秀他広告資料の資料一覧

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資料更新日：2024/12/05	【Z世代向け記事タイアップ】商品認知ブランディングに！教育カテゴリNo.1アプリ Presented by スタディプラス株式会社 ※「媒体資料」をご覧になりたい場合、後ほどメールを差し上げますので、ご返信の際にお申し付けください。＼中学生・高校生・大学生にアプローチするなら教育カテゴリNo.1アプリのStudyplus！／ ------------------------------------------- Studyplusのタイアップ型広告のメリット ------------------------------------------- ◯Studyplusならではの詳細なセグメント配信可能！【性別・都道府県・学年指定・志望校・その他】　 ◯作成〜誘導まで弊社主導で行います！ ◯セグメントをかけたユーザーに「PUSH通知」で記事をお知らせ！〈実施事例〉・某食品メーカー様　〈該当商品・ブランドの若年層認知向上施策〉「受験生応援」キャンペーン。受験生応援を行う内容を主軸に置くことで、広告色の強くないPR記事を作成。・某家具メーカー様　〈該当商品・ブランドの若年層認知向上施策〉「新生活応援」キャンペーン。高校3年生に向けて、10~1月の4ヶ月で4本の連載記事を作成。 1～3本目（10～12月）でブランドイメージの向上・4本目（1月）で商品購買意欲の向上を狙う。 ※その他多数の出稿実績あり／教育カテゴリアプリNo.1！累計940万人以上が利用している学習管理メディア「Studyplus」＼《サービス特徴》 ■中学生・高校生・大学生といった若年層へのリーチ・ブランディングが可能！ ┗高校3年生の3人に1人が利用 ┗大学受験生においては2人に1人が利用 ┗学生の保護者であるママ層にもアプローチ可能 ■教育カテゴリにおいて月間利用率連続No.1！ ┗教育カテゴリでもっとも利用されているアプリ。「Google Play」ベストアプリへの2年連続（2015年・2016年）選出、「第13回日本e-Learning大賞（最優秀賞）」や公益財団法人日本デザイン振興会主催｢2018年度グッドデザイン賞｣の受賞、といった外部評価をいただいています。 App Store・Google Playのストア評価も平均4.5以上を記録しており、 2022年末にはAppleのマーケティングクリエイティブ（TV等で放映）にも登場しました。 >>資料の詳細を見る Studyplus_記事タイアップ.pdf 資料ダウンロード（無料）
一括DL可能資料更新日：2025/06/27	【採用担当必見】XR・メタバース・AI採用戦略｜教育・自治体・ITの活用事例集 Presented by 株式会社リプロネクストなぜ今、XR（VR・AR）やメタバースが採用に効くのか？本資料では、官公庁・製造業・大学・自治体・教育機関などで活用されている“XR・メタバース・AIアバター”を使った採用施策の特徴や活用例をわかりやすく紹介。 300名以上の求職者が参加したイベント「メタバース合同企業説明会」の事例も掲載。「応募が集まらない」「説明会参加率が低い」「遠方人材に企業の魅力が届かない」など、よくある採用の悩みに対して、どのようにアプローチできるのかがわかります。従来型の採用手法に限界を感じている方に、ぜひご覧いただきたい内容です。【こんな方におすすめの資料です！】・応募数が伸びず、採用広報に課題を感じている・自社の魅力をうまく伝えきれず、ミスマッチが起きている・地方・遠方からも優秀な人材を集めたい・オンライン説明会や面談の参加率が伸びない・採用DX・メタバース活用をこれから検討したい・Z世代をターゲットとしたプロモーション方法を模索している方・BtoBビジネスにおける新たな顧客接点・プロモーション方法を模索している方 >>資料の詳細を見る【採用担当必見】XR・メタバース・AI採用戦略｜教育・自治体・ITの活用事例集資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/02/06	マーケティング課題は「プロ」が解決！紹介〜面談〜成約まで完全無料のキャリーミー Presented by 株式会社Piece to Peace ■ キャリーミーとは？企業の課題に応じて、優秀なプロ人材を必要な時に迅速にアサインできる人材マッチングサービスです。 ■ キャリーミープロ人材サービスの特徴 ① 1.5万人のプロ人材から選び放題 - マーケティング（広告運用、SEO、SNS、ECなど）、PR、採用、事業開発、営業など攻めの領域を中心に1.5万人以上のプロ人材が登録 ② 完全成果報酬制 - プロ人材との無料面談をはじめ、求人掲載・推薦・条件交渉など契約開始まですべて無償 ③ 3段階のスクリーニングでミスマッチのリスクは最小限 - スキル・実績、成果へのコミット力、コミュニケーションスキル、人柄までを見極めた優秀なプロだけをご紹介 >>資料の詳細を見る 202502_new_service_reaflet.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/08/02	【留学生へ訴求可能！】留学生のデータやノウハウを活用したマーケティング！ Presented by 株式会社アクセスネクステージ「外国人向けに特化したサービス提供及びデータベースの構築」外国人向けに特化した様々な知見が必要な留学生領域。当社が長く培ってきた進学と就職の2つの領域を柱に事業を展開。 ①全国の日本語学校と連携し、外国人留学生向けのイベント・情報誌・WEBを通じて大学や専門学校の募集を支援。 ②各種媒体やデータベースを活用し、企業のサービスを留学生にPRすることが可能。さらには、人材データベースから企業が求める人財要件にあわせた優秀な外国人留学生の採用もサポート。 >>資料の詳細を見る 2025留学生向けマーケティング資料資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/09/02	BtoB｜認知拡大なら！文化放送×YouTube「ReHacQ」動画タイアップ Presented by 株式会社文化放送株式会社文化放送が提供する、登録者147万人の人気YouTubeチャンネル「ReHacQ」とのタイアップ企画のご案内資料です。