従業員管理の資料一覧

検索結果：47件のうち1-40件

並び替え

表示形式

詳細説明 ON OFF

資料イメージ	資料概要
一括DL可能資料更新日：2026/04/13	【BtoB/成果報酬型】総会員380万人『bizocean』_事例（請求/会計） Presented by トライベック株式会社【メディア概要】会員数381万人突破！国内最大級のBtoBプラットフォーム bizoceanは、3.4万点を超えるビジネステンプレートや専門家監修のコラム、DX製品情報などを提供する国内最大級のビジネスサイトです。日々の実務課題を解決するために来訪する、アクティブなビジネスパーソンにダイレクトにアプローチできます。【メディアの特徴】・決裁権層への圧倒的リーチ登録ユーザーの39.4%が経営者・役職者であり、意思決定の速い層へリーチ可能です。・中小企業マーケットの網羅性利用企業の74.6%が従業員100名未満。アプローチが難しい中小企業の経営層・バックオフィス層に強みを持ちます。・フレッシュな母集団毎月約2.3万人の新規会員が継続的に増加しており、常に新しいリードの獲得が期待できます。 ■メニュー概要【成果報酬型セミナー集客】貴社のセミナー概要を約380万人の会員を有するbizoceanに掲載し、メルマガやサイト内バナー誘導などで集客いたします。【成果報酬型資料ダウンロード】貴社のホワイトペーパーや資料を約380万人の会員を有するbizoceanに掲載し、メルマガやサイト内バナー誘導などで集客いたします。【費用体系】 8,000円～/件 ※初期費用、掲載費用は一切発生いたしません。 ※詳細は資料をご確認ください。 ■掲載実績【セミナー集客】経営者向け社員教育/人事向け教育/採用セミナー/EXPO・カンファレンス/DX推進/ ナーチャリング手法/メールマーケ手法/相続・事業承継セミナー/リーダー向け営業セミナーなど、各種ウェビナー、リアルイベント【資料ダウンロード】人事採用戦略/面接事例/社員教育/社内DX/バックオフィスガイド >>資料の詳細を見る【bizocean】成果報酬型メニュー_事例紹介（請求_会計）.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/07/02	人事・人事責任者の会員11万人以上「HRプロ」セミナー集客 Presented by ProFuture株式会社 HRプロとは「HRプロ」は、会員数11万人超（2026年現在）を擁する日本最大級の人事ポータルサイトです。会員の半数が従業員500名以上の大手企業、多くが管理職以上の決裁権限者であるため、ターゲットとなる人事部門へピンポイントでアプローチできる点が最大の特徴です。人事領域でのシェア拡大を目指す企業にとって、費用対効果に優れたマーケティングプラットフォームとしての役割を果たします。 HRプロの特徴「HRプロ」の最大の利点は、会員の半数が課長職以上の決裁権限者である「質の高さ」です。業界をリードする多数のBtoB企業が導入しています。ある企業様では「リード獲得数が3倍」に増加する例も。量だけでなく「商談につながる質の高いリード」への転換に成功した事例も多数。また、会員の半数が従業員500名以上の大手企業に所属。難易度の高いエンタープライズ開拓において確実な成果を創出しています。ユーザー・読者の属性ターゲット：社会人・OL, 高所得・富裕層, 経営者 HRプロの強み・メリット・会員の半数が従業員500名以上の大手企業、多くが管理職以上の決裁権限者であるため、ターゲットとなる人事部門へピンポイントでアプローチできます・人事・経営層を知り尽くした専門スタッフによる手厚い「伴走支援」があります HRプロの広告・料金メニュー・掲載プラン（標準コースほか）・アンケート調査・記事広告（タイアップ広告）・メルマガ（メール広告）など各種メニューを用意しています。課金形態期間課金, 掲載課金, その他料金・費用資料ダウンロードのうえご確認ください。 >>資料の詳細を見る 20260415_HRpro2026.4-6_ver0.1_no-price_seminar.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/07/01	【1日最大16万人にリーチ】社会人／学生にリーチできるSHIDAX食堂広告 Presented by オイシックス株式会社 SHIDAX 社食・学食広告とはシダックスが運営する全国1,000拠点以上の社食・学食ネットワークを活用した、1日最大16万人に届く体験型のメディアです。最大の特徴は、食事中の時間をジャックできること。デジタルではリーチが困難な層へダイレクトにアプローチ可能です。 100%実在する「属性（企業・大学）」を絞り込み、視覚（広告）、触覚（手渡し）、味覚（メニューコラボ）という五感を通じた、記憶に残るブランド体験を提供します。 SHIDAX 社食・学食広告の特徴 1日あたりリーチ数：約160,000人（喫食数ベース）実施可能拠点数：全国1,000拠点以上ターゲット属性：企業従業員（ブルーカラー／ホワイトカラー）学生（大学生・高校生）病院施設利用者ユーザー・読者の属性ターゲット：男性全般, 社会人・OL, 学生年齢：10代〜50代 SHIDAX 社食・学食広告の強み・メリット圧倒的な視認性：食事中というノイズのない環境で、卓上POPやポスターが視界に強制的に入り、深い認知を形成します。高精度セグメント：「製造業の現場」「都市部IT企業」「特定の企業」など、身元が保証された集団に対し、無駄打ちのない訴求が可能です。深い体験（五感訴求）：見るだけでなく「食べる」「試す」という行動が伴うため、Web広告よりも深い理解と購入意欲の醸成（LTV向上）に繋がります。 SHIDAX 社食・学食広告の広告・料金メニューサンプリング：設置型またはスタッフによる手渡し配布。認知広告：卓上POP、ポスター、トレー広告等の施設内ジャック。メニューコラボ（定食開発）：専属の管理栄養士が貴社食材を用いた専用メニューを開発・提供。 ※いずれも商材の審査がございます。 ※広告費用は、詳細ヒアリング後に正式なお見積もりをご提案いたします。料金・費用 100万円〜250万円資料ダウンロードのうえご確認ください。 >>資料の詳細を見る SHIDAX×Oisix社食・学食リアルプロモーションメディア_2607.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/06/18	【カーディーラー向け】オリジナルデジタルギフト説明資料 Presented by 株式会社ギフトモール ■オリジナルeカタログギフトとは？企業独自のデジタルカタログギフトを1点1,500円から作成できるサービスです。手数料無料・1点から何個でも購入可能。ギフトコードはURL形式で発行されるため、メールやSNSを使って簡単に贈ることができます。 ■eカタログギフト導入のメリット ①コスト削減 →配送費・在庫管理費などの間接コストを削減可能 →初期手数料・システム利用料・デザインカスタム費用はすべて0円 ②柔軟なギフト設計が可能 →1,500円〜予算に合わせてカタログ単価を設定可能 →1万点以上の商品から掲載アイテムを自由に選択 →最短当日納品対応のため、急ぎの手土産や大量注文にも柔軟に対応可能 ③在庫管理・発送不要 →在庫〜発送まですべて当社が対応。住所収集・個人情報管理の手間もゼロ ■活用方法・各種キャンペーン（SNS・来店・アンケート・資料請求）→フォロワー増加施策や申込み促進の特典として活用可能・福利厚生／社内表彰→従業員への感謝や表彰、モチベーションアップを目的としたインセンティブとして活用可能・顧客へのお礼・記念品→取引先や顧客への感謝の気持ちをデジタルギフトで手軽に届けることが可能 ■利用実績サービス開始約4ヶ月で100社弱に導入。ハウスメーカー・保険代理店・化粧品メーカー・金融機関など幅広い業種で活用されています。 >>資料の詳細を見る [カーディーラー向け]オリジナルeカタログギフト.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/02/18	【企業・自治体向け】ウォークラリーイベントで従業員・市民等の健康意識をUP！ Presented by 株式会社FiNC Technologies スマホアプリで行うオンラインの歩数対抗イベント機能です。手軽に開催できる社内、自治体のイベントで、参加者の健康促進と参加者同士のコミュニケーションの活性化を図り、企業や自治体へのエンゲージメントを高めます。 >>資料の詳細を見る「ウォークラリーサービス」のご案内｜FiNC.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/01/19	【アンケートツール】SFAにアンケート結果をリアルタイム連携！スマイルサーベイ Presented by 株式会社イング ■ スマイルサーベイとは？ SalesforceをはじめとしたSFAツール・MAツールへのデータ連携が可能なアンケートシステムです。さまざまなご要望に合わせて理想的なアンケートツールをご提供します。 ■ こんなご要望にお答えします・ SalesforceのTODOにアンケート結果を紐付けたい・ Salesforceに一元化したいのでツールを増やしたくない・アンケート結果をスピーディーに確認してPDCAを回す施策を検討している ■ スマイルサーベイの活用例データ連携に限らずさまざまな場面でご利用いただいています・顧客満足度調査・従業員満足度調査・ NPS ・ログイン認証つきアンケート・会員向けクローズドアンケート・従業員オンライン教育・イベント・セミナーの事前 / 事後アンケート・写真・動画回収アンケートお問い合わせ先は資料にてご確認ください。 >>資料の詳細を見る【smilesurvey for Salesforce】サービス資料　.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/11/05	優秀な人材ほどクチコミを見ている。応募辞退を招く企業評判の対策、始めていますか？ Presented by シエンプレ株式会社応募者が集まらない、内定辞退が増えている ―その原因は「口コミ」かもしれません。求職者の約9割が口コミサイトを参考にしており、半数以上が口コミの内容で応募や選考を辞退しています。本資料では、採用活動に直結する口コミの影響と、解決策となる口コミ回答サイト「kai」の特徴をご紹介。「kai」は、口コミにただ反応するだけではなく、企業としての姿勢や改善の取り組みを発信することで、求職者・顧客の不安を解消し、企業の信頼向上を支援します。 ■ こんなお悩みに応えます・内定辞退や選考辞退が多く、採用がうまくいかない・求人票や面接では伝えきれない情報が誤解されている・口コミサイトの投稿にどう対応していいか分からない ■ 「kai」の導入で期待できる効果・採用の質向上：ネガティブな印象を払拭し、優秀人材の早期辞退を防ぐ・職場環境の改善：社内の声を見直すきっかけに・離職率低減：従業員の納得感・モチベーション向上に寄与・営業の質向上：見込み客の信頼感が増し、受注率も改善口コミはリスクであると同時に、企業価値を高めるチャンスでもあります。「kai」を活用し、信頼される企業ブランドを構築しませんか？ ■目次・業種別の利用企業例・口コミサイトが採用に与える影響・実際の口コミ例・求職者の行動パターン・なぜ口コミ対応が重要なのか・サービス「kai」の説明・「kai」で解決できる課題・導入企業の声採用課題に悩む人事担当者の方におすすめです。 >>資料の詳細を見る【シエンプレ】口コミ回答サイト「kai」企画書_20251105.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/09/02	【製造業訴求】記事広告・メルマガ・バナー広告・セミナー紹介｜ものづくりドットコム Presented by 株式会社ブロードリーフものづくりドットコムは、主にものづくりの現場に携わる技術者・研究者約50,000人の会員を保持し、また、ものづくりの現場で様々な知見をお持ちの約200人の専門家にも登録いただいております。その会員と専門家を繋げるサービスを提供して、製造業の生産性向上と問題解決支援を目的にしているポータルサイトです。(*2025年3月現在）製造業従事者をターゲットにされたい方を中心に、業種・職種・役職・従業員数・年齢別でメルマガのセグメント配信等、お客様に最適なプロモーションを、効率良く訴求することが可能です。＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝【常時約1,700本のセミナーを公開！】 └製造・生産技術はじめ、DXや品質管理など充実のラインアップです︕ 約1,700本のセミナーには、リアル開催だけでなくオンラインセミナー、さらにはいつでもどこでも受講が可能なオンデマンドセミナー約200本も取り扱っております（無料セミナー含む）。【課題解決につながるキーワード解説・事例記事、約6,500本が無料でご覧いただけます！】 └弊社とご契約される約200人の専門家が、当社サイト会員様の課題解決を支援するために書かれた解説・事例記事約5,400本を無料で公開しています。【会員の課題・疑問に専門家が解決支援！】 └サイト上に投稿するQ＆A機能や専門家マッチングを行うことができます。＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■対応業種一例 └製造業：電子部品・デバイス・電子回路製造、電気機械器具製造、輸送用機械器具製造、プラスチック製造など └システム・ソフトウェアなど ■ユーザー属性・ユーザーの約80％が製造業従事者・70％が研究・開発、生産技術、製造技術、専門・技術職などの職種現代のものづくりは、市場変化に対応した事業戦略や製品企画、開発合理化、コスト削減など課題が山積みです。「必死に努力しているのに業績が上がらない」、「どう進めたらよいのか分からない」、そんな方々の努力を成果に結びつけるための様々な手法や方策、プロセスに関する情報をお届けします。このほか、製造業のSDGsへの取り組みや製造現場を取材した記事など、幅広いコンテンツを扱っています。 >>資料の詳細を見るものづくりドットコム_広告メニュー_202509.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/06/11	【BtoB向けデジタルギフト】SNSキャンペーン・謝礼に低コストで導入可能！特別割引あり Presented by ダウジャパン株式会社割引内容随時お得な新規法人様キャンペーンを実施中！お問い合わせ時に「メディアレーダーを見た」とお伝えください。 ■Giftto Bizとは？日本・韓国で使える金券、引換券等を取り揃えたオンラインギフトサービスです。ギフトコードはURL形式で発行されるため、メールやSNSなどを使用して簡単にギフトを贈ることが出来ます。 ■デジタルギフト導入のメリット ①ご利用企業様のコスト削減 →配送費、管理費などの間接コストを削減可能 ②予算と施策内容に合わせて最適なギフトが選択可能 →少額(100円～)からギフト単価を設定が可能 →多様な商品と受取方法(「お店で交換」「宅配で受取」「オンラインで利用」)でターゲットに合わせたギフト選択が可能 ■Giftto Bizの活用方法・各キャンペーン(LINE、X、Instagram、WEB、アプリ、来店) →SNSのフォロワー増加を目的としたSNSキャンペーンでのご活用等。弊社ではキャンペーンシステムを保有しているため、工数や人件費を抑えた運用もご提案可能！・謝礼/参加特典(アンケート、来店、資料請求、見積、注文、契約) →イベントやセミナー参加、アンケート回答の謝礼等。・福利厚生/社内表彰 →従業員に対しての感謝や表彰、モチベーションアップを目的としたインセンティブ等。 >>資料の詳細を見る【ダウジャパン】Giftto Bizサービスご紹介資料(2025).pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/04/15	【SNS時代の課題解決をご提案】デジタルリスクコンサルティングサービスご紹介資料 Presented by 株式会社ジールコミュニケーションズジールコミュニケーションズのデジタルリスクコンサルティングでは、多種多様な企業や組織体系に対し、SNS時代にマッチした流動的な仕組み作りを伴走支援します。 ▼こんなお悩みを解決いたします・公式SNSの運用を考えているが、組織的なデジタルリスク管理を行いたい・ブランドイメージを維持・向上し、売上や採用活動に影響が出ないようにしたい・デジタルリスクに関する知識や人手が足りず、どうしたらいいかわからない・リスク情報が発生した際に適切な対処方法を教えてもらえる相談窓口がほしい・従業員・学生によるSNSトラブルを防ぎたいが適切な教育ができていない当社ジールコミュニケーションズが提供しているサービス内容をはじめ、サービスをご導入いただいている企業様や導入事例について、簡単にわかりやすくご紹介している資料です。 >>資料の詳細を見る 3分でわかるジールコミュニケーションズv121.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/01/08	【中央区のビジネスパーソンターゲット】事業所チラシ手渡しサービス！ Presented by キオラ株式会社「訪問できない」「投函できない」ところが多い、都内のオフィスビル、事業所などに、株式会社エコ配の配達員クルーがオフィスに運ぶ荷物と一緒に皆様のチラシを対面で100％お届けする「事業所チラシ手渡しサービス」です。他の運送事業者ではやっていないので、弊社だけが実現できる新しいサービスです。エコ配では、大型オフィスビルの多い、東京都中央区を重点的に配達しており、東京都中央区のオフィスビルは特に配達カバー率が高いのが特徴です。【こんな課題はありませんか？】オフィス街にオープンしたが、告知が難しい。まわりのビジネスマンに多く知ってほしい！周辺のオフィスに訪問して直接チラシを手渡ししたいが、受付けて断られてしまう。忘年会、新年会などグループ、団体のお客様も取り込みたい！周辺のオフィス一社一社回りたいが、時間がない。ポスティング、新聞折込、などやってもオフィスビルのビジネスマンにリーチできていない。「投函禁止」「受付拒否」のオフィスビルも多く、物理的にリーチできない。オフィスビルの多くが「投函禁止」「受付拒否」でターゲットにしたいビジネスパーソンにリーチできていない。無理やりポスティングなど実施すると、クレームになってしまう（可能性がある）。＜しかし、本来リーチしたいターゲットは大型オフィスビルの中に多く存在する。＞【事業所チラシお届けサービスではこんなことが実現できます。】大型オフィスビルのビジネスパーソンにアプローチができる。エコ配の配達クルーが100％確実に手渡しでチラシをお届けし、荷物と一緒に渡すので、クレームも発生しません。荷物を運ぶエコ配だから、サンプリングなどチラシ以外もお届けできます。オフィスビルのビジネスパーソンにもメリットがある情報であれば「皆さんで回覧してください」と、ヘッダーを添えれば、1枚で多数のビジネスパーソンにリーチできる可能性もあります。 B to B向けの商材、名刺、印刷、軽作業、各種システム、などのB向け商材でもご活用いただけます。事業所チラシ手渡しサービスは、同じサービスは無く、エコ配×キオラが実現した全く新しいサービスです。ポスティングとは違い、エコ配の配達員が100％対面で手渡ししてくれるサービスになります！ >>資料の詳細を見る事業所チラシ手渡しサービス【提案書】Vol1.1.pdf.pptx 資料ダウンロード（無料）
