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資料更新日：2025/07/09	2400万人の処方箋を活用した動画広告やサンプリング・シニアマーケティング・販促 Presented by 株式会社LOCUS ◆◇国内最大規模の調剤薬局インストアメディア「シニアード」◆◇ －－－－－－－－－－－－「シニアード」とは？－－－－－－－－－－－－東京証券取引所に株式上場をしている調剤薬局大手の株式会社メディカルシステムネットワークとクオールホールディングス株式会社を軸に約1,100店舗の調剤薬局をネットワークし広告メディア化。健康意識が高いシニア層を中心とした年間2400万人に対してデジタルサイネージやチラシ/冊子配布・サンプリング、アンケートなどを通じて直接アプローチができるメディアとなります。・月間来局者　　　約200万人・平均滞在時間　　約20分・60歳以上割合　　約55％・CM視聴率　　　　　　84％・15秒CM視聴単価　 1.19円・CM接触後購入意向約57％－－－－－－－－－－－－「シニアード」活用のメリット－－－－－－－－－－－－（１）健康意識が高い年間2,400万人に直接リーチ　　シニア層を中心とした年間2,400万人の健康意識が高い層に直接アプローチが可能（２）セグメントサンプリング　　処方性データを基に性別/年齢/エリア/疾患等のセグメントでのサンプリング（３）認知から体験までワンストップ　　認知から理解、体験、リサーチまで調剤薬局だからできる独自の広告メニュー－－－－－－－－－－－－広告メニューとその効果－－－－－－－－－－－－処方箋データを用いた配信店舗セグメントや、年齢/性別/疾患でセグメント可能なサンプリングやチラシ配布など以下メニューをご提供しています。・デジタルサイネージでの「CM配信」　∟視聴率84%、15秒CM視聴単価　1.19円、調剤薬局内のCMで知った商品を購入した経験29% ・薬剤師からのサンプリング、チラシ/冊子配布　∟サンプル品使用率44%、チラシ閲覧率60%、サンプリングやチラシ配布で知った商品を購入した経験34% ・調剤薬局内でのポスター掲示　∟ポスター視認率80% ・来局者へのアンケート－－－－－－－－－－－－来局者属性－－－－－－－－－－－－・来局者数：月間約200万人（60歳以上は110万人）・男女比率：男性約50% / 女性約50%　・年齢：50/60/70歳が中心（約55％は60歳以上） >>資料の詳細を見る【MEDIA GUIDE】調剤薬局インストアメディア「シニアード」__2025年7-9月ver.pptx 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/07/10	【ママパパ・子育て層】記事/SNSタイアップやアプリ広告でファミリーへPR Presented by コネヒト株式会社／ママリ ○●ママリとは●○ 〜3人に1人*のママが利用するママリ〜ママリは、“悩み”と“共感”を軸にママに寄り添う妊活・プレママ・ママ向けコミュニティブランドです。＼＼TOTALリーチ数は約898万人／／アプリ・WEB・SNSの多角的な露出面を使用して商材や目的に合わせたPR実施が可能です。 ○●ママリの特徴●○ ・アプリ会員数400万DL ・Instagramのフォロワー数約60万人・アプリ、WEB、LINE、Instagram、youtube、Tiktokなど各種アカウントで拡散可能・アプリに集まるリアルなユーザーインサイトデータを蓄積子育て家族のリアルな声を活かした施策のご提案をいたします！ ○●ママリの強み●○ 【サンプリング】アプリユーザーの選定から設計までご提案いたします。【ブランディング】リアルなママの口コミを活用することにより、商品価値向上をご提案いたします。ママの口コミ増やすための施策や、「ママリ口コミ大賞」というママリ独自のアワードにて話題化を図ります。 ○●下記に当てはまる方におすすめ●○ 　・プレママ〜子育て層向け商品、サービスのプロモーションを担当している方　・ファミリー向けマーケティングを担当している方　・家電、住宅、自動車、金融商品などライフイベントに影響を受ける製品を取り扱っている方　・20〜30代女性向けの商品を扱っている方 ○●資料内容●○ ママリのご紹介取り組み事例紹介広告メニュー入稿規定 ○●提供メニュー●○ ・記事広告・SNS広告（Instagramタイアップ）・バナー広告・漫画制作・座談会、ファンミーティング・専門家アサイン・サンプリング ※ 「ママリ」で2023年内に出産予定と設定したユーザー数と、厚生労働省発表「人口動態統計」の出生数から算出。 >>資料の詳細を見るママリ媒体資料(2025年7月_9月) .pptx 資料ダウンロード（無料）
一括DL可能資料更新日：2025/04/09	建設現場の職人（男性）向け！　デジタルサイネージ動画広告（サンプリング施策可能） Presented by コーユーレンティア株式会社【Worker's TV専用WEBサイト】検索キーワード“Worker's TV”（ワーカーズティービー）でご参照下さい。【サービス概要】 Worker's TVは『建設現場の中』で『職人さん』に直接プロモーションができる『ニッチ』なサイネージ動画広告です。工事現場内の屋内休憩所（通称：詰所）に設置されているデジタルサイネージを活用して、現場で働く職人さんに向けて動画広告を配信いただけます。【サービスの特徴】職人さんは1日10回以上動画広告との接触機会があり、ザイオンス効果によって職人さんの記憶に残るプロモーションが可能となります。デジタル広告のみでは実現できなかった、サンプリングや商品展示なども動画配信と合わせて実施できる為、職人さんにより深いプロモーションを実施いただけます。【ターゲット】建設現場で働く職人さん「30代～50代」「男性」「作業従事者（肉体労働系）」「ガテン系」にリーチが可能。【現場に合ったプロモーション例】各種工具、自動車、保険、エナジードリング、缶コーヒー、お酒、タバコ、健康食品、ホームセンターなど多数の商品やサービスのプロモーションが可能。【広告形態】デジタルサイネージを使った動画プロモーション（動画をお持ちでなくても、チラシやポスターなどの静止画をお持ちであれば配信いただけます）【設置台数】サイネージ台数約110台（2025年4月現在） ※台数は順次拡大中【価格（契約時のサイネージ最小単位：50台）】放映回数：1,000回以上／月・動画時間：15秒／30秒　期間：1ヶ月～　金額：45万円～ ※上記期間以外の配信ご希望の場合などございましたらご相談ください。【オプション】動画広告配信を契約いただけたお客さまには、現場休憩所にて「サンプリング」「ポスター掲示」「アンケート調査」などのオプションサービスもご利用いただけます。ご相談ください。お問合せ先：メディアガイド最終ページに記載されている問合せ先まで連絡お願い致します。 >>資料の詳細を見る Worker's TV メディアガイド_Vol.3.0.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/07/23	【サービス業界向け】定性・定量別調査事例10選 Presented by 株式会社アスマーク現在のサービス業界では、消費者の嗜好が利便性や個別対応、そして環境への配慮へとシフトしており、従来のサービスに加えて、よりパーソナライズされたサービスやエコロジーに配慮した取り組みが注目を集めています。顧客ニーズの多様化に対応するためには、従来の経験則に頼るだけではなく、データに基づいた意思決定が求められています。また、顧客満足度向上に取り組む一方で、働き手の確保や労働環境の改善といった課題も並行して解決する必要があります。これらの課題に対応するために、顧客の声をより深く理解し、潜在ニーズを引き出すためのマーケティングリサーチが非常に重要な役割を果たします。