ラジオの「信頼性」とYouTubeの「発信力」を掛け合わせ、貴社のBtoBブランディングを強力に支援します。企業の「思想」や「ストーリー」を深く伝えるコンテンツを共創し、単なる認知拡大に留まらない、決裁者からの「信頼」獲得と事業成長を目指します。【この資料でわかること】・人気ビジネス動画メディア「ReHacQ」の核心的な視聴者データ・ご予算と目的に応じた3つの具体的な出演プラン詳細と料金・お申込みから放送・配信までの具体的なステップ・企画に関する詳細 >>資料の詳細を見る文化放送　番組【ReHacQ R大学企画書】出演企画　0523.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/09/01	優秀な人材ほど口コミを見ている。応募辞退を招く企業評判の対策、始めていますか？ Presented by シエンプレ株式会社応募者が集まらない、内定辞退が増えている ―その原因は「口コミ」かもしれません。求職者の約9割が口コミサイトを参考にしており、半数以上が口コミの内容で応募や選考を辞退しています。本資料では、採用活動に直結する口コミの影響と、解決策となる口コミ回答サイト「kai」の特徴をご紹介。「kai」は、口コミにただ反応するだけではなく、企業としての姿勢や改善の取り組みを発信することで、求職者・顧客の不安を解消し、企業の信頼向上を支援します。 ■ こんなお悩みに応えます・内定辞退や選考辞退が多く、採用がうまくいかない・求人票や面接では伝えきれない情報が誤解されている・口コミサイトの投稿にどう対応していいか分からない ■ 「kai」の導入で期待できる効果・採用の質向上：ネガティブな印象を払拭し、優秀人材の早期辞退を防ぐ・職場環境の改善：社内の声を見直すきっかけに・離職率低減：従業員の納得感・モチベーション向上に寄与・営業の質向上：見込み客の信頼感が増し、受注率も改善口コミはリスクであると同時に、企業価値を高めるチャンスでもあります。「kai」を活用し、信頼される企業ブランドを構築しませんか？ ■目次・業種別の利用企業例・口コミサイトが採用に与える影響・実際の口コミ例・求職者の行動パターン・なぜ口コミ対応が重要なのか・サービス「kai」の説明・「kai」で解決できる課題・導入企業の声採用課題に悩む人事担当者の方におすすめです。 >>資料の詳細を見る【シエンプレ】口コミ回答サイト「kai」のご提案_20250723.pdf.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/04/28	月額定額制で優秀なデザイナーをキープ｜Webデザインサブスクリプションサービス特別割引あり Presented by 株式会社レポハピ割引内容ご契約の場合に、初月5時間分を無償でアドオンします月額定額制で優秀なデザイナーをキープ柔軟に対応できる外部リソースの活用により、貴社のリソース不足を解消。事業スピードにフィットした形で、デザイン業務を加速する Webデザインサブスクリプションサービスです大手企業や大手デザイン会社との実績が多数あるハイスペックなデザイナーが対応。月額定額制（サブスクリプション）で安心して継続利用いただけます。初期費用は一切不要。お申し込みから最短5営業日でスムーズにスタートできます。ディレクターやデザイナーと直接コミュニケーションを取ることで、プロジェクト全体のスピードアップを支援。継続的なご依頼を通じて貴社への理解が深まり、より高いクオリティとスピード感を実現します。また、イメージが抽象的で曖昧な段階でも、ヒアリングを通じて具体的なデザインへと落とし込みます。さらに、月額定額制（サブスクリプション）により、都度の発注の手間を削減。メールやSlackなどで気軽にご依頼いただける体制も整えています。 >>資料の詳細を見る Webデザイン・グラフィックデザイン制作｜月額定額制デザイン作成サービス.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/04/04	採用マーケティングの新常識！ブランドリフトリクルーティングについて徹底解説 Presented by 株式会社ペンマーク私たちは、全国4,000校以上の大学で利用される学生向けプラットフォーム「Penmark」の運営を通じて、大学生のリアルなインサイトを深く理解しています。この知見を基に、多くの企業が抱える「母集団は増えても、優秀な学生ほど競合他社へ流れてしまう」という採用課題を解決するための「ブランドリフト支援サービス」を提供しています。現代の新卒採用市場では、従来の画一的な情報発信だけでは学生の心をつかむことが困難です。特にデジタルネイティブである彼らは、企業HPや就活サイトで能動的に情報を収集し、企業のリアルな姿を見極めようとしています。しかし、多くの企業の情報発信は抽象的で、学生が本当に知りたい「入社後のリアル」が伝わらず、ミスマッチや内定辞退、早期離職の原因となっています。当社のサービスでは、学生の日常に溶け込んだ第三者メディアの視点を活かし、貴社ならではの魅力やストーリーを客観的に発掘します。徹底したインタビューを通じて社員のリアルな体験談や企業の文化を深掘りし、学生の共感を呼ぶ魅力的なコンテンツ（記事・動画等）として再構築。さらに、Penmarkアプリや関連メディアを通じて、ターゲット学生へ効果的に情報を届け、認知から理解、共感へと繋げます。これにより、企業は採用活動の質を高め、本当に求める人材からの応募を促進し、競合他社との差別化を図ることが可能です。このような実績を基に、貴社の採用広報を単なる情報発信から、ターゲット学生の心を動かし惹きつける「ブランドリフト戦略」へと昇華させるお手伝いをしています。採用のプロフェッショナルとして、貴社の課題解決と採用成功を力強くサポートいたします。 >>資料の詳細を見る母集団は増えているのに、なぜ優秀な学生は他社へ流れるのか？—ターゲット学生の心をつかむブランドリフト戦略の全手順.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/07/26	代理NG／日本最大級の人材データベースを直接検索できる！