一括DL可能資料更新日：2024/11/14	【風評被害対策】WEB上のリスクマネジメントはお任せ（銀行/製薬/飲食店/学校） Presented by 株式会社エフェクチュアル【※競合他社調査での資料ダウンロードはご遠慮ください※】 "『Web上のリスクから企業の評判を守る！ Webリスクマネジメントサービス資料』 ●エフェクチュアルが提供する「ネット風評被害対策」とは● SNSや口コミサイト、掲示板での炎上や誹謗中傷は、企業ブランドや売上、採用に深刻な影響を与えるリスクがあります。エフェクチュアルのWebリスクマネジメントサービスは、これらのリスクを早期に検知し、SNS炎上対策・口コミ対策・WEB監視サービスを通じてブランドを守ります。【ネガティブサイト・検索対策】検索エンジン上でネガティブサイトが上位表示されると、新規顧客の獲得や企業の信頼性が損なわれます。当サービスでは、ポジティブまたはニュートラルなコンテンツを上位に表示させることで、ネガティブ情報の露出を抑制し、オンライン上のブランド価値を維持します。【SNS・クチコミ（レビュー）モニタリング】 Twitter（X）やGoogleマップ、レビューサイトなどでのネガティブな口コミや誹謗中傷は、炎上の火種になることがあります。本サービスでは、24時間体制で投稿を監視し、ネガティブな書き込みを自動通知することで、迅速な初動対応をサポートします。【リスク診断と予防策】現状の風評被害や炎上リスクを把握するための無料Webリスク診断を提供。診断結果をもとに、必要な炎上対策・口コミ管理・逆SEO対策を組み合わせ、企業ごとに最適なプランを提案します。" >>資料の詳細を見る Web上のリスクから企業の評判を守る！ Webリスクマネジメントサービス資料.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2023/08/31	【2023年最新】CMS比較表 Presented by 株式会社デジタルアイデンティティコンテンツ・マネジメント・システム（CMS）は、ウェブサイトや様々な媒体で利用するデータを一元管理するシステムです。世界的に利用されているWordPressや日本国内では非常に人気の高いMovable Typeを中心に CMSの用途、セキュリティ、特徴などの気になるポイントを比較しています。弊社では、新規CMS導入から、CMSリプレースまで、貴社の体制やサイトの運用内容・頻度にあわせてCMSを提案・実装いたします。資料概要・CMS比較表・対応CMSについて・支援実績・会社紹介＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝〈会社概要〉会社名：株式会社デジタルアイデンティティ設立：2009年従業員：350名事業：デジタルマーケティング事業・ウェブ広告の戦略立案･実行･改善・インターネット広告代理事業・ウェブサイトの企画・設計・制作・構築・インターネットメディア事業弊社はWEB上の成果だけでなく事業成果を見て、マーケティング全体を支援することが得意な会社です。是非資料をご参照くださいませ。 >>資料の詳細を見る【2023年最新】CMS比較表.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/04/13	【経営者／バックオフィス向け】総会員380万人『リードジェネレーション』 Presented by トライベック株式会社【メディア概要】会員数381万人突破！国内最大級のBtoBプラットフォーム bizoceanは、3.4万点を超えるビジネステンプレートや専門家監修のコラム、DX製品情報などを提供する国内最大級のビジネスサイトです。日々の実務課題を解決するために来訪する、アクティブなビジネスパーソンにダイレクトにアプローチできます。【メディアの特徴】・決裁権層への圧倒的リーチ登録ユーザーの39.4%が経営者・役職者であり、意思決定の速い層へリーチ可能です。・中小企業マーケットの網羅性利用企業の74.6%が従業員100名未満。アプローチが難しい中小企業の経営層・バックオフィス層に強みを持ちます。・フレッシュな母集団毎月約2.3万人の新規会員が継続的に増加しており、常に新しいリードの獲得が期待できます。【広告メニュー】 ■リードジェネレーション（成果報酬型）資料ダウンロードやセミナー集客など、成果報酬型で実施可能なメニューです。初期費用を抑え、獲得単価（CPA）を明確にしたマーケティングが可能です。＊上記以外のメルマガ配信やバナー広告などもご用意しています。【掲載実績】〇SaaS・IT製品：業務効率化、DX推進、セキュリティ等〇金融・決済：法人カード、ビジネスローン等〇人事・採用：人材紹介、福利厚生、教育研修等〇不動産・インフラ：オフィス移転、法人携帯等：メルマガや成果報酬型広告でマーケティングのご支援をさせていただきます。 >>資料の詳細を見る bizocean_リードジェネレーションメニュー.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/04/13	【BtoB/成果報酬リード獲得】総会員380万人『bizocean』事例（労務） Presented by トライベック株式会社【メディア概要】会員数381万人突破！国内最大級のBtoBプラットフォーム bizoceanは、3.4万点を超えるビジネステンプレートや専門家監修のコラム、DX製品情報などを提供する国内最大級のビジネスサイトです。日々の実務課題を解決するために来訪する、アクティブなビジネスパーソンにダイレクトにアプローチできます。【メディアの特徴】・決裁権層への圧倒的リーチ登録ユーザーの39.4%が経営者・役職者であり、意思決定の速い層へリーチ可能です。・中小企業マーケットの網羅性利用企業の74.6%が従業員100名未満。アプローチが難しい中小企業の経営層・バックオフィス層に強みを持ちます。・フレッシュな母集団毎月約2.3万人の新規会員が継続的に増加しており、常に新しいリードの獲得が期待できます。 ■メニュー概要【成果報酬型セミナー集客】貴社のセミナー概要を約380万人の会員を有するbizoceanに掲載し、メルマガやサイト内バナー誘導などで集客いたします。【成果報酬型資料ダウンロード】貴社のホワイトペーパーや資料を約380万人の会員を有するbizoceanに掲載し、メルマガやサイト内バナー誘導などで集客いたします。【費用体系】 8,000円～/件 ※初期費用、掲載費用は一切発生いたしません。 ※詳細は資料をご確認ください。 ■掲載実績【セミナー集客】経営者向け社員教育/人事向け教育/採用セミナー/EXPO・カンファレンス/DX推進/ ナーチャリング手法/メールマーケ手法/相続・事業承継セミナー/リーダー向け営業セミナーなど、各種ウェビナー、リアルイベント【資料ダウンロード】人事採用戦略/面接事例/社員教育/社内DX/バックオフィスガイド >>資料の詳細を見る【bizocean】成果報酬型メニュー_事例紹介（労務管理）.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/07/02	人事・人事責任者の会員11万人以上「HRプロ」アンケート調査 Presented by ProFuture株式会社 HRプロとは「HRプロ」は、会員数11万人超（2026年現在）を擁する日本最大級の人事ポータルサイトです。会員の半数が従業員500名以上の大手企業、多くが管理職以上の決裁権限者であるため、ターゲットとなる人事部門へピンポイントでアプローチできる点が最大の特徴です。人事領域でのシェア拡大を目指す企業にとって、費用対効果に優れたマーケティングプラットフォームとしての役割を果たします。 HRプロの特徴「HRプロ」の最大の利点は、会員の半数が課長職以上の決裁権限者である「質の高さ」です。業界をリードする多数のBtoB企業が導入しています。ある企業様では「リード獲得数が3倍」に増加する例も。量だけでなく「商談につながる質の高いリード」への転換に成功した事例も多数。また、会員の半数が従業員500名以上の大手企業に所属。難易度の高いエンタープライズ開拓において確実な成果を創出しています。ユーザー・読者の属性ターゲット：社会人・OL, 高所得・富裕層, 経営者 HRプロの強み・メリット・会員の半数が従業員500名以上の大手企業、多くが管理職以上の決裁権限者であるため、ターゲットとなる人事部門へピンポイントでアプローチできます・人事・経営層を知り尽くした専門スタッフによる手厚い「伴走支援」があります HRプロの広告・料金メニュー・アンケート調査・記事広告（タイアップ広告）・メルマガ（メール広告）など各種メニューを用意しています。「HRプロ」のアンケート調査は、最大20問で「設問分岐」の設定可能／ユーザビリティ観点では「最大13問程度」を推奨しています。また、全4問の「Quick mini アンケート調査」もあり、目的に応じたご提案が可能です。課金形態期間課金, 掲載課金, その他料金・費用資料ダウンロードのうえご確認ください。 >>資料の詳細を見る 20260415_HRpro2026.4-6_ver0.1_no-price_survey.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/04/13	【BtoB/経営者】総会員380万人『bizocean』メール広告 Presented by トライベック株式会社【メディア概要】会員数381万人突破！国内最大級のBtoBプラットフォーム bizoceanは、3.4万点を超えるビジネステンプレートや専門家監修のコラム、DX製品情報などを提供する国内最大級のビジネスサイトです。日々の実務課題を解決するために来訪する、アクティブなビジネスパーソンにダイレクトにアプローチできます。【メディアの特徴】・決裁権層への圧倒的リーチ登録ユーザーの39.4%が経営者・役職者であり、意思決定の速い層へリーチ可能です。・中小企業マーケットの網羅性利用企業の74.6%が従業員100名未満。アプローチが難しい中小企業の経営層・バックオフィス層に強みを持ちます。・フレッシュな母集団毎月約2.3万人の新規会員が継続的に増加しており、常に新しいリードの獲得が期待できます。【メニュー概要】 ■ターゲティングメール最大258万人へ配信可能な1社独占メール広告。全112項目の登録情報から、役職・業種・企業規模などで精緻にセグメント可能です。経営層向けだけでも65万通以上の大量配信に対応しています。 ■メールマガジン号外 bizoceanのユーザーに対して、セグメントを指定せず、任意の通数に配信できる1社独占のメール広告枠です。 10万通から最大で258万通まで配信可能で、配信通数に応じて通単価が変わります。セグメントを絞らない分、リーズナブルな料金で配信ができます。 ■AIターゲティングメール独自の行動ログをAI解析し、特定の課題（IT導入や法対応など）を持つ「今すぐ客」を自動抽出して配信。高い反応率を実現します。＊上記以外のバナー、リード広告、タイアップ記事広告などもご用意しています。【掲載実績】 SaaS／クレジットカード／人材・教育／不動産／シニア向け健康食品／大型イベント／各種ウェビナー >>資料の詳細を見る bizocean_メルマガ広告.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/04/13	【BtoB/成果報酬】380万会員にアプローチできる媒体『bizocean』 Presented by トライベック株式会社【メディア概要】会員数381万人突破！国内最大級のBtoBプラットフォーム bizoceanは、3.4万点を超えるビジネステンプレートや専門家監修のコラム、DX製品情報などを提供する国内最大級のビジネスサイトです。日々の実務課題を解決するために来訪する、アクティブなビジネスパーソンにダイレクトにアプローチできます。【メディアの特徴】・決裁権層への圧倒的リーチ登録ユーザーの39.4%が経営者・役職者であり、意思決定の速い層へリーチ可能です。・中小企業マーケットの網羅性利用企業の74.6%が従業員100名未満。アプローチが難しい中小企業の経営層・バックオフィス層に強みを持ちます。・フレッシュな母集団毎月約2.3万人の新規会員が継続的に増加しており、常に新しいリードの獲得が期待できます。 ■メニュー概要【成果報酬型セミナー集客】貴社のセミナー概要を約380万人の会員を有するbizoceanに掲載し、メルマガやサイト内バナー誘導などで集客いたします。【成果報酬型資料ダウンロード】貴社のホワイトペーパーや資料を約380万人の会員を有するbizoceanに掲載し、メルマガやサイト内バナー誘導などで集客いたします。【費用体系】 8,000円～/件 ※初期費用、掲載費用は一切発生いたしません。 ※詳細は資料をご確認ください。 ■掲載実績【セミナー集客】経営者向け社員教育/人事向け教育/採用セミナー/EXPO・カンファレンス/DX推進/ ナーチャリング手法/メールマーケ手法/相続・事業承継セミナー/リーダー向け営業セミナーなど、各種ウェビナー、リアルイベント【資料ダウンロード】人事採用戦略/面接事例/社員教育/社内DX/バックオフィスガイド >>資料の詳細を見る bizocean_成果報酬型メニュー.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/04/13	【BtoB】総会員数380万人『bizocean』成果報酬型セミナー集客 Presented by トライベック株式会社【メディア概要】 ■bizoceanとは会員数381万人突破！国内最大級のBtoBプラットフォーム bizoceanは、3.4万点を超えるビジネステンプレートや専門家監修のコラム、DX製品情報などを提供する国内最大級のビジネスサイトです。日々の実務課題を解決するために来訪する、アクティブなビジネスパーソンにダイレクトにアプローチできます。 ■メディアの特徴・決裁権層への圧倒的リーチ登録ユーザーの39.4%が経営者・役職者であり、意思決定の速い層へリーチ可能です。・中小企業マーケットの網羅性利用企業の74.6%が従業員100名未満。アプローチが難しい中小企業の経営層・バックオフィス層に強みを持ちます。・フレッシュな母集団毎月約2.3万人の新規会員が継続的に増加しており、常に新しいリードの獲得が期待できます。【メニュー概要】 ■成果報酬型セミナー集客貴社のセミナー概要を約380万人の会員を有する『bizocean』に掲載し、メルマガやサイト内バナーなどで誘導を行い、セミナー集客いたします。 ■このような方におすすめ・ウェビナーの申込者を効率よく集めたい・セミナーをオフラインからオンライン開催に切り替えたが、集客に苦戦している・成果報酬型の広告メニューを探している【掲載実績】経営者向け社員教育/人事向け教育/採用セミナー/EXPO・カンファレンス/DX推進/ ナーチャリング手法/相続・事業承継セミナー/リーダー向け営業セミナーなど、各種ウェビナー・リアルイベントの実績多数！＊『bizocean』では、メルマガやバナー広告、リード広告、タイアップ記事広告などもご用意しています。 >>資料の詳細を見る bizocean_セミナー・イベント集客.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/07/02	人事・人事責任者が集まる「HRプロ」で記事広告・タイアップを実施しませんか？ Presented by ProFuture株式会社 HRプロとは「HRプロ」は、会員数11万人超（2026年現在）を擁する日本最大級の人事ポータルサイトです。会員の半数が従業員500名以上の大手企業、多くが管理職以上の決裁権限者であるため、ターゲットとなる人事部門へピンポイントでアプローチできる点が最大の特徴です。人事領域でのシェア拡大を目指す企業にとって、費用対効果に優れたマーケティングプラットフォームとしての役割を果たします。 HRプロの特徴「HRプロ」の最大の利点は、会員の半数が課長職以上の決裁権限者である「質の高さ」です。業界をリードする多数のBtoB企業が導入しています。ある企業様では「リード獲得数が3倍」に増加する例も。量だけでなく「商談につながる質の高いリード」への転換に成功した事例も多数。また、会員の半数が従業員500名以上の大手企業に所属。難易度の高いエンタープライズ開拓において確実な成果を創出しています。