強み・メリット・Z世代を含む若手ビジネスパーソンへの訴求が可能・NewsPicksやYahoo!ニュース、LINEなどへのクロスメディア展開・ビジネスインフルエンサーやKOL起用による情報拡散・SDGsに特化した特集プラン・オウンドメディアと連携した採用ブランディング・イベントソリューション（オンライン・オフライン・集客）・オリジナルの動画（ショート動画含む）・漫画制作 AMP（アンプ）の広告・料金メニュー料金などの詳細は、資料をダウンロードのうえご確認ください。課金形態掲載課金, その他料金・費用資料ダウンロードのうえご確認ください。 >>資料の詳細を見る AMP媒体資料2025_7-9_2.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/06/30	【BtoB】ビジネスメディアへの露出が叶うタイアップ記事広告メニュー Presented by 株式会社電通PRコンサルティング AMP（アンプ）とは 20代・30代を中心としたZ世代〜ミレニアル世代の若手層向けビジネスメディアです。日本国内外に限らず、今知るべきニュースやトピックスをオリジナル記事で配信しています。一般的なビジネスメディアと異なる読者層のため、若手ビジネスパーソンにリーチしたい企業様にとって、お役に立てるソリューションを提供しております。また、SDGsや社会課題の解決など、企業の取り組みも幅広く発信しております。 AMP（アンプ）の特徴 ●月間PV：1,715万（外部プラットフォーム上のPV数値含む） ●読者の年齢属性：ミレニアル世代とZ世代の若手層が多数（詳細な数値は資料をご参照ください） ●ユーザーの情報感度：イノベーター層、アーリーアダプター層、アーリーマジョリティー層などの情報感度が高い層が大多数 ●BtoBや採用、スタートアップ、教育などさまざまな分野や視点での情報訴求が可能メディア・媒体データ月間PV数：1,715万PV ユーザー・読者の属性ターゲット：男性全般, 社会人・OL, 経営者年齢：20～40代 AMP（アンプ）の強み・メリット・BtoB企業の訴求が可能・Z世代を含む若手ビジネスパーソンへの訴求が可能・NewsPicksやYahoo!ニュース、LINEなどへのクロスメディア展開・ビジネスインフルエンサーやKOL起用による情報拡散・オウンドメディアとの連携・採用ブランディング・オリジナルの動画（ショート動画含む）や漫画制作 AMP（アンプ）の広告・料金メニュー料金などの詳細は、資料をダウンロードのうえご確認ください。課金形態掲載課金, その他料金・費用資料ダウンロードのうえご確認ください。 >>資料の詳細を見る BtoB向け_AMP媒体資料2025_7-9.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2023/11/17	エンジニアが業務中に最も見ている技術5選 Presented by Qiita株式会社 ■エンジニア情報共有サイト「Qiita」について知見を共有しスキルを高めることができる、日本最大級の技術情報共有サイトです。 Qiita上で発信や評価などの活動をすればするほど、自分に合った記事が届き、ほかのエンジニアと繋がりが広がります。Qiitaは、ユーザーがエンジニアとしてアイデンティティを確立し、表現できる場所を目指しています。 ■メディアデータ・会員数：100万人、記事投稿数：87万件、月間UU：600万UU、月間PV：4,000万PV ■概要実際にエンジニアとやりとりをする中で、以下ような経験をされたことはありませんか？・「エンジニアが実際に業務でどんな技術を使っているかわからない」・「エンジニアは最近どんなことに関心を持っているかわからない」本調査ではQiitaのデータから、エンジニアが業務中にどのような技術に関心があるのかを調査しました。是非、エンジニアの理解や採用の参考にご活用ください。 ■本資料でご紹介する内容・エンジニアが業務中に最も見ている技術5選・エンジニアが業務中に最も見ている開発ツール3選・このデータの活用方法 >>資料の詳細を見るエンジニアが業務中に最も見ている技術5選v2.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2023/11/17	エンジニア採用ではQiitaの〇〇を見る？ Presented by Qiita株式会社 ■エンジニア情報共有サイト「Qiita」について知見を共有しスキルを高めることができる、日本最大級の技術情報共有サイトです。 Qiita上で発信や評価などの活動をすればするほど、自分に合った記事が届き、ほかのエンジニアと繋がりが広がります。Qiitaは、ユーザーがエンジニアとしてアイデンティティを確立し、表現できる場所を目指しています。 ■メディアデータ・会員数：100万人、記事投稿数：87万件、月間UU：600万UU、月間PV：4,000万PV ■概要エンジニアではない採用担当者がエンジニアのスキルを判断することは簡単ではありません。しかし、今回はそんな非エンジニアの採用担当者でもわかるようにQiitaのマイページからスキルを見抜く方法をまとめました。非エンジニアの採用担当者でもQiitaを見てスキルを見抜けるようになれば『採用で困るシーンが減る』『エンジニアの負担を軽減できる』などと良いことづくめです。 ■こんなお悩みにありませんか？・書類選考してエンジニアに面接してもらったら、スキルのミスマッチがあり「なんで選考通したの？」と言われてしまった・エンジニアに「書類選考は採用担当が見てよ」と言われたことがある・エンジニアの書類選考、毎回エンジニアにやってもらって申し訳ないと思っている ■本資料でご紹介する内容・エンジニア採用ではQiitaの〇〇を見る・フォロー中のタグ、投稿した記事、LGTMした記事・Contributionとは・Organizationを見るとエンジニアの所属企業がわかる・GitHubやその他連携されたSNS >>資料の詳細を見るエンジニア採用ではQiitaの〇〇を見る？v2.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2023/11/17	採用担当者が押さえておくべきGitHub・Qiita入門 Presented by Qiita株式会社 ■エンジニア情報共有サイト「Qiita」について知見を共有しスキルを高めることができる、日本最大級の技術情報共有サイトです。 Qiita上で発信や評価などの活動をすればするほど、自分に合った記事が届き、ほかのエンジニアと繋がりが広がります。Qiitaは、ユーザーがエンジニアとしてアイデンティティを確立し、表現できる場所を目指しています。 ■メディアデータ・会員数：100万人、記事投稿数：87万件、月間UU：600万UU、月間PV：4,000万PV ■概要エンジニア採用の場面において、「GitHub」や「Qiita」というサービス名を聞いたことはあるけれど、実際どこをどのように見てスキルの判断をすれば良いか分からない、と感じられたことがある採用担当者の方もいらっしゃるのではないでしょうか？本資料では各サービスの概要や見方、そしてそこから得られる情報、といった切り口で解説します。これまで、求職者のスキルチェックや書類選考はすべてエンジニアに任せっきりという方も、GitHubやQiitaを理解することで、その人がどんなスキルを持っていて、どんな技術志向なのかを把握することが可能です。 ■こんな方におすすめ・エンジニア採用を担当する採用担当者、経営者の方・これからエンジニア採用をはじめる方・スキルチェックや書類選考をできるようになりたい採用担当者の方 ■本資料でご紹介する内容・はじめに・GitHubとは？・GitHubを見るとわかること・Qiitaとは？・Qiitaを見るとわかること >>資料の詳細を見る採用担当者が押さえておくべきGitHubとQiitaの使い方v2.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2023/11/17	職務経歴書の内容がスラスラ分かる！非エンジニアの採用担当に贈るエンジニア用語集 Presented by Qiita株式会社 ■エンジニア情報共有サイト「Qiita」について知見を共有しスキルを高めることができる、日本最大級の技術情報共有サイトです。 Qiita上で発信や評価などの活動をすればするほど、自分に合った記事が届き、ほかのエンジニアと繋がりが広がります。Qiitaは、ユーザーがエンジニアとしてアイデンティティを確立し、表現できる場所を目指しています。 ■メディアデータ・会員数：100万人、記事投稿数：87万件、月間UU：600万UU、月間PV：4,000万PV ■概要「言葉が難しくて全然理解できない……」エンジニア採用の中で、このように感じた経験はありませんか？非エンジニアの採用担当者でもエンジニアの言葉が理解できるようになれば、「採用で困るシーンが減る」、「自社のエンジニアとスムーズなコミュニケーションが取れる」と良いことづくめです。そこで今回はエンジニアが普段使う単語を厳選して46個掲載しました。今まで分からなかった会話にも参加できるかもしれません。 ■こんな方におすすめ・エンジニア採用を担当する採用担当者、経営者の方・これからエンジニア採用をはじめる採用担当者の方・用語を正しく理解し、自社の採用ニーズを正しく把握したい採用担当者の方 ■掲載例・ネイティブアプリ：パソコンや、スマートフォン等にインストールして利用するアプリケーションのことを指します。Office等のアプリケーションを指します。・サーバー：ブラウザ等のクライアントからの要求に対して処理した結果を返却する端末、またはその上で動作するプログラム、プロセスを指します。・キャッシュ：処理した結果を一時的に保存し、同様の要求が実行された際に前回の結果を再度利用する仕組みを指します。・ライブラリ：アプリケーションに組み込んで使用する外部ソフトウェアです。多くの場合、汎用性のあるソフトウェアであり、他のアプリケーションにも組み込むことが可能です。 >>資料の詳細を見る職務経歴書の内容がスラスラ分かる！非エンジニアの採用担当に贈るエンジニア用語集v2.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2023/11/17	ITエンジニア図鑑~〇〇エンジニアの業務内容とは~ Presented by Qiita株式会社 ■エンジニア情報共有サイト「Qiita」について知見を共有しスキルを高めることができる、日本最大級の技術情報共有サイトです。 Qiita上で発信や評価などの活動をすればするほど、自分に合った記事が届き、ほかのエンジニアと繋がりが広がります。Qiitaは、ユーザーがエンジニアとしてアイデンティティを確立し、表現できる場所を目指しています。 ■メディアデータ・会員数：100万人、記事投稿数：87万件、月間UU：600万UU、月間PV：4,000万PV ■概要一言でITエンジニアといっても、扱う領域領域や業務は様々です。具体的には、ウェブページを開発するエンジニアやスマホアプリを開発するエンジニア、機械学習を行うエンジニアなどが挙げられます。今回は、ITエンジニア図鑑と題し、代表的なものから近年登場したものまでエンジニアの職種8つの業務内容と記事投稿のデータをまとめました。こんな方におすすめ ■こんな方におすすめ・各エンジニアの業務内容を知りたい方・自社が求めるエンジニアが何か知りたい方・自社が求めるエンジニアがどれぐらいいるか知りたい方 ■本資料でご紹介する内容・はじめに・ITエンジニア図鑑・〇〇エンジニアの業務内容とは・キーワードから見るQiitaの数字・まとめ >>資料の詳細を見る ITエンジニア図鑑~〇〇エンジニアの業務内容とは~v2.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2023/11/17	採用担当者が押さえておくべきITエンジニアリングの全体像・基礎知識 Presented by Qiita株式会社 ■エンジニア情報共有サイト「Qiita」について知見を共有しスキルを高めることができる、日本最大級の技術情報共有サイトです。 Qiita上で発信や評価などの活動をすればするほど、自分に合った記事が届き、ほかのエンジニアと繋がりが広がります。Qiitaは、ユーザーがエンジニアとしてアイデンティティを確立し、表現できる場所を目指しています。 ■メディアデータ・会員数：100万人、記事投稿数：87万件、月間UU：600万UU、月間PV：4,000万PV ■概要エンジニア採用を行う上で、採用担当者はプログラミングコードを書ける必要はありませんが、エンジニアリングについての正しい知識を身につけることは非常に重要です。今回公開する資料は、WEBアプリケーションの構造から、言語や職種について体系的に理解することができる内容となっています。 ■こんな方におすすめ・エンジニア採用を担当する採用担当者、経営者の方・これからエンジニア採用をはじめる採用担当者の方・用語を正しく理解し、自社の採用ニーズを正しく把握したい採用担当者の方 ■本資料でご紹介する内容・はじめに・Webアプリケーションの構造を知る・プログラミング言語とライブラリ・フレームワークを知る・担当領域から職種を知る・エンジニアが勤めるIT業界を知る >>資料の詳細を見る採用担当者が押さえておくべき ITエンジニアリングの全体像・基礎知識.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2021/08/03	「街頭インタビュー」×「インタラクティブ動画」 Presented by 株式会社Jストリーム「街頭インタビュー」×「インタラクティブ動画」２つを掛け合わせて売上UPを目指します。また、3つ目の×「SNS広告」も合わせて効果を向上させます。街頭インタビューにおいて、ユーザーや、ユーザー候補の方に生の声をいただき、動画でのレビューを収集。さらに、インタラクティブ動画を用いることにより、ユーザーの属性や、趣向に沿った展開により、より自分ごと化した動画による納得感を得ることにつながります。また、動画のどこが選択されているか、分岐点での傾向値などの分析にも役立ちます。さらに、記事ページ内にインタラクティブ動画を併載することで、滞在時間を延ばし、さらなる理解促進も可能です。 >>資料の詳細を見る街頭インタビュー×インタラクティブ動画資料202108.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2021/02/09	【自治体向け地方創生施策】地域おこし協力隊採用＆定住に向けた支援サービス Presented by 株式会社SAGOJO ※競合会社のダウンロードはお断りしております※ 【サービス内容説明】関係人口創出や地域の認知度向上に欠かせない役割である「地域おこし協力隊」。しかし「認知度による採用の難易度や課題」は地域によって異なります。当社SAGOJOでは200以上の自治体様とのお取引実績やネットワークを活用し、各地域に合わせた「地域おこし協力隊の採用から任期後の定住」までをご支援します。 ■資料アジェンダ・地域おこし協力隊の現役隊員やOB・OGのネットワークを活かした活動サポート・地域横断型座談会の開催・地域おこし協力隊員の情報発信における課題解決支援　・自治体での採用支援事例　など ■こんなお悩みありませんか？・地域おこし協力隊の採用がうまくいかない・地域おこし協力隊の採用はできたが、採用後の業務の割り振りがうまくできていない・採用後の定着や、地域おこし協力隊メンバーの特性を活かしきれていない　など ■この資料で分かること（資料の特徴）・当社の「地域おこし協力隊伴走型支援」の概要と事例 ■サービスの対応領域・地域おこし協力隊の採用コンセプト設計や募集記事の作成・採用後の業務設計・オンライン説明会の実施・応募および選考中のフォロー　など【導入事例】・北海道中富良野町令和4年　説明会申し込み12人→採用2名令和5年　説明会申し込み28人→採用4名令和6年　採用2名（うち企業所属型地域おこし協力隊1名）現在も継続してご支援中 >>資料の詳細を見る地域おこし共創サポーターズ「地域おこし協力隊」伴走型支援プログラム資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/01/24	タイアップ記事広告との相性◎！1週間で1,600件CV獲得｜スマホロック画面広告 Presented by 株式会社シグニティスマホロック画面広告とは「スマホロック画面広告」は、ユーザーのスマートのロック画面を活用した新しい広告手法です。スマホロック画面広告の特徴この広告では、スマホを確認するたびユーザーの目に広告が届くため、高い視認率が期待できます。また、クリック課金型（CPC）を採用しているため、予算管理がしやすく、費用対効果の高いプロモーションが可能です。適切なタイミングで適切なユーザーに広告を届けることができ、成果の最大化を図ります。ユーザー・読者の属性ターゲット：男性全般, 女性全般, 主婦（ママ）スマホロック画面広告の強み・メリット・高い視認率　　　　　　：スマホロック画面は日常的に何度も確認されるため、広告が確実に目に留まります。