【dodaダイレクト】 Presented by 株式会社bサーチ『doda(デューダ)ダイレクト』とは、doda(デューダ)の持つ日本最大級のスカウト会員データベースに企業が直接アクセスし、転職希望者の登録情報（現職種、スキル、居住地、年収など）を確認した上で直接スカウトメールが送れるダイレクト・ソーシングサービスです。登録情報から、自社の求める条件に合った転職希望者を直接検索し、ピンポイントでアプローチすることが可能です。また、職種やスキル・居住地・年収・資格などの多種多様な条件で転職希望者を絞り込めるのも特徴の一つです。新規登録者（転職者会員数）は毎月3万人以上、毎月の利用社数は400社と求職者・企業ともに利用者数が増加している今大注目のサービスです！・ターゲットの合う求職者からの応募だけを集めたい・面接・内定辞退が多い・優秀層へのアプローチを強化したいという人事担当の方はdoda(デューダ)ダイレクトを導入すべきか、資料を読んでぜひご検討ください。 >>資料の詳細を見る【資料】doda ダイレクト.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/06/13	【ターゲティングの新定番】WEB広告における顧客理解の重要性とデータ活用法とは？ Presented by 株式会社D2C R メディアレーダーWEEK夏に登壇した際の資料です。【本資料をご覧いただきたい方】・顧客理解やユーザー理解を行い、新たなターゲットを探したい方・現在広告配信を行っているが、新たな訴求軸を考えたい方・3rd Party Cookie廃止による今後のターゲティングに不安が残る方現在、インターネット広告では改正個人情報保護法やGDPR/CCPAなど、プライバシーに対して厳しい規制がかかる世の中となってきました。その中で、広告媒体の最適化は非常に優秀ですが、依存しすぎてしまうことで本来届けたかったユーザー像を見失ってしまうこともあります。本資料では、顧客理解を「どのように行っていくべきなのか」を軸に、これからのWEB広告でデータを活用したターゲティングの重要性について説明しております。弊社がご提供するドコモデータ活用による事例も掲載しておりますので、顧客理解やターゲティング精度にお困りの方はぜひご一読ください。より詳細な分析手法やご相談も承っておりますので、お気軽にお問い合わせくださいませ。 ▼おすすめ資料｜顧客データ分析なら「docomo data square」 https://media-radar.jp/detail26598.html ------------------------------------------------------------------------ D2C Rは、企業の「成長を生み出す」集団です。企業の成長を支える人の成長を生み出し、ともに未来へ進む力をつくる成長創造パートナーへ。 ------------------------------------------------------------------------ ※広告代理店様・マーケティング支援会社様のダウンロードは固くお断り申し上げます。 >>資料の詳細を見る【ターゲティングの新定番】WEB広告における顧客理解の重要性とデータ活用法とは？｜メディアレーダーWEEK 登壇資料資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/12/05	【入札案件でも広告出稿が可能！】若年層・Z世代へリーチするならスタディプラス！ Presented by スタディプラス株式会社 ※「媒体資料」をご覧になりたい場合、後ほどメールを差し上げますので、ご返信の際にお申し付けください。＼官公庁様・自治体様・公共団体様主体の若年層・Z世代向け広告ならStudyplus！／＜POINT＞・未成年のユーザーに対しても、学年・エリア(都道府県)等を指定して広告配信が可能・Imp保証・クリック(開封)保証など目的に合わせて配信が可能・累計会員数920万人超、2023年度の大学受験生の60%以上がアプリを使用・広告配信の数値シミュレーションを作成等、入札案件のサポートもお任せください／教育カテゴリアプリNo.1！累計940万人以上が利用している学習管理メディア「Studyplus」＼《サービス特徴》 ■中学生・高校生・大学生といった若年層へのリーチ・ブランディングが可能！ ┗高校3年生の3人に1人が利用 ┗大学受験生においては2人に1人が利用 ┗学生の保護者であるママ層にもアプローチ可能 ■教育カテゴリの月間利用率連続No.1！累計会員数1,000万人を突破！ ┗教育カテゴリでもっとも利用されているアプリ「Google Play」ベストアプリへの2年連続（2015年・2016年）選出、「第13回日本e-Learning大賞（最優秀賞）」や公益財団法人日本デザイン振興会主催｢2018年度グッドデザイン賞｣の受賞、といった外部評価をいただいています。 App Store・Google Playのストア評価も平均4.5以上を記録しており、 2022年末にはAppleのマーケティングクリエイティブ（TV等で放映）にも登場しました。【注意事項】本件資料は大学様以外にご提案いただく際の資料となりますので、大学様へのご提案についてはお問い合わせをお願い申し上げます。" >>資料の詳細を見る Studyplus_公共系事例.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/12/05	【新生活応援に最適！】Z世代の認知向上施策ならStudyplus！ Presented by スタディプラス株式会社 ※「媒体資料」をご覧になりたい場合、後ほどメールを差し上げますので、ご返信の際にお申し付けください。＼高校生・大学生への新生活応援なら教育カテゴリNo.1アプリのStudyplus！／ ★累計会員数1,000万人を突破！★ ◯Studyplusならではの詳細なセグメント配信【性別・都道府県・学年指定・志望校・その他】　　大学受験生の2人に1人にご利用いただいているStudyplusであれば　　来春大学入学を控えた高校3年生にアプローチが可能です！ ◯過去実績多数あり！〈実施事例〉・某スーツメーカー様　〈該当商品・ブランドの若年層認知向上施策〉　　大学進学を控えた高校3年生に向け、次の関心事となる「入学式」をテーマにスーツショップと商品を訴求。