ユーザー・読者の属性ターゲット：社会人・OL, 高所得・富裕層, 経営者 HRプロの強み・メリット・会員の半数が従業員500名以上の大手企業、多くが管理職以上の決裁権限者であるため、ターゲットとなる人事部門へピンポイントでアプローチできます・人事・経営層を知り尽くした専門スタッフによる手厚い「伴走支援」があります HRプロの広告・料金メニュー・記事広告（タイアップ広告）・メルマガ（メール広告）・アンケート調査など各種メニューを用意しています。「HRプロ」の記事広告（タイアップ広告）「HR EDiT」はインタビュー記事、対談記事など複数形式に対応しています。想定掲載コーナーは『HRプロ編集部取材×注目人事トレンド【特別企画】』。コンテンツは貴社所有の媒体（コーポレートサイトや自社オウンドメディア）に限り、二次利用が可能です。課金形態期間課金, 掲載課金料金・費用資料ダウンロードのうえご確認ください。 >>資料の詳細を見る 20260415_HRpro2026.4-6_ver0.1_no-price_ advertorial.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/07/02	人事・人事責任者の会員8万件以上が対象「HRプロ」のメルマガ（メール広告） Presented by ProFuture株式会社 HRプロとは「HRプロ」は、会員数11万人超（2026年現在）を擁する日本最大級の人事ポータルサイトです。会員の半数が従業員500名以上の大手企業、多くが管理職以上の決裁権限者であるため、ターゲットとなる人事部門へピンポイントでアプローチできる点が最大の特徴です。人事領域でのシェア拡大を目指す企業にとって、費用対効果に優れたマーケティングプラットフォームとしての役割を果たします。 HRプロの特徴「HRプロ」の最大の利点は、会員の半数が課長職以上の決裁権限者である「質の高さ」です。業界をリードする多数のBtoB企業が導入しています。ある企業様では「リード獲得数が3倍」に増加する例も。量だけでなく「商談につながる質の高いリード」への転換に成功した事例も多数。また、会員の半数が従業員500名以上の大手企業に所属。難易度の高いエンタープライズ開拓において確実な成果を創出しています。ユーザー・読者の属性ターゲット：社会人・OL, 高所得・富裕層, 経営者 HRプロの強み・メリット・会員の半数が従業員500名以上の大手企業、多くが管理職以上の決裁権限者であるため、ターゲットとなる人事部門へピンポイントでアプローチできます・人事・経営層を知り尽くした専門スタッフによる手厚い「伴走支援」があります HRプロの広告・料金メニュー・メルマガ（メール広告）・記事広告（タイアップ広告）・アンケート調査など各種メニューを用意しています課金形態期間課金, 掲載課金料金・費用資料ダウンロードのうえご確認ください。 >>資料の詳細を見る 20260415_HRpro2026.4-6_ver0.1_no-price_mail.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/04/23	【BtoBリード獲得】会員11万人以上/人事の意思決定層『HRプロ』メルマガほか Presented by ProFuture株式会社 ★☆★企業人事のリード獲得・認知拡大は「HRプロ」にお任せ！★☆★ 企業の意思決定を担うことが多い「人事・人事責任者」たちが集うWebメディアHRプロでは、会員メルマガ、メールDM、セミナー動画、コンテンツ制作などの提供を通じて、貴社のビジネス成長を強力にサポート。日本の優良企業で活躍する人事責任者・経営層11万人以上の方々がHRプロに会員登録しています。貴社の「見込み顧客創出」「売上拡大」「販売促進」「認知向上」を目的とした広告出稿で、以下のご支援が可能です。 ●質の高いリード獲得（リードジェネレーション） ●効率的なセミナー集客 ●ブランド認知度の大幅な向上実際にHRプロへご出稿いただいた企業様からは、「有効リード数が多い」「キーパーソンに直接アクセスできる」「費用対効果が高い」といった喜びの声を多数いただいています。＜主要領域＞ ●採用：新卒/中途… ●人材育成：研修/教育/eラーニング… ●労務：勤怠管理/人事管理/テレワーク… ●HRテック：採用ツール/タレントマネジメント/メンタルヘルス… ▼弊社メディアはこのようなお悩みを持つ企業様にオススメ▼ ・リード質が悪くアポ･商談につながらない・コスパのいい広告が見つからない・キーパーソンに自社サービスが認知されていない・マーケティング・広告のリソースが足りない ■「HRプロ」の主な特徴＜会員（2026年3月31日時点）＞ ●WEB会員：11万2,797人／4万3,184社約50％が従業員500名以上、約30％が上場企業－【大手から中堅中小まで幅広くアプローチが可能！】会員の約25％が部長以上、約50％が課長以上－【意思決定キーパーソンにアクセス可能！】＜様々な施策・オプションをご用意！＞ ①「大量リード獲得」から「スモールスタート」までニーズに応じたご掲載プラン　⇒ 【3つのご掲載プラン＋ご掲載期間、計6パターンのプラン】 ②メール広告・DM 　⇒ 【6行広告／1社単独メール】 ③短期間で100件以上のリード獲得を　⇒ 【アンケート調査】 ④自社サービスのブランディング・認知度向上　⇒ 【共済セミナー／コンテンツ制作 HR EDiT／セミナー動画掲載（視聴分析・比較）／バナー広告】上記以外のオプション施策もご用意がございます。 >>資料の詳細を見る 20260415_HRpro2026.4-6_ver0.1_no-price.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/06/18	【住宅展示場向け】オリジナルデジタルギフト説明資料 Presented by 株式会社ギフトモール ■オリジナルeカタログギフトとは？企業独自のデジタルカタログギフトを1点1,500円から作成できるサービスです。手数料無料・1点から何個でも購入可能。ギフトコードはURL形式で発行されるため、メールやSNSを使って簡単に贈ることができます。 ■eカタログギフト導入のメリット ①コスト削減 →配送費・在庫管理費などの間接コストを削減可能 →初期手数料・システム利用料・デザインカスタム費用はすべて0円 ②柔軟なギフト設計が可能 →1,500円〜予算に合わせてカタログ単価を設定可能 →1万点以上の商品から掲載アイテムを自由に選択 →最短当日納品対応のため、急ぎの手土産や大量注文にも柔軟に対応可能 ③在庫管理・発送不要 →在庫〜発送まですべて当社が対応。住所収集・個人情報管理の手間もゼロ ■活用方法・各種キャンペーン（SNS・来店・アンケート・資料請求）→フォロワー増加施策や申込み促進の特典として活用可能・福利厚生／社内表彰→従業員への感謝や表彰、モチベーションアップを目的としたインセンティブとして活用可能・顧客へのお礼・記念品→取引先や顧客への感謝の気持ちをデジタルギフトで手軽に届けることが可能 ■利用実績サービス開始約4ヶ月で100社弱に導入。ハウスメーカー・保険代理店・化粧品メーカー・金融機関など幅広い業種で活用されています。 >>資料の詳細を見る [住宅展示場向け]オリジナルeカタログギフト.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/06/09	【保険業界向け】オリジナルデジタルギフト説明資料 Presented by 株式会社ギフトモール ■オリジナルeカタログギフトとは？企業独自のデジタルカタログギフトを1点1,500円から作成できるサービスです。手数料無料・1点から何個でも購入可能。ギフトコードはURL形式で発行されるため、メールやSNSを使って簡単に贈ることができます。 ■eカタログギフト導入のメリット ①コスト削減 →配送費・在庫管理費などの間接コストを削減可能 →初期手数料・システム利用料・デザインカスタム費用はすべて0円 ②柔軟なギフト設計が可能 →1,500円〜予算に合わせてカタログ単価を設定可能 →1万点以上の商品から掲載アイテムを自由に選択 →最短当日納品対応のため、急ぎの手土産や大量注文にも柔軟に対応可能 ③在庫管理・発送不要 →在庫〜発送まですべて当社が対応。住所収集・個人情報管理の手間もゼロ ■活用方法・各種キャンペーン（SNS・来店・アンケート・資料請求）→フォロワー増加施策や申込み促進の特典として活用可能・福利厚生／社内表彰→従業員への感謝や表彰、モチベーションアップを目的としたインセンティブとして活用可能・顧客へのお礼・記念品→取引先や顧客への感謝の気持ちをデジタルギフトで手軽に届けることが可能 ■利用実績サービス開始約4ヶ月で100社弱に導入。ハウスメーカー・保険代理店・化粧品メーカー・金融機関など幅広い業種で活用されています。 >>資料の詳細を見る [保険業界向け]オリジナルeカタログギフト.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/03/13	1点1,500円〜手数料無料！企業向けオリジナルデジタルギフト Presented by 株式会社ギフトモール ■オリジナルeカタログギフトとは？企業独自のデジタルカタログギフトを1点1,500円から作成できるサービスです。手数料無料・1点から何個でも購入可能。ギフトコードはURL形式で発行されるため、メールやSNSを使って簡単に贈ることができます。 ■eカタログギフト導入のメリット ①コスト削減 →配送費・在庫管理費などの間接コストを削減可能 →初期手数料・システム利用料・デザインカスタム費用はすべて0円 ②柔軟なギフト設計が可能 →1,500円〜予算に合わせてカタログ単価を設定可能 →1万点以上の商品から掲載アイテムを自由に選択 →最短当日納品対応のため、急ぎの手土産や大量注文にも柔軟に対応可能 ③在庫管理・発送不要 →在庫〜発送まですべて当社が対応。住所収集・個人情報管理の手間もゼロ ■活用方法・各種キャンペーン（SNS・来店・アンケート・資料請求）→フォロワー増加施策や申込み促進の特典として活用可能・福利厚生／社内表彰→従業員への感謝や表彰、モチベーションアップを目的としたインセンティブとして活用可能・顧客へのお礼・記念品→取引先や顧客への感謝の気持ちをデジタルギフトで手軽に届けることが可能 ■利用実績サービス開始約4ヶ月で100社弱に導入。ハウスメーカー・保険代理店・化粧品メーカー・金融機関など幅広い業種で活用されています。 >>資料の詳細を見るオリジナルeカタログギフト_サービス資料資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/08/29	「応募が来ない」を解決！クチコミ対策で採用を成功させた29社の実例を公開 Presented by シエンプレ株式会社応募辞退や内定辞退の背景に、“口コミサイトの存在”があることをご存じですか？求職者の約9割が口コミサイトを参考にしており、そのうちの多くがネガティブな投稿を理由に応募を控えたり、選考を辞退しているというデータがあります。口コミ回答サイト「kai」は、企業側からの誠実な発信によって誤解や不安を減らすことで、応募者との信頼関係を築く新しい仕組みです。本資料では、実際に成果を出した29社の取り組みをまとめました。 ■主な業種・製造業・ITサービス業・小売業・不動産業・人材サービス業・タクシー業・電気通信工事業・アプリ開発業　など幅広い業種でご活用いただいている「kai」の導入のきっかけや、実際に得られた成果を具体的に掲載しています。採用改善だけでなく、組織風土の向上や離職率の低下、営業活動の質向上にもつながったという声も多数。採用活動や企業ブランディングに悩むご担当者さまにとって、きっと新しいヒントが見つかるはずです。 >>資料の詳細を見る【シエンプレ】口コミ回答サイト『kai』成果事例・お客様の声.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/06/25	【SNS炎上を未然に防ぐ】事例付き！SNS利用規約・運用マニュアル作成支援 Presented by シエンプレ株式会社 ■こんなことでお困りではありませんか？・社内のSNSルールが曖昧で、投稿内容の判断が個人に任されている・炎上したときの初動対応が不安で、マニュアルが必要だと感じている・ガイドラインを作ったが形骸化していて、現場に浸透していない・社員のSNSリテラシーにばらつきがあり、教育の必要性を感じている SNS運用は、企業の情報発信やブランディングにおいて欠かせない手段である一方、ひとたびトラブルが起これば企業の信頼を大きく損なうリスクも伴います。また、マニュアルやルールは「整備すること」以上に、「活用され続けること」が重要です。本サービスは、そうしたSNS運用のリスクを事前に防ぎ、安心して活用するための支援を行うものです。 ■特徴【業界特性を踏まえた「オーダーメイド設計」】業種・業界ごとのリスク傾向を分析し、それぞれに適した利用規約や運用マニュアルを個別に作成。汎用的なテンプレートでは対応できない実態に寄り添います。【実際の事例・最新トレンドを反映】炎上・誤投稿などの実際のケースや、最近のSNS機能・動向に基づいた実践的な内容を盛り込み、より「今に合った」対策を可能にします。【導入後も活かせる運用サポート】作成したマニュアルが現場で形骸化しないよう、担当者向けの研修、直近の炎上事例の共有など、実運用を支えるサービスも提供します。 ■目次・シエンプレが推奨する10文書・文章がもたらす価値・各文書管理の「誰に」「どのように」理解させるべきか・クライアントの声・サービス提供の流れ・炎上事例紹介 >>資料の詳細を見る【シエンプレ】リスク管理文書作成支援のご提案資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/04/15	【SNSトラブルに強い企業へ】炎上回避のための社内体制構築をご支援 Presented by 株式会社ジールコミュニケーションズ社内体制構築では、ソーシャルメディアポリシーの作成や社内研修・体制構築などを行い、批判や炎上の起こりにくい体制づくり、そして何か問題が起こってしまった場合にさらなる被害を生まないための体制づくりのサポートを行います。お客様が抱えている課題や目的に合った最適な社内体制構築案をご提案いたします。ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ■こんなお悩みを解決いたしますーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー・これからSNS運用を始める予定があるがリスクが不安・SNSリスクやトラブルに対応できる社内体制を整えたい・ガイドラインやポリシーを策定したい or 既存の内容を見直したいーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ■目次ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー・想定されるトラブル・社内体制構築の必要性・社内体制構築とは・ルール策定について・社員教育について・社員教育例（SNS炎上対策研修、危機管理広報研修）・デジタルリスクに関する情報提供・専門業者へ依頼するメリット・弊社が選ばれる理由・会社概要「SNSに関するルール策定」でお困りの方や、「従業員のSNS投稿リスク」にお悩みの方はお気軽にご相談ください。 >>資料の詳細を見るサービス概要資料_社内体制構築v111.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/06/24	【ヒューマンエラー対策】知識でなく「体験」で防ぐ。VR/AR安全教育の原理 Presented by 株式会社ゼネラルアサヒ従来の安全教育の限界とは？ VR/ARによる「リアルな危険体感」が、なぜ事故防止に繋がるのか、そのメカニズムを解説。「ヒューマンエラーによる労働災害を、どうすれば本質的に削減できるのか」と頭を悩ませる安全衛生管理者や人事・研修担当者の方。従来の座学やKYTだけでは従業員の「危険感受性」向上に限界を感じ、より実践的で記憶に残る安全教育手法を求めている企業様へ。本資料は、VR/AR技術を活用した「リアルな危険体感」が、いかに安全行動の定着を促し、事故ゼロを目指す組織文化の醸成に貢献し得るか、その原理と可能性を考察します。 >>資料の詳細を見る n008-VR:AR安全教育の原理-ゼネラルアサヒ.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/03/11	地方中小企業向け　月３万円～　高度外部人材マッチングサービス【代理販売不可】 Presented by Relations株式会社 ※代理販売でのDLはお断りします。【サービス概要】「Skill Shift」(スキルシフト)は、中小企業様と専門知識やスキルを活かし地方へ貢献したい人材を副業・兼業という形でつなぐ高度外部人材マッチングサービスです。「雇用」するのではなく「スポット採用」という形で活用することで、月額謝礼平均3.4万円と安価に経営課題の解決を図る「スポット人材活用」という新しい選択肢をご提案いたします。 ★様々な経営課題を解決できます！！ ◇マーケティング　　◇販路拡大・開拓　　　　◇広告・宣伝　広報・PR ◇商品開発　　　　　◇新規事業企画　　　　　◇人事・組織開発 ◇経営企画　　　　　◇営業企画　　　　　　　◇海外事業展開 ◇情報システム　　　◇経理・財務・資金調達このようなお悩みはございませんか？・「新規の集客がなかなか増えない…」・「ECサイトからの売上が伸び悩んでいる…」・「SNSを使って集客やPR、顧客への情報発信をしたい…」　　　　　　　　　　　　　・「人脈やコネクションで取引先を紹介してもらい販路を開拓していきたい…」・「人手不足の解消や従業員維持のため、採用戦略や人事評価制度を整備したい…」ご要望や現状をしっかりヒアリングし、貴社のお悩みに合った方法で経営課題を解決へと導きます。～「Skill Shift」が選ばれる理由～ ①優秀な人材が多数登録！「Skill Shift」には専門知識と経験を積み重ね、様々なスキルを保有するプロフェッショナル人材が34,000名以上登録中！