本紙では、サービス業界における様々なリサーチ事例を、定性/定量調査の視点で厳選した10件をご紹介します。対象者の定義、手法、テーマ、調査内容など、今後のサービス業界における調査企画や課題解決のヒントとしてご活用いただける内容です。ぜひ、貴社の取り組みに役立てていただければ幸いです。＜トピックス＞　※一部抜粋・計14ページ・カフェチェーン新メニューに関する顧客評価調査・美容室における予約システムの利便性調査・フィットネスクラブの退会理由調査・ホテル宿泊者満足度調査・シェアオフィスの利用コンセプト評価調査・バーチャルツアーの利用満足度調査下記に当てはまる方にぜひ読んでいただきたい資料です。・事例を参考にサービス業界調査の設計精度を上げたい・過去に調査で失敗した経験がある・サービス業界リサーチの経験が浅くどのような事例があるのかを知りたい >>資料の詳細を見る【サービス業界向け】定性・定量別調査事例10選.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/02/19	【10社限定プレゼントあり！】競合と差が付く葬儀業界の集客課題解決方法 Presented by 株式会社Leo Sophia 高齢化社会に伴い、葬儀需要は安定することが見込まれています。一方で、葬祭ビジネスの市場は縮小傾向に転じていく予測なのはご存じですか？小規模葬式の需要増加や大手企業の市場独占、労働人口の減少などが大きな要因です。そんな課題全てにアプローチできるマーケティング施策が「オウンドメディアでのコンテンツマーケティング」です。本資料は、葬儀業界の課題を解決するマーケティング手法として、オウンドメディアでのコンテンツマーケティングが最適なのか、理由や効果・成功事例を紹介しております。・なぜ葬儀業界の課題を解決するマーケティング手法として、オウンドメディアが最適なのか・コンテンツマーケティングの戦略・葬儀業界でオウンドメディアを通して課題解決を実現した成功事例紹介・Leo Sophiaのサービス内容ご紹介また只今、"資料ダウンロード後、弊社の担当からのご連絡”or "弊社HP"から無料相談をご利用いただくと、先着10社に次のいずれかをご用意いたします。 ※事業者の方のみ限定となります。 ①貴サイトの競合分析レポート ②貴サイトが競合に勝てる渾身のKW5つご提案 ③貴サイト内の課題分析レポート HPの無料相談フォームからお問い合わせいただく場合は、フォームの「お問い合わせ詳細」に希望の番号をご記入ください。 ※またオウンドメディアの外注化を検討されている方は外注費用の見積りをお出しすることも可能です。ご希望の際は「見積もりをお願いしたい。」と合わせてご記入ください。 ■Leo Sophiaのサービスの特徴・事業づくり、事業グロース経験を土台とした事業家目線でのご支援・20以上のジャンル、50以上のメディア運営で培ったノウハウを生かしたご支援 >>資料の詳細を見る葬儀屋がオウンドメディアをやるべき理由.pptx.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/11/19	全国6.7万軒・施設の薬局・医療機関へのDI・情報提供なら＜医薬情報おまとめ便＞ Presented by 株式会社ネクスウェイ「医薬情報おまとめ便サービス」とは？日本薬剤師会のサービスとして、全国の保険薬局･病院薬剤部約67,000軒の施設へ各製薬･医療機器メーカーからの原稿情報をまとめて一括で発送するサービスです。 2013年12月より、薬局現場における情報収集の課題を解決するツールとして日本薬剤師会と発行！＜こんな製薬企業様はぜひ！＞ ●保険薬局薬剤師・病院薬剤部へ情報を届けたい ●保険薬局薬剤師・病院薬剤師から患者さんに服薬指導をして欲しい ●保険薬局で患者向けの疾患契約・受診勧奨ができないか？＜医薬情報おまとめ便の詳細＞【発送宛先】　全国の保険薬局および病院薬剤部、合計約66,000軒・施設（保険薬局:約56,700軒、医療機関(病院薬剤部):約8,400施設）【発送タイミング】　毎月1回（月末発送）【サービス提供範囲】　資材の印刷・封入作業・発送までをワンストップにて提供【サービス仕様】　・発送形体　　ビニールのデザイン封筒・ゆうメール発送　・内容物　　A4仕上がり・カラー印刷（フォーマット付）にて梱包　【送達結果の報告】　発送タイミングで発送先の薬局･医療機関の施設名と郵便番号をお戻し【おまとめ便掲載基準】＜医療用医薬品および医療機器に関わる情報に関して＞・掲載は原則製薬メーカー、医療機器メーカーに限らせていただきます。・厚生労働省が認可している医療用医薬品、医療機器に関する情報に限らせていただきます。＜ヘルスケア等に関わる情報に関して＞・掲載は、保険薬局や医療機関等（薬局等）で取り扱い可能な製品に関して、　あるいは薬局等における業務に役立つ製品・サービスに関しての案内に限らせていただきます。・下記に該当あるいは類すると判断される情報は掲載をお断りする場合がございます。 ① 薬局等で取り扱いができない製品 ② 薬剤師向け学会や展示会等にご出展実績がない企業様の製品・サービス ③ 薬局等での納入実績がない商品 ④ 薬局等における業務にて、安全管理を損なう可能性のあるサービス >>資料の詳細を見る医薬情報おまとめ便サービス概要.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/05/20	【3分で分かる！】なぜデータサイエンスは必要なのか Presented by かっこ株式会社かっこではデータサイエンスを活用し様々な企業の課題解決に貢献しています。その実績は豊富で大手を含め30社以上の企業の課題分析・解決を行っています。データサイエンスは、勘や経験ではなく、客観的な数字を根拠としてネクストアクションの判断材料となります。現在かっこのデータサイエンスでは、ヒアリング結果より課題抽出〜解決に向けたアプローチ手法を提案することまでを無料で対応しています。 >>資料の詳細を見る DS_serviceDL_3min.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/05/13	求人開拓なしで今すぐ求人提案！求人データベースcircusAGENTとは？特別割引あり Presented by circus株式会社割引内容メディアレーダー経由の方は、お抱えの課題に合わせたお役立ち資料を配布いたします。集客はできているのに紹介できる求人がない！そんな悩みを一瞬で解決するのが、求人データベースです。 circusAGENTを利用すれば、41,000件を超える求人を即座に紹介可能。絞り込み機能や選考データベースの蓄積により、より求職者に合う求人を紹介しやすい機能が満載です。 ▼▼▼こんな方におすすめ▼▼▼ よりマッチ度の高い求人を提案して応募意欲を高めたい業務効率化して求職者サポートに注力したい CA・RAでスムーズに連携したい創業直後からトップスピードで収益化したい自社保有求人を有効活用したい【circus AGENTの主な機能】 ①求人データベース機能ビジネス人材を中心に、様々な職種・経歴・条件に対応した求人が掲載されています。絞り込み機能で、労働条件や休日休暇、会社形態などを条件指定でき、より応募希望に沿った求人を見つけやすくなっています。見つけた求人はグループ保存ができ、似た求職者に対して即座に提案可能です。 ②求人案件シェア機能保有している求人案件をプラットフォーム上で掲載することで、他のエージェントから人材集客ができ、新たな収益ポイントに。なかなか自社の集客範囲ではカバーできない求人に対してもアプローチできるようになり、契約企業とのリレーション維持につながります。 ③すべてを一元管理して、煩雑な業務から解放される業務管理機能求人データベースと業務管理システムが一体型となっており、自社で保有する求職者も求人案件もすべて一元管理が可能になります。 ④採用要件見極めにつながる選考データベース選考結果情報を自動蓄積・共有することで、精度の高い人材紹介を可能にします。過去の選考結果情報が閲覧できるから、リアルな採用要件が分かる。応募意思回収に必要な情報が満載です。 >>資料の詳細を見る dl_circusAGENT_240513.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2023/09/01	【講談社】マンガIPの活用法がわかる！　キャラコラボ事例20選 Presented by 株式会社講談社【マンガIPを活用すれば、効果的なプロモーションが可能です︕】マンガのキャラクターには、⼈々の共感を呼び、感動を呼び起こすチカラがあります。初めて世の中に作品が発表されたタイミングがかなり昔でも、ごく最近でも、それは変わりません。親しみを持っているキャラクターを、生活者は自分に重ね合わせて受け⽌めるからです。これまで、講談社のマンガやアニメのキャラクターは、企業や官公庁自治体とのさまざまなコラボレーションで、新たな価値を生み出してきました。BtoBビジネスサイト「C-station」では、マーケターや販促担当者の皆さまに、そのようなコラボ事例を3年以上にわたりご紹介しています。本資料は、これまでC-stationでご紹介してきたさまざまなマンガIP活用事例を、あらためてコンパクトにまとめたものです。 >>資料の詳細を見る service28_mangacollabo20_03_mr.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2023/07/26	【サービス資料】DX研修：ビジネスを自ら成長変革できる「強いDX人材」を育成 Presented by 株式会社タナベコンサルティング【サービス資料】 DX研修～ビジネスを自ら成長変革できる「強いDX人材」を育成～企業のさらなる成長に向けた、DX推進体制の構築に向けた、ベースとなるDX人材の育成をテーマに、さまざまなDX研修を通して、DX・デジタル化促進のきっかけ作りから実装までを支援します。 ●経営に紐づくDXコンサルティング企業だからこそ実現した、ビジネス・デジタル知識を兼ね備えたDX人材の育成サービス。従業員の生産性や業務の効率化が向上し、従業員の労働環境の改善につながるDX・デジタル化が注目される中、中小企業の約2割が「実施していない、今後実施を検討」、約7割が「実施していない、今後も予定がなし」と回答しています。企業のさらなる成長には「DX推進体制の構築」が必要であり、その実現には「DX人材の育成」が必要です。タナベコンサルティングのDXコンサルティング実績をもとにした特別カリキュラムにより、貴社の成長革新に貢献できるDX人材を育成します。 ●当DX研修の強み・経営コンサル企業だからこそ実現した、ビジネスとデジタルの両方に強い「DX人材」研修・貴社の経営状況やDX化推進ペースにあわせて、カリキュラム内容と進行スケジュールを柔軟に構成・数々の企業にDXコンサルを行ってきた専門コンサルタントが、DX人材を育成&評価 ●目指すDX人材像当サービスでは「プロデューサー」「CDO（最高デジタル責任者）」レベルのDX人材を育成します。これから企業に必要なのは、ただの「DX人材」ではなく、DXやデジタルビジネスを設計・実現できる「DX人材」です。る知識を習得する ●DX研修の全体像「DX研修」では、段階的にレベルアップするカリキュラム構成を採用しております。まずはDX・デジタル化に必要な知識を習得していただきます。最終的にそれらをリーダーとして総合的に活用し、企業の成長に繋げる「ビジネス知識」まで習得していただきます。 >>資料の詳細を見る【サービス資料】DX研修：ビジネスを自ら成長変革できる「強いDX人材」を育成資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2021/11/10	【採用特化YouTube】チャンネル運用で企業認知や母集団形成等の採用課題を解決 Presented by サムライト株式会社【サービス概要】労働人口が減少し、企業の採用市場の競争がますます激しくなる中、企業認知、母集団形成、ミスマッチなどの採用課題を解決する新たなアプローチとして ”採用目的に特化した”YouTubeチャンネル運用をご提案します！本サービスでは、6,900万規模の月間アクティブユーザーを抱えるYouTube上で、採用動画単体の施策ではなく採用目的のチャンネルを戦略的に運用することでリーチ力の向上とコンテンツの充実を図り、求職者との新たな接点の創出や企業への興味・理解の向上を目指します。さらに、拡散力のあるインフルエンサーをチャンネルの顔として起用し、企画のプロである放送作家が動画の企画構成を担当することで、発信力があり、伝えたいメッセージがしっかり伝わる動画およびチャンネルを実現します。【サービスの特徴】採用マーケティングやYouTube活用を知り尽くした専門部署が企業にマッチするインフルエンサーや放送作家とともにプロジェクトチームを組み、精緻な初期戦略から運用、効果測定・分析まで手厚くサポートいたします。【プラン】目的やご予算に応じて複数のプランから選択できます。・インフルエンサー×放送作家コラボレーションプラン・社員YouTuber育成プラン・編集プラン【サムライトのご紹介】コンテンツマーケティング領域や採用領域で幅広い支援実績を持つサムライトでは独自のノウハウを活用しながら貴社の課題や目的に応じた最適な運用をご提案いたします。・500社以上のプロモーション／採用マーケティング支援実績・ソーシャルメディアプロモーション全般に精通した企画・運用力・専門領域に特化した研究開発「YouTube lab.」「SNS lab.」によるサポート＆ナレッジ提供 >>資料の詳細を見る【サムライト】採用特化型YouTubeチャンネル運用支援サービス.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/06/23	建設現場で夏期PR！サイネージ広告×サンプリング募集！【期間限定 7/31まで】 Presented by コーユーレンティア株式会社【期間限定！熱中症対策、飲料業界必見！】 7/31までのお申込み限定のキャンペーンを実施しております。 Worker's TVの建設現場向けサイネージ広告にプラスして、現場でのサンプリングPRを募集中！約１ヵ月で出稿可能ですので、予算消化の駆け込みPRにもご利用下さい。【Worker's TV専用WEBサイト】検索キーワード“Worker's TV”（ワーカーズティービー）でご参照下さい。【サービス概要】 Worker's TVは『建設現場の中』で『職人さん』に直接プロモーションができる『ニッチ』なサイネージ動画広告です。工事現場内の屋内休憩所（通称：詰所）に設置されているデジタルサイネージを活用して、現場で働く職人さんに向けて動画広告を配信いただけます。【サービスの特徴】職人さんは1日10回以上動画広告との接触機会があり、ザイオンス効果によって職人さんの記憶に残るプロモーションが可能となります。デジタル広告のみでは実現できなかった、サンプリングや商品展示なども動画配信と合わせて実施できる為、職人さんにより深いプロモーションを実施いただけます。【ターゲット】建設現場で働く職人さん「30代～50代」「男性」「作業従事者（肉体労働系）」「ガテン系」にリーチが可能。【現場に合ったプロモーション例】各種工具、自動車、保険、エナジードリング、缶コーヒー、お酒、タバコ、健康食品、ホームセンターなど多数の商品やサービスのプロモーションが可能。【広告形態】デジタルサイネージを使った動画プロモーション（動画をお持ちでなくても、チラシやポスターなどの静止画をお持ちであれば配信いただけます）【設置台数】サイネージ台数約110台（2025年4月現在） ※台数は順次拡大中【価格（契約時のサイネージ最小単位：50台）】放映回数：1,000回以上／月・動画時間：15秒／30秒　期間：1ヶ月～　金額：45万円～ ※上記期間以外の配信ご希望の場合などございましたらご相談ください。