・某情報・通信業PCメーカー様　〈該当商品・ブランドの若年層認知向上施策〉　　大学進学を控えた高校3年生に向け、大学生活で該当商品（PC）を使用することのメリットや、タイプ別におすすめのモデルを紹介。／教育カテゴリアプリNo.1！累計940万人以上が利用している学習管理メディア「Studyplus」＼《サービス特徴》 ■中学生・高校生・大学生といった若年層へのリーチ・ブランディングが可能！ ┗高校3年生の3人に1人が利用 ┗大学受験生においては2人に1人が利用 ┗学生の保護者であるママ層にもアプローチ可能 ■教育カテゴリにおいて月間利用率連続No.1！ ┗教育カテゴリでもっとも利用されているアプリ「Google Play」ベストアプリへの2年連続（2015年・2016年）選出、「第13回日本e-Learning大賞（最優秀賞）」や公益財団法人日本デザイン振興会主催｢2018年度グッドデザイン賞｣の受賞、といった外部評価をいただいています。 App Store・Google Playのストア評価も平均4.5以上を記録しており、 2022年末にはAppleのマーケティングクリエイティブ（TV等で放映）にも登場しました。【注意事項】本件資料は大学様以外にご提案いただく際の資料となりますので、大学様へのご提案についてはお問い合わせをお願い申し上げます。" >>資料の詳細を見る Studyplus_新生活訴求事例.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/08/29	「応募が来ない」を解決！口コミ対策で採用を成功させた29社の実例を公開 Presented by シエンプレ株式会社応募辞退や内定辞退の背景に、“口コミサイトの存在”があることをご存じですか？求職者の約9割が口コミサイトを参考にしており、そのうちの多くがネガティブな投稿を理由に応募を控えたり、選考を辞退しているというデータがあります。口コミ回答サイト「kai」は、企業側からの誠実な発信によって誤解や不安を減らすことで、応募者との信頼関係を築く新しい仕組みです。本資料では、実際に成果を出した29社の取り組みをまとめました。 ■主な業種・製造業・ITサービス業・小売業・不動産業・人材サービス業・タクシー業・電気通信工事業・アプリ開発業　など幅広い業種でご活用いただいている「kai」の導入のきっかけや、実際に得られた成果を具体的に掲載しています。採用改善だけでなく、組織風土の向上や離職率の低下、営業活動の質向上にもつながったという声も多数。採用活動や企業ブランディングに悩むご担当者さまにとって、きっと新しいヒントが見つかるはずです。 >>資料の詳細を見る【シエンプレ】口コミ回答サイト『kai』成果事例・お客様の声.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/07/25	代理NG／攻めの採用なら、新卒対象の逆求人型スカウトサービス【キミスカ】 Presented by 株式会社bサーチキミスカは、株式会社グローアップが運営しているダイレクトリクルーティングサービスです。新卒者を対象とした逆求人型スカウト就活サービス導入企業は、大手企業からベンチャー企業と幅広いです。キミスカはダイレクトリクルーティングで企業が学生に直接スカウト送信可能で、攻めの採用が出来ます！・新卒採用で優秀な人材を企業側からアプローチしたい・広告費をかけても学生が集まらないという人事担当の方はキミスカを導入すべきか、資料を読んでぜひご検討ください。 >>資料の詳細を見るキミスカ概要資料.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/09/09	読書×音楽で話題化する、図書館イベント協賛資料【新文化イベント】 Presented by Ozone合同会社「踊れる文学」は、読書と音楽を融合させた全く新しい文化イベントです。専用ワイヤレスヘッドホンを使う“世界一静かなDJイベント”「サイレントフェス」を展開してきたSilent it（Ozone合同会社）が主催し、年間約300万人が来館する大和市立図書館（シリウス）を舞台に2025年10月に初開催します。来場者は本を片手に音楽を聴きながら読む、踊るという未体験のスタイルを体験できます。館内は「踊れる文学エリア」と「ディープリーディングエリア」に分かれ、参加者は自由に行き来しながら読書と音楽の相互作用を楽しみます。また「踊れる文学」をテーマに文芸コンテストを開催し、優秀作品を製本して当日来場者に配布。文学ファンだけでなく、普段読書に触れる機会の少ない層にもリーチし、話題化を後押しします。協賛企業のメリットは大きく3点です。・図書館という公共性の高い場で、企業名やブランドを公式に露出できる・サンプリングや協賛社特別賞などを通じ、商品・サービスを来場者の体験と直結させられる・Silent itがこれまで多数のイベントで取材を受けてきた実績を背景に、テレビ・新聞・SNSなどを通じた露出の機会につなげられる >>資料の詳細を見る【踊れる文学】企業協賛のご提案資料.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/05/01	SNS運用代行からバナー制作まで｜定額制マーケティング支援サービス「サクサク」 Presented by 株式会社グロースバリュ定額制マーケティング支援サービス「サクサク」は、優秀なママさんを中心とした人材を活用し、毎月の予算内でマーケティング領域の実行支援を行うサービスです。サービス対応範囲は、 ①クリエイティブ作成（バナー・サムネイル制作、ショート動画制作） ②SNS運用（インスタ、X） ③MEO対策（Googleビジネスプロフィール設定） ④その他（資料作成、データ入力等）などマーケティング全般で、毎月定額料金で全て丸ごと対応可能です。特徴は以下の3点です。１．スピード感　　最短１週間で業務開始　　短い納期への対応も可能　　突発的な業務にも柔軟に対応２．コスト削減　　業務量に応じ最適なプランをご提案　　代理店よりも低コストで効果を実感　　採用に関わる固定費の削減３．工数削減　　社内の負担を軽減　　チャットツールを使用し簡単に依頼　　複数の業務をまとめて対応また、毎月の定額制のため、１件１件の稟議なども不要となり、ご担当者の手間が削減可能です。 >>資料の詳細を見る【サクサク】マーケティング実行支援サービス資料_202503.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/10/30	デザインメディア『unprinted』広告媒体資料 Presented by 株式会社Artefact unprintedとはプロダクトデザイナーやUIデザイナー、UXデザイナーなど、デジタル領域のデザイナーが集まるWebメディアです。専門性の高いコンテンツを見に来たユーザー向けに、デザイナーの採用につながるタイアップ記事や求人広告を掲載いただけます。 unprintedの特徴デジタルプロダクトデザインに関する専門性の高いコンテンツで、デジタル領域のデザイナーへのリーチを可能にします。・優秀なデザイナーを採用したい・採用ブランディングのために転職潜在層に社内の取り組みを認知させたい・デザイナー向けプロダクトのレビュー記事を拡散したい・記事内に申し込みフォームを埋め込んでイベント集客に繋げたいなど、お客様の課題に合わせた企画設計を行なっております。メディア・媒体データ月間PV数：180,000 月間UU数：120,000 ユーザー・読者の属性ターゲット：男性全般, 女性全般, 社会人・OL 年齢：20代 ~ 50代性別：男性・女性 unprintedの強み・メリット記事コンテンツのみならず、デザイナー向けのデザインテンプレートやイベント情報などデザイナーが集まる様々なコンテンツ内に広告を出稿いただくことが可能です。 unprintedの広告・料金メニュー・課題解決型タイアップ記事・認知拡大型タイアップ記事・バナー広告・求人広告課金形態掲載課金, 月額課金料金・費用資料ダウンロードのうえご確認ください。 >>資料の詳細を見る『unprinted』媒体資料_202409.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/08/15	【採用活動でSNSを活用すべき理由】効率的な人材獲得の新常識 Presented by 株式会社Gaku 現代の採用活動において、SNSの活用はもはや選択肢ではなく必須事項となりつつあります。なぜなら、SNSは求職者との接点を大幅に広げるだけでなく、企業の魅力をダイレクトに伝える効果的な手段だからです。この資料では、SNSを採用活動で活用すべき理由にフォーカスし、その価値を徹底解説します。 SNSを活用するメリット幅広いリーチとターゲティングの精度 SNSは、特定の属性や興味を持つ求職者にピンポイントでアプローチできるツールです。これにより、従来の方法では届かなかった優秀な人材にアクセスすることが可能です。リアルタイムな情報発信と求職者とのエンゲージメント SNSを通じて、企業は常に最新の情報を求職者に提供できるだけでなく、求職者との双方向のコミュニケーションが可能です。これにより、求職者は企業に対する理解を深め、エンゲージメントが向上します。企業ブランドの強化と差別化 SNSは、企業の価値観や文化を広く発信する場でもあります。求職者はSNSを通じて、企業がどのような環境であるかを垣間見ることができ、これが企業選びの決定要因となることも少なくありません。コストパフォーマンスの向上従来の求人媒体や広告に比べ、SNSは低コストでありながら高い効果を発揮します。少ない投資で多くの求職者にリーチできるため、特に中小企業にとっては効果的な採用手段となります。この資料を通じて、SNSを活用した採用活動がどれほど強力なツールであるかを実感していただけることでしょう。SNSの活用がもたらす具体的なメリットを理解し、次世代の採用戦略を構築するために、ぜひこの資料をダウンロードしてお役立てください。 >>資料の詳細を見る ※【株式会社Gaku】SNSリクルートの新常識資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/04/28	【2024年最新版】全18スカウト媒体徹底比較ガイド（エンジニア採用編） Presented by 株式会社HeRos ▼この資料のポイント！ ①職種&レイヤーごとに最適なスカウト媒体がどれか一目で分かる！ ②2024年最新情報に基づく比較表だから、情報収取の手間が省ける！ ③特にITエンジニアについては詳細な職種分類ごとに媒体評価が分かる！ ▼目次 ①職種 & レイヤー別スカウト媒体評価サマリ ②エンジニア特化のスカウト媒体比較表 ③多職種対応のスカウト媒体比較表 ➃エンジニア採用に使えるおすすめ媒体 ⑤ダイレクトリクルーティング成功のポイント ▼詳細この資料は、中途採用担当者が効率的に優秀なITエンジニアをスカウトするための媒体を比較・選択する際に役立つ内容を網羅しています。全18のスカウト媒体を徹底的に比較し、各媒体の特性、ターゲット層へのリーチ方法、コストパフォーマンス、サポート体制などを詳しく解説。最適な媒体選びをサポートし、採用戦略を一層強化するための実用的なガイドです。 >>資料の詳細を見るエンジニア採用のためのスカウト媒体完全比較ガイド.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/04/12	【Z世代の採用ならZ-Link】次世代のソーシャルリクルーティングサービス特別割引あり Presented by and,a株式会社割引内容メディアレーダーを見たとお伝えいただいた方は初期費用50%割引 Z-Linkとは、YouTubeを主軸としたSNSを活用して、Z世代と企業を繋ぐ新しい採用手法のことです。 Z世代のほとんどがSNSで情報収集をする時代の中で、最新のソーシャルメディアプラットフォームを駆使し、企業がZ世代の優秀な人材を獲得するための効果的な戦略です。この革新的な採用アプローチにより、企業への深い理解を得ることができ、理念や働き方に興味を持った、入社後にミスマッチになりにくい優秀な人材を獲得することが可能となります。 ▼こんなお悩みありませんか？・既存の採用手法だけでは限界を感じてきた・求人への応募が少なく、広告費用が多く掛かる・ターゲットから外れている応募ばかりくる・会社の魅力をうまく発信できていない・ミスマッチが多く早期退職や内定辞退をされてしまう ▼この資料でわかること・Z-Linkの概要について・Z世代の採用活動について・実際の導入事例について ▼さらに採用以外にもこんな活用方法が・新規顧客の獲得・自社のブランディング強化・制作したコンテンツをHPなどに二次活用 ※詳しい事例などご興味ある方はお気軽にお問合せください！ >>資料の詳細を見る 2024_zlink概要資料.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/02/06	スタートアップのための採用スカウトサービス「アマテラス」 Presented by 株式会社アマテラススタートアップのための採用スカウトサービス「アマテラス」の説明資料です。スタートアップ志望者のみが登録しているので、成長性や起業家の魅力で優秀な人材を採用できます。採用にお困りのスタートアップの方、是非一度お話しさせてください！ ■サービス特徴・強み・登録者はスタートアップで働きたい方のみ・20代~30代の若手候補者が77% ・スカウト返信率16% ■実績・アマテラスのみで1年間で6名→19名に組織拡大したアーリーフェーズ企業も >>資料の詳細を見る amateras_service2024.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/01/30	WEB広告インハウス化に向けて_広告代理店が教えてインハウス化ガイド Presented by 株式会社Lifunext ＊広告代理店等の同業他社様のダウンロードはお控えください。 ■こんな課題をお持ちの方におすすめです ----------------------------------------------------- ・インハウス化がよいか外注がいいか悩んでいる・インハウスと外部を上手く切り分けた座組を作りたい・インハウス化を行うための方法を知りたい ----------------------------------------------------- WEB広告の運用を自社(インハウス）で行う企業が年々の増加しています。一方、インハウスを行うためには優秀な人材の確保、充実したシステムの構築により基礎ノウハウを確立する必要があります。本資料では、インハウスを行うメリットや手順、どのようなフェーズの会社がインハウス化に向いているのかをご紹介します。 ※付録※ あなたは会社のどういうインハウス形態が向いているのかの「インハウスの型判定シート」付き >>資料の詳細を見る広告代理店が教えるインハウス化ガイド_Lifunext.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2023/08/25	【1投稿で700万回再生】Instagramで売上UP＆コストカットに繋げる方法特別割引あり Presented by 株式会社hati 割引内容「メディアレーダーを見た」とお伝えいただければ、WEBサイト、Instagramアカウント、TikTokアカウント、Youtubeチャンネルの分析コンサルティングを先着10社様のみ特別価格にてご提供いたします。 ◆特別価格プラン　　・アドバイザー型プラン　　　　　　通常30万円→特別価格5万円/回　・一気通貫型プラン　　　　　　　通常40万円→特別価格10万円/回　※初月のみの適用となります。税抜き価格です。 ◆納品物分析レポート資料詳細のお問い合わせは営業担当までご連絡くださいませ。また、無料のzoom相談会もお受けしておりますので、お気軽にお問い合わせください。 Instagramはブランドの世界観を表現しやすく、フィード投稿以外にもライブ配信やリール、ショッピングなど様々な機能を活用することで購入したい気持ちを喚起し、サービス・商品まで導線設計ができるのが特徴です。集客する上でInstagramは既に避けては通れないプラットフォームへと成長しました。企業の課題として「どうやってInstagramで再生数を伸ばすのか分からない」「広告運用の成果が出ないので資産を構築したい」「自社に動画制作のノウハウがない」などが挙げられます。 SNS運用でよくある成果に繋がらなかった事例として・動画のクリエイティブをただ作って終わり・レポートで運用担当、クライアント共に満足する・フォロワー数に拘るだけで売上やコストカットに繋がらない実際このようなケースが多いのも、企業のヒアリングをする中でよく耳にしました。「これからTikTok運用を始めていきたい」「どうやってバズらせていいか分からない」とお悩みの方にとって、最適な資料になるかと存じます。また無料のzoom相談会も定期的に開催しておりますので、お気軽にお問い合わせください。 ※競合調査や情報収集目的でのダウンロードを禁止します※ >>資料の詳細を見る Instagram_バズる方法_完全攻略.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2023/08/25	【1投稿で700万再生】Youtube運用で売上UP＆コストカットに繋げる方法特別割引あり Presented by 株式会社hati 割引内容「メディアレーダーを見た」とお伝えいただければ、WEBサイト、Youtubeチャンネル、TikTokアカウントの分析コンサルティングを先着10社様のみ特別価格にてご提供いたします。 ■特別価格プラン　　・アドバイザー型プラン　　　　　　通常30万円→特別価格5万円/回　・一気通貫型プラン　　　　　　　通常40万円→特別価格10万円/回　※初月のみの適用となります。税抜き価格です。 ■納品物分析レポート資料詳細のお問い合わせは営業・広報担当までご連絡ください。また、無料のzoom相談会もお受けしておりますので、お気軽にお問い合わせくださいませ。世界でGoogleに次いで2番目に訪問されるYoutubeは、SNS運用において最も濃いファンを獲得できるプラットフォームです。テレビよりYoutubeを見る層が急増し今や企業のホームページの動画版であり、集客する上でYoutubeの導入は必要不可欠となっています。企業の課題として「どうやってYoutubeで再生数を伸ばすのか分からない」「広告運用の成果が出ないので資産を構築したい」「自社に動画制作のノウハウがない」などが挙げられます。 