大手企業や優良ベンチャー企業出身者、企画・戦略領域に特化した人材など、通常の求人では決して集まらないような人材が、活躍の場を求めています。 ②高度外部人材で経営課題を安価に解決！専門スキルやノウハウを持った人材を月額謝礼平均3.4万円で採用できます。コンサルティング会社や大手求人媒体に依頼するよりもはるかに安価！ ③人材の応募率・採用率が高い！平均応募率は99％、平均応募者数は18名！採用決定率も97％という高い実績を維持し続けています。　雇用ではなく高度外部人材活用という新しいカタチの人材採用で、今までにはなかった新しい知見やアイデアを取り入れ、都市部に負けない企業への発展にお役立て下さい！ >>資料の詳細を見る Skill Shift_Serviceguide.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/10/11	短期間で、一気に、劇的に、効果の上がる採用ブランディング特別割引あり Presented by ペンギニア株式会社割引内容メディアレーダーからお問い合わせをいただいた場合、特別お値引き施策を適用いたします。ーーーーーーーーーーーーーーー採用ブランディングは、さまざまな採用手法で行き詰まる課題を解決する、飛び道具です。ーーーーーーーーーーーーーーー／　特徴＼ ▼下記の条件に関わらず結果を出すことが可能【1】業種　└飲食・介護・IT・運送・建築サービス・不動産など【2】地域　└採用難業界もOK 2地域\|どれだけ地方でもOK! 【3】規模　└従業員数・年商・採用人数関係なくOK ／　効果＼ ▼成功の定義は下記の4つ【1】即効性　└一年以内での効果　(中途採用の場合最速1ヶ月・新卒採用の場合最速2ヶ月程度) 【2】質の向上　└母集団・入社する社員の質改善【3】予算削減　└採用数と質が同じ場合、リファラル採用が加速するため。【4】ジャイアント・キリング　└知名度のある企業を蹴って、自社に入社する人が1名以上発生 >>資料の詳細を見る１分でわかる！事例付き採用ブランディング概要書資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/05/31	代理NG／現在話題沸騰中の求人検索エンジンサービス【求人ボックス】 Presented by 株式会社bサーチ求人ボックスは、「価格.com」や「食べログ」を運営しているカカクコムで運営されている求人検索エンジンです。サービスを運営してきたなかで培った、ノウハウ活かして、コンテンツ制作やサービスづくりをしていることで、日本のユーザーに合ったサイト設計となっているのが特徴です。リリース当初より順調に月間利用者数が増加しており、毎年100万人程度増加。現在2024年時点でユニークユーザー数が1000万人を突破している、大注目の求人検索エンジンサービスです！逆に競合が少ない今だからこそ、導入をオススメしています。 >>資料の詳細を見る【求人ボックス】メディアガイド_20240423.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2023/10/05	【営業管理ツールの利用実態調査】約5割の営業管理職が「Excelで管理している」 Presented by 株式会社ハンモック今回は、従業員数100名以上の企業の営業管理職310名を対象に「営業管理」に関する実態調査を行い、管理方法に、47.8%が「Excel」3.9％が「スプレッドシート」を活用していることが判明しました。次に、Excel・スプレッドシートで管理している方に管理内容を伺うと、「目標管理」が71.9%、次いで「営業報告の管理」が55.0%という結果に。一方で、Excel・スプレッドシートを利用する際の課題について聞いたところ、「複数人で利用しづらい」（36.2%）や「最新版がどこにあるかわからない」（26.2%）などの声が挙がりました。しかし、SFA（営業支援）ツールの導入に興味を示しているのは、SFAツール未導入企業の27.8％に留まり、13.2％はそもそもSFAツールを知らないという結果になりました。近年DX推進の必要性が高まっている中、現場レベルではExcelやスプレッドシートをベースとした営業管理から、まだまだ抜け出せていない実態が明らかとなりました。一般的に広く浸透しているExcelやスプレッドシートですが、「膨大な量の情報を蓄積すること」「一定のルールに従って整列していないデータを扱うこと」はExcelやスプレッドシートの不得意分野です。法人営業の営業管理に特化したSFAツールを活用して、情報を一元管理することで「複数人で利用しづらい」「最新版がどこにあるかわからない」「長期蓄積しづらい」といった課題を解決することができます。 >>資料の詳細を見る【営業管理ツールの利用実態調査】約5割の営業管理職が「Excelで管理している」.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2023/10/05	【SFA調査レポート】経営者の約6割が「SFA定着に課題あり」と回答 Presented by 株式会社ハンモック今回は、SFAを導入したことがある従業員数300名以上の経営者・役員305名を対象に実態調査を行いました。結果として、6割の企業が、SFAを導入後「一部の機能を利用/全く利用せず」ということが明らかになりました。更に、「導入したものの、全く利用していない」という企業もあり、「使いこなすのに時間がかかる」や「入力負担が増える」などの意見が挙げられました。また、「すでにあるシステムと連携が取れない」「営業がメリットを感じていない」など、機能を理解するための時間がかかることに加え、理解したとしても社内全体に浸透させるための課題があることが推察されます。一方で、全ての機能の運用が定着している企業に、その理由を尋ねたところ、「受注までの必要な活動が明確化されたから」が78.6%で最多となり、機能を使いこなせれば経営・営業の役に立つと実感していることがわかりました。総じて、経営者の約9割が、SFAツールについて「営業/マーケティング部門の生産性を上げるため」や「売上をあげるため」に重要と考えていることが明らかになりました。また、顧客情報を自動で整理して活用できる「定着率に強みのあるSFAツール」に対しては、同じく約9割が「導入したい」と回答しました。 SFAツールの導入メリットや可能性は充分理解しているものの、導入時に発生する煩雑な作業が活用促進の妨げになっていることが明らかとなりました。「使い方が難しい」「データ入力が手間」「データ活用方法がわからない」などの悩みが解消されるのであれば、SFAツールの活用が活発になると考えられます。 >>資料の詳細を見る【SFA調査レポート】経営者の約6割が「SFA定着に課題あり」と回答.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2023/10/05	【調査レポート】Web問い合わせ後の対応の遅延、損失金額1000万円以上と想定 Presented by 株式会社ハンモック今回は従業員数100名以上の企業において、営業担当者の割り当てを実施している324名を対象に、「営業窓口」に関する実態調査を行いました。まず、営業への割り当て担当者の約8割が、Web問い合わせ後の営業担当者の割り当てに「煩雑さ」を実感していることが明らかになりました。また過去1年間でWeb問い合わせ後の対応の遅延により、商談やアポイントにつながらなかった経験について、28.7%が「11件以上」、3社に1社が受注損失金額を「1000万円以上」と想定していることが判明しました。営業担当者への割り当ての課題を伺ったところ、「問い合わせ窓口が一本化されておらず管理が大変」（36.1%）や「対応すべき担当者の見極めが難しい」（33.0%）などの回答があった他、「社内でのたらい回しが多い」や「情報共有ができていない」などの課題の声も挙がりました。次に、Web問い合わせを受けてから営業担当者を割り当てるまでの平均時間を伺ったところ、32.3％が「半日以上」と回答。さらに割り当て後に顧客対応を開始するまでの平均時間は、37.6％が「半日以上」の結果となりました。また約8割が、営業担当者の割り当て後「営業担当から詳細な顧客の情報を求められた」経験があることもわかりました。今回の調査により、「営業担当者の割り当て」が属人化されている企業が多く、割り当て作業や顧客情報の共有がスムーズにいかないなどの理由で、対応が煩雑化していることが判明。営業担当によっては担当量の過多や情報共有の漏れなどにより、顧客対応の開始までに時間がかかっているケースも多いことが明らかとなりました。特に危惧すべき点は、せっかくの営業機会に対し、対応の遅延により商談やアポイントにつながらなかった経験が一度や二度ではないこと、そして機会損失額が「1000万円以上」と見込んでいる企業が少なくないということです。問い合わせに対して、他社よりも一足早くお客様と接触することができれば、それだけで「売り上げの向上」に繋がる可能性が高まります。このような課題を解決するために、「Web問い合わせから担当営業割り当てを自動化」するツールの検討をしてみてはいかがでしょうか。 >>資料の詳細を見る【調査レポート】Web問い合わせ後の対応の遅延、損失金額1000万円以上と想定.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2023/10/04	【SFA調査レポート】営業管理職の約6割が「営業現場での活用に課題あり」と回答 Presented by 株式会社ハンモック今回は、SFAを導入したことがある従業員数300名以上の企業の営業管理職308名を対象に実態調査を行いました。結果として、6割の企業がSFAの現場活用に「課題」があることが明らかになりました。現場活用の課題は「入力する作業負担が大きい」が最多であり、「社内システムと連携していない」「利用部署ごとのカスタマイズができない」という課題も多く挙げられています。その他の課題として「入力することだけで終わっていて、データ活用が出来ていない」「マーケティングに生かされていない」など、データの入力ができている企業においてもその後のデータの利活用に課題があることが推察されます。またSFAツール以外の顧客管理ツールにおいて53.2%が「Excel」を利用していることが明らかになりました。その他に「CRM（顧客関係管理）」「名刺管理」も多く採用されていますが、どちらも半数以下となっています。約8割の営業管理職が、他システムとの連携によるシームレスな営業・マーケティングモデル構築に関心がある結果に対し、「入力する作業負担が大きい」や、入力があってもデータの利活用がされていないSFAの現場活用の課題が明らかになり、従業員数300名以上の企業において未だ顧客情報獲得以後のデータ活用やマーケティング活動は進んでいない結果となりました。顧客データを活用した効果的な営業施策を行うためには、SFAの「入力負担」「他システムとの連携」「カスタマイズの容易さ」について十分に検討する必要があるでしょう。 >>資料の詳細を見る【SFA調査レポート】営業管理職の約6割が「営業現場での活用に課題あり」と回答.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2023/10/04	【調査レポート】製造業の経営者『営業部門のデジタル化ツール導入実態調査レポート』 Presented by 株式会社ハンモック今回は、営業活動に課題を感じている製造業の経営者に「営業・マーケティング支援ツール導入」の実態について調査しました。結果として、約4割の企業が、営業部門のデジタル化のために営業・マーケティング支援ツールを導入しており、特に2021年度は「SFA（営業支援ツール）」の導入が最も多い結果となりました。また約6割の製造業で営業・マーケティング支援ツールの導入が進んでいない実態が明らかとなった一方、「名刺管理」「営業支援(SFA)」「見込み客発掘」が統合され、売り上げアップ・生産性向上につながる「名刺管理・営業支援ツール」について、約半数の企業から「利用したい」という声が集まりました。前回調査（SFA導入経験がある従業員300名以上の管理職、約6割が「営業現場での活用に課題あり」）では、SFAの現場活用の課題として「入力負担」「他システムとの連携」「カスタマイズの容易さ」が上位に挙がっています。営業・マーケティング支援ツールを導入する際は、導入後の運用を見据え、ツールの「入力負担」「他システムとの連携」「カスタマイズの容易さ」を十分に検討する必要があるでしょう。 >>資料の詳細を見る【調査レポート】製造業の経営者『営業部門のデジタル化ツール導入実態調査レポート』.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2023/10/04	【調査レポート】名刺管理ツール未導入企業の約6割が現状の管理に課題 Presented by 株式会社ハンモック今回は、名刺管理ツール未導入企業（従業員数300名以上）の営業管理職（部長、課長、係長・課長補佐相当）105名を対象に、名刺管理における課題調査を実施しました。まず、名刺管理ツール未導入企業の営業管理職の6割以上が、現状の名刺管理に不満や課題を実感していることがわかりました。また、ツール導入を検討しているが、「社内の関係部署と連携が十分にできてないから」などといった理由から、導入に踏み切れていないことが明らかになりました。名刺管理ツールを導入する企業の中には、「まずは営業部門のみ」といった、段階的に導入する企業も多くいらっしゃいます。今回の調査結果のように「関係部署への合意が取りづらい」といった背景が影響しているのかもしれません。一方で事業部門・管理部門など組織を横断して全社導入している企業では、直接的に営業活動を行わない部署の方々も、「顧客情報を把握する＝営業活動を把握する」事が可能となり、企業にとって最も重要な「顧客を軸とした」企業経営を実現しています。また全社導入により「顧客」に関する社内でのコミュニケーションコストの短縮の効果も期待できます。顧客へ直接訪問、対面する機会が減っている現代において、企業としてどのくらい人脈を可視化・共有出来ているかが、企業経営を更に効率化し、売上アップの一歩になるのではないでしょうか。 >>資料の詳細を見る【調査レポート】名刺管理ツール未導入企業の約6割が現状の管理に課題.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2023/09/11	ChatGPTを安全に、簡単に。「シゴラクAI」 Presented by 株式会社Algomatic ■ 組織におけるChatGPT活用にてこんなお悩みありませんか？・セキュリティなどChatGPT活用への懸念・成果に繋がるまでのプロンプトを改善できない・ChatGPTがどの用途で使えるかイメージできない・社内展開のハードル ■ シゴラクAIとは上記お悩み解決できるのが『シゴラクAI』！『シゴラクAI』は誰もが安全かつ簡単にChatGPTを活用できるように設計されたWebサービスです。 1．自社専用のChatGPT利用環境で、入力するデータが学習されず安心 ChatGPTに入力した文章はOpenAIの学習に使われる可能性があります。一方、学習されないように会話履歴をオフに設定すると、過去の記録を見返すことが難しくなってしまいます。「シゴラクAI」はAPIを利用しているため、入力した文章をOpenAIに学習されることなく安心して活用できます。 2．誰でも成果を出しやすい豊富なテンプレート職種別・目的別のプロンプトテンプレート用意(営業・マーケティング・IT開発・採用等)ChatGPTは用途が幅広い反面、プロンプト（AIへの指示）の作成スキルが必要です。「シゴラクAI」は様々な職種ごとのプロンプトテンプレートを搭載しており、誰でも簡単に成果を出しやすいようになっています。また、ご希望に応じて専用プロンプトの開発や、プロンプトにとどまらないワークフロー全体の自動化などのサポートも行います。 3．管理者のチェックが可能 ChatGPTは、企業が使用許可をしていない、あるいは従業員が個人利用していることを企業側が把握できていないケースがあり、シャドーITとも呼ばれ問題になっています。「シゴラクAI」では、ユーザーアカウントを管理できるうえ、利用量も可視化できるようになっています。 4．各用途に合わせた利用プランあり(自社データを活用したい企業・ChatGPTを組織的に使いたい・ChatGPT環境を整備したい) 具体的なイメージ、詳細につきまして、お問い合わせ・資料をご覧ください。 >>資料の詳細を見るシゴラクAI紹介資料_簡易版_ID1_0911.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2023/08/20	【低予算で漫画制作】会社紹介,サービス紹介,採用冊子,広告ツールをマンガで制作 Presented by 株式会社 J-MANGA CREATE 【漫画やイラストで商品サービスや会社事業を紹介】マンガの強さ、それは非言語コミュニケーションによる分かりやすさです。 <弊社サービスの特徴> 会社紹介/サービス紹介/商品紹介/採用パンフレット/営業ツール/YouTube動画素材/SNS広告/展示会などで使用する漫画コンテンツ、またイラストアニメーション動画を低価格高品質で制作しています。＜こんな方におすすめ＞ ✓「EC販売の為のLPを作ったのだがコンバージョンが低い」 ✓「写真と文字を使用した現在のコンテンツに対し反応がない。何とかしたい」 ✓「自治体に外国人を呼び込みたい。しかしその良さを伝えるすべがなく頭が痛い」 ✓「セミナーへの集客を強化したい」 ✓「外国人従業員に企業研修や社内規約などを正確に伝えたい」 ✓「新卒採用に向けたパンフレットを作りたい」 ✓「展示会出展が決まったのでイラストでPR動画を作りたい」企画から納品まで一括おまかせも可能。お気軽にご相談ください。 >>資料の詳細を見る MANGAdeCOMMUNICATION_ver4.1ss_JMC.pdf 資料ダウンロード（無料）