お問合せ先：メディアガイド最終ページに記載されている問合せ先まで連絡お願い致します。 >>資料の詳細を見る Worker's TV　夏季限定サンプリング募集　キャンペーン資料_20250620.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/01/08	【子供を持つ主婦層に対してアプローチ】メルマガ広告配信プラン Presented by コネヒト株式会社／ママリ ■開封率約35％！ママリのメルマガプラン・ママリユーザーおよそ180,000名に向けて1社独占型でメルマガ配信。・子育て中のパパたち、およそ30,000名に向けて1社独占型でメルマガ配信。 ■ママリとは〜3人に1人のママが利用するママリ〜ママリは、“悩み”と“共感”を軸にママに寄り添う妊活・プレママ・ママ向けコミュニティブランドです。 ■ママリの特徴・アプリ/WEB閲覧数は月間1億PV超・Instagramのフォロワー数約62万人・350万人のアプリ会員・トータルリーチは約864万人・アプリに集まるリアルなユーザーインサイトデータを蓄積子育て家族のリアルな声を活かした施策のご提案をいたします！ ■下記に当てはまる方におすすめ・プレママ〜子育て層向け商品、サービスのプロモーションを担当している方・ファミリー向けマーケティングを担当している方・家電、住宅、自動車、金融商品などライフイベントに影響を受ける製品を取り扱っている方・20〜40代女性向けの商品を扱っている方「ママリ」で2023年内に出産予定と設定したユーザー数と、厚生労働省発表「人口動態統計」の出生数から算出。 >>資料の詳細を見るママリメルマガ配信_202501.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/12/05	【ママ・子育て層の口コミ】サンプリング×口コミ投稿アプリキャンペーン Presented by コネヒト株式会社／ママリ SNSやメディアの多様化が進み様々な形で情報収集ができるようになり、便利さを感じるようになった反面、情報が多くなりすぎたことにより「どれが自分に合っているのか？」と悩むことも増えてきました。そんなときに頼りにされているのが、実際に使っている人の口コミです！ママリでは、サンプリングを通して商品を使用してもらい、リアルなママの声をアプリ内に投稿いただく新メニューをリリースしました。 ○●ママリとは●○ 〜3人に1人のママが利用するママリ〜ママリは、“悩み”と“共感”を軸にママに寄り添う妊活・プレママ・ママ向けコミュニティブランドです。 ○●ママリの特徴●○ ・アプリ/WEB閲覧数は月間1億PV超・Instagramのフォロワー数約61万人・350万人のアプリ会員・トータルリーチは約840万人・アプリに集まるリアルなユーザーインサイトデータを蓄積子育て家族のリアルな声を活かした施策のご提案をいたします！ ○●下記に当てはまる方におすすめ●○ ・プレママ〜子育て層向け商品、サービスのプロモーションを担当している方・ファミリー向けマーケティングを担当している方・家電、住宅、自動車、金融商品などライフイベントに影響を受ける製品を取り扱っている方・20〜30代女性向けの商品を扱っている方「ママリ」で2023年内に出産予定と設定したユーザー数と、厚生労働省発表「人口動態統計」の出生数から算出。 >>資料の詳細を見るママリサンプリング口コミ投稿キャンペーン202412.pptx 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/04/01	【転職支援】求職者にそのまま渡せる履歴書・職務経歴書特別割引あり Presented by circus株式会社割引内容メディアレーダー経由の方は、お抱えの課題に合わせたお役立ち資料を配布いたします。人材紹介会社をこれから設立したい！人材紹介会社で転職支援をしているけれど、履歴書・職務経歴書の作成指導の仕方がわからないより書類通過率を上げるためにクオリティを上げる方法を知りたいそんな人におすすめな、履歴書・職務経歴書のテンプレートを紹介します。職務経歴書は書き方の例示付きです。資料ダウンロードではPDFとなりますが、追って自身で書き込み可能なワード・エクセルの書式でご共有させていただきます。求職者支援にお役立てください。＊＊＊＊＊＊【転職支援が楽になる　求人データベースとは？】集客はできているのに紹介できる求人がない！そんな悩みを一瞬で解決するのが、求人データベースです。 circus AGENTを利用すれば、39,000件を超える求人を即座に紹介可能。絞り込み機能や選考データベースの蓄積により、より求職者に合う求人を紹介しやすい機能が満載です。 ▼こんな方におすすめ▼ よりマッチ度の高い求人を提案して応募意欲を高めたい業務効率化して求職者サポートに注力したい CA・RAでスムーズに連携したい創業直後からトップスピードで収益化したい自社保有求人を有効活用したい【circus AGENTの主な機能】 ①求人データベース機能ビジネス人材を中心に、様々な職種・経歴・条件に対応した求人が掲載されています。絞り込み機能で、労働条件や休日休暇、会社形態などを条件指定でき、より応募希望に沿った求人を見つけやすくなっています。見つけた求人はグループ保存ができ、似た求職者に対して即座に提案可能です。 ②求人案件シェア機能保有している求人案件をプラットフォーム上で掲載することで、他のエージェントから人材集客ができ、新たな収益ポイントに。自社の集客範囲ではカバーできない求人に対してもアプローチできます。 ③すべてを一元管理して、煩雑な業務から解放される業務管理機能求人データベースと業務管理システムが一体型となっており、自社で保有する求職者も求人案件も一元管理が可能になります。 ④採用要件見極めにつながる選考データベース選考結果情報を自動蓄積・共有することで、精度の高い人材紹介を可能にします。過去の選考結果情報が閲覧できるから、応募意思回収に必要な情報が満載です。 >>資料の詳細を見る履歴書：テンプレート.pdf 職務経歴書（テンプレート）.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/04/01	【人材紹介会社向け】転職支援が楽になる！求職者への初回面談ヒアリングシート特別割引あり Presented by circus株式会社割引内容メディアレーダー経由の方は、お抱えの課題に合わせたお役立ち資料を配布いたします。人材紹介会社をこれから設立したい！人材紹介会社で転職支援をしているけれど、求職者に対する面談で応募意欲を獲得できていない面談で聞くべき項目をブラッシュアップしたいそんな人におすすめな、初回面談ヒアリングシートを紹介します。どんなところに就職したいか、どんな働き方がよいか、何を優先しているのかなど求職者の希望をもれなく聞いていくことで、より応募意欲を獲得できる求人を提案できるようになるだけでなく、面談での信頼感獲得にも貢献します。面談力を上げるためのツールとしてご活用ください。＊＊＊＊＊＊【転職支援が楽になる　求人データベースとは？】集客はできているのに紹介できる求人がない！そんな悩みを一瞬で解決するのが、求人データベースです。 circus AGENTを利用すれば、40,000件を超える求人を即座に紹介可能。絞り込み機能や選考データベースの蓄積により、より求職者に合う求人を紹介しやすい機能が満載です。 ▼こんな方におすすめ▼ よりマッチ度の高い求人を提案して応募意欲を高めたい業務効率化して求職者サポートに注力したい CA・RAでスムーズに連携したい創業直後からトップスピードで収益化したい自社保有求人を有効活用したい【circus AGENTの主な機能】 ①求人データベース機能ビジネス人材を中心に、様々な職種・経歴・条件に対応した求人が掲載されています。