SNS運用でよくある成果に繋がらなかった事例として・動画のクリエイティブをただ作って終わり・レポートで運用担当、クライアント共に満足する・フォロワー数に拘るだけで売上やコストカットに繋がらない実際このようなケースが多いのも、企業のヒアリングをする中でよく耳にしました。「これからYoutube運用を始めていきたい」「でも動画制作のノウハウがない」「伸ばし方が分からない」とお悩みの方にとって、最適な資料になるかと存じます。また無料のzoom相談会も定期的に開催しておりますので、お気軽にお問い合わせください。 ※競合調査や情報収集目的でのダウンロードを禁止します※ >>資料の詳細を見る Youtube運用_完全攻略 .pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2023/08/25	【1投稿で700万回再生】TikTokバズで売上UP＆コストカットに繋げる方法特別割引あり Presented by 株式会社hati 割引内容「メディアレーダーを見た」とお伝えいただければ、WEBサイト、TikTokアカウント、Youtubeチャンネルの分析コンサルティングを先着10社様のみ特別価格にてご提供いたします。 ◆特別価格プラン　　・アドバイザー型プラン　　　　　　通常30万円→特別価格5万円/回　・一気通貫型プラン　　　　　　　通常40万円→特別価格10万円/回　※初月のみの適用となります。税抜き価格です。 ◆納品物分析レポート資料詳細のお問い合わせは営業担当までご連絡くださいませ。また、無料のzoom相談会もお受けしておりますので、お気軽にお問い合わせください。 SNS運用における月間平均視聴時間がついにYoutubeを上回ったTikTok。集客する上でTikTokは既に避けては通れないプラットフォームへと成長しました。企業の課題として「どうやってTikTokで再生数を伸ばすのか分からない」「広告運用の成果が出ないので資産を構築したい」「自社に動画制作のノウハウがない」などが挙げられます。 SNS運用でよくある成果に繋がらなかった事例として・動画のクリエイティブをただ作って終わり・レポートで運用担当、クライアント共に満足する・フォロワー数に拘るだけで売上やコストカットに繋がらない実際このようなケースが多いのも、企業のヒアリングをする中でよく耳にしました。「これからTikTok運用を始めていきたい」「どうやってバズらせていいか分からない」とお悩みの方にとって、最適な資料になるかと存じます。また無料のzoom相談会も定期的に開催しておりますので、お気軽にお問い合わせください。 ※競合調査や情報収集目的でのダウンロードを禁止します※ >>資料の詳細を見る TikTok_バズらせ術_完全攻略 .pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2023/02/16	Rubyは？PHPは？気になるスキル別サーバーサイドエンジニアの単価感を公開！ Presented by 株式会社アイデンティティー【概要】 IT人材不足が叫ばれる昨今、優秀なIT人材確保の難易度は非常に高くなっています。そのなかでも優秀な人材を確保したいという方のために、実際の相場感をご確認いただけるよう、本資料を作成・公開しました。【こんな人におすすめ】・採用担当者・エンジニア採用にお悩みの方・フロントエンドエンジニアの相場感を知りたい方【目次】 1．「エンジニア - サーバーサイドエンジニア」の相場 2．「エンジニア - サーバーサイドエンジニア - Java」の相場 3．「エンジニア - サーバーサイドエンジニア - PHP」の相場 4．「エンジニア - サーバーサイドエンジニア - Ruby」の相場 5．「エンジニア - フロントエンドエンジニア - Python」の相場 6．「エンジニア - フロントエンドエンジニア - Go言語」の相場 7．「エンジニア - フロントエンドエンジニア - C言語」の相場 8．「エンジニア - フロントエンドエンジニア - C++」の相場 9．「エンジニア - フロントエンドエンジニア - C#」の相場 10．「エンジニア - フロントエンドエンジニア - COBOL」の相場【IT人材データベースに登録されている職種一覧】・サーバーサイドエンジニア・フロントエンドエンジニア・インフラエンジニア・アプリケーションエンジニア・iOSエンジニア・Androidエンジニア・クライアントエンジニア・セキュリティエンジニア・データベースエンジニア・ネットワークエンジニア・マークアップエンジニア・組み込み/制御エンジニア・テストエンジニア・QAエンジニア・Webディレクター・Webデザイナー・Webマーケッター・UIデザイナー・UXデザイナー・データサイエンティスト・プロジェクトマネージャー（PM）・プロジェクトマネジメントオフィス（PMO）・ITコンサルタントなど【ご支援実績（業界）】・IT（事業会社、SIerなど）・Web（EC、メディア、受託会社、制作会社など）・ゲーム（メーカー、制作会社など）・メーカー（自動車、食品など）【主なIT人材のご支援方法】・業務委託契約（準委任契約/SES）・業務委託契約を入り口とした正社員採用・正社員採用・派遣契約 >>資料の詳細を見る 202302_ITフリーランスの相場Vol.2 - サーバーサイドエンジニア編.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2022/08/30	中間マージン10%で優秀なIT人材を採用！「テクフリ」説明資料【採用担当者向け】 Presented by 株式会社アイデンティティー【概要】・マージン率10%の「AES」とは・導入までのフロー・お客様インタビュー記事など、サービスの気になる情報を掲載！【こんな方におすすめ】・ITエンジニア / クリエイター採用担当者・採用にお悩みの方・優秀なIT人材を採用したい方【目次】　1.事業について　1-1．事業内容 1-2．業務委託の特徴（AES） 1-3．ご契約までの流れ 1-4．取引企業さま 1-5．お客様インタビュー 2．ITリソースの特徴 2-1．ITリソースの特徴 - ① 2-2．ITリソースの特徴 - ② 3．Appndix 3-1．Mission、Policy 3-2．