≪ 前の40件
1
2
次の40件»

こんなキーワードが検索されています

インバウンド実績 ECサイトメール事例 criteo 事例イオンシネマ新規メディアアフィリエイト成果報酬インフルエンサー同梱同封事例広告媒体恵比寿屋外広告ポスティングサービス広告媒体記事広告制作

条件で絞り込む

ジャンル

メディア・媒体
事例

ターゲット

男性
女性
社会人・OL
シニア
外国人
富裕層
主婦（ママ）
ファミリー
経営者
学生
妊婦

予算目安

〜10万円
10万円〜50万円
50万円〜100万円
100万円〜250万円
250万円〜500万円
500万円〜1000万円
1000万円〜

業種

広告代理店
広告メディア
飲食品・食品
家庭用品・トイレタリー
化粧品
アパレル・ファッション
製薬・医薬品・医療関連
自動車・関連品
電機・精密機器
流通・小売業
観光・レジャー・宿泊
外食サービス
美容・エステ
不動産・住宅設備・建設
運輸・交通
病院・クリニック
学校・教育
スポーツ
エンタメ
Webサイト・アプリ・システム
金融・保険
官公庁・地方自治体・公共サービス

目的

売上拡大
販売促進
サイトへの集客
認知向上
B to B
O2O
広報

料金形態

インプレッション課金
期間課金
配信数課金
クリック課金
掲載課金
成果報酬
月額課金

一括ダウンロードページ

▲ page top

資料イメージ	資料概要
一括DL可能資料更新日：2026/04/13	【BtoB/成果報酬型】総会員380万人『bizocean』_事例（請求/会計） Presented by トライベック株式会社【メディア概要】会員数381万人突破！国内最大級のBtoBプラットフォーム bizoceanは、3.4万点を超えるビジネステンプレートや専門家監修のコラム、DX製品情報などを提供する国内最大級のビジネスサイトです。日々の実務課題を解決するために来訪する、アクティブなビジネスパーソンにダイレクトにアプローチできます。【メディアの特徴】・決裁権層への圧倒的リーチ登録ユーザーの39.4%が経営者・役職者であり、意思決定の速い層へリーチ可能です。・中小企業マーケットの網羅性利用企業の74.6%が従業員100名未満。アプローチが難しい中小企業の経営層・バックオフィス層に強みを持ちます。・フレッシュな母集団毎月約2.3万人の新規会員が継続的に増加しており、常に新しいリードの獲得が期待できます。 ■メニュー概要【成果報酬型セミナー集客】貴社のセミナー概要を約380万人の会員を有するbizoceanに掲載し、メルマガやサイト内バナー誘導などで集客いたします。【成果報酬型資料ダウンロード】貴社のホワイトペーパーや資料を約380万人の会員を有するbizoceanに掲載し、メルマガやサイト内バナー誘導などで集客いたします。【費用体系】 8,000円～/件 ※初期費用、掲載費用は一切発生いたしません。 ※詳細は資料をご確認ください。 ■掲載実績【セミナー集客】経営者向け社員教育/人事向け教育/採用セミナー/EXPO・カンファレンス/DX推進/ ナーチャリング手法/メールマーケ手法/相続・事業承継セミナー/リーダー向け営業セミナーなど、各種ウェビナー、リアルイベント【資料ダウンロード】人事採用戦略/面接事例/社員教育/社内DX/バックオフィスガイド >>資料の詳細を見る【bizocean】成果報酬型メニュー_事例紹介（請求_会計）.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/07/02	人事・人事責任者の会員11万人以上「HRプロ」セミナー集客 Presented by ProFuture株式会社 HRプロとは「HRプロ」は、会員数11万人超（2026年現在）を擁する日本最大級の人事ポータルサイトです。会員の半数が従業員500名以上の大手企業、多くが管理職以上の決裁権限者であるため、ターゲットとなる人事部門へピンポイントでアプローチできる点が最大の特徴です。人事領域でのシェア拡大を目指す企業にとって、費用対効果に優れたマーケティングプラットフォームとしての役割を果たします。 HRプロの特徴「HRプロ」の最大の利点は、会員の半数が課長職以上の決裁権限者である「質の高さ」です。業界をリードする多数のBtoB企業が導入しています。ある企業様では「リード獲得数が3倍」に増加する例も。量だけでなく「商談につながる質の高いリード」への転換に成功した事例も多数。また、会員の半数が従業員500名以上の大手企業に所属。難易度の高いエンタープライズ開拓において確実な成果を創出しています。ユーザー・読者の属性ターゲット：社会人・OL, 高所得・富裕層, 経営者 HRプロの強み・メリット・会員の半数が従業員500名以上の大手企業、多くが管理職以上の決裁権限者であるため、ターゲットとなる人事部門へピンポイントでアプローチできます・人事・経営層を知り尽くした専門スタッフによる手厚い「伴走支援」があります HRプロの広告・料金メニュー・掲載プラン（標準コースほか）・アンケート調査・記事広告（タイアップ広告）・メルマガ（メール広告）など各種メニューを用意しています。課金形態期間課金, 掲載課金, その他料金・費用資料ダウンロードのうえご確認ください。 >>資料の詳細を見る 20260415_HRpro2026.4-6_ver0.1_no-price_seminar.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/07/01	【1日最大16万人にリーチ】社会人／学生にリーチできるSHIDAX食堂広告 Presented by オイシックス株式会社 SHIDAX 社食・学食広告とはシダックスが運営する全国1,000拠点以上の社食・学食ネットワークを活用した、1日最大16万人に届く体験型のメディアです。最大の特徴は、食事中の時間をジャックできること。デジタルではリーチが困難な層へダイレクトにアプローチ可能です。 100%実在する「属性（企業・大学）」を絞り込み、視覚（広告）、触覚（手渡し）、味覚（メニューコラボ）という五感を通じた、記憶に残るブランド体験を提供します。 SHIDAX 社食・学食広告の特徴 1日あたりリーチ数：約160,000人（喫食数ベース）実施可能拠点数：全国1,000拠点以上ターゲット属性：企業従業員（ブルーカラー／ホワイトカラー）学生（大学生・高校生）病院施設利用者ユーザー・読者の属性ターゲット：男性全般, 社会人・OL, 学生年齢：10代〜50代 SHIDAX 社食・学食広告の強み・メリット圧倒的な視認性：食事中というノイズのない環境で、卓上POPやポスターが視界に強制的に入り、深い認知を形成します。高精度セグメント：「製造業の現場」「都市部IT企業」「特定の企業」など、身元が保証された集団に対し、無駄打ちのない訴求が可能です。深い体験（五感訴求）：見るだけでなく「食べる」「試す」という行動が伴うため、Web広告よりも深い理解と購入意欲の醸成（LTV向上）に繋がります。 SHIDAX 社食・学食広告の広告・料金メニューサンプリング：設置型またはスタッフによる手渡し配布。認知広告：卓上POP、ポスター、トレー広告等の施設内ジャック。メニューコラボ（定食開発）：専属の管理栄養士が貴社食材を用いた専用メニューを開発・提供。 ※いずれも商材の審査がございます。 ※広告費用は、詳細ヒアリング後に正式なお見積もりをご提案いたします。料金・費用 100万円〜250万円資料ダウンロードのうえご確認ください。 >>資料の詳細を見る SHIDAX×Oisix社食・学食リアルプロモーションメディア_2607.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/06/18	【カーディーラー向け】オリジナルデジタルギフト説明資料 Presented by 株式会社ギフトモール ■オリジナルeカタログギフトとは？企業独自のデジタルカタログギフトを1点1,500円から作成できるサービスです。手数料無料・1点から何個でも購入可能。ギフトコードはURL形式で発行されるため、メールやSNSを使って簡単に贈ることができます。 ■eカタログギフト導入のメリット ①コスト削減 →配送費・在庫管理費などの間接コストを削減可能 →初期手数料・システム利用料・デザインカスタム費用はすべて0円 ②柔軟なギフト設計が可能 →1,500円〜予算に合わせてカタログ単価を設定可能 →1万点以上の商品から掲載アイテムを自由に選択 →最短当日納品対応のため、急ぎの手土産や大量注文にも柔軟に対応可能 ③在庫管理・発送不要 →在庫〜発送まですべて当社が対応。住所収集・個人情報管理の手間もゼロ ■活用方法・各種キャンペーン（SNS・来店・アンケート・資料請求）→フォロワー増加施策や申込み促進の特典として活用可能・福利厚生／社内表彰→従業員への感謝や表彰、モチベーションアップを目的としたインセンティブとして活用可能・顧客へのお礼・記念品→取引先や顧客への感謝の気持ちをデジタルギフトで手軽に届けることが可能 ■利用実績サービス開始約4ヶ月で100社弱に導入。ハウスメーカー・保険代理店・化粧品メーカー・金融機関など幅広い業種で活用されています。 >>資料の詳細を見る [カーディーラー向け]オリジナルeカタログギフト.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/02/18	【企業・自治体向け】ウォークラリーイベントで従業員・市民等の健康意識をUP！ Presented by 株式会社FiNC Technologies スマホアプリで行うオンラインの歩数対抗イベント機能です。手軽に開催できる社内、自治体のイベントで、参加者の健康促進と参加者同士のコミュニケーションの活性化を図り、企業や自治体へのエンゲージメントを高めます。 >>資料の詳細を見る「ウォークラリーサービス」のご案内｜FiNC.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/01/19	【アンケートツール】SFAにアンケート結果をリアルタイム連携！スマイルサーベイ Presented by 株式会社イング ■ スマイルサーベイとは？ SalesforceをはじめとしたSFAツール・MAツールへのデータ連携が可能なアンケートシステムです。さまざまなご要望に合わせて理想的なアンケートツールをご提供します。 ■ こんなご要望にお答えします・ SalesforceのTODOにアンケート結果を紐付けたい・ Salesforceに一元化したいのでツールを増やしたくない・アンケート結果をスピーディーに確認してPDCAを回す施策を検討している ■ スマイルサーベイの活用例データ連携に限らずさまざまな場面でご利用いただいています・顧客満足度調査・従業員満足度調査・ NPS ・ログイン認証つきアンケート・会員向けクローズドアンケート・従業員オンライン教育・イベント・セミナーの事前 / 事後アンケート・写真・動画回収アンケートお問い合わせ先は資料にてご確認ください。 >>資料の詳細を見る【smilesurvey for Salesforce】サービス資料　.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/11/05	優秀な人材ほどクチコミを見ている。応募辞退を招く企業評判の対策、始めていますか？ Presented by シエンプレ株式会社応募者が集まらない、内定辞退が増えている ―その原因は「口コミ」かもしれません。求職者の約9割が口コミサイトを参考にしており、半数以上が口コミの内容で応募や選考を辞退しています。本資料では、採用活動に直結する口コミの影響と、解決策となる口コミ回答サイト「kai」の特徴をご紹介。「kai」は、口コミにただ反応するだけではなく、企業としての姿勢や改善の取り組みを発信することで、求職者・顧客の不安を解消し、企業の信頼向上を支援します。 ■ こんなお悩みに応えます・内定辞退や選考辞退が多く、採用がうまくいかない・求人票や面接では伝えきれない情報が誤解されている・口コミサイトの投稿にどう対応していいか分からない ■ 「kai」の導入で期待できる効果・採用の質向上：ネガティブな印象を払拭し、優秀人材の早期辞退を防ぐ・職場環境の改善：社内の声を見直すきっかけに・離職率低減：従業員の納得感・モチベーション向上に寄与・営業の質向上：見込み客の信頼感が増し、受注率も改善口コミはリスクであると同時に、企業価値を高めるチャンスでもあります。「kai」を活用し、信頼される企業ブランドを構築しませんか？ ■目次・業種別の利用企業例・口コミサイトが採用に与える影響・実際の口コミ例・求職者の行動パターン・なぜ口コミ対応が重要なのか・サービス「kai」の説明・「kai」で解決できる課題・導入企業の声採用課題に悩む人事担当者の方におすすめです。 >>資料の詳細を見る【シエンプレ】口コミ回答サイト「kai」企画書_20251105.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/09/02	【製造業訴求】記事広告・メルマガ・バナー広告・セミナー紹介｜ものづくりドットコム Presented by 株式会社ブロードリーフものづくりドットコムは、主にものづくりの現場に携わる技術者・研究者約50,000人の会員を保持し、また、ものづくりの現場で様々な知見をお持ちの約200人の専門家にも登録いただいております。その会員と専門家を繋げるサービスを提供して、製造業の生産性向上と問題解決支援を目的にしているポータルサイトです。(*2025年3月現在）製造業従事者をターゲットにされたい方を中心に、業種・職種・役職・従業員数・年齢別でメルマガのセグメント配信等、お客様に最適なプロモーションを、効率良く訴求することが可能です。＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝【常時約1,700本のセミナーを公開！】 └製造・生産技術はじめ、DXや品質管理など充実のラインアップです︕ 約1,700本のセミナーには、リアル開催だけでなくオンラインセミナー、さらにはいつでもどこでも受講が可能なオンデマンドセミナー約200本も取り扱っております（無料セミナー含む）。【課題解決につながるキーワード解説・事例記事、約6,500本が無料でご覧いただけます！】 └弊社とご契約される約200人の専門家が、当社サイト会員様の課題解決を支援するために書かれた解説・事例記事約5,400本を無料で公開しています。【会員の課題・疑問に専門家が解決支援！】 └サイト上に投稿するQ＆A機能や専門家マッチングを行うことができます。＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■対応業種一例 └製造業：電子部品・デバイス・電子回路製造、電気機械器具製造、輸送用機械器具製造、プラスチック製造など └システム・ソフトウェアなど ■ユーザー属性・ユーザーの約80％が製造業従事者・70％が研究・開発、生産技術、製造技術、専門・技術職などの職種現代のものづくりは、市場変化に対応した事業戦略や製品企画、開発合理化、コスト削減など課題が山積みです。「必死に努力しているのに業績が上がらない」、「どう進めたらよいのか分からない」、そんな方々の努力を成果に結びつけるための様々な手法や方策、プロセスに関する情報をお届けします。このほか、製造業のSDGsへの取り組みや製造現場を取材した記事など、幅広いコンテンツを扱っています。 >>資料の詳細を見るものづくりドットコム_広告メニュー_202509.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/06/11	【BtoB向けデジタルギフト】SNSキャンペーン・謝礼に低コストで導入可能！特別割引あり Presented by ダウジャパン株式会社割引内容随時お得な新規法人様キャンペーンを実施中！お問い合わせ時に「メディアレーダーを見た」とお伝えください。 ■Giftto Bizとは？日本・韓国で使える金券、引換券等を取り揃えたオンラインギフトサービスです。ギフトコードはURL形式で発行されるため、メールやSNSなどを使用して簡単にギフトを贈ることが出来ます。 ■デジタルギフト導入のメリット ①ご利用企業様のコスト削減 →配送費、管理費などの間接コストを削減可能 ②予算と施策内容に合わせて最適なギフトが選択可能 →少額(100円～)からギフト単価を設定が可能 →多様な商品と受取方法(「お店で交換」「宅配で受取」「オンラインで利用」)でターゲットに合わせたギフト選択が可能 ■Giftto Bizの活用方法・各キャンペーン(LINE、X、Instagram、WEB、アプリ、来店) →SNSのフォロワー増加を目的としたSNSキャンペーンでのご活用等。弊社ではキャンペーンシステムを保有しているため、工数や人件費を抑えた運用もご提案可能！・謝礼/参加特典(アンケート、来店、資料請求、見積、注文、契約) →イベントやセミナー参加、アンケート回答の謝礼等。・福利厚生/社内表彰 →従業員に対しての感謝や表彰、モチベーションアップを目的としたインセンティブ等。 >>資料の詳細を見る【ダウジャパン】Giftto Bizサービスご紹介資料(2025).pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/04/15	【SNS時代の課題解決をご提案】デジタルリスクコンサルティングサービスご紹介資料 Presented by 株式会社ジールコミュニケーションズジールコミュニケーションズのデジタルリスクコンサルティングでは、多種多様な企業や組織体系に対し、SNS時代にマッチした流動的な仕組み作りを伴走支援します。 ▼こんなお悩みを解決いたします・公式SNSの運用を考えているが、組織的なデジタルリスク管理を行いたい・ブランドイメージを維持・向上し、売上や採用活動に影響が出ないようにしたい・デジタルリスクに関する知識や人手が足りず、どうしたらいいかわからない・リスク情報が発生した際に適切な対処方法を教えてもらえる相談窓口がほしい・従業員・学生によるSNSトラブルを防ぎたいが適切な教育ができていない当社ジールコミュニケーションズが提供しているサービス内容をはじめ、サービスをご導入いただいている企業様や導入事例について、簡単にわかりやすくご紹介している資料です。 >>資料の詳細を見る 3分でわかるジールコミュニケーションズv121.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/01/08	【中央区のビジネスパーソンターゲット】事業所チラシ手渡しサービス！ Presented by キオラ株式会社「訪問できない」「投函できない」ところが多い、都内のオフィスビル、事業所などに、株式会社エコ配の配達員クルーがオフィスに運ぶ荷物と一緒に皆様のチラシを対面で100％お届けする「事業所チラシ手渡しサービス」です。他の運送事業者ではやっていないので、弊社だけが実現できる新しいサービスです。エコ配では、大型オフィスビルの多い、東京都中央区を重点的に配達しており、東京都中央区のオフィスビルは特に配達カバー率が高いのが特徴です。【こんな課題はありませんか？】オフィス街にオープンしたが、告知が難しい。まわりのビジネスマンに多く知ってほしい！周辺のオフィスに訪問して直接チラシを手渡ししたいが、受付けて断られてしまう。忘年会、新年会などグループ、団体のお客様も取り込みたい！周辺のオフィス一社一社回りたいが、時間がない。ポスティング、新聞折込、などやってもオフィスビルのビジネスマンにリーチできていない。「投函禁止」「受付拒否」のオフィスビルも多く、物理的にリーチできない。オフィスビルの多くが「投函禁止」「受付拒否」でターゲットにしたいビジネスパーソンにリーチできていない。無理やりポスティングなど実施すると、クレームになってしまう（可能性がある）。＜しかし、本来リーチしたいターゲットは大型オフィスビルの中に多く存在する。＞【事業所チラシお届けサービスではこんなことが実現できます。】大型オフィスビルのビジネスパーソンにアプローチができる。エコ配の配達クルーが100％確実に手渡しでチラシをお届けし、荷物と一緒に渡すので、クレームも発生しません。荷物を運ぶエコ配だから、サンプリングなどチラシ以外もお届けできます。オフィスビルのビジネスパーソンにもメリットがある情報であれば「皆さんで回覧してください」と、ヘッダーを添えれば、1枚で多数のビジネスパーソンにリーチできる可能性もあります。 B to B向けの商材、名刺、印刷、軽作業、各種システム、などのB向け商材でもご活用いただけます。事業所チラシ手渡しサービスは、同じサービスは無く、エコ配×キオラが実現した全く新しいサービスです。ポスティングとは違い、エコ配の配達員が100％対面で手渡ししてくれるサービスになります！ >>資料の詳細を見る事業所チラシ手渡しサービス【提案書】Vol1.1.pdf.pptx 資料ダウンロード（無料）