絞り込み機能で、労働条件や休日休暇、会社形態などを条件指定でき、より応募希望に沿った求人を見つけやすくなっています。見つけた求人はグループ保存ができ、似た求職者に対して即座に提案可能です。 ②求人案件シェア機能保有している求人案件をプラットフォーム上で掲載することで、他のエージェントから人材集客ができ、新たな収益ポイントに。 ③すべてを一元管理して、煩雑な業務から解放される業務管理機能求人データベースと業務管理システムが一体型となっており、自社で保有する求職者も求人案件も一元管理が可能になります。 ④採用要件見極めにつながる選考データベース選考結果情報を自動蓄積・共有することで、精度の高い人材紹介を可能にします。過去の選考結果情報が閲覧できるから、リアルな採用要件が分かります。 >>資料の詳細を見る初回面談ヒアリングシート.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/03/25	人材紹介業の全容がわかる！収益の仕組みや全体業務を解説特別割引あり Presented by circus株式会社割引内容メディアレーダー経由の方は、お抱えの課題に合わせたお役立ち資料を配布いたします。有料職業紹介事業の全容がわかる資料です法人営業とはどんなことをするのか、キャリアアドバイザーの仕事内容とは？人材紹介会社の収益の仕組みや全体業務についてなど、有料職業紹介免許を申請する前に知っておきたい内容を詰め込みました。事業計画書の作成や組織体制を構築する際にお役立てください。＊＊＊＊集客はできているのに紹介できる求人がない！そんな悩みを一瞬で解決するのが、求人データベースです。 circus AGENTを利用すれば、39,000件を超える求人を即座に紹介可能。絞り込み機能や選考データベースの蓄積により、より求職者に合う求人を紹介しやすい機能が満載です。 ▼▼▼こんな方におすすめ▼▼▼ よりマッチ度の高い求人を提案して応募意欲を高めたい業務効率化して求職者サポートに注力したい CA・RAでスムーズに連携したい創業直後からトップスピードで収益化したい自社保有求人を有効活用したい【circus AGENTの主な機能】 ①求人データベース機能ビジネス人材を中心に、様々な職種・経歴・条件に対応した求人が掲載されています。絞り込み機能で、労働条件や休日休暇、会社形態などを条件指定でき、より応募希望に沿った求人を見つけやすくなっています。見つけた求人はグループ保存ができ、似た求職者に対して即座に提案可能です。 ②求人案件シェア機能保有している求人案件をプラットフォーム上で掲載することで、他のエージェントから人材集客ができ、新たな収益ポイントに。なかなか自社の集客範囲ではカバーできない求人に対してもアプローチできるようになり、契約企業とのリレーション維持につながります。 ③すべてを一元管理して、煩雑な業務から解放される業務管理機能求人データベースと業務管理システムが一体型となっており、自社で保有する求職者も求人案件もすべて一元管理が可能になります。 ④採用要件見極めにつながる選考データベース選考結果情報を自動蓄積・共有することで、精度の高い人材紹介を可能にします。過去の選考結果情報が閲覧できるから、リアルな採用要件が分かる。応募意思回収に必要な情報が満載です。 >>資料の詳細を見る有料職業紹介の全体像.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/03/21	転職支援が楽になる！人材紹介会社向け【推薦文】の記載例を5タイプ紹介特別割引あり Presented by circus株式会社割引内容メディアレーダー経由の方は、お抱えの課題に合わせたお役立ち資料を配布いたします。人材紹介会社をこれから設立したい！人材紹介会社で転職支援をしているけれど、推薦文の書き方がわからないより内定の成功率を上げるために推薦文をブラッシュアップしたいそんな人におすすめな、推薦文の記載例を紹介します。求職者のタイプ別での書き分け方や、適切なボリューム感、どんな表現が望ましいかなど、自身で作成されている推薦文の改善にお役立てください。＊＊＊＊＊＊【転職支援が楽になる　求人データベースとは？】集客はできているのに紹介できる求人がない！そんな悩みを一瞬で解決するのが、求人データベースです。 circus AGENTを利用すれば、39,000件を超える求人を即座に紹介可能。絞り込み機能や選考データベースの蓄積により、より求職者に合う求人を紹介しやすい機能が満載です。 ▼こんな方におすすめ▼ よりマッチ度の高い求人を提案して応募意欲を高めたい業務効率化して求職者サポートに注力したい CA・RAでスムーズに連携したい創業直後からトップスピードで収益化したい自社保有求人を有効活用したい【circus AGENTの主な機能】 ①求人データベース機能ビジネス人材を中心に、様々な職種・経歴・条件に対応した求人が掲載されています。絞り込み機能で、労働条件や休日休暇、会社形態などを条件指定でき、より応募希望に沿った求人を見つけやすくなっています。見つけた求人はグループ保存ができ、似た求職者に対して即座に提案可能です。 ②求人案件シェア機能保有している求人案件をプラットフォーム上で掲載することで、他のエージェントから人材集客ができ、新たな収益ポイントに。なかなか自社の集客範囲ではカバーできない求人に対してもアプローチできるようになり、契約企業とのリレーション維持につながります。 ③すべてを一元管理して、煩雑な業務から解放される業務管理機能求人データベースと業務管理システムが一体型となっており、自社で保有する求職者も求人案件も一元管理が可能になります。 ④採用要件見極めにつながる選考データベース選考結果情報を自動蓄積・共有することで、精度の高い人材紹介を可能にします。過去の選考結果情報が閲覧できるから、リアルな採用要件が分かる。応募意思回収に必要な情報が満載です。 >>資料の詳細を見る推薦文例.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/03/05	【人材紹介会社】今日から創業準備可能！スケジュールがわかる準備リストを無料配布中特別割引あり Presented by circus株式会社割引内容メディアレーダー経由の方は、お抱えの課題に合わせたお役立ち資料を配布いたします。有料職業紹介の事業立ち上げを検討されている方向けに、免許申請前から事業開始までに必要な【事業準備リスト】をご用意いたしました！人材紹介事業は最短3か月でスタート可能です。申請前～事業開始までに必要なステップをまとめました。全体でのスケジュール把握やアクション確認、進捗管理にご活用ください。免許申請中の期間を最大限に利用して、事業開始直後からのスムーズな会社運営に役立ててください。＜こんな方におすすめ＞ 1. 最短で紹介事業を立ち上げたい方 2. 申請までのステップがわからない方 3. 事業開始までの進捗管理用に活用したい方【転職者支援に集中できる！求人開拓いらずのcircus AGENTとは】集客はできているのに紹介できる求人がない！そんな悩みを一瞬で解決するのが、求人データベースです。 circus AGENTを利用すれば、39,000件を超える求人を即座に紹介可能。絞り込み機能や選考データベースの蓄積により、より求職者に合う求人を紹介しやすい機能が満載です。 ▼▼▼こんな方におすすめ▼▼▼ よりマッチ度の高い求人を提案して応募意欲を高めたい業務効率化して求職者サポートに注力したい CA・RAでスムーズに連携したい創業直後からトップスピードで収益化したい自社保有求人を有効活用したい【circus AGENTの主な機能】 ①求人データベース機能ビジネス人材を中心に、様々な職種・経歴・条件に対応した求人が掲載されています。