会社概要【IT人材データベースに登録されている職種一覧】・サーバーサイドエンジニア・フロントエンドエンジニア・インフラエンジニア・アプリケーションエンジニア・iOSエンジニア・Androidエンジニア・クライアントエンジニア・セキュリティエンジニア・データベースエンジニア・ネットワークエンジニア・マークアップエンジニア・組み込み/制御エンジニア・テストエンジニア・QAエンジニア・Webディレクター・Webデザイナー・Webマーケッター・UIデザイナー・UXデザイナー・データサイエンティスト・プロジェクトマネージャー（PM）・プロジェクトマネジメントオフィス（PMO）・ITコンサルタントなど【ご支援実績（業界）】・IT（事業会社、SIerなど）・Web（EC、メディア、受託会社、制作会社など）・ゲーム（メーカー、制作会社など）・メーカー（自動車、食品など）【主なIT人材のご支援方法】・業務委託契約（準委任契約/SES）・業務委託契約を入り口とした正社員採用・正社員採用・派遣契約 >>資料の詳細を見る「テクフリ」サービス説明資料.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2022/08/01	【女性マーケティング】定量調査・ホームユーステストを定額制で何度でも調査特別割引あり Presented by 株式会社オノフ割引内容メディアレーダーを見たとご連絡頂ければ、３ヶ月無料でトライアル可能です。「みんなのプロジェクト®」は企業と生活者の共創マーケティングを行えるアンケートやリクルート機能を備えたSaaSモデルのコミュニティサービスです。 ○●-------------------------------------------------------------------●○ 　こんなお悩みはありませんか？　　　　　　「その日に回答を数百件集めたい」　　　「ユーザーの率直な意見・本音を知りたい」　　　　　　「自社で、調査企画、リクルーティング、インタビューなどを実施したい」 ○●-------------------------------------------------------------------●○ 　「みんなのプロジェクト」の特長　　・ホームユーステスト、定量調査が何度でもご利用可能　　・30～50代のママ・専業主婦層が多いことが特長です。　　・ノンインセンティブで社会参加意欲の高いメンバーが在籍。フリーコメントが数百件、数日で集まります。　 ○●-------------------------------------------------------------------●○ 　　下記に当てはまる方におすすめです　　　・ママ向け、主婦向けアンケートを実施している　　・調査期間に日数を取れない。クイックにサンプル数集めたい　　・商品点数が多く、調査頻度が多い　　　　・サンプリング広告以外、ホームユーステストなども実施してみたい。 ○●-------------------------------------------------------------------●○ 　ご利用頂いている業界　　　・食品メーカー様　　・美容品の製造・販売をしている企業様　　・日用品メーカー様　　・ＧＭＳ、スーパー様 >>資料の詳細を見るみんなのプロジェクト.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2022/05/13	シン・ウルトラマン公開記念　大ヒット映画を支えるSNS分析最新分析手法 Presented by 株式会社VLeライナック 2021年4月3日、映画「シン・仮面ライダー」の制作が発表されました。今回は、シン・仮面ライダーを題材として、同じ庵野秀明作品である「シン・ウルトラマン」、「エヴァンゲリオン」と比較し、この作品がどのようなユーザーの獲得を目指せばよいか、Twitterデータから探っていきます。 >>資料の詳細を見る WP_annomovie.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2020/11/13	広告業界の面倒な作業を低価格で！オンラインアシスタントサービス「タスカル」 Presented by 株式会社Colors ★最安10時間2.5万！広告業界の面倒な作業を低価格でサポートします！忙しいビジネスマンに代わり、優秀なアシスタントがリモートで業務を運用代行するオンラインアシスタントサービス「タスカル」・出社なし・採用作業なし・入退社手続きなしで、業務の運用を最適なチームで時間精算でご利用いただけます。タスカルをご利用いただくことで・生産性を上げ・残業を減らし・本来やるべき業績直結のコア業務に集中し・プライベートの充実も図ることすべてが可能になります。＜こんな方におすすめ＞・レポート作成に追われていて、コンサルティングがおざなりになっている・バナー展開作業に時間が取られていて残業が多い・資料作成に時間がかかりすぎて商談機会が少なくなってしまっている・面倒な作業は手放して、売上に関わるところだけに集中したい・スタッフの残業が減らない上記のような方は、ぜひ一度ご相談くださいませ！ >>資料の詳細を見る TASKAR.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/04/04	建築知識ビルダーズ Presented by 株式会社エクスナレッジ建築知識ビルダーズとは建築知識ビルダーズとは、工務店、住宅・リフォーム会社で働く人のための仕事誌です。建築知識ビルダーズの特徴住宅の最新デザインとそのノウハウを優秀工務店の事例を交え、独自の切り口と美しいビジュアルで紹介します。「情報を伝える」だけでなく「実務に使える」レベルにまで落とし込んで解説することを目指しています。メディア・媒体データ発行部数：28,000部ユーザー・読者の属性ターゲット：男性全般, 女性全般建築知識ビルダーズの強み・メリット読者層は、工務店、住宅会社、リフォーム会社、意匠設計,施工者となっています。そのため、関心のある層にターゲティングすることが可能です。建築知識ビルダーズの広告・料金メニュー資料をダウンロードのうえご確認ください料金・費用資料ダウンロードのうえご確認ください。 >>資料の詳細を見る建築知識ビルダーズ媒体資料 2022年8月建築知識ビルダーズ企画広告媒体資料 2024年4月資料ダウンロード（無料）