一括DL可能資料更新日：2024/11/14	【風評被害対策】WEB上のリスクマネジメントはお任せ（銀行/製薬/飲食店/学校） Presented by 株式会社エフェクチュアル【※競合他社調査での資料ダウンロードはご遠慮ください※】 "『Web上のリスクから企業の評判を守る！ Webリスクマネジメントサービス資料』 ●エフェクチュアルが提供する「ネット風評被害対策」とは● SNSや口コミサイト、掲示板での炎上や誹謗中傷は、企業ブランドや売上、採用に深刻な影響を与えるリスクがあります。エフェクチュアルのWebリスクマネジメントサービスは、これらのリスクを早期に検知し、SNS炎上対策・口コミ対策・WEB監視サービスを通じてブランドを守ります。【ネガティブサイト・検索対策】検索エンジン上でネガティブサイトが上位表示されると、新規顧客の獲得や企業の信頼性が損なわれます。当サービスでは、ポジティブまたはニュートラルなコンテンツを上位に表示させることで、ネガティブ情報の露出を抑制し、オンライン上のブランド価値を維持します。【SNS・クチコミ（レビュー）モニタリング】 Twitter（X）やGoogleマップ、レビューサイトなどでのネガティブな口コミや誹謗中傷は、炎上の火種になることがあります。本サービスでは、24時間体制で投稿を監視し、ネガティブな書き込みを自動通知することで、迅速な初動対応をサポートします。【リスク診断と予防策】現状の風評被害や炎上リスクを把握するための無料Webリスク診断を提供。診断結果をもとに、必要な炎上対策・口コミ管理・逆SEO対策を組み合わせ、企業ごとに最適なプランを提案します。" >>資料の詳細を見る Web上のリスクから企業の評判を守る！ Webリスクマネジメントサービス資料.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2023/08/31	【2023年最新】CMS比較表 Presented by 株式会社デジタルアイデンティティコンテンツ・マネジメント・システム（CMS）は、ウェブサイトや様々な媒体で利用するデータを一元管理するシステムです。世界的に利用されているWordPressや日本国内では非常に人気の高いMovable Typeを中心に CMSの用途、セキュリティ、特徴などの気になるポイントを比較しています。弊社では、新規CMS導入から、CMSリプレースまで、貴社の体制やサイトの運用内容・頻度にあわせてCMSを提案・実装いたします。資料概要・CMS比較表・対応CMSについて・支援実績・会社紹介＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝〈会社概要〉会社名：株式会社デジタルアイデンティティ設立：2009年従業員：350名事業：デジタルマーケティング事業・ウェブ広告の戦略立案･実行･改善・インターネット広告代理事業・ウェブサイトの企画・設計・制作・構築・インターネットメディア事業弊社はWEB上の成果だけでなく事業成果を見て、マーケティング全体を支援することが得意な会社です。是非資料をご参照くださいませ。 >>資料の詳細を見る【2023年最新】CMS比較表.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/04/13	【経営者／バックオフィス向け】総会員380万人『リードジェネレーション』 Presented by トライベック株式会社【メディア概要】会員数381万人突破！国内最大級のBtoBプラットフォーム bizoceanは、3.4万点を超えるビジネステンプレートや専門家監修のコラム、DX製品情報などを提供する国内最大級のビジネスサイトです。日々の実務課題を解決するために来訪する、アクティブなビジネスパーソンにダイレクトにアプローチできます。【メディアの特徴】・決裁権層への圧倒的リーチ登録ユーザーの39.4%が経営者・役職者であり、意思決定の速い層へリーチ可能です。・中小企業マーケットの網羅性利用企業の74.6%が従業員100名未満。アプローチが難しい中小企業の経営層・バックオフィス層に強みを持ちます。・フレッシュな母集団毎月約2.3万人の新規会員が継続的に増加しており、常に新しいリードの獲得が期待できます。【広告メニュー】 ■リードジェネレーション（成果報酬型）資料ダウンロードやセミナー集客など、成果報酬型で実施可能なメニューです。初期費用を抑え、獲得単価（CPA）を明確にしたマーケティングが可能です。＊上記以外のメルマガ配信やバナー広告などもご用意しています。【掲載実績】〇SaaS・IT製品：業務効率化、DX推進、セキュリティ等〇金融・決済：法人カード、ビジネスローン等〇人事・採用：人材紹介、福利厚生、教育研修等〇不動産・インフラ：オフィス移転、法人携帯等：メルマガや成果報酬型広告でマーケティングのご支援をさせていただきます。 >>資料の詳細を見る bizocean_リードジェネレーションメニュー.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/04/13	【BtoB/成果報酬リード獲得】総会員380万人『bizocean』事例（労務） Presented by トライベック株式会社【メディア概要】会員数381万人突破！国内最大級のBtoBプラットフォーム bizoceanは、3.4万点を超えるビジネステンプレートや専門家監修のコラム、DX製品情報などを提供する国内最大級のビジネスサイトです。日々の実務課題を解決するために来訪する、アクティブなビジネスパーソンにダイレクトにアプローチできます。【メディアの特徴】・決裁権層への圧倒的リーチ登録ユーザーの39.4%が経営者・役職者であり、意思決定の速い層へリーチ可能です。・中小企業マーケットの網羅性利用企業の74.6%が従業員100名未満。アプローチが難しい中小企業の経営層・バックオフィス層に強みを持ちます。・フレッシュな母集団毎月約2.3万人の新規会員が継続的に増加しており、常に新しいリードの獲得が期待できます。 ■メニュー概要【成果報酬型セミナー集客】貴社のセミナー概要を約380万人の会員を有するbizoceanに掲載し、メルマガやサイト内バナー誘導などで集客いたします。【成果報酬型資料ダウンロード】貴社のホワイトペーパーや資料を約380万人の会員を有するbizoceanに掲載し、メルマガやサイト内バナー誘導などで集客いたします。【費用体系】 8,000円～/件 ※初期費用、掲載費用は一切発生いたしません。 ※詳細は資料をご確認ください。 ■掲載実績【セミナー集客】経営者向け社員教育/人事向け教育/採用セミナー/EXPO・カンファレンス/DX推進/ ナーチャリング手法/メールマーケ手法/相続・事業承継セミナー/リーダー向け営業セミナーなど、各種ウェビナー、リアルイベント【資料ダウンロード】人事採用戦略/面接事例/社員教育/社内DX/バックオフィスガイド >>資料の詳細を見る【bizocean】成果報酬型メニュー_事例紹介（労務管理）.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/07/02	人事・人事責任者の会員11万人以上「HRプロ」アンケート調査 Presented by ProFuture株式会社 HRプロとは「HRプロ」は、会員数11万人超（2026年現在）を擁する日本最大級の人事ポータルサイトです。会員の半数が従業員500名以上の大手企業、多くが管理職以上の決裁権限者であるため、ターゲットとなる人事部門へピンポイントでアプローチできる点が最大の特徴です。人事領域でのシェア拡大を目指す企業にとって、費用対効果に優れたマーケティングプラットフォームとしての役割を果たします。 HRプロの特徴「HRプロ」の最大の利点は、会員の半数が課長職以上の決裁権限者である「質の高さ」です。業界をリードする多数のBtoB企業が導入しています。ある企業様では「リード獲得数が3倍」に増加する例も。量だけでなく「商談につながる質の高いリード」への転換に成功した事例も多数。また、会員の半数が従業員500名以上の大手企業に所属。難易度の高いエンタープライズ開拓において確実な成果を創出しています。ユーザー・読者の属性ターゲット：社会人・OL, 高所得・富裕層, 経営者 HRプロの強み・メリット・会員の半数が従業員500名以上の大手企業、多くが管理職以上の決裁権限者であるため、ターゲットとなる人事部門へピンポイントでアプローチできます・人事・経営層を知り尽くした専門スタッフによる手厚い「伴走支援」があります HRプロの広告・料金メニュー・アンケート調査・記事広告（タイアップ広告）・メルマガ（メール広告）など各種メニューを用意しています。「HRプロ」のアンケート調査は、最大20問で「設問分岐」の設定可能／ユーザビリティ観点では「最大13問程度」を推奨しています。また、全4問の「Quick mini アンケート調査」もあり、目的に応じたご提案が可能です。課金形態期間課金, 掲載課金, その他料金・費用資料ダウンロードのうえご確認ください。 >>資料の詳細を見る 20260415_HRpro2026.4-6_ver0.1_no-price_survey.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/04/13	【BtoB/経営者】総会員380万人『bizocean』メール広告 Presented by トライベック株式会社【メディア概要】会員数381万人突破！国内最大級のBtoBプラットフォーム bizoceanは、3.4万点を超えるビジネステンプレートや専門家監修のコラム、DX製品情報などを提供する国内最大級のビジネスサイトです。日々の実務課題を解決するために来訪する、アクティブなビジネスパーソンにダイレクトにアプローチできます。【メディアの特徴】・決裁権層への圧倒的リーチ登録ユーザーの39.4%が経営者・役職者であり、意思決定の速い層へリーチ可能です。・中小企業マーケットの網羅性利用企業の74.6%が従業員100名未満。アプローチが難しい中小企業の経営層・バックオフィス層に強みを持ちます。・フレッシュな母集団毎月約2.3万人の新規会員が継続的に増加しており、常に新しいリードの獲得が期待できます。【メニュー概要】 ■ターゲティングメール最大258万人へ配信可能な1社独占メール広告。全112項目の登録情報から、役職・業種・企業規模などで精緻にセグメント可能です。経営層向けだけでも65万通以上の大量配信に対応しています。 ■メールマガジン号外 bizoceanのユーザーに対して、セグメントを指定せず、任意の通数に配信できる1社独占のメール広告枠です。 10万通から最大で258万通まで配信可能で、配信通数に応じて通単価が変わります。セグメントを絞らない分、リーズナブルな料金で配信ができます。 ■AIターゲティングメール独自の行動ログをAI解析し、特定の課題（IT導入や法対応など）を持つ「今すぐ客」を自動抽出して配信。高い反応率を実現します。＊上記以外のバナー、リード広告、タイアップ記事広告などもご用意しています。【掲載実績】 SaaS／クレジットカード／人材・教育／不動産／シニア向け健康食品／大型イベント／各種ウェビナー >>資料の詳細を見る bizocean_メルマガ広告.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/04/13	【BtoB/成果報酬】380万会員にアプローチできる媒体『bizocean』 Presented by トライベック株式会社【メディア概要】会員数381万人突破！国内最大級のBtoBプラットフォーム bizoceanは、3.4万点を超えるビジネステンプレートや専門家監修のコラム、DX製品情報などを提供する国内最大級のビジネスサイトです。日々の実務課題を解決するために来訪する、アクティブなビジネスパーソンにダイレクトにアプローチできます。【メディアの特徴】・決裁権層への圧倒的リーチ登録ユーザーの39.4%が経営者・役職者であり、意思決定の速い層へリーチ可能です。・中小企業マーケットの網羅性利用企業の74.6%が従業員100名未満。アプローチが難しい中小企業の経営層・バックオフィス層に強みを持ちます。・フレッシュな母集団毎月約2.3万人の新規会員が継続的に増加しており、常に新しいリードの獲得が期待できます。 ■メニュー概要【成果報酬型セミナー集客】貴社のセミナー概要を約380万人の会員を有するbizoceanに掲載し、メルマガやサイト内バナー誘導などで集客いたします。【成果報酬型資料ダウンロード】貴社のホワイトペーパーや資料を約380万人の会員を有するbizoceanに掲載し、メルマガやサイト内バナー誘導などで集客いたします。【費用体系】 8,000円～/件 ※初期費用、掲載費用は一切発生いたしません。 ※詳細は資料をご確認ください。 ■掲載実績【セミナー集客】経営者向け社員教育/人事向け教育/採用セミナー/EXPO・カンファレンス/DX推進/ ナーチャリング手法/メールマーケ手法/相続・事業承継セミナー/リーダー向け営業セミナーなど、各種ウェビナー、リアルイベント【資料ダウンロード】人事採用戦略/面接事例/社員教育/社内DX/バックオフィスガイド >>資料の詳細を見る bizocean_成果報酬型メニュー.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/04/13	【BtoB】総会員数380万人『bizocean』成果報酬型セミナー集客 Presented by トライベック株式会社【メディア概要】 ■bizoceanとは会員数381万人突破！国内最大級のBtoBプラットフォーム bizoceanは、3.4万点を超えるビジネステンプレートや専門家監修のコラム、DX製品情報などを提供する国内最大級のビジネスサイトです。日々の実務課題を解決するために来訪する、アクティブなビジネスパーソンにダイレクトにアプローチできます。 ■メディアの特徴・決裁権層への圧倒的リーチ登録ユーザーの39.4%が経営者・役職者であり、意思決定の速い層へリーチ可能です。・中小企業マーケットの網羅性利用企業の74.6%が従業員100名未満。アプローチが難しい中小企業の経営層・バックオフィス層に強みを持ちます。・フレッシュな母集団毎月約2.3万人の新規会員が継続的に増加しており、常に新しいリードの獲得が期待できます。【メニュー概要】 ■成果報酬型セミナー集客貴社のセミナー概要を約380万人の会員を有する『bizocean』に掲載し、メルマガやサイト内バナーなどで誘導を行い、セミナー集客いたします。 ■このような方におすすめ・ウェビナーの申込者を効率よく集めたい・セミナーをオフラインからオンライン開催に切り替えたが、集客に苦戦している・成果報酬型の広告メニューを探している【掲載実績】経営者向け社員教育/人事向け教育/採用セミナー/EXPO・カンファレンス/DX推進/ ナーチャリング手法/相続・事業承継セミナー/リーダー向け営業セミナーなど、各種ウェビナー・リアルイベントの実績多数！＊『bizocean』では、メルマガやバナー広告、リード広告、タイアップ記事広告などもご用意しています。 >>資料の詳細を見る bizocean_セミナー・イベント集客.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/07/02	人事・人事責任者が集まる「HRプロ」で記事広告・タイアップを実施しませんか？ Presented by ProFuture株式会社 HRプロとは「HRプロ」は、会員数11万人超（2026年現在）を擁する日本最大級の人事ポータルサイトです。会員の半数が従業員500名以上の大手企業、多くが管理職以上の決裁権限者であるため、ターゲットとなる人事部門へピンポイントでアプローチできる点が最大の特徴です。人事領域でのシェア拡大を目指す企業にとって、費用対効果に優れたマーケティングプラットフォームとしての役割を果たします。 