・クリック課金型（CPC）　：実際にクリックされた場合のみ課金されるため、無駄な広告費を抑えられます。・短期間での配信可能　　：最短1週間で入稿が完了し、迅速にキャンペーンをスタートできます。・実績に裏付けられた効果：過去の事例では、ROAS288%という成果を実現。実績ある広告手法です。スマホロック画面広告の広告・料金メニュー配信先メディア、配信回数、セグメント条件によって価格が異なるため、弊社まで直接お問い合わせください。課金形態インプレッション課金, クリック課金料金・費用資料ダウンロードのうえご確認ください。 >>資料の詳細を見る【WP】スマホロック画面広告_CPC_250124.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2020/09/28	【新卒採用向け】企業分析記事で母集団形成ができる記事広告 Presented by CareerDelight株式会社 ■CareerDelightとは CareerDelightは、月間UU10万人以上の新卒採用メディアです。就活ノウハウを就活生に提供しています。 ■強み 10万人以上の就活生へのリーチが可能なのはもちろん、 CareerDelightの記事はより戦略的な就活ノウハウを掲載しているため、関関同立、MARCH,早慶、東大京大などのハイクラス層が使用しています。 ■利用シーン企業紹介記事を企業分析コンテンツとしては配信し、媒体内のバナーなどをフル活用しながら、会社紹介を行います。インターンシップや本選考など、母集団形成をしたい採用担当者様に最適です。 ■広告フォーマット広告フォーマットは、・独占紹介記事（5,000~8,000文字程度）・バナー広告を用い、メディア全体で企業紹介を行います。 ■掲載事例掲載事例としては、中小ベンチャー企業様が今後新卒経営幹部候補生の採用を行いたいという事例等がございます。 >>資料の詳細を見る CareerDelight_広告メニュー.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/08/22	人材紹介サービス「ナビスタッフ」〜即戦力人材を、最短で貴社へ〜特別割引あり Presented by ウィンナビ株式会社割引内容「メディアレーダーを見た」とお伝えいただいた企業様には、初回紹介手数料を5％割引いたします。外国人材・グローバル人材の採用支援や、海外就職・留学支援にも適用可能です。人材紹介事業「ナビスタッフ」とはナビスタッフは、企業の成長と人材のキャリアをつなぐ人材紹介サービスです。日韓間や海外とのネットワークを活かし、外国人材・グローバル人材の紹介に強みを持ち、多言語対応・ビザ相談・就業後フォローまで一括支援。日本就職、海外就職、海外留学まで幅広く対応します。人材紹介事業「ナビスタッフ」の特徴紹介企業数5万社以上、転職成功5,000名以上外国人材・グローバル人材に強み多言語対応・ビザ相談・就業後フォロー完備未経験OK求人から専門職まで幅広く対応日本就職・海外就職・海外留学支援も可能メディア・媒体データ月間PV数：― 月間UU数：― 会員数：― 発行部数：― 視認数：― ユーザー・読者の属性ターゲット：男性全般, 女性全般, 社会人・OL 年齢：20代〜50代性別：男性・女性人材紹介事業「ナビスタッフ」の強み・メリット企業には最適な人材を、求職者には理想のキャリアとの出会いを提供。外国人材・グローバル人材紹介に強く、ビザ取得や生活サポートも完備。採用後も定着支援まで行い、「ここにしてよかった」と言われるサービスを実現します。人材紹介事業「ナビスタッフ」の広告・料金メニュー正社員・契約社員紹介、外国人材採用支援、海外就職支援、海外留学支援など。成果報酬型モデルを採用し、採用決定時のみ費用が発生します。詳細はヒアリングのうえ見積もり。プラン・メニュー正社員採用プラン外国人材採用支援プラン海外就職支援プラン海外留学支援プラン課金形態期間課金, 成果報酬, その他料金・費用 50万円〜100万円資料ダウンロードのうえご確認ください。 >>資料の詳細を見るナビスタッフ(企業説明) 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/06/26	ゴルフ市場に興味ある会社の必読書「月刊GEW」に広告掲載で知名度アップ Presented by 株式会社ゴルフ用品界社 ※お願い※ 当資料は、広告出稿をご検討いただいている企業様向けの資料となります。