絞り込み機能で、労働条件や休日休暇、会社形態などを条件指定でき、より応募希望に沿った求人を見つけやすくなっています。見つけた求人はグループ保存ができ、似た求職者に対して即座に提案可能です。 ②求人案件シェア機能保有している求人案件をプラットフォーム上で掲載することで、他のエージェントから人材集客ができ、新たな収益ポイントに。 ③すべてを一元管理して、煩雑な業務から解放される業務管理機能求人データベースと業務管理システムが一体型となっており、自社で保有する求職者も求人案件もすべて一元管理が可能になります。 ④採用要件見極めにつながる選考データベース過去の選考結果情報が閲覧できるから、リアルな採用要件が分かる。応募意思回収に必要な情報が満載です。 >>資料の詳細を見る人材紹介事業計画書.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/07/30	【M1・M2・シニア・男性】へ効率的にPR！建築業・建設・肉体労働サンプリング Presented by 株式会社KID GROUP HOLDINGS ■弊社紹介アドクロは全国の建築・建設現場にダイレクトにアプローチが可能です。スタッフから直接商品を手渡されるため、商品の信頼性・関心を高めるサンプリングとなります。弊社はルートサンプリング運営の専属部署を置き、すべて自社で実施・運営・管理、ご報告まで行っています。サンプリングは自社のルートサンプリング専属チームが案件ごとに企画の趣旨を施設に説明し、企画に賛同いただいた施設でのみプロモーションを展開することでクオリティの高いプロモーションを実施。これまでもさまざまな商材（飲料・衛生商品等）でのサンプリングを建築・建設現場で行ってきました。ただ配るのではなく、日頃から肉体労働を行っている方がメリットを感じやすい展開方法で行うことができるため、効果的なサンプリングとなります。 ■サービス特徴信頼のおける建築・建設現場のスタッフから直接商品を手渡すことができるため、商品に対しての関心を高めることが可能です。また、商品を体験いただけるため、購買行動を引き出すのに効果的な広告手法です。 ■利用目的・ブランドの認知拡大・新規ユーザー獲得・企業/ブランド/商品の信頼性向上・SDGs/CSRなどの社会貢献 ■利用者/施設担当属性建築業、建設業、鳶（とび職）、土方、肉体労働、解体作業、現場作業、日雇い労働、工事現場、倉庫作業、M1、M2、シニア ■推奨商品食品・飲料、衛生商品自社ですべての工程を行っているからこそ、複雑なコントロールが求められる案件、急ぎの案件、配布物が紙媒体のみなど展開が難しい案件でも対応が可能です。他社さまでお断りされてしまった内容でもぜひ一度お気軽にお問い合わせください。 >>資料の詳細を見るアドクロ建築・建設サンプリング媒体資料.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2022/10/25	厚生労働省の公式広報誌　月刊『厚生労働』 Presented by 株式会社日本医療企画生活と政策をつなぐ広報誌。暮らしに関わる施策をわかりやすくお伝えし国民ひとりひとりの生活の向上に寄与する広報誌です。医療、介護、福祉。年金、子ども・子育て支援。労働環境の整備や雇用対策..。厚生労働省がカバーしている政策領域は、「国民生活の保障・向上」と「経済の発展」など、いずれも私たちの暮らしに直結しています。厚生労働省の広報誌『厚生労働』は、これらの政策が今後どう変わるのか、私たちの暮らしにどんな影響を及ぼすのか、さまざまな制度をどのように活用すればいいのか、わかりやすく具体的かつ実用的な情報としてお伝えします。 ◎弊誌のポイント政策と生活をつなぐ国民のための広報誌..。『厚生労働』は、今後も「読みやすさ」「わかりやすさ」「使いやすさ」「親しみやすさ」を重視し、皆さまの仕事や暮らしに密着した情報をお届けしていきます。【Point１】社会保障等各種制度が今後どう変わるのか。【Point２】私たちの暮らしにどんな影響があるのか。【Point３】各種制度をどのように活用するか。編集方針は「『知りたい』と『知ってほしい』をつなぐ＝国民と厚生労働省の接点となる広報誌」です。 >>資料の詳細を見る ad_hlw.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/06/24	【ヒューマンエラー対策】知識でなく「体験」で防ぐ。VR/AR安全教育の原理 Presented by 株式会社ゼネラルアサヒ従来の安全教育の限界とは？ VR/ARによる「リアルな危険体感」が、なぜ事故防止に繋がるのか、そのメカニズムを解説。「ヒューマンエラーによる労働災害を、どうすれば本質的に削減できるのか」と頭を悩ませる安全衛生管理者や人事・研修担当者の方。従来の座学やKYTだけでは従業員の「危険感受性」向上に限界を感じ、より実践的で記憶に残る安全教育手法を求めている企業様へ。本資料は、VR/AR技術を活用した「リアルな危険体感」が、いかに安全行動の定着を促し、事故ゼロを目指す組織文化の醸成に貢献し得るか、その原理と可能性を考察します。 >>資料の詳細を見る n008-VR:AR安全教育の原理-ゼネラルアサヒ.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/04/25	全国3500ヶ所設置医療施設待合室デジタルサイネージ「メディキャスター」 Presented by 株式会社レイヤード株式会社レイヤード 2022年7月1日に社名変更しました。「メディアコンテンツファクトリー」から「レイヤード」へ全国3000施設以上の病院・調剤薬局の待合室3500モニター（750万人※2025年4月時点）に展開する国内最大級の導入数のメディカルデジタルサイネージです。出稿企業は、医療・健康・教育に関する広告映像を発信し、多くのナショナルクライアントにご活用いただいています出稿の際、ターゲットに合わせて施設毎に放映選定が可能、また待合室ターゲットに合わせた無料映像制作サポートも実施しています。 >>資料の詳細を見る MediCastar_202504.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/03/06	ECの顧客高齢化対策サービス「CRMセカンドオピニオン“AGE”」3月13日提供特別割引あり Presented by 株式会社トリノリンクス割引内容4.期間限定の特典サービス開始と同時に、次の期間限定の特別キャンペーンを展開します。 (１)キャンペーン名称：　もれなく”3つの特典”キャンペーン (２)キャンペーン内容：　事前エントリーで、もれなく次の3つの特典を利用できる。【特典1】もれなく10万円割引もれなく、利用料金から10万円割引【特典2】もれなく具体策支援もれなく、コンサルティング支援（1回2時間）無料【特典3】　もれなく次回も割引もれなく、1年以内の本サービス再利用も10万円割引 (４) 適用条件：　エントリー受付期間中に、当社公式フォームからのエントリーが必要。　　　※　エントリーは”AGE”の利用を義務づけるものでは一切ありません (５) 応募期日：　エントリー期日 2025年5月30日　18:00まで　　　特典適用期日 2025年6月30日　18:00までの利用申込に適用通販事業の顧客高齢化対策に新提案　『CRMセカンドオピニオン"AGE"』 1.開発の背景厚生労働省の調査より女性の健康寿命は75.5歳、通販事業者は顧客の高齢化に早急に対応する必要があります。しかし、多くの通販事業者は高齢化のリスクを認識しながらも、抜本的な対策を講じることができていないのが現状です。そこで、従来のCRM分析では見過ごされがちな「顧客構造の高齢化」に着目し、通販事業者の早期対策を支援するサービスを提供致します。 2.