HRプロの特徴「HRプロ」の最大の利点は、会員の半数が課長職以上の決裁権限者である「質の高さ」です。業界をリードする多数のBtoB企業が導入しています。ある企業様では「リード獲得数が3倍」に増加する例も。量だけでなく「商談につながる質の高いリード」への転換に成功した事例も多数。また、会員の半数が従業員500名以上の大手企業に所属。難易度の高いエンタープライズ開拓において確実な成果を創出しています。ユーザー・読者の属性ターゲット：社会人・OL, 高所得・富裕層, 経営者 HRプロの強み・メリット・会員の半数が従業員500名以上の大手企業、多くが管理職以上の決裁権限者であるため、ターゲットとなる人事部門へピンポイントでアプローチできます・人事・経営層を知り尽くした専門スタッフによる手厚い「伴走支援」があります HRプロの広告・料金メニュー・記事広告（タイアップ広告）・メルマガ（メール広告）・アンケート調査など各種メニューを用意しています。「HRプロ」の記事広告（タイアップ広告）「HR EDiT」はインタビュー記事、対談記事など複数形式に対応しています。想定掲載コーナーは『HRプロ編集部取材×注目人事トレンド【特別企画】』。コンテンツは貴社所有の媒体（コーポレートサイトや自社オウンドメディア）に限り、二次利用が可能です。課金形態期間課金, 掲載課金料金・費用資料ダウンロードのうえご確認ください。 >>資料の詳細を見る 20260415_HRpro2026.4-6_ver0.1_no-price_ advertorial.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/07/02	人事・人事責任者の会員8万件以上が対象「HRプロ」のメルマガ（メール広告） Presented by ProFuture株式会社 HRプロとは「HRプロ」は、会員数11万人超（2026年現在）を擁する日本最大級の人事ポータルサイトです。会員の半数が従業員500名以上の大手企業、多くが管理職以上の決裁権限者であるため、ターゲットとなる人事部門へピンポイントでアプローチできる点が最大の特徴です。人事領域でのシェア拡大を目指す企業にとって、費用対効果に優れたマーケティングプラットフォームとしての役割を果たします。 HRプロの特徴「HRプロ」の最大の利点は、会員の半数が課長職以上の決裁権限者である「質の高さ」です。業界をリードする多数のBtoB企業が導入しています。ある企業様では「リード獲得数が3倍」に増加する例も。量だけでなく「商談につながる質の高いリード」への転換に成功した事例も多数。また、会員の半数が従業員500名以上の大手企業に所属。難易度の高いエンタープライズ開拓において確実な成果を創出しています。ユーザー・読者の属性ターゲット：社会人・OL, 高所得・富裕層, 経営者 HRプロの強み・メリット・会員の半数が従業員500名以上の大手企業、多くが管理職以上の決裁権限者であるため、ターゲットとなる人事部門へピンポイントでアプローチできます・人事・経営層を知り尽くした専門スタッフによる手厚い「伴走支援」があります HRプロの広告・料金メニュー・メルマガ（メール広告）・記事広告（タイアップ広告）・アンケート調査など各種メニューを用意しています課金形態期間課金, 掲載課金料金・費用資料ダウンロードのうえご確認ください。 >>資料の詳細を見る 20260415_HRpro2026.4-6_ver0.1_no-price_mail.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/04/23	【BtoBリード獲得】会員11万人以上/人事の意思決定層『HRプロ』メルマガほか Presented by ProFuture株式会社 ★☆★企業人事のリード獲得・認知拡大は「HRプロ」にお任せ！★☆★ 企業の意思決定を担うことが多い「人事・人事責任者」たちが集うWebメディアHRプロでは、会員メルマガ、メールDM、セミナー動画、コンテンツ制作などの提供を通じて、貴社のビジネス成長を強力にサポート。日本の優良企業で活躍する人事責任者・経営層11万人以上の方々がHRプロに会員登録しています。貴社の「見込み顧客創出」「売上拡大」「販売促進」「認知向上」を目的とした広告出稿で、以下のご支援が可能です。 ●質の高いリード獲得（リードジェネレーション） ●効率的なセミナー集客 ●ブランド認知度の大幅な向上実際にHRプロへご出稿いただいた企業様からは、「有効リード数が多い」「キーパーソンに直接アクセスできる」「費用対効果が高い」といった喜びの声を多数いただいています。＜主要領域＞ ●採用：新卒/中途… ●人材育成：研修/教育/eラーニング… ●労務：勤怠管理/人事管理/テレワーク… ●HRテック：採用ツール/タレントマネジメント/メンタルヘルス… ▼弊社メディアはこのようなお悩みを持つ企業様にオススメ▼ ・リード質が悪くアポ･商談につながらない・コスパのいい広告が見つからない・キーパーソンに自社サービスが認知されていない・マーケティング・広告のリソースが足りない ■「HRプロ」の主な特徴＜会員（2026年3月31日時点）＞ ●WEB会員：11万2,797人／4万3,184社約50％が従業員500名以上、約30％が上場企業－【大手から中堅中小まで幅広くアプローチが可能！】会員の約25％が部長以上、約50％が課長以上－【意思決定キーパーソンにアクセス可能！】＜様々な施策・オプションをご用意！＞ ①「大量リード獲得」から「スモールスタート」までニーズに応じたご掲載プラン　⇒ 【3つのご掲載プラン＋ご掲載期間、計6パターンのプラン】 ②メール広告・DM 　⇒ 【6行広告／1社単独メール】 ③短期間で100件以上のリード獲得を　⇒ 【アンケート調査】 ④自社サービスのブランディング・認知度向上　⇒ 【共済セミナー／コンテンツ制作 HR EDiT／セミナー動画掲載（視聴分析・比較）／バナー広告】上記以外のオプション施策もご用意がございます。 >>資料の詳細を見る 20260415_HRpro2026.4-6_ver0.1_no-price.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/06/18	【住宅展示場向け】オリジナルデジタルギフト説明資料 Presented by 株式会社ギフトモール ■オリジナルeカタログギフトとは？企業独自のデジタルカタログギフトを1点1,500円から作成できるサービスです。手数料無料・1点から何個でも購入可能。ギフトコードはURL形式で発行されるため、メールやSNSを使って簡単に贈ることができます。 ■eカタログギフト導入のメリット ①コスト削減 →配送費・在庫管理費などの間接コストを削減可能 →初期手数料・システム利用料・デザインカスタム費用はすべて0円 ②柔軟なギフト設計が可能 →1,500円〜予算に合わせてカタログ単価を設定可能 →1万点以上の商品から掲載アイテムを自由に選択 →最短当日納品対応のため、急ぎの手土産や大量注文にも柔軟に対応可能 ③在庫管理・発送不要 →在庫〜発送まですべて当社が対応。住所収集・個人情報管理の手間もゼロ ■活用方法・各種キャンペーン（SNS・来店・アンケート・資料請求）→フォロワー増加施策や申込み促進の特典として活用可能・福利厚生／社内表彰→従業員への感謝や表彰、モチベーションアップを目的としたインセンティブとして活用可能・顧客へのお礼・記念品→取引先や顧客への感謝の気持ちをデジタルギフトで手軽に届けることが可能 ■利用実績サービス開始約4ヶ月で100社弱に導入。ハウスメーカー・保険代理店・化粧品メーカー・金融機関など幅広い業種で活用されています。 >>資料の詳細を見る [住宅展示場向け]オリジナルeカタログギフト.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/06/09	【保険業界向け】オリジナルデジタルギフト説明資料 Presented by 株式会社ギフトモール ■オリジナルeカタログギフトとは？企業独自のデジタルカタログギフトを1点1,500円から作成できるサービスです。手数料無料・1点から何個でも購入可能。ギフトコードはURL形式で発行されるため、メールやSNSを使って簡単に贈ることができます。 ■eカタログギフト導入のメリット ①コスト削減 →配送費・在庫管理費などの間接コストを削減可能 →初期手数料・システム利用料・デザインカスタム費用はすべて0円 ②柔軟なギフト設計が可能 →1,500円〜予算に合わせてカタログ単価を設定可能 →1万点以上の商品から掲載アイテムを自由に選択 →最短当日納品対応のため、急ぎの手土産や大量注文にも柔軟に対応可能 ③在庫管理・発送不要 →在庫〜発送まですべて当社が対応。住所収集・個人情報管理の手間もゼロ ■活用方法・各種キャンペーン（SNS・来店・アンケート・資料請求）→フォロワー増加施策や申込み促進の特典として活用可能・福利厚生／社内表彰→従業員への感謝や表彰、モチベーションアップを目的としたインセンティブとして活用可能・顧客へのお礼・記念品→取引先や顧客への感謝の気持ちをデジタルギフトで手軽に届けることが可能 ■利用実績サービス開始約4ヶ月で100社弱に導入。ハウスメーカー・保険代理店・化粧品メーカー・金融機関など幅広い業種で活用されています。 >>資料の詳細を見る [保険業界向け]オリジナルeカタログギフト.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2026/03/13	1点1,500円〜手数料無料！企業向けオリジナルデジタルギフト Presented by 株式会社ギフトモール ■オリジナルeカタログギフトとは？企業独自のデジタルカタログギフトを1点1,500円から作成できるサービスです。手数料無料・1点から何個でも購入可能。ギフトコードはURL形式で発行されるため、メールやSNSを使って簡単に贈ることができます。 ■eカタログギフト導入のメリット ①コスト削減 →配送費・在庫管理費などの間接コストを削減可能 →初期手数料・システム利用料・デザインカスタム費用はすべて0円 ②柔軟なギフト設計が可能 →1,500円〜予算に合わせてカタログ単価を設定可能 →1万点以上の商品から掲載アイテムを自由に選択 →最短当日納品対応のため、急ぎの手土産や大量注文にも柔軟に対応可能 ③在庫管理・発送不要 →在庫〜発送まですべて当社が対応。住所収集・個人情報管理の手間もゼロ ■活用方法・各種キャンペーン（SNS・来店・アンケート・資料請求）→フォロワー増加施策や申込み促進の特典として活用可能・福利厚生／社内表彰→従業員への感謝や表彰、モチベーションアップを目的としたインセンティブとして活用可能・顧客へのお礼・記念品→取引先や顧客への感謝の気持ちをデジタルギフトで手軽に届けることが可能 ■利用実績サービス開始約4ヶ月で100社弱に導入。ハウスメーカー・保険代理店・化粧品メーカー・金融機関など幅広い業種で活用されています。 >>資料の詳細を見るオリジナルeカタログギフト_サービス資料資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/08/29	「応募が来ない」を解決！クチコミ対策で採用を成功させた29社の実例を公開 Presented by シエンプレ株式会社応募辞退や内定辞退の背景に、“口コミサイトの存在”があることをご存じですか？求職者の約9割が口コミサイトを参考にしており、そのうちの多くがネガティブな投稿を理由に応募を控えたり、選考を辞退しているというデータがあります。口コミ回答サイト「kai」は、企業側からの誠実な発信によって誤解や不安を減らすことで、応募者との信頼関係を築く新しい仕組みです。本資料では、実際に成果を出した29社の取り組みをまとめました。 ■主な業種・製造業・ITサービス業・小売業・不動産業・人材サービス業・タクシー業・電気通信工事業・アプリ開発業　など幅広い業種でご活用いただいている「kai」の導入のきっかけや、実際に得られた成果を具体的に掲載しています。採用改善だけでなく、組織風土の向上や離職率の低下、営業活動の質向上にもつながったという声も多数。採用活動や企業ブランディングに悩むご担当者さまにとって、きっと新しいヒントが見つかるはずです。 >>資料の詳細を見る【シエンプレ】口コミ回答サイト『kai』成果事例・お客様の声.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/06/25	【SNS炎上を未然に防ぐ】事例付き！SNS利用規約・運用マニュアル作成支援 Presented by シエンプレ株式会社 ■こんなことでお困りではありませんか？・社内のSNSルールが曖昧で、投稿内容の判断が個人に任されている・炎上したときの初動対応が不安で、マニュアルが必要だと感じている・ガイドラインを作ったが形骸化していて、現場に浸透していない・社員のSNSリテラシーにばらつきがあり、教育の必要性を感じている SNS運用は、企業の情報発信やブランディングにおいて欠かせない手段である一方、ひとたびトラブルが起これば企業の信頼を大きく損なうリスクも伴います。また、マニュアルやルールは「整備すること」以上に、「活用され続けること」が重要です。本サービスは、そうしたSNS運用のリスクを事前に防ぎ、安心して活用するための支援を行うものです。 ■特徴【業界特性を踏まえた「オーダーメイド設計」】業種・業界ごとのリスク傾向を分析し、それぞれに適した利用規約や運用マニュアルを個別に作成。汎用的なテンプレートでは対応できない実態に寄り添います。【実際の事例・最新トレンドを反映】炎上・誤投稿などの実際のケースや、最近のSNS機能・動向に基づいた実践的な内容を盛り込み、より「今に合った」対策を可能にします。【導入後も活かせる運用サポート】作成したマニュアルが現場で形骸化しないよう、担当者向けの研修、直近の炎上事例の共有など、実運用を支えるサービスも提供します。 ■目次・シエンプレが推奨する10文書・文章がもたらす価値・各文書管理の「誰に」「どのように」理解させるべきか・クライアントの声・サービス提供の流れ・炎上事例紹介 >>資料の詳細を見る【シエンプレ】リスク管理文書作成支援のご提案資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/04/15	【SNSトラブルに強い企業へ】炎上回避のための社内体制構築をご支援 Presented by 株式会社ジールコミュニケーションズ社内体制構築では、ソーシャルメディアポリシーの作成や社内研修・体制構築などを行い、批判や炎上の起こりにくい体制づくり、そして何か問題が起こってしまった場合にさらなる被害を生まないための体制づくりのサポートを行います。お客様が抱えている課題や目的に合った最適な社内体制構築案をご提案いたします。ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ■こんなお悩みを解決いたしますーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー・これからSNS運用を始める予定があるがリスクが不安・SNSリスクやトラブルに対応できる社内体制を整えたい・ガイドラインやポリシーを策定したい or 既存の内容を見直したいーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ■目次ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー・想定されるトラブル・社内体制構築の必要性・社内体制構築とは・ルール策定について・社員教育について・社員教育例（SNS炎上対策研修、危機管理広報研修）・デジタルリスクに関する情報提供・専門業者へ依頼するメリット・弊社が選ばれる理由・会社概要「SNSに関するルール策定」でお困りの方や、「従業員のSNS投稿リスク」にお悩みの方はお気軽にご相談ください。 >>資料の詳細を見るサービス概要資料_社内体制構築v111.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/06/24	【ヒューマンエラー対策】知識でなく「体験」で防ぐ。VR/AR安全教育の原理 Presented by 株式会社ゼネラルアサヒ従来の安全教育の限界とは？ VR/ARによる「リアルな危険体感」が、なぜ事故防止に繋がるのか、そのメカニズムを解説。「ヒューマンエラーによる労働災害を、どうすれば本質的に削減できるのか」と頭を悩ませる安全衛生管理者や人事・研修担当者の方。従来の座学やKYTだけでは従業員の「危険感受性」向上に限界を感じ、より実践的で記憶に残る安全教育手法を求めている企業様へ。本資料は、VR/AR技術を活用した「リアルな危険体感」が、いかに安全行動の定着を促し、事故ゼロを目指す組織文化の醸成に貢献し得るか、その原理と可能性を考察します。 >>資料の詳細を見る n008-VR:AR安全教育の原理-ゼネラルアサヒ.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/03/11	地方中小企業向け　月３万円～　高度外部人材マッチングサービス【代理販売不可】 Presented by Relations株式会社 ※代理販売でのDLはお断りします。【サービス概要】「Skill Shift」(スキルシフト)は、中小企業様と専門知識やスキルを活かし地方へ貢献したい人材を副業・兼業という形でつなぐ高度外部人材マッチングサービスです。「雇用」するのではなく「スポット採用」という形で活用することで、月額謝礼平均3.4万円と安価に経営課題の解決を図る「スポット人材活用」という新しい選択肢をご提案いたします。 ★様々な経営課題を解決できます！！ ◇マーケティング　　◇販路拡大・開拓　　　　◇広告・宣伝　広報・PR ◇商品開発　　　　　◇新規事業企画　　　　　◇人事・組織開発 ◇経営企画　　　　　◇営業企画　　　　　　　◇海外事業展開 ◇情報システム　　　◇経理・財務・資金調達このようなお悩みはございませんか？・「新規の集客がなかなか増えない…」・「ECサイトからの売上が伸び悩んでいる…」・「SNSを使って集客やPR、顧客への情報発信をしたい…」　　　　　　　　　　　　　・「人脈やコネクションで取引先を紹介してもらい販路を開拓していきたい…」・「人手不足の解消や従業員維持のため、採用戦略や人事評価制度を整備したい…」ご要望や現状をしっかりヒアリングし、貴社のお悩みに合った方法で経営課題を解決へと導きます。