同業他社様の情報収集を目的としたダウンロードはご遠慮いただいております。 1978年創刊の、ゴルフ産業専門誌。「GEW」はゴルフ・エコノミック・ワールドの略称で、読者からは「月刊ギュー」と呼ばれています。発行部数は1万部。読者はゴルフ場、練習場、用品メーカーや専門店、インドアゴルフの経営者に、近年はゴルフ市場への参入を計画する異業種にも広がっています。具体的には猛暑対策用品、ヘルスケア用品、化粧品メーカーやアプリ開発会社など。ゴルフと相性がよい企業に働きかけ、各社の培った技術やブランドを引き込むことで、ゴルフ市場の多様化と健全発展を目指します。ゴルフ人口は、シニア比率が約25％と高く、団塊の世代が後期高齢者に突入する「2025年問題」が深刻なことから、脱・シニア依存が急務です。その一方、ゴルフは健康、競技、社用、教育、家族団欒など、多様なニーズに応えられるアクティビティですが、「昭和の感覚」が根強く残り、速くプレーすることが求められたり、厳しいドレスコードから、若者や女性、初心者に「優しくないスポーツ」と言われます。 GEWは、このあたりの業界風土を変革するために、業界団体や行政、大学とも連携。異業種交流会も定期的に行い、新しい風を業界に吹き込んでおります。本誌はB2B、ウェブサイトはB2C。この両輪でゴルフ市場の活性化に寄与することが、唯一無二の役割です。 >>資料の詳細を見る EWmediaguide2025.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/06/26	シニア・ファミリー向け住宅・小売・美容・飲食業界の方へ【地域ニュースからの集客】 Presented by 本気メディア株式会社(マジメディア) 弊社は地域広告プラットフォームを提供し、エリア数日本最大級の地域ニュースサイト「号外NET」を運営する企業です。《地域ニュースサイト号外NETとは》約10年前の2014年1月から関西でスタートし、現在全国230エリアを展開している地域ニュースサイトです。私たちは「地域のNEWSを地域の人に届け地域に元気を」をモットーに運営しております。マスコミの情報収集にも利用されている号外NET。地元の人気店や開店・閉店情報、地域のお祭り・イベント情報、地元のSDGs情報など各地域に住むおもに主婦のライターが毎日365日、地域の最新情報をお届けしております。《どんな人が見てるの？》地域在住の30代〜40代を中心に、一般ユーザー以外にもシニア層や富裕層の方、地元愛の強い地元企業様、地方行政関係者などもご覧いただいております。《2023年10月：月間閲覧数》 230エリア合計4175万ページビュー《号外NETを活用したアプローチ方法は》全国にあるエリアからターゲットにしたいエリアを選択し地域の方に向けてリーチが可能！・首都圏の中から20地域にターゲットを絞ってリーチがしたい！・東京都の10地域にターゲットを絞ってリーチしたい！・関西20地域にターゲットを絞ってリーチしたい！・大阪府の10地域にターゲットを絞ってリーチしたい！・都市部以外のローカル地域を選択してリーチしたい・店舗がある100地域を選択し全国的なプロモーションとして活用したい《エリアターゲティング》北海道東北（青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県）関東（東京都、千葉県、埼玉県、神奈川県、群馬県、栃木県、茨城県）中部（新潟県、富山県、石川県、長野県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県）関西（大阪府、京都府、兵庫県、奈良県、滋賀県、和歌山県）中国（鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県）四国（徳島県、愛媛県、高知県、香川県）九州（福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県）沖縄県 >>資料の詳細を見る goguynet_advertisingmediaguide_vol10 (2025.06).pdf 資料ダウンロード（無料）