サービス内容 (１)サービス名称 CRMセカンドオピニオン“AGE” (２)サービスの内容と特徴『CRMセカンドオピニオン“AGE”』は、顧客の高齢化による通販事業者の業績停滞リスクを分析・診断し、抜本的な対策を提案するCRM分析サービスです。 ①高齢化リスクを可視化・独自の購買力分析手法「Another Sky©」を活用して今後の購買力を予測・顧客構造分析、継続トレンド分析、年齢別行動比較分析などを実施して現状と高齢化リスクを可視化 ②リスク診断と対策提起・分析結果に基づき、高齢化リスクを客観的に診断・現実的かつ実行可能な対策を提案 ③１回完結型のサービス・人間ドックのように、1回の分析で完結するサービス・通販システムから分析対象データを用意するだけで利用可能 ④D2C事業に特化・D2C事業に精通した分析担当者とCRM推進担当者が分析・対策を検討・分析結果の報告時には、担当者が直接説明を実施 (３)サービスの利用メリット ①リスクの正確な把握様々なデータ分析で、顧客の高齢化リスクを多角的に把握できます。 ②客観的な現状を診断第三者による客観的な診断で、見落としがちな課題を明確にします。 ③早期対策でリスクを回避高齢化リスクの早期発見と解決で、売上減少リスクが回避できます。 ④現実的で有効な解決策 D2C・CRM専門企業としての知見を活かした現実的な対策を提起します。 ⑤期間限定の特典を用意さらに今なら、期間限定特典が利用できます。 >>資料の詳細を見る 20250306報道資料_CRMセカンドオピニオンAGE.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/12/17	【おもちゃ／食品】メディアの知見で調査！パパママ世代のキャラクーグッズ購入調査 Presented by 株式会社こどもりびんぐ園児とママ・パパの情報誌「あんふぁん」「ぎゅって」を発行する株式会社こどもりびんぐでは、「キャラクーグッズ購入」について、幼稚園か保育園かこども園に通っている子どもを持つ保護者にアンケートを実施。少子化が進む中、2023年の出生数は75万8631人※1 と8年連続で減少しており、前年よりも4万1097人（-5.1%）減少し、統計開始以来過去最少となりました。そんな中、日本玩具協会は2023年の玩具市場動向に関する調査で、玩具市場規模は前年比107.1%と大きく伸び※2　売り上げは2019年以来、4年連続で伸長しながら過去最高を記録しています。いわゆる「キダルト（キッズ＋アダルト）消費」と言われる、いつまでも子どもの心を忘れない大人に向けた商品の売れ行きが好調で、本調査では、キャラクターグッズに関する調査として、いまどきママ・パパのキャラクター商品の購入に関する動向・インサイトを調査します。 ※1 厚生労働省人口動態統計 2023年 ※2 日本玩具協会 2023年度玩具市場規模調査結果データ調査結果例 ◆キャラクターグッズ、何をいくら買ってる？日常的に購入頻度の高いものは「お菓子、食品」が1か月に複数回購入する層が、53.8％と高い数値となりました。次設問以降では、各カテゴリーの月の購入金額を調査し、キャラクターグッズにおける、購入頻度と購入金額から、カテゴリー別の月平均的使用金額を算出しております。 ◆キャラクターグッズは誰が選ぶ？全てのカテゴリーにおいて、子ども本人の要望によって商品を決定する傾向にあるが、同じレベルで母親の意見も加味され、商品の購入へとつながっていました。次設問以降では、グッズ購入の選定理由や、好きなキャラクターのランキング、また好きになったきっかけなどを調査しております。調査期間：2024年2月16日〜2月26日調査対象者、回答数：こどもりびんぐアンケート会員のうち、幼稚園か保育園かこども園に通っている子どもを持つ保護者　765人（女性675人｜男性90人） >>資料の詳細を見るメディアレーダー_ママ・パパのキャラクーグッズ購入調査結果【こどもりびんぐ】.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/12/06	働き方の変化で見直されるオフィスの役割とデザイン Presented by 阪急阪神マーケティングソリューションズ株式会社労働環境の変化により、企業には「オフィスのあり方を見直す」という新たな課題が発生しています。こちらの資料では、出社率の向上、離職の防止、採用力の強化などの課題を解決するためのオフィスづくりのヒントを掲載しています。資料でわかること・調査データからわかる労働環境の変化（地域別・業種別のテレワーク実施率、テレワークの課題と不便な点）・働き方の変化により企業が抱える課題・オフィスに求められる新たな役割とこれからのオフィスに必要な要素・当社がご提供しているソリューション領域・オフィスブランディングの事例 >>資料の詳細を見る働き方の変化で見直されるオフィスの役割とデザイン_202302.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/10/11	短期間で、一気に、劇的に、効果の上がる採用ブランディング特別割引あり Presented by ペンギニア株式会社割引内容メディアレーダーからお問い合わせをいただいた場合、特別お値引き施策を適用いたします。ーーーーーーーーーーーーーーー採用ブランディングは、さまざまな採用手法で行き詰まる課題を解決する、飛び道具です。ーーーーーーーーーーーーーーー／　特徴＼ ▼下記の条件に関わらず結果を出すことが可能【1】業種　└飲食・介護・IT・運送・建築サービス・不動産など【2】地域　└採用難業界もOK 2地域\|どれだけ地方でもOK! 【3】規模　└従業員数・年商・採用人数関係なくOK ／　効果＼ ▼成功の定義は下記の4つ【1】即効性　└一年以内での効果　(中途採用の場合最速1ヶ月・新卒採用の場合最速2ヶ月程度) 【2】質の向上　└母集団・入社する社員の質改善【3】予算削減　└採用数と質が同じ場合、リファラル採用が加速するため。【4】ジャイアント・キリング　└知名度のある企業を蹴って、自社に入社する人が1名以上発生 >>資料の詳細を見る１分でわかる！事例付き採用ブランディング概要書資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/09/17	シニア・超高齢化社会に向き合う【認知症・介護メディア】朝日新聞社の「なかまぁる」 Presented by 株式会社朝日新聞社・なかまぁるとは？朝日新聞社が運営する認知症本人、家族、支援者をつなぐ日本最大級の認知症メディアです。・メディアの特徴｢認知症１千万人時代をデザインするサイト」として認知症ご本人はもちろん、配偶者や子供などの家族、友人・知人、サポーターなどとともに認知症への「関心・共感」の輪を広げるコンテンツが充実。媒体運営にとどまらずイベントやウェビナーも開催し、多くの反響を得ています。・コンテンツ例漫画やイラスト認知症本人へのインタビュー認知症ご家族へのインタビュー著名人や有識者との対談・イベント開催の実績認知症に特化したショートフィルムコンテスト認知症カフェ運営者サミット厚生労働省認知症普及啓発事業の希望大使任命式・読者層軽度の認知症当事者、認知症や介護に関心の高い女性が主な読者です。認知症本人やその家族をメインに、福祉や介護従事者、認知症カフェや介護施設などで働いている方にも読まれています。 30代後半～40代後半の女性が多く親が衰え介護をしている、もしくは近いうちに介護が必要と感じている方も多くいらっしゃいます。 >>資料の詳細を見るなかまぁる媒体資料（2024年3月) .pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/07/16	顧客の本音を聞き出すヒアリングツール10選 Presented by ラーナーズ株式会社顧客ヒアリングの苦労を無くす、顧客の本音を引き出すDXを実現するツール10選をヒアリングDX SaaS インタビューズを展開するラーナーズ社が調査しました。