～「Skill Shift」が選ばれる理由～ ①優秀な人材が多数登録！「Skill Shift」には専門知識と経験を積み重ね、様々なスキルを保有するプロフェッショナル人材が34,000名以上登録中！大手企業や優良ベンチャー企業出身者、企画・戦略領域に特化した人材など、通常の求人では決して集まらないような人材が、活躍の場を求めています。 ②高度外部人材で経営課題を安価に解決！専門スキルやノウハウを持った人材を月額謝礼平均3.4万円で採用できます。コンサルティング会社や大手求人媒体に依頼するよりもはるかに安価！ ③人材の応募率・採用率が高い！平均応募率は99％、平均応募者数は18名！採用決定率も97％という高い実績を維持し続けています。　雇用ではなく高度外部人材活用という新しいカタチの人材採用で、今までにはなかった新しい知見やアイデアを取り入れ、都市部に負けない企業への発展にお役立て下さい！ >>資料の詳細を見る Skill Shift_Serviceguide.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/10/11	短期間で、一気に、劇的に、効果の上がる採用ブランディング特別割引あり Presented by ペンギニア株式会社割引内容メディアレーダーからお問い合わせをいただいた場合、特別お値引き施策を適用いたします。ーーーーーーーーーーーーーーー採用ブランディングは、さまざまな採用手法で行き詰まる課題を解決する、飛び道具です。ーーーーーーーーーーーーーーー／　特徴＼ ▼下記の条件に関わらず結果を出すことが可能【1】業種　└飲食・介護・IT・運送・建築サービス・不動産など【2】地域　└採用難業界もOK 2地域\|どれだけ地方でもOK! 【3】規模　└従業員数・年商・採用人数関係なくOK ／　効果＼ ▼成功の定義は下記の4つ【1】即効性　└一年以内での効果　(中途採用の場合最速1ヶ月・新卒採用の場合最速2ヶ月程度) 【2】質の向上　└母集団・入社する社員の質改善【3】予算削減　└採用数と質が同じ場合、リファラル採用が加速するため。【4】ジャイアント・キリング　└知名度のある企業を蹴って、自社に入社する人が1名以上発生 >>資料の詳細を見る１分でわかる！事例付き採用ブランディング概要書資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/05/31	代理NG／現在話題沸騰中の求人検索エンジンサービス【求人ボックス】 Presented by 株式会社bサーチ求人ボックスは、「価格.com」や「食べログ」を運営しているカカクコムで運営されている求人検索エンジンです。サービスを運営してきたなかで培った、ノウハウ活かして、コンテンツ制作やサービスづくりをしていることで、日本のユーザーに合ったサイト設計となっているのが特徴です。リリース当初より順調に月間利用者数が増加しており、毎年100万人程度増加。現在2024年時点でユニークユーザー数が1000万人を突破している、大注目の求人検索エンジンサービスです！逆に競合が少ない今だからこそ、導入をオススメしています。 >>資料の詳細を見る【求人ボックス】メディアガイド_20240423.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2023/10/05	【営業管理ツールの利用実態調査】約5割の営業管理職が「Excelで管理している」 Presented by 株式会社ハンモック今回は、従業員数100名以上の企業の営業管理職310名を対象に「営業管理」に関する実態調査を行い、管理方法に、47.8%が「Excel」3.9％が「スプレッドシート」を活用していることが判明しました。次に、Excel・スプレッドシートで管理している方に管理内容を伺うと、「目標管理」が71.9%、次いで「営業報告の管理」が55.0%という結果に。一方で、Excel・スプレッドシートを利用する際の課題について聞いたところ、「複数人で利用しづらい」（36.2%）や「最新版がどこにあるかわからない」（26.2%）などの声が挙がりました。しかし、SFA（営業支援）ツールの導入に興味を示しているのは、SFAツール未導入企業の27.8％に留まり、13.2％はそもそもSFAツールを知らないという結果になりました。近年DX推進の必要性が高まっている中、現場レベルではExcelやスプレッドシートをベースとした営業管理から、まだまだ抜け出せていない実態が明らかとなりました。一般的に広く浸透しているExcelやスプレッドシートですが、「膨大な量の情報を蓄積すること」「一定のルールに従って整列していないデータを扱うこと」はExcelやスプレッドシートの不得意分野です。法人営業の営業管理に特化したSFAツールを活用して、情報を一元管理することで「複数人で利用しづらい」「最新版がどこにあるかわからない」「長期蓄積しづらい」といった課題を解決することができます。 >>資料の詳細を見る【営業管理ツールの利用実態調査】約5割の営業管理職が「Excelで管理している」.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2023/10/05	【SFA調査レポート】経営者の約6割が「SFA定着に課題あり」と回答 Presented by 株式会社ハンモック今回は、SFAを導入したことがある従業員数300名以上の経営者・役員305名を対象に実態調査を行いました。結果として、6割の企業が、SFAを導入後「一部の機能を利用/全く利用せず」ということが明らかになりました。更に、「導入したものの、全く利用していない」という企業もあり、「使いこなすのに時間がかかる」や「入力負担が増える」などの意見が挙げられました。また、「すでにあるシステムと連携が取れない」「営業がメリットを感じていない」など、機能を理解するための時間がかかることに加え、理解したとしても社内全体に浸透させるための課題があることが推察されます。一方で、全ての機能の運用が定着している企業に、その理由を尋ねたところ、「受注までの必要な活動が明確化されたから」が78.6%で最多となり、機能を使いこなせれば経営・営業の役に立つと実感していることがわかりました。総じて、経営者の約9割が、SFAツールについて「営業/マーケティング部門の生産性を上げるため」や「売上をあげるため」に重要と考えていることが明らかになりました。また、顧客情報を自動で整理して活用できる「定着率に強みのあるSFAツール」に対しては、同じく約9割が「導入したい」と回答しました。 SFAツールの導入メリットや可能性は充分理解しているものの、導入時に発生する煩雑な作業が活用促進の妨げになっていることが明らかとなりました。「使い方が難しい」「データ入力が手間」「データ活用方法がわからない」などの悩みが解消されるのであれば、SFAツールの活用が活発になると考えられます。 >>資料の詳細を見る【SFA調査レポート】経営者の約6割が「SFA定着に課題あり」と回答.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2023/10/05	【調査レポート】Web問い合わせ後の対応の遅延、損失金額1000万円以上と想定 Presented by 株式会社ハンモック今回は従業員数100名以上の企業において、営業担当者の割り当てを実施している324名を対象に、「営業窓口」に関する実態調査を行いました。まず、営業への割り当て担当者の約8割が、Web問い合わせ後の営業担当者の割り当てに「煩雑さ」を実感していることが明らかになりました。また過去1年間でWeb問い合わせ後の対応の遅延により、商談やアポイントにつながらなかった経験について、28.7%が「11件以上」、3社に1社が受注損失金額を「1000万円以上」と想定していることが判明しました。営業担当者への割り当ての課題を伺ったところ、「問い合わせ窓口が一本化されておらず管理が大変」（36.1%）や「対応すべき担当者の見極めが難しい」（33.0%）などの回答があった他、「社内でのたらい回しが多い」や「情報共有ができていない」などの課題の声も挙がりました。次に、Web問い合わせを受けてから営業担当者を割り当てるまでの平均時間を伺ったところ、32.3％が「半日以上」と回答。さらに割り当て後に顧客対応を開始するまでの平均時間は、37.6％が「半日以上」の結果となりました。また約8割が、営業担当者の割り当て後「営業担当から詳細な顧客の情報を求められた」経験があることもわかりました。今回の調査により、「営業担当者の割り当て」が属人化されている企業が多く、割り当て作業や顧客情報の共有がスムーズにいかないなどの理由で、対応が煩雑化していることが判明。営業担当によっては担当量の過多や情報共有の漏れなどにより、顧客対応の開始までに時間がかかっているケースも多いことが明らかとなりました。特に危惧すべき点は、せっかくの営業機会に対し、対応の遅延により商談やアポイントにつながらなかった経験が一度や二度ではないこと、そして機会損失額が「1000万円以上」と見込んでいる企業が少なくないということです。問い合わせに対して、他社よりも一足早くお客様と接触することができれば、それだけで「売り上げの向上」に繋がる可能性が高まります。このような課題を解決するために、「Web問い合わせから担当営業割り当てを自動化」するツールの検討をしてみてはいかがでしょうか。 >>資料の詳細を見る【調査レポート】Web問い合わせ後の対応の遅延、損失金額1000万円以上と想定.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2023/10/04	【SFA調査レポート】営業管理職の約6割が「営業現場での活用に課題あり」と回答 Presented by 株式会社ハンモック今回は、SFAを導入したことがある従業員数300名以上の企業の営業管理職308名を対象に実態調査を行いました。結果として、6割の企業がSFAの現場活用に「課題」があることが明らかになりました。現場活用の課題は「入力する作業負担が大きい」が最多であり、「社内システムと連携していない」「利用部署ごとのカスタマイズができない」という課題も多く挙げられています。その他の課題として「入力することだけで終わっていて、データ活用が出来ていない」「マーケティングに生かされていない」など、データの入力ができている企業においてもその後のデータの利活用に課題があることが推察されます。またSFAツール以外の顧客管理ツールにおいて53.2%が「Excel」を利用していることが明らかになりました。その他に「CRM（顧客関係管理）」「名刺管理」も多く採用されていますが、どちらも半数以下となっています。約8割の営業管理職が、他システムとの連携によるシームレスな営業・マーケティングモデル構築に関心がある結果に対し、「入力する作業負担が大きい」や、入力があってもデータの利活用がされていないSFAの現場活用の課題が明らかになり、従業員数300名以上の企業において未だ顧客情報獲得以後のデータ活用やマーケティング活動は進んでいない結果となりました。顧客データを活用した効果的な営業施策を行うためには、SFAの「入力負担」「他システムとの連携」「カスタマイズの容易さ」について十分に検討する必要があるでしょう。 >>資料の詳細を見る【SFA調査レポート】営業管理職の約6割が「営業現場での活用に課題あり」と回答.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2023/10/04	【調査レポート】製造業の経営者『営業部門のデジタル化ツール導入実態調査レポート』 Presented by 株式会社ハンモック今回は、営業活動に課題を感じている製造業の経営者に「営業・マーケティング支援ツール導入」の実態について調査しました。結果として、約4割の企業が、営業部門のデジタル化のために営業・マーケティング支援ツールを導入しており、特に2021年度は「SFA（営業支援ツール）」の導入が最も多い結果となりました。また約6割の製造業で営業・マーケティング支援ツールの導入が進んでいない実態が明らかとなった一方、「名刺管理」「営業支援(SFA)」「見込み客発掘」が統合され、売り上げアップ・生産性向上につながる「名刺管理・営業支援ツール」について、約半数の企業から「利用したい」という声が集まりました。前回調査（SFA導入経験がある従業員300名以上の管理職、約6割が「営業現場での活用に課題あり」）では、SFAの現場活用の課題として「入力負担」「他システムとの連携」「カスタマイズの容易さ」が上位に挙がっています。営業・マーケティング支援ツールを導入する際は、導入後の運用を見据え、ツールの「入力負担」「他システムとの連携」「カスタマイズの容易さ」を十分に検討する必要があるでしょう。 >>資料の詳細を見る【調査レポート】製造業の経営者『営業部門のデジタル化ツール導入実態調査レポート』.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2023/10/04	【調査レポート】名刺管理ツール未導入企業の約6割が現状の管理に課題 Presented by 株式会社ハンモック今回は、名刺管理ツール未導入企業（従業員数300名以上）の営業管理職（部長、課長、係長・課長補佐相当）105名を対象に、名刺管理における課題調査を実施しました。まず、名刺管理ツール未導入企業の営業管理職の6割以上が、現状の名刺管理に不満や課題を実感していることがわかりました。また、ツール導入を検討しているが、「社内の関係部署と連携が十分にできてないから」などといった理由から、導入に踏み切れていないことが明らかになりました。名刺管理ツールを導入する企業の中には、「まずは営業部門のみ」といった、段階的に導入する企業も多くいらっしゃいます。今回の調査結果のように「関係部署への合意が取りづらい」といった背景が影響しているのかもしれません。一方で事業部門・管理部門など組織を横断して全社導入している企業では、直接的に営業活動を行わない部署の方々も、「顧客情報を把握する＝営業活動を把握する」事が可能となり、企業にとって最も重要な「顧客を軸とした」企業経営を実現しています。また全社導入により「顧客」に関する社内でのコミュニケーションコストの短縮の効果も期待できます。顧客へ直接訪問、対面する機会が減っている現代において、企業としてどのくらい人脈を可視化・共有出来ているかが、企業経営を更に効率化し、売上アップの一歩になるのではないでしょうか。 >>資料の詳細を見る【調査レポート】名刺管理ツール未導入企業の約6割が現状の管理に課題.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2023/09/11	ChatGPTを安全に、簡単に。「シゴラクAI」 Presented by 株式会社Algomatic ■ 組織におけるChatGPT活用にてこんなお悩みありませんか？・セキュリティなどChatGPT活用への懸念・成果に繋がるまでのプロンプトを改善できない・ChatGPTがどの用途で使えるかイメージできない・社内展開のハードル ■ シゴラクAIとは上記お悩み解決できるのが『シゴラクAI』！『シゴラクAI』は誰もが安全かつ簡単にChatGPTを活用できるように設計されたWebサービスです。 1．自社専用のChatGPT利用環境で、入力するデータが学習されず安心 ChatGPTに入力した文章はOpenAIの学習に使われる可能性があります。一方、学習されないように会話履歴をオフに設定すると、過去の記録を見返すことが難しくなってしまいます。「シゴラクAI」はAPIを利用しているため、入力した文章をOpenAIに学習されることなく安心して活用できます。 2．誰でも成果を出しやすい豊富なテンプレート職種別・目的別のプロンプトテンプレート用意(営業・マーケティング・IT開発・採用等)ChatGPTは用途が幅広い反面、プロンプト（AIへの指示）の作成スキルが必要です。「シゴラクAI」は様々な職種ごとのプロンプトテンプレートを搭載しており、誰でも簡単に成果を出しやすいようになっています。また、ご希望に応じて専用プロンプトの開発や、プロンプトにとどまらないワークフロー全体の自動化などのサポートも行います。 3．管理者のチェックが可能 ChatGPTは、企業が使用許可をしていない、あるいは従業員が個人利用していることを企業側が把握できていないケースがあり、シャドーITとも呼ばれ問題になっています。「シゴラクAI」では、ユーザーアカウントを管理できるうえ、利用量も可視化できるようになっています。 4．各用途に合わせた利用プランあり(自社データを活用したい企業・ChatGPTを組織的に使いたい・ChatGPT環境を整備したい) 具体的なイメージ、詳細につきまして、お問い合わせ・資料をご覧ください。 >>資料の詳細を見るシゴラクAI紹介資料_簡易版_ID1_0911.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2023/08/20	【低予算で漫画制作】会社紹介,サービス紹介,採用冊子,広告ツールをマンガで制作 Presented by 株式会社 J-MANGA CREATE 【漫画やイラストで商品サービスや会社事業を紹介】マンガの強さ、それは非言語コミュニケーションによる分かりやすさです。 <弊社サービスの特徴> 会社紹介/サービス紹介/商品紹介/採用パンフレット/営業ツール/YouTube動画素材/SNS広告/展示会などで使用する漫画コンテンツ、またイラストアニメーション動画を低価格高品質で制作しています。＜こんな方におすすめ＞ ✓「EC販売の為のLPを作ったのだがコンバージョンが低い」 ✓「写真と文字を使用した現在のコンテンツに対し反応がない。何とかしたい」 ✓「自治体に外国人を呼び込みたい。しかしその良さを伝えるすべがなく頭が痛い」 ✓「セミナーへの集客を強化したい」 ✓「外国人従業員に企業研修や社内規約などを正確に伝えたい」 ✓「新卒採用に向けたパンフレットを作りたい」 ✓「展示会出展が決まったのでイラストでPR動画を作りたい」企画から納品まで一括おまかせも可能。お気軽にご相談ください。 >>資料の詳細を見る MANGAdeCOMMUNICATION_ver4.1ss_JMC.pdf 資料ダウンロード（無料）

従業員管理の資料一覧

こんなキーワードが検索されています

条件で絞り込む

ジャンル

カテゴリー

ターゲット

予算目安

業種

目的

料金形態