使いこなしてツールの価値が発揮できます、ツールの特徴を理解し、ビジネスプロセスに最適な選択を行っていただくための参考になれば幸いです。 >>資料の詳細を見る顧客の本音を聞き出すヒアリングツール10選_失敗しない選び方「インタビューズ」.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/06/27	メルマガが安い！【月間750万UU】若手ビジネスパーソンに訴求　記事広告も Presented by 株式会社グローバルウェイ若手ビジネスパーソン向けのキャリア系オウンドメディア「キャリコネニュース」新卒～若手社会人が一息つきたくなるような話題のニュースから割と固めな労働系ニュースまで取り扱っています。 ■ユーザー属性＜ボリューム＞ 754万UU、1983万PV／月＜属性＞ 20代～30代の読者が中心男女比率は半々 POINT①｜会員の7割が上場企業勤務可処分所得の高い年齢層に男女問わず訴求が可能 POINT②｜ニュース記事を読み込むユーザーが多数ニュース記事を定期閲覧し、サイトの長文も熟読するユーザーが多数 >>資料の詳細を見るキャリコネニュース媒体資料2024年度上半期 ver.1.1.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2021/02/04	【SNS専門に10年以上】Twitter広告がおすすめな理由 Presented by アーガイル株式会社アーガイルはSNSを専門に10年以上Twitter広告の販売を手掛けて来ました。その実績がTwitter社に認められ、国内でも数少ないTwitter公認の正式認定代理店としてご登録いただいております。もちろん、Facebook、Instagram、LINEなどの広告も請け負っておりますが、その中でもTwitter広告がおすすめと言えるポイントをお伝えします。 >>資料の詳細を見る 2020-0420_Twitter広告資料.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2020/12/14	【コスト削減】デジマ周辺業務特化型のアウトソースサービス「RaQubo AD」特別割引あり Presented by 株式会社デジタルワークス割引内容メディアレーターをみたとお伝え頂ければ、初月の提供リソースを月間5時間分を無償で追加サービスします。広告代理店やインハウスでマーケティングを実践されている企業様に向けた、デジタルマーケティングの周辺業務を代行するサービスです。「業務コンサルティング」×「RPA」×「デジマに詳しいニアショア人材」によって、高品質でコストメリットがあるアウトソース対応が可能です。＜RaQubo導入効果＞・採⽤コストの削減・残業や時間外労働の削減・外注コストの削減・社内リソースをコア業務に集中しSLAが向上＜対応可能作業リスト（一部）＞・ウェブサイトからのリスト取得・指定KWの検索結果取得・API未実装媒体のデータ抽出・クリエイティブレポート・Yahoo!残高ファイル取得・Amazon競合情報のデータ抽出・インスタいいね！アカウントリスト取得・楽天RMSのデータ抽出・Yahooストアクリエーターのデータ抽出・特定ページのキャプチャ画像取得・入稿バルクシートの作成・データの付き合わせチェック・チャットワーク／Slackのデータ連携 ※ツールだけをご希望される場合は、現場主導型ツール「RaQubo」をご提供しております。 >>資料の詳細を見るデジタルマーケティング業務特化型アウトソースサービス「RaQubo AD」のご紹介資料_Ver1.2.pdf RaQubo資料_ペライチ.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2020/08/25	メール営業の効果って? 導入事例から学ぶメールマーケティングとは? Presented by 株式会社Onion 新規アポイント獲得システム『APOLLO SALES』昨今の新型コロナウイルスの影響で、テレワークが一般化され、従来の営業活動では新規顧客開拓が進まなくなってきています。具体的には ■ テレワーク化の影響でテレアポをしても接続率が低下している ■ 展示会や交流会などのオフラインイベントが開催中止 ■ テレワーク化の影響から手紙、FAXなどの反応率が下がっているなど多方面に及ぶものとなっております。 APOLLO SALESはテレワークの影響を受けることなく、法人向けの新規顧客開拓ができるサービスとなっております。具体的には、弊社が保有する企業データベースに対しメール、お問い合せフォーム投稿を活用し新規営業活動を自動で行いアポイントを獲得していくサービスとなります。 withコロナの営業戦略の一つとして、首都圏を中心とした設立間もないベンチャー企業から上場企業まで約450社以上の企業様にご愛顧いただき新規アポイント獲得のご支援をさせて頂いております。 >>資料の詳細を見る apollosales_事例資料.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2025/06/18	産業保健と看護 Presented by 株式会社メディカ出版産業保健と看護とは産業看護職向け専門紙「産業保健と看護」です。産業保健と看護の特徴激変する社会情勢のなか高まる産業看護職に向け、最新の動向と広がりのある情報をお届けしています。 2024年は働き方の多様化に伴う労働者の健康問題への取り組みを中心に、社会と経済の動向を踏まえたテーマを取り上げています。ユーザー・読者の属性ターゲット：男性全般, 女性全般, 経営者産業保健と看護の強み・メリット資料ダウンロードのうえご確認ください。産業保健と看護の広告・料金メニュー資料ダウンロードのうえご確認ください。料金・費用資料ダウンロードのうえご確認ください。 >>資料の詳細を見る産業保健と看護媒体資料 2025年05 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2019/02/05	医療・福祉の総合情報誌「月刊JMS」 Presented by 株式会社菊医会／ジャパン・メディカル・ソサエティ（JMS）月刊JMSとは月刊JMSは1993年創刊以来、日本医師会、日本歯科医師会、病院団体及び厚生労働省等関連省庁等のOBや学術研究者等も編集委員に迎え、研究レベル、実務レベルの問題提起や時代を先取りする密度の濃い医療・福祉の総合情報を発信していきます。月刊JMSの特徴国内外の一流編集委員が高次の視点から編集顧問に当たっています。同時に、多忙なエグゼクティブ医師の生活、人生をより有意義にするためのライフスタイル誌として、菊医会／JMSのコンセプトである「心身ともに健康で健やかに」「豊かな心で美しく」に基づき、医師のダンディズムや趣味、旅行、スポーツ、社交に至るまで、クオリティの高い幅広い記事を提供していきます。ユーザー・読者の属性ターゲット：高所得・富裕層月刊JMSの強み・メリット医師向けに広告訴求することができます。月刊JMSの広告・料金メニュー媒体資料をご確認ください。料金・費用資料ダウンロードのうえご確認ください。 >>資料の詳細を見る月刊JMS　媒体資料資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2014/10/02	ケアマネジメント・オンライン Presented by 株式会社インターネットインフィニティーケアマネジメント・オンラインは、ケアマネジャーをはじめとする介護従事者や、介護保険事業者向けに、介護保険に関連する様々な情報を配信する最大級の専門WEBサイトです。 >>資料の詳細を見るケアマネジメント・オンライン媒体資料2